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Teamleitung: 5.218 Jobs

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 5209
  • Mit Personalverantwortung 4317
  • Ohne Berufserfahrung 245
Arbeitszeit
  • Vollzeit 5182
  • Home Office 359
  • Teilzeit 270
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 5022
  • Befristeter Vertrag 103
  • Berufseinstieg/Trainee 40
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 26
  • Arbeitnehmerüberlassung 17
  • Handelsvertreter 14
  • Franchise 13
  • Ausbildung, Studium 2
  • Praktikum 1
Teamleitung

Chief Information Officer / CIO / Mitglied der Geschäftsleitung (m/f/d)

Mo. 26.10.2020
Unser Auftraggeber ist ein Weltmarktführer im Spezialmaschinenbau mit Sitz in Deutschland, der mit mehreren tausend Mitarbeitern einen profitablen Jahresumsatz in dreistelliger Millionenhöhe generiert. Die zahlreichen Gesellschaften der Gruppe im In- und Ausland werden durch eine zentrale IT-Organisation unterstützt (> 600 User). Grundlage des nachhaltigen Unternehmenserfolgs bilden das hohe Engagement der qualifizierten MitarbeiterInnen, eine professionelle Organisationsstruktur, Innovationskraft, Kenntnis der Märkte, Kundenorientierung sowie kontinuierliche Investitionen in neue Technologien und die Weiterentwicklung der IT-Prozesslandschaft. Für die Leitung des zentralen IT-Bereichs suchen wir im Auftrag dieses Kunden einen strategisch denkenden, ergebnisstarken und in der Sache überzeugenden Chief Information Officer / CIO / Mitglied der Geschäftsleitung (m/f/d) Standort SüddeutschlandSie übernehmen die Verantwortung für das strategische und operative Management sämtlicher IT-Themen für die gesamte Unternehmensgruppe, die mit zahlreichen Tochtergesellschaften im In- und Ausland vertreten ist (> 600 User). Dies beinhaltet die Konzeption und Weiterentwicklung einer aus der Konzernstrategie abgeleiteten IT-Strategie, die Definition und Abstimmung der (digitalen) IT-Roadmap sowie die Sicherstellung eines effizienten Betriebs der IT-Infrastruktur und Applikationen. Als Mitglied der Geschäftsleitung fungieren Sie als enger Sparringspartner des CEOs. Ihnen obliegt die enge Zusammenarbeit mit den operativen Geschäftsbereichen und die Positionierung des IT-Bereichs als anerkannten Partner (Shared-Service-Center). Gemeinsam mit den Ihnen unterstellten IT-Teams sorgen Sie für die Bereitstellung von unternehmensweiten IT-Lösungen und Standards, um die Geschäftsprozesse des Unternehmens effizienter, zuverlässiger und agiler zu gestalten. In Ihren Aufgabenbereich fallen die Führung und Weiterentwicklung der IT-Teams (IT-Excellence), die Etablierung einer IT-Sourcing-Strategie, die Initiierung strategischer IT-Projekte und die Begleitung von globalen Roll-Outs (z.B. SAP HANA), die IT-seitige Integration neuer Gesellschaften / M&As, die Realisierung eines Konzeptes für IT-Security sowie die kontinuierliche Anpassung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur & Applikationen (z.B. ITIL, CMDB). Sie sorgen für die Budgetplanung und stellen das Erreichen von Milestones gemäß der Budget- und Qualitätsvorgaben sicher. Sie haben auf der Basis eines erfolgreich abgeschlossenen Studiums (Diplom/Master/Bachelor) mehrjährige Berufserfahrung in der Gesamtleitung oder stellv. Leitung einer IT-Organisationseinheit bei einem global agierenden Mittelständler gewonnen (Umsatz: > 150 Mio. €). Sie verstehen es, zielführende Konzepte zu entwickeln und zu implementieren und sich in einer dezentralen Struktur eine hohe Akzeptanz als Führungskraft zu verschaffen. Ihre IT-Kenntnisse sind “State-of-the-Art“: Sie haben ein tiefes Verständnis für das gesamte IT-Prozess- und Leistungsspektrum und bringen eine hohe Affinität für Trends und Technologien rund um Industrie 4.0 mit. Sie sind unser Ansprechpartner, wenn Sie es gewohnt sind, Ihren Verantwortungsbereich mit ausgeprägter Innovations-, Umsetzungs- und Gestaltungskraft und einem hohen Anspruch an die eigene Arbeit zu leiten und nach vorne zu bringen – dies mit entsprechend diplomatischem Geschick, Performanz-Fokus und „Hands-On“- Mentalität mit einer starken Nähe zum operativen Geschäft.  Unser Mandant bietet Ihnen eine zentrale, zukunftsorientierte Führungsposition mit einem hohen Gestaltungsspielraum in der strategischen Weiterentwicklung eines innovativen Geschäftsbereichs und direkter Berichtslinie an den CEO.  Einsatz bei einem hoch profitablen deutschen Maschinenbaukonzern mit flexiblen mittelständischen Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und einer unternehmerisch geprägten Unternehmenskultur („Top Arbeitgeber“, flexible Arbeitszeit-Modelle). Der Bedeutung dieser Schlüsselposition entsprechend wird eine angemessene Dotierung geboten, die auch der persönlichen Leistung Rechnung trägt, weitere Sozialleistungen sowie die Bereitstellung eines Firmenwagens.
