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SAP/ERP-Beratung: 88 Jobs in Neuhausen auf den Fildern

Berufsfeld
  • Sap/Erp-Beratung
Branche
  • It & Internet 42
  • Recht 19
  • Unternehmensberatg. 19
  • Wirtschaftsprüfg. 19
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Feinmechanik & Optik 5
  • Elektrotechnik 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 4
  • Verkauf und Handel 2
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Immobilien 2
  • Druck- 1
  • Funk 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • Medien (Film 1
  • Metallindustrie 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Papier- und Verpackungsindustrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 86
  • Ohne Berufserfahrung 29
Arbeitszeit
  • Vollzeit 88
  • Home Office 37
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 85
  • Praktikum 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Sap/Erp-Beratung

Senior Consultant Sourcing & Procurement (SAP S/4 HANA, SAP Ariba)

Di. 22.09.2020
Saarbrücken, Düsseldorf, Stuttgart
Die Scheer GmbH begleitet Kunden im In- und Ausland auf dem Weg der digitalen Transformation - von der Entwicklung neuer Businessmodelle über die Geschäftsprozessoptimierung und -implementierung bis hin zum Betrieb ihrer IT-Infrastruktur.Unsere Experten im Competence Center Sourcing & Procurement überzeugen durch ihre branchenübergreifende Erfahrung und Innovationskraft bei der Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen für den Einkauf. Wir verstehen uns als Partner für unsere Kunden und gestalten mit ihm die Digitalisierung seiner Prozesse auf Unternehmens-, Organisations-, Prozess- und IT-Ebene. Für unsere Teams an den Standorten Saarbrücken, Düsseldorf, Stuttgart und bundesweit suchen wir engagierte Verstärkung. Senior Consultant Sourcing & Procurement (SAP S/4 HANA, SAP Ariba) (m/w/d) Deine Mission Gestaltung maßgeschneiderter Beschaffungsprozesse für unsere namhaften Kunden in Bezug auf aktuelle Herausforderungen der Digitalisierung Customizing und Erarbeitung von innovativen Lösungen mit SAP S/4HANA Sourcing & Procurement und/oder SAP Ariba sowie die Integration in End-to-End-Prozesse Übernahme von Projektverantwortung zur Planung und Steuerung von agilen Projekten Weiterentwicklung unserer Expertise rund um das Thema SAP S/4HANA Sourcing & Procurement sowie SAP Ariba Unterstützung unseres Vertriebs bei der Akquisition- und unserer Marketingaktivitäten Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik Ausgewiesene Beratungserfahrung in der Prozessoptimierung für Einkaufs- und Beschaffungsprozesse Mindestens 3 Jahre Projekterfahrung mit Fokus auf SAP S/4HANA, SAP Ariba, SAP ECC MM oder SAP SRM Ergebnisfokussierter Teamplayer mit ausgeprägten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und uneingeschränkte Reisebereitschaft Interessanter und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem dynamischen, wachsenden Geschäftsfeld Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Lösungen Individuelle Mitarbeiterentwicklungspläne mit einem großen Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Fitness-Aktivitäten, Health Check-Ups, u.v.m.
