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Teamleitung: 614 Jobs in Fasanenhof

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Recht 63
  • Unternehmensberatg. 63
  • Wirtschaftsprüfg. 63
  • Groß- & Einzelhandel 58
  • Verkauf und Handel 58
  • It & Internet 54
  • Elektrotechnik 53
  • Feinmechanik & Optik 53
  • Maschinen- und Anlagenbau 46
  • Baugewerbe/-Industrie 44
  • Sonstige Branchen 43
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  • Gesundheit & Soziale Dienste 25
  • Transport & Logistik 22
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 21
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 20
  • Bekleidung & Lederwaren 14
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 602
  • Mit Personalverantwortung 504
  • Ohne Berufserfahrung 27
Arbeitszeit
  • Vollzeit 599
  • Home Office möglich 149
  • Teilzeit 39
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 594
  • Befristeter Vertrag 6
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Teamleitung

Head of Retail Media (m/w/d) // Remote möglich

So. 24.10.2021
Stuttgart
Head of Retail Media (m/w/d) // Remote möglich Stuttgart Fashion und Lifestyle, 6.000 Mitarbeiter, 13 Department Stores, ein Online-Shop, über 1000 Marken, 20 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Als Head of Retail Media (m/w/d) verantwortest du maßgeblich den Aufbau des Retail Media Geschäfts bei Breuninger Dabei entwickelst du Konzepte für Retail Media Produkte, begleitest den Rollout und sorgst für die kontinuierliche Weiterentwicklung des Portfolios. Ebenso verantwortest du den Business Case Gemeinsam mit unseren Spezialistenteams definierst du Anforderungen an die Tech-Infrastruktur und Sales und entwickelst das Reporting sowie ein KPI System Darüber hinaus übernimmst du den Aufbau und die Leitung des Retail Media Teams inkl. der Budget- und Umsatzverantwortung Du arbeitest in einem agilen Umfeld mit hoher fachlicher Verantwortung und mit Schnittstellen in interdisziplinären Teams Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Medienwirtschaft oder über einen vergleichbaren Studiengang Als Experte im Bereich Retail Media und/oder Digitalvermarktung kennst Du dich im Vermarktungsgeschäft sehr gut aus und bringst mindestens 5 Jahre Managementerfahrung in diesem Bereich mit Du besitzt ein ausgezeichnetes fachliches Verständnis für Vermarktungszusammenhänge (Product Development, Sales, AdTech und Online Marketing) und fundierte Erfahrung im E-Commerce Du denkst unternehmerisch und handelst mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung Diplomatisches Verhandlungsgeschick und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Innovations- & Konzeptionsstärke zeichnen dich aus Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung runden dein Profil ab Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann findest Du bei Breuninger ein Team, in dem Du Dich wohlfühlen und nachhaltig wirken kannst. Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen Attraktives Gehaltspaket mit freiwilligen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub Eine große Verantwortung und Raum für eigenen Ideen 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment gemäß den aktuellen betrieblichen Bestimmungen Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team
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Reception Manager (m/w/d) Community Sales Manager

