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SAP/ERP-Beratung: 178 Jobs in Alzenau in Unterfranken

Berufsfeld
  • Sap/Erp-Beratung
Branche
  • Recht 85
  • Unternehmensberatg. 85
  • Wirtschaftsprüfg. 85
  • It & Internet 51
  • Transport & Logistik 15
  • Elektrotechnik 5
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 5
  • Feinmechanik & Optik 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Banken 4
  • Maschinen- und Anlagenbau 4
  • Sonstige Branchen 3
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 2
  • Pharmaindustrie 2
  • Versicherungen 2
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Groß- & Einzelhandel 1
  • Holz- und Möbelindustrie 1
  • Immobilien 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 173
  • Ohne Berufserfahrung 66
Arbeitszeit
  • Vollzeit 176
  • Home Office 33
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 171
  • Berufseinstieg/Trainee 5
  • Befristeter Vertrag 1
  • Praktikum 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Sap/Erp-Beratung

Technical Product Owner SAP Commerce (w/m/d)

Sa. 08.05.2021
Frankfurt (Oder), Steinau an der Straße, Aschaffenburg, Steinau an der Straße, Hamburg
Die KION Group ist ein weltweit führender Anbieter von Material Handling-Lösungen und sorgt mit mehr als 35.000 Mitarbeitern für höchste Effizienz bei der Steuerung von Logistikprozessen. Die Konzernmarken Linde Material Handling, STILL und Dematic gehören zu den Branchenbesten. Und die KION Group IT liefert einen wesentlichen Beitrag zu diesem Erfolg: Als technisches Herz des Konzerns entwickeln wir innovative und nachhaltige Lösungen in unterschiedlichsten IT-Projekten. Mit rund 640 Kollegen an 54 Standorten weltweit vereinen wir Geschäftssinn, Hands-on-Mentalität und technologische Expertise in den Bereichen Digitalisierung, agiles Projektmanagement und SAP – und liefern unseren Kunden so heute schon die Lösungen von morgen.>Für einen unsere Standorte in Aschaffenburg, Frankfurt oder Hamburg suchen wir Sie alsTechnical Product Owner SAP Commerce (w/m/d)Als Technical Product Owner SAP Commerce (w/m/d) unterstützen Sie die Kernteams eines unserer Digitalisierungsprogramme bei technischen Entscheidungen und deren UmsetzungSie nehmen die Anforderungen an die SAP Commerce (ehem. Hybris) Plattform auf, dokumentieren diese und begleiten deren technische ImplementierungZudem stellen Sie die Releasefähigkeit unserer gesamten SAP Commerce Plattform sicher und unterstützen bei der Integration und Anbindung von bestehenden Unternehmensanwendungen in SAP CommerceSie übernehmen nicht nur den Betrieb Ihres Verantwortungsbereichs, sondern entwickeln ihn auch architektonisch gemeinsam mit System Architekten weiter, entwerfen nachhaltige Konzepte und stimmen diese abAls Teil Ihrer Beratungsfunktion identifizieren Sie sicherheits- und datenschutzrelevante Sachverhalte und geben Empfehlungen zum weiteren VorgehenSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Software-EntwicklungSie haben Erfahrung im Bereich testgetriebener Entwicklung sowie Continuous Integration & Deployment-Prozessen mit unserem Toolstack aus Java, Confluence, Jira, Jenkins, idealerweise bereits im SAP Commerce UmfeldIhr Wissen um Azure-Cloud Services Technologien wie IoT, EventHub und Kubernetes haben Sie bereits erfolgreich angewendetIdealerweise konnten Sie Erfahrungen im Aufbau und Betrieb von SAP Commerce Lösungen als Technical Product Owner gewinnenSie kommunizieren im internationalen Umfeld in Deutsch und Englisch sicher Ein börsennotiertes Unternehmen (M-Dax) mit erstklassigem weiteren Wachstumspotential Umfassende Einarbeitung in Ihren AufgabenbereichSpannende Aufgaben und ein kollegiales MiteinanderAttraktive Vergütung sowie zusätzliche soziale Leistungen
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SAP Inhouse Consultant FI/CO - Schwerpunkt Controlling (w/m/d)

Fr. 07.05.2021
Frankfurt am Main
