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Teamleitung: 621 Jobs in Barmstedt

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 100
  • Groß- & Einzelhandel 68
  • Verkauf und Handel 68
  • Gesundheit & Soziale Dienste 59
  • Sonstige Dienstleistungen 48
  • Recht 45
  • Unternehmensberatg. 45
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  • Transport & Logistik 38
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  • Versicherungen 23
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 23
  • Nahrungs- & Genussmittel 19
  • Medizintechnik 18
  • Banken 16
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 589
  • Mit Personalverantwortung 482
  • Ohne Berufserfahrung 26
Arbeitszeit
  • Vollzeit 582
  • Home Office 97
  • Teilzeit 43
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 572
  • Befristeter Vertrag 14
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Senior HR Business Partner (w/m/d)

Di. 18.05.2021
Hamburg
REBELLE ist eine Online-Plattform für Secondhand Designer Fashion. Bei uns können ehemals geliebte Designerstücke von internationalen Designern gekauft und verkauft werden. Unser Ziel: Bewusstes und nachhaltiges Online-Shopping. Unsere Motivation: Ehemaligen Lieblingsstücken eine zweite Chance geben. Unsere Mission: Den Fashion-Markt revolutionieren. Getreu unseres Mottos „Fashion fades, only style remains“, arbeiten wir bereits seit 2013 mit derzeit knapp 100 Kolleg*innen erfolgreich an der Verwirklichung unserer Ziele – und wir suchen weitere mutige REBELLEn wie Dich für unser Team! Führung eines kleinen & motivierten Teams, bestehend aus einem Recruiter und einem Office Manager. Ein abwechslungsreicher und vielfältiger Aufgabenbereich, da Du zentrale Ansprechperson für sämtliche People, Culture & HR Themen bist:  Strategischer und vertrauensvoller Partner für Führungskräfte und CEO Beratung und Entwicklung unserer Führungskräfte, einschließlich der Umsetzung von Workshops  Steuerung von Performance Management-, Development-, Leadership- und Change Prozessen Betreuung unserer Mitarbeiter und bieten eines einzigartigen Employee Lifecycles  Gesamte Administration inklusive vorbereitender Lohnbuchhaltung in Personio Organisationsentwicklung und interne Unternehmenskommunikation zu HR-relevanten Themen Umsetzung und Realisation von HR-Projekten Eventplanung und Feel-Good-Management Dein beruflicher Werdegang spiegelt Deine Leidenschaft für den generalistischen HR Bereich wider und Du hast idealerweise bereits ein Team geführt. Du hast fundierte Kenntnisse und brennst für die Bereiche Führungskräfteentwicklung, Beratung und interne Kommunikation. Du hältst Dich immer auf dem Laufenden und kannst Dich für die neuesten HR-Themen begeistern.  Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht. Du hast Freude in einem agilen und schnelllebigen Start-Up Umfeld mit flachen Hierarchien zu arbeiten. Du agierst empathisch und triffst klare Entscheidungen anhand einer professionellen und strukturierten Lösungsorientierung. Du besitzt ein selbstbewusstes Auftreten mit Humor, Teamgeist, Hands-On Mentalität und einer hohen Flexibilität. Sehr gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. Du wirst ein Teammitglied vom deutschen Marktführer im Bereich Online Luxus Second-Hand Fashion und trägst zu unserem internationalen Wachstum bei. Manche würden es ungewöhnlich nennen- wir nennen es typisch Hamburg: Die Speicher der alten Speicherstadt sind unser Zuhause. Moderne Arbeitsplatz-Ausstattung in loftartigen Büro. Kommunikation wird bei uns durch regelmäßige Feedbackgespräche großgeschrieben. Flexible Arbeitszeiten. Freie Getränke und frisches Obst. Wir lieben und leben Diversity. Regelmäßige Teamevents und Company-Updates stärken den Teamspirit. Du möchtest den von uns bezuschussten Lunch beim Sport wieder abtrainieren und nutzt gerne für den Weg dorthin den HVV? Durch uns werden 2 von 3 Möglichkeiten (HVV Profi Ticket/Fitness First Mitgliedschaft/Essensmarken) bezuschusst. Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge. Zuschuss zu Weiterbildungen, Events und Workshops. Auch wenn es uns schon seit 2013 gibt: Der Start-Up Spirit treibt uns weiter an.
