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Sozialarbeit: 33 Jobs in Ludwigsburg (Württemberg)

Berufsfeld
  • Sozialarbeit
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 14
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 13
  • Bildung & Training 5
  • Sonstige Branchen 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 30
  • Ohne Berufserfahrung 26
Arbeitszeit
  • Vollzeit 28
  • Teilzeit 19
  • Home Office möglich 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 18
  • Befristeter Vertrag 12
  • Ausbildung, Studium 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Praktikum 1
Sozialarbeit

Sozialpädagoge/ Mitarbeiter im Sozialdienst (m/w/d)

Fr. 26.11.2021
Esslingen am Neckar
Mit 5 Pflegeheimen und 4 Tagespflegeeinrichtungen bieten wir im Stadtgebiet Esslingen pflegebedürftigen Menschen eine wohnortnahe Pflege und Betreuung an. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab dem 01.02.2022 oder nächst möglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Sozialdienst in Vollzeit.Sie entwickeln und gestalten gerne? Das Schaffen und der Erhalt von Lebensqualität unserer Bewohner und Bewohnerinnen sowie deren Unterstützung in persönlichen Angelegenheiten bilden für Sie den Schwerpunkt Ihrer Arbeit. Sie sehen sich als Gastgeber? Die Organisation und Weiterentwicklung des Cafébetriebes Café „Meisennest“ liegt in Ihrer Verantwortung. Sie vernetzen und koordinieren gerne? Die Begleitung aller bürgerschaftlich engagierten Mitarbeiter sowie die Entwicklung und Organisation von bereichsübergreifenden Angeboten zur Freizeitgestaltung und Tagessstrukturierung laufen bei Ihnen zusammen. Daneben sind Sie Ansprechpartner für Angehörige und Kooperationspartner. Sie mögen Abwechslung und arbeiten dabei in verschiedenen Bereichen? ​​​​​​​Neben dem stationären Bereich, dem Café Meisennest gehört auch das Betreute Wohnen zu Ihrem Aufgabengebiet.Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik / Soziale Arbeit / Sozialwirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss. Teamfähigkeit, Flexibilität und Aufgeschlossenheit zeichnen Sie aus.Die Stelle ist derzeit nach EG S11b TVöD-B ausgewiesen mit Leistungsprämie und Jahressonderzahlung Wir bieten eine Betriebliche Altersvorsorge und sehr gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung mit individueller Förderung Eine offene Gesprächskultur mit flachen Hierarchien Eine gute Personalausstattung unter Ausschöpfung aller Möglichkeiten des Rahmenvertrages für stationäre Pflege in Baden-Württemberg Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Sozialpädagogen/Ausbildungsbegleiter als pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Jugendmaßnahmen AsA/abH/BaE

Fr. 26.11.2021
Osnabrück, Düsseldorf, Oberhausen, Dortmund, Köln, Olpe, Biggesee, Wuppertal, Stuttgart, Wittlich, Bitburg
Willkommen bei der TWBI-Gruppe – wir sind der Spezialist rund um Ausbildung, Fortbildung und Arbeitsmarktdienstleistungen: Schüler, Auszubildende und Berufseinsteiger finden in uns genauso einen idealen Partner wie Betriebe oder die Bundesagentur für Arbeit. Unsere Firmengruppe ist ein Qualitätsverbund fünf starker Unter¬nehmen: Die TWBI Aus- und Weiterbildungs GmbH, die bereits seit über 25 Jahren besteht, die Geniefabrik GmbH und die TWBI Südwest GmbH und die beiden Akademien stehen gemeinsam für Wissen, Kompetenz und Qualifikation. Mit mehr als 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 40 Standorten bringen wir Menschen in ganz Deutschland weiter. Das klingt nach einer motivierenden Aufgabe für Sie? Dann unterstützen Sie uns! Für unsere Standorte in Osnabrück, Düsseldorf, Oberhausen, Dortmund, Köln, Olpe, Wuppertal, Stuttgart, Wittlich und Bitburg suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit Sozialpädagogen/Ausbildungsbegleiter als pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Jugendmaßnahmen AsA/abH/BaEZiel ist es, die Jugendlichen in der Entwicklung ihrer Kompetenzen so zu fördern und zu fordern, dass einer Integration in den Ausbildungsmarkt, dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung und der Integration in den ersten Arbeitsmarkt nichts im Wege steht. Dabei ist ein wesentlicher Bestandteil, die individuellen Anforderungen der Jugendlichen zu ermitteln und das geeignete Unterstützungsangebot mit den Jugendlichen zu erarbeiten. Die Aufgaben in der Assistierten Ausbildung flexibel (AsAflex) fordern Ihr Organisationstalent, Ihr Geschick im Netzwerk zu agieren, Ihre Teamfähigkeit, Ihr Talent Vertrauensverhältnisse aufzubauen, u.v.m. ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit bzw. Heilpädagogik, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor, Master) einen anderen Studienabschluss mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten Pädagogik/Sozialarbeit, Rehabilitations- bzw. Sonderpädagogik oder Jugendhilfe (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) Sie sind Pädagoge/in und haben innerhalb der letzten 5 Jahre mindesten 1 Jahr Erfahrung mit der Zielgruppe eine Qualifikation als Meisterin/Meister, Technikerin/Techniker oder Fachwirtin/Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung und haben innerhalb der letzten fünf Jahre über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung - davon mindestens 6 Monate Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung entsprechend den Anforderungen pädagogisches Engagement und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Willkommen in unserem hochmotivierten, agilen Team! Was Sie bei uns finden? Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungschancen in einer familiären Atmosphäre ohne festgezurrte Strukturen. Darüber hinaus gibt es noch viele weitere Vorteile zu entdecken: Kollegiales Arbeitsumfeld mit offenen Türen und Ohren für Ihre Ideen, Feedback, das Sie wirklich weiterbringt, und regelmäßigen Mitarbeiterevents Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) Anspruchsvoller Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung Strukturierte und umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, an Fortbildungen teilzunehmen 30 Tage Urlaub Unbefristetes Arbeitsverhältnis
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Wohnungslosenhilfe