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Account Manager DACH (m/f/d) (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Hamburg
Statista ist eines der führenden Statistik-Portale der Welt. Mehrfach ausgezeichnet als innovatives, digitales Unternehmen versorgt Statista Kunden wie Google, Bloomberg, Forbes, Procter & Gamble oder Porsche mit qualitativ hochwertigen Produkten und Services aus den Bereichen Market Intelligence, Research & Analysis, Content Marketing und News.  Mit 850 Mitarbeitern aus über 57 verschiedenen Nationen und 12 Niederlassungen in Europa, Nordamerika und Asien schöpft Statista seine Innovationskraft aus der Internationalität und Vielfältigkeit. Statista bietet eine Learning-by-Doing-Unternehmenskultur, lebt den "Entrepreneurial Spirit", zeichnet sich durch sehr gute Karrierechancen aus und verbindet den Pioniergeist eines Start-ups mit der Stabilität eines etablierten Unternehmens. Das Sales Team ist ein Abbild der Statista-Datenbank: vielfältig, international und mehrsprachig. Das mehr als 300-köpfige Team, aus Vertrieb, Kundenservice, Marketing und After Sales, trägt dafür Sorge, dass unsere Kunden zufrieden sind und die zahlreichen erprobten und immer wieder neuen Nutzungsmöglichkeiten von Statista.com kennen. Das Ziel: Statista in seinen alten und neuen Märkten jeden Tag ein Stück mehr als Informationsquelle Nummer 1 für Markt- und Branchendaten zu etablieren. Eigenständige, operative Betreuung von Bestandskunden aus den Bereichen „Consulting, Telco & Tech DACH“ Management, Steuerung und Weiterentwicklung des Kundenstammes Betreuung des 12-monatigen Client Retention Cycles, inkl. Bearbeitung von Buchungen und technische Einrichtung der Accounts Eigenverantwortliches Management, Steuerung und Weiterentwicklung des Kundenstammes Konzeption und Durchführung individueller Produkt- & Content Trainings intern und extern Entwicklung und Umsetzung langfristiger Kundenbindungsmaßnahmen Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Research und Finance Abgeschlossenes Studium Min. 3 Jahre Berufserfahrung in der B2B-Kundenbetreuung, vorzugsweise im Onlinebereich Sprachgewandtheit, Kommunikationsstärke und eine sichere Ausdrucksweise (in Wort und Schrift) Hands-on-Mentalität und eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit mit unterschiedlichen Abteilungen Sehr gute Englischkenntnisse Fundierte MS-Office Kenntnisse Ungedeckelter Bonus  Eigenverantwortliches Arbeiten vom ersten Tag an  Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im internationalen Kontext  Exzellente Kunden  Sehr gute Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten  Statista University - umfangreiches Trainingsangebot und individuelle Coachings  Umfangreiches Angebot im Bereich Gesundheitsförderung  Einblick in Themen auch über den Tellerrand hinaus  Hervorragende Lage in Hamburgs Innenstadt  Zahlreiche Teamevents  Betriebliche Altersvorsorge  Bezuschussung der HVV-Profi-Card 
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Standortleiter Logistik - Raum Dortmund (Unna) (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Dortmund