So. 24.10.2021
Stuttgart
Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.   In mehr als 3.000 Standorten in 120 Ländern und über 900 Städten weltweit können Geschäftspartner und Unternehmen aus allen Branchen in unseren Businesscentern arbeiten - wo, wie oder wann immer sie möchten. In Deutschland betreibt Regus über 100 Business Center in 25 Städten (www.regus.de).    Warum Regus? Dienstleistung in inspirierender Atmosphäre. Herausragende Arbeitsergebnisse an jedem Ort und zu jeder Zeit ermöglichen, ein kreatives Umfeld schaffen, das Millionen von Menschen in ihrer Produktivität fördert – dafür stehen wir. Du kannst Teil unserer Erfolgsgeschichte sein! Was braucht es, um erfolgreich zu sein? Der Erfolg unserer Kunden ist unser Ziel. Möchtest auch du unsere Kunden dabei unterstützen erfolgreicher zu sein? Das gelingt, wenn du dein Center wie dein eigenes Business siehst und mit deinem Team täglich daran arbeitest, ein professionelles Umfeld zu schaffen. Mehr noch: ein Umfeld, in dem sich alle wohl fühlen. Hohe Dynamik und Wachstum. Wir sind sehr dynamisch und wachsen stark. Das eröffnet auch dir Chancen, wenn du motiviert bist und herausragende Ergebnisse erzielst. Dann gehörst du zu unseren Talenten. Und Talente fördern wir – strukturiert, konsequent und nachhaltig. Globale Mobilität. Unser Erfolg ist global. Das bedeutet, dass wir unseren Talenten auch die Möglichkeit eröffnen, international erfolgreich zu sein. Ob in einem Projekt oder von Dauer – international leben und arbeiten ist für uns selbstverständlich.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort  Reception Manager (m/w/d)/ Community Sales Manager (m/w/d) für unser neues Center in Stuttgart. Anstellungsart: VollzeitDeine Aufgaben: Operative Verantwortung des Standortes Verantwortung für die Vermietung / Vertrieb eines Business Centers Steigerung des Umsatzes Neuakquisitionen von Kunden und Abschlüsse neuer Aufträge Aufbau und Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden, Maklern und Partnern Fachliche Führung des Center Teams im Tagesgeschäft Sicherstellung des Center Standards Minimierung der Außenstände und Erschließung von potentiellen Zusatzgeschäften bzw. -dienstleistungen Kundenbetreuung und Sicherstellen eines erstklassigen Service sowie einer hohen Kundenzufriedenheit Kundenbeschwerdehandling bzw. bei schwerwiegenden Problemen Eskalation zum zuständigen Manager Organisation/ Koordination von Veranstaltungen und Community Events Bearbeitung der täglichen Kundenanfragen Kommunikation mit den Vermietern, den Lieferanten sowie den internen Abteilungen  Dein Profil: Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Starke Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Handeln Spaß daran im Team zu arbeiten Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild Eine organisationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit und absolute Zuverlässigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung Starke Verkaufspersönlichkeit mit konsequentem Abschlusswillen Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Kundenarbeit und FlexibilitätSpaß daran im Team zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein und serviceorientiertes Handeln Eine Position in einem internationalen Unternehmen, bei der Du Deine Erfahrungen einbringen und Dich weiterentwickeln kannst! Als stetig expandierende Firma bieten wir Dir einen sicheren Arbeitsplatz, sowie kollegiale und kompetente Unterstützung des gesamten Teams! 
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Souschef (m/w/d) Gourmet und Brasserie

So. 24.10.2021
Stuttgart
Du liebst das Tempo in der Gastronomie und nimmst es als Herausforderung an, willst über dich hinauswachsen und jeden Tag Neues lernen? Du möchtest dich verwirklichen, etwas erreichen und hast ambitionierte Ziele? Dann bist du herzlich willkommen in unserer sympathischen Spitzenküche mitten in Stuttgart. Im Ritzi servieren wir unseren Gästen zauberhafte Genusserlebnisse und bieten Außergewöhnliches: kreiert von außergewöhnlichen Menschen mit Talent, Leidenschaft und Hingabe. Gemeinsam mit Ben Benasr, unserem Geschäftsführer und Chef de Cuisine, und unserem Team, begeisterst du und überzeugst unsere Gäste jeden Tag aufs Neue. Anstellungsart: Vollzeit•  enge Zusammenarbeit mit unserem Chef de Cuisine Ben Benasr •  Führung und Einsatzplanung des gesamten Küchenteams  •  Ausbildung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden  •  kreative Weiterentwicklung von unseren Speisekarten und Menüs •  Warenbestellungen und Kontrolle bei Lieferanten und Ausbau •  Du überwachst die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und Verordnungen sowie der Gewährleistung des Hygienestandards (HACCP) •  Du erstellst der Vor- und Nachkalkulationen  •  eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d)  •  Idealerweise Fortbildung zum/zur Küchenmeister/in oder vergleichbare Qualifikation •  mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie  •  Du besitzt Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern/Teams •  Du bist ausgesprochen kreativ, teamfähig, kommunikativ, strukturiert, flexibel und zielorientiert •  Du liebst die Herausforderung, bist wissbegierig und übernimmst Verantwortung und hast Durchsetzungsvermögen •  Du bereicherst uns nicht nur mit neuen Ideen, sondern auch mit Deiner Persönlichkeit Festanstellung mit einer 5-Tage Woche ohne Teildienst übertarifliche Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Raum zur Entfaltung deiner eigenen Ideen und Weiterbildungen angenehmes und familiäres Betriebsklima zentrale Lage mit Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel für die ersten 6 Monate ist bereits ein WG-Zimmer oder ein Business-Apartment reserviert
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Teamleiter (m/w/d) im Bereich Baufinanzierung

