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Teamleitung: 315 Jobs in Büttenberg

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Verkauf und Handel 56
  • Groß- & Einzelhandel 56
  • It & Internet 42
  • Gastronomie & Catering 21
  • Sonstige Dienstleistungen 21
  • Hotel 21
  • Maschinen- und Anlagenbau 18
  • Transport & Logistik 17
  • Baugewerbe/-Industrie 16
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 16
  • Wirtschaftsprüfg. 15
  • Unternehmensberatg. 15
  • Recht 15
  • Gesundheit & Soziale Dienste 13
  • Elektrotechnik 12
  • Feinmechanik & Optik 12
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 11
  • Immobilien 11
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 7
  • Metallindustrie 6
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 314
  • Mit Personalverantwortung 259
  • Ohne Berufserfahrung 18
Arbeitszeit
  • Vollzeit 313
  • Home Office möglich 51
  • Teilzeit 18
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 305
  • Befristeter Vertrag 6
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
  • [Alle] 1
Teamleitung

Schichtleiter Systemgastronomie (m/w/d)

Mi. 26.01.2022
Iserlohn
WER WIR SIND! Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 32 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Wir, und zwei weitere Gastronomiemarken, werden von der Gastro & Soul GmbH mit mehr als 1.800 Mitarbeitern verwaltet. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry – wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird FREUDE großgeschrieben. Anstellungsart: Vollzeit Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeitenden fällt in Deinen Aufgabenbereich Du übernimmst das Reklamationsmanagement - Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt - Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben) Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher  Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken Unternehmerisches Denken und das Talent, Mitarbeiter:innen gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme Ein junges Unternehmen, in dem man sich einfach nur wohlfühlen kann - ein freundliches „Du“ ist bei uns an der Tagesordnung. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, wir leben eine Feedbackkultur, haben ein offenes Ohr für Dich und fördern motivierte Mitarbeiter:innen, die sich durch Engagement, Herz und Leistung auszeichnen. Dabei ist Dir Dein Arbeitsplatz sicher: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren. Damit Du bestmöglich in Deiner neuen Position starten kannst, arbeiten wir Dich individuell und umfangreich ein. Dein Privatleben soll nicht zu kurz kommen, deswegen kannst Du mit uns planen: Dich erwarten keine bösen Überraschungen, dafür aber geregelte Arbeitszeiten und rechtzeitige Urlaubsplanungen. Sicher ist Dir auch ein langfristiger Arbeitsplatz mit klaren Aufstiegschancen und flachen Hierarchien. Regelmäßig bieten wir Workshops in unserer hausinternen Akademie „Suniversity“ an und auch vor Ort in Deinem Betrieb wirst Du geschult und ausgebildet. Du hast eine Idee und möchtest etwas verändern? Immer her damit, wir freuen uns jederzeit über Dein Feedback. Wenn Du Dein Potential entfalten möchtest, nehmen wir das sehr ernst. Dich erwarten neben Deinen täglichen Aufgaben, eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang sowie die Chance, Dich persönlich weiterzuentwickeln.
