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Prozessmanagement: 243 Jobs in Saarn / Selbeck

Berufsfeld
  • Prozessmanagement
Branche
  • Recht 62
  • Unternehmensberatg. 62
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 214
  • Ohne Berufserfahrung 118
Arbeitszeit
  • Vollzeit 226
  • Home Office möglich 102
  • Teilzeit 37
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 205
  • Studentenjobs, Werkstudent 16
  • Praktikum 9
  • Befristeter Vertrag 6
  • Ausbildung, Studium 4
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Handelsvertreter 1
Prozessmanagement

Gründungsscout:in (w/m/d)

Do. 19.05.2022
Mülheim an der Ruhr
Die Hochschule Ruhr West wurde 2009 als staatliche Hochschule gegründet. An unseren Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop bieten wir Bachelor- und MasterStudiengänge aus Technik und Wirtschaft an. Chancengerechtigkeit und Familienfreundlichkeit für Studierende und Beschäftigte sind uns wichtig. Auf dieser Grundlage bieten wir Studierenden und Mitarbeiter:innen beste Bedingungen, sich zu entwickeln, ihre Potentiale zu entfalten und im besten Sinne über sich hinauszuwachsen. Dafür steht unsere Leitidee „Never stop growing!“. Darauf sind wir stolz und setzen dafür auf Vielfalt und Entrepreneurship bei unseren Studierenden und Beschäftigten. Sie sind die Basis für unsere hervorragenden Ergebnisse in Lehre und Forschung. Wir suchen ab 01.05.2022 für die zentrale Gründungsförderung und den Fachbereich 3 eine:n motivierte:n Gründungsscout:in (w/m/d) Kennziffer XX-2022, Teilzeit (50%), Vergütung TV-L E 11 Die thematischen Schwerpunkte liegen bei der Beratung und Begleitung von Gründungsinteressierten im Fachbereich 3 (Institute Bauingenieurwesen und Maschinenbau) für alle Phasen des Gründungsprozesses von der ersten Diskussion einer Geschäftsidee bis zum ersten Jahr nach erfolgter Gründung. Das Ziel ist es, pro-aktiv das Interesse von Studierenden sowie Angehörigen des Fachbereichs 3 für das Thema Unternehmensgründung zu wecken und Gründungsvorhaben engmaschig im Inkubatorenprogram HRWIncubate zu begleiten. Die Aufgaben erfordern eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der zentralen Gründungsförderung der HRW sowie eine intensive interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen. Die Stelle ist Bestandteil einer Projektförderung im Rahmen der Fördermaßnahme EXIST-Potentiale HRWStartUps. Bei Vorliegen eines Bachelor-Abschlusses wird die berufsbegleitende Durchführung eines Masterstudiums begrüßt und unterstützt. Bei vorliegendem Interesse wird die Verfolgung einer eigenen Geschäftsidee ebenfalls begrüßt und unterstützt. Ihre Aufgaben: Unterstützung der professoralen Startupbeauftragten beim Aufbau einer Beratungsstruktur in den Instituten Maschinenbau und Bauingenieurwesen für das Thema Unternehmensgründung Pro-aktive Suche nach gründungsrelevanten Ideen bzw. gründungsinteressierten Personen (Studierende und/oder Mitarbeitende) Betreuung und Begleitung von Studierenden, die Interesse an der beruflichen Selbständigkeit haben Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Gründungsaktivitäten Unterstützung bei entrepreneurshipbezogenen und projektbasierten Lehrveranstaltungen sowie Workshops zur Sensibilisierung und Identifikation von gründungsinteressierten Studierenden Ausbau der wissenschaftlichen Kompetenz im Fachbereich 3 auf dem Gebiet des Entrepreneurship Ihr Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium Studienschwerpunkte in einem oder mehreren der folgenden Fachbereiche wünschenswert: Unternehmensgründung, Technologie- und Innovationsmanagement Entrepreneurial Mindset, Berufserfahrung in einem Startup oder eigene Gründungserfahrung wünschenswert Hohes Engagement und Selbstständigkeit Ausgeprägte Teamfähigkeit und kreatives Denken Wir bieten: Arbeit auf einem neuen und modernen Campus Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team Ein gestaltbares Arbeitsfeld, in das Sie sich aktiv einbringen können Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen zu Ihrer persönlichen Erholung Betriebliche Altersvorsorge Ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung für ein Jahr befristet. Wir sind eine weltoffene Hochschule und freuen uns über Bewerbungen aus allen Kulturkreisen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein wichtiger Bestandteil des Leitbildes der HRW, sie trägt wesentlich zur Motivation, dem Erfolg und der Zufriedenheit unserer Mitarbeiter:innen bei. Falls Sie hierzu Fragen haben, können Sie gern mit der Gleichstellungsbeauftragten Kathi Mulder (E-Mail: kathi.mulder@hs-ruhrwest.de) Kontakt aufnehmen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (in einer PDF-Datei) bis zum 13.05.2022 über unser Bewerberportal. Das Vorstellungsgespräch ist für den 09.06.2022 terminiert.