So. 24.10.2021
Stuttgart
Teamleiter (m/w/d) im Bereich Baufinanzierung Gemeinsam Zukunft planenGenossenschaftlich statt gewöhnlich: Die Volksbank Stuttgart ist ein starker Partner und attraktiver Arbeitgeber in der Metropolregion Stuttgart. Wir bieten motivierten und engagierten Persönlichkeiten optimale Karrierechanen. Unser Anspruch als Unternehmen ist es, die genossenschaftlichen Werte von Solidarität, Fairness und Partnerschaft zu leben - als verlässlicher Finanzpartner, engagierter Förderer und verantwortungsbewusster Arbeitgeber in der Region. Werte schaffen. Werte erhalten. Werte weitergeben.Unsere Privat- und Firmenkunden bei diesen Themen strategisch und nachhaltig zu begleiten ist das interessante Aufgabengebiet für einen Berater (m/w/d) Privat Banking, Generationenmanagement.Als Teamleiter Baufinanzierung tragen Sie die Ergebnisverantwortung für Ihr Team und sichern bzw. bauen die Marktposition der Baufinanzierung für unsere Bank weiter aus. Über die Pflege und Intensivierung des Baufinanzierungsgeschäftes festigen Sie das Image der Bank und sorgen für die Steigerung unserer Kundenzufriedenheit. Sie stellen eine qualifizierte Abwicklung unter Berücksichtigung der gesetzlichen Rahmenbedingungen und unseren internen Regelungen sicher. Sie betreuen Kunden und repräsentieren die Bank in der Öffentlichkeit und pflegen den Kontakt zu unseren Verbundpartnern. Als Teamleiter führen und motivieren Sie Ihr Team und sind gleichzeitig auch kompetenter Ansprechpartner für alle Fachfragen. Sie haben eine Bankausbildung mit berufsbezogener Weiterbildung oder ein adäquates Studium erfolgreich abgeschlossen Erfahrung in der Führung eines Teams ist von Vorteil Sie haben mehrjährige Erfahrung und Erfolge in der Kundenberatung, insbesondere im Baufinanzierungs- oder Firmenkundenbereich Sie pflegen ein aktives Beziehungsmanagement zu ihren Kunden Sie sind ein Teamplayer und schaffen durch Ihr verbindliches Auftreten ein gutes Miteinander mit Ihrem Team, den anderen Fachbereichen und Beratern Sie sind stark im Vertrieb und haben Spaß am Verkaufen Sie können sich sehr gut auf Menschen einstimmen und besitzen eine gute Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit Sie sind durchsetzungsstark, besitzen Eigeninitiative und können Entscheidungen treffen Großartiges Team in dem „Gemeinsam“ großgeschrieben wird Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents und sympathische Kolleginnen und Kollegen Leistungsgerechte Vergütung mit Bonuszahlung Tarifliche Sonderzahlung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife unserer Verbundpartner Ein vielfältiges Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie Betriebliche Gesundheitsförderung Weitere Zusatzleistungen wie z. B. JobRad Kostenlose Getränke zur Stärkung Eine ausgewogene Work-Life-Balance
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Projektleiter für Zukaufprodukte (m/w/d)

So. 24.10.2021
Wendlingen am Neckar
Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeiter, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kollegen etwas bewegen wollen. Mitarbeiter, die dabei sein wollen, wenn wir professionellen Handwerkern zu überragendem Erfolg verhelfen. Tauchen Sie ein in unsere Welt – und erleben Sie, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen. Eigenverantwortliche Leitung von Projekten für Zukaufprodukte im Bereich Elektrowerkzeuge und Zubehör Verantwortung für die Projektzielerreichung in Bezug auf Qualität, Produktreife, Kosten und Termine Steuerung des interdisziplinären Projektteams, des externen Partners sowie weiterer interner und externer Schnittstellen Termin-, Kosten- und Ressourcenplanung Erstellung und Präsentation von Projektfortschrittsberichten sowie Entscheidungsvorlagen in verschiedenen Lenkungsgremien Herbeiführen von Entscheidungen im Team und in Gremien Anwendung der Projektmanagementmethoden im Rahmen des Stage Gate Prozesses und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse für Zukaufprodukte   Sie verfügen über eine hervorragend abgeschlossene Fachausbildung zum staatlich geprüften Techniker, eine vergleichbare Qualifikation oder haben ein Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich erfolgreich abgeschlossen Zudem können Sie erste Berufserfahrung vorweisen und haben bereits Erfahrung in der Leitung von Produktentwicklungsprojekten Kenntnisse der wesentlichen Projektmanagementmethoden so-wie ein gutes technisches und betriebswirtschaftliches Ver-ständnis setzen wir voraus  Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Zu Ihren Stärken zählen Begeisterungs- und Teamfähigkeit, Empathie, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Ihre selbständige, kollegiale und zielorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift  betriebliche AltersvorsorgeGleitzeitMitarbeiterrabattSport und GesundheitWeiterbildungAttraktive Vergütung
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Standortleiter Spedition / Transport (w/m/d) - Ludwigsburg