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Schichtleiter Systemgastronomie (m/w/d)

Mi. 26.01.2022
Witten
WER WIR SIND!  Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 33 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Insgesamt zählen zu uns, und fünf weiteren Gastronomiemarken, bereits 3550 Mitarbeiter:innen. Verwaltet werden wir dabei von rund 100 Kolleg:innen der Gastro & Soul GmbH. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry – wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: Wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird FREUDE großgeschrieben. Anstellungsart: Teilzeit Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht  Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeiter:innen fällt in Deinen Aufgabenbereich Du übernimmst das Reklamationsmanagement Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt  Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben)  Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher  Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung  Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken  Unternehmerisches Denken und das Talent, Mitarbeiter:innen gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme Ein junges Unternehmen, in dem man sich einfach nur wohlfühlen kann - ein freundliches „Du“ ist bei uns an der Tagesordnung. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, wir leben eine Feedbackkultur, haben ein offenes Ohr für Dich und fördern motivierte Mitarbeiter:innen, die sich durch Engagement, Herz und Leistung auszeichnen. Dabei ist Dir Dein Arbeitsplatz sicher: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren. Damit Du bestmöglich in Deiner neuen Position starten kannst, arbeiten wir Dich individuell und umfangreich ein. Dein Privatleben soll nicht zu kurz kommen, deswegen kannst Du mit uns planen: Dich erwarten keine bösen Überraschungen, dafür aber geregelte Arbeitszeiten und rechtzeitige Urlaubsplanungen. Sicher ist Dir auch ein langfristiger Arbeitsplatz mit klaren Aufstiegschancen und flachen Hierarchien. Regelmäßig bieten wir Workshops in unserer hausinternen Akademie „Suniversity“ an und auch vor Ort in Deinem Betrieb wirst Du geschult und ausgebildet. Du hast eine Idee und möchtest etwas verändern? Immer her damit, wir freuen uns jederzeit über Dein Feedback. Wenn Du Dein Potential entfalten möchtest, nehmen wir das sehr ernst. Dich erwarten neben Deinen täglichen Aufgaben, eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang sowie die Chance, Dich persönlich weiterzuentwickeln.
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Senior Personalreferent / Personalleiter (w/m/d) für Mittelständler

Mi. 26.01.2022
Dortmund, Hagen (Westfalen)
Im Auftrag unseres Mandanten, einem renommierten und etablierten Produktionsunternehmen, suchen wir Sie als Senior Personalreferent / Personalleiter (w/m/d). Durch die langjährige Tradition, eine vorausschauende Unternehmensführung sowie eine hohe Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern (m/w/d) und Kunden hat sich unser Mandant sehr erfolgreich am Markt platziert. Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung suchen wir Sie als Senior Personalreferenten / Personalleiter (w/m/d) mit Leib und Seele. In dieser Position verantworten Sie die Personalarbeit, führen ein kleines Team in der HR-Administration und berichten direkt an die Geschäftsführung. Es erwartet Sie ein starker Teamzusammenhalt in einem familiär geprägten Traditionsunternehmen. Sie sind eine gestandene Persönlichkeit mit Hands-On Mentalität und verfügen über gutes diplomatisches Geschick? