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Spezialisten: 29 Jobs in Biebesheim am Rhein

Berufsfeld
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Branche
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Berufserfahrung
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Anstellungsart
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  • Befristeter Vertrag 3
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Spezialisten

Sachbearbeiter Privathaftpflicht Schaden *

Mi. 10.08.2022
Mainz
Starten Sie durch bei der HDI AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. Erst­aufnahme sowie Erst- und Folge­bearbeitung von schrift­lichen und telefonischen Neu­schäden zur Sparte Privat­haftpflicht (inklusive Nebens­parten) Lösungs- und dienstleistungs­orientierte Schaden­bearbeitung unter Ver­folgung von Wirtschaftlichkeits- und Qualitäts­zielen Durch­führung von Deckungs- und Haftungs­prüfungen Beauf­tragung von Regulierern und Dienst­leistern Ein­steuerung und Bearbeitung von Konzept­schäden Eigen­verantwortliches (ins­besondere telefonisches) Verhandeln mit Versicherungs­nehmern, Anspruch­stellern, Rechts­anwälten, Sozialversicherungs­trägern, Werk­stätten, Sach­verständigen und externen Dienst­leistern (m/w/d) Erledigung der erforderlichen Korres­pondenz sowie der zur Schaden­regulierung gehörenden Verwaltungs­arbeiten Erkennen und Sichern von Regress­ansprüchen Abge­schlossene Aus­bildung zum Kaufmann (m/w/d) für Ver­sicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifi­kation Erfahrung sowie ver­tiefte Kenntnisse in der Bearbeitung von Privathaft­pflichtschäden Sichere telefonische und schriftliche Kommunikations­fähigkeiten sowie Verhandlungs­geschick gegen­über Kunden, Anspruch­stellern, Anwälten und sonstigen am Schaden beteiligten Parteien Telefon­affinität und kunden­freundliches Auftreten Selbst­ständige und ziel­orientierte Arbeits­weise EDV-Kennt­nisse sowie Compass- und Arbeits­management-Kenntnisse wünschens­wert Engagement, Team­fähigkeit, Konflikt­fähigkeit Hohe Belast­barkeit und Flexibilität (Bereit­schaft zur Über­nahme von Spät­diensten bis 18 Uhr)  Betriebliche Alters­vor­sorge Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieb­lichen Alters­versorgung und vermögens­wirk­samen Leistungen. Flexible Arbeits­zeiten Gleitzeit­regelungen und flexible Arbeits­zeit­modelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt. Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeits­modell bietet Ihnen mehr Frei­heit und Selbst­ständigkeit. Familien­förderung Wir unter­stützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinder­betreuung und Pflege­unter­stützung sind nur einige unserer Angebote. Gesundheits­management Mit uns bleiben Sie gesund – dank Präventions­maßnahmen, eines breiten Sport­angebots und verschiedener Ko­operationen. Weiter­bildung Wir stillen Ihren Wissens­durst – zum Beispiel mit Fort­bildungen, fach­spezifischen Seminaren oder einem berufs­beglei­tenden Studium.
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Kundenberater Pflege mit Schwerpunkt Telefonie (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Darmstadt
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 10,9 Millionen Versicherten zu stehen. 14.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Darmstadt | Vollzeit | Fachzentrum Pflegeleistungen | Befristet Kundenberater Pflege mit Schwerpunkt Telefonie (m/w/d) zunächst befristet für zwei Jahre Wir machen Kundenkontakte wertvoll! Seien Sie dabei und gestalten Sie mit uns einen innovativen telefonischen Kundenservice. Sie arbeiten in der telefonischen Beratungszeit zwischen 8 Uhr und 18 Uhr. Unsere Kunden und Leistungserbringer telefonisch umfassend und fallabschließend beraten Beschwerdetelefonate entgegennehmen und deeskalierend wirken Unsere Kunden aktiv in und durch die digitale Welt begleiten Mit Ihrem Team gemeinsam an der Erfüllung unserer Ziele arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zum Sozialversicherungsfachangestellten Erfahrungen in der telefonischen Kundenberatung und in der professionellen Gesprächsführung Sehr gute schriftliche und kundenorientierte Ausdrucksweise Idealerweise Fremdsprachenkenntnisse Spaß am Umgang mit digitalen Medien Ausgeprägte Leistungsorientierung Teamorientierung, Flexibilität und hohe Belastbarkeit 35,5 Stunden Woche 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten Home Office
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Kundenberater Pflege mit Schwerpunkt Telefonie (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Mainz
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 10,9 Millionen Versicherten zu stehen. 14.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Mainz | Voll­zeit | Fach­zen­trum Pfle­ge­leis­tungen | Befristet Kundenberater Pflege mit Schwerpunkt Telefonie (m/w/d) zunächst befristet für zwei Jahre Wir machen Kundenkontakte wertvoll! Seien Sie dabei und gestalten Sie mit uns einen innovativen telefonischen Kundenservice. Sie arbeiten in der telefonischen Beratungszeit zwischen 8 Uhr und 18 Uhr. Unsere Kunden und Leistungserbringer telefonisch umfassend und fallabschließend beraten Beschwerdetelefonate entgegennehmen und deeskalierend wirken Unsere Kunden aktiv in und durch die digitale Welt begleiten Mit Ihrem Team gemeinsam an der Erfüllung unserer Ziele arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zum Sozialversicherungsfachangestellten Erfahrungen in der telefonischen Kundenberatung und in der professionellen Gesprächsführung Sehr gute schriftliche und kundenorientierte Ausdrucksweise Idealerweise Fremdsprachenkenntnisse Spaß am Umgang mit digitalen Medien Ausgeprägte Leistungsorientierung Teamorientierung, Flexibilität und hohe Belastbarkeit 35,5 Stunden Woche 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten Home Office
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Duales Studium Bachelor of Arts BWL – Versicherung Vertrieb (m/w/d)

