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Sachbearbeitung: 512 Jobs in Bayenthal

Berufsfeld
  • Sachbearbeitung
Branche
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  • Wissenschaft & Forschung 15
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 14
  • Finanzdienstleister 14
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 466
  • Ohne Berufserfahrung 343
  • Mit Personalverantwortung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 459
  • Home Office möglich 264
  • Teilzeit 117
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 420
  • Befristeter Vertrag 35
  • Studentenjobs, Werkstudent 29
  • Arbeitnehmerüberlassung 7
  • Praktikum 7
  • Ausbildung, Studium 6
  • Berufseinstieg/Trainee 6
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Handelsvertreter 2
Sachbearbeitung

Kundenberater (m/w/d) im Mineralölhandel

Fr. 01.07.2022
Alfter
Die Rheinland energie team GmbH & Co. KG ist ein zuverlässiger Shell Markenpartner für Mineralölprodukte. Nah am Kunden und stark in der Region – das ist der Maßstab für die Rheinland Energie Gruppe. Mit Verkaufsniederlassungen in Bergisch Gladbach, Bonn und Waldbröl zeigt die Rheinland Energie Präsenz und Kundennähe als leistungsstarker und kompetenter Energieversorger vor Ort. Wenn Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem soliden und expandierenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition und einem starken Background suchen, dann verstärken Sie unser Team als: KUNDENBERATER (M/W/D) IM MINERALÖLHANDEL STANDORT ALFTER Beginn: zum nächstmöglichen Termin Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Herseler Weg 1-7, 53347 Alfter Befristung: unbefristet Aktiver Telefonverkauf von Mineralölprodukten und Dienstleistungen im Gewerbe-, sowie Privatkundenbereich Angebotserstellung und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Interessenten und Kunden Überwachung von Forderungen und Durchführung telefonischer Mahnungen Überwachung bestehender Liefervereinbarungen mit Kunden Reklamationsbearbeitung inklusive Schriftverkehr Unterstützung der Außendienstmitarbeiter (m/w/d) in der Vorbereitung, sowie Angebotserstellung Abgeschlossene kfm. Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb wäre vorteilhaft aber nicht unbedingt erforderlich Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen Sicheres und kundenorientiertes Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Engagement sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten Ihnen eine vielseitige, abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team mit leistungsgerechter Vergütung in einem soliden und expandierenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition.
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Teamleiter*in Vertriebsinnendienst - Outbound Sales Development / Neukundengewinnung (ca. 40% langfristiger Home Office Option)

Fr. 01.07.2022
Hennef (Sieg)
Wir sind ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister für modulare Lagerlösungen in Systemleichtbauweise. Zu unseren Kunden zählen namhafte DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa. Dabei vereinen wir die Kontinuität eines fast 100-jährigen Traditionsunternehmens mit der Dynamik und der Wachstumskurve eines erfolgreichen Startups. Mit unseren eigenentwickelten Produktlösungen und unserer mehrfach mit dem Top 100 Innovator-Preis ausgezeichneten, hochgradig digitalisierten Prozesslandschaft setzen wir Maßstäbe für unsere Kunden. Auf dieser Grundlage und nicht zuletzt dank der beeindruckenden Teamleistung unserer über 100 Mitarbeitenden in vier europäischen Ländern haben wir es geschafft, uns seit Jahren einen festen Platz unter den Marktführern dieses Segments zu sichern. Aber auch hinter den Kulissen schaffen wir es zu begeistern: Unsere moderne und offene Unternehmenskultur wurde auch 2022 wieder mit den Auszeichnungen „Kununu TOP Company“ und „Focus TOP Arbeitgeber im Mittelstand“ geehrt. Unsere Kunden unterscheiden sich zum Teil in vielerlei Hinsicht sehr deutlich voneinander. Dennoch haben wir zunehmend festgestellt, dass durchaus greif- und messbare wiederkehrende „gemeinsame Nenner“ des „Idealen Herchenbach Kundens“ identifiziert werden können. Das haben wir uns im Marketing, Key Account Management und Vertrieb zunutze gemacht und über die letzte Jahre fleißig Buyer Personas, Ideal Customer Profiles (ICP) sowie Prozesse und Tools, um genau diese Leads effizient zu erreichen, entwickelt. Zusätzlich