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der Einsatzort: Raum Dortmund, Hagen Sie kümmern sich ganzheitlich um Personalthemen innerhalb der Unternehmensgruppe Als Sparringspartner der Geschäftsleitung beraten Sie die Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Sie führen ein kleines Team von 2 Mitarbeitern (m/w/d) Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihrem Team geeignete Maßnahmen zur Gewährleistung einer zukunftsorientierten Personalarbeit Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen Sie entwickeln und begleiten interne Personalentwicklungsprozesse Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem Mittelstandsunternehmen bevorzugt aus dem Industriebereich Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit einem Betriebsrat Freude an der Entwicklung und Optimierung von Personalprozessen in einem wachsenden Unternehmen Sehr gute Englischkenntnisse Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiär geführten Unternehmen Ein äußerst kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Rahmenbedingungen Die Möglichkeit, aktiv an der weiteren Unternehmensausrichtung mitzuwirken und Ihre "eigene Handschrift" zu hinterlassen Sehr gute Möglichkeiten der beruflichen und fachlichen Weiterentwicklung
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Store Manager/In (m/w/d)

Mi. 26.01.2022
Dortmund
ATLAS® the shoe company ist als führender Hersteller von Sicherheitsschuhen mit 1.450 Beschäftigten in 5 Ländern tätig. Von der Entwicklung über die Fertigung bis hin zu Vertrieb und Marketing, verfügt unser Team über die volle Herstellerkompetenz. Zu unseren Kunden gehören Top-Unternehmen der deutschen Industrie und leistungsstarke Fachhändler. Starten Sie mit uns durch und entdecken Sie ATLAS® für sich. Unser Team heißt Sie herzlich Willkommen. STORE MANAGER/IN (m/w/d) Standort Dortmund Du magst den direkten Kundenkontakt? Du liebst Schuhe und Arbeitskleidung genau so wie wir? Zufriedene Kunden/innen stehen für Dich an erster Stelle. Du begrüßt sie mit einem Lächeln, vermittelst durch Deine kompetente und persönliche Beratung die Werte sowie die Qualität unserer Produkte und begeisterst durch Deine offene Art und Dein Produkt-Know-how. Du motivierst Dein Team und führst dieses eigenverantwortlich – von der Einarbeitung bis hin zur Einsatzplanung. Du lebst eine mitarbeiterorientierte und authentische Führung und bist in jeder Hinsicht ein Vorbild, fachlich als Verkaufsberaterin ebenso wie persönlich. Du weißt, wie wichtig der Service vor Ort für den wirtschaftlichen Erfolg Deines Stores ist und hast die vorgegebenen Umsatzziele ebenso wie die zugehörigen KPIs genau im Blick – und greifst steuernd ein, um die Store Performance auf höchstem Niveau zu halten. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, HR und Marketing planst Du, wie Du und Dein Team den Store kontinuierlich weiterentwickeln und das Beste aus Euch herausholen könnt. Dein Team kann jederzeit auf Dich zählen, weil Du anpackst, wo es nötig ist, immer ein offenes Ohr hast, auch in hektischeren Situationen motivieren kannst und für jede Herausforderung eine Lösung findest. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel sowie im Store Management mit. Die handelsspezifischen KPIs beherrschst Du und weißt, worauf es ankommt. Mit MS Office gehst Du ebenso souverän um wie mit den gängigen Kassensystemen. Du hast eine große Leidenschaft für den beratungsintensiven Verkauf und weißt, wie Du unsere Kundinnen im direkten Gespräch von unseren Produkten begeisterst. Du bist von unseren Schuhen und unserer Bekleidung genau so angetan wie wir und kannst Dich voll mit der Marke ATLAS identifizieren. moderne Arbeitsplätze kostenfreie Ausgabe von Obst und Getränken ein zukunftssicherer, abwechslungsreicher Arbeitsplatz eine 39 Stunden-Woche im Wechselschichtsystem eine übertarifliche Bezahlung inklusive Wechselschichtzulage und einem Prämiensystem gute ÖPNV-Anbindung: die S-Bahn-Station Dortmund-Wickede befindet sich in unmittelbarer Nähe
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Teamleitung Einkauf und Lizenzmanagement (m/w/d)

Mi. 26.01.2022
Dortmund
Als Dienstleister sind wir unseren Kunden ein starker Partner – als Arbeitgeber sind wir es für Sie. Wir leben das Miteinander und erzielen zusammen Wachstum und Erfolg. Gemeinsam entwickeln wir IT-Lösungen für die Versorgungswirtschaft – eine der spannendsten Branchen der Gegenwart – sowie für den ÖPNV und die Kommunalverwaltung. Wir sind gut und wollen besser werden, individuell und als Unternehmen. Haben auch Sie hohe Ziele und keine Lust auf Umwege? Hier ist Ihr Einstieg zum Aufstieg. Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Zentraleinkauf, Lizenzmanagement und Kundenvertragsmanagement mit aktuell 7 Mitarbeitenden Coaching, Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeitenden Verantwortung für den operativen und strategischen Einkauf von Waren und Dienstleistungen für rku.it inkl. der Steuerung und Mitgestaltung nationaler und europaweiter Ausschreibungen nach GWB, VgV, TVgG NRW, KorruptionsbG Identifizierung und Realisierung von Kostensenkungspotentiale Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen für Beschaffungen im IT Sektor Verantwortung für das zentrale Lizenzmanagement von rku.it und Kunden Verantwortung für das Kundenvertragsmanagement, einschließlich der Klärung inhaltlicher und rechtlicher Fragestellungen, sowie der Steuerung der Vertragsbeziehungen zum Kunden (Überwachung der Verträge, Erstellung neuer Verträge/Leistungsscheine, auch für Neukunden, Aktualisierung/Überarbeitung der Verträge) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Ausbildung in Kombination mit entsprechender Berufserfahrung     Mehrjährige Erfahrung im operativen/strategischen Einkauf im IT-Umfeld, vorzugsweise im öffentlichen Dienst     Gute Kenntnisse im Vertragsrecht, idealerweise im öffentlichen Vergaberecht Gutes technisches Verständnis sowie IT-Affinität Erfahrung in der Entwicklung oder Nutzung bestehender und neuer Einkaufsmärkte Kenntnisse im Vertragsmanagement und/oder Lizenzmanagement, in der Vertragsgestaltung und im Vertragsrecht Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und SAP MM Starke Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Organisationsvermögen Teamorientierter Hands-on-Führungsstil mit hoher Lösungsorientierung, Verhandlungsgeschick, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Moderations- und Deeskalationsfähigkeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freiräume, Teamwork, Sicherheit und Perspektive im pulsierenden Umfeld der Metropole Ruhr, beispielhafte Sozialleistungen und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie haben die Energie, wir den spannenden Rahmen.
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Teamlead Project Management International Category Management (m/w/d)

Mi. 26.01.2022
Essen, Ruhr
Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 100 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis - einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement - das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.000 Filialen und mehr als 80.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Sicherstellung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen internationalen Transformationsinitiativen und Schnittstellen bei ALDI Nord Maßgeblicher Einfluss auf den Erfolg der ALDI Transformation durch Definition und Optimierung von Organisationen, E2E-Prozessen und Strukturen Sicherstellung der, gemeinsam mit den Schnittstellen zu erreichenden, Milestones Domain Lead für im Rahmen der Transformation erfolgskritische Schnittstellen Vernetzung mit nationalen Projekt Managern zur kollaborativen Zusammenarbeit im Rahmen des Anforderungsmanagements Analyse (Kosten/Nutzen/Risiko), Projektcontrolling, Ressourcenplanung Definition, Anwendung, Implementierung und Weiterentwicklung von internationalen Projektstandards und -prozessen Berater bei Fragestellungen zur Optimierung der Teamorganisation und -kommunikation Disziplinarische Führung der (Junior) Projekt Manager Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement im Handel  sowie in der Zusammenarbeit im internationalen Kontext Mehrjährige Erfahrung im FMCG/ Handelsumfeld Mehrjährige Führungserfahrung Zertifizierung Projektmanagement, Lean-Management-Philosophie, Prozessoptimierung von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit gängigen Projektmanagementtools (z.B. MS Project, Jira/Confluence) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere von Vorteil Reisebereitschaft (moderates Ausmaß) Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und diplomatisches  Fingerspitzengefühl im Umgang mit unterschiedlichen Funktionen/Kulturen Schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen Proaktive, prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise und Organisationsstärke Umsichtiger Kommunikator mit der Fähigkeit, die notwendigen Stakeholder  mitzunehmen und zusammenzuführen Top-Branchengehalt Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf dich freut!
