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Sekretariat: 47 Jobs in Burgwedel

Berufsfeld
  • Sekretariat
Branche
  • Gastronomie & Catering 14
  • Hotel 14
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • It & Internet 4
  • Immobilien 4
  • Recht 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Unternehmensberatg. 4
  • Wirtschaftsprüfg. 4
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
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  • Verkauf und Handel 2
  • Versicherungen 2
  • Banken 1
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Finanzdienstleister 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 40
  • Ohne Berufserfahrung 34
Arbeitszeit
  • Vollzeit 39
  • Teilzeit 14
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 38
  • Ausbildung, Studium 3
  • Befristeter Vertrag 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 3
Sekretariat

Front Desk Agent (m/w/d)

Fr. 24.09.2021
Hannover
  Zur tatkräftigen Unterstützung des Rezeptions-Teams suchen wir Dich! Je nach Berufserfahrung suchen wir einen Front Desk Agent oder einen Shiftleader.    Du hast Lust in einem Umfeld mit Internationalen Flair zu arbeiten, bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit und liebst es Menschen eine Freude zu machen? Dann bist du genau richtig bei uns!   Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder bist Quereinsteiger mit Berufserfahrung und hast Lust auf eine neue Challenge!   Kurz zu mir: Ann-Christin Koch! Seit August 2019 bin ich nach einem längeren Auslandsaufenthalt wieder zurück im schönen Mercure Hotel Hannover City. Seit knapp 2 Jahren leite ich in der Funktion des Ass. Front Office Manager das Rezeptions-Team und seit diesem Jahr habe ich die kommissarische Leitung übernommen. Jetzt bin ich auf der Suche nach einer Verstärkung für mein junges, dynamisches und leidenschaftliches Rezeptions-Team.   Unsere Stärke ist die begeisternde Gästezufriedenheit und die Wiederkehrerrate unserer Firmen- und Freizeitgäste!   Das kannst DU von mir erwarten: Ohne Donuts kann kein gutes Rezeptions-Meeting geführt werden. Dafür erwarte ich von meinem Team, eine verlässliche und strukturierte Zusammenarbeit. Teamwork steht für mich an oberster Stelle, ohne ein gutes Team gibt es auch keine zufriedenen Gäste.   Anstellungsart: Vollzeit  Das Ein- und Auschecken unserer Gäste  Das Erstellen von Debitoren Rechnungen Kassenführung Annehmen von Reservierungen und Bearbeitung der E-Mails Das Checken der Anreisen durch unser A.C.D.C Tool Beantwortung jeglicher Gästeanfragen Operation Reports Das werben neuer Accor Live Limitless Mitglieder       Mit Engagement und Motivation im Team zu arbeiten ist für Sie selbstverständlich Sie sind Gast und serviceorientiert und haben ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten Du bist Gastgeber mit Herz      Einen attraktiven Arbeitsplatz und Aufstiegschancen im Konzern Eine intensive Einarbeitungsphase inklusive Übernachtung und Abendessen im eigenen Haus Ein großes Repertoire an Online-Trainings und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Freiwilliges Bonusprogramm, Weihnachtsgeld als 13. Gehalt Fahrtkostenzuschuss für die öffentlichen Verkehrsmittel bei der Nutzung einer Monatsfahrkarte Mitarbeiterrabatte bei Übernachtungen innerhalb der Accor Kette Sommerfest und Weihnachtsfeier nach Covid-19 Regeln Betriebliche Gesundheitsförderung  
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Projektassistent (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Langenhagen, Hannover