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SAP HCM Consultant / Entwickler (m/w/d)

Mo. 21.09.2020
Heilbronn, Heidelberg, München, Ratingen, Bielefeld, Oldenburg in Oldenburg, Leipzig, Zwickau, Filderstadt
KWP INSIDE HR ist ein führendes Beratungs­unter­nehmen für Personal­wirt­schaft und Spezialist für die strate­gische, fach­liche und tech­nische Beratung bei der Ein­führung sowie Weiter­ent­wicklung von SAP HCM und SAP SuccessFactors. Außerdem sind wir zerti­fi­zierter Implemen­tierungs­partner von Concur. Seit mehr als 25 Jahren steht KWP mit über 230 Mit­arbeitern an 12 Stand­orten für Inno­vation und Know-how im Mittelstand. Die Besten sind uns die Liebsten. Klar, dass wir uns mächtig anstrengen, diese auch zu bekommen. Als führendes HR-Haus sind wir es gewohnt, uns ins Zeug zu legen; jeden Tag aufs Neue geben unsere 230 Mit­arbeite­rinnen und Mitarbeiter ihr Bestes – mit großem Engagement und jeder Menge Herzblut. Werden Sie Teil von KWP INSIDE HR. Wir suchen derzeit für unser Team Beratung deutsch­land­weit an einem unserer Stand­orte in Heilbronn, Heidelberg, München, Ratingen, Bielefeld, Oldenburg, Leipzig, Zwickau oder Filderstadt einen SAP HCM Consultant / Entwickler (m/w/d) In Ihrem neuen Job als SAP HCM Consul­tant HR Core über­nehmen Sie sowohl Ein­führungs­projekte als auch Themen in der laufenden Betreu­ung von Kunden. Eigen­ständige Projekt­durch­füh­rung Bearbeitung von Kunden­anfragen sowie tele­fonische Bera­tung eines Kunden in allen fach­lichen und tech­nischen Frage­stellungen Unter­stüt­zung bei Jahres­wechseln sowie die Imple­mentierung neuer gesetz­licher Funktio­nali­täten Bei Bedarf Durch­füh­rung von Kunden­schulungen Als Berater Erfahrung im Bereich der Core-Themen (SAP PA, SAP PT, SAP PY) sowie mehr­jährige SAP-Kennt­nisse im Modul HCM Oder wenn sie lieber als Ent­wickler bei uns starten möchten: ausge­prägte Kennt­nisse in ABAP & ABAP OO, SAP Fiori oder SAP UI5 Fähig­keit zur Problem­analyse und Auf­zeigen von Lösungs­mög­lich­keiten Kundenorientiertes Denken und Handeln Sie verstehen sich als Dienst­leister und arbeiten gerne im Team Sie haben Interesse, die Ent­wick­lung und das Wachs­tum der KWP INSIDE HR voran­zu­treiben und zu gestalten An dieser Stelle könnten wir er­klären, warum wir ein attrak­tiver Arbeit­geber sind. Was letztlich aber zählt, ist das Feed­back unserer Mit­arbeiter. Umso mehr freut es uns, dass 88% unserer Mit­arbeiter ihrer Familie und Freunden uns als Arbeit­geber weiter­empfehlen würden, denn gemeinsam kommen wir weiter. Menschlich und authen­tisch – so werden bei uns Heraus­forde­rungen ange­nommen und Lösungen er­arbeitet. Bei der KWP INSIDE HR sind wir besonders stolz auf unsere tollen Kunden und unsere Unter­nehmens­kultur, die geprägt ist von einer offenen Arbeits­weise, flachen Hier­archien, einer positiven Hands-on-Menta­li­tät und der Begeis­terung für das, was wir täg­lich tun. Betreffend Arbeits­ort erwartet Sie bei uns eine gute Kombi­nation aus diversen Stand­orten in Deutsch­land und unserer Homeoffice-Mög­lich­keit. Und natür­lich auch die diversen Stand­orte unserer Kunden, an denen sie auch immer wieder mal vor Ort sein werden. Vertrauens­arbeits­zeit, flexi­ble Arbeits­zeiten inklu­sive Home­office Viel Flexi­bili­tät, Frei­raum und Eigen­ver­ant­wor­tung in der Aufgaben­gestal­tung Individuelle Ent­wicklungs­möglich­keiten und weitere spannende Auf­gaben Ein sympa­thisches Team, das sich auf Sie freut und gerne sein Wissen weiter­gibt 30 Tage Urlaub und weitere tolle Bene­fits
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(Senior) Consultant SAP Public Sector (w/m/d)

Mo. 21.09.2020
Köln, München, Berlin, Stuttgart, Frankfurt am Main, Nürnberg
