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sap-erp-beratung: 203 Jobs in Sindelfingen

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 190
  • Ohne Berufserfahrung 93
Arbeitszeit
  • Vollzeit 202
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 184
  • Berufseinstieg/Trainee 14
  • Praktikum 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Ausbildung, Studium 2
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Befristeter Vertrag 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
sap-erp-beratung

SAP PP Berater / Inhouse Consultant (m/w/d)

So. 16.02.2020
Sindelfingen
Als einer der globalen Marktführer in der Messtechnik-Branche sucht die Helmut Fischer GmbH Sie für den Hauptsitz in Sindelfingen. Mit mehr als 600 Mitarbeitern bieten wir hochqualitative Produkte zur Schichtdickenmessung, Materialanalyse, Werkstoffprüfung und Mikrohärte an. Werden Sie Teil der Helmut Fischer Group! Betreuung der SAP S/4 HANA PP Systemlandschaft sowie Durchführung von Systemanpassungen mittels Customizing Abbildung und Analyse der Prozesse im Bereich der SAP Produktionsplanung / Production Planning sowie Erstellung technischer Konzeptionen Durchführung von Fehleranalysen, Fehlerbehebungen und Optimierungen im SAP PP Umfeld Anforderungsaufnahme und Umsetzung von Systemoptimierungen in Zusammenarbeit mit den Kollegen aus den Fachbereichen Ansprechpartner bei Fragen rund um das Thema SAP PP für Key User und Anwender Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar Fundierte Erfahrung als SAP Berater / (Inhouse) Consultant / Key User sowie Projekterfahrung im SAP Umfeld Inhaltliche und funktionale Kenntnisse im SAP PP Modul Sichere Prozesskenntnisse entlang der Supply Chain, idealerweise mit Erfahrung im SAP Logistik Umfeld Fundierte Prozesskenntnisse im Bereich der Fertigung sowie Interesse, sich in neue Themenstellungen einzuarbeiten und diese im SAP PP umzusetzen Bei Fischer erwartet Sie ein interessanter und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, Ihre Ideen und Erfahrungen in ein expandierendes Unternehmen einzubringen. Ihre Vergütung erfolgt leistungsbezogen, entsprechend Ihrer Kenntnisse und Fähigkeiten. Darüber hinaus warten interessante Sozialleistungen auf Sie.
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Junior Sales Manager (m/w/d) Account Manager

Sa. 15.02.2020
Stuttgart
Die Ratbacher GmbH zählt im deutschsprachigen Raum zu den führenden Personalberatungen bei der Besetzung von IT Positionen in Festanstellung und für freiberufliche Projekte. Über 3.000 Top Arbeitgeber in der DACH Region vertrauen bei der Besetzung ihrer IT Vakanzen auf unsere Expertise und die Beratungsleistung unserer Mitarbeiter. Mit der Auszeichnung zum „Great Place to Work" bestätigen unsere Mitarbeiter, dass wir diesen qualitativen und professionellen Ansatz im höchsten Maße auch unternehmensintern leben und umsetzen. Ein 100% organisches Wachstum, 85 einzigartige Mitarbeiter, die permanente Aus- und Weiterbildung, die Investition in neue Märkte gepaart mit der maximalen Leidenschaft für unsere Beratungsleistung sind ausschlaggebend für unseren seit Jahren anhaltenden Unternehmenserfolg. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt als Junior Sales Manager (m/w/d) Account Manager in Stuttgart! Sie gewinnen in einem wettbewerbsintensiven Umfeld durch telefonische Akquise neue Kunden und überzeugen deren Entscheidungsträger von unserer spezialisierten Dienstleistung Sie begleiten den Vermittlungsprozess von IT Schlüsselpositionen bei Neu- und Bestandskunden innerhalb von Deutschland, Österreich oder der Schweiz Sie beraten das Management unserer Klienten aus dem Konzernumfeld und dem Mittelstand bei der Expertenrekrutierung unter Berücksichtigung der aktuellen Marktsituation Sie vernetzen sich eng mit Ihren Kunden und entwickeln diese durch aktives Beziehungsmanagement eigenverantwortlich zu Key Accounts weiter Sie beraten hochspezialisierte IT Fach- und Führungskräfte, die Sie in