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Mitarbeiter Steuern / stellvertretende Leitung (m/w/*)

Mi. 26.01.2022
Wuppertal
Die 1949 gegründete GEFA BANK ist mit rund 600 Mitarbeitern ein führender Anbieter von Kredit-, Leasing- und Mietkauflösungen für den deutschen Mittelstand. Als 100%ige Tochter der weltweit tätigen Bankengruppe Societe Generale bieten wir darüber hinaus auch Anlageprodukte für Privat- und Firmenkunden an. Für die GEFA BANK als Arbeitgeber sind Werte wie Verantwortung und Nachhaltigkeit ebenso wichtig wie Innovationskraft und Weiterentwicklung.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Steuern (m/w/*) mit stellvertretender Leitung in Wuppertal. Erstellung steuerlicher Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüsse sowie die Aufstellung zugehöriger Steuerbilanzen Erstellung von eBilanzen Erstellung der Steuererklärungen für die Gesellschaften der GEFA Gruppe einschließlich der Organschaften Erstellung von Umsatz- und Kapitalertragsteueranmeldungen Prüfung von Steuerbescheiden, ggf. Einlegung von Rechtsmitteln Betreuung von Betriebsprüfungen Begutachtung von umsatzsteuerlichen Sachverhalten, insbesondere bei grenzüberschreitenden Dienstleistungen und Lieferungen Beratung und Hilfestellung in allen steuerlichen Belangen der GEFA Gruppe stellvertretende Leitung der Steuerabteilung Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt und/oder Bilanzbuchhalter (m/w/*), alternativ eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse des Steuerrechts sowie mehrjährige Berufserfahrung, möglichst im gewerblichen Sektor - insbesondere im Bereich Umsatzsteuer Gewissenhafte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen Englischkenntnisse in Wort und Schrift Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in einem internationalen Arbeitsumfeld kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten. Eine attraktive Vergütung mit fixen und leistungsabhängigen Vergütungskomponenten, ergänzt um attraktive Sozialleistungen, z.B. Job-Rad, betriebliche Altersversorgung und Belegschaftsaktienprogramm. Mehrtägiges Einführungsseminar, umfangreiche Einarbeitung, Förderung von Weiterbildung und vieles mehr. Ein Unternehmen, dem soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit wichtig sind. Eine zentrale Lage in Wuppertal mit unmittelbarer Schwebebahn- und Busanbindung sowie der S-Bahn (S8/5, S9) in fußläufiger Entfernung.
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Schichtleiter Logistik (m/w/d)

Mi. 26.01.2022
Dortmund
für unser Logistik-Verteilzentrum Werde Teil von Kaufland! Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen, das zur Schwarz Gruppe gehört. Was uns besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Sorge täglich für eine vollständige und pünktliche Belieferung unserer Märkte und gewährleiste so unseren Kunden ein vielfältiges und frisches Warenangebot. Bringe dein Können direkt in unseren Logistik-Verteilzentren ein oder zeige dein Talent im Supply Chain Management bei der Gestaltung unserer Warenflusskette. Steuere unsere operativen Lagerprozesse im Tagesgeschäft Sorge für die Erreichung der vorgegebenen Produktivitäten Analysiere und optimiere unsere Prozess- und Warenflusskennzahlen Entwickle deine Mitarbeiter zur persönlichen Bestleistung Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast mehrjährige Führungserfahrung Du arbeitest sicher mit den Anwendungen des Office-Pakets und hast idealerweise Vorkentnisse in SAP ERP/ LVS/ EWM Du hast eine ausgepräfte Hands-on-Mentalität Du bist bereit im Schichtsystem sowie am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein. Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung nach Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge für Spät-, Nacht- und Sonntagsarbeit und minutengenaue Arbeitszeiterfassung Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch 6 Wochen Urlaub im Jahr Umfangreiche Einarbeitung in die Tätigkeit durch Schulungen und Betreuung durch Trainer und Ausbilder sowie die Fahrausbildung mit Flurförderfahrzeugen inklusive Staplerführerschein Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebsarzt und betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.