Mo. 08.08.2022
Ulm (Donau), Stuttgart, Nürnberg, München, Mainz, Karlsruhe (Baden), Heilbronn (Neckar), Hamburg, Gießen, Lahn, Berlin
Du möchtest einen Studienabschluss und gleichzeitig Geld verdienen? Und dabei Theorie und Praxis kennenlernen? Das Thema Nachhaltigkeit liegt dir am Herzen? Bei R+V, einer der größten Versicherungen Deutschlands, findest du das alles. Duales Studium Bachelor of Arts BWL – Versicherung Vertrieb (m/w/d) Standorte: Berlin, Gießen, Hamburg, Heilbronn, Karlsruhe, Mainz, München, Nürnberg, Stuttgart, Ulm · Ausbildungsbeginn: 01.09.2023 Kennenlernen unserer Versicherungsprodukte Persönliche Beratung und Betreuung unserer Kunden – digital oder vor Ort Praxis in der Versicherungsabteilung einer Volks- und Raiffeisenbank Theorie an einer dualen Hochschule in Baden- Württemberg oder BA Dresden oder HWR Berlin Gute (Fach-)Hochschulreife Spaß am Umgang mit Menschen Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Offenheit für digitale Tools Freundliches Auftreten Fahrerlaubnis zu Beginn der Ausbildung Studienabbrecher haben ebenfalls Chancen Bachelor-Abschluss in 3 Jahren Strukturierte Ausbildung mit individueller Betreuung Begleitung durch erfahrenen Mentor vom ersten Tag an Zentrale Einführungsveranstaltung in Wiesbaden Flexible Wochenarbeitszeit von 38 Stunden iPhone, Notebook auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Monatliche Vergütung je Ausbildungsjahr: 1.245 EUR, 1.330 EUR, 1.458 EUR Mietkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen Online-Trainings und Präsenzworkshops Regelmäßiger Austausch unter den Studierenden Beste Übernahmechancen nach dem Abschluss Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Kostenfreies Online – Fitnessportal
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Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)