enger Zusammenarbeit mit dem internen Recruitment-Team selbst identifiziert und aktiv angesprochen haben Zielorientierte BewerberInnen mit erfolgreich abgeschlossenem Studium oder einer Ausbildung mit Vertriebshintergrund Starke Charaktere mit hoher Vertriebsaffinität und erster Erfahrung im Sales Umfeld, erworben durch Praktika, Nebenjobs oder Werkstudententätigkeit Kommunikationstalente mit Durchsetzungsvermögen Weichenstellung für Ihre Karriere: bei überdurchschnittlichen Leistungen schnelle Aufstiegsmöglichkeiten zum Senior Sales Manager Starkes Gehaltspaket: attraktives Fixum plus erfolgsbasiertes Provisionsmodell sowie Jobticket und Restaurant-Pass Mitarbeiterorientierte Zusatzleistungen: Sportangebot (Pilates/Yoga), Gesundheitsberatung (Rückenschulung) sowie kostenfreie Getränke und Obst Zentrale Lage im Herzen Stuttgarts
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HR Businesspartner / Personalreferent für TOP - Medizindienstleister (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Ost
Deutschlands erste Adresse fürFach- und Führungskräfte. HR Businesspartner / Personalreferent für TOP-Medizindienstleister (m/w/d) Job-Nr. TOR/71481 Das Unternehmen HAPEKO ist der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.Unser Mandant ist einer der führende Anbieter im Bereich Medizinischer Dienstleistungen und bietet das höchste Maß an beruflicher Planbarkeit bezüglich Wettbewerbsfähigkeit, Standortsicherheit sowie der Absicherung gegenüber feindlichen Übernahmen. Für den weiteren Ausbau der Personalabteilung in München suchen wir, exklusiv und in unbefristeter Festanstellung, für diesen TOP-Arbeitgeber einen HR Businesspartner / Personalreferenten (m/w/d) für die Betretung der derzeit ca. 1.000 Mitarbeiter.Wenn Sie nach kontinuierlicher Entwicklung in einem zukunftssicheren Branchenumfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. (TOR/71481) Ihre Aufgaben Sie beraten als kompetenter Ansprechpartner die Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personellen Angelegenheiten Sie sind haben Freude am Aufbau einer HR Abteilung und bringen sich hier wie ein Unternehmer im Unternehmen in die Weiterentwicklung des Bereiches ein Sie klären Fragestellungen unter Berücksichtigung von gesetzlichen, tarif- und arbeitsrechtlichen Regelungen Sie arbeiten eng und konstruktiv mit der Geschäftsführung, dem Betriebsrat sowie Juristen und Geschäftspartner zusammen Ihr Profil Ein relevantes Studium oder Berufsausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit in vergleichbarer Position Sie könnten auf einer grünen Wiese eine Personalabteilung hochziehen und haben immer Ideen zur weiteren Optimierung Menschen sind Ihre Leidenschaft Ihre Vorteile Zukunftsorientierter, sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektive und hervorragender Bezahlung Hier arbeitet man im Team auf Augenhöhe und bekommt kurzfristig Entscheidungen Für Probleme gibt es Lösungen – Sie bekommen die Mittel und Möglichkeiten diese Themen zu lösen Eine über 30 jährige Unternehmenskultur mit hervorragendem Zusammenhalt und geringer Fluktuation Ihr Arbeitsplatz wird immer in München sein – keine Standortverlagerungen etc. Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sind hier selbstverständlich Der Einsatzort München (Ost) Unser Kontakt Senden Sie bitte Ihre Bewerbung an den beim Hanseatischen Personalkontor zuständigen Personalberater über unser Bewerbungsformular. Weitere Informationen finden Sie auch bei Personalberatung München - HAPEKO. Mehr Karriere: Entern Sie www.hapeko.de Jetzt online bewerben
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SAP® Consultant (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Renningen