Capgemini Invent ist die weltweite Beratungseinheit der Capgemini-Gruppe für digitale Innovation und Transformation. Sie hilft CxOs dabei, die Zukunft ihrer Unternehmen zu planen und zu gestalten. Das Team vereint Strategie, Technologie, Data Science und kreatives Design mit fundierter Branchenexpertise, um neue digitale Lösungen und die Geschäftsmodelle der Zukunft zu entwickeln. Capgemini Invent beschäftigt über 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 30 Standorten sowie in 25 Kreativstudios weltweit.Digitale Transformation des öffentlichen SektorsNeuausrichtung und Redesign der Verwaltungsabläufe zur Umstellung auf S/4HANAProzessoptimierungen im Bereich Personal-, Haushalts-, Beschaffungs- und RechnungswesenErstellung von entsprechenden SAP-Fachkonzeptionen zur Umsetzung der ProzesseUmsetzungsbegleitung/ Change Management in SAP-TransformationsprojektenErarbeitung von Governance-Konzepten für die Umsetzung von S/4HANA-TransformationsvorhabenProgramm- und Projektmanagement von SAP-Vorhaben bei Bundes- und LandesverwaltungenPraktische Projekterfahrung mit SAP im öffentlichen SektorEinen herausragenden Studienabschluss mit wirtschaftlicher, technischer oder informationstechnologischer AusrichtungKenntnisse in SAP (S/4HANA; SAP PSM/ FI/ CO/ HCM)Spaß an der Kombination von technologischem Verständnis, strategischer Analyse und UmsetzungsarbeitHohe Zuverlässigkeit, Teamgeist und Fit für eine weltweit führende Managementberatung Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie sehr gute MS-Office-KenntnisseExzellente Deutsch- und EnglischkenntnisseInnovative Projekte und internationale Teams sowie ein erfolgreiches Wachstum in digitalen ThemenDie Aufgabe, Strategie- und Transformationsprojekte zu konzipieren und zum Erfolg zu führen Langjährig gelebte, auf Werte ausgerichtete UnternehmenskulturAusgezeichnete Karriereperspektive und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb eines weltweiten ExpertennetzwerksLangfristig ausgerichtetes Work-Life-Balance-Modell
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(Senior) SAP Softwareentwickler Automotive (ABAP OO / SAP HANA ) (m/w/d)

Mo. 21.09.2020
München, Ingolstadt, Donau, Stuttgart
Suchen Sie spannende Aufgaben in IT-Projekten für die Automobilindustrie? Dann arbeiten Sie mit uns an anspruchsvollen Themen und komplexen Aufgabenstellungen. Wir begeistern Kunden wie BMW, Daimler, Audi und Volkswagen durch unsere fachliche, methodische und technologische Expertise. Mit unserer Beratungs- und Lösungskompetenz überzeugen wir unsere automobilen Kunden und entwickeln für sie zukunftsweisende Geschäftsanwendungen.msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 8.000 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.Abwechslungsreiche Automotive-Projekte im Enterprise-Umfeld Konzeption, (Weiter-)Entwicklung und Test anspruchsvoller SAP-Lösungen Maßgebliche Mitwirkung bei der Anforderungsanalyse Verantwortung für IT-Konzeption, Softwarequalität und Aufwandsschätzungen Technische Projektleitung und Anleitung von Junior-Softwareentwicklern Weiterentwicklung und Umsetzung unserer internen Softwareentwicklungsstandards Beratung in Technologie-Themen sowohl intern wie auch beim Kunden Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten in Technik, Methodik und SoftskillsAbgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in IT-Konzeption und Entwicklung von individuellen SAP-Lösungen Erfahrung mit ABAP Unit-Tests Ausgeprägte Kenntnisse in der Qualitätssicherung Freude an kreativer Arbeit im TeamSuchen Sie Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen spannende verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Karrierechancen und internationale Perspektiven. Mehr noch: Bei uns finden Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.Sie sind neugierig geworden? Was msg als Arbeitgeber ausmacht und wie wir mit der Corona-Pandemie umgehen, erfahren Sie auf der msg Karriereseite.