haben wir innerhalb unseres Inside Sales 2020 eine „Pilot-Abteilung“ aufgebaut und auf den Namen „Sales Development“ getauft. Dieses Stand heute zweiköpfige Team wird aktuell interimistisch von einem Kollegen eines anderen Teams geführt, welcher direkt an die Geschäftsleitung berichtet. Fazit: Eine sehr gute Idee mit bereits jetzt guten Ergebnissen, aber den „Kinderschuhen“ mittlerweile entwachsen. Dieses fertige „Gesellenstück“ möchten wir nun in erfahrene Hände geben, um daraus in den kommenden Jahren ein performantes „Meisterwerk“ zu formen. Dabei geht es sicherlich auch um die Weiterentwicklung des bestehenden Teams sowie den personellen Ausbau der Einheit mit neuen Kolleg*innen unterschiedlicher sprachlicher Backgrunds. Auf strategischer Ebene geht es außerdem um die kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Tools, Kennzahlen sowie der Prozesslandschaft der eigenen Einheit. Darüber hinaus geht es um die aktive Mitgestaltung der unternehmensweiten internationalen Lead Generierungsstrategie. Last but not least pflegen wir eine Kultur der „Mitarbeitenden und dienenden Führungskraft“. Dabei geht es darum, die aus eigenen operativen Erfahrungen (ca. 30%) gewonnenen Best Practises und Lösungsansätze kontinuierlich zu „challengen“, um die sich stetig wandelnden Herausforderungen des Teams nie aus den Augen zu verlieren. So identifizieren Sie mit operativer Bodenhaftung zielsicher strategische Stellschrauben und können gerade frischen Kolleg*innen ein authentisches und fachlich versiertes Role Model anbieten. Wir sehen in dieser Rolle einen Menschen mit mehrjähriger Erfahrung in der CRM getriebenen, kanal- und plattformübergreifenden Recherche, Ansprache und Gewinnung von B2B Entscheidungsträgern. Idealerweise konnten Sie diese Erfahrungen im Kontext von gezielter Neukundenakquise, Business Development oder Sales Development sammeln. Prozessual artverwandte Felder wie bspw. Customer Service & Aftersales, Dialogmarketing & Call Center oder Key Account Management & Business Development etc., wären aus unserer Sicht ebenfalls denkbare Erfahrungsfelder. Die Position verlangt außerdem zwingend ein ausgeprägtes analytisches und gesamtbetriebswirtschaftliches Verständnis, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und einen kooperativ geprägten Arbeitsstil. Zumindest erste Führungserfahrung, bspw. in der Stellvertretung oder als Projektleitung, ist klar von Vorteil, wird aber nicht zwingend vorausgesetzt. Ganz grundsätzlich passen Sie zu Herchenbach, wenn Sie der Spaß an Erfolg sowie ein hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit antreibt, Sie über eine klare Vision und Ausdauer verfügen und sich mit uns gerne stetig fachlich wie persönlich weiterentwickeln wollen. Personeller und struktureller Ausbau sowie Professionalisierung der noch jungen Einheit von Sales Development Representatives Coaching und Weiterentwicklung der bestehenden Mitarbeiter*innen durch „Training on the Job“, regelmäßiges, konstruktives Feedback und kooperativ entwickelte und festgesetzte Ziele Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Standardisierung der bestehenden Werkzeug-, Prozess- und Dokumentationslandschaft (bspw. Usecases und spezifische Kundenszenarien, Ideal Customer Profiles (IPC) und Buyer Personas, Gesprächsleitfäden, Playbooks, Strategien zur Lead und Account Generierung etc.) Entwicklung, (datenbasierte) Überwachung und Dokumentation von KPIs und Zielen sowie kontinuierliches Controlling, Forecasting und Reporting der Teamaktivitäten mittels ERP und CRM Zu etwa 30%: Als mitarbeitende Führungskraft generieren, qualifizieren und entwickeln Sie eigene hochwertige Leads auf Entscheiderebene innerhalb unserer Fokusbranchen und bleiben auf diesem Wege stets a jour mit den Herausforderungen Ihrer Mitarbeiter sowie den Möglichkeiten und Grenzen der eingesetzten Tools und Prozesse Einschlägige Erfahrung in der proaktiven, CRM basierten sowie kanal- und plattformübergreifenden Recherche, Ansprache und Gewinnung von B2B Entscheidungsträgern (bspw. im Kontext von gezielter Neukundenakquise, Business Development, Sales Development, Customer Service & Aftersales oder Dialogmarketing) Routinierter Umgang mit einer digitalisierten IT- und Prozesslandschaft aus ERP und CRM sowie eine überdurchschnittliche Prozessaffinität Ein ausgeprägtes analytisches und gesamtbetriebswirtschaftliches Verständnis im Verbund mit Spaß an operativer Mitarbeit, Hands-on Mentalität und