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IT Service Manager (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Duisburg
Jetzt als IT Service Manager (m/w/d)* bewerben! Ab sofort Vollzeit Duisburg Nach Feuer, Wasser und Sturm ist BELFOR die erste Wahl. Als Marktführer sanieren wir weltweit bei Geschäfts- und Privatkunden – mit mehr als 11.100 Mitarbeitern in 55 Ländern. Die BELFOR Europe GmbH sorgt dafür, dass alle Aktivitäten in Europa und Asien reibungslos laufen. Werden auch Sie ein Systemdenker!Der Bereich IT-Service-Management ist für den stabilen, verfügbaren und sicheren Betrieb der IT verantwortlich. Wir stellen sicher, dass die IT durchgängig verfügbar ist und die betrieblichen Anforderungen der Business Einheiten der BELFOR erfüllen. So trägt unser Team maßgeblich dazu bei, die Funktionsfähigkeit, Sicherheit und Benutzerfreundlichkeit der IT und der darin integrierten Anwendungen nicht nur aufrechtzuerhalten, sondern auch fortlaufend zu verbessern. So punkten wir bei Ihnen Sie verantworten die ITIL-Prozesse (Change / Incident / Problem Management) innerhalb der IT und zu den Ländergesellschaften der BELFOR sowie die Prozesse zu den Dienstleistern und erstellen das dazugehörige Reporting. Die Prüfung und Genehmigung von Service Requests an die IT sind hier ebenfalls Bestandteil. Sie verantworten und koordinieren Changes und Incidents und übernehmen die Pflege und das Monitoring von Benutzer- und Rollenmodellen. Das Monitoring der Second-Level-Bearbeitung von Tickets und Ticketrouting an die IT der Ländergesellschaften liegt in Ihren Händen. Sie überwachen Prozesse, nehmen Prozessanpassungen vor und verlieren dabei die Prozessentwicklung nicht aus den Augen. Sie sorgen für die Weiterentwicklung der Prozesse innerhalb der IT und zu den Ländergesellschaften. Sie schaffen eine einheitliche Definition und sichern deren Qualität bei den IT Services, Kommunikationswegen, Dokumentationen, Priorisierungen, Zuständigkeiten (z. B. über RACI), Organisations-Prozessen, Tickets und dem Service Lifecycle. Sie beraten die Teams der Corporate IT und die IT der Ländergesellschaften bei Anfragen zu den verantworteten Prozessen, bewerten Anforderungen und nehmen diese in die Weiterentwicklung auf. Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Praxiserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen bzgl. des ITIL-Frameworks, insbesondere bei den Prozessen Change, Incident und/oder Problem Management Bei ITIL-Prozessen liegen Ihre Stärken vor allem im Change, Incident und Problem Management Hohe Methoden- und Lösungskompetenz zur schnellen Einarbeitung in neue Sachverhalte und komplexe Aufgabenstellungen, welche zur optimalen Umsetzung führt Ausgeprägte Kommunikationsfreude und -fähigkeit, um im Austausch mit Teammitgliedern schnell Ergebnisse zu erzielen Service- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Affinität zu digitalen Trends und Technologien Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse wenden Sie gerne im Austausch mit unseren Landesgesellschaften an Langeweile? Nicht bei uns! BELFOR ist ein Global Player mit Familiencharakter, bei dem auch der Chef nicht im Elfenbeinturm sitzt. Unser Angebot: Eine unbefristete Stelle mit Verantwortung im kleinen Team Faires Gehalt plus Bonus und 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten Bikeleasing Mitarbeiter-Events Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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Product Lead - Marketplace (m/f/d)

Do. 19.05.2022
Düsseldorf