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Administrator (m/w/d) Microsoft SharePoint

Mo. 21.09.2020
Stuttgart
Die SEVEN PRINCIPLES AG (7P) bietet innovative IT Dienstleistungen rund um die Digitalisierung von Geschäftsmodellen. Als Partner für Großkunden und mittelständische Unternehmen setzt 7P den Fokus auf die Branchen Telecommunication, Automotive, Energy sowie Travel, Transport & Logistics. Auf Basis jahrelanger Erfahrung mit Wurzeln im Telekommunikationsumfeld verfügt 7P über ein umfassendes Leistungsspektrum, das die gesamte Wertschöpfungskette von der Prozess- und Architekturberatung bis zu Managed Services abdeckt. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Köln und zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland beschäftigt über 500 Mitarbeiter. Administrator (m/w/d) Microsoft SharePoint Standorte Stuttgart Administration und Betreuung einer SharePoint Kundenumgebung Sicherstellen der Plattform-Verfügbarkeit sowie Störungsbehebung im Problemfall Endanwenderbetreuung im direkten Kundenkontakt Erstellung von Betriebs- und Anwenderdokumentation Bereitstellung von SharePoint Standardfunktionalitäten (z.B.: Site Collections und Bibliotheken) Durchführung von Deployments und Übernahme von neu entwickelten Lösungen in einen Regelbetrieb Prozessoptimierung und Serviceverbesserung Scripting und Automatisierung wiederkehrender Abläufe Fachinformatiker-Ausbildung oder Quereinsteiger mit Berufserfahrung in SharePoint-Administration Kenntnisse in der Betreuung, Administration und Installation von Microsoft SharePoint On-Premises Umgebungen (2010, 2013 oder 2016) sicherer Umgang mit Windows Server, Active Directory, Internet Information Server und SQL Server idealerweise Erfahrungen in der Betreuung von Workflow-Lösungen (SharePoint Designer oder Nintex) gute Scripting-Kenntnisse (Microsoft PowerShell) Verständnis des ITIL Frameworks (Foundation Level) gute analytische und kommunikative Fähigkeiten hohe Zuverlässigkeit und eine zielorientierte Arbeitsweise mit guter Problemlösungskompetenz Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Teamorientierung ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse Bei SEVEN PRINCIPLES erwarten Dich interessante und anspruchsvolle Projektaufgaben innerhalb unseres Leistungsspektrums. Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege gehören dabei ebenso zu unserer Unternehmenskultur, wie flexible Arbeitszeiten, eine gesunde Work-Life-Balance und eine leistungsgerechte Vergütung. Deinen persönlichen Fähigkeiten entsprechend bietet SEVEN PRINCIPLES die Möglichkeit, Dich sowohl fachlich und technologisch, als auch persönlich weiterzuentwickeln.
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SAP IS-U Senior Berater/Consultant in der Energiewirtschaft (m/w/d)

Mo. 21.09.2020
Fellbach (Württemberg), Stuttgart, Aalen (Württemberg), Böblingen, Holzgerlingen, München, Dresden, Hamburg
cellent – das sind wir, über 400 Mitarbeiter in der Region DACH. Von unserer Homebase Stuttgart und weiteren Standorten in Deutschland und Österreich unterstützen wir große und mittelständische Unternehmen mit einem umfassenden IT-Portfolio bei ihrer digitalen Transformation: von der Beratung über Software Design und Engineering bis hin zur Implementierung und zum Betrieb. Dabei haben wir als Teil der Wipro Limited, einem weltweit führenden Technologieanbieter, ein starkes, globales Expertennetzwerk im Rücken. Gemeinsam bringen wir das volle Potenzial von Cognitive Computing, Hyperautomation, Robotics, Cloud, Analytics und neuesten Technologien wie SAP S/4HANA zu unseren Kunden – für die digitale Welt von morgen. Global vernetzt und lokal nah dran: Das macht uns für unsere Kunden zu einem geschätzten Partner für Digitalisierungsvorhaben und für IT-Talente zu einem spannenden Arbeitgeber mit vielfältigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als SAP Berater in der Energiewirtschaft sind Sie zuständig für die fachliche und technische Beratung unserer Kunden in der Energiewirtschaft Sie erstellen Fach- und IT-Konzepte sowie deren eigenverantwortliche Umsetzung Sie sind verantwortlich für die Systempflege und Betreuung von Anwendern in der Software SAP IS-U und ergänzenden Softwarelösungen Anforderungsaufnahme und Analyse bzw. Entwicklung von Lösungskonzepten gehören zu Ihrem Aufgabenbereich Sie sind für die selbständige Implementierung bzw. Steuerung der Implementierung von