Mo. 08.08.2022
Langen (Hessen)
Wir sind atriga – und wir sind Vorreiter, wenn es um kundenfreundliche und digitale Lösungen für das Forderungsmanagement B2B/B2C geht! Denn unsere innovativen Anwendungen und Systeme führen Konzerne und Unternehmen aller Größen und Branchen ‚TOTAL DIGITAL‘ ins 21. Jahrhundert. Daran arbeiten auch unsere praxis- und lösungsorientierten Sachbearbeiter*innen – kompetent, engagiert und vor allem: gerne. Warum? Weil wir Mitarbeiterorientierung großschreiben: Es gibt keinen unnötigen, destruktiven Leistungsdruck – vielmehr wissen wir, dass wegweisende Ergebnisse nur dann möglich sind, wenn es klare Ziele gibt. Inklusive vieler Freiräume, damit sich unsere Teams voll auf die Umsetzung fokussieren können. Erleben Sie es selbst und entdecken Sie Ihre Zukunft bei uns – als Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)Von A wie Anforderung bis Z wie zufriedene Mandanten: Als Sachbearbeiter*in Forderungsmanagement arbeiten Sie nach entsprechender Einarbeitung eigenverantwortlich in der Inkassoabteilung und helfen dabei, unterschiedlichste Fragestellungen klar und verständlich zu beantworten. So kommunizieren Sie telefonisch und schriftlich mit Mandanten, deren zahlungssäumigen Kunden sowie sonstigen Verfahrensbeteiligten (Rechtsanwälte, Insolvenzverwalter usw.) Sie bearbeiten eigenständig und abschließend unterschiedlichste Einwendungen, vereinbaren Ratenzahlungen und Vergleiche Auch sind Sie für die Zuordnung von Eingaben zu entsprechenden Themenkomplexen, Rechtsgebieten und Prioritäten zuständig Und schließlich dokumentieren Sie alle erforderlichen Informationen, erfassen Gesprächsnotizen und pflegen Stammdaten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechendem Praxiswissen (z. B. Erfahrung als Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte*r) Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, verhandlungssicher in deutscher Sprache Kommunikationsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Erste Erfahrungen im Bereich Forderungsmanagement von Vorteil MS Office und allgemeine EDV-Kenntnisse Eine Top-Arbeitsatmosphäre, in der gegenseitige Unterstützung großgeschrieben wird; mit viel Platz für kreative Ideen und eigene Entscheidungen Attraktives Vergütungspaket plus fachliche, technologische und persönliche Entwicklungs- und Karrierechancen Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Homeoffice (in Absprache) Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser, Saft) und kostenfreies Training im Fitnesscenter, außerdem Mitarbeiter-Rabatte bei verschiedenen Unternehmen
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Vertriebsberater als Quereinsteiger (m/w/d) für Versicherungen (10425)

So. 07.08.2022
Hanau, Miltenberg, Aschaffenburg, Heilbronn (Neckar), Kitzingen, Heppenheim (Bergstraße)
Ob Gesundheit, Altersvorsorge oder Absicherung von Hab und Gut: Als Versicherer sorgen wir dafür, dass sich Menschen bei ERGO gut aufgehoben fühlen. Damit wir in jeder Situation die richtige Lösung anbieten können, brauchen wir Talente wie Sie: Quereinsteiger (m/w/d) für VersicherungenIhre Entscheidung. Ihr Erfolg. Werden Sie Teil einer erfolgreichen ERGO Vertriebsorganisation. Gemeinsam stellen wir uns permanent auf die Ansprüche moderner Kunden in einer digitalisierten Welt ein. Sie beraten bedarfsgerecht und vermitteln attraktive Versicherungsprodukte Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung Sie arbeiten gerne mit und für Menschen und kümmern sich eigenverantwortlich Sie überzeugen mit Sympathie Wir sind ein hochmotiviertes, erfolgreiches Team Wir arbeiten Sie ein und begleiten Sie auf Ihrem Weg zum Versicherungsfachmann (IHK) Wir unterstützen Sie mit Schulungen und modernen IT-Systemen Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung und finanzielle Sicherheit
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Hilfsmittelfallmanager*innen Rehatechnik (m/w/d)