We create the future of B2B commerce by giving business relationships a platform. Our marketplace enables millions of business owners all over the world to focus on what they do best – delight others.As a Product Leader you will define your Product Vision and inspire people working with you. You orchestrate the end to end buyer experience (B2B & B2C) on our marketplace. You are an entrepreneurial, analytical candidate with proven Product Leadership experience and the desire to build and lead cross-functional teams to build something from nothing. You will work with smart, passionate and highly committed people. You will support them by giving guidance, clearing roadblocks and helping everyone become the best version of themselves.Together with the Leadership team you will continuously buzz around to make people more successful, constantly coaching teams to improve their way of working, focus on the right things and ensure they achieve their desired outcomes.Join our team of passionate technologists and e-commerce specialists in our brand new office in Dusseldorf! Experience in building & leading agile Product Teams in a growth phase company with still evolving structure and ways of working Passion for tech products and also for building a business from scratch Experience in coaching & mentoring a team You feel comfortable in business & tech disciplines putting the customer always first Great business acumen and experience in e-commerce scaling products to support high business growth Ability to navigate complex situations & combine product-, business-and organizational expertise to influence decisions Competence in early recognizing & actively resolving roadblocks in a multi-stakeholder ecosystem Track record in product discovery & delivery in a technical environment Fluent in English A scaling business model, a great product and an exciting tech stack An innovative project in an agile environment with flat hierarchies An international team in a modern office close to the river Rhine If you’re not from Germany – we will support you with the visa process and help you with your relocation
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(Senior) Manager (m/w/d) M&A Tax

Do. 19.05.2022
München, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg
Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make? Die Service Line „M&A Tax“ umfasst die Betreuung von (in der Regel aus der Presse bekannten) Projekten für internationale Private Equity/Infrastruktur und Real Estate Fonds und deckt alle steuerlichen Fragestellungen rund um den Kauf oder Verkauf von Unternehmen ab. Ebenfalls aus steuerlicher Sicht beraten werden Verschmelzungen, Spaltungen, Joint-Venture-Gründungen und ähnliche Maßnahmen u.a. von internationalen Großkonzernen.   Für unsere Teams an den Standorten München, Düsseldorf, Frankfurt (Main) und Hamburg suchen wir engagierte Verstärkung. Mitwirkung in sämtlichen Bereichen internationaler Transaktionen in der Projektarbeit für Private Equity Infrastruktur und Real Estate Funds, z.B.: die Erstellung von Due Diligence Berichten, Teilnahme an Expert Sessions und Meetings, Erarbeitung von Strukturierungen, Tax Modelling und SPA Review aus deutscher steuerlicher Sicht Direkte Mandatsbetreuung und direkte Kommunikation mit Fondsmanagern und den Deal Teams Steuerliche Transaktionsberatung im Rahmen von Tax Due Diligence-Prüfungen (buy- und sell-side) Mitwirkung bei der steuerlichen Beratung von Erwerbs- und Verkaufsstrukturierungen (national und international) Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen (z.B. Review von Steuerklauseln) Steuerliche Beratung bei unternehmensinternen Umstrukturierungen und Begleitung der entsprechenden Implementierung Mitwirkung bei Projekten im Rahmen der internationalen Steuerplanung Steueroptimale Finanzierungsgestaltung und steuerliche Überprüfung von Unternehmensstrukturen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Spezialist:innen aus anderen Fachgebieten und unseren ausländischen Büros im Rahmen internationaler Unternehmenskäufe und Umstrukturierungen Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Fundierte Kenntnisse des deutschen und internationalen Steuerrechts Sehr gute Englisch- und EDV-Kenntnisse sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung Systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken, Teamgeist und Kreativität Engagierte Art, Probleme und Fragestellungen proaktiv anzugehen Fähigkeit, deine Begeisterung an Mitarbeiter:innen weiterzugeben und sie so zu größter Arbeitseffizienz zu motivieren Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen bringen wir dich in deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.