Lösungen zuständig Sie übernehmen das Customizing Sie unterstützen unsere Kunden bei der Anwendung und beim Betrieb der Softwarelösung SAP IS-U Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Berater oder Entwickler in der Energiewirtschaft Branchenkenntnisse im Bereich der Prozessabläufe im liberalisierten Energiemarkt Prozess- bzw. Systemkenntnisse und Erfahrungen in einer oder mehreren der folgenden Domäne von SAP IS-U: Abrechnung, Vertragskontokorrent, Marktkommunikation, Energiedatenmanagement, Geräteverwaltung Entwicklungs- oder Customizing- Erfahrung in den o.g. Themen Lernbereitschaft, Eigenmotivation und Teamfähigkeit Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise, aufgabenübergreifendes Denken sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Spannende IT-Projekte am Puls neuester Technologien wie Cloud, Artificial Intelligence, SAP S/4HANA, Cloud, IoT und viele mehr Regionale, aber auch internationale Projekteinsätze bei unseren Kunden, die unter anderem zu den Top DAX- und MDax-Unternehmen gehören Ein globales Netzwerk mit mehr als 175.000 IT-Experten auf sechs Kontinenten Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Fach- oder Führungskarriere Individuelle Arbeitszeitmodelle und Remote Arbeitsmöglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance, passend zu deiner aktuellen Lebenssituation Attraktive Firmenwagenangebote auch zur privaten Nutzung (rollenabhängig) Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge Regelmäßige Team- und Unternehmensevents wie bspw. die Teilnahme am „Spirit of Wipro Run“ Verschiedene Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung wie bspw. Ernährungsberatung für den Arbeitsalltag Unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm „friends @ cellent“ mit attraktiver Sonderprämie
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SAP-Anwendungsentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt auf SAP FI/CO, EC-CS und dem Zahlungsmanagement

Mo. 21.09.2020
Stuttgart
Für unsere Abteilung SAP Zentralsysteme am Standort Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP-Anwendungsentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt auf SAP FI/CO, EC-CS und dem Zahlungsmanagement Die SV Informatik GmbH mit Sitz in Mannheim ist ein Unternehmen der SV Sparkassen­Versicherung Holding AG. Die Gesell­schaft stellt als IT-Dienst­leister Infor­mations­systeme und An­wen­dungen für Versiche­rungs­unter­nehmen zur Verfügung und beschäftigt in Mannheim, Dresden, Kassel, Stuttgart und Wies­baden rund 450 Mit­arbei­te­rinnen und Mit­arbeiter. Entwicklung von finanzwirt­schaft­lichen Anwen­dungen im SAP-ERP-EHP7-Umfeld mit Schwer­punkt auf den SAP-Modulen FI/CO/AA und EC-CS sowie dem Zahlungs­management mit den Pro­dukten von Serrala Testing, Dokumentation und War­tung der Module Implementierung von Schnitt­stellen zu anderen Sys­temen Technische Betreuung, Pflege, Customizing und Stör­fall­bearbeitung Beratung unserer Kunden in tech­nischen Frage­stellungen und Erar­beitung gemeinsamer, inno­vativer Lösungen Mitwirkung bei über­greifenden agilen Projekten, von der Konzep­tion bis hin zur Umsetzung Mitwirkung als technischer Projekt­leiter (m/w/d) in Linien­projekten Ein abgeschlossenes Studium der Fach­richtung (Wirt­schafts-)Infor­matik oder eine Aus­bil­dung zum Fach­infor­ma­tiker (m/w/d) bzw. vergleich­bare Kennt­nisse aus der Praxis Erfahrungen in der Program­mierung mit ABAP, ABAP 00 und mit Web-Services sowie deren Anwen­dung beim Customizing von SAP FI/CO/AA und EC-CS Hohe Affinität zu finanz­wirtschaft­lichen Prozessen sowie zu inno­vativen Prozess- und Automatisierungs­entwicklungen entlang der SAP-Standard­lösungen Konzeptionelles Denken, eine analytische, gut struktu­rierte Vorgehens­weise und logisches Verständnis für komplexe Sach­verhalte Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Team ProjekteMit Verantwortung und Freiräumen abwechs­lungs­reiche Projekte um­setzen. ArbeitsklimaMit einer flachen Hierarchie und schnellen Ent­schei­dungs­wegen besser arbeiten. FlexibilitätMit einer 38-Stunden-Woche im flexiblen Arbeits­zeit­modell mehr Frei­zeit haben. TeamMit engagierten Kollegen zu­sam­men­arbeiten und gemein­sam neue Ziele erreichen. Macher­mentalitätMit eigenen Visionen und Innovationen zum Erfolg des Unter­nehmens beitragen. WeiterbildungMit zahlreichen indivi­duellen Fort­bildungen ein un­be­zahl­bares Know-how erlangen.