Begeisterungsfähigkeit Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und ein kooperativ geprägter Arbeitsstil mit Teammitgliedern, Kolleg*innen und Kunden Ein hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit, eine klare Vision, Ausdauer und eine hohe intrinsische Erfolgsorientierung Zumindest erste Führungserfahrung, bspw. in der Stellvertretung oder als Projektleitung, ist von Vorteil, wird aber nicht zwingend vorausgesetzt Unbefristete Festanstellung bei einem krisenfesten und inhabergeführten Marktführer auf internationalem Wachstumskurs Mehrfach ausgezeichnetes Arbeitsumfeld (Kununu TOP Company / Focus Top Arbeitgeber im Mittelstand) Strukturiertes Onboarding & Individuelle Einarbeitung Regelmäßige bedarfsorientierte Weiterbildungen, Seminare & Schulungen (inhouse & extern)  Firmen PKW auch zur Privatnutzung 30 Tage Jahresurlaub Option auf 2 reguläre Home-Office Tage Option auf ein Jobrad
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Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung und Bankmeldewesen

Fr. 01.07.2022
Köln
Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung und Bankmeldewesen   BNP Paribas Leasing Solutions ist einer der führenden Absatzfinanzierer in Europa mit weltweiter Präsenz. Seit mehr als 30 Jahren sind wir der Spezialist für Kredit, Leasing- und Mietlösungen für mobile Investitionsgüter. Wir unterstützen und fördern den Geschäftserfolg unserer Partner, Hersteller und Händler, durch optimal auf ihre Bedürfnisse abgestimmte Absatz- und Einkaufsfinanzierungslösungen. Die Abteilung Accounting ist eingeteilt in Bilanzierung & Reporting und in Buchhaltung & Bankmeldewesen und sorgt für die Erstellung der periodischen Abschlüsse und der Jahresabschlüsse, die Abstimmung der Bankkonten und die Einhaltung der Meldepflichten an die Bundesbank. Verantwortung übernehmen: Ordnungsgemäße Erfassung und Buchung von Geschäftsvorfällen für einzelne Gesellschaften Durchführung des Zahlungsverkehrs und permanente Bank- und Kontenabstimmung Erstellung der Meldungen an die Deutsche Bundesbank Kreditorenbuchhaltung, Reisekostenabrechnungen und Abstimmung der Bilanzkonten Ausführung von Sonderaufgaben und diversen administrativen Tätigkeiten Mitarbeit und vorbereitende Monatsabschlussbuchungen sowie Jahresabschlussbuchungen Fähigkeiten, die überzeugen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Weiterbildung als Bilanzbuchhalter/-in wünschenswert sowie Erfahrung im Bereich Bankmeldewesen von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS Excel Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Was wir bieten: Sie erwartet eine spannende Herausforderung in einem internationalen Unternehmen mit einer offenen und innovativen Kultur. Ihre Zufriedenheit ist uns wichtig, bei uns stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns, daher bieten wir Ihnen umfangreiche Leistungen: vielfältiges Seminarangebot zur Weiterbildung Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche Bankfeiertage (Heiligabend sowie Silvester) flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, ein bis zwei Tage die Woche von zu Hause aus zu arbeiten moderne Büroräume mit ergonomischer Ausstattung inmitten der Kölner Innenstadt mit idealer ÖPNV-Anbindung umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Bezuschussung von Fahrtkosten (ÖPNV) und vermögenswirksamen Leistungen mit jeweils 40€/Monat sowie eine betriebliche Altersvorsorge) regelmäßige Teamevents und Möglichkeiten zum Netzwerken Arbeiten für ein Unternehmen, das sich nachhaltig für Gesellschaft und Umwelt einsetzt BNP Paribas ist eine führende europäische Bank mit internationaler Reichweite. Sie ist mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 147.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich neben der Leasing Solutions mit 11 weiteren Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Privatkund:innen, Unternehmen und institutionelle Kund:innen werden von rund 6.000 Mitarbeitenden bundesweit in allen relevanten Wirtschaftsregionen betreut. Das breit aufgestellte Produkt- und Dienstleistungsangebot von BNP Paribas entspricht dem einer innovativen Universalbank. BNP Paribas hat sich der nachhaltigen und zukunftsgerichteten Gestaltung der Gesellschaft verpflichtet. Dabei sind ethische Grundsätze, Risikobewusstsein und Verantwortung die Grundlagen unseres tagtäglichen Handelns. Die BNP Paribas Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, ihre Stakeholder – insbesondere Kund:innen, Mitarbeitende, Partner:innen und auch Anteilseigner:innen – sowie die Gesellschaft für nachhaltige Themen zu sensibilisieren, zu motivieren und zu aktivieren. Das Commitment für Diversity hat BNP Paribas mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt 2017 bekräftigt und ist Teil der Initiative JamaisSansElles, die sich für mehr Sichtbarkeit von Frauen einsetzt. Für Ihre Fragen ist Margaux Herdalot unter 0221-47699 124 für Sie da. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen über den Bewerben-Button!Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung und Bankmeldewesen   BNP Paribas Leasing Solutions ist einer der führenden Absatzfinanzierer in Europa mit weltweiter Präsenz. Seit mehr als 30 Jahren sind wir der Spezialist für Kredit, Leasing- und Mietlösungen für mobile Investitionsgüter. Wir unterstützen und fördern den Geschäftserfolg unserer Partner, Hersteller und Händler, durch optimal auf ihre Bedürfnisse abgestimmte Absatz- und Einkaufsfinanzierungslösungen. Die Abteilung Accounting ist eingeteilt in Bilanzierung & Reporting und in Buchhaltung & Bankmeldewesen und sorgt für die Erstellung der periodischen Abschlüsse und der Jahresabschlüsse, die Abstimmung der Bankkonten und die Einhaltung der Meldepflichten an die Bundesbank. Verantwortung übernehmen: Ordnungsgemäße Erfassung und Buchung von Geschäftsvorfällen für einzelne Gesellschaften Durchführung des Zahlungsverkehrs und permanente Bank- und Kontenabstimmung Erstellung der Meldungen an die Deutsche Bundesbank Kreditorenbuchhaltung, Reisekostenabrechnungen und Abstimmung der Bilanzkonten Ausführung von Sonderaufgaben und diversen administrativen Tätigkeiten Mitarbeit und vorbereitende Monatsabschlussbuchungen sowie Jahresabschlussbuchungen Fähigkeiten, die überzeugen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Weiterbildung als Bilanzbuchhalter/-in wünschenswert sowie Erfahrung im Bereich Bankmeldewesen von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS Excel Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Was wir bieten: Sie erwartet eine spannende Herausforderung in einem internationalen Unternehmen mit einer offenen und innovativen Kultur. Ihre Zufriedenheit ist uns wichtig, bei uns stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns, daher bieten wir Ihnen umfangreiche Leistungen: vielfältiges Seminarangebot zur Weiterbildung Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche Bankfeiertage (Heiligabend sowie Silvester) flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, ein bis zwei Tage die Woche von zu Hause aus zu arbeiten moderne Büroräume mit ergonomischer Ausstattung inmitten der Kölner Innenstadt mit idealer ÖPNV-Anbindung umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Bezuschussung von Fahrtkosten (ÖPNV) und vermögenswirksamen Leistungen mit jeweils 40€/Monat sowie eine betriebliche Altersvorsorge) regelmäßige Teamevents und Möglichkeiten zum Netzwerken Arbeiten für ein Unternehmen, das sich nachhaltig für Gesellschaft und Umwelt einsetzt BNP Paribas ist eine führende europäische Bank mit internationaler Reichweite. Sie ist mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 147.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich neben der Leasing Solutions mit 11 weiteren Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Privatkund:innen, Unternehmen und institutionelle Kund:innen werden von rund 6.000 Mitarbeitenden bundesweit in allen relevanten Wirtschaftsregionen betreut. Das breit aufgestellte Produkt- und Dienstleistungsangebot von BNP Paribas entspricht dem einer innovativen Universalbank. BNP Paribas hat sich der nachhaltigen und zukunftsgerichteten Gestaltung der Gesellschaft verpflichtet. Dabei sind ethische Grundsätze, Risikobewusstsein und Verantwortung die Grundlagen unseres tagtäglichen Handelns. Die BNP Paribas Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, ihre Stakeholder – insbesondere Kund:innen, Mitarbeitende, Partner:innen und auch Anteilseigner:innen – sowie die Gesellschaft für nachhaltige Themen zu sensibilisieren, zu motivieren und zu aktivieren. Das Commitment für Diversity hat BNP Paribas mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt 2017 bekräftigt und ist Teil der Initiative JamaisSansElles, die sich für mehr Sichtbarkeit von Frauen einsetzt. Für Ihre Fragen ist Margaux Herdalot unter 0221-47699 124 für Sie da. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen über den Bewerben-Button!