Do. 25.11.2021
Heilbronn (Neckar)
Die Aufbaugilde Heilbronn gGmbH ist ein traditionsreiches diakonisches Sozialunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden im Stadt- und Landkreis Heilbronn, Schwäbisch Hall und Crailsheim. Das Angebot der Wohnungslosenhilfe richtet sich an Menschen zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten, welche längerfristige Begleitung durch Fachkräfte in Anspruch nehmen wollen und entweder im eigenen Wohnraum oder in Wohngemeinschaften der Aufbaugilde Heilbronn gGmbH leben. Wir suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Wohnungslosenhilfe in Voll oder Teilzeit Beratung und Unterstützung zum Erhalten und Beschaffen einer Wohnung, Ausbildung, Erlangung und Sicherung eines Arbeitsplatzes und Hilfe zum Aufbau und zur Aufrechterhaltung sozialer Beziehungen und zur Gestaltung des Alltags Regelmäßig aufsuchende Beratung und Betreuung im selbst angemieteten Wohnraum bzw. im von der Aufbaugilde angemieteten Wohnraum Förderung der Mietvertragsfähigkeit unserer Bewohner Organisation des Zusammenlebens der Bewohner in Wohngemeinschaften Kooperation mit Behörden, Krankenkassen, gesetzlichen Betreuern und allen für den Unterstützungs- bzw. Förderungsprozess notwendigen Einrichtungen Dokumentation und Aktenführung gem. DSGVO Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit (B.A.) oder Studium in Sozialarbeit/-pädagogik (FH) oder abgeschlossen Ausbildung zum (Arbeits-) Erzieher, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut (m/w/d) Fundierte Kenntnisse von Verwaltungsabläufen fundierte Kenntnisse im sozialrechtlichen Bereich ( z.B. Schuldenregulierung) Ressourcen- und lösungsorientiertes Arbeiten fundierte Deutsch - Kenntnisse in Wort und Schrift fundierte MS Office Kenntnisse hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Flexibilität, hohe Belastbarkeit Empathisches Menschenbild, berufliche Distanz Führerschein Klasse B Bezahlung S 8b bis S 12 AVR/TVÖD je nach Qualifikation und Tätigkeit arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten freie Arbeitszeiteinteilung, flexible Termingestaltung und eigenverantwortliches Arbeiten ein engagiertes multiprofessionelles Team Einzel- und Teamsupervisionen Offenheit für Weiterentwicklungsvorschläge des Bereichs Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung Dienstfahrzeuge zu innerbetrieblichen Nutzung und Diensthandy gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Nahverkehr (Haltestelle in unmittelbarer Nähe) und PKW
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Sozialpädagoge (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) als Integrationsfachkraft für seelisch behinderte junge Menschen in der Schule