Wir realisieren Projekte zur Automatisierung von kaufmännischen Geschäftsprozessen. Dabei setzen wir innovative Technologien, wie z. B. SAP® Invoice Management by OpenText, Process Mining oder RPA-Robots ein. Unsere Kunden haben SAP® als ERP-System. Renommierte Unternehmen, wie DAIMLER, REWE, BERTELSMANN und viele andere nutzen unser Knowhow und unsere Erfahrungen. SAP® Consultant (m/w/d) für die Automatisierung kaufmännischer Geschäftsprozesse Sie konzipieren Lösungen zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen z. B. im Rechnungswesen, Einkauf oder im Vertriebsinnendienst. Sie analysieren den Einsatz innovative IT-Lösungen im Kontext von SAP®. Sie setzen die Projekte um (z. B. Customizing, Testkoordination, Schulungen usw.). Sie werden innovative Technologien, wie RPA-Robotics bzw. SAP® Process Automation nutzen. Sie übernehmen zunehmend Verantwortung für Projekte. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder vorzugsweise ein Studium. Gegebenenfalls haben Sie bereits Erfahrungen in Projekten sammeln können. Sie bringen das Interesse mit, sich in neue Technologien der SAP® einzuarbeiten. Sehr gute Kenntnisse mit WORD, EXCEL und PowerPoint. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine professionelle Kommunikationsfähigkeit. Sehr gute Deutsch- und möglichst gute Englischkenntnisse.  Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung in SAP® und in die innovativen Solutions. Förderung der Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten und anteilig Homeoffice. Eine kollegiale und teamorientierte Atmosphäre. Ein attraktives, leistungsbezogenes Gehalt und einen Firmenwagen
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SAP-Projektleiter (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Calw
AST International entwickelt und fertigt hochwertige Sensoren, Schalter und elektronische Baugruppen für die Fahrzeugtechnik, Weiße Ware und Industrie-Elektronik. Kernkompetenz des Unternehmens ist die übergreifende Erfahrung und Fähigkeit in der Verschmelzung von Feinwerktechnik, Elektronik und Sensorik. Als Ideenlieferant und Partner für Produktlösungen bringt AST International innovative und qualitativ hochwertige Produkte auf den Markt und sichert damit seinen Kunden einen entscheidenden Vorsprung. Für die 280 Beschäftigten stehen moderne Arbeitsplätze mit ausgewogener Work-Life Balance zur Verfügung. Unsere Mitarbeiter zeichnet vor allem ihr permanenter Erfindergeist aus, der unserem Unternehmen zu hoher Innovationskraft in der Produktentwicklung und Produktion verhilft Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n SAP-Projektleiter (m/w/d) Koordination, Leitung, Steuerung und Priorisierung von Prozessverbesserungen und Projekten im SAP-Umfeld Pflege und Weiterentwicklung des SAP-Systems Festlegung und Führung von projektbezogenen Teams im Rahmen der Zielsetzungen Überwachen und Steuern von projektbezogenen Budgets Regelmäßige Information und Einbindung der Geschäftsführung unter Abwägung von Chancen und Risiken Schulung/ Qualifizierung der SAP-Key-User Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbar abgeschlossene Ausbildung mit informationstechnischem Schwerpunkt und entsprechender Berufserfahrung in der SAP Projektleitung Sie besitzen gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten Sie haben vertiefte Kenntnisse in den SAP-Modulen MM, SD, PM, CS Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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SAP Basis Administrator (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Ludwigsburg (Württemberg)
Als weltweit führender Experte für Filtration entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Automobile, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Innenräumen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit Teamgeist und einer offenen Kommunikationskultur arbeiten wir unentwegt an unserer Vision 'Leadership in Filtration'.Ihre Herausforderung: Betrieb der SAP Landschaften EWM & GTS & Solution Manager (ABAP & JAVA) sowie Unterstützung des Basis Betriebes und Projekte weiterer SAP Landschaften Unterstützung des kompletten Lebenszyklus von SAP Landschaften, d.h. von der Realisierung über die Fehleridentifikation/-behebung bis hin zur Wartung der