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Referent: 5 Jobs in Engen (Hegau)

Berufsfeld
  • Referent
Branche
  • Elektrotechnik 1
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Medizintechnik 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 5
  • Mit Personalverantwortung 1
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 5
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 5
Referent

Personalreferent (m/w/d)

Di. 11.08.2020
Blumberg (Baden)
Seit über vier Jahr­zehnten stehen wir als Familien­unter­nehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverläs­sigkeit und Erfinder­geist im Bereich der elektrischen Verbin­dungs­technik. Mit rund 900 Mitar­beitern an Stand­orten in Europa, Asien und Nord­amerika entwickeln, produ­zieren und ver­treiben wir Systeme für die Daten­kom­mu­nika­tion sowie elektrische Steckverbinder.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unseren Standort in Blumberg einenPersonalreferenten (m/w/d) Umsetzen aller relevanten HR-Prozesse (Rekrutierung, Personalbetreuung, Personalentwicklung) im zuge­wiesenen Verantwortungsbereich Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt Fachlicher Ansprechpartner für die betreuten Mitarbeiter und deren Vorgesetzte in arbeits- und sozial­ver­siche­rungs­rechtlichen Fragestellungen Mitarbeit bei der Konzeption, Organisation und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und HR-Marketingmaßnahmen Mitwirkung bei strategischen Projekten im Bereich des Personalwesens Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufs­aus­bildung mit einschlägiger Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem IndustrieunternehmenGute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenGute Englischkenntnisse Organisationsvermögen, selbstständiges Arbeiten und ZuverlässigkeitAusgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Sozialkompetenz runden das Profil abBei uns erwartet Sie ein familiäres Betriebsklima, in dem TEAMGEIST groß geschrieben wird und Sie als Mensch zählen. Darüber hinaus fördern wir die persönliche Entwicklung und bieten zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
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Junior Personalreferent (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Singen (Hohentwiel)
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Für unseren Kunden im Raum Singen suchen wir eine/n junior Personalreferent (m/w/d). Betreuung von Bewerbern und Mitarbeitern Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Schalten von Stellenanzeigen Führen von Vorstellungsgesprächen Verantwortlich für den Onboardingprozess Führen von Vertragsgesprächen Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und deren Vorgesetzten Durchführen von Sicherheitsunterweisungen Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein entsprechendes Studium Sie sind eine offene, kommunikationsstarke Persönlichkeit und überzeugen durch Ihre positive Ausstrahlung und Ihr professionelles Auftreten Sie verfügen über eine selbständige, gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise Sie sind teamfähig und motiviert Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Aktive Jobsuche und regelmäßiger Austausch mit Ihnen Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses
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Referent Personalabteilung (m/w/d)

Mo. 03.08.2020
Aldingen (Kreis Tuttlingen)
Die Vosseler-Gruppe fertigt als expansiver mittelständischer Hersteller von Kaltumformteilen seit mehr als 60 Jahren Umformteile für die Hydraulik- und Automobilindustrie sowie deren Zulieferern. An unseren beiden Standorten beschäftigen wir ca. 200 Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referenten Personalabteilung (m/w/d) Durchführen der Lohn- und Gehaltsabrechnung für beide Standorte Überwachung der Einhaltung aktueller arbeitsrechtlicher Gesetzgebung Abwicklung des Bescheinigungswesen, Erstellen von Auswertungen und Statistiken Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte, Betriebsrat, Krankenkassen, Behörden etc. Verwaltung und Überprüfung des Zeitwirtschaftssystems Reisekostenabrechnung Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Weiterbildung zur Personalfachkaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalabteilung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute EDV-Kenntnisse Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikativ und kontaktfreudig Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit ausgezeichneten Zukunftsperspektiven Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Schulungen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative Eine kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge Attraktives und leistungsorientiertes Gehalt
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Personalfachkaufmann (m/w/d)

Mo. 03.08.2020
Trossingen
Seit über 160 Jahren hat Hohner unzähligen Menschen auf der ganzen Welt die Tür zur Welt der Musik geöffnet. Unsere Stimmzungeninstrumente haben Musikgeschichte geschrieben und die Entwicklung von Blues, Folk und Jazz entscheidend geprägt. Wir leben Musik und wollen uns immer weiter verbessern und entwickeln. Ob Pop oder Americana, klassische Musik oder Rock, wir liefern Instrumente der höchsten Qualitätsstufe und Service von Musikern für Musiker. Klingt wie etwas, von dem Sie gerne ein Teil wären? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Werde Teil von HOHNER und Enjoy music. Personalfachkaufmann (m/w/d) Beratung, Betreuung und Unterstützung von Führungskräften in personellen Angelegenheiten sowie zu arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit allen anfallenden Nebentätigkeiten Erstellen der Reisekostenabrechnungen Melde- und Bescheinigungswesen Pflege des Zeiterfassungssystem Personalrekrutierung Administrative Betreuung der Mitarbeiter/Innen vom Eintritt bis zum Austritt Betriebliches Gesundheitsmanagement Erstellen von Statistiken und Auswertungen erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder zum/zur Personalreferent/in mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht gute DATEV- und MS Office Kenntnisse gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift selbstständige, strukturierte, zuverlässige und termingerechte Arbeitsweise sicheres Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein
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Senior HR Business Partner (m/w/d) mit Personalleitung zur Verstärkung des Management Teams am Standort Tuttlingen