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Team Lead Sales Region Northwest (m/w/d)

Di. 18.05.2021
Stade, Niederelbe
FMC Agricultural Solutions ist ein führender globaler Anbieter innovativer Pflanzenschutzlösungen für Erzeuger auf der ganzen Welt. Das Unternehmen zählt weltweit ca. 6.500 Mitarbeiter und zählt heute zu den fünf größten Herstellern von Pflanzenschutzmitteln weltweit. In Deutschland steht FMC in der Reihe der Unternehmen mit mehr als 100 Mio. € Umsatz. Mit ca. 145 kompetenten Mitarbeitern in Deutschland konnte sich FMC im Markt ganz neu positionieren. Wir setzen bei der Produktbereitstellung auf den lokalen Produktionsstandort in Stade (Niedersachsen) und zusätzlich erlaubt der Vertriebsstandort in Frankfurt einen signifikanten Marktauftritt in Deutschland. FMC deckt ein umfangreiches Portfolio an Herbiziden, Insektiziden, Fungiziden, biologischen Pflanzenschutzmitteln, Mikronährstoffen und Technologien für die Saatgutbehandlung ab. Damit können Herausforderungen auf dem Acker ganz gezielt gelöst werden. Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Nordwest-Deutschland eine(n) engagierte(n) Team Lead Sales Region Northwest (m/w/d) Führung und Entwicklung des Vertriebsteams der Region Führen von Mitarbeitergesprächen, insbesondere Definition von Zielen (auf individueller und -Teamebene) und kontinuierliche Überprüfung der Zielerreichung Budget- und Ausgabenverantwortung für die Region Sicherstellung eines profitablen und nachhaltigen Wachstums, Generierung und Steigerung des Umsatzes in der Region Steuerung der Vertriebsaktivitäten in der Region in Abstimmung mit dem Vertriebsleiter der Region Verkauf an Großhandel, Wiederverkäufer, Berater und Landwirte Persönliche Betreuung von Key Accounts in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter der Region Aktiver Aufbau von Kundenbeziehungen, Betreuung von Kunden und Gewinnung von Neukunden Durchführung von Vortragsveranstaltungen und Seminaren für definierte Kundengruppen Erstellung von umfangreichen Gebiets- und Strukturanalysen, Analyse der Markt- und Wettbewerbssituation Planung und Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen Erfolgreich abgeschlossenes agrarwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Vertriebs-Position, erste Führungserfahrung wünschenswert Fundierte landwirtschaftliche und kaufmännische Kenntnisse, Marketing-Erfahrung ist von Vorteil Selbständiges Arbeiten, zielstrebiges Planen und Handeln, hohes Maß an Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Kreativität Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Netzwerke zu bilden Verhandlungssichere Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint, Word) und CRM-Systemen Freude an Außendienst- und Reisetätigkeit Es erwartet Sie eine interessante Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen, das auf Forschung, Entwicklung und Nachhaltigkeit setzt. Ihr Gehaltspaket beinhaltet ein leistungsgerechtes Festgehalt, einen leistungsbezogenen Bonus, ein 13. Gehalt, Urlaubsgeld und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/VWL. Außerdem steht Ihnen ein neutraler Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – zur Verfügung. Wir legen außerdem Wert auf Ihre persönliche Weiterentwicklung und investieren in Ihre Weiterbildung. Es erwarten Sie in dieser Position Gestaltungsmöglichkeiten und die Arbeit in einem motivierten Team, das sich durch Kollegialität und Zusammenhalt auszeichnet.