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir deshalb ab sofort einen Standortleiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung für unseren Versand- und Logistikbereich. Job ID: 1019747 | Amazon Deutschlnd S1 TransportAls Leiter unseres Verteilerzentrums, bist du der Kopf unseres Teams, verantwortest aktives Qualitäts- und Performancemanagement. Dein Hauptziel ist es hierbei nicht nur dafür Sorge zu tragen, unseren Kunden die gewünschten Produkte zur Verfügung zu stellen sondern ihre Erwartungen beständig zu übertreffen! Zum einem verantwortest du hierbei den Aufbau und das Management deines Teams (Bereichs-, Schicht- und Teamleiter, Sortiermitarbeiter) sowie die Zusammenarbeit mit wichtigen externen und internen Geschäftspartnern (HR, Sales & Operations Planning, Change-Management, Transportdienstleister, Business Development und Loss Prevention sind nur einige Beispiele). Zum Anderem managest du auf administrativer Ebene die Überwachung, Steuerung und Erfüllung betrieblicher Zielvorgaben für deine Lieferstation und präsentierst deine Ergebnisse regelmäßig dem leitenden Führungsteam. Zudem steuerst du die Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen an deinem Standort. In dieser Position hast du somit maßgeblich Einfluss auf den Erfolg deines Verteilerzentrums und somit auch direkten Einfluss auf das Einkaufserlebnis unserer regionalen Kunden.Dein Profil: Du hast einen Bachelorabschluss, vorzugsweise im Bereich Logistik, BWL, VWL, o.ä. Qualifikation Du verfügst über exzellente Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion, ideallerweise im Bereich Logistik Du bist stolz auf deinen exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Dich zeichnet ein guter Geschäftssinn aus, welcher sich in erfolgreich quantifizierbaren Ergebnissen und fundierter Projektmanagementerfahrung widerspiegelt Du bist stolz auf deine nachweisbar hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die du in einem agilen Umfeld aufzeigen konntest Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch als auch Englisch Du besitzt hervorragende MS Excel Kenntnisse, welche es dir ermöglichen selbstständig Datenanalysen, -extrahierung und -manipulation zu fahren Durch deine unternehmerische Denkweise strebst du stetig danach Produktions- und Prozessoptimierung voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen PREFERRED QUALIFICATIONS Bevorzugte Qualifikationen: In akuten Fällen, bist du bereit in der Nachtschicht zu unterstützen Du glänzt mit Vorkenntnissen der Lean-Techniken, wie den Kaizen- oder Six Sigma-Methoden Deine Bereitschaft überdurchschnittliches zu leisten, belohnen wir bei Amazon entsprechend. Neben einem attraktiven Gehaltspaket und Aktien, kannst du dich bei uns auch auf viele weitere Benefits wie einen Mitarbeiter Discount freuen! Aber wir haben auch noch viele immaterielle Belohnungen für dich im Angebot, wie unser Engagement dich aktiv in deiner Entwicklung zu fordern und fördern sowie ein erfrischendes fehlen starrer Hierarchien. Zudem hast du bei uns die Chance mit den klügsten Köpfen aus verschiedenen Industriebereichen zu arbeiten, deine Ideen aktiv einzubringen und somit maßgeblich unseren Erfolg voranzutreiben.