Do. 30.07.2020
Tuttlingen
Stryker ist eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen. Wir bieten eine breite Palette innovativer medizinischer Technologien an, um Menschen dabei zu helfen, ein aktiveres und zufriedeneres Leben zu führen. Die Produkte und Dienstleistungen von Stryker sind in über 100 Ländern erhältlich. Bei Stryker bieten sich vielfältige Einstiegs- und Entwicklungschancen in einem innovativen, hochtechnologischen Umfeld. Hierbei stehen die Talente und Stärken unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei uns im Vordergrund. Zur Verstärkung unseres Teams in Tuttlingen suchen wir Senior HR Business Partner (m/w/d) mit Personalleitung zur Verstärkung des Management Teams am Standort Tuttlingen Als Senior HR Business Partner für unseren Standort in Tuttlingen mit aktuell ca. 250 Mitarbeitern fungieren Sie als Personalleiter und Business Partner auf Augenhöhe für die lokalen Führungskräfte in allen operativen und strategischen Personalangelegenheiten. Zudem betreuen Sie als HR Partner unseren knapp 10 Autominuten entfernten Produktionsstandort in Stetten mit ca. 130 Mitarbeitern. In Ihrer Rolle agieren Sie als Sparringspartner und Impulsgeber für die lokale Geschäftsleitung und gestalten das weitere Wachstum der Standorte und die Unternehmenskultur aktiv mit. Gemeinsam mit den jeweiligen Bereichsleitern treiben Sie die Entwicklung unserer aufstrebenden Talente maßgeblich voran, setzen bedeutsame Akzente im Rahmen unserer strategischen Nachfolgeplanung und stellen die Weichen für unseren weiteren Erfolg der jeweiligen Standorte. In Ihrer täglichen Personalarbeit setzen Sie auf eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den zwei lokalen Betriebsräten. Sie arbeiten in internationalen Teams bei der Leitung und Umsetzung von anspruchsvollen Projekten mit und lernen ein spannendes und innovatives Umfeld in einer ständig wachsenden Organisation kennen. Stryker bietet Ihnen eine starke Unternehmenskultur, die von einem wohlwollenden Miteinander, starkem Teamspirit und einem großen Talentfokus geprägt ist. Sie profitieren ebenfalls von der Flexibilität, langfristig bis zu 20 % (bis Ende des Jahres bis zu 100%) aus dem Homeoffice arbeiten zu dürfen. Ein Firmenwagen ergänzt Ihr Benefit Paket. Als erfahrener HR-Generalist konnten Sie auf der Basis eines erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudiums mehrjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit sammeln und möchten aufbauend auf Ihrer fundierten Erfahrung als Personalreferent/HR Generalist nun den nächsten Karriereschritt machen. Sie verfügen darüber hinaus über sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie über ein fundiertes Verständnis des strategischen HR - Managements. Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in einem komplexen, internationalen Industrieumfeld sammeln und sind dadurch mit den Bedürfnissen eines matrixorganisierten, produzierenden globalen Unternehmens vertraut. Als integre und überzeugende Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Kompetenzen, gewinnen Sie Schnittstellen auf unterschiedlichen Hierarchieebenen für Ihre Themen und sind gesuchter Ansprechpartner für die gesamte Belegschaft. Sie sind eine gewinnende und begeisterungsfähige Persönlichkeit, mit einer Leidenschaft für HR Themen und einer hohen Gestaltungsmotivation eigene Ideen aktiv einzubringen. Sehr gute Kenntnisse in deutscher und englischer Sprache runden Ihr Profil ab. Attraktives Gehalt. Bei Stryker erhalten Sie eine attraktive und Ihrer Tätigkeit entsprechende Vergütung. Anerkennung Ihrer Leistung. Stryker belohnt herausragende, individuelle und funktionsübergreifende Teamleistungen. Ideen, Projekte oder andere außergewöhnliche Leistungen können für verschiedene Auszeichnungen eingereicht werden. Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten. Wir bieten ein modernes und attraktives Arbeitszeitmodell, um auf individuelle Lebenssituationen eingehen zu können. Verpflegung. Über einen lokalen Lieferanten können Mittagessen bestellt werden. Stryker beteiligt sich hieran mit 1€ pro Tag. Heißgetränke und Wasser stehen kostenfrei zur Verfügung. Weiterbildungsmöglichkeiten. Talente zu fördern, ist ein wichtiger Teil der Kultur und Strategie von Stryker. Damit beschreiben wir nicht nur etwas, das wir tun – es zeigt, wer wir sind. Teamgedanke & Zusammenhalt. Bei Stryker schaffen wir engagierte und integrative Teams, die Kollegen ermutigen, ihre vielfältigen Sichtweisen und Meinungen zu teilen. Stryker Women’s Network (SWN). Das SWN setzt sich für eine offene und integrative Kultur ein, die die Entwicklung talentierter und engagierter Frauen fördert. Das SWN steht allen Mitarbeitern offen und engagiert sich für ein integrativeres Arbeitsumfeld. Flache Hierarchien. Durch flache Hierarchien schaffen wir Vertrauen und eine Basis, um den Erfolg des Einzelnen oder eines Teams sichtbar zu machen. Hansefit: Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ist der Standort in Tuttlingen seit 2020 Teil des Hansefit-Verbundes, welcher gemeinsam mit seinen Partnern in ganz Deutschland Firmenfitness und betriebliche Gesundheitsförderung anbietet.
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