Dank unserer engagierten 4000 Mitarbeiter schaffen wir es seit 111 Jahren international bedeutenden Unternehmen individuelle und intelligente Lösungen von höchster Qualität im Bereich der Mess- und Regeltechnik zu liefern und neue Trends zu setzen. Wir sorgen dafür, dass die Umwelt besser geschützt wird, Bier, Süßigkeiten und Medikamente produziert, moderne Technologien entwickelt werden sowie Wasser, Öl und Gas fließen. Dabei sind wir die Nummer eins aller Stellventilhersteller in Europa. Neben den Produktionsstandorten in Deutschland, Frankreich, Italien, Spanien, Türkei, Indien, USA, China und Russland zählen zusätzlich ca. 50 Tochtergesellschaften und über 200 Vertretungen weltweit in über 40 Ländern zu uns. Als neuer Kollege werden Sie schnell feststellen, dass SAMSON ein authentischer, solider, zukunftsorientierter und sozialer Arbeitgeber ist. Bei uns können Sie schnell Fuß fassen, werden offen empfangen und können an vielseitigen Aufgaben arbeiten. Jetzt ist der ideale Zeitpunkt, um bei uns einzusteigen. Zur Verstärkung unseres SAP ERP Competence-Center Teams im Umfeld Enterprise Applications  suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Hauptsitz am Standort Frankfurt am Main als: SAP Inhouse Consultant FI/CO - Schwerpunkt Controlling (w/m/d) Hierbei nehmen Sie eine bedeutende Rolle in unseren ganzheitlichen IT-Prozessen ein und tragen einen entscheidenden Teil zur Qualität unserer Produkte bei. Sie verantworten dabei die zentrale Koordination der SAP-Module Controlling und Finanzen innerhalb des SAP ERP Konzernsystems Sie übernehmen die Teilprojektleitung im Bereich FI/CO im Rahmen des internationalen SAP ERP Rollouts Sie analysieren die Anforderungen des Fachbereichs und beraten ihn hinsichtlich der Weiterentwicklung der SAP Module im Controlling- und Finanzbereich und achten dabei auf Compliance Konformität Sie konzipieren und modellieren betriebswirtschaftlich effiziente Prozesse und setzen diese im SAP technisch um mittels Customizing. Dabei sind Sie in enger Abstimmung mit allen Schnittstellen auf lokaler sowie auf globaler Ebene Sie erschließen neue modulspezifische Themengebiete und aktuelle SAP Technologien zur Einarbeitung in die konzernweite Systemstrategie Auch die Steuerung externer Dienstleistern im Umfeld FI/CO wird Ihre Aufgabe sein Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als SAP FI/CO Berater mit dem Schwerpunkt CO erforderlich Tiefgehende Kenntnisse im CO-Modul mit Schwerpunkt Ergebnis- und Marktsegmentrechnung (CO-PA), Produktionskostenrechnung (CO-PC) sowie Gemeinkostenrechnung (CO-OM) erforderlich Branchenerfahrung und Prozesskenntnisse in Unternehmen der Fertigungsindustrie wünschenswert Interesse an den neuen Themen der SAP (insbesondere S/4HANA) Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie Beraterkompetenz Hohes Maß an Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen. Wir geben Ihnen die Zeit, die Sie zur Einarbeitung benötigen. Kollegiale Arbeitsatmosphäre, gepaart mit einer zukunftssicheren und langfristigen Berufsperspektive Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgratifikation und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auch mobil zu arbeiten Kinderbetreuungskostenzuschuss, arbeitgeberfinanziertes Premium-Job-Ticket, Betriebsrestaurant sowie weitere Sozial- und Zusatzleistungen Persönliche Weiterentwicklung durch unsere Edith Sandvoss Akademie
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ERP Consultant für On-Premise und Cloud –Sage 100(w/m/d)

Fr. 07.05.2021
Frankfurt am Main, Leipzig, Stuttgart, Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Bremen, Köln, München, Mainz, Dresden, Oldenburg in Oldenburg
Dann tu das bei uns! Unsere ERP Software Sage 100 wird von mittelständischen Unternehmen unterschiedlichster Branchen eingesetzt, ist flexibel und leicht anzupassen, erlaubt mobilen Zugriff und kann mit zahlreichen Anwendungen unserer zertifizierten Entwicklungspartner erweitert werden. Die Sage 100 ist als On-Premise Lösung weit verbreitet und wird in Kürze auch als native Cloud-Variante verfügbar sein. Als Business Consultant in unserem Sage 100 Professional Services Team betreust Du unsere Kunden und Geschäftspartner bei Implementierungsprojekten und beim Aufbau von Know-how.   