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Project Manager / Projektleiter Logistik (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Münster
Dematic ist ein weltweit führender Anbieter intelligenter Lösungen im Bereich der Intralogistik - von der Lagerung über den Materialfluss bis zur Kommissionierung. Mit einer umfangreichen Palette innovativer Logistiksysteme, Pro­dukt­lösungen und Services eröffnen wir unseren Kunden einzigartige Perspektiven für die Beförderung ihrer Waren und Informationen durch die Supply Chain. Dematic blickt auf eine knapp 200 jährige Tradition als Innovations­treiber zurück. Mit heute mehr als 7.000 Mitarbeitern an über 50 weltweiten Standorten wurden bis­lang mehr als 6.000 Anlagen im Bereich Distributions-und Industrielogistik errichtet. Über KION Seit 2016 ist Dematic Teil der KION Group, dem weltweiten Branchenführer für Flurförderzeuge, zugehörige Dienstleistungen und Supply Chain-Lösungen, zu der auch die Linde Material Handling GmbH oder die Still GmbH zählen. KION hält damit weltweit Platz Nr. 2 in der Intralogistik. Project Manager / Projektleiter (m/w/d) Kennziffer 2020-12443 Standort Münster (NRW) Operative Verantwortung für die Realisierung von Projekten Verwirklichung klar durchdachter Logistik-Lösungen auf Basis innovativer, modularer Konzepte mit Ihrem Team und unseren Kunden Professionelle und zielorientierte Planung und Steuerung aller relevanten Aufgaben im Projekt Abwicklung der Projekte gemäß Richtlinien (Dematic Project Management Process) Leitung von allen Projektenarten, vorwiegend Teilprojekte in Großprojekte mit hoher Komplexität Ansprechperson während des Projekts intern und gegenüber dem Kunden Koordination und Überprüfung des Projektfortschritts vor Ort Schaffung der organisatorischen und infrastrukturellen Projektumgebung Führung und Koordination des Projektkernteams Regelmäßiges Projekt-Reporting (Kosten, Termine, Projektfortschritt, Projektziele, Risiken etc.) Projektabschluss inkl. Lessons Learned Workshops Abgeschlossene technisches/wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Wünschenswert 3 Jahre Projektmanagementerfahrung, vorzugsweise im Bereich Intralogistik Sicherheit im Umgang mit PM-Methoden und PM-Tools Ausgeprägte soziale Kompetenzen (Führung, Kommunikation, Durchsetzungskraft, Verlässlichkeit etc.) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie weltweite Reisebereitschaft (ca.30 %) Eine abwechslungsreiche, projektorientierte Tätigkeit mit einer guten Work-Life-Balance Ein Team von engagierten Kollegen mit Internationalen Einsatzmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsperspektiven eines Konzerns
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Project Manager / Projektleiter (m/w/d) - Intralogistik

Mo. 26.10.2020
Dortmund, Heusenstamm
Dematic ist ein weltweit führender Anbieter intelligenter Lösungen im Bereich der Intralogistik - von der Lagerung über den Materialfluss bis zur Kommissionierung.  Mit einer umfangreichen Palette innovativer Logistiksysteme, Pro­dukt­lösungen und Services eröffnen wir unseren Kunden einzigartige Perspektiven für die Beförderung ihrer Waren und Informationen durch die Supply Chain. Dematic blickt auf eine knapp 200 jährige Tradition als Innovations­treiber zurück. Mit heute mehr als 7.000 Mitarbeitern an über 50 weltweiten Standorten wurden bis­lang mehr als 6.000 Anlagen im Bereich Distributions-und Industrielogistik errichtet. Über KION Seit 2016 ist Dematic Teil der KION Group, dem weltweiten Branchenführer für Flurförderzeuge, zugehörige Dienstleistungen und Supply Chain-Lösungen, zu der auch die Linde Material Handling GmbH oder die Still GmbH zählen. KION hält damit weltweit Platz Nr. 2 in der Intralogistik. Project Manager / Projektleiter (m/w/d) - Intralogistik Kennziffer: 2020-12759 Standort: Dortmund, Heusenstamm, AT-Graz Führung von Projekten mit voller Verantwortung über Budget, Termin, Qualität und EHS Führung interdisziplinärer Projektteams zur termin- und qualitätsgerechten Vertragserfüllung innerhalb eines vorgegebenen Kostenrahmens Ansprechpartner für den Kunden während der gesamten Projektlaufzeit Vertragsmanagement inkl. Change und Claims Management Terminplanung und -steuerung Kontrolle über Kosten und Cash-Flow mit zielgenauen Vorhersagen über Mehr- und Minderausgaben Risikomanagement und Projektstatusreporting Koordinierung der Spezifikation und der Beschaffung von Ausrüstung, Produkten und Dienstleistungen zusammen mit den zuständigen Fachbereichen Sicherstellung der Einhaltung der Projektmanagementprozesse und -richtlinien Hochschulabschluss (Wirtschaftsingenieur, Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierungs-technik, Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Logistik) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Projekterfahrung mit starkem Kosten-, Zeit- und Qualitätsbewusstsein Erfahrung im Logistikbereich wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeit, über funktionale Ebenen und geografische Grenzen einsetzbar Teamfähigkeit, Veränderungs- und Problemlösungsfähigkeit sowie analytisches Arbeiten Konstruktives Konfliktmanagement, hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsstärke Nationale und internationale Reisebereitschaft Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprache vorteilhaft) Eine abwechslungsreiche, projektorientierte Tätigkeit mit einer guten Work-Life-Balance Ein Team von engagierten Kollegen mit Internationalen Einsatzmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsperspektiven eines Konzerns
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Senior Project Manager / Senior Projektleiter Großprojekte (m/w/d) - Intralogistik

Mo. 26.10.2020
Dortmund, Heusenstamm
Dematic ist ein weltweit führender Anbieter intelligenter Lösungen im Bereich der Intralogistik - von der Lagerung über den Materialfluss bis zur Kommissionierung.  Mit einer umfangreichen Palette innovativer Logistiksysteme, Pro­dukt­lösungen und Services eröffnen wir unseren Kunden einzigartige Perspektiven für die Beförderung ihrer Waren und Informationen durch die Supply Chain. Dematic blickt auf eine knapp 200 jährige Tradition als Innovations­treiber zurück. Mit heute mehr als 7.000 Mitarbeitern an über 50 weltweiten Standorten wurden bis­lang mehr als 6.000 Anlagen im Bereich Distributions-und Industrielogistik errichtet. Über KION Seit 2016 ist Dematic Teil der KION Group, dem weltweiten Branchenführer für Flurförderzeuge, zugehörige Dienstleistungen und Supply Chain-Lösungen, zu der auch die Linde Material Handling GmbH oder die Still GmbH zählen. KION hält damit weltweit Platz Nr. 2 in der Intralogistik. Senior Project Manager / Senior Projektleiter Großprojekte (m/w/d) - Intralogistik Kennziffer 2020-12760 Standort Dortmund, Heusenstamm, AT-Graz Leitung von größeren, komplexen Projekten bis zu deren Übergabe an Kunden Führen von interdisziplinären Projektteams (interne Projektmitarbeiter und Kundenmitarbeiter) Zusammenstellung aller technischen Anforderungen und Definitionen der jeweils technischen Projektaufgabenstellungen (inkl. Validierung, Überprüfung, sowie interner/externer Abnahmetests und Ausschlüsse) Ausarbeitung eines detaillierten technischen Projektstrukturplans am Ende einer Angebotsphase (Arbeitsschritte, Milestones, Ressourcen, Zeitbedarfe etc.) Planung des Kostenmanagements und laufendes Kostenmonitoring (Erstellung Kostenabschätzungen, kontinuierliche Ermittlung und Überprüfung laufender Kosten) Aktives Risikomanagement (Risikoidentifizierung, Risikoanalyse, Risikoüberwachung und Entwicklung entsprechender Gegenmaßnahmen) Durchführung von Qualitätskontroll- und -sicherungsmaßnahmen Ausarbeitung von technischen Pflichtenheften für Lieferanten, Lieferantenauswahl und Überwachung des Einkaufsprozesses Entscheidung über alle technischen Projektthemen (innerhalb des definierten [projektbezogenen] Verantwortungsrahmens) Aktive Kommunikation im Team und zum Kunden; zentraler Ansprechpartner für Kunden und interne Fachabteilungen Regelmäßiges Reporting zum Projektstatus Erfolgreich abgeschlossenes technisches (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Umfangreiche Projektmanagement-Kompetenz, sowie Praxisbewährte Kenntnisse gängiger Projektplanungs-/ -Management Tools und Methodenkompetenz in der Projektsteuerung Sehr gutes, breites technisches Wissen (Mechatronik / Mechanik / Softwareentwicklung etc.) von Produkten und technischen Anlagen im Bereich Intralogistik / SCM / u.ä.  Fundierte Berufserfahrung als Projektleiter (10+ Jahre) im Bereich Maschinenbau/Automationstechnik, Großanlagen oder im Productionlaunch-Management der Automobil- bzw. Zuliefererindustrie Erfahrung im Risiko- und Kostenmanagement bei großen Projekte sowie in der Arbeit mit Lasten- und Pflichtenheften Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams in langlaufenden, komplexen Projekten Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Ausgeprägte Kommunikations-/ Verhandlungsstärke und Konfliktresistenz Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit Eine abwechslungsreiche, projektorientierte Tätigkeit mit einer guten Work-Life-Balance Ein Team von engagierten Kollegen mit Internationalen Einsatzmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsperspektiven eines Konzerns