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Referent (m/w/d) Ehrenamt

Fr. 01.07.2022
Köln
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. In Deutschland engagieren sich fast 50.000 Malteser ehrenamtlich. Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Insbesondere das enge Miteinander von Haupt- und Ehrenamt zeichnet uns aus. Für die Diözesangeschäftsstelle Köln sucht der Malteser Hilfsdienst e.V. ab sofort einen Referenten (m/w/d) für den Bereich Ehrenamt in Vollzeit im Rahmen einer Elternzeitvertretung für mindestens 16 Monate (mit Option auf Übernahme). Sie arbeiten gerne mit ehrenamtlich Engagierten zusammen? Sie lieben es, in einem Team Visionen und Strategien zu entwickeln, damit auch morgen noch ehrenamtliches Engagement möglich ist? Dabei wollen Sie Teil eines Teams in einer modernen Hilfsorganisation werden? Dann suchen wir Sie als Referentin oder Referenten für das Ehrenamt. Unterstützen Sie uns dabei, auch in Zukunft eine der attraktivsten Ehrenamtsorganisationen zu sein! Konzeptionelle Weiterentwicklung des Ehrenamtes, dessen Strukturen und der ehrenamtlichen Ausrichtung des Verbandes Unterstützung der Diözesanleitung bei der verbandlichen Entwicklung des Ehrenamts Erstellung von entlastenden Prozessen und Arbeitshilfen für das Ehrenamt Begleitung und Mithilfe bei der Gewinnung und Qualifizierung ehrenamtlicher Führungskräfte Moderationstätigkeiten in den Gliederungen der Diözese Erarbeiten/Leitung von Arbeitsgruppen/Workshops/Tagungen/Seminaren für das Ehrenamt Betreuung der Beauftragten und Führungskräfte im Ehrenamt sowie Beratung der ehrenamtlichen Gliederungen Ein abgeschlossenes Studium mit sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt Freude an der Arbeit mit ehrenamtlichen Leitungskräften Ein selbstsicheres und authentisches Auftreten vor größeren Gruppen Erste Erfahrungen aus einem eigenen ehrenamtlichen Engagement in einer Hilfsorganisation oder einem Wohlfahrtsverband Erste Erfahrungen im Projektmanagement und Freude an einer Arbeit mit wenig Routine Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen abends und an Wochenenden (Arbeitszeitausgleich unter der Woche) Identifikation mit unseren Zielen als katholische Hilfsorganisation Eine umfangreiche Einarbeitung in Ihre Aufgaben und Themengebiete Viel Gestaltungsspielraum für Ihre eigenen Ideen sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie  Ein Arbeitszeitmodell, bei dem flexible Arbeitszeiten möglich sind (z.B. Home-Office) Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderzulage sowie einer arbeitgebergeförderte Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und einen Tag zur freien Verfügung Eine spannende Tätigkeit in einer modernen, auf die Zukunft ausgerichteten Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
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Sachbearbeitung im Referat „Präventionsdienste“

Fr. 01.07.2022
Sankt Augustin
Die Berufsgenossenschaften und Unfallkassen haben ca. 65 Millionen Versicherte in rund vier Millionen Unternehmen. Sie leisten Prävention in den Betrieben sowie Rehabilitation und Entschädigung bei Arbeits-, Wegeunfällen und Berufskrankheiten. Die DGUV vertritt als Verband die Interessen der gesetzlichen Unfallversicherung. Sie erfüllt anspruchsvolle Aufgaben in Verwaltung, Forschung, Bildung und Lehre. Die Vielfalt der Aufgaben spiegelt sich auch in unseren Beschäftigten wider: Rund 1.300 Menschen unterschiedlicher Professionen arbeiten bei der DGUV an 11 Standorten in Deutschland. In der Abteilung Sicherheit, Hauptabteilung Sicherheit und Gesundheit (SiGe) an unserem Standort Sankt Augustin bieten wir ab sofort unbefristet folgende Stelle an: Sachbearbeitung im Referat „Präventionsdienste”Kennziffer 21-144 (in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden) Bearbeitung sämtlicher Verfahrensfragen bei der Entwicklung und Pflege eines Muster-Handbuchs Prävention als Basis der Arbeit der Präventionsdienste der Unfallversicherungsträger, insbesondere Steuerung der Verfahren zur Entwicklung und Pflege des Handbuchs Prävention unter Berücksichtigung aller Präventionsleistungen (einschließlich der Digitalisierung), inklusive der Berichterstattung und der Beschlussvorbereitung in den Gremien der DGUV Koordinierung der Verfahren hinsichtlich der Beteiligung der Träger und weiterer Fachleute innerhalb der DGUV insbesondere mit Blick auf die Digitalisierung in der Prävention Weiterentwicklung und Pflege der IT-gestützten Infrastruktur, insbesondere eines UV-NET-Auftritts für das Handbuch im Portal Prävention und des elektronischen Dokumentenmanagements (DokCenter) Bedarfserhebung sowie Unterstützung bei der Erarbeitung von Strategien zur Qualitätssicherung, Standardisierung und Optimierung der Prozesse im Verfahren zur Entwicklung und Pflege des Handbuchs Prävention Analyse, Bewertung und Vorentscheidung der Beantwortung von Anfragen zum Handbuch Prävention Projektmanagement bei Projekten des Referates Präventionsdienste, insbesondere mit Blick auf die Umsetzung des Positionspapiers „Überwachung und Beratung im Wandel“ Steuerung der Verfahren bei der Durchführung von Projekten Erstellung von Projektplänen und Entwicklung von Arbeitsstrukturen in Projekten Dokumentation von Planungen, Meilensteinen und Ergebnissen Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Referaten in der Abteilung Sicherheit und Gesundheit, sowie weiteren Verantwortlichen in der DGUV, die einzelne Präventionsleistungen betreuen Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Texten, Tabellen, Grafiken und Präsentationen Zusammenstellung und Auswertung von Stellungnahmen und Abfragen einschließlich der Erstellung von Synopsen Organisation von Veranstaltungen abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) in Public Management, Verwaltungswirt/Verwaltungswirtin (m/w/d) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und Kenntnisse im Bereich der Prävention der Unfallversicherungsträger sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen, insbesondere MS Office und Adobe Acrobat sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Web Content Management Systemen und elektronischen Dokumentenmanagementsystemen Erfahrungen mit der Digitalisierung von Handbüchern wünschenswert sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Transparente Bezahlung: Ein sicheres Gehalt nach BG-AT (entsprechend TVöD) - je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 BG-AT Vereinbarkeit und Inklusion: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, mobiles Arbeiten, Kooperationen mit Kitas, Eltern-Kind-Büros Sicherheit und Gesundheit: Ausgezeichnetes Corporate-Health-Management von ergonomischer Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten Tätigkeit mit Sinn: Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit, Prävention und Arbeitsschutz Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsprogramm für Beschäftigte und Führungskräfte An die Zukunft denken: Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