Im Auftrag eines Unternehmens aus dem Dienstleistungssektor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der Projektassistenz. Bei der zu besetzenden Position handelt es sich um eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung. Es erwartet Sie ein mitarbeiterfreundliches Arbeitsumfeld und zahlreiche Benefits wie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, moderne Arbeitsplatzausstattung sowie eine leistungsorientierte Vergütung. Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung am Standort Langenhagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Projektassistent (m/w/d).Unterstützung der Projektleitung Unterstützung bei der Aufmaßerstellung Projektlogistik und Materialwirtschaft Auftragserfassung und Bearbeitung Abrechnung und OP-Bearbeitung Kommunikation mit Kunden und Lieferanten Qualitätssichernde MaßnahmenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position ist wünschenswert Technisches Interesse von Vorteil Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse in der Abrechnung, ERP Navision und VOB sind wünschenswert Mobilität und Flexibilität sowie KommunikationsstärkeIhre Benefits bei unserem Kunden: Leistungsgerechte Vergütung Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem wirtschaftlich soliden Umfeld Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wir für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
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Teamverstärker (m/w/d) im Bereich Rezeption

Mi. 22.09.2021
Langenhagen, Hannover
Das Hotel Ambiente Hannover-Langenhagen by Tulip Inn begrüßt seine Gäste mit herzlicher und familiärer Atmosphäre. Unsere Gäste erwarten 72 helle und geschmackvoll eingerichtete Zimmer, die sich in Farbe, Dekoration, Stil und Atmosphäre voneinander unterscheiden. Das Hotel profitiert von einer gut angebundenen Lage im Stadtteil Hannover-Langenhagen. Gäste können die Innenstadt und das Messegelände bequem erreichen. Der Flughafen ist nur zehn Minuten entfernt und auch die Autobahnen A2 und A7 befinden sich in unmittelbarer Nähe.   Tulip Inn Günstig. Bequem. Einladend. Tulip Inn ist Teil der Louvre Hotels Group und eignet sich perfekt für Geschäftsreisen und Städtereisen. In den Tulip Inn-Hotels wird sicher gestellt, dass Gäste alles was sie brauchen, in unmittelbarer Nähe an den beliebtesten Standorten, zu attraktiven Preisen, vorfinden werden.  Wenn du an einer Karriere in einem Hotel interessiert bist, wo sich viele verschiedene internationale Gäste wie zu Hause fühlen, dann bist du bei uns genau richtig! Stöbere durch unsere Stellenausschreibungen, finde die richtige Stelle für Dich und werde Teil unseres Tulip Inn Teams! Anstellungsart: Vollzeit Durchführung von Check-Ins, Check-outs, sowie die Betreuung der Gäste von An- bis Abreise Verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf Eigenverantwortliches Arbeiten Annahme von Reservierungen Schriftwechsel jeglicher Art Rechnungsstellung, Führen der Kasse Arbeiten mit der Hotelsoftware Opera Kenntnisse über Ausflüge und Sehenswürdigkeiten Kostenbewusster Einsatz und rechtzeitige Anforderung aller verwendeten Materialien Eigeninitiative entwickeln und eigene Ideen einbringen Abgeschlossene Ausbildung als Hotel- oder Restaurantfachfrau/-mann Loyalität, Seriosität und Diskretion sind für Dich ebenso wichtig wie Flexibilität Du bezeichnest Dich selbst als herzlichen Gastgeber Gepflegtes Auftreten und sehr gute Umgangsformen sind für Dich selbstverständlich Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind feste Bestandteile Deines Charakters Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen Die Mitarbeit in einem jungen und dynamischen Team Ein internationales Gästeklientel Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter Benefits wie z.B.: Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Mitarbeiterraten bei Hotelübernachtungen, Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits und vieles mehr