Do. 25.11.2021
Winnenden (Württemberg)
Die Paulinenpflege Winnenden e.V. ist eine evangelische Einrichtung mit über 1.400 Mitarbeitern und den Arbeitsschwerpunkten:  Ein Berufsbildungswerk und berufliche Vollzeitschulen mit Internaten für hör- und sprachbehinderte Jugendliche und Autisten Wohnangebote und Werkstätten für Menschen mit Behinderungen und psychischer Beeinträchtigung Einen vielfältigen Jugendhilfeverbund in Kooperation mit unserem sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum für emotionale und soziale Entwicklung (SBBZ) Bereichsübergreifende Angebote für Menschen mit Autismus Sie möchten uns dabei unterstützen, Schülerinnen und Schülern mit seelischer Behinderung die Teilhabe am Schulunterricht zu ermöglichen? Sie haben Lust auf die Arbeit mit jungen Menschen? Dann werden Sie ab sofort unser Kollege (m/w/d) im Jugendhilfeverbund der Paulinenpflege Winnenden in den Regionen Waiblingen, Backnang und Ludwigsburg mit einem Stellenumfang von 30 % – 54 % als SOZIALPÄDAGOGE (M/W/D) ODER ERZIEHER (M/W/D) ALS INTEGRATIONSFACHKRAFT FÜR SEELISCH BEHINDERTE JUNGE MENSCHEN IN DER SCHULE Sie begleiten und unterstützen seelisch behinderte oder von seelischer Behinderung bedrohten Schülerinnen und Schüler individuell während des Unterrichts. Sie unterstützen die jungen Menschen im Miteinander im Schulalltag. Sie fördern die Selbstständigkeit der von Ihnen betreuten Schülerinnen und Schülern. Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), eine vergleichbare Ausbildung als pädagogische Fachkraft oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit seelischer Behinderung wäre wünschenswert Eine unbefristete Stelle mit Arbeitszeiten, die sich an den Schulzeiten orientieren (überwiegend am Vormittag, Schulferien sind frei) Unterstützung durch Fachberatung und ggf. Supervision und famPLUS (Unterstützung bei der Suche nach Angeboten der Kinderbetreuung, Pflegeberatung, Psychosoziale Beratung für Mitarbeitende) Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE (je nach Qualifikation) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, uvm.) VVS-FirmenTicket – Vergünstigtes Abo des Verkehrs- und Tarifverbund Stuttgart
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Erzieher, Kindheitspädagogen, Sozialpädagogen (m/w/x)

Do. 25.11.2021
Stuttgart
Die Kindertagesstätte Schatzinsel e.V. betreut in acht Gruppen 118 Kinder vom 9. Lebensmonat bis zum Schul­beginn. Wir sind ein dynamisches Team und legen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre. Unser Schwerpunkt liegt in der musikalischen Früherziehung sowie in  Bewegungs- und Sprachförderung. Ausflüge gehören selbstverständlich in unsere Planung (z.B. Schwimmbadbesuche, Spaziergänge und Waldtage). Wir arbeiten in Anlehnung an die Montessori-Pädagogik. Die Experimentierfreude steht im Vordergrund unserer Arbeit. Informationen zu unserer Kita finden Sie unter: www.schatzinsel-ev.de Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin Erzieher, Kindheitspädagogen, Sozialpädagogen (m/w/x)in Vollzeit.Begleitung und Förderung der Entwicklung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren nach dem pädagogischen Auftrag des Orientierungsplans Baden-Württemberg Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen sowie Führen von Entwicklungsgesprächen Eingewöhnung neuer Kinder Mitgestaltung der Waldtage und anderer Ausflüge Vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team Einbindung der Eltern im Sinne einer respektvollen Erziehungspartnerschaft Umsetzung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder sind Fachkraft nach § 7 (KiTaG) Bei Abschlüssen aus dem Ausland ist die Anerkennung des Regierungspräsidiums Stuttgart unabdingbar Sie verfügen über gutes Fachwissen zur frühkindlichen Bildung und haben bereits erste Berufserfahrung (auch im Umgang mit U3-Kindern) gesammelt Sie lieben die Arbeit mit Kindern  Sie arbeiten gerne in einem großen Team Sie sind kreativ, flexibel, belastbar und teamfähig Sie verfügen über die Fähigkeit zur Erziehungspartnerschaft Sie stehen neuen Anforderungen offen gegenüber Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine moderne, voll ausgestattete Kindertagesstätte Ein großes, professionelles und wertschätzendes Team Einen guten Personalschlüssel Eine Bezahlung nach TvöD, Tarif Plus, Unterstützung bei den Fahrkosten (ÖV), zusätzliche Altersvorsorge Regelmäßige Fortbildungen und fachliche Begleitung Eine abwechslungsreiche Tätigkeit Begleitung in Ihrer persönlichen Entwicklung Freiräume für eigene Ideen
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Diplom bzw. Bachelor Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Sozialwirtschaft als Mitarbeiter für die Jugendarbeit und -sozialarbeit (m/w/d)

