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Recruiting: 31 Jobs in Hoberge-Uerentrup

Berufsfeld
  • Recruiting
Branche
  • It & Internet 9
  • Recht 6
  • Unternehmensberatg. 6
  • Wirtschaftsprüfg. 6
  • Personaldienstleistungen 5
  • Transport & Logistik 5
  • Agentur 4
  • Marketing & Pr 4
  • Werbung 4
  • Finanzdienstleister 3
  • Funk 2
  • Medien (Film 2
  • Tv 2
  • Verlage) 2
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Sonstige Dienstleistungen 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 22
  • Ohne Berufserfahrung 22
Arbeitszeit
  • Vollzeit 27
  • Home Office möglich 16
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 19
  • Praktikum 5
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Befristeter Vertrag 3
Recruiting

Personaldisponent (m/w/d)

Di. 18.01.2022
Gütersloh
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung oder möchten nach Ihrer Ausbildung oder Ihrem Studium voll durchstarten? Kommunikation, Begegnung mit Menschen und eigenständiges Arbeiten sind Ihnen bei Ihrer täglichen Arbeit wichtig? Dann sind Sie bei Piening genau richtig! Verstärken Sie unsere Bestandsniederlassung in Gütersloh als engagierter Personaldisponent (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Beziehungsmanagement: Vertrauensvoller Ansprechpartner für bestehende Kunden und für neue GeschäftspartnerBewerbermanagement: Aktive Bewerbersuche und -auswahl, Erstellung von Anforderungsprofilen, Treffen von EinstellungsentscheidungenPersonalführung: Mitarbeiterbetreuung und - begleitung im Rahmen der ArbeitnehmerüberlassungMitarbeitereinsatzplanung: Koordination und Umsetzung nach Personalbedarf beim Kunden vor OrtAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder StudiumAusgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit einer hohen DienstleistungsorientierungIdealerweise erste Erfahrungen in den Bereichen Recruiting und/oder Vertriebselbständig-organisierte ArbeitsweiseSie erfüllen nicht alle Kriterien? Seien Sie mutig und bewerben Sie sich trotzdem! Erfahrungen und Qualifikationen sind uns wichtig, für uns entscheidend sind eine #Macher-Einstellung, Lust Beziehungen zwischen Kunden und Mitarbeitern nachhaltig aufzubauen und Erfolge zu erzielen.Piening Personal ist ein Familienunternehmen - spezialisiert auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing. Als Arbeitgeber für rund 7.500 Mitarbeiter in ganz Deutschland steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Wir bieten Jobs für verschiedene Qualifikationen in den unterschiedlichsten Branchen.Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage UrlaubModern ausgestattete Niederlassung mit einem engagierten TeamIntensive und systematische Einarbeitung in Verbindung mit EinführungsseminarenEin hohes Maß an Eigenverantwortung im täglichen DoingIndividuelle persönliche sowie berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Piening AkademieEin gutes Arbeitsklima und eine partnerschaftliche Unternehmenskultur
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IT Recruiter / Active Sourcer (m/f/d)

Di. 18.01.2022
Karlsruhe (Baden), Verl
Let's be honest, finance is complicated. So we at Arvato Financial Solutions are proud to be guiding international as well as renowned local companies through the complex world of cash flows. Whether our customers sell shoes in e-commerce or offer telecommunications services, our services ensure efficient credit management for the best possible financial performance. Our approximately 7,000 employees solve new challenges in payments and complex data riddles every day, and do so cleverly, analytically and with an eye for every little detail as that is our DNA. We are seeking colleagues who want to take an active part in this - whether they are young professional, IT specialists, data analysts, advisers, managers or lateral entrants. And thanks to our presence in around 20 countries with a focus on Europe and America, there will usually be the right job available nearby. Innovate Yourself. We are hiring an IT Recruiter / Active Sourcer (m/f/d) (unlimited) in full or part time at the location Verl, Baden-Baden, Stockholm, Oslo or Amsterdam with the possibility of up to 80% mobile office. You will manage international sourcing projects in our active sourcing team and support our European colleagues in the recruitment of IT, tech and data experts in the Nordic region You will drive the internationalization of our sourcing services and be the contact person for our international