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Assistenz der Niederlassungsleitung (m/w/d)

Mi. 22.09.2021
Hannover
Als Komplett-Dienstleister im Bereich Facility Solutions sichern wir den optimalen Betrieb von Gebäuden und Anlagen. Wir bieten modulare Leistungspakete von Service und Wartung über Instandhaltung bis hin zur Bewirtschaftung komplexer Liegenschaften. Für unsere Multi-Site-Kunden arbeiten wir als überregionaler oder auch internationaler Facility-Management-Partner.Als Assistenz der Niederlassungsleitung übernehmen Sie die Verantwortung für die Organisation der Büro- und Verwaltungsarbeiten.  Administrative Unterstützung der Niederlassungsleitung im Tagesgeschäft  Terminkoordination mit Kunden, Geschäftspartnern, Lieferanten und Bewerbern sowie Reisemanagement Organisation von Meetings, Schulungen und Veranstaltungen inklusive Nachbereitung und Protokollerstellung Arbeitsvorbereitung für neue Mitarbeiter Erarbeiten von Präsentationen in Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter in deutscher und englischer Sprache Eigenverantwortliche Übernahme von Sonderaufgaben Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z.B. Bürokaufmann/frau, Bürokommunikation) Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz (m/w/d)  Idealerweise technisches Grundwissen im Bereich Gebäudetechnik Kommunikatives und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung  Planungs- und Organisationsstärke Eigenständiger, analytischer und ergebnisorientierter Arbeitsstil Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Akademie Altersvorsorge Corporate Benefits Perspektiven Firmenfeiern Flexible Arbeitszeiten Gestaltungsfreiheit Hohe Sicherheitsstandards Internationalität Spannende Projekte Teamgeist Attraktive Vergütung
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Empfangsmitarbeiter *

Mi. 22.09.2021
Hannover
Starten Sie durch bei der HDI Service AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. Begrüßung und Information der Besucher und Mitarbeiter Annahme und Weitervermittlung von zentralen Telefon­gesprächen Überwachung der Meldungen der Gebäude­leit­technik und Gefahren­melde­anlage Einleitung definierter Maß­nahmen bei Störungen oder Gefahren­meldungen Mitwirkung bei betrieblichen Veranstaltungen Übernahme von einfachen Büro­tätig­keiten Abgeschlossene Berufsausbildung zum Hotel­fachmann (m/w/d) oder vergleich­bare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in vergleich­baren Positionen Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangs­formen Ausgeprägte Teamfähigkeit, Flexibilität sowie eine hohe Service­bereit­schaft Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Umfassende Kenntnisse des MS Office-Paketes Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealer­weise einer weiteren Fremd­sprache Betriebliche Alters­vor­sorge Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieb­lichen Alters­versorgung und vermögens­wirk­samen Leistungen. Gesundheits­management Mit uns bleiben Sie gesund – dank Präventions­maßnahmen, eines breiten Sport­angebots und verschiedener Ko­operationen. Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeits­modell bietet Ihnen mehr Frei­heit und Selbst­ständigkeit. Familien­förderung Wir unter­stützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinder­betreuung und Pflege­unter­stützung sind nur einige unserer Angebote. Kantine Unsere Kantine bietet jede Woche eine große Auswahl an frisch zubereiteten Gerichten – gerne auch vege­tarisch oder vegan. Weiter­bildung Wir stillen Ihren Wissens­durst – zum Beispiel mit Fort­bildungen, fach­spezifischen Seminaren oder einem berufs­beglei­tenden Studium.