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Digitalisierungsmanager (m/w/d) / Koordinator Digitalisierung im Bereich Versorgungsnetze (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Duisburg
Digitalisierungsmanager (m/w/d) / Koordinator Digitalisierung im Bereich Versorgungsnetze (m/w/d)Unbefristet, in Vollzeit Unterstützen Sie uns mit Ihrer Energie, Ihrer Erfahrung und Ihrem Engagement. Unter dem Dach der Netze Duisburg GmbH, einem Tochterunternehmen der Stadtwerke Duisburg AG, arbeiten wir an der Sicherung und dem Ausbau leistungsstarker Netze im Duisburger Stadtgebiet. Zu unseren Kernaufgaben gehören die Planung, der Betrieb, der Ausbau und die Instandhaltung der Versorgungsnetze Strom, Gas, Wasser und Fernwärme. Rund um die Uhr sorgen wir dafür, dass unsere Kunden jederzeit sicher und störungsfrei über unser Netz versorgt werden. Unseren Mitarbeitern bieten wir interessante, abwechslungsreiche und zukunftsweisende Aufgaben, ein gutes Betriebsklima, diverse Benefits und eine leistungsgerechte Tarifvergütung. Begleitung der technischen Fachbereiche hinsichtlich ihrer Prozessdigitalisierung Initialisieren und Überprüfung der Nachhaltigkeit von Mobilisierungsprojekten unter Berücksichtigung der Konzernanforderungen Innovative und visionäre Weiterentwicklung der Digitalisierung innerhalb des Unternehmens Themenkoordinator und Schnittstelle zu den verantwortlichen Innovationsbegleitern Projektleitung von strategisch wichtigen Projekten und deren mobilen Weiterentwicklung im Rahmen der digitalen Agenda Selbständige Analysen der Prozesse auf IT-fähige Umsetzung sowie Entwicklung von unterstützenden IT-Prozessen hinsichtlich der Automatisierung und Digitalisierung Definieren der IT-Strategie und Beauftragung von IT-Dienstleistern zur Umsetzung Begleitung bei der Erzeugung von Lasten- und Pflichtenheften Abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt IT-Changemanagement, Digitale Transformation, Digital Business, Prozessoptimierung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen oder technischen Bereich wünschenswert Kenntnisse und Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie im Bereich Projektmanagement Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Darstellung komplexer Sachverhalte in Wort und Schrift zielgerichtete und organisierte Arbeitsweise Kommunikations- und Mediationsfähigkeit
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Fachreferent Eisenbahnbetrieb (w/m/d)

Do. 19.05.2022
Duisburg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Referentin Eisenbahnbetrieb für das Geschäftsfeld DB Cargo AG am Standort Duisburg. Deine Aufgaben: Du übernimmst beim ständigen Stellvertreter des Eisenbahnbetriebsleiters die Vorbereitungen zur regionalen Umsetzung der Anforderungen des SMS für die CMR West Als Regelwerkskoordinator bist Du für die Regelwerksverteilung für die Kooperationspartner (in Abstimmung mit dem FR Kooperationspartner, der vertragsführenden OE und den FR Arbeitsverfahren) verantwortlich Du triffst zusammen mit Standorten, Nah- und Fernbereich sowie anderen einzubeziehenden Organisationseinheiten örtliche Regelungen für das Notfallmanagement Als Verantwortlicher für Einstellung der Weisungen und Regelwerke zur Nutzung für die Mobile Kommunikation (MOK und MPS) für die CMR stehst Du im Mittelpunkt Du unterstützt in der CMR (inbsdr. den Leiter CRM) Anforderungen des SMS regional umzusetzen und regionale Regelungen zur Umsetzung zu treffen Darüber hinaus bist Du für die Durchführung und Erledigung interner und externer Audits und Revisionen zum SMS verantwortlich Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technisch oder kaufmännische Berufsausbildung vorzugsweise eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet zeichnen Dich aus Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Bereich des SMS und bist vertraut mit den einschlägigen Rechtsvorschriften Ein geübter Umgang mit dem PC wird vorausgesetzt Du bringst eine problemlösungsorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke, Kontaktfreudigkeit sowie hohe Selbständigkeit und Eigeninitiative mit Die Tätigkeit erfordert Flexibilität und ist mit Dienstreisen verbunden, mobiles Arbeiten ist grundsätzlich möglich Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