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SAP-Anwendungsentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt auf SAP FS-CML, RE-FX, MM und den Produkten von Circle Unlimited

Mo. 21.09.2020
Stuttgart
Für unsere Abteilung SAP Zentralsysteme am Standort Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP-Anwendungsentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt auf SAP FS-CML, RE-FX, MM und den Produkten von Circle Unlimited Die SV Informatik GmbH mit Sitz in Mannheim ist ein Unternehmen der SV Sparkassen­Versicherung Holding AG. Die Gesell­schaft stellt als IT-Dienst­leister Infor­mations­systeme und An­wen­dungen für Versiche­rungs­unter­nehmen zur Ver­fügung und beschäftigt in Mann­heim, Dres­den, Kas­sel, Stutt­gart und Wies­baden rund 450 Mit­ar­bei­te­rinnen und Mit­ar­beiter. Entwicklung finanzwirtschaft­licher Anwen­dungen im SAP-ERP-EHP8-Umfeld mit Schwer­punkt auf den SAP-Modulen FS-CML, RE-FX und MM Testing, Dokumentation und War­tung der SAP-Module sowie Betreuung des Asset-, Vertrags- und Lizenz­managements von Circle Unlimited Technische Betreuung, Pflege, Customizing und die Stör­fall­bearbeitung Verantwortung für das Anwendungs­management und den tech­nischen Betrieb des ZDR Kapital­anlage DWH Beratung unserer Kunden in tech­nischen Fragen und Erar­beitung gemein­samer, inno­vativer Lösungen Mitwirkung in übergreifenden agilen Pro­jekten von der Konzeption bis zur Umsetzung, aber auch als tech­nischer Projekt­leiter (m/w/d) Ein abgeschlossenes Studium der (Wirt­schafts-)Infor­matik, eine Ausbil­dung zum Fach­infor­matiker (m/w/d) oder ver­gleich­bare, in der Praxis erworbene Kennt­nisse Erfahrungen in der Program­mierung mit ABAP, ABAP 00 und mit Web-Services sowie deren Anwen­dung beim Customizing von SAP FS-CML, RE-FX und MM Hohe Affinität zu finanz­wirt­schaftlichen Pro­zessen sowie zu innovativen Prozess- und Automatisierungs­ent­wicklungen entlang der SAP-Standard­lösungen Konzeptionelles Denken, eine analytische, gut struktu­rierte Vorgehens­weise und logisches Verständnis für komplexe Sach­verhalte Verantwortung bei Projekten (auch agil) Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Team ProjekteMit Verantwortung und Freiräumen abwechs­lungs­reiche Projekte um­setzen. ArbeitsklimaMit einer flachen Hierarchie und schnellen Ent­schei­dungs­wegen besser arbeiten. FlexibilitätMit einer 38-Stunden-Woche im flexiblen Arbeits­zeit­modell mehr Frei­zeit haben. TeamMit engagierten Kollegen zu­sam­men­arbeiten und gemein­sam neue Ziele erreichen. Macher­mentalitätMit eigenen Visionen und Innovationen zum Erfolg des Unter­nehmens beitragen. WeiterbildungMit zahlreichen indivi­duellen Fort­bildungen ein un­be­zahl­bares Know-how erlangen.