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Versicherungskaufmann* Lebensversicherung für die Vermittler- und Kundenbetreuung Innendienst

Fr. 01.07.2022
Köln
Als einer der größten deutschen Versicherungsvereine auf Gegenseitigkeit verbinden wir seit über 200 Jahren Tradition mit Innovation. Wir setzen auf ein gesundes Wachstum und bauen unsere Stärken als zuverlässiger Partner für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter* konsequent weiter aus. Dafür setzen wir auf veränderungsfähige Teams und konsequente Digitalisierung auf einer Basis aus finanzieller Stärke und mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komme in unser Team!Als Teams in der Vermittler- und Kundenbetreuung sind wir immer neugierig darauf, was der nächste Arbeitstag bringt. Als Spezialisten im Bereich Lebensversicherung geben wir alles, um unseren Vermittlern und Kunden den besten Service zu bieten. Sowohl am Telefon, als auch in der schriftlichen Kundenkorrespondenz – egal ob vom Büro oder von zu Hause aus.Du bist zuständig für die schriftliche Sachbearbeitung vom Neuantrag über Bestandsbearbeitung bis hin zur Vertragsbeendigung (z.B. Erfassung von Adressdaten und Zuordnung von unterschiedlichen Zahlungseingängen)Du führst serviceorientierte Telefonate zu anspruchsvollen versicherungsfachlichen Kundenanliegen und Fragestellungen im Bereich LebensversicherungErfolgreich gibst du telefonische Beauskunftungen und verarbeitest alle eingehenden KundenanliegenMit deinem Talent im Kundenkontakt weckst du Interesse an unseren Produkten und generierst daraus erfolgreich Leads für unseren Vertrieb und holst Servicevereinbarungen einDeine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine sehr hohe Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowie starker Überzeugungskraft ausDu bist motiviert, belastbar und bringst die Bereitschaft mit, in einem flexiblen Dienstplan im Rahmen unserer Servicezeiten zu arbeitenDu verfügst über eine hohe technische Affinität und kannst dich schnell in unterschiedliche Anwenderprogramme einarbeiten Du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Versicherung und Finanzen, zum Versicherungsfachmann oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise hast du bereits erste Berufserfahrung im Bereich der Sach- oder Lebensversicherung gesammeltDie Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Gerne können sich Kandidatinnen und Kandidaten bewerben, die noch nicht in vollem Umfang über alle geforderten Qualifikationen verfügen, aber dazu bereit sind, diese durch eine von uns angebotene Weiterbildung zu erwerben.Wir respektieren und wertschätzen jede einzelne Person und wollen vielfältiger werden – sei Teil davon und erlebe die Kraft unserer Gemeinschaft!*Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht – daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen.Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistertFlexibel arbeiten - Homeoffice-Möglichkeit, moderne Arbeitsflächen, 39,5 Std./Woche, 29 Urlaubstage, individuelle Unterstützungsmodelle für FamilienIndividuell entwickeln - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote sowie maßgeschneiderte EntwicklungsprogrammeGut versorgt - Catering, kostenloses Obst und Getränke, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, betriebliche AltersversorgungAlltag leicht gemacht - zentrale Lage und gute EinkaufsmöglichkeitenNachhaltiger arbeiten und leben - aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing und Jobticket
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Sachbearbeiter (w/m/d) Büromanagement

Fr. 01.07.2022
Köln
DU suchst einen neuen Job mit Zukunftsperspektive in einem krisensicheren, mittelständischen Unternehmen? Dann komm zu uns! APC steht für Allround Pest Control. Wir sind ein bundesweiter Dienstleister im Bereich präventiver und akuter Schädlingsbekämpfung. Unser Schwerpunkt liegt im Lebensmittelbereich. Mit langfristigen Betreuungsverträgen tragen wir dort entscheidend zur Beherrschung des Risikos „Schädlingsbefall“ bei. Die APC AG feierte 2020 ihr 25jähriges Bestehen und ist seit Gründung auf stetigem Wachstumskurs. In sechs Niederlassungen deutschlandweit verfolgen knapp 300 Kolleginnen und Kollegen ein gemeinsames Ziel: Passgenaue Schädlingsbekämpfung für anspruchsvolle Business-Kunden. Zur Verstärkung unseres Büro-Teams in der Niederlassung Köln suchen wir Dich zu sofort, unbefristet und in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 24h/Wo) als Sachbearbeiter (w/m/d) Büromanagement Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit unserem Außendienst und unseren Geschäftspartnern Auftragsbearbeitung, Rechnungslegung und vorbereitende Buchhaltung Allgemein anfallende, administrative Tätigkeiten Büroorganisation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss Sehr sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Teamfähigkeiten Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (MS Office, Outlook, Internet) Viel Spaß und Freude am Kontakt mit Menschen – persönlich oder telefonisch Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Ein faires Gehaltsgefüge (Fixum + leistungsbezogener Anteil) Intensive fachliche Einarbeitung Neben weiteren Sozialleistungen erhältst Du nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit eine Gutscheinkarte mit verschiedenen Kooperationspartnern, einen Kinderbetreuungszuschuss, interessante Rabatte bei vielen Fitnessstudios sowie eine Förderung für Deine betriebliche Altersvorsorge Gratisgetränke (Mineralwasser, Kaffee, Limonaden) verstehen sich von selbst!