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Fertigungsleiter/in (m/w/d) im Bereich der Stanz- und Umformtechnik

Mi. 26.01.2022
Lüdenscheid
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber gehört als metallverarbeitendes Industrieunternehmen aus dem Mittelstand zu den Top-Arbeitgebern im Raum Lüdenscheid – im Bereich der Stanz- und Umformtechnik zählen neben Industriekunden aus der Automotiveindustrie auch allgemein Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie zu den Kunden. Aufgrund der Innovationskraft, dem Qualitätsanspruch in der Produktion sowie der Flexibilität eines echten Mittelstandsbetriebes hat sich das Unternehmen weltweit bei seinen Kunden hervorragend positioniert und genießt eine hohe Wertschätzung im Markt. Im Zuge einer internen Nachfolge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Leiter/in (m/w/d) des Fertigungsbereichs Stanz- und Umformtechnik Verantwortung zu übernehmen und das nachhaltige Wachstum produktionsseitig zu gestalten und zu begleiten. Der Einsatzort: Lüdenscheid Als Fertigungsleiter/in (m/w/d) verantworten Sie sämtliche Produktionsprozesse in Ihrem Bereich Sie sind als fachliche und disziplinarische Führungskraft für die Motivation und Entwicklung Ihrer Miterarbeiter:innen zuständig Die kontinuierliche Weiterentwicklung und stetige Verbesserung der Produktionsabläufe sowie die Überwachung der Kosten- und Qualitätsziele obliegen Ihnen In dem Zuge verantworten Sie den optimalen Einsatz der technischen und personellen Ressourcen, auch im Hinblick auf Produktivitäts-, Qualitäts- und Sicherheitsaspekten Die Auswertung und Analyse maßgeblicher Kennzahlen Ihres Produktionsbereichs mit direkter Berichtslinie an den Produktionsleiter Sie unterstützen als wichtige Schnittstelle innerhalb der Produktion die aktive Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Eine technische Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen (z.B. Techniker oder Meister), alternativ auch ein technisches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt Produktion Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer metallverarbeitenden Produktion mit Schwerpunkt Stanz- und Umformtechnik (Erste) Führungserfahrung bringt Sie klar in den Vorteil Sie sind eine motivierende, kommunikative sowie teamorientierte Führungspersönlichkeit, die Menschen begeistern kann Als analytische und unternehmerisch denkende Person sind Sie ebenso durchsetzungs- und umsetzungsstark und haben eine hohe Sozialkompetenz Eine attraktive Führungsposition bei einem starken Industrieunternehmen Selbstverständlich wird Ihnen eine unbefristete, stabile und sichere Perspektive geboten Sie genießen eine hohe Wertschätzung in einem kollegialen und familiären Umfeld Kurze und schnelle Entscheidungswege erleichtern Ihren Arbeitsalltag In der Produktionsleitung haben Sie große Gestaltungs- und Entwicklungsfreiheit Der Position entsprechend wird Ihnen ein attraktives Rahmenpaket geboten Kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür
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Leiter Shared Service Center (m/w)

Mi. 26.01.2022
Dortmund
Agil und innovativ Mit derzeit rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeiten wir bei der IHK-GfI in Dortmund leidenschaftlich an einem gemeinsamen Ziel: mit innovativen IT- und Softwarelösungen treiben wir die Digitalisierung der IHKs in Deutschland voran – durch die Entwicklung eigener Anwendungen wie beispielsweise Webapplikationen, ein eigenes ERP-System und Mobile Apps über die Bereitstellung von zahlreichen IT-Diensten, Consulting und Support bis hin zum Betrieb des eigenen Active-Active Rechenzentrums. Die IHK Gesellschaft für Informationsverarbeitung mbH (IHK-GfI) mit Sitz am Dortmunder Phoenix-See ist mit derzeit 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der gemeinsame IT-Dienstleister der Industrie- und Handelskammern