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Projektassistenz / Back Office (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hannover, Braunschweig
Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Verantwortung, Vertrauen und Wirksamkeit. Die Firma LEHMENSIEK ist Dienstleister für die Kabelbranche. Für große Netzbetreiber installieren wir die Technik und sorgen für die Wartung. Vom Tiefbau, über die Verlegung von Glasfasernetzen, bis zum Anschluss des PCs beim Kunden bilden wir die gesamte Wertschöpfungskette ab. Seit 1925 entwickeln wir am Standort Lübeck unsere Expertise, wir gehören zu den Besten unserer Branche. Deine Möglichkeiten in unserem Unternehmen sind so vielfältig wie unsere ca. zweihundert Kolleginnen und Kollegen. Uns verbindet eine professionell-familiäre Unternehmenskultur, die Deine kontinuierliche Weiterbildung in den Mittelpunkt stellt. Für spannende Projekte im Tiefbau suchen wir eine Projektassistenz / Back Office (m/w/d) für Hannover und Braunschweig. Projektassistenz / Back Office (m/w/d) in Teilzeit mit 30 Std./Woche in Hannover und Braunschweig Du bist die gute Seele für unsere Kolleginnen und Kollegen im Außendienst uns ebnest den Weg für reibungslose Baudurchführungen. Dazu gehören folgende Aufgaben: Aufträge annehmen und auf Vollständigkeit prüfen Bauzeitenplanung Antragsstellung bei Städten und Gemeinden Reiseservice für unsaere Außendiensttechniker (m/w/d) Termine mit Kunden (m/w/d) vereinbaren und überwachen Angebotserstellungen Zumietung von Baumaschinen Abrechnung von Baumaßnahmen Gerne ein erfolgreiches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung,... ... wir freuen uns ebenso auf Bewerbungen von Quereinsteigern (m/w/d), Organisationstalenten und Menschen, die auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind und sich schnell in neue Aufgabengebiete einarbeiten Kenntnisse im Projektmanagement Eine technische Affinität und Erfahrung im Baugewerbe sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Kundenorientiertes Denken und Handeln Eine lösungsorientierte Arbeitsweise sowie einen guten Umgang mit hohem Arbeitsaufkommen Zukunftssicherer Job in einem Traditionsunternehmen Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Arbeitgeberbeteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zum Sportangebot Die Möglichkeit, Dein Fachwissen und Deine Persönlichkeit einzubringen
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(Team-) Assistenz (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Berlin, Hamburg, Hannover, Offenburg
Seit 1918 ist die C. Gielisch GmbH mit derzeit 150 Mitarbeitern eines der führenden familiengeführten Sachverständigenunternehmen in Deutschland. In unseren bundesweit 15 Niederlassungen kümmern sich mehr als 80 Sachverständige um ein ganzheitliches Schadenmanagement für unsere nationalen und internationalen Kunden überwiegend aus der Versicherungswirtschaft. Zur Verstärkung unseres Innendienstes suchen wir ab sofort  für unsere Niederlassungen in   Berlin, Hamburg, Hannover, Offenburg und Stuttgart je eine (Team-) Assistenz (m/w/d) In dieser Funktion kümmern Sie sich um einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes und unterstützen unsere Sachverständigen im Back-Office. Gleichzeitig sind Sie dabei erster Ansprechpartner für unsere Kunden. Auftragsannahme und Anlage digitaler Schadenakten Planung und Koordination von Terminen und Reisen Schreiben von Gutachten nach Diktat Selbstständiges Formulieren von Korrespondenz Sichten und Aufbereitung von Schadenunterlagen Verwaltung von Akten und Wiedervorlagen Rechnungsstellung eine abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau, Kauffrau für Bürokommunikation, Rechtsanwalts-/Notarfachgehilfin, Versicherungskauffrau o.ä. (alle m/w/d) - idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung in der Assistenz bzw. im Back-Office versicherungstechnische Vorkenntnisse (vorteilhaft, aber nicht Bedingung) eine gute Ausdrucksweise und gute schreibtechnische Fertigkeiten sowie sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Service- / Kundenorientierung sehr gute Deutschkenntnisse und Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift eine schnelle Auffassungsgabe, gute Selbstorganisation und sind zuverlässig und verantwortungsbewusst Wenn Sie sich in dieser Rolle wiederfinden, bieten wir Ihnen ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem etablierten und erfolgreichen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Raum für Eigeninitiative. Wir arbeiten Sie intensiv ein und legen Wert auf eine stetige Unterstützung durch erfahrene Kollegen. Neben einer sehr guten, leistungsgerechten Vergütung bieten wir diverse Annehmlichkeiten (kostenlose Heiß-/Kaltgetränke, Obst, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen) und einen Arbeitsplatz in moderner Atmosphäre und kollegialem Umfeld.