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Sachbearbeitung Anlagevermögen

Fr. 01.07.2022
Solingen
Die Technischen Betriebe Solingen sind ein moderner und wachsender Dienstleister im Konzern Klingenstadt Solingen. Ihre mehr als 600 Beschäftigten sorgen u.a. durch Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst für eine saubere Stadt, erzeugen im Müllheizkraftwerk Strom und Fernwärme, planen und unterhalten städtische Tiefbau- und Verkehrsinfrastrukturen, planen und bauen Kommunikationsnetze, gestalten und pflegen das Stadtgrün und die Friedhöfe und erheben die Grundabgaben. Für den Teilbetrieb „Zentrale Dienste“, Abteilung „Kaufmännische Funktionen“ suchen wir ab sofort Sachbearbeitung Anlagevermögen  Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 10 TVöD ausgewiesen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100 %. Als Teil unserer Finanzbuchhaltung betreuen Sie den Bereich Anlagevermögen. Sie organisieren und pflegen die Anlagenbuchhaltung, indem Sie die systemtechnische Abbildung unserer Prozesse im Auge behalten. Hierbei übernehmen Sie auch die Entwicklung von Bewirtschaftungsregeln und erstellen Ansatzvorschriften unter Berücksichtigung der handelsrechtlichen-, steuerrechtlichen und abgabenrechtlicher Vorgaben. Sie führen die Stammdaten- und Kontenpflege sowie die Aufstellung und Fortschreibung des Inventars durch und wirken bei Monats-/Quartals- und Jahresabschlussarbeiten mit. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht, Finance oder Accounting oder eine abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt (abgeschlossener Angestelltenlehrgang/Verwaltungslehrgang II). Alternativ sind Sie ausgelernte Kauffrau/ausgelernter Kaufmann oder Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellter mit jeweils zusätzlichem IHK-Abschluss als Bilanzbuchhalterin/Bilanzbuchhalter oder einer vergleichbaren beruflichen Weiterbildung wie z.B. Betriebwirtin/Betriebswirt (IHK), Dipl. Betriebwirtin/Betriebswirt (BA/DH) mit Schwerpunkt Steuerrecht oder Finanzwirtschaft. Die Eingruppierung erfolgt tarifrechtlich bei diesem Personenkreis eine EG niedriger.  Darüber hinaus wünschenswert: Sie bringen idealerweise bereits 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit. Die Software SAP sowie die MS-Office-Programme sind Ihnen vertraut und wissen Sie anzuwenden. Zudem verfügen Sie über gute Kenntnisse in der Bilanz- und Steuerrecht. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein Talent, Menschen zu begeistern und zu motivieren runden Ihr Profil ab. Sinnstiftender Arbeitsplatz Zusatzrente gemäß TVöD Versicherungsvergünstigungen Fortbildungsprogramme 30 Urlaubstage Gleitende Arbeitszeiten Mobile Arbeit möglich Teilzeit möglich  
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Digital Account Manager (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Hamburg, Berlin, Leipzig, München, Stuttgart, Frankfurt (Oder), Köln, Hannover
Brenntag ist der Weltmarktführer in der Distribution von Chemikalien und Inhaltsstoffen. Das in Deutschland ansässige internationale Unternehmen managt komplexe Lieferketten und erleichtert sowohl Herstellern als auch Nutzern von Chemikalien den Marktzugang zu tausenden von Produkten und Dienstleistungen. Es verbindet ein globales Netzwerk mit herausragender lokaler Ausführung. Damit ist Brenntag der effektivste und bevorzugte Partner der Branche – ganz im Sinne seiner Philosophie: „ConnectingChemistry“. Brenntag betreibt ein weltweites Netzwerk mit rund 700 Standorten in 78 Ländern. Mit mehr als 17.000 Mitarbeitern weltweit erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 14,4 Mrd. Euro im Jahr 2021. Unser Team in Essen hat momentan eine freie Position als Digital Account Manager (m/w/d) zu besetzen. Sie übernehmen die eigenständige, kaufmännische Betreuung eines definierten Kundensegments für unseren BES Bereich Sie entwickeln und pflegen Beziehungen zu Bestands- und Neukunden und überführen diese an unsere Kundenplattform Brenntag