Wir suchen motivierte Kandidaten, die agil und interaktiv handeln, Weiterentwicklung suchen und vorantreiben und viele Ideen und Kreativität mitbringen. Du bist im kompletten Projekt-LifeCycle vom Kick-off über die einzelnen Phasen der Umsetzung bis zum Go-Live der zentrale fachliche Ansprechpartner für unsere Kunden und Geschäftspartner. Du nimmst die Anforderungen auf, optimierst und dokumentierst die Geschäftsprozesse und erstellst die Konzepte für die Konfiguration, die Schnittstellen und individuellen Erweiterungen unserer Software. Du hältst Präsentationen und Workshops für unterschiedliche Zielgruppen innerhalb unserer Kundenorganisationen sowie für unsere Partner. Deine (Teil-)Projekte planst und steuerst Du eigenverantwortlich und selbständig in enger Zusammenarbeit mit Deinem Projektteam. Du überblickst die Kernthemen und betriebswirtschaftlichen Standardprozesse eines Unternehmens und verfügst über vertiefte Kenntnisse im Rechnungswesen und/oder der Warenwirtschaft. Du bist aktuell als ERP-Berater für einen Softwareanbieter oder ein Consultingunternehmen tätig. Alternativ kommst Du aus einem mittelständigen Unternehmen und hast hier als Führungskraft oder Key User die Einführung von ERP-Standardsoftware begleitet. Du hast ca. 5 Jahre Erfahrung mit der Implementierung oder intensiven Nutzung von ERP Standardsoftware im Hinblick auf funktionale wie auch technische Aspekte. Vorhandene Sage 100-Kenntnisse sind ein deutliches Plus. Vorteilhaft ist außerdem, wenn Du mit CRM und Dokumentenmanagement bereits zu tun hatten. Du trittst kompetent und verbindlich auf und bist ein guter Kommunikator mit sicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen. Dein Denken ist analytisch und strukturiert. Du bist gerne unterwegs und dazu bereit, an bis zu 4 Tagen / Woche innerhalb Deutschlands sowie vereinzelt auch in Österreich und der Schweiz bei unseren Kunden vor Ort zu sein. Ein professionelles, motiviertes, sympathisches Team, eine gute Kultur und flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Ein sicherer Arbeitsplatz mit Vertrauensarbeitszeit und Home-Office Ein privat nutzbarer Firmenwagen und eine moderne Ausstattung mit Laptop, Softphone und Handy Aktive, individuelle Förderung Deiner Entwicklung und vielfältige, moderne Weiterbildungsangebote Karriereperspektiven im Professional Services wie auch anderen Unternehmensbereichen in unserer modernen, internationalen Organisation Vermögenswirksame Leistungen, Aktiensparprogramm, private Unfallversicherung, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte bei Online-Shopping, Wellness-Tage, Mitarbeiterevents und viele weitere attraktive Benefits Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation"
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SAP S/4HANA Senior Consultant Technische Integration (d/m/w)

Fr. 07.05.2021
Frankfurt am Main
Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) ist ein führendes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, welches die Geschäfts-, Betriebs- und Technologiemodelle seiner Kunden für die digitale Ära transformiert. Der spezielle branchenbasierte Beratungsansatz hilft Kunden dabei, ein innovativeres und effizienteres Unternehmen aufzubauen und zu leiten. Das Unternehmen mit Hauptsitz in den USA liegt auf Platz 194 der Fortune 500 und wird regelmäßig in der Liste der „Most Admired Companies“ aufgeführt.  Für den erfolgreichen Ausbau der Practice EAS SAP suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP S/4HANA Senior Consultant Technische Integration (d/m/w) Übernahme der Verantwortung bei der Beratung komplexer SAP Architekturen in Anlehung an die Kundenbedürfnisse Dazu gestalten Sie die End-to-End Prozesse des Kunden unter  zT. prozessualen / funktionalen und vor allem technischen Gesichtspunkten (von Konzeptionsphase bis zur Implementierung). Sie decken den kompletten Projektzyklus im Bereich SAP S/4HANA Technology ab und übernehmen die Verantwortung für einen Bereich oder ein (Teil-) Projekt. Sie bleiben nicht nur technologisch immer auf dem aktuellsten Stand, sondern finden die Möglichkeit, sich individuell einzubringen, von Experten zu lernen und sich so weiterzuentwickeln. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs / vergleichbare Ausbildung Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Implementierung mehrerer SAP S/4HANA Technology Projekten Erfahrung in der Planung von Architekturen in der Cloud-Umgebung und Integration von Systemen Sehr gute Kenntnisse der entsprechenden technologischen Grundlagen – PI/PO, CPI sowie den grundlegenden Schnittstellentechnologien Sehr gute Deutsch – und Englischkenntnisse Mobilität und Spaß an der Zusammenarbeit innerhalb eines Projektteams Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Kundenorientierung sowie ein hohes Maß an Leitungsbereitschaft Die Chance, Verantwortung zu übernehmen und das Wachstum in einem internationalen, dynamischen Unternehmen aktiv mitzugestalten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Kundenprojekte bei einem der weltweit größten und erfolgreichsten IT-Dienstleister Ein visionäres und motivierendes Team, in dem Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Transparenz gelebt werden Ein topmodernes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsperspektiven und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot einer internen Akademie Attraktive Vergütungsmodelle sowie flexible Arbeitszeiten
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SAP-Administrator_in (w/m/d) (Amtsrätin_Amtsrat)

Fr. 07.05.2021
Frankfurt am Main
Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als SAP-Administrator_in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuster Technik mehr als 14.000 Menschen! Das technische SAP-Kompetenzzentrum der Stadt Frankfurt am Main zählt aktuell zu den besten zehn SAP Customer Center of Expertise (CCoE) weltweit und bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten für ambitionierte Fach- und Nachwuchskräfte. Das CCoE bildet in vielen Unternehmen die Schnittstelle zwischen SAP und deren Anwender_innen. Im technischen SAP-Kompetenzzentrum der Stadt Frankfurt am Main werden von einem engagierten Team mit derzeit 11 Kolleginnen_​Kollegen technische Services und Leistungen für das Finanzverfahren SAP der Stadtverwaltung mit seinen über 1.300 Anwender_innen erbracht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n SAP-Administrator_in (w/m/d) (Amtsrätin_Amtsrat) Vollzeit, Teilzeit / BesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD Definieren und Sicherstellen der technischen Standards der SAP-Installationen Zusammenarbeit mit der IT-System-Administration hauptsächlich in den Bereichen SAP-Systemland­schaft, Versionsplanung, Migration, Datenhaltung, Backup und Recovery Mitarbeit bei der Vorbereitung und Einführung von S/4HANA SAP-Fachanwendungsadministration mit Benutzer­administration, Berech­tigungs­management, Mandanten­verwaltung, Job-Administration sowie Transportwesen Support im SAP-Umfeld mit Telefon­auskunft für das SAP-Kompetenz­zentrum (CCoE) Betreuen der Anwender_innen unter Zuhilfenahme von Hotline, HelpDesk und Monitoring Erstellen und Fortschreiben von SAP-Dokumen­tationen, z. B. SAP-Berechtigungs­konzept Vorgaben für die Benutzerverwaltung Mitarbeit bei Projekten Entwickeln von Testdaten, Durchführen von Tests sowie Überwachung der Systeme bzw. Prozesse durch Monitoring der IKS Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hoch­schulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Informatik bzw. abgeschlossene Ausbildung als Fachinfor­matiker_in mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbare, abge­schlossene Ausbildung mit langjähriger, einschlä­giger Berufserfahrung im IT-Bereich Erfahrungen im Bereich IT-Systemlandschaft und deren Management sowie Kenntnisse über Datenbanken, -haltung und -sicherung sowie Benutzer- / Berechtigungs­verwaltung Bereitschaft zur ständigen beruflichen Fortbildung selbstständige, analytische und prozessorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Termingenauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft freundliches und serviceorientiertes Auftreten sowie Kommunikationsgeschick interkulturelle Kompetenz umfangreiches Fortbildungsangebot sowie ein auf Sie abgestimmtes Qualifizierungs- und Fort­bildungs­konzept betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleit­zeit­regelung und verschiedene Modelle zur Verein­barkeit von Familie und Beruf einen attraktiven Arbeitsplatz mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre