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E-Commerce Manager (m/w/d)

Di. 18.05.2021
Hamburg
Konen & Lorenzen gehört zu den führenden international tätigen Personalberatungen für Hotellerie, Gastronomie und Touristik. An unseren sechs weltweiten Standorten stehen wir Ihnen als langjähriger Partner zur Seite. Konen & Lorenzen is one of the leading international recruitment consultancies for the hotel, catering and tourism industry. We are ready to support you as your reliable and long-term partner at our six locations worldwide. Anstellungsart: Vollzeit Fundierte und langjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce Studium der Betriebswirtschaftslehre, Marketing – oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in MS Office, Google Analytics Kenntnisse im Umgang mit Analysetools (z.B. GfK, Nielsen, AGOF) Analytisches Denken mit einer Begabung für Statistik und Mathematik Starke Entscheidungsfähigkeit Erfahrung im Mediaeinkauf Kreativität, Neugierde, Leidenschaft für das Lösen von Problemstellungen Dienstleistungsgedanke Englischkenntnisse (mind. Level B2) Gute Kenntnisse des deutschen Marktes Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Der E-Commerce-Manager deckt alle Online-Medienkanäle und Werbeaktivitäten ab und ebnet den Weg für die effektive Zielgruppenansprache, um die gewünschten Marketingziele zu erreichen. Verantwortlich für den lokalen Online-Umsatz, Wachstum durch E-Commerce Verstehen und Überwachen des Kundenverhaltens, des Umsatzmarketings und des eingestellten Buchungstrichters und entsprechendes Anpassen der Taktiken zur Verkaufsoptimierung. Implementierung und Koordination aller Medienpläne im Offline- und Online-Umfeld.  Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Performance- und Optimierungsberichten auf zweiwöchentlicher Basis und geben Empfehlungen an den Vorgesetzten auf Basis der aktuellen Performance und kampagnenspezifischer Ziele Sie sind verantwortlich für das Tracking der Performance über alle Kanäle. Aufzeigen von Problembereichen und Entwickeln von Aktionsplänen für Geschäftsbereiche mit unterdurchschnittlicher Performance unter Verwendung geeigneter Medienkanäle Erstellung strategische Pläne für das nächste Quartal und das Geschäftsjahr, einschließlich der Zusammenarbeit mit globalen Marketingmanagern zur Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten, die zur Unterstützung der Umsatzerreichung erforderlich sind Verwaltung des E-Commerce Budgets. Sehr gute Kenntnis der Dynamik der Medien: wie jedes Medienelement für sich alleine funktioniert, wie sie zusammen funktionieren und wie sie sich ständig verändern Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Mobilitätsunterstützung ÖPNV Rabattierte Reisen DRV- Ausweis für vergünstigtes Reisen bei Partnern Arbeiten in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und ausgezeichnetem Arbeitsklima Zusammenarbeit in einem global vernetzten und internationalen Team
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Gruppenleiter für das Einkaufscontrolling (m/w/d)

Di. 18.05.2021
Hamburg
Das Profil des mittelständisch und genossenschaftlich geprägten EDEKA-Verbunds basiert auf dem erfolgreichen Zusammenspiel dreier Stufen: Bundesweit verleihen rund 3.700 selbstständige Kaufleute EDEKA ein Gesicht. Sie übernehmen auf Einzelhandelsebene die Rolle des Nahversorgers, der für Lebensmittelqualität und Genuss steht. Unterstützt werden sie von sieben regionalen Großhandelsbetrieben, die täglich frische Ware in die EDEKA-Märkte liefern und darüber hinaus von Vertriebs- bis zu Expansionsthemen an ihrer Seite stehen. Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne "Wir ♥ Lebensmittel" und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft. Fachhandelsformate wie BUDNI oder NATURKIND, online-basierte Lieferdienste und das Großverbrauchergeschäft mit dem EDEKA Foodservice runden das breite Leistungsspektrum des Unternehmensverbunds ab. EDEKA erzielte 2019 mit rund 11.200 Märkten und 381.