Sa. 06.08.2022
Mainz
Mit mehr als 630.000 Versicherten sind wir eine der größten Krankenkassen in der Region. Wir sind ein innovativer, moderner Krankenversicherer und bieten einen exzellenten Service sowie hervorragende Leistungen. Aktuell beschäftigen wir an 21 Standorten mehr als 1.500 Mitarbeiter*innen, davon etwa 50 Auszubildende und dual Studierende. An unserem Standort Mainz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hilfsmittelfallmanager*innen Rehatechnik (m/w/d) Die Stellen können in Voll- oder Teilzeit ausgeübt werden. eine Zielvergütung nach IKK-TV im Rahmen von monatlich 3.273 bis 4.335 € Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeit und -ort: Sie arbeiten in Gleitzeit ohne Kernzeit, auf Wunsch auch maximal bis zu 25% von zuhause 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei 80 % Weihnachtsgratifikation sowie Urlaubsgeld Familienzulage in Höhe von monatlich 140 € pro Kind eine betriebliche Altersvorsorge optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch ausgewogene Work-Life-Balance, ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Plus als „Familienfreundliches Unternehmen“ eine gezielte Weiterentwicklung durch bedarfsgerechte Schulungsmaßnahmen Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen mit einem zertifizierten betrieblichen Gesundheitsmanagement die fachliche Beratung und Betreuung von Versicherten für Hilfsmittel des Bereichs Rehatechnik und Pflegehilfsmittel die abschließende Bearbeitung von Anträgen und die Qualitätssicherung der Hilfsmittelversorgung des Bereichs Rehatechnik die ganzheitliche Versorgungssteuerung und das Kostenmanagement von Hilfsmitteln des Bereichs Rehatechnik in Kooperation mit internen und externen Beteiligten die Bearbeitung von Anträgen und Rechnungen aus dem Bereich Pflegehilfsmittel die Zusammenarbeit mit dem Medizinischen Dienst und den Vertragspartnern die Sicherstellung und Koordination des Hilfsmittelpools bzw. der Lager für den Bereich Rehatechnik eine Ausbildung als Orthopädietechniker*in oder eine andere stellenadäquate Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Sanitätshaus oder Medizintechnikunternehmen und fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Themengebiete: Versorgung mit Bandagen und Orthesen Sauerstoffversorgung und Beatmung Versorgung mit Rehabilitationshilfsmitteln medizinische Kenntnisse ausgeprägtes kundenorientiertes und kostenbewusstes Handeln sehr gute kommunikative Fähigkeiten hohes Engagement analytisches Denkvermögen EDV-Kenntnisse
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Finanzberater (m/w/d) Versicherungsvertrieb Banken

Fr. 05.08.2022
Frankenthal (Pfalz)
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen. Die R+V Versicherung ist eine der größten Versicherer Deutschlands mit über 8 Millionen zufriedenen Kunden. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, in der das Miteinander zählt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Ihr Talent im Vertrieb voll zu entfalten – lassen Sie uns gemeinsam das Leben unserer Kunden ein Stück sicherer machen. Erweitern Sie unser Team als Finanzberater (m/w/d) Versicherungsvertrieb Banken Standort: Region Frankenthal Absichern der Privatkunden und Mitarbeiter unseres Verbundpartners – der VR Bank – mit R+V Produkten Neukundengewinnung in Zusammenarbeit mit den Beratern der Bank Kundenberatung vor Ort und Nutzung von digitalen Beratungstools Coachen von Vertriebspartnern in der Verkaufsregion Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) Verkaufstalent Fähigkeit, Kunden zu begeistern Vertriebserfahrung, idealerweise in den Bereichen Personen- und Sachversicherungen Strukturierte Arbeitsweise und Offenheit für neue Medien Anrechnungsfreies Grundgehalt plus variable Vergütung Sonderzahlungen Festes Angestelltenverhältnis Üblicherweise unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Zusätzliche Urlaubstage (24.12. und 31.12.) Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Lebensarbeitszeitkonto Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Mitarbeiterrabatte iPhone, Notebook und Drucker inkl. privater Nutzung Jobrad / Fahrradleasing Personalentwicklungsprogramme Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Mitarbeiter Zentrales Ressourcenmanagement (Disposition) (m/w/d)