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Inhouse Consultant (m/w/d) Salesforce CRM

Fr. 07.05.2021
Frankfurt am Main
Als Hessens größter Energiedienstleister mit rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versorgen wir mehr als eine Million Menschen im Rhein-Main-Gebiet zuverlässig mit Energie und Wasser. Bei Mainova gibt es viel zu tun für kluge, motivierte Menschen. Sind Sie dabei? Dann ist es Zeit anzufangen: Zukunft persönlich nehmen. In unserem Bereich IT, Mitarbeiter werben Mitarbeiter bieten wir Ihnen am Standort Frankfurt die Position: Inhouse Consultant (m/w/d) Salesforce CRMAls Inhouse Consultant (m/w/d)  CRM sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung unseres CRM Systems. Sie sind Bestandteil eines interdisziplinären Teams, das sich um Betrieb und der Weiterentwicklung des CRM-Systems kümmert. Gemeinsam mit den Kollegen des Fachbereichs planen und entwickeln Sie Applikationen auf Basis der Salesforce Plattform. Sie verantworten die IT-technische Abbildung in Form von Neuentwicklungen und betriebsspezifischen Anpassungen Service, Marketing und Vertriebsprozesse in den Bereichen B2B und B2C sind Ihnen geläufig. Sie beraten unsere Fachbereiche in den genannten Prozessen und führen die Anpassungen an unseren Systemen durch. Sie sind Teil des interdisziplinären Teams und tragen dazu bei den Kunden in den Mittelpunkt unsers Handels zu stellen. Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Gute bis sehr gute Kenntnisse in mindestens einer der Salesforce Clouds für  Marketing, Sales und Service sowie Commerce Sie sind mit dem Customizing von Salesforce Cloud Komponenten vertraut und steigern so gemeinsamen mit den Fachbereichen den Nutzen der Cloud Lösungen Optimaler Weise konnten  Sie  erste  Erfahrungen  im Salesforce Development sammeln wodurch Sie sich Kenntnisse in Apex oder  Lightning Components aneignen konnten. Überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Lösungs-/prozessorientierte und analytische Denkweise sowie hohe Eigenmotivation und Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln, Innovationen aufzugreifen und umzusetzen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift. Als verantwortungsvolles Unternehmen ist uns nicht nur das Klima wichtig, sondern auch das Betriebsklima. Bei der Mainova sind Teamgeist, Vertrauen und soziale Verantwortung wichtige Voraussetzungen für Leistung und Erfolg. Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen: Flexible Arbeitszeiten Tarifvertraglich gilt eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden in einem attraktiven Gleitzeitmodell. Dies ermöglicht einen großen persönlichen Gestaltungsspielraum von dem alle profitieren. Darüber hinaus bieten wir verschiedene Teilzeitmodelle an. Vergütung Neben einer leistungs- und erfolgsabhängigen Vergütung haben alle Mitarbeiter Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich gibt es ein fixes 13. Monatsgehalt sowie eine Reihe weiterer freiwilliger Zusatzleistungen - ob ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder Energiedeputat. Vereinbarkeit von Beruf und Familie Unsere Mitarbeiter in familiären Dingen so gut es geht zu unterstützen, ist in der Mainova-Unternehmenskultur tief verankert. Wir haben daher ein vielfältiges Informationsangebot rund um die Themen Beruf und Kind sowie Beruf und Pflege. Personalentwicklung Die Mitarbeiterförderung stellt seit Jahren ein Stück gelebte Unternehmenskultur dar. In Form von Inhouse-Seminaren und -Trainings, Projektmanagementschulungen oder Führungskräfteentwicklung stellen wir uns der Herausforderung unserer Zeit, dem lebenslangen Lernen. Durch unsere Fördermaßnahmen unterstützen wir Sie gezielt beim Auf- und Ausbau Ihrer Kompetenzen. Weitere Pluspunkte und ausführliche Informationen finden Sie auf unserer Homepage.