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen Umsatz von 55,7 Mrd. Euro. Mit rund 18.300 Auszubildenden ist EDEKA einer der führenden Ausbilder in Deutschland. Für die EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG am Standort Hamburg suchen wir für den Bereich Einkaufscontrolling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gruppenleiter für das Einkaufscontrolling (m/w/d). Gruppenleiter für das Einkaufscontrolling (m/w/d)Das Einkaufscontrolling, zugehörig zum Geschäftsbereich Beteiligungen und Controlling, unterstützt den gesamten Einkauf der EDEKA ZENTRALE in Projekten und bei warenbereichsübergreifenden Aufgaben. Unterstützen Sie uns in Ihrer neuen Funktion, indem Sie sich folgender Themen annehmen: Führung und Entwicklung der Mitarbeiter im eigenen Team Verantwortlichkeit für Durchführung und fachliche Weiterentwicklung der Controllingprozesse Konzeption und Umsetzung von Controlling Standards und Prozessen Aufbereitung und Vorstellung von Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management Erstellung und Weiterentwicklung vom Reporting und von betriebswirtschaftlichen Sonderauswertungen Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf bei der Steuerung des Warengeschäfts durch zielorientierte Auswertungen Zusammenfassung und Auswertung von Lieferantenabsprachen Risikoanalyse sowie Entwicklung von Frühwarnsystemen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling in einem Handelsunternehmen ergänzt um erste Führungserfahrung Schnelles Verständnis für komplexe Zusammenhänge und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Zahlenaffinität sowie eine genaue, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-Kenntnisse Erfahrung im Leiten von Projekten Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit Teamorientiertes Arbeitsklima Leistungsgerechtes Einkommen Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens
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Personalleitung (m/w/d)

Di. 18.05.2021
Hamburg
Die Bucerius Law School wurde im Jahr 2000 von der ZEIT-Stiftung Ebelin und Gerd Bucerius als erste private Hochschule für Rechtswissenschaft in Deutschland gegründet. Kennzeichen der Ausbildung sind Internationalität, Praxisnähe und gesellschaftliches Engagement.MUT – GEMEINSCHAFTSSINN – EXZELLENZ sind unsere Werte. Sind es auch Ihre? Seit unserer Gründung vor 21 Jahren sind wir bestrebt, uns permanent weiterzuentwickeln. Wollen Sie uns mit Ihrer Expertise und Ihrer Leidenschaft auf diesem Weg unterstützen? Die Bucerius Law School sucht Sie zum 1. August 2021 in Voll- oder Teilzeit (30–40 Wochenstunden) alsPersonalleitung (m/w/d) kreative Gestaltung und Weiterentwicklung aller Bereiche des Personalmanagements unserer Hochschule (z. B. Employer Branding, Recruiting, Onboarding, Einsatz und Vergütung, Feedbackprozesse, Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen, Trennung) Digitalisierung von Personalprozessen konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ansprechpartner*in für alle Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten Verantwortung für die Personalentwicklung (Konzeption, Organisation und Budget) Umsetzung und Beachtung aller gesetzlichen Anforderungen mit Personalbezug (z. B. Datenschutz) abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise mit Bezug zum Personalmanagement) 5- bis 10-jährige Berufserfahrung im Personalbereich, gerne in leitender Funktion und in einer größeren Organisation fundierte Erfahrung in der Betriebsratszusammenarbeit sehr gute Anwenderkenntnisse in allen gängigen MS Office-Anwendungen Erfahrung in der Einführung von und im Umgang mit digitalen Tools in allen Phasen des Personalmanagements Freude an projektbezogenem Arbeiten über Abteilungen hinaus arbeitsrechtliche Kenntnisse (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) erwünscht strukturiertes, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten ausgeprägte Gestaltungsfreude und kommunikatives Geschick sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse Die Hochschule ist geprägt durch kurze Entscheidungswege und offene Ohren für Ihre Initiativen und Ideen. Wir leben flache Hierarchien und das gemeinsame Arbeiten, bei dem das Argument mehr zählt als der Titel. Sie leiten ein Team aus 2 erfahrenen Mitarbeiterinnen, das knapp 200 Mitarbeiter*innen betreut. Sie arbeiten dabei eng mit der Geschäftsführung und den anderen Abteilungsleiter*innen des Hochschulmanagements zusammen. Unsere Benefits eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit Raum für eigene Ideen Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs, inmitten des Parks Planten un Blomen internationales Umfeld eigene Coffee Lounge und Mensa mit vergünstigten Preisen moderne und auf Ihre Bedürfnisse ausgerichtete Arbeitsplatzausstattung zielorientierte Weiterbildungsmaßnahmen familiäre und familienfreundliche Arbeitsatmosphäre vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge HVV-ProfiTicket 13. Gehalt
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Supply Chain Leiter (w/m/d)

Di. 18.05.2021
Henstedt-Ulzburg
FREY&LAU gehört zu den führenden mittelständischen Herstellern von Ätherischen Ölen, Parfümölen und Aromen. Am Standort in Henstedt-Ulzburg werden qualitativ hochwertige Produkte von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt und hergestellt. FREY&LAU beliefert weltweit Kunden in der Getränke-, Lebensmittel-, Kosmetik-, Reinigungsmittel- und pharmazeutischen Industrie. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als berufserfahrenen:Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Vollzeit als führungsstarken und innovativen (w/m/d):Supply Chain Leiter (w/m/d)Sie steuern in kooperativer und innovativer Weise die Supply Chain an unserem modernen Standort und sichern so höchste Lieferfähigkeit und kürzeste DurchlaufzeitenSie verantworten eine überzeugende und fachkompetente Kommunikation zu unseren internen und externen Kooperationspartnern und führen Ihr Team motivierendDie kontinuierliche Analyse und Optimierung der Supply Chain Prozesse und deren Organisation gehört ebenso zu Ihrem spannenden Aufgabengebiet wie die Erarbeitung und Implementierung von VerbesserungsstrategienSie nutzen sicher Instrumente der Digitalisierung und Automatisierung und setzen Kosten-reduktionen und Effizienzsteigerungen in den Prozessen zielgerichtet umSie erarbeiten, implementieren und verantworten unsere digitalisierte ProduktionsplanungSie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Logistik / Supply Chain Management oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung, gerne in einem produzierendem Unternehmen der mittelständischen Lebensmittel- oder ChemieindustrieSie sind ein führungsstarker Teamplayer und exzellenter KommunikatorSie bringen fundierte Erfahrung mit komplexen Supply Chains ein und kennen sich in vertriebsorientierter Inhouse-Logistik, auftragsbezogener Fertigung, Palettenlagerung und Chargenverwaltung ausHohe IT Affinität ist zwingend erforderlich, bei uns sind Navision und PSI im EinsatzTermingerechtes Projektmanagement, betriebswirtschaftliches und analytisches Denken, Führungserfahrung und Innovationskraft runden Ihr Profil abEntdecken Sie die Welt der Ätherischen Öle, Parfümöle und Aromen. Wir von FREY&LAU bereichern Dank großartiger Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Produktwelt unserer Kunden der Getränke-, Lebensmittel-, Kosmetik-, Reinigungsmittel- und pharmazeutischen Industrie. Sie profitieren von einer angenehmen und vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem stetig wachsenden inhabergeführten Unternehmen. Unsere kurzen Entscheidungswegen, attraktiven Sozialleistungen und Fortbildungsangebote werden Sie überzeugen. Sie übernehmen von Anfang an Verantwortung, die wir motivierend und fair vergüten. Eine gründliche Einarbeitung dürfen Sie erwarten.