Bestandteile (OS, DB, Applikation) Administration des SAP- Basis Systems, der HANA-Datenbank sowie eines MS Windows-Server und SLES Betriebssystems Realisierung von Upgrades und Implementierungen mit Projektmanagement-Methoden Gewährleistung der Verfügbarkeit und Performance der Systeme/Lösungen Anwendung der Prozesse aus Service Delivery und Service Support und vorgehensweise nach ITIL Betreuung von Schnittstellensystemen (Non-SAP) Ihr Profil: Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen: 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung in diesem Bereich Fachkompetenz: Sehr gute Kenntnisse in der SAP Basis und im Betrieb SAP HANA Viel Erfahrung im Betrieb und Pfelge von Windows Server und SLES Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönlichkeit: Teamgeist, Engagement, Motivation, Flexibilität und Selbstständigkeit
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SAP S/4 HANA Finance Consultant (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Saarbrücken, Hamburg, Essen, Ruhr, Berlin, Darmstadt, München, Leinfelden-Echterdingen
Mit tausenden SAP-Experten weltweit unterstützt die Portfolio Unit SAP knapp 600 Kunden dabei mit einem ganzheitlichen SAP-Portfolio - und zwar von der Beratung über die Migration nach SAP S/4HANA bis hin zum Betrieb aus der Cloud und dem Application Management. Haben Sie Lust, namhafte Firmen in Sachen SAP S/4HANA Einführung zu beraten? Oder die fachliche und technische Verantwortung für die Konzeption und Realisierung von komplexen SAP-Migrationsprojekten zu übernehmen? Dann haben wir das passende Angebot für Sie! Interesse geweckt? Hier lernen Sie Ihre zukünftigen Kollegen kennen: http://telekom.jobs/findedeinteam/team/SAP KURZINFOS & STANDORTE Stellen-ID: 113192 Vollzeit - unbefristet Bewerbungsschluss: 2020-03-11 Standort: Leinfelden-Echterdingen Diese Position ist auch verfügbar in: Saarbrücken, Hamburg, Essen, Berlin, Darmstadt, MünchenAls Vollblut SAP-ler lieben wir das, was wir täglich tun: Nämlich die digitale Zukunft unserer Kunden mit unseren Ende-zu-Ende Services zu gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams. Folgende Aufgaben warten auf Sie: Technologische und strategische Beratung von Kunden im Bereich SAP ERP-Systeme mit Fokus auf Finance & Controlling und S/4HANA Anforderungs- und Machbarkeitsanalysen, Angebotskalkulation und Präsentation vor externen Kunden Entwicklung, Konzeption und Design moderner Architekturlösungen Projekt-, Teilprojektmanagement mit dem Kunden, internen Einheiten und Offshore/Nearshore Partnern Mindestens 3-jährige Berufserfahrung als SAP Berater oder SAP Architekt und praktische Erfahrungen in den Modulbereichen FI und/oder CO Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Nachweisbare modulübergreifende Kenntnisse über den eigenen fachlichen Fokusbereich hinaus Fundierte Erfahrung mit SAP ERP-Systemen, idealerweise auch S/4HANA Gutes Verständnis für die neuesten SAP Technologien (SAP HANA, Cloud-Lösungen etc.) sowie der technologischen Neuerungen in S/4HANA und der SAP S/4HANA Strategie Erfahrung mit SAP Activate, SAP S/4HANA Deployment Optionen und S/4HANA Migrationsansätzen Strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards, gern auch Erfahrung mit agilen Methoden Bereitschaft zu Reisen, vorwiegend innerhalb Deutschlands Flexible Arbeitszeiten helfen Ihnen Arbeits- und Privatleben zu vereinbaren. Neben der betrieblichen Altersvorsorge können Sie zusätzlich einen Teil Ihrer Bruttobezüge direkt in ein Vorsorgedepot umwandeln. Gesundheitsförderung für unsere Mitarbeiter, z.B. kostenlose Gesundheitschecks und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen. Wir machen mobiles und flexibles Arbeiten möglich, im Büro, von zuhause oder unterwegs. Sie erhalten Rabatt auf Festnetz, Internet, Mobilfunk und TV, und auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten. Lebenslanges Lernen ist für die Telekom unverzichtbar. Mit digitalen Lernformaten entwickeln Sie sich weiter.