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Senior Inhouse Consultant (w/m/d) SAP S/4HANA Procure-To-Pay

Mo. 21.09.2020
Fellbach (Württemberg)
WARUM STIHL. Weil wir Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und Motorgeräte alle Voraussetzungen bieten, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 17.000 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft von STIHL in einer Zeit des digitalen Wandels – vorausschauend und verantwortungsbewusst. Ganzheitliche Betreuung, Weiterentwicklung und fachliche Verantwortung für den Bereich S/4HANA Procure-to-Pay Mitwirken beim Aufbau einer harmonisierten ERP Systemlandschaft für die Produktions- und Vertriebsgesellschaften in einem dynamischen Umfeld Eigenständige Übernahme von Lifecycle Tätigkeiten für die Gesellschaften mit SAP S/4HANA, wie Customizing, Programmanpassungen und Schulungen Unterstützung bei der Einführung von effizienten Einkaufsprozessen auf Basis des SAP Ariba Lösungsportfolios Prozessberatung der internen Kunden im SAP Umfeld Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschafts-lehre oder ein vergleichbarer Studiengang mit entsprechender Schwerpunktsetzung in der IT Fundierte Erfahrung in der Anwendungsberatung im Bereich SAP MM Erfahrung mit S/4 Hana und SAP Ariba von Vorteil Internationale Reisebereitschaft Sehr gute Englischkenntnisse Strukturierte, analytische und interdisziplinäre Arbeitsweise Es erwarten Sie spannende Aufgaben, die Sie aktiv mitgestalten können – mitunter auch in internationalen Projektteams. Noch dazu arbeiten wir disziplinübergreifend – jedes Teammitglied kann mit seinen Stärken zum Erfolg und guten Miteinander beitragen. Wer möchte, kann früh Verantwortung übernehmen. Wir schätzen und fördern die fachliche Auseinandersetzung, einen hohen Qualitätsanspruch und bieten Raum für neue Ideen. Wir bieten ein hohes Maß an privater Planungssicherheit: Neben einem attraktiven Vergütungspaket profitieren Sie von übertariflich guten Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeiten sowie einer umfassenden Gesundheitsförderung. Und nicht zu unterschätzen: STIHL ist durch und durch ein Familienunternehmen. Wir legen Wert auf persönlichen Kontakt und fördern eine offene, leistungs- und mitarbeiterorientierte Führungskultur.
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SAP Basis Berater (m/w/d)

Mo. 21.09.2020
Dresden, Frankfurt am Main, Stuttgart
Die SEVEN PRINCIPLES AG (7P) bietet innovative IT Dienstleistungen rund um die Digitalisierung von Geschäftsmodellen. Als Partner für Großkunden und mittelständische Unternehmen setzt 7P den Fokus auf die Branchen Telecommunication, Automotive, Energy sowie Travel, Transport & Logistics. Auf Basis jahrelanger Erfahrung mit Wurzeln im Telekommunikationsumfeld verfügt 7P über ein umfassendes Leistungsspektrum, das die gesamte Wertschöpfungskette von der Prozess- und Architekturberatung bis zu Managed Services abdeckt. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Köln und zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland beschäftigt über 500 Mitarbeiter. SAP Basis Berater (m/w/d) Standorte Dresden, Frankfurt am Main, Stuttgart Technologieberatung in SAP Basis Projekten Detailplanung und Umsetzung von SAP Implementierungen Erstellen von Konzepten und Dokumentationen System- und Fehleranalyse Unterstützung im Hinblick auf System- & SAP Landschaftsoptimierung abgeschlossenes Studium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung mit IT-Ausrichtung oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP Systembetrieb oder idealerweise SAP Beratung Zertifizierungen sind wünschenswert gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Server-Betriebssystemen Windows und Linux/ Unix vertiefende Kenntnisse von mindestens einer Datenbank: Oracle, SAPDB/MaxDB, Microsoft SQL-Server oder bevorzugt SAP HANA ausgeprägte Kunden-, Dienstleistungs- und Teamorientierung Kommunikationsstärke Reisebereitschaft gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bei SEVEN PRINCIPLES erwarten Dich interessante und anspruchsvolle Projektaufgaben innerhalb unseres Leistungsspektrums. Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege gehören dabei ebenso zu unserer Unternehmenskultur, wie flexible Arbeitszeiten, eine gesunde Work-Life-Balance und eine leistungsgerechte Vergütung. Deinen persönlichen Fähigkeiten entsprechend bietet SEVEN PRINCIPLES die Möglichkeit, Dich sowohl fachlich und technologisch, als auch persönlich weiterzuentwickeln.
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