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Fachexperte Innenraum/Arbeitsplatz als Gefahrstoffmessstellenleiter (m/w/d)

Di. 18.05.2021
Hamburg
WELTWEITES NETZWERK. GRENZENLOSE MÖGLICHKEITEN. 100 % SGS.Performance, Innovation, Leidenschaft: Die SGS gibt immer 100 %. Deshalb sind wir das weltweit führende Unternehmen für Qualitätsdienstleistungen. Unser Ziel: 100 % Erfolg für unsere Kunden. Dafür brauchen wir engagierte und motivierte Mitarbeiter, die wir nachhaltig fördern. Die SGS ist mit mehr als 94.000 Mitarbeitern und einem internationalen Netzwerk von über 2.600 Niederlassungen und Laboratorien das weltweit führende Unternehmen beim Prüfen, Testen, Verifizieren und Zertifizieren. In Deutschland ist die SGS-Gruppe seit 1920 aktiv und bundesweit an rund 40 Standorten präsent.Die SGS Institut Fresenius GmbH ist Teil der SGS-Gruppe Deutschland. Als einer der bedeutendsten Anbieter für chemische Laboranalytik genießt SGS Institut Fresenius vor allem bei der Sicherheit und Qualität von Lebensmitteln, Getränken und Verbraucherprodukten einen ausgezeichneten Ruf bei Produzenten, Konsumenten und Handel. Mit dem Qualitätssiegel von SGS Institut Fresenius werden besonders geprüfte Lebensmittel und Gebrauchsgüter ausgezeichnet. Sie gründen und leiten eine neue Gefahrstoffmessstelle in Norddeutschland für die SGS Institut Fresenius GmbH. Sie übernehmen die Kalkulation von Angeboten und sind verantwortlich für das Erreichen der Umsatzvorgaben für die o.g. Gefahrstoffmessstelle. Sie agieren stets auf Augenhöhe mit unseren Bestands- und Neukunden, beraten und betreuen diese im Bereich Arbeitsplatz- und Innenraumluftmessungen Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Projekte und die Zufriedenheit Ihrer Kunden. Sie sorgen für einen effizienten Einsatz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an dieser Messstelle und stellen den erforderlichen Ausbildungsstand sicher. Sie setzen fachliche und akkreditierungsrechtliche Anforderungen um, so dass das Team die Kundenaufträge nach den anerkannten technischen Regeln und übergeordneten behördlichen Vorgaben bearbeiten kann. Sie übernehmen die Koordination von internationalen Kunden mit Projekten in Deutschland zur terminlichen sowie organisatorischen Abstimmung mit dem nationalen Team und klären gegebenenfalls auch fachliche Fragen. Sie präsentieren den Geschäftsbereich und die von Ihnen angebotenen Leistungen auf Fachtagungen und Seminaren. Sie sind Ansprechpartner bei komplexen fachlichen Fragestellungen im nationalen Team. Sie geben regelmäßige Statusberichte an die nächste Führungsebene. Sie verfügen über einen Abschluss als Umweltingenieur / Naturwissenschaftler / Biologe / Chemiker oder besitzen eine vergleichbare naturwissenschaftliche oder technische Ausbildung.  Sie haben mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich der Innenraumluftmessungen und Arbeitsplatzmessungen und können entsprechende Referenzen vorweisen. Sie waren bereits fachlich Verantwortlicher für eine Gefahrstoffmessstelle Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Umgang mit SAP. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse Sie sind belastbar, teamfähig und besitzen ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit. Eine hohe Reisebereitschaft setzen wir voraus. IHRE VORTEILE Wir bieten Ihnen eine offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld im internationalen Netzwerk. Höchste professionelle Standards und unser Nachhaltigkeitsansatz garantieren Ihnen ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Wir möchten Sie langfristig binden und fördern Ihre persönliche Entwicklung in unserem Unternehmen. Ihre fachliche und außerfachliche Qualifizierung stärken wir mit unseren Weiterbildungsangeboten. Der SGS Campus bietet Seminare sowie Webinare, Blended- und E-Learnings auf hohem Niveau. Mit der SGS-Systemrente und vermögenswirksamen Leistungen unterstützen wir Ihre Absicherung für das Rentenalter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Unterlagen sollten neben Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen auch Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin enthalten.