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Trainee (all genders) – SAP Analyst – Europe

Do. 06.05.2021
Düsseldorf, Frankfurt am Main, München
Trainee (all genders) – SAP Analyst – Europe Düsseldorf | Frankfurt | München Bewerbungsschluss: 31. Juli 2021 Startdatum: 01. September 2021 Gestalte Deine IT-Karriere bei einem außergewöhnlichen Unternehmen: Tata Consultancy Services (TCS) führt internationale Top-Kunden mit mehr als 469.000 Expertinnen und Experten in die digitale Zukunft. Von der strategischen IT-Beratung bis hin zu innovativen Softwarelösungen und -services. Du willst Berufserfahrung in interdisziplinären, globalen Teams sammeln? Du möchtest in einem der vier weltweit führenden IT-Dienstleistungsunternehmen etwas bewirken?Grow@TCS – unser europäisches Traineeprogramm – ist die perfekte Wahl für Dich! Erlebe als TCS-Trainee ein interkulturelles, diverses Umfeld und bereite Dich perfekt auf den Job vor. Gemeinsam mit Trainees aus allen Teilen Europas begibst Du Dich zunächst auf eine mehrwöchige digitale Reise mit einer Vielzahl von Schulungsangeboten. Basis-, branchen- und projekt­spezifische Trainings werden Dir dabei helfen, Dich problemlos in die IT-Branche und ein globales Unternehmen mit indischen Wurzeln zu integrieren. Danach steht Dir die Welt zu renommierten Kunden offen und Du kannst Dein neu erworbenes Wissen direkt in TCS-Projekten anwenden. Für die gesamte restliche Dauer des einjährigen Traineeprogramms wird ein Tag pro Woche für Deine individuelle, fachliche Weiterentwicklung genutzt. Übrigens: Während Du Deine Karriere bei TCS aufbaust, kannst Du Dein Wissen in dem Bereich vertiefen, der Dich am meisten interessiert, z.B. SAP-Projektmanagement, Functional Analysis. Arbeite an internationalen SAP-Projekten, z.B. Implementierung, Upgrade und Rollout für unsere namhaften Kunden Organisiere und veranstalte Workshops und Schulungen Entwirf und implementiere kundenspezifische SAP-Lösungen Unterstütze in allen Testphasen Agiere als Schnittstelle zwischen Business und IT Unterstütze bei unseren SAP-Presales-Aktivitäten Bachelor- oder Masterabschluss in Wirt­schafts­wissenschaften, MINT oder vergleichbaren Studiengängen Erste praktische Erfahrungen z.B. im Rahmen von Praktika, idealerweise im IT-Bereich Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch IT-Affinität, Kreativität und Begeisterung für digitale Transformation und Prozessoptimierung Hohe Lernmotivation Analytische Fähigkeiten und Präsentations­fähigkeiten Spaß an der Arbeit in diversen Teams Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres, kompetentes Auftreten gegenüber Kunden Offen für lokales und internationales Reisen und Arbeiten Entwickle Deine Karriere in einem der 4 weltweit führenden IT-Unternehmen Werde Teil der TCS-Family ab Deinem ersten Tag – mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Übernimm Verantwortung für agile und zielgerichtete Projekte Erwirb technische, fachliche und interkulturelle Kompetenzen Arbeite für namhafte internationale Kunden aus verschiedenen Branchen Nimm an unseren Sport- und Familienveranstaltungen sowie CSR-Projekten teil
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SAP CML Consultant S/4 HANA und ERP (m/w/d)

Do. 06.05.2021
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatung. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir weltweit 46.000 [movers & shapers] - und uns alle eint das Ziel, mithilfe digitaler Technologien die Zukunft für unsere Kunden erfolgreich zu gestalten. Wir denken Versicherung neu, verlassen alte Pfade und gehen neue Wege: Wir verknüpfen bewährte und innovative Beratungsmethoden und modernste digitale Technologien zu einer intelligenten Lösung für unsere Versicherungskunden.Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: SAP CML Consultant S/4 HANA und ERP (m/w/d) Als hochqualifizierte*r SAP-Spezialist*in bist Du zuständig für die eigenverantwortliche, anspruchsvolle Entwicklung und Implementierung von SAP-Konzepten und Migrationen von SAP CML nach S/4 HANA für unsere Versicherungskunden Die Beratung, Konzeption und Implementierung von komplexen technologischen Geschäftslösungen gehören ebenso zu Deinen Hauptaufgaben Du entwickelst gerne neue, marktgerechter Zusatzlösungen Die Betreuung und Optimierung von Prozessen, Performance und Verfahrensbetreuung der IT-Systeme unserer Kunden machen Dir Spaß und erfüllen Dich ebenso wie die Sicherstellung einer aktuellen System-Dokumentation für Applikationen Als zentrale*r Ansprechpartner*in stimmst Du Dich mit den Fachbereichen, sowie den abhängigen Entwicklungs- und Betriebsbereichen entsprechend ab Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung liegt hinter Dir Fundierte fachliche und technische Erfahrung in SAP CML (consumer mortgage loans) sowie im Umfeld SAP Rechnungswesen sind Dein Steckenpferd Idealerweise bringst Du bereits Kenntnisse in den Kernprozessen sowie technische Kenntnisse des IT-Umfeldes einer Versicherung oder Bank mit Erste Kenntnisse im Bereich S/4 HANA und/oder SAP ABAP Entwicklung sind vorteilhaft Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind selbstverständlich Beratung heißt Reisen innerhalb Deutschlands: Unter der Woche betreust Du unsere Projekte vor Ort Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten, Sabbatical, Familienservice Bahnfahren: BahnCard 25, 1. Klasse - geschäftlich und privat Selbst fahren: Firmenwagenregelung und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Feelgood-Atmosphäre: Unternehmensweite (Online) Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt Jetzt bewerben: schnell und bequem ohne Anschreiben!