Do. 25.11.2021
Stuttgart
Ihr Einsatzgebiet: Dezernat Jugend – Landesjugendamt, Referat Jugendarbeit, Förderprogramme und Landesverteilstelle UMAStandort: StuttgartBeginn: 01.02.2022, befristet zur Vertretung während Mutterschutz und anschließender Elternzeit für bis zu 1,5 Jahre Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an. Fachliche Weiterentwicklung der Jugendsozialarbeit (insbesondere der Jugendberufshilfe und der Schulsozialarbeit) sowie der verbandlichen Kinder- und Jugendarbeit Allgemeine Beratung und Serviceleistungen für Fachkräfte und Anstellungsträger in der Jugendsozialarbeit sowie Kinder- und Jugendarbeit Begleitung von Modellvorhaben in der Jugendsozialarbeit sowie Kinder- und Jugendarbeit Planung, Organisation und Moderation von Fortbildungen und Fachtagungen Mitarbeit in verschiedenen Gremien auf Landesebene, Erstellung von Sitzungsvorlagen Bearbeitung von Anfragen interner und externer Ansprechpartner abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialwirtschaft oder ein gleichwertiger Hochschulabschluss im Sozialwesen Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilferechts (SGB VIII) gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Führerschein Klasse B Kenntnisse im Fachgebiet der Jugendsozialarbeit bzw. der verbandlichen Kinder- und Jugendarbeit sowie Erfahrungen in der Gesprächsführung, in der Veranstaltungsorganisation und -moderation sind von Vorteil eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit, die zum Teil mit Außendienst verbunden ist familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten eine intensive Einarbeitung eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV Die Tätigkeit wird bis Entgeltgruppe S 17 TVöD vergütet und eignet sich auch für Berufseinsteiger.
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Staatl. anerk. (Dipl.) Sozialarbeiter*in (Diplom / B.A.) Staatl. anerk. (Dipl.) Sozialpädagog*in (Diplom / B.A.)

Mi. 24.11.2021
Esslingen am Neckar
Der Verein Heimstatt Esslingen e.V. mit seinen 13 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleitet und unterstützt ehemals wohnungslose Menschen in ihrem Bemühen, „wieder auf die Beine zu kommen“. Dazu stehen dem Verein 81 Wohnungen zur Verfügung. SozialarbeiterInnen begleiten die MieterInnen. Der Verein „Heimstatt Esslingen e.V.“ sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Staatl. anerk. (Dipl.) Sozialarbeiter*in (Diplom / B.A.) Staatl. anerk. (Dipl.) Sozialpädagog*in (Diplom / B.A.) unbefristet in Vollzeit psychosoziale Beratung und Begleitung wohnungsloser und ehemals wohnungsloser Menschen in Wohnraum ("Ambulant Betreutes Wohnen" im Rahmen des § 67 SGB XII) auf den Fildern und im Landkreis Esslingen.  Aufsuchende Soziale Arbeit mit teilweise langjährig in kommunalen Obdächern untergebrachten Menschen abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik (Diplom / B.A.)  Freude am Umgang mit "Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten" Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit  eigenverantwortliches Handeln  Führerschein Kl. B (3)  Mitglied in einer ACK-Kirche Bezahlung nach KAO, EG 10 (Anlehnung TVöD) Supervision, Fortbildung und kollegialen Austausch in einem engagierten Team
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Rechtliche Betreuer*in (w/m/d)

