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Reiseverkehr: 2 Jobs in Stuttgart

Berufsfeld
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Branche
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  • Touristik 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 2
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Teilzeit 1
  • Vollzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2
Reiseverkehr

Mobilitätsberater/-in (m/w/d) in Teilzeit (50 %)

Do. 02.07.2020
Stuttgart
Mehr als 611.000 Bürger/-innen (m/w/d) wohnen in der Landeshauptstadt Stuttgart. Als einer der größten Arbeit­geber der Region sucht sie Fachkräfte verschiedenster Aus­richtungen. Wir suchen für das Amt für Umweltschutz baldmöglichst, unbefristet, eine/-n Mobilitätsberater/-in (m/w/d) in Teilzeit (50 %) für die Abteilung Umweltberatung und Naturschutz. Die Mobilitätsberatung Stuttgart informiert Stuttgarter Bürgerinnen und Bürger, Besucherinnen und Besucher sowie Touristen rund um das Thema umweltfreundliche Mobilität. Im Rahmen der individuellen und persönlichen Beratung werden Tipps zur Verkehrsmittelwahl und Routenplanung gegeben. Das städtische Service-Angebot zum Betrieblichen Mobilitätsmanagement dient dazu, ortsansässige Betriebe im Hinblick auf eine nachhaltige Gestaltung der betrieblichen Mobilität zu sensibilisieren. Durch ein umfangreiches Beratungskonzept soll der Einstieg in das Thema für die Betriebe erleichtert und die Initiierung von betrieblichen Mobilitätsprojekten weiter vorangetrieben werden. Für beide Aufgabenfelder benötigten wir Unterstützung. die Erteilung von Auskünften und Weitergabe von Informationen zum öffentlichen Personennahverkehr die Individuelle Routenplanung für Autofahrende, zu Fuß Gehende und Radfahrende die Organisation von Kursen im energiesparenden Fahren Recherchearbeiten im Bereich der Mobilitätentwicklung die Mithilfe bei der Durchführung und Auswertung und Analyse von Mobilitätsbefragungen in Betrieben die Zuarbeit bei der Erstellung von betrieblichen Mobilitätskonzepten, Assistenz in Beratungsgesprächen die Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Aktionstagen und anderen Veranstaltungen Eine Änderung des Aufgabengebiets sowie die Übertragung anderer Aufgaben bleiben vorbehalten. einen Kaufmann/-frau (m/w/d) für Tourismus und Freizeit oder einen vergleichbaren dreijährigen Ausbildungsabschluss Wir erwarten eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise die Bereitschaft freundlich auf individuelle Kundenwünsche einzugehen ein persönliches Interesse an den Aufgaben des Themenfeldes Mobilität Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Ortskenntnisse im Großraum Stuttgart und Kenntnisse der Verkehrsmittel und -linien in der Region Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme (Word, Excel) ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet bei gründlicher Einarbeitung und regelmäßiger Teilnahme an Fortbildungen Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 8 TVöD.
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Reiseverkehrs- bzw. Tourismuskaufmann/-frau (m/w/d)

Mo. 10.02.2020
Stuttgart, Friedrichshafen, Konstanz, Frankfurt am Main, Weingarten (Württemberg), Kirn, Nahe
Reiseland - die große veranstalterunabhängige Reisebürokette Deutschlands - steht für Innovation, persönlichen Service, Kundenzufriedenheit, Inspiration und vor allem  für die Leidenschaft für´s Reisen. Mit einem Erfahrungsschatz von mehr als 25 Jahren und bundesweit über 320 modernen Reisebüros freuen wir uns, wenn Sie uns ab sofort begleiten wollen als Reiseverkehrs- bzw. Tourismuskaufmann/-frau (m/w/d) Für den Verkauf in unseren Büros in: Stuttgart • Friedrichshafen • Konstanz • Frankfurt am Main • Weingarten • Kirn Beratung unserer Kunden zu weltweiten Urlaubszielen Verkauf von Reiseerlebnissen aller namhaften Veranstalter Aktive Kundenansprache und Kundenbindung durch erstklassigen Service Übernahme administrativer Aufgaben, die im Rahmen der Arbeitsabläufe im Reisebüro anfallen Sie sind ein echtes Verkaufstalent Sie haben eine Ausbildung als Reiseverkehrs- oder Tourismuskaufmann/-frau Sie haben Spaß am Umgang mit Kunden und können diese auch am Telefon und im Schriftverkehr begeistern Sie beherrschen die Buchungssysteme sicher Belastbarkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Entlohnung: Leistungsgerechte Vergütung mit monatlicher & jährlicher Ausschüttung von Provisionen Erfolgsbeteiligung: Exklusives Prämienmodell und Teilnahme an unserem Bonusclub Work Life Balance: Bis zu 10 Tage zusätzlicher Urlaub Sicherheit: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Entwicklung: Regelmäßige Trainings in innovativen Weiterbildungsprogrammen Erfolge feiern: Incentive-Reisen und Teamevents Fördern & Fordern: Verkaufswettbewerbe Innovatives Lohnsystem: Mitarbeiter-Vorteilsprogramm mit Fahrrad-Leasing, Unternehmenscard u.v.m.
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