Fr. 05.08.2022
Mainz
Automobiler Sachverstand trifft ausgeprägte Betreuungskompetenz. Persönliches Engagement trifft Affinität fürs Digitale. Trifft alles auf Sie zu? Inspiriert Sie, beruflich Gas zu geben? Dann kann carexpert der Kick-down für Ihre Karriere sein. Wir sind eine der größten Kfz-Sachverständigenorganisationen Deutschlands. Mit schneller, transparenter und kompetenter Betreuung setzen wir Maßstäbe. Im klassischen Geschäft wie im Speziellen. Ob Sattelzug, Mähdrescher oder Oldtimer – wir übernehmen jeden Sonderfall. Die carexpert ist eine bundesweit tätige KFZ-Sachverständigen Gesellschaft. Mit mehr als 400 Mitarbeitern bundesweit zählt sie zu den größten Sachverständigenorganisationen in Deutschland. SUCHEN SIE NEUE HERAUSFORDERUNGEN? Unterstützen Sie uns in Mainz als Mitarbeiter Zentrales Ressourcenmanagement (Disposition) (m/w/d) In Ihrer Rolle erfassen und vervollständigen Sie Besichtigungsaufträge in unserem System # sollten Informationen fehlen, holen Sie diese selbstständig ein. Routiniert stoßen Sie die zur Fahrzeugbesichtigung erforderlichen Maßnahmen an und koordinieren mit unseren Kunden und Kfz-Sachverständigen die entsprechenden Vor-Ort-Termine. Um zeitlich und wirtschaftlich optimal disponieren zu können, planen Sie alle Touren tagesaktuell – dank Ihrem Organisationsgeschick greift hier ein Rad ins andere. Unsere Kunden, Disponenten und Kfz-Sachver­stän­digen wissen Sie als kompetenten Ansprechpartner zu schätzen. Bei Anfragen zum Bearbeitungsstand eines Auftrags haben Sie stets die passende Antwort parat – oder leiten im Spezialfall an die zuständige Fachabtei­lung weiter. Die Erteilung von Reparaturfreigaben rundet Ihr umfangreiches Aufgabengebiet ab. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bei einer Versicherung oder einem Industrieunternehmen – Quereinsteiger und Wiedereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen Im Umgang mit MS Office sind Sie routiniert und haben Erfahrung mit einem Datenerfassungssystem Sie freuen sich darauf, Ihr freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten dem Kunden gegenüber am Telefon unter Beweis zu stellen Nicht zuletzt überzeugen Sie uns mit dem richtigen Mix aus Kommunikationsstärke, einer klar strukturierten Arbeitsweise sowie einer hohen Eigeninitiative Ein innovatives und dynamisches Team in einem hochmodernen Arbeitsumfeld. Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, in das Sie Ihre Erfahrungen einbringen können und an dem Sie wachsen können. Hohe Gestaltungsspielräume und herausfordernde Projekte. Flache Hierarchien und eine offene Kommunika­tions­kultur. Vielfältige Sozialleistungen.
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Assistenz - Versicherungen (m/w/d)

Fr. 05.08.2022
Griesheim, Hessen
ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von über 1,9 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt über 360 Standorte in 18 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 28.000 Mitarbeiter, bis zu 3.600 davon in Deutschland. Mit einem ausgewogenen Kundenportfolio aus Handel, Industrie, Detail-Kommissionierung, Health Care, FMCG und dem E-Commerce – Sektor, bietet ID Logistics den Kunden automatisierte und innovative Logistiklösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln, Chancengerechtigkeit und Teamwork. Für unser Head Quarter in Griesheim (bei Darmstadt) suchen wir schnellstmöglich eine Assistenz - Versicherungen (m/w/d).   Griesheim, HessenWas erwartet Dich ? Ansprechpartner*in für alle Versicherungsfragen bei ID Logistics in Deutschland sowie Schnittstelle zwischen Besuchern und Fachabteilungen Verwaltung aller versicherungsrelevanten Themen und Schadensabwicklung, schwerpunktmäßig im Bereich der Sachversicherungen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes im Empfangsbereich sowie Übernahme aller administrativer Aufgaben im Versicherungsbereich Kompetente und sprachlich gewandte Betreuung von Anrufern am Telefon: Annahme und Weiterleitung von Gesprächen Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen sowie allgemeine Bürotätigkeiten Erledigung von E-Mail-Korrespondenzen und Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben Bestellung und Verwaltung von Verbrauchsmaterialien Was bringst Du mit ? Kaufmännische Ausbildung in der Versicherungsbranche (Versicherungskaufmann o.ä.) ist zwingend erforderlich Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen oder vergleichbaren Position und im Umgang mit Sachversicherungen Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr gute Kenntnisse im Bereich Schadensabwicklung und Versicherungen für Logistik, Fahrzeuge und Leasing Affinität zu Zahlen sowie Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke Problemlösungsorientierte Arbeits- und Denkweise Deine Chancen: Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege "Offene Tür - Mentalität" Modernes Arbeitsumfeld und nette Kollegen Spannende und abwechslungsreiche Aufgabengebiete Sehr gute Entfaltungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Kontinuierliche persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem stark expandierenden Unternehmen Möchtest Du unser Team durch Deine Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Dich !
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