Connect Beim Ausbau der Kundenbeziehung greifen Sie auf vorhandene, neue und digitale Möglichkeiten zurück, die Sie gezielt und eigenständig nutzen können Als Teil unseres engagierten Vertriebsteams kalkulieren, unterbreiten und verhandeln Sie Angebote bis zum Abschluss und ermöglichen eine reibungslose Auftragsabwicklung Darüber hinaus übernehmen Sie eigenständig die Verantwortung für die gesamte Auftragsabwicklung (Bestellannahme, Auftragsbestätigungen, Auslieferung, Transportaufträge, Terminkoordination) Nachverfolgung von Aufträgen und Fakturierung Enge Zusammenarbeit und laufende Abstimmung mit dem Verkauf sowie der Logistik Verwaltung von Kundenstammdaten Telefonischer und schriftlicher Kontakt zu unserem internationalen Kundenkreis Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder einen vergleichbaren Studienabschluss Außerdem haben Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld, vorzugsweise im Vertrieb und/oder im Kundenservice Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Praxisgerechte EDV-Kenntnisse (MS-Office und idealerweise SAP, CRM, BW) Sie besitzen Verhandlungsgeschick, haben Freude am Verkauf und begeistern – auch potenzielle Neukunden – am Telefon, online sowie bei Bedarf persönlich Persönlich überzeugen Sie durch Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, eine selbstständige Arbeitsweise sowie die Affinität für digitale Themen und Neuigkeiten Bei uns erwarten Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem internationalen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsumfeld Unser individualisiertes Einarbeitungsprogramm START garantiert Ihnen einen schnellen Einstieg Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit und Pausen flexibel über Ihr Gleitzeitkonto; Dank unserer firmeninternen Regelung zum Mobilen Arbeiten lassen sich Ihr Berufs- und Privatleben noch besser vereinbaren Profitieren Sie von kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen, günstigen Verkehrsanbindungen und einem ÖPNV-Firmenticket Unser “House of Elements” bietet Ihnen moderne und ergonomische Arbeitsplätze, ein preisgekröntes Betriebsrestaurant und kostenlose Kaffeespezialitäten Ihre Gesundheit ist uns wichtig: nutzen Sie unsere Vorsorgeangebote, Lauftreffs oder Yogakurse und erholen Sie sich an 30 Urlaubstagen im Jahr Bleiben Sie fit und leisten Sie gleichzeitig Ihren Beitrag für die Umwelt: Leasen Sie Ihr persönliches Wunsch-Dienstrad bequem und günstig über Brenntag
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Kundenbetreuer (m/w/d) für den Vertragsservice Leben im Kundendienst-Centrum

Fr. 01.07.2022
Köln
Als traditionsreicher Versicherungsverbund bietet die Continentale Sicherheit für Kunden und Sie als neuen Mitarbeiter. Mit einer zuverlässigen und kalkulierbaren Unternehmenspolitik schaffen wir solide Perspektiven für Ihre Zukunft.Kundenbetreuer (m/w/d) für den Vertragsservice Leben im Kundendienst-Centrumam Standort KölnSelbstständiges Policieren von Neuanträgen und RisikoprüfungBearbeiten aller Geschäftsvorfälle, die sich aus dem Lebensversicherungsbestand ergeben, beispielsweise Vertragsänderungen, Klären von Beitragsdifferenzen und ZahlungsschwierigkeitenÜbernahme von Kunden- und vertriebsorientierter KommunikationKlären und Beantworten der Fragen von Vertriebspartnern mit dem Schwerpunkt LebensversicherungVertriebsorientierte Darstellung der Continentale-Produkte gegenüber KundenUnterstützen und Beraten unserer Vertriebspartner bei VersorgungsvorschlägenAbgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und FinanzenErfahrung im Umgang mit Kunden und VertriebspartnernKenntnisse in der Lebensversicherung und der Risikoprüfung sind von VorteilHohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie EigeninitiativeSichere ArbeitsplätzeFlexible ArbeitszeitenWeiterbildungsmöglichkeitenAngenehmes BetriebsklimaAttraktive soziale LeistungenSportangebote und betriebliches Gesundheitsmanagement
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