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Traffic Coordinator (*)

Do. 19.05.2022
Essen, Ruhr
At DB Schenker, you are part of a global logistics network that connects the world. A network that allows you to shape your career by encouraging you to contribute and truly make a difference. With more than 76,000 colleagues worldwide, we welcome diversity and thrive on individual backgrounds, perspectives and skills. Together as one team, we are Here to move. Schenker Dedicated Services (SDS) Germany GmbH is a totally independent, non-asset-based company, focused on finding the most cost efficient and practical solution for every transport and logistics requirement for customers in all industries. Together with its sister organization based in Gothenburg, Sweden, SDS Group represents the 4PL activities of DB Schenker in Europe.Your tasks:Be part of a dedicated and global 4PL/LLP teamWork within a customer centric control tower to provide operational and tactical services, regional focus is Europe however connected with the other control towers in overseasTransport mode to be managed is airfreight and land, additional expertise in ocean or rail industry is beneficialMake sure that necessary routines for transportation management & respective transport flows are being established, documented and carried outBe part of the implementation team to ramp up the new businessControl that suppliers and customers adhere to routines and procedures through monitoring of production systems and EDI flowsFacilitate the administration and management of the agreed service scope within the global 4PL solutionClaim & deviation managementSupport procurement processes (e.g. tender)Participate in customer and supplier meetings regarding operational mattersActive involvement in the carrier/supplier performance managementHelp the Traffic Manager to compile required statistics for evaluation and follow-up of services executedAnalyze with the Traffic Manager the operations to make suggestions for continuous improvementsCheck supplier invoices according to the authorization planMaintenance of master data and rate cardsCollaboration with third-party warehouses and terminalsAdminister third party agreements with freight forwarders and manage the interface to the customer´s sales representativesNegotiate and book cargo with carriers (forwarder, airlines, road carrier)Manage documentation flow including packing lists, commercial invoices certificates of origin and licensesSupport customs clearances, ensuring full compliance to any relevant regulationsWork in a small team, covering all aspects of the forwarding processYour profile:Several years experience in the transport industry covering planning, sourcing and execution of services airfreight servicesExperience in customer relationship management on operational levelBackground in export/import & related customs processesPro-active attitude to identify and drive improvement processesExperienced in the performance-based management of carrierWillingness to travel on need basis within EuropeLanguage skills: English and German (required)Experienced user of MS Office, transport management system and ideally ERP (e.g.SAP)Customer focused attitude, issue solving mindsetWe know our employees are our greatest assets. That’s why we’re committed to providing attractive work conditions for them, from competitive salaries to optimal health care offerings and paid leave policies.
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Kaufmännischer Mitarbeiter Abrechnung / Billing (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Frankfurt am Main, Ratingen, Kiel