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SAP SD Berater (m/w/d) / SAP SD Consultant

Sa. 15.02.2020
Leonberg (Württemberg)
Bringen Sie Schwung in Ihre Karriere und unterstützen Sie unseren Kunden als SAP SD Berater (m/w/d) mit Ihrer Expertise auf seinem Weg in eine aussichtsreiche Zukunft! Mit rund 1.000 Mitarbeitern weltweit wächst das Produktionsunternehmen weiterhin kontinuierlich und etabliert sich somit als einer der profitabelsten Hersteller seiner Branche. Die hohe Mitarbeiterzufriedenheit äußert sich zudem in einer sehr geringen Fluktuation. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich direkt auf Ihre neue Position im Raum Leonberg!   Eigenverantwortliche Modulbetreuung im SAP SD inkl. Umsetzung von Änderungen mittels Customizing Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden SAP SD Anwendungen und Prozesse sowie teilweise von Schnittstellenmodulen Im Rahmen von SAP Projekten bringen Sie Ihr Fachwissen maximal ein, bspw. bei Neuimplementierungen Sie nehmen Anforderungen aus den Fachbereichen auf, analysieren diese und sorgen für eine optimale Darstellung der Geschäftsprozesse im System Erster Ansprechpartner für den Fachbereich und die Anwender bei allen Belangen rund um SAP SD Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der (Wirtschafts-)Informatik, eines vergleichbaren Studiengangs oder einer vergleichbaren Berufsausbildung Sie sind Experte im SAP SD Umfeld und bringen ergänzend noch Kenntnisse in einem weiteren Modul wie bspw. SAP LE, CS oder PS mit und Ihre Ambition sich in neue Themen einzuarbeiten Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse gepaart mit Ihrer motivierten Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Die flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit zu 40% aus dem Home Office zu arbeiten garantieren eine gute Work Life Balance Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Workshops halten Ihre Skills stets auf dem neusten Stand Eine hauseigene Kantine sowie kostenfreie Getränke sorgen für Ihr leibliches Wohl Werden Sie Teil einer offenen Teamkultur mit sehr guten internen Entwicklungsperspektiven
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Consultant / Manager (all genders) SAP

Sa. 15.02.2020
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Heidelberg, Hof an der Saale, Jena, München, Nürnberg, Stuttgart
Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. So auch im Bereich Consulting: Hier kombinieren wir unser betriebswirtschaftliches, digitales und technologisches Know-how, um Unternehmen auf ein neues Innovations- und Performance-Level zu heben. Und hier setzt du frische Impulse in unserer SAP-Beratung.   Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft beim weltweit größten SAP-Integrator – und gehe gemeinsam mit uns deinen nächsten Karriereschritt. Bei uns hast du die Chance, digitale SAP-Transformationsprojekte bei Unternehmen unterschiedlicher Branchen zu steuern. Immer mit dem Ziel, der nächsten digitalen Generation den Weg zu ebnen – mit innovativen Technologien und Schwerpunkt New SAP. Du willst von den grenzenlosen Möglichkeiten im hochinternationalen Accenture-Umfeld profitieren? Dann los! Diese Position ist in Voll- und Teilzeit sowie lokal möglich.   Make Accenture More You Du bist für die Projektplanung und Dimensionierung der Transformationsvorhaben unserer Kunden verantwortlich. Dabei übernimmst du die Konzeption der prozessualen und funktionalen E2E-Anforderungen im jeweiligen SAP-Modul. In enger Abstimmung mit unseren Kunden gestaltest du insbesondere die Roadmaps zur Einführung neuester SAP-Technologien – immer mit klarem Fokus auf den Geschäftswertbeitrag. Zudem erstellst du Modul- und Integrationstests und führst diese anschließend durch. Je nach bisheriger Projekterfahrung führst du von Beginn an eigenständig deine Projektteams. Das bieten wir dir Innovationsführer: Accenture ist immer am Puls der Zeit. Wir gestalten die Digitalisierung aktiv mit, sind strategischer