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Consultant Data Analytics & Science SAP Analytics (m/w/d)

Do. 06.05.2021
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatung. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir weltweit 46.000 [movers & shapers] - und uns alle eint das Ziel, mithilfe digitaler Technologien die Zukunft für unsere Kunden erfolgreich zu gestalten. Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: Consultant Data Analytics & Science SAP Analytics (m/w/d) Du übernimmst Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden SAP BW on/4 HANA Landschaft unserer Aerospace Kunden. Du nimmst die Anforderungen unserer Kunden in Kooperation mit den Fachbereichen auf und berätst und implementierst Data Analytics & Science Lösungen. Du erstellst und optimierst Dashboards und User Storis mit Hilfe von SAP Analytics Cloud (SAC) oder Lumira Du übernimmst Verantwortung im Rahmen einer (Teil-)Projektleitung Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Du bringst bereits praxiserprobte Kenntnisse in SAP BW on / 4 HANA oder SAP Analytics Cloud mit. Fundierte methodische Kenntnisse in der Konzeption von modernen Data Warehouse Lösungen (z.B. Datenmodellierung, Extraktion, ETL oder Reporting) kannst du bereits vorweisen. Solltest Du ebenfalls Programmierkenntnisse in SAP ABAP OO, AMDP oder SQL haben, dann ist das ein Plus. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Beratung heißt Reisen innerhalb Deutschlands: Unter der Woche Betreuung unserer Projekte vor Ort Weiterbildung: Teilnahme an unseren Graduate Programs für den optimalen Start Deiner Karriere Pat*innenprogramm: intensive Begleitung und qualifiziertes Feedback in der Einarbeitung Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten, Sabbatical, Familienservice Bahnfahren: BahnCard 25, 1. Klasse - geschäftlich und privat Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Fahrrad-Flat: kostenlose Nutzung von Call-a-Bike-Fahrrädern - geschäftlich und privat Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt Jetzt bewerben: schnell und bequem ohne Anschreiben!
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Senior Consultant /Projektleiter (m/w/x) - Talent Management & Leadership

Do. 06.05.2021
Frankfurt am Main, München
Mercer I Promerit ist das Beratungsunternehmen für Transformation und HR-Management. Wir machen Organisationen und Menschen agiler, ermöglichen ihre Entwicklung und heben ihre Potenziale. Erfolgreiche Veränderungen erfordern neue Kompetenzen, die richtige Führung und eine entsprechende Unternehmenskultur. Wir unterstützen das HR-Management und die Unternehmensleitung darin, diese Hebel erfolgreich zu bedienen. Mit unserem Business Transformation Consulting unterstützen wir unsere Kund:innen dabei, ihre Strategien erfolgreich umzusetzen. Wir ermöglichen die HR-Transformation mit neuen HR-Strategien, innovativen Konzepten in den HR-Kernleistungen und wirksamen HR-Prozessen. Im Geschäftsfeld HR Digitalization gestalten wir die neue Arbeitswelt mit anwenderfreundlichen Cloud-Systemen. Unsere Kombination aus strategischer Beratung und Umsetzungskompetenz schafft Lösungen, die wirken. Wir arbeiten mit Leidenschaft für das, was wir tun, und Spaß daran, wie wir es tun. Promerit wurde mehrfach für exzellente Beratungsleistungen ausgezeichnet. Seit 2018 gehört Promerit zu Mercer und ist damit Teil eines globalen Beratungsnetzwerks. Wen wir suchen? Bei Mercer I Promerit verbinden wir Prozess- und Organisations-Know-How mit Wissen zu den neuesten Konzepten rund um New Work und Digitalisierung. Möchten Sie im Zentrum dieser Veränderungsprozesse arbeiten und Businessziele in wirksame Führungsstrategien und -Konzepte überführen?  Möchten Sie mit exzellenten Kolleg:innen aus fachlichen HR-Themenbereichen und IT zusammenarbeiten und Pulsgeber der HR-Transformation sein?  