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Marktleiter (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Bargteheide
EDEKA Süllau – Ihr Frischespezialist Wer in unseren Märkten einkauft, der spürt es sofort. Wir lieben nicht nur Lebensmittel, sondern auch unsere Kunden und das, was wir tun. Mit Leidenschaft für gute Arbeit und einem vielfältigen, frischen Sortiment bieten wir in herzlicher Atmosphäre ein Einkaufserlebnis der besonderen Art. Konsequent qualitätsbewusst geben wir gemeinsam mit unseren engagierten Mitarbeitern Tag für Tag unser Bestes, um unseren Kunden immer das Beste zu bieten. Mit fünf modernen Märkten und einem Team von aktuell ca. 450 Mitarbeitern sowie 20 Auszubildenden sind wir ein starker Arbeitgeber, der eine solide, breit gefächerte Ausbildung und interessante, moderne Arbeitsplätze mit hervorragenden Aufstiegschancen bietet. Mitarbeit bzw. Führung und Organisation des Marktes Entwicklung und Pflege des Sortimentes Optimale Gestaltung der Verkaufsfläche Ansprechpartner für Abteilungsleiter und Mitarbeiter Vorleben und Vermitteln unserer Unternehmensphilosophie Mitarbeiterführung und Motivation sowie Personaleinsatzplanung Mitarbeit bei der Umsatz- und Jahresplanung Gewährleistung einer kompetenten Kundenberatung und Kundenansprache Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel Erste Führungserfahrung ist erforderlich Fundierte Sortimentskenntnisse Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Flexibilität Ausgezeichnete Motivations- und Organisationsfähigkeit Freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten Eine leistungsgerechte Bezahlung Ein engagiertes und freundliches Team Flexibel zu gestaltende Arbeitszeiten Einen sicheren Arbeitsplatz im Familienunternehmen
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Teamleitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Winnenden (Württemberg)
Die Gotthilf BENZ Turngerätefabrik GmbH + Co. KG mit Sitz in Winnenden ist einer der führenden Turn- und Sportgerätehersteller weltweit und steht für höchste Qualität und Fachkompetenz. Über 110 Jahre BENZ – die Erfolgsgeschichte eines Unternehmens, bei dem die Mitarbeiter das Fundament für Wachstum und einen nachhaltig unternehmerischen Erfolg bilden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für unseren Stammsitz im Werk Winnenden Führung und Weiterentwicklung von ca. 15 Mitarbeiter/innen, Einsatz-/ Personalbedarfsplanung Ausbau des Vertriebscontrollings sowie Definition & Monitoring von KPIs zur Vertriebssteuerung  Schnittstelle zwischen Innen-/ und Außendienst und Unterstützung der Vertriebsleitung Projektmanagement für Sonderprojekte  Teilnahme an Messen und weiteren relevanten Veranstaltungen Enge Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Fachabteilungen Selbstständige Betreuung, Unterstützung und Weiterentwicklung von Key Accounts Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- bzw. Masterstudium mit Schwerpunkt BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder kaufmännische/technische Ausbildung Organisiert-strukturierte, kundenorientierte Arbeitsweise Selbstständige Arbeitsweise & hohe Eigenmotivation sowie Teamfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse Führerschein Klasse B Gute PC-Kenntnisse (Microsoft Office, ERP-/ & CRM-Systeme) Einen sicheren Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen Sonderkonditionen auf unser gesamtes Produktportfolio Ein attraktives Arbeitsumfeld & Raum für Gestaltungsfreiheit Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs-/ & Weihnachtsgeld Flache Hierarchien & flexible Arbeitszeit Persönliche Entwicklungsperspektive Firmen-Laptop & -Smartphone Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jährliche Betriebsfeiern
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Leiter Manufacturing Engineering (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Konstanz
Die ETO GRUPPE ist eine wachstumsstarke, mittelständische Unternehmensgruppe und zählt zu den führenden Herstellern innovativer elektromagnetischer Antriebskomponenten und Sensoren für die Automobiltechnik und den Maschinenbau. Unsere Produkte machen Fahrzeuge und Maschinen sicherer, effizienter und umweltfreundlicher. Mit über 2.300 Mitarbeitern entwickeln und produzieren wir weltweit kundenspezifische Lösungen für führende Fahrzeughersteller, -zulieferer und Anlagenbauer. An unseren Standorten in Deutschland, Polen, USA, China, Indien und Mexiko begeistern wir unsere Kunden weltweit mit Qualität und Innovation. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind ein wesentlicher Faktor unseres Erfolges. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Leiter Manufacturing Engineering (m/w/d) Referenznummer 370-02 Verantwortung und disziplinarische Führung der Einzelprozesse und Bereiche Prozessqualifizierung, Instandhaltung und Facility Management am Standort in Stockach Steuerung der verantworteten Bereiche durch Implementierung nachhaltiger Analyse-Methodiken (Lean Production, Six Sigma, FMEA), Identifikation und Priorisierung daraus resultierender Handlungsfelder Entwicklung und Auswahl von Fertigungskonzepten sowie Optimierung der Produktprozesse Verantwortung der Weiterentwicklung der Anlagen, Produktionssysteme sowie der Gebäudetechnik Identifikation von Fertigungsproblemen und Ableitung von Abstellmaßnahmen Verantwortung der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Digitalisierungs- und Automationsstrategie Enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Produktion, Betriebsmittelbau, Technologie, Entwicklung, QM und Sales Verantwortung für die Planung und Umsetzung der Investitionen (In Time, In Scope, In Budget) Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Hochschulabschluss (Diplom/Master) in Maschinenbau, Elektrotechnik o.Ä. Relevante Erfahrung in der industriellen Produktion, idealerweise im Ventile-, Aktoren- oder Sensoren-Umfeld Einschlägige Erfahrung in der Automation von Industrieanlagen sowie der Planung, Implementierung und Optimierung von Prozessen und Organistationsstrukturen Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement Erfahrung in der Führung von Führungskräften Sehr gute Kenntnisse in Lean Management, Six Sigma Hohe Methodenkompetenz und die Fähigkeit, mit großer Komplexität zu arbeiten, Strukturen zu implementieren und nachhaltig zu verbessern Analytische Denk- und Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Begeisterungsfähigkeit, ein sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsstärke und Flexibilität Eine selbstständige, selbstorganisierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit die richtigen Prioritäten zu setzen Als einer der attraktivsten Arbeitgeber der Region bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgabenstellungen, flexiblen Arbeitszeiten, leistungsorientierten Vergütungsstrukturen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Erlangen
Die GBI-Gruppe ist als Projektentwickler insbesondere in den Bereichen Hotel- und Apartmentkonzepte sowie im Wohnungsbau aktiv. Im vergangenen Jahrzehnt hat sich unser Unternehmen zu einem der führenden deutschen Developer mit über 1,9 Mrd. Investitionsvolumen entwickelt. Unsere Unternehmensgruppe deckt sämtliche Aufgabenbereiche von der Analyse der Standorte, der Generalplanung und Projektsteuerung bis hin zum Vertrieb und der Verwaltung diverser Immobilien ab. Für unsere Zentrale in Erlangen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Standort: Erlangen Beschäftigungsart: Vollzeit  Leitung der Fachbereiche Rechnungswesen, Konzernrechnungslegung, Steuern, Controlling, Konzernentwicklung sowie IT Weiterentwicklung des Risikomanagements und der kaufmännischen Prozesse Weiterentwicklung von Digitalisierungsprojekten, wie z.B. Konzernkonsolidierung und Planung mit LucaNet, Datenbankmanagementsystem mit PAVE und Workflowoptimierung mit Enaio Erstellung von konsolidierten Reporten, Kennzahlensystemen und Entscheidungsgrundlagen Modellierung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen / Cash Flows / Szenario-Analysen Kompetentes Schnittstellenmanagement sowie konstruktive Zusammenarbeit mit den benachbarten Fachabteilungen, unseren Kunden, Projektpartnern und Gesellschaftern Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren anderweitigen Abschluss Mehrjährige Führungserfahrung Berufserfahrung bei einem Immobilienprojektentwickler oder Bestandshalter im Bereich Betriebsführung und betriebliche Prozesse Fundierte Kenntnisse in Treasury, Controlling und Abschlusserstellung Nachgewiesene Erfahrung bei der Leitung und Implementierung von Digitalisierungsprojekten Souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Leistungsbereitschaft, Engagement und Gestaltungswillen Die Arbeit in einem engagierten und hoch motivierten Team sowie kurze Entscheidungswege durch flache Strukturen Ihre Entwicklung wird innerhalb des Unternehmens durch Feedbackgespräche sowie vielfältige Trainingsangebote und Weiterbildungen gefördert Einen modernen Arbeitsplatz in einem innovativen, mittelständisch-flexiblen Unternehmen mit kostenlosen Getränken und Obst Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Gehaltsstruktur und Zusatzleistungen wie z.B. Vermögenswirksame Leistungen und einer betrieblichen Gruppenunfallversicherung
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