executives and HR colleagues. You advise executives and hiring managers on the selection of recruiting tools and work hand in hand with our HR Business Partners and colleagues from the Recruiting and Employer Branding department. You spread enthusiasm through a target group-specific first contact and conduct telephone conversations with interested candidates. You use the documentation of search strings and you collect sourcing KPIs as a control instrument for the constant optimization of your sourcing projects. You have successfully completed your studies in the field of business or communication sciences or similar, or you offer work-life experience in the area of Recruiting and Talent Sourcing You have 2-3 years of professional experience in the direct approach of candidates and ideally have a strong talent network in the areas of IT, tech, and data. You are well-versed in the use of LinkedIn's recruiting solutions and have mastered sourcing methods such as CV database search, Boolean search, open web search or referral sourcing. As you are exclusively recruiting internationally, you are business fluent in English (further foreign languages would be sensational). Impressive flexibility: To make sure your private life is not overlooked, we support you with the option of flexible working time models and family support. The feel-good factor: We hold annual fancy Christmas parties, summer parties and after-work parties for our employees. Impressive further training: With the Bertelsmann University, over 4,000 e-learning and training offers and international talent management, we support your career development. Exciting discounts: Our employees benefit from generous employee discounts and other reductions with partner companies. Respect for loyalty: We support diversity in the company - in every regard. More information at www.innovateyourself.de Are you already convinced? Then we look forward to your online application with salary expectations and the earliest possible start date. We look forward to applications from candidates who contribute to the diversity of our company. We relate diversity in particular to the dimensions of cultural or social origin, religion, age, disability, gender and sexual identity. Company: Arvato infoscore GmbH Country: Germany State/Region: Baden-Württemberg City: Baden-Baden, Verl, Oslo, Stockholm, Amsterdam Postal Code: 76532 Job ID: 184189
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(Junior) Consultant HR (m/w/d)

Di. 18.01.2022
Karlsruhe (Baden), Verl
Mal ehrlich: Finanzthemen sind kompliziert. Darum sind wir bei Arvato Financial Solutions stolz darauf, sowohl international agierende als auch renommierte, lokale Unternehmen durch die komplexe Welt der Zahlungsströme zu steuern. Ganz gleich ob unsere Kunden im E-Commerce Schuhe verkaufen oder Telekommunikationsdienstleistungen anbieten, unsere Dienstleistungen sichern effizientes Credit Management für bestmögliche finanzielle Performance. Dazu lösen unsere rund 7.000 Mitarbeitende täglich neue Herausforderungen im Zahlungsverkehr und komplexe Datenrätsel - clever, analytisch und mit Blick für jedes Detail - denn das ist unsere DNA. Wir suchen Kolleg_innen, die Lust haben mitzugestalten und genau hinzuschauen - egal ob Berufseinsteigende, IT-Expert_innen, Data Analyst_innen, Sachbearbeiter_innen, Führungskräfte oder Quereinsteigende. Und dank unserer Präsenz in rund 20 Ländern mit Fokus auf Europa und Amerika ist ein passender Job zumeist in der Nähe. Innovate yourself. Digital, intelligent und vernetzt - Forderungsmanagement neu gedachtIm Geschäftsbereich Collection bieten wir konkrete Antworten auf die Herausforderungen unser Kunden, insbesondere wenn es um die Erschließung internationaler Märkte, das Stärken der Kundenbeziehung und die Digitalisierung von Unternehmen geht. Dazu setzen wir auf passgenaue Gesamtpakete, agile Plattformen sowie den gezielten Einsatz von Robots, künstlicher Intelligenz und Big Data Analytics. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Consultant HR (m/w/d) (unbefristet) in Vollzeit am Standort Baden-Baden oder Verl mit der Möglichkeit zum Mobile Office (bis 80%) Wir stellen trotz COVID-19 ein! Wir sind weiterhin auf Wachstumskurs und auf der Suche nach Dir. Unser Bewerbungsprozess ist vollständig digitalisiert. Auch die Einarbeitung kann bspw. im Homeoffice erfolgen. Du besitzt eine Hands-on Mentalität, möchtest ab Tag 1 Verantwortung übernehmen und dabei ein breit gefächertes Wissen in allen Bereichen rund um das Thema HR Business Partnering aufbauen? Dabei interessieren Dich sowohl personalrelevante Themen aus dem Tagesgeschäft als auch die strategische Weiterentwicklung des Bereichs? Dann kannst Du bei uns Verantwortung übernehmen! Du hältst das Tagesgeschäft am Laufen: Termingerechte Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen (z.B. Ein- und Austritte, Vertrags- und Entgeltänderungen) in enger Abstimmung mit dem HR Consultant Du bist ein Aushängeschild des Unternehmens: Eigenverantwortliche Betreuung des Bewerbermanagements sowie der Erstkommunikation mit den Bewerbern und Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften Du eröffnest neue Perspektiven: Du bist kreativ, wenn es darum geht neue Recruiting Kanäle für den Bereich zu erschließen sowie proaktiv und selbstsicher in der Kommunikation unserer Arbeitgebermarke Du bist Diplomat_in: Intensive Zusammenarbeit mit Gremien (Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung); Unterstützung in der Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen Du bist das Rückgrat: Vertretung des HR Business Partners; aktive Unterstützung bei Projekten zur Weiterentwicklung von HR Prozessen und Instrumenten Du denkst einen Schritt weiter: ... und treibst in Abstimmung mit dem HR Consultant die Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen an Du willst langfristig mit Deinen Aufgaben wachsen: Perspektivisch übernimmst Du in kleinen Schritten die Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen in enger Abstimmung mit dem verantwortlichen HR Consultant Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung Erste Erfahrungen in der operativen Personalarbeit Praktische Erfahrung in der Anwendung von SAP HCM und mit MS Office Produkten Sehr gute Kommunikationsweise, Hands-on Mentalität Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Flexibilität Flexibilität, die begeistert. Die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden, außerdem bieten wir Dir an bis zu 80% im Mobile Office zu arbeiten. Angebote, die selbstverständlich sind. Unsere Mitarbeitenden erhalten u.a. subventionierte Essensangebote und Mitarbeiterrabatte. Respektvolles und freundliches Arbeitsklima mit engem Austausch und kurzen Kommunikationswegen gehört zu uns. Ein vielfältiges Team, in dem bestimmt keine Langweile aufkommt. Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Das alles spricht Dich an? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Angaben zu Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittsdatum. Mehr Informationen unter www.arvatokarriere.de Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Kandidat_innen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Unternehmen: Paigo GmbH Land: Deutschland Region: Baden-Württemberg Stadt: Baden-Baden oder Verl Postleitzahl: 76532, 33415 Job ID: 195124
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Personaldisponent / Personalberater (m|w|d) zur Vermittlung von medizinischem Fachpersonal

Fr. 14.01.2022
Bielefeld
Zur Verstärkung unseres Dispositionsteams suchen wir dich als Personaldisponent / Personalberater (m|w|d) zur Vermittlung von medizinischem Fachpersonal ab sofort in Vollzeit (mind. 35 Stunden / Wochen) Wir bringen deutschlandweit engagiertes medizinisches Fachpersonal mit den unterschiedlichsten Einrichtungen zusammen, die vorübergehend Ressourcenlücken schließen wollen. In unserem über 30-köpfigen Team setzen wir auf Engagement, hohe Beratungsqualität und haben jede Menge Branchenerfahrung zu bieten. Du hast Freude und Interesse daran, nach einer intensiven Einarbeitung in eigener Verantwortung medizinisches Fachpersonal passgenau zu vermitteln? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf dich! In absoluter Eigeninitiative und mit großer Sorgfalt vermittelst du vorwiegend in Arbeitnehmerüberlassung medizinische Fachkräfte. Mit Präzision und Geschick führst du Vertragsverhandlungen mit medizinischen Einrichtungen als auch mit unseren medizinischen Fachkräften. Vor, während und nach dem Einsatz betreust und berätst du unsere überlassenen Fachkräfte zu personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in Kooperation mit unseren hauseigenen Expertinnen und Experten. Proaktiv und mit viel Freude an persönlicher Kommunikation baust du unseren Kandidatenpool an medizinischen Fachkräften sowie medizinischen Einrichtungen mit auf. Deine Arbeit kommunizierst du gewissenhaft in unserem unternehmenseigenen CRM-System. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich Personaldisposition/-betreuung und in der Anwendung des Arbeit­nehmer­über­lassungs­gesetzes (AÜG) sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz Freude, in deinem Team Erfolge aktiv mitzugestalten Die Facharztagentur ist ein mit Herz geführtes Familienunternehmen. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales sowie freundliches Arbeitsklima. Zudem erwartet dich Folgendes: ein sicherer und beständiger Arbeitsplatz bei unbefristeter Anstellung ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld und eine moderne Arbeitsplatzausstattung die Chance, dich und deine Ideen einzubringen ein flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Homeoffice-Option ein Angebot regelmäßiger Fortbildungen sowie einen Paten/eine Patin an deiner Seite ein Unternehmenssitz in attraktiver Lage am Fuße der „Sparrenburg“ mit firmeneigenem Parkplatz weitere attraktive gehaltsrelevante Angebote
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Account Manager Studyheads (m/w/d)

Fr. 14.01.2022
Bielefeld
Stillstand im Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie dachten bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Ihnen einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert! Wenn Sie uns da zustimmen, dann starten Sie jetzt Ihre persönliche Laufbahn im Unternehmensverbund von persona service & Studyheads. Ihr Einstieg als: Sie spüren Entscheider bei potenziellen Kunden auf und machen klar, warum wir der beste Partner für eine Zusammenarbeit sind Sie finden die besten Jobs für Studierende - ganz egal, ob der coole und sichere Nebenjob, oder der qualifizierte und studiennahe Job. Sie behalten bei Vertragsverhandlungen immer den Überblick Sie kommunizieren eng mit Ihrem Recuriting- & Dispositionszentrum und verstehen sich als ein Team bei der Besetzung der studentischen Stellen Ihrer Region Sie repräsentieren die Marke Studyheads an Ihrem Standort und sind verlässlicher Ansprechpartner sowohl für Ihre Kunden wie auch für unsere Studierenden Überzeugend: Sie haben das unschlagbare Talent, Menschen zu gewinnen Smart: Sie lieben Herausforderungen und finden die besten Lösungen Sympathisch: knüpfen Sie neue Kontakte und pflegen bestehende Geschickt: verhandlungssicher holen Sie Menschen dort ab wo sie stehen und machen sie zu Partnern Ambitioniert: Selbstbewusst und kommunikationsstark haben Sie richtig Lust, Karriere im Vertrieb zu machen Verantwortungsbewusst: Sie mischen von Anfang an mit und gestalten mit Ihrem Einsatz die Erfolgsgeschichte von Studyheads   Eine tragfähige Basis: strukturierte und praxisnahe Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Gestaltungsräume: Ein hohes Maß an Verantwortung mit zahlreichen Entscheidungsmöglichkeiten. Ihnen steht ein Karriereweg bis in die Position der Niederlassungsleitung oder darüber hinaus offen. Partnerschaftlichkeit: flache Hierarchien verbunden mit einer offenen und ehrlichen Unternehmenskultur Sicherheit: Ein attraktives Vergütungsmodell, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld für die Verwirklichung Ihrer ganz persönlichen Pläne und Ziele Freiheit: ein moderner Arbeitsplatz in einer unserer Niederlassungen sowie die Option der mobilen Arbeit Starke Argumente: Ein Corporate Benefit-Programm, betriebliche Altersvorsorge und unser betriebliches Gesundheitsmanagement Und ja…wir bieten auch Softgetränke, Kaffee und Tee
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Kaufmännischer Sachbearbeiter (m|w|d) Vertriebsinnendienst / Personaldisposition

Fr. 14.01.2022
Bielefeld
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir dich als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m|w|d) Vertriebsinnendienst/Personaldisposition ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden) Wir bringen deutschlandweit engagiertes medizinisches Fachpersonal mit den unterschiedlichsten Einrichtungen zusammen, die vorübergehend Ressourcenlücken schließen wollen. In unserem über 30-köpfigen Team setzen wir auf Engagement, hohe Beratungsqualität und haben jede Menge Branchenerfahrung zu bieten. Du hast Freude und Interesse daran, Service- und Kundenorientierung in einem modernen Personal­dienst­leistungs­unternehmen zu leben und unseren Vertrieb im Innendienst zu unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf dich! Die proaktive Ansprache von Verantwortlichen in medizinischen Einrichtungen ist genau „dein Ding“. In Telefonaten und im Mailverkehr lässt du dich auf unterschiedlichste Personen ein und triffst genau den richtigen Ton, um sie von unserer Dienstleistung – der Vermittlung von medizinischen Fachpersonal – zu überzeugen. Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen arbeitest du an neuen Ideen zur Neu- und Bestands­kunden­akquise. Einfühlsam erklärst du unsere Dienstleistung medizinischen Fachkräften und überzeugst sie mit der Fach­arzt­agentur zusammen arbeiten zu wollen. Deine Gespräche dokumentierst du gewissenhaft in unserem unternehmenseigenen CRM-System. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Kaufmann/-frau im Dialogmarketing oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich telefonischer Kundenakquise, im Vertriebsinnendienst oder im Bereich Outbound-Marketing wünschenswert Fähigkeit, komplexe Dienstleistungen verständlich zu erklären Ergebnisorientiertes Vertriebs- und Kommunikationsverhalten Freude, in deinem Team Erfolge aktiv mitzugestalten Die Facharztagentur ist ein mit Herz geführtes Familienunternehmen. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales sowie freundliches Arbeitsklima. Zudem erwartet dich Folgendes: ein sicherer und beständiger Arbeitsplatz bei unbefristeter Anstellung ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld und eine moderne Arbeitsplatzausstattung die Chance, dich und deine Ideen einzubringen ein flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Homeoffice-Option ein Angebot regelmäßiger Fortbildungen sowie einen Paten/eine Patin an deiner Seite ein Unternehmenssitz in attraktiver Lage am Fuße der „Sparrenburg“ mit firmeneigenem Parkplatz weitere attraktive gehaltsrelevante Angebote
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Praktikum Human Resources/Recruiting

Do. 13.01.2022
Bielefeld
Als mindsquare AG haben wir uns auf die individuelle Softwareentwicklung und Technologieberatung im SAP und Salesforce Umfeld spezialisiert. Über 300 MitarbeiterInnen spielen bereits mit in der Champions League der IT-Beratung. Gehöre auch du zu der besten IT-Beratung Deutschlands und starte mit uns in deine berufliche Zukunft! mindsquare ist eine Art zu denken – was uns prägt, ist unser Wissenshunger, unsere Neugier und das kontinuierliche Streben nach Exzellenz! Genau diese Eigenschaften sind es, welche die Arbeit in unserem HR-Team maßgeblich prägen. Egal ob Recruiting, Active Sourcing, Personalmarketing, Personalentwicklung oder Experience Management - wir brennen für unsere Aufgaben, leben am Puls der Zeit und arbeiten jeden Tag mit Hochdruck an unserer einzigartigen HR-Strategie. Unsere Studierenden sind vollwertige Teammitglieder und dürfen direkt von Anfang an Verantwortung übernehmen. Spaß an der Arbeit und am miteinander zeichnen uns ebenso aus, wie ein hohes Vertrauenslevel, Offenheit und Ehrlichkeit. Komm in unser Team und nutze die Chance wertvolle HR-Praxiserfahrung in einem exzellenten Umfeld zu sammeln. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld!… in deinem Praktikum Du bekommst Einblicke in das Recruiting bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest unsere BewerberInnen durch ihren Bewerbungsprozess. Du hast spannende Aufgaben, bei denen dein Mitdenken gefragt ist und du schnell Verantwortung übernehmen kannst. Du bist für die schriftliche Kommunikation mit potenziellen BewerberInnen verantwortlich und übernimmst die Terminplanung für Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Indem du über verschiedene Plattformen den Austausch mit unseren Kontakten koordinierst, gewinnst du aktiv neue KandidatInnen für mindsquare. Du hast die Chance, bei Projekten rund um das Thema Mitarbeitergewinnung tatkräftig mit anzupacken. Du hast das zweite Bachelorsemester erfolgreich abgeschlossen und hast deinen Studienschwerpunkt bestenfalls in den Bereich Personal gelegt. Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika und/oder vorhergehenden Werkstudententätigkeiten gesammelt. Du bist immatrikuliert und bringst drei Monate Zeit für das Praktikum mit. Als Freunde statt Kollegen unterstützen wir uns in jeder Situation gegenseitig – Erlebe eine einzigartige Unternehmenskultur. Wir sind ein Enterprise 2.0 Unternehmen – du kannst deine Prozesse im Praktikum maßgeblich mitgestalten. Du bekommst ein individuelles Mentoring für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und mit unseren zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir dich in deinem Karrierefahrplan! Sei Teil der besten IT-Beratung Deutschlands – Gemeinsam mit unseren Kunden bewältigen wir die größten Herausforderungen und ebnen den Weg zur Digitalisierung.