Mi. 24.11.2021
Stuttgart
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Diözese Rottenburg-Stuttgart ist ein Frauenfach­verband des Caritasverbandes der Diözese Rottenburg-Stuttgart, der auf dem Gebiet der Frauen-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe tätig ist. Zur Verstärkung unseres Teams im Betreuungsverein suchen wir baldmöglichst eine*n engagierte*n Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Jurist*in, Steuerfachfrau/-mann, Bankkauffrau/-mann oder Quereinsteiger*in mit juristischem oder kaufmännischem Hintergrund alsRechtliche Betreuer*in (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit Führung von rechtlichen Betreuungen für Erwachsene mit einer körperlichen oder geistigen Behinderung, einer psychischen Erkrankung oder in einer schwierigen LebenslageKooperative Zusammenarbeit mit den beteiligten BehördenRechnungslegung gegenüber dem Verein und dem BetreuungsgerichtÜbernahme von AbwesenheitsvertretungenVerwaltungsaufgaben, Schriftwechsel, StatistikAbgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer BerufsabschlussBerufserfahrung, optimaler Weise in der Arbeit mit der ZielgruppeFundierte Kenntnisse des Sozial-, Verwaltungs- und BetreuungsrechtsErfahrung mit EDV gestützten ArbeitsmittelnSie arbeiten zuverlässig, selbständig, gut organisiert und sind teamfähigBelastbarkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und eine gute Nähe-Distanz-BalanceLösungsorientiertes Handeln sind Ihre Stärken Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Eine Zusammenarbeit mit einem engagierten Team Hohe Autonomie und Handlungsspielräume Supervision, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach den AVR-Richtlinien des Caritasverbandes
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B.A. Public Management oder Soziale Arbeit / Sozialpädagogik als Referent für die Eingliederungshilfe mit dem Schwerpunkt Teilhabemanagement für Menschen mit Behinderung (m/w/d)

Di. 23.11.2021
Stuttgart
Ihr Einsatzgebiet: Dezernat Soziales, Referat Teilhabe und SozialesStandort: StuttgartBeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an. Beratung und Unterstützung der 44 Stadt- und Landkreise Baden-Württembergs bei der Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes (BTHG) Koordination, Durchführung von und Referententätigkeit bei Fortbildungen, Workshops sowie Fach- und Jahrestagungen für die 44 Stadt- und Landkreise Baden-Württembergs konzeptionelle Weiterentwicklung der KVJS-Fortbildungsreihe „Teilhabemanagement“ Teilhabemanagement auf der Grundlage des Gesamt- und Teilhabeplanverfahrens einschließlich der Bedarfsermittlung des SGB IX Erarbeitung von landesweiten Empfehlungen, Orientierungshilfen und Stellungnahmen für die Eingliederungshilfe für die 44 Stadt- und Landkreise Baden-Württembergs Durchführung von und Teilnahme an dezernatsübergreifenden und landesweiten Arbeitsgruppen abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium des gehobenen nichttechnischen Diensts, der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss gute Kenntnisse im Verwaltungs- und Sozialrecht, insbesondere im SGB IX Sozial- und Moderationskompetenz, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und einen sicheren Auftritt in Gremien und Arbeitsgruppen Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung gute Kenntnisse in MS-Office praktische Erfahrungen im Projektmanagement und als Fortbildungsreferent sind von Vorteil eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem interdisziplinären Team, die mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und regelmäßigen Dienstreisen verbunden ist familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten eine intensive Einarbeitung eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV Die Tätigkeit wird bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. bis Entgeltgruppe 11 TVöD vergütet.
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Integrationsvermittler (m/w/d) für unseren Fachbereich Jobcenter im Bereich Ausbildungsstellenvermittlung

Di. 23.11.2021
Ludwigsburg (Württemberg)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Jobcenter im Bereich Ausbildungsstellenvermittlung mehrere   Integrationsvermittler (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit Kennziffer 196 / 21 / 44-JZu Ihren Aufgaben gehören:   Beratung, Begleitung und Unterstützung bei der beruflichen Lebensplanung überwiegend junger Menschen ab 15 Jahren, die sich im Leistungsbezug nach dem SGB II befinden Unterstützung dieses Personenkreises bei der Herstellung von Ausbildungsfähigkeit und Vermittlung in Ausbildung ganzheitliche Begleitung dieses Personenkreises bei der beruflichen und sozialen Integration Unterstützung bei der Planung von Veranstaltungen rund um das Thema Ausbildung sowie Teilnahme an solchen Sie verfügen über:   ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation eine positive Haltung gegenüber Menschen in schwierigen Lebenslagen Kenntnisse in motivierender Gesprächsführung die Bereitschaft und Fähigkeit zur aktiven Netzwerkarbeit im regionalen Hilfesystem sehr gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen:   bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine vorerst befristete Stelle für zwei Jahre in Entgeltgruppe 9c TVöD spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team flexible Arbeitszeiten sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten einen Fahrtkostenzuschuss von 75% (max. 80 Euro mtl.) für den öffentlichen Personennahverkehr Kantine und Kiosk die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge
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