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Leiter (m/w/d) des Finanz- und Rechnungswesens

Di. 18.05.2021
Pinneberg
Die ROWA GROUP be­schäftigt weltweit rund 370 Mit­arbeitende. Der Fokus unserer Akti­vitäten liegt in der Her­stellung und im Handel quali­tativ erst­klassiger Produkte für die Kunst­stoff­verar­beitung, -ver­edelung und -ein­färbung. Das umfang­reiche Produkt­programm umfasst Farb- und Additiv­master­batche, Spezial­lacke, technische Kunst­stoffe, Haft­vermittler, Treib­mittel und Flüssig­farben. Für die ROWA GROUP Holding GmbH suchen wir Sie als Leiter (m/w/d) des Finanz- und Rechnungswesens Verant­wort­liche, fach­liche und diszi­plinarische Führung des Finanz- und Rechnungs­wesen-Teams Er­stellung von Monats-, Quartals- und Jahres­ab­schlüssen nach HGB sowie Konsoli­dierung Verant­wortung und Ko­ordi­nation der Buch­haltung, Bilan­zierung und des Zahlungs­verkehrs Vorbe­reitung und Durch­führung der an­fallenden Umsatz­steuer­voran­meldungen und -jahres­erklärungen Anfertigung von Reports und Analysen für in­ländische und aus­ländische Tochter­gesell­schaften Gestaltung der Pro­zesse und Systeme für Reporting, Planung und Forecast Aktive Mit­arbeit an all­ge­meinen betriebs­wirt­schaft­lichen und steuer­lichen Frage­stellungen sowie Ad-hoc-Analysen Enge Zusammen­arbeit mit dem Controlling Ansprech­partner für Wirtschafts­prüfer, Steuer­berater, Banken und Behörden Abge­schlossenes Studium der Wirtschafts­wissen­schaften (Uni/FH) oder Abschluss einer kauf­männischen Aus­bildung und abge­schlossene Fort­bildung zum Bilanz­buch­halter (m/w/d) Vorzugs­weise Berufs­erfahrung in einem Industrie­unter­nehmen oder einer Wirtschafts­prüfungs­gesell­schaft Pro­funde Kennt­nisse in den Bereichen Buch­haltung und Bilan­zierung sowie möglichst auch in der Konsoli­dierung Führungs­erfahrung Wille, zu lernen und Dinge zu ver­bessern IT-/System­affinität und gute Englisch­kennt­nisse Wir bieten Ihnen eine heraus­fordernde, abwechslungs­reiche Auf­gabe mit viel Spiel­raum für selbst­ständiges Arbeiten, persönliche Ini­tiative und beruf­liche Weiter­ent­wicklung in einem wirt­schaftlich gesunden Unter­neh­men. Ihren engagierten Bei­trag honorieren wir mit einem angenehmen Betriebs­klima, netten Kollegen (m/w/d) sowie einem leistungs­gerechten Gehalt.
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Leitung Kundenbetreuung (m/w/d) im Außendienst

Di. 18.05.2021
Hamburg
Wir sind ein führendes, mittelständisches Familienunternehmen im Bereich Gebäudemanagement (Schwerpunkt Gebäudereinigung) im Großraum Hamburg. Wir bieten Ihnen einen langfristigen Arbeitsplatz, ein sehr gutes Betriebsklima in einem engagierten Team, viel Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien, eine angemessene und leistungsorientierte Bezahlung sowie einen Firmen-Pkw. Wir suchen für den Großraum Hamburg ab sofort einen Leitung Kundenbetreuung (m/w/d) im Außendienst Sie suchen den Kontakt zu unseren Kunden Sie führen unsere Kundenbetreuer und gestalten sämtliche Arbeitsabläufe Sie führen unsere Objektleiter gemeinsam mit unseren Kundenbetreuern Proaktive Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Sie arbeiten an der Umsetzung des Qualitätsmanagements Gemeinsame Entwicklung und Umsetzung neuer Strategien Karrieremöglichkeit intern aufzusteigen bei proaktiver Zusammenarbeit Sie sind ein Kundenbetreuer mit Herzblut? Mögen es mit Kunden in Kontakt zu stehen und gemeinsam Lösungen zu finden. Dann unterstützen Sie unser Team! Wir suchen jedoch nicht den/die klassische/n Kundenbetreuer/in sondern eine Person, die die Kundenbetreuung leitet und auch die Nachhaltigkeit in der Kundenbetreuung als Aufgabenbereich ausüben möchte. Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert, ist aber keine Bedingung Erfahrung im Umgang mit MS Office insbesondere mit Excel