in Deutschland sowie ihrer Dachorganisation, des DIHK e. V.. Unser Angebot umfasst das gesamte IT-Servicespektrum - von der Entwicklung und Bereitstellung von Anwendungen, Netzwerken und technischer Infrastruktur über den Rechenzentrumsbetrieb bis hin zu Business Process Outsourcing, Consulting, Schulung und Support. Standort Vollzeit unbefristet Anstellungsart zum nächstmöglichen Zeitpunkt wachstumsorientierte Neuausrichtung der Abteilung Shared Services zum Shared Service Center als Dienstleitungszentrum für unsere Kunden Optimierung der bestehenden Geschäftsfelder sowie die Erschließung neuer Geschäftsfelder im Bereich Shared Services fachliche und disziplinarische Leitung des Shared Service Centers unternehmerische Gesamtverantwortung für den Geschäftsbereich; Ertrags- und Kostenverantwortung für die Ihnen unterstellten Bereiche (Auswertungen/Statistik/Selektionen, Prüfungsauswertungen und Outputmanagement, Customer Communications Management) Mitarbeiterführung und -motivation Vertrieb und Geschäftsbereichsentwicklung Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/BWL, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung und nachweislicher (Wachstums-)Erfolge im Auf- bzw. Ausbau von sich im Wettbewerb befindlichen Shared Service Centern. Ihre Leidenschaft ist es Kunden zu begeistern und Geschäftsprozesse Ihrer Kunden via IT und Shared Services zu optimieren oder gar zu revolutionieren und hiermit Effizienz und Nutzen massiv, bestenfalls in Faktoren zu steigern. Den Innovationsansatz „It’s not the customers job to know what he wants“ verstehen und leben Sie. Sie schaffen es Ihre Mitarbeiter zu begeistern und für Ihre innovativen Ideen zu gewinnen. Vertrieb und Innovationsgeist liegen Ihnen im Blut und bestimmen Ihren Alltag. Sie sind ein(e) im Ton diplomatische(r) aber in der Sache wenn nötig harte(r), ergebnisorientierte(r) und effektive(r) Macher(in), die (der) Menschen – Mitarbeiter und Kunden – begeistern und in eine bessere Zukunft führen will und kann. Ihre Arbeitsethik ist in den Top 5% vergleichbarer Führungskräfte: Sie arbeiten hart und ausdauernd, Ihr Qualitätsstandard ist hoch. Ihnen brennt etwas auf der Seele: Sie sind nicht „gehorsam“ oder gehen einfach von A nach B: Wenn Ihnen etwas im Wege steht um Ihre Vision zu erreichen, dann „challengen“ Sie und ringen – auch bzw. insbesondere mit Vorgesetzten und Autoritäten – selbstbewusst mit sachlichen Argumenten um den besten Weg, setzen hiernach aber getroffene Entscheidungen konsequent um. Des Weiteren verfügen Sie über folgende fundierte Kenntnisse und Fähigkeiten: Erfahrung in vergleichbarer leitender Funktion, idealerweise im Mittelstand Intrinsische Vertriebs- und Wachstumsorientierung Business Case getriebenes und nachgewiesen erfolgreich eingesetztes Vertriebs-Know-how sehr gutes Shared Service Center Gesamtverständnis solide Methodenbasis in den Bereichen Geschäftsprozessmanagement, Programm- und Projektmanagement gutes übergreifendes IT-Gesamtverständnis diplomatisches Verhandlungsgeschick im politischen Umfeld überzeugendes und kundenorientiertes Auftreten gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im elektronischen Formularmanagement (Customer Communications Management) ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit unternehmerisches Denken & Handeln „Hands-On“ Mentalität Reisebereitschaft Unsere Kultur Eerstklassige und individuelle Einarbeitung Weiterentwicklung Deiner Fähigkeiten und Talente durch regelmäßige Feedbackgespräche, Wissensaustausch und Weiterbildungen Flache Hierarchien und eine Unternehmenskultur, in der jeder Einzelne zählt Vielfältigkeit und wünschen uns Bewerber/innen, die dazu beitragen Förderung von Vereinbarkeit von Familie und Beruf Attraktives Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten, die zur Work-Life-Balance beitragen
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