Ist es Ihnen darüber hinaus wichtig, auch an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuarbeiten?  Dann lassen Sie uns sprechen!Als Senior Consultant/Projektleiter (m/w/x) haben Sie die Chance, alle modernen HR Themen direkt mitzugestalten. Ihr Schwerpunkt liegt in der Projektsteuerung, Sie arbeiten aber auch inhaltlich mit und sind fachlich ganz nah am Business. Als Expert:in im Talent Management sind Sie für das Design, die Optimierung und Implementierung von Kompetenzmodellen, Führungsstrategien sowie Performanceprozesse und Development verantwortlich. Sie betreuen große, internationale Kund:innen, ebenso wie mittelständische Unternehmen. Sie kennen die Herausforderungen moderner HR-Organisationen und wissen, dass die Digitalisierung sowohl Chancen als auch Risiken für Unternehmen und für HR im Besonderen mit sich bringt. Sie verbinden neue Themen mit bestehenden Strukturen und haben das Ziel, wirksame HR-Organisationen zu entwickeln. Es liegt Ihnen persönlich am Herzen die Organisation Ihrer Kund:innen auch „für Morgen fit zu machen“. Beratung und Begleitung von Kund:innen und Kolleg:innen als erster Ansprechpartner im Rahmen von Talent Management, Development- und Leadership-Projekten im Umfeld der Digitalisierung Professionelles Multiprojektmanagement, projektbezogene Führung von Teams Beständige Weiterentwicklung durch Lernen und Offenheit Begeisterung für Schnittstellenthemen zu anderen Geschäftsfeldern und neuen Methoden und Technologien (Scrum, Design Thinking, Visualisierung…) Mitarbeit am weiteren Erfolg unserer Organisation, die viel Wert auf den Erhalt ihrer Kultur legt – unabhängig von Wachstum und der Dynamik des Alltags (oder wie unser Gründer sagt: „wenn es keinen Spaß mehr macht, hören wir auf…“) Vorzugsweise abgeschlossenes Psychologie-Studium oder Studium der BWL o.ä. (mit Schwerpunkt Personalmanagement/Arbeits- und Organisationspsychologie) Mindestens 3-5 Jahre (Inhouse-)Consultingerfahrung mit anspruchsvollen Projekten mit Fokus auf Design und Umsetzung von Talent Management und Development/Leadership sowie Performanceprozessen Hervorragende Kenntnis der strategischen HR- und Business Themen sowie Erfahrung in Projekten des modernen Talent Managements Erfahrung im Bereich Talent Akquisition ist wünschenswert Gute Projektmanagement-Kenntnisse und starke Kommunikationskompetenz Idealerweise Erfahrungen mit agilen Projektmethoden (Design Thinking, Scrum etc.) Vorbild und Coach für „junge Talente“; Sparringspartner für Expertenkolleg:inen und Kund:innen Kenntnis der aktuellen strategischen HR- und Business Themen bzw. Megatrends Bereitschaft zur Arbeit beim Kunden und der damit verbundenen Reisetätigkeit „Sympathische Exzellenz“: Die Balance zwischen fachlicher Exzellenz und damit einhergehendem Anspruch – und der Fähigkeit, sich selbst nicht zu ernst zu nehmen und Herausforderungen mit einem Augenzwinkern zu begegnen Workflow Viel Eigenverantwortung, wenig Bürokratie, sehr gute Ausstattung für das Arbeiten remote – egal ob im Café oder zu Hause. Special Benefits Fitnesscenter, italienische Kaffeemaschinen, Firmenfahrräder, Jobrad, iPhone auch zur Privatnutzung, schöne Büros, tolle Technik. Locations In Frankfurt direkt am Main, in München am Biergarten, oder einfach von irgendwo. Money Marktgerechtes leistungsbezogenes Gehalt, variabler Anteil abhängig von Teamergebnis (keine Einzelkämpfer:innen, sondern Jagdgemeinschaft). Career Moderne Personalentwicklung, regelmäßige Connects, interne und externe Weiterbildung – und Riesen-Know-how im Team und im Netzwerk. Teamwork Toller Teamspirit, Multiprojektmanagement, dynamische und sehr erfahrene Kolleg:innen, lockere Atmosphäre, Dresscode nur beim Kundeneinsatz.
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