So. 24.10.2021
Ludwigsburg (Württemberg)
Ihr neuer Arbeitgeber gehört zu den größten Logistik-Unternehmen in Deutschland und bietet als erfolgreiches Familienunternehmen ein breites logistisches Dienstleistungsangebot, das alle Kundenbedürfnisse abdeckt. Straßentransporte gehören dabei zu den zentralen Angeboten. Das europaweit gespannte, starke eigene Netz bietet den Kunden ein hohes Maß an Sicherheit und ist daher ein wichtiges Alleinstellungsmerkmal. Um das Unternehmertum zu fördern, setzt man bis heute auf dezentrale Strukturen. Das verschafft den Mitarbeitenden große Gestaltungsspielräume, die sie nutzen sollen, um ihre Ideen einzubringen und eigene Entscheidungen zu treffen. Die breite Organisation bietet dabei optimale Weiterentwicklungsmöglichkeiten und unterstützt die Mitarbeitenden umfassend in ihrem persönlichen Vorankommen. Standortleiter Spedition / Transport (m/w/d) - LudwigsburgDer Standort nördlich von Stuttgart wurde gerade neu übernommen und soll als wichtige Drehscheibe für grenzüberschreitende Stückgutverkehre in der Region ausgebaut werden. Die meisten Kunden halten dem Standort schon lange die Treue. Dies gilt auch für die Mitarbeitenden vor Ort. Als Niederlassungsleiter*in übernehmen Sie die unternehmerische Leitung des Standorts. Einbindung des neuen Standorts in die Unternehmenswelt (IT, Prozesse, Services) Übernahme der kaufmännischen und disziplinarischen Verantwortung Führung der Mitarbeitenden im Tagesgeschäft Betreuung der Niederlassungskunden und deren Weiterentwicklung Ausarbeitung einer Strategie zur Marktpositionierung Entwicklung einer langfristigen Strategie zur Ausrichtung der Niederlassung und deren spätere Umsetzung im Tagesgeschäft Speditionelle Ausbildung oder entsprechendes Studium und zumindest mehrjährige Erfahrung in der Führung einer Niederlassung Erfahrung im internationalen Landverkehr Kenntnisse in der Stückgut-Logistik von Vorteil Gutes Prozessverständnis Eine offene und wertschätzende Kommunikationskultur Unternehmergeist Gutes Englisch Sie haben in diesem Umfeld außergewöhnlich große Gestaltungsspielräume, um mit einer modernen Führungsarbeit die Entwicklung der Unternehmensgruppe unmittelbar zu prägen. Das Unternehmen bietet Ihnen exzellente fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und alle Optionen, sich auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Rahmenbedingungen sind gleichfalls attraktiv.
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Vertriebsingenieur – Perspektive Geschäftsführer (m/w/d)