Mit über 260.000 Händlerkunden ist PAYONE Marktführer für bargeldlose Zahlungsabwicklung in Deutschland und Österreich. Ob im stationären Handel oder online: Wir verarbeiten jährlich 3,8 Mrd. bargeldlose Transaktionen. Für namhafte Großkonzerne ebenso wie für kleine und mittelgroße Unternehmen. Für PAYONE suchen wir in Vollzeit: Kaufmännischer Mitarbeiter Abrechnung / Billing (m/w/d) Termingerechte und regelmäßige Durchführung, Steuerung und Kontrolle von Faktura-Läufen im Netzbetrieb für sämtliche bei der Payone angesiedelten Dienstleistungen und Produkte innerhalb der SAP Systeme Vollständige Erstellung aller Fakturen im Eigengeschäft, die zur Verbuchung der Forderungen und Verbindlichkeiten gegenüber den Kunden von der Erstellung bis hin zum elektronischen oder postalischen Rechnungsversand den Kunden zugestellt werden Durchführung von manuellen Zahlläufen im SAP System und Finance Gate/Chashpooling und Multichash sowie der Erweiterung bzw. Anpassung bestehender automatisierter Zahlläufe für die Auszahlung und den Einzug von Netzbetriebs und Aquiring Produkten im SAP und Finance Gate Analysen und Optimierungen bestehender Billing Prozesse im SAP und Finance Gate-seitig als auch konzeptionell zur Erzielung von Effizienzsteigerungen nebst deren Dokumentation Überprüfung neuer Produkt- und Prozessanforderungen, Durchführung fachlicher Rückfragen und Ergänzungen, Begleitung der Anforderung bis zur Umsetzung als Change Request (CR) durch die IT,  sofern diese in den Fakturierungs- und Rechungsstellungsprozess fallen Third Level Supports bei komplexen Fragestellungen zur Rechnungs-/Gutschriftenerstellung Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit einem IT-technischen Background Du hast mehrjährige Erfahrung im Abrechnungsprozess von Kredit- und Debitkarten und der Verarbeitung/ Analyse von Massendaten Du hast sehr gute Kenntnisse in der Buchhaltung Eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich Sehr gute fachbezogene Kenntnisse im SAP SD/ FI und Finance Gate Du hast verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse Wir wollen, dass dein Job zu deinem Leben passt. Deshalb bieten wir dir verschiedene Wege für deine Entwicklung. Dabei geben wir dir den Freiraum, deine Stärken auszubauen. Flexibles Arbeiten und gute Sozialleistungen sind bei uns selbstverständlich. Du möchtest dich einbringen und gemeinsam unser Billing stetig verbessern? Dann bewirb dich bei uns - packen wir es an. Eigenverantwortliches und kreatives Arbeiten im Team ist dir wichtig? Be ONE of us! Die Wertschätzung jedes Einzelnen liegt uns am Herzen und dazu gehört für uns auch, deine Leistung zu erkennen und entsprechend zu belohnen. Deswegen bieten wir dir unter anderem: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeiten Mobility Konzepte Eine offene und transparente Unternehmenskultur Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein großartiges Team, in das du deine Ideen mit einbringen kannst  Spannende Aufgabenfelder in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
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Prozessmanagerin / Prozessmanager

Mi. 18.05.2022
Solingen
Die Klingenstadt Solingen - mit 163.000 Einwohnern Großstadt im 'Bergischen Städtedreieck' - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Stadtdienst Personal und Organisation eine / einen Prozessmanagerin / Prozessmanager Die Stelle ist mit Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD ausgewiesen. Die Stelle hat einen Arbeitszeitanteil von 100% und ist zunächst befristet für 3 Jahre zu besetzen.   Durchführung und ggf. Leitung von Prozessoptimierungs-Projekten von verwaltungsweiter Bedeutung, insbesondere im Kontext der Digitalisierung und des Online-Zugang-Gesetz Implementierung und Weiterentwicklung des Prozessmanagements für die Stadt Solingen Vorantreiben des dezentralen Prozessmanagements als zentrale Ansprechperson für die Dienste Weiterentwicklung des Prozessmanagement-Controllings Begleitung und Unterstützung der Dienste bei der Umsetzung von Veränderungen Wahrnehmung der Funktion der IT-Anwendungsbetreuung für PICTURE Abschluss zur Diplom-Verwaltungswirtin / zum Diplom-Verwaltungswirt, zur Diplom-Verwaltungsbetriebswirtin (NRW) / zum Diplom-Verwaltungsbetriebswirt (NRW) bzw. einen abgeschlossenen vergleichbaren Bachelorstudiengang an einer (Fach-)Hochschule für öffentliche Verwaltung NRW (Beamtin/Beamter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt und Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das Statusamt), abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt (abgeschlossener Verwaltungslehrgang II) oder abgeschlossenes Bachelor-Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. abgeschlossenes Bachelor-Studium zur Kommunikationsmanagerin / zum Kommunikationsmanager mit dem Schwerpunkt Prozesse Sie verfügen über erste Erfahrungen im Prozessmanagement, sowohl in der Erhebung und Visualisierung von Prozessen als auch in der Optimierung. Außerdem bringen Sie Erfahrungen in der Koordinierung von Projekten mit.    