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Teamleiter Ausrüstungstechnik für das Großprojekt Fehmarnbeltquerung (w/m/d)

Di. 18.05.2021
Hamburg
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure, so zum Beispiel in der Modernisierung, Instandhaltung und Beschaffung von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn stellst Du sicher, dass die größte Schienenverkehrsflotte Deutschlands stets bei höchster Qualität am Laufen gehalten wird.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Teamleiter Ausrüstungstechnik für das Projekt Schienenanbindung Fehmarnbeltquerung (FBQ) für die DB Netz AG am Standort Hamburg. Eine Querung über den Fehmarnbelt - die kürzeste Verbindung zwischen Mitteleuropa und Skandinavien - wird die Metropolregionen Hamburg und Kopenhagen zusammenwachsen lassen. Die leistungsfähige und moderne Schienenanbindung von Lübeck an die Ostseeküste ist ein bedeutender Teil des internationalen Großprojekts. Im Auftrag des Bundesverkehrsministeriums erarbeitet ein motiviertes Projektteam, in ständigem Dialog mit Bürgern und Betroffenen vor Ort, eine zweigleisige, elektrifizierte Schienentrasse. Das Gesamtprojekt befindet sich in der Entwurfs- und Genehmigungsplanung (Lph 3 und 4). Deine Aufgaben: Als Teamleiter Ausrüstungstechnik der Schienenanbindung Fehmarnbeltquerung (FBQ) bist Du mitverantwortlich für die qualitäts-, budget-, termin- und kapazitätsgerechte Durchführung ausrüstungstechnischer Themen Du führst die Projektingenieure in der Ausrüstungstechnik, fachlich im Sinne des Führungsverständnis der DB und stimmst Dich mit dem OE-Leiter, den Teilprojektleitern und weiteren Projektbeteiligten ab Du steuerst die Beauftragung von Leistungen der Planung, Bauüberwachung, sonstiger Dienstleistungen und der Bauleistungen und koordinierst diese Dir obliegt das proaktive, projektbezogene Chancen-/Risikomanagement sowie das Nachtragsmanagement für den Bereich der Ausrüstungstechnik Du arbeitest mit an Kalkulation, Abstimmung, Planung und Steuerung des übertragenen Projektbudgets. Du bist fachlicher Ansprechpartner für alle am Projekt beteiligten Personen, Firmen und Behörden Zudem ist die Mitarbeit an der Beantragung von öffentlich-rechtlichen Genehmigungen und Bauvorlagen sowie die Vorbereitung und Sicherung der behördlichen und gutachterlichen Abnahmen Dein Aufgabengebiet Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium als Elektroingenieur oder Ingenieur im Bereich Leit- und Sicherungstechnik, Nachrichtentechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du bringst mehrjährige Erfahrung als Projektingenieur, Teilprojektleiter, Bauüberwacher, Bauleiter oder Koordinator in Infrastrukturprojekten in leitender Funktion mit Zudem verfügst Du über Kenntnisse in der Eisenbahninfrastruktur Vertiefte Fachkenntnisse im Bereich ETCS (European Train Control System) sind wünschenswert Du verfügst über Wissen in den Bereichen VV Bau, VV Bau STE, HOAI, VOB, VOL sowie den gültigen gesetzlichen Regelungen Zudem bringst Du mehrjährige Führungserfahrung und entsprechendes Führungspotenzial mit Zielorientiertes, wirtschaftliches Handeln sowie hohe Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus Du überzeugst mit Verantwortungsbereitschaft mit ausgeprägter sozialer Kompetenz Hohe Kompetenz als Treiber von Veränderungen gepaart mit Durchsetzungsfähigkeit runden Dein Profil ab Dienstreisen innerhalb der Region (eintägig) sind kein Problem für Dich und durch deinen Führerschein der Klasse B bist Du mobil Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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