So. 24.10.2021
Stuttgart
Wo auch immer mobile Anwendungen Strom benötigen, ist unser Mandant zur Stelle: mit robusten und ausfallsicheren Lösungen. Darüber hinaus ist das mittelständische Unternehmen in privater Hand für seine Innovationen und sein Bekenntnis zu nachhaltigem Handeln bekannt. Vertriebsingenieur – Perspektive Geschäftsführer (m/w/d) Kennziffer: HR5326 Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und übernehmen die Gesamtvertriebsverantwortung für das Unternehmen mit dem klaren Ziel, Ertrag und Umsatz zu steigern. Sie entwickeln die Vertriebs- und Produktstrategie und setzen sie anschließend verantwortlich um. Es liegt Ihnen, sich mit leistungselektronischen Lösungen intensiv zu beschäftigen und mit Kunden weiter zu entwickeln. Ein weiteres Ziel ist es, neue Umsatzfelder zu identifizieren und den Kundenstamm auszubauen. Gesamtvertriebsverantwortung für das Unternehmen mit dem Ziel der Umsatz- und Gewinn-Steigerung Entwicklung einer Vertriebs- und Produktstrategie und deren verantwortliche Umsetzung Identifizieren neuer Umsatzfelder und Ausbau des Kundenstamms Analyse und Weiterentwicklung der bestehenden Lösungs- und Produktbereiche Produktmanagement nach außen und innen Übernahme direkter Projektverantwortung Vorantreiben bestehender und Entwicklung neuer Projekte Akquise neuer Kunden und Partner Aktivierung des Vertriebs, national und international Weiterentwicklung der Marketingaktivitäten Sie haben ein Studium der Elektrotechnik oder im Maschinenbau erfolgreich absolviert, verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung von erklärungsbedürftigen elektronischen Lösungen oder Komponenten und haben erste Führungserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen aus dem produzierenden Gewerbe gesammelt? Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt und wollen weiterführende Verantwortung übernehmen? Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen. Erfolgreich abgeschossenes Studium, idealerweise Elektrotechnik oder Maschinenbau Mehrjährige nachweisbare Vertriebserfahrung von erklärungsbedürftigen elektrotechnischen Lösungen oder Komponenten Führungserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen im produzierenden Gewerbe Führungsstark Sichere Englischkenntnisse Unternehmerisches Denken Vertriebs- und durchsetzungsstark Technisch gut ausgebildet Lösungsorientiert Hands-on-Mentalität
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Projektleiter im Bereich Technologie- und Komponentenentwicklung (m/w/d)

So. 24.10.2021
Wendlingen am Neckar
Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeiter, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kollegen etwas bewegen wollen. Mitarbeiter, die dabei sein wollen, wenn wir professionellen Handwerkern zu überragendem Erfolg verhelfen. Tauchen Sie ein in unsere Welt – und erleben Sie, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen. Eigenverantwortliche Leitung von Technologie- und Komponentenprojekten von der Ideenfindung über die Anforderungsdokumentation und Entwicklung bis hin zur erfolgreichen Serieneinführung Steuerung des interdisziplinären Projektteams sowie weiterer interner und externer Entwicklungspartner Verantwortung für die Projektzielerreichung in Bezug auf Qualität, Funktionsreife, Kosten und Termine Termin-, Kosten- und Ressourcenplanung Herbeiführen von Entscheidungen im Team und in Gremien Erstellung und Präsentation von Projektfortschrittsberichten sowie Entscheidungsvorlagen in verschiedenen Gremien Unterstützung bei der strategischen Gestaltung des Bereiches Technologie- und Komponentenentwicklung Eigenständige Übernahme von strategischen Arbeitspaketen in enger Abstimmung mit dem Bereichsleiter   Sie haben Ihr technisches Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung bringen Sie bereits mit  Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Leitung von Projekten Kenntnisse in Projektmanagementmethoden sowie ein gutes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis zählen zu Ihren Stärken Sie sind zielstrebig und handeln ergebnisorientiert Mit einer überdurchschnittlichen Leistungsbereitschaft und Durch-setzungsstärke erreichen Sie Ihre Ziele Sie sind teamfähig, kommunikationsstark, entscheidungsfreudig und übernehmen gerne Verantwortung  betriebliche AltersvorsorgeGleitzeitMitarbeiterrabattSport und GesundheitWeiterbildungAttraktive Vergütung
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Filialleiter (m/w/divers)

So. 24.10.2021
Ludwigsburg (Württemberg)
Mit einem Netzwerk von über 450 Standorten sichert Vergölst bundesweit die Mobilität der Kunden. 1926 in Aachen gegründet, ist der älteste Reifenfachhandel Deutschlands stetig gewachsen und hat sich mittlerweile als Spezialist für Reifen und Autoservice-Dienstleistungen etabliert. Seit 1974 ist Vergölst Teil des Continental Konzerns. Heute erwirtschaften rund 1.900 Mitarbeiter in ganz Deutschland einen jährlichen Umsatz von 330 Millionen Euro.Nach individueller Einarbeitung vor Ort, in der Zentrale und einem unserer Trainigscenter bist du das Gesicht unserer Filiale: Du verantwortest die Erreichung deiner Unternehmensziele durch einen motivierenden Führungsstil Relevante Kennzahlen helfen dir bei der Steuerung des Betriebes Durch Führung, Weiterentwicklung und Inspiration stellst du deine perfekte Mannschaft zusammen Mittels Beobachtung und Analyse von Markt, Wettbewerb und Kunden baust du deinen Kundenstamm weiter aus Du erschaffst durch strategische Vorbereitung, individuelle Beratung und wertschätzende Gesprächsführung ein Umfeld, das unsere Kunden täglich aufs Neue begeistert Abgeschlossene kaufmännische und / oder technische Ausbildung Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie verkäuferisches Geschick Branchenkenntnisse und Führungserfahrung sind von Vorteil Grundlegendes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie unternehmerisches Denken und Handeln Sichere EDV-Anwenderkenntnisse Führerschein Klasse B Das ist nix für jeden. Bist du bereit für echte Verantwortung, ein kompetentes Team und starke Leistungen?- Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung - Für das bisschen Meer: Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, Konzernerfolgsbeteiligung & individuelle Prämienregelung - Du bist nicht allein: Für deinen optimalen Start hast du einen Paten an deiner Seite - Das Plus für deine Karriere – Eine Vielzahl interner Weiterbildungsmöglichkeiten - Wir denken an deine Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge - Gönn dir eine Auszeit: 30 Tage Jahresurlaub - Profitiere von Mitarbeiterrabatten auf Reifen und Reparaturen
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Küchenchef (m/w/d)