Vordenker und technologischer Vorreiter. So stärken wir Unternehmen und ganze Branchen. Weiterbildung und Karriere: Unser Trainingsangebot reicht von Online-Kursen über virtuelle Trainings bis hin zu Classroom-Seminaren. Wir investieren jährlich über 800 Millionen US-Dollar in Mitarbeiterbildung. Aufgabenvielfalt:Mehr Vielfalt geht kaum: Wir begleiten Kunden aus 40 Industrien über den gesamten Lösungsprozess - von der Strategieentwicklung über die digitale Transformation bis zur operativen Durchführung. Flexibles Arbeiten:Bei der Planung unserer Projekte berücksichtigen wir die Lebenssituation unserer Mitarbeiter. Modernste Technologien ermöglichen ein ortsunabhängiges und flexibles Arbeiten. Unternehmenskultur: Unsere Kultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist sowie vom intensiven Wissens- und Erfahrungsaustausch innerhalb unseres globalen Netzwerks. Markterfolg:Wir arbeiten für mehr als 4.000 Kunden in über 120 Ländern, viele davon sind die erfolgreichsten und namhaftesten Unternehmen ihrer Branche. Darunter 29 der DAX-30-Unternehmen. Frauen bei Accenture: Schon heute arbeiten bei Accenture mehr als 145.000 Frauen. Doch wir wollen ihren Anteil bei Neueinstellungen weiter steigern - und das weltweit. Frauen profitieren von speziellen Trainings, Mentorings und Netzwerken. Gesellschaftliche Verantwortung:Unser gesellschaftliches Engagement als Unternehmen ist in unseren Grundwerten verankert. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern wollen wir einen nachhaltigen, messbaren Beitrag für die Gesellschaft leisten. Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. So auch im Bereich Consulting: Hier kombinieren wir unser betriebswirtschaftliches, digitales und technologisches Know-how, um Unternehmen auf ein neues Innovations- und Performance-Level zu heben. Und hier setzt du frische Impulse in unserer SAP-Beratung.   Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft beim weltweit größten SAP-Integrator – und gehe gemeinsam mit uns deinen nächsten Karriereschritt. Bei uns hast du die Chance, digitale SAP-Transformationsprojekte bei Unternehmen unterschiedlicher Branchen zu steuern. Immer mit dem Ziel, der nächsten digitalen Generation den Weg zu ebnen – mit innovativen Technologien und Schwerpunkt New SAP. Du willst von den grenzenlosen Möglichkeiten im hochinternationalen Accenture-Umfeld profitieren? Dann los! Diese Position ist in Voll- und Teilzeit sowie lokal möglich.   Make Accenture More You Du bist für die Projektplanung und Dimensionierung der Transformationsvorhaben unserer Kunden verantwortlich. Dabei übernimmst du die Konzeption der prozessualen und funktionalen E2E-Anforderungen im jeweiligen SAP-Modul. In enger Abstimmung mit unseren Kunden gestaltest du insbesondere die Roadmaps zur Einführung neuester SAP-Technologien – immer mit klarem Fokus auf den Geschäftswertbeitrag. Zudem erstellst du Modul- und Integrationstests und führst diese anschließend durch. Je nach bisheriger Projekterfahrung führst du von Beginn an eigenständig deine Projektteams. Hiermit kommst du bei uns an Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufspraxis in der SAP-Beratung, gerne mit Branchenfokus  Resources, Financial Services, Communication, Media& Technology oder Products Prozess- und Funktionskenntnisse in SAP ERP und S/4HANA sowie in den dazugehörigen Modulen (z.B. FI/CO, SCM und MM oder SAP Banking/Insurance) Erfahrung in der (Prozess)Steuerung von Transformationsprojekten Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift   Dein Kontakt Du hast Fragen? Dann wende dich an unser Recruiting Team per E-Mail an recruiting.germany@accenture.com oder telefonisch unter 00800 45045045.   Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular. Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewönlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen;: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Famlilienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.