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Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hannover
Das Crowne Plaza Hannover Schweizerhof ist ein 4*Hotel im Herzen der Stadt . Der Flughafen befindet sich nur 12 km entfernt und innerhalb von 20 min. ist man mit öffentlichen Verkehrsmitteln am weltgrößten Messegelände. Die Oper, der Bahnhof und die Einkaufspassagen sind bequem zu Fuß zu erreichen. Das Hotel verfügt über 200 geräumige und individuell eingerichtete Zimmer und Suiten sowie zwei à-la-carte-Restaurants und 7 Veranstaltungsräume mit einer Bankettkapazität bis zu 200 Personen. Anstellungsart: Vollzeit Annahme von Einzel- und Gruppenreservierungen per Telefon und Email Verkauf der Zimmerkategorien anhand der Revenue Strategie Telefonische und schriftliche Betreuung der Kunden Pflege der OTA Portale Bearbeitung des täglichen Reportings Übernahme einzelner Tätigkeiten der Reservierungsleitung in Abwesenheit Unsere Reservierungabteilung ist montags - freitags in der Zeit von 08:00 - 18:00 Uhr besetzt.Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und konnten idealerweise bereits Erfahrung im Empfangs- oder Reservierungsbereich eines Hotels sammeln und bringen mit: Leidenschaft für den Beruf Teamspirit ist Ihnen wichtig Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und  Verantwortungsbewusstsein Deutsch als Muttersprache sowie sehr gute Englischkenntnisse - weitere Fremdsprachen sind von Vorteil gute PC-Kenntnisse in Word, Excel und OPERA sind wünschenswert sorgfältige Arbeitsweise Spaß im Umgang per Email und Telefon mit internationalem Gästeklientel  Bei uns werden Sie nicht nur Teil einer der am schnellsten wachsenden gehobenen Hotelmarken der Welt, sondern auch Mitglied in einem Team aus positiv eingestellten Profis, die stets vorausschauend denken und handeln. Wir beiten Ihnen unter anderem folgende Zusatzleistungen: Zuschuss zur GVH-JobCard für das öffentliche Verkehrsnetz kostenfreie Anwesenheitskost (Mitarbeiterverpflegung)  Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld schon im ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit geordnete Arbeitszeiten mit uns haben Sie Zugriff auf ein vielfältiges Weiterbildungsprogramm online über IHG "My learning" und erhalten viele individuelle Trainingsmöglichkeiten zweimal im Jahr sind auch Sie Gast auf unseren Mitarbeiter Events Sie genießen alle Vorzüge einer internationalen Markenfamilie (z.B. wohnen Sie zu äußerst günstigen Raten in mehr als 5.600 Hotels weltweit) und arbeiten trotzdem in einem erfolgreichen Einzelunternehmen -mit familiärer Bindung- als Franchisenehmer der Intercontinental Hotels Group (IHG) einen der besterreichbaren Arbeitsplätze Hannovers ein motiviertes, dynamisches und vielseitiges Arbeitsumfeld 
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Berufsausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Winsen
Ausbildung beim Landkreis Harburg in Winsen (Luhe) Du suchst eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung im öffentlichen Dienst? Du bist motiviert und teamfähig? Dann bewirb Dich für eine Ausbildung beim Landkreis Harburg! Der Landkreis Harburg sucht zum 1. August 2022 engagierte Bewerberinnen und Bewerber für die Berufsausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Die Ausbildung dauert drei Jahre und gliedert sich in einen theoretischen und einen praktischen Teil – die Verkürzung um ein halbes Jahr ist bei guten Leistungen möglich. Die theoretische Ausbildung erfolgt in drei Berufsschulblöcken an der BBS Winsen (Luhe) und einem Zwischen- und Abschlusslehrgang in Lüneburg. Die praktische Ausbildung wird in verschiedenen Abteilungen, Betrieben und Stabsstellen des Landkreises Harburg absolviert. Ein Teil der praktischen Ausbildung ist für die Fremdausbildung vorgesehen. In diesem Ausbildungsabschnitt (ca. zwei Monate) wirst du in einer anderen Verwaltung eingesetzt. einen erfolgreich abgeschlossenen Realschulabschluss interessante Ausbildungsabschnitte innerhalb der Kreisverwaltung einen spannenden und sicheren Ausbildungsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT-Infrastruktur  flexible Arbeitszeiten einen Lernmittelzuschuss Schulungs-, Gesundheits- und Sportangebote attraktive Sozialleistungen, z.B. Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge einen umweltfreundlichen Mobilitätsrabatt in Form des HVV-ProfiTickets vergünstigte Mittagsangebote im Restaurant „Brasserie am Schloss“ kostenlose Parkmöglichkeiten
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Referentin / Referent (m/w/d) für Soziale Infrastruktur

Mo. 20.09.2021
Hannover
Region Hannover - Verwaltung und Arbeitsplatz für rund 3.200 Menschen. Ob Nahverkehr, Gesundheit oder Soziale Infrastruktur - hier werden Aufgaben und Themen koordiniert, die die ganze Region betreffen. Dem Dezernat II sind die Bereiche Soziales, Jugend, Teilhabe, die Beauftragte der Region Hannover für Menschen mit Behinderungen, die Stabstelle Inklusion sowie die Stabsstelle Sozialplanung zugeordnet.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie im Büro der Dezernentin für Soziale Infrastruktur zum nächstmöglichen Zeitpunkt als  Referentin / Referent (m/w/d) Administrative Unterstützung bei der Steuerung des Dezernates Koordination und Controlling von Arbeitsabläufen in und zwischen den zugeordneten Organisationseinheiten Gremienarbeit: Vorbereitung der Sitzungen für die Dezernentin, Koordination von Stellungnahmen des Dezernates und der Beantwortung von Anfragen Vorbereitung und Begleitung von internen und öffentlichen Terminen der Dezernentin sowie die Wahrnehmung von Terminen zu dezernatsbezogenen und dezernatsübergreifenden Themen im Auftrag der Dezernentin sowie anlassbezogene Koordination und Leitung von Projekt- und Aufgabenzusammenhängen Befähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt Fachrichtung Allgemeine Dienste (Fachhochschulabschluss als Diplom-Verwaltungswirtin/ Diplom-Verwaltungswirt, Diplom-Verwaltungsbetriebswirtin/ Diplom-Verwaltungsbetriebswirt, einen Bachelor Allgemeine Verwaltung bzw. Bachelor Verwaltungsbetriebswirtschaft) oder bestandene Zweite Angestelltenprüfung Alternativ: rechtswissenschaftlicher oder sozialwissenschaftlicher Studienabschluss auf Bachelor-Niveau Mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung und/oder Erfahrungen in der Arbeit mit politischen Gremien ist wünschenswert Sozialrechtliche oder sozialpolitische Kenntnisse Hohe kommunikative Kompetenz Teamfähigkeit Verhandlungsgeschick Analytisches Denkvermögen Eigeninitiative Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit den Sozialleistungen nach dem TVöD  Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD Für bereits verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis mit einer Besoldung nach A 11 Betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle, Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder, Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf. Ein vergünstigtes Jobticket für den Personennahverkehr Aktive Gesundheitsförderung Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote Die Stelle bietet besonderes Potential, um Management- und Führungskompetenzen zu entwickeln. Der Arbeitsplatz ermöglicht bei einer Übertragung höherwertiger Aufgaben eine Einstufung in die nächsthöhere Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe (A 12/ EG 12), abhängig von konkreter Aufgabenübertragung und Bewertung. Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Geschlechtern unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.
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