So. 24.10.2021
Pfullingen
Das BECKS in Pfullingen - in außergewöhnlichem Ambiente genießen Für festliche Anlässe oder für einen entspannten Sommerabend – BECKS Restaurant ist die ideale Adresse für jeden, der sich vom Alltagsstress erholen und dabei genießen will. Die Wohlfühl-Oase liegt stadtnah – und doch ausgesprochen ruhig – im Gewerbe-Mischgebiet zwischen Reutlingen und Pfullingen, am besten zu erreichen über die PORSCHESTRASSE. Hier wird modernes Ambiente mit Behaglichkeit, großzügigen Räumlichkeiten mit Lounge-Atmosphäre und High-Tech-Ausstattung mit perfektem Sommerterrassen-Feeling kombiniert. Für Hochzeiten oder sonstige Feierlichkeiten bietet unser Wintergarten bis zu 140 Plätze. Eine hochwertige Buffetanlage für kalte und warme Speisen und eine komplett zu öffnende Glasfront bei warmen Sommertagen lässt jede Feier zu etwas besonderem werden. Der gemütliche Candle-Room lässt sich für private Feste ganz an die individuellen Wünsche der Gäste anpassen und bei Bedarf abtrennen. Und der offen gestaltete Lounge-Bereich ist genau der richtige Platz für einen entspannenden After-Work-Treff, um den Abend mit einem leckeren Drink ausklingen zu lassen. Nicht zu vergessen – die vielseitige Speisekarte von schwäbisch bodenständig über leckere Salatvariationen bis hin zu exzellenten Steaks und Rostbraten. JA ICH WILL! Auch für unvergessliche Hochzeiten in unvergesslichen Räumen ist das BECKS ideal. Hier bieten wir professionelle Beratung und eine liebevolle Umsetzung der Kundenwünsche ist selbstverständlich. Wir präsentieren Ihnen hier die neue Generation mit jeder Menge Seele. Schauen Sie sich gerne auf unserer Webseite in unserer virtuellen Tour einmal um - Sie befinden sich an einem Ort, der kaum mehr an vergangene Zeiten erinnert und viel Neues erzählt. ESSEN | TRINKEN | WOHLFÜHLEN Anstellungsart: Vollzeit Organisation, Durchführung und Überwachung aller Arbeitsabläufe im Küchenbereich Planung und Erarbeitung der Speisekarten entsprechend vorgegebenen Standarts und Budgets Kontrolle und Durchsetzung der Qualitätsstandarts  im Küchenbereich Kontrolle der Einhaltung von Sauberkeit, Sicherheits-, Umwelt- und Hygienerichtlinien Verantwortlich für sorgsamen Umgang mit allen Arbeitsmitteln und Einrichtungen im Küchenbereich Ansprechpartner für Fragen, Reklamationen, Anregungen und Beschwerden Urlaubsplanung für Mitarbeiter im Küchenbereich mit Absprache  Dienstplanerstellung für den Küchenbereich Erfolgreiche Ausbildung zum Koch/ zur Köchin Erfahrung als Küchenchef in verschiedenen Gastronomiebetrieben Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Kreativität Gute Umgangsformen Kosten- und Qualitätsbewusstsein Teamplayer mit Führungsqualitäten/ Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation Erfahrungen im Beschwerdemanagement familiäres Betriebsklima motiviertes, dynamisches Team flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, Hands-on Mentalität Standortaustausch auf Wunsch individuelle Einarbeitungsphase
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