Darüber hinaus wünschenswert: Sie sind ein guter Kommunikator und können andere Menschen begeistern und überzeugen Sie bringen Kompetenzen in den Bereichen Moderation, Gesprächsführung und insbesondere Auftragsklärung mit Sie haben Interesse an teamorientierter Arbeit – eine Verzahnung mit den anderen Aufgaben und Projekten in der Abteilung ist uns wichtig Sie können gut die Meta-Perspektive einnehmen und Prozesse in ihrem System-Zusammenhang betrachten Sie denken gerne out-of-the-box und arbeiten sich schnell und mit Begeisterung in neue Themenfelder ein Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit Design Thinking Methoden Sie haben bereits Erfahrungen mit dem PICTURE Prozessmanagementsystem Sie kennen Methoden und Werkzeugen zur Stellen- und Personalbemessung, sowie zur Prozess- und Strukturanalyse Sie verfügen über soziale und interkulturelle Kompetenzen   eine gute und faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive Leistungsentgelt, sowie eine attraktive zusätzliche Altersvorsorge über die Rheinische Versorgungskassen (RZVK) einen familienfreundlichen Betrieb mit flexiblen Arbeitszeiten, der die Möglichkeit bietet, auch in Teilzeit zu arbeiten für Beschäftigte mit Kindern im Vorschulalter bietet die Klingenstadt Solingen betriebliche Plätze in einer städtischen Kindertagesstätte an. Die Betreuungszeiten orientieren sich dabei besonders an den Bedarfen der Beschäftigten der Klingenstadt die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie der Telearbeit ein Firmenticket zu vergünstigten Konditionen ein breitgefächertes und abwechslungsreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit verschiedenen Angeboten zu Bewegung, Entspannung und richtiger Ernährung gute berufliche Weiterentwicklung durch qualifizierte Fortbildungen
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Prozessdatenmanager (m/w/d) für den Bereich "Querverbundleitstelle"

Mi. 18.05.2022
Duisburg
Prozessdatenmanager (m/w/d) für den Bereich "Querverbundleitstelle"Unbefristet in Vollzeit Unterstützen Sie uns mit Ihrer Energie, Ihrer Erfahrung und Ihrem Engagement. Unter dem Dach der Netze Duisburg GmbH, einem Tochterunternehmen der Stadtwerke Duisburg AG, arbeiten wir an der Sicherung und dem Ausbau leistungsstarker Netze im Duisburger Stadtgebiet. Zu unseren Kernaufgaben gehören die Planung, der Betrieb, der Ausbau und die Instandhaltung der Versorgungsnetze Strom, Gas, Wasser und Fernwärme. Rund um die Uhr sorgen wir dafür, dass unsere Kunden jederzeit sicher und störungsfrei über unser Netz versorgt werden. Unseren Mitarbeitern bieten wir interessante, abwechslungsreiche und zukunftsweisende Aufgaben, ein gutes Betriebsklima, diverse Benefits und eine leistungsgerechte Tarifvergütung. Betreuung des Berichtwesens inkl. deren Erstellung und Anpassung Durchführung von Qualitätskontrollen an archivierten Mess- und Zählerwerten, sowie der Betriebsmittelstatistik Administration, Parametrierung und Weiterentwicklung des Leit- und des Störungsmanagementsystems Datenpflege im Leitsystem für die Sparten Gas, Wasser und Fernwärme Inbetriebnahme, Pflege und Entstörung der Hard- und Softwarekomponenten Betreuung und Weiterentwicklung von Datenbanksystemen Bereitschaft zur Teilnahme am Entstörungsdienst der Systemtechnik Unterstützung bei organisatorischen Themen der Leitstelle Mitarbeit an netzspezifischen und systemtechnischen Projekten Abgeschlossenes Studium der Energie-/Versorgungs-/Informationstechnik oder gleichwertige Qualifikationen Idealerweise erste praktische Berufserfahrung in den Bereichen der Systemadministration und/oder eines Leitstellensystems (z.B. PSI) Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Versorgungsinfrastrukturen Gas, Wasser und Fernwärme Ausgeprägte Kenntnisse in MS Excel, MS Access und VBA Erfahrungen in den Bereichen Linux, Windows, Datenbanksystemen sowie Server- und Netzwerkarchitekturen und Fernwirktechnik Engagement und Eigeninitiative auch im Hinblick auf zukünftige Herausforderungen der Digitalisierung Integrations- und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B
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