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Werkstudent Personalmarketing (m/w/d)

Do. 13.01.2022
Bielefeld
Als mindsquare AG haben wir uns auf die individuelle Softwareentwicklung und Technologieberatung im SAP und Salesforce Umfeld spezialisiert. Über 300 MitarbeiterInnen spielen bereits mit in der Champions League der IT-Beratung. Gehöre auch du zu der besten IT-Beratung Deutschlands und starte mit uns in deine berufliche Zukunft! mindsquare ist eine Art zu denken – was uns prägt, ist unser Wissenshunger, unsere Neugier und das kontinuierliche Streben nach Exzellenz! Genau diese Eigenschaften sind es, welche die Arbeit in unserem HR-Team maßgeblich prägen. Egal ob Recruiting, Active Sourcing, Personalmarketing, Personalentwicklung oder Experience Management - wir brennen für unsere Aufgaben, leben am Puls der Zeit und arbeiten jeden Tag mit Hochdruck an unserer einzigartigen HR-Strategie. Unsere Studierenden sind vollwertige Teammitglieder und dürfen direkt von Anfang an Verantwortung übernehmen. Spaß an der Arbeit und am miteinander zeichnen uns ebenso aus, wie ein hohes Vertrauenslevel, Offenheit und Ehrlichkeit. Komm in unser Team und nutze die Chance wertvolle HR-Praxiserfahrung in einem exzellenten Umfeld zu sammeln. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld!… in deinem Job Du bekommst Einblicke in die Personalarbeit mit Schwerpunkt Eventplanung bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands. Du hast spannende Aufgaben, bei denen dein Mitdenken gefragt ist und du schnell Verantwortung übernehmen kannst. Vom fachlichen Remote-Workshop über Hackathon bis hin zum Live Escape Game - du unterstützt uns aktiv bei der Planung, Organisation und Umsetzung unserer Recruitainment- und Karriere-Events. Du organisierst und begleitest deutschlandweit Karriere- und Hochschulmessen - und das auch digital. Mit kreativen und innovativen Ideen stellst du neue Events auf die Beine und baust damit unser Employer Branding mit auf. Wir bieten flexible Arbeitszeiten bei einer Wochenstundenanzahl von bis zu 20 Stunden. Du hast das dritte Bachelorsemester erfolgreich abgeschlossen und bist noch mindestens ein Jahr immatrikuliert. Du hast deinen Studienschwerpunkt bestenfalls in den Bereich Personal gelegt. Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika und/oder vorhergehenden Werkstudententätigkeiten gesammelt. Als Freunde statt Kollegen unterstützen wir uns in jeder Situation gegenseitig – Erlebe eine einzigartige Unternehmenskultur. Wir sind ein Enterprise 2.0 Unternehmen – du kannst deine Prozesse als WerkstudentIn im Personalmarketing maßgeblich mitgestalten. Du bekommst ein individuelles Mentoring für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und mit unseren zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir dich in deinem Karrierefahrplan! Sei Teil der besten IT-Beratung Deutschlands – Gemeinsam mit unseren Kunden bewältigen wir die größten Herausforderungen und ebnen den Weg zur Digitalisierung.
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Praktikum Recruiting mit Schwerpunkt Bewerbermanagement

Do. 13.01.2022
Bielefeld
Als mindsquare AG haben wir uns auf die individuelle Softwareentwicklung und Technologieberatung im SAP und Salesforce Umfeld spezialisiert. Über 300 MitarbeiterInnen spielen bereits mit in der Champions League der IT-Beratung. Gehöre auch du zu der besten IT-Beratung Deutschlands und starte mit uns in deine berufliche Zukunft! mindsquare ist eine Art zu denken – was uns prägt, ist unser Wissenshunger, unsere Neugier und das kontinuierliche Streben nach Exzellenz! Genau diese Eigenschaften sind es, welche die Arbeit in unserem HR-Team maßgeblich prägen. Egal ob Recruiting, Active Sourcing, Personalmarketing, Personalentwicklung oder Experience Management - wir brennen für unsere Aufgaben, leben am Puls der Zeit und arbeiten jeden Tag mit Hochdruck an unserer einzigartigen HR-Strategie. Unsere Studierenden sind vollwertige Teammitglieder und dürfen direkt von Anfang an Verantwortung übernehmen. Spaß an der Arbeit und am miteinander zeichnen uns ebenso aus, wie ein hohes Vertrauenslevel, Offenheit und Ehrlichkeit. Komm in unser Team und nutze die Chance wertvolle HR-Praxiserfahrung in einem exzellenten Umfeld zu sammeln. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld!… in deinem Praktikum Du bekommst Einblicke in das Recruiting bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest unsere BewerberInnen durch den Bewerbungsprozess. Du erlernst das A&O im Bewerbermanagement indem du das Screening und die Bearbeitung von Bewerbungen eigenständig erledigst. Du übernimmst die telefonische und schriftliche Korrespondenz mit KandidatInnen und informierst diese über den künftigen Arbeitsbereich sowie den laufenden Bewerbungsprozess. Du hast die Möglichkeit die Vorbereitung und Durchführung unserer Bewerbertage mitzuerleben. Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung unseres Tagespraktikums. Du hast das zweite Bachelorsemester erfolgreich abgeschlossen und hast deinen Studienschwerpunkt bestenfalls in den Bereich Personal gelegt. Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika und/oder vorhergehenden Werkstudententätigkeiten gesammelt. Du bist immatrikuliert und bringst drei Monate Zeit für das Praktikum mit. Als Freunde statt Kollegen unterstützen wir uns in jeder Situation gegenseitig – Erlebe eine einzigartige Unternehmenskultur. Wir sind ein Enterprise 2.0 Unternehmen – du kannst deine Prozesse im Praktikum maßgeblich mitgestalten. Du bekommst ein individuelles Mentoring für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und mit unseren zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir dich in deinem Karrierefahrplan! Sei Teil der besten IT-Beratung Deutschlands – Gemeinsam mit unseren Kunden bewältigen wir die größten Herausforderungen und ebnen den Weg zur Digitalisierung.
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Werkstudent Human Resources/Recruiting (m/w/d)

Do. 13.01.2022
Bielefeld
Als mindsquare AG haben wir uns auf die individuelle Softwareentwicklung und Technologieberatung im SAP und Salesforce Umfeld spezialisiert. Über 300 MitarbeiterInnen spielen bereits mit in der Champions League der IT-Beratung. Gehöre auch du zu der besten IT-Beratung Deutschlands und starte mit uns in deine berufliche Zukunft! mindsquare ist eine Art zu denken – was uns prägt, ist unser Wissenshunger, unsere Neugier und das kontinuierliche Streben nach Exzellenz! Genau diese Eigenschaften sind es, welche die Arbeit in unserem HR-Team maßgeblich prägen. Egal ob Recruiting, Active Sourcing, Personalmarketing, Personalentwicklung oder Experience Management - wir brennen für unsere Aufgaben, leben am Puls der Zeit und arbeiten jeden Tag mit Hochdruck an unserer einzigartigen HR-Strategie. Unsere Studierenden sind vollwertige Teammitglieder und dürfen direkt von Anfang an Verantwortung übernehmen. Spaß an der Arbeit und am miteinander zeichnen uns ebenso aus, wie ein hohes Vertrauenslevel, Offenheit und Ehrlichkeit. Komm in unser Team und nutze die Chance wertvolle HR-Praxiserfahrung in einem exzellenten Umfeld zu sammeln. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld!… in deinem Job Du bekommst Einblicke in das Recruiting bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest unsere BewerberInnen durch ihren Bewerbungsprozess. Du unterstützt bei der Ausarbeitung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen. Im Rahmen unseres Bewerbermanagements unterstützt du beim Screening und der Bearbeitung von Bewerbungen. Du übernimmst die telefonische und schriftliche Korrespondenz mit KandidatInnen und informierst diese über den künftigen Arbeitsbereich sowie den laufenden Bewerbungsprozess. Du hast die Chance, Einblicke in Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche für unsere internen Abteilungen zu bekommen. Du unterstützt bei der Organisation unserer Bewerbertage. Wir bieten flexible Arbeitszeiten bei einer Wochenstundenanzahl von bis zu 20 Stunden. Du hast das zweite Bachelorsemester erfolgreich abgeschlossen und bist noch mindestens ein Jahr immatrikuliert. Du hast deinen Studienschwerpunkt bestenfalls in den Bereich Personal gelegt. Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika und/oder vorhergehenden Werkstudententätigkeiten gesammelt. Als Freunde statt Kollegen unterstützen wir uns in jeder Situation gegenseitig – Erlebe eine einzigartige Unternehmenskultur. Wir sind ein Enterprise 2.0 Unternehmen – du kannst deine Prozesse maßgeblich mitgestalten. Du bekommst ein individuelles Mentoring für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und mit unseren zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir dich in deinem Karrierefahrplan! Sei Teil der besten IT-Beratung Deutschlands – Gemeinsam mit unseren Kunden bewältigen wir die größten Herausforderungen und ebnen den Weg zur Digitalisierung.
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