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Projektleitung (m/w/d) Outplacement

Fr. 14.02.2020
Stuttgart
Die Apontis GmbH ist ein Unternehmen des Bildungswerks der Baden-Württembergischen Wirtschaft e. V. und wird durch die Landesvereinigung der Baden-Württembergischen Arbeitgeberverbände e.V. getragen. Wir unterstützen Unternehmen bei Personalanpassungsprozessen und bei der Entwicklung von Flexibilisierungsmodellen. Arbeitnehmer begleiten wir beim Übergang in eine neue Beschäftigung. Unsere Dienstleistungen bieten wir in den Bereichen Outplacement und Arbeitnehmerüberlassung an.   Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine qualifizierte Projektleitung (m/w/d) Outplacement, die als zentrale Ansprechperson eigenständig definierte Beratungsprojekte im Gruppenoutplacement (Transfergesellschaften) und/ oder im Einzeloutplacement betreut.In enger Zusammenarbeit mit unseren KundenbetreuerInnen stellen Sie die erfolgreiche Umsetzung unserer Beratungsprojekte sicher: Sie sorgen für die Zusammenstellung und Aufbereitung der relevanten Projektinformationen und sind die zentrale Ansprechperson für alle Prozessbeteiligten (Auftraggeber, Klienten, Agentur für Arbeit) Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für das Controlling des Projektverlaufs (Projektdokumentation und Reporting) Sie sind die Ansprechperson für die Agentur für Arbeit und übernehmen u. a. die Beantragung von Fördermitteln für unsere Kunden Darüber hinaus sind Sie für die Koordination und Abrechnung des Beratereinsatzes verantwortlich Situativ übernehmen Sie die Beratung/Karrierecoaching für einzelne Personen Sie haben Ihr Studium, vorzugsweise betriebswirtschaftlich orientiert, erfolgreich abgeschlossen und können eine mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung in der Projektarbeit nachweisen Sie haben eine Coaching Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation und/oder Erfahrung im Beratungsprozess als Berater/in in der Wirtschaft Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Outplacement gesammelt Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und Geschick im Umgang mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern Zudem verfügen Sie über ein starkes mündliches als auch schriftliches Ausdrucksvermögen Sie arbeiten gerne im Team und bringen eine Affinität für Zahlen und Prozesse mit. Eine detailorientierte und genaue Arbeitsweise sowie die Einstellung, ein Projekt zielgerichtet und zur Zufriedenheit aller Beteiligten umzusetzen sind für Sie selbstverständlich Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und in CRM-Systemen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum flexible/r Arbeitszeiten/ Arbeitsort zur besseren Work-Life-Balance exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung eine wertschätzende Unternehmenskultur und eine qualifizierte Einarbeitung umfangreiche Mitarbeiterleistungen, wie z.B. Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/ Ticketkäufe bei vielen Partnern, Job-Bike u.v.m.
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