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Teamleitung: 601 Jobs in Filderstadt

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Recht 58
  • Unternehmensberatg. 58
  • Wirtschaftsprüfg. 58
  • Groß- & Einzelhandel 57
  • Verkauf und Handel 57
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  • Transport & Logistik 24
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 21
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 20
  • Pharmaindustrie 12
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 596
  • Mit Personalverantwortung 494
  • Ohne Berufserfahrung 25
Arbeitszeit
  • Vollzeit 593
  • Home Office möglich 141
  • Teilzeit 42
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 586
  • Befristeter Vertrag 6
  • Berufseinstieg/Trainee 6
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Franchise 1
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Sachgebietsleiter (m/w/d) Abrechnungsprüfung

Fr. 15.10.2021
Stuttgart, Karlsruhe (Baden), Reutlingen
Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 21.000 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Abrechnung suchen wir zum nächstmöglichen Termin unbefristet am Standort Stuttgart, Karlsruhe, Freiburg oder Reutlingen einen Sachgebietsleiter (m/w/d) Abrechnungsprüfung Weiterentwicklung der Geschäftsbereichsstrategie Formulieren und Umsetzung der Zielsetzungen im Sachgebiet: Koordinieren der Entwicklung von einheitlichen Standards und Richtlinien für die Durchführung der Aufgaben Koordinieren der entsprechenden Organisation zur Erreichung der Zielsetzungen Durchführen des Schnittstellenmanagements innerhalb des Geschäftsbereiches und zwischen den Geschäftsbereichen in Abstimmung mit dem Leiter des Geschäftsbereiches Regelmäßiges Kontrollieren des Umsetzungserfolges und Sicherstellen der Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen bei Abweichungen Sammeln, Weiterentwickeln und Bereitstellen des vorhandenen Wissens zu den Inhalten und Prozessen des Sachgebietes Planen und Organisieren der Verteilung von Aufgaben und Verantwortung im Verantwortungsbereich Planen der verantworteten Kostenstellen und Budgets, laufendes Überwachen und Erarbeiten von Maßnahmen zur Gegensteuerung bei Planabweichungen Disziplinarisches und fachliches Führen der unmittelbar unterstellten Mitarbeiter, dazu gehört das Durchführen von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen zum Zwecke der Beurteilung und Mitarbeiterentwicklung Mitwirken an der Festlegung von Maßnahmen zur Personalentwicklung im Rahmen des Personalentwicklungskonzeptes Sicherstellen der Durchführung von Plausibilitätsprüfungen in den Honorarabrechnungen der Ärzte ein wirtschaftliches Master-Studium (BWL) oder das 2. Staatsexamen (Rechtswissenschaft) erfolgreich abgeschlossen haben bereits mehrjährige Berufserfahrung mit einem entsprechenden Tätigkeitsschwerpunkt haben über medizinische Grundkenntnisse verfügen und inhaltliches Wissen über die wesentlichen Aufgaben und Prozesse der KVBW haben sich tiefes Wissen zu den Themen Abrechnungssystematik und Gebührenordnung, sowie Kenntnisse zu abrechnungsrelevanten Vertragsbestandteilen angeeignet haben Spaß an der Interpretation und Auslegung von SGB V, SGB X und sonstigen Normen haben mathematisch-analytische und statistische Methoden anwenden können gute MS Office Kenntnisse in Word, Powerpoint und erweiterte Kenntnisse in Excel mitbringen TV-L Tarifvergütung Flexible Arbeitszeiten Parken und ÖPNV Essenszuschuss Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Soziale Leistungen Weiterbildung Gesundheitsförderung Mitarbeiter Rabatte Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
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Junior Event Manager (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Stuttgart
Die Wilhelmer Gastronomie GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen in der Landeshauptstadt Stuttgart. Wir betreiben ein breites Spektrum mehrerer gastronomischer Outlets, darunter das seit über 45 Jahren von uns sehr erfolgreich geführte Schwäbische Weinlokal "Stuttgarter Stäffele", die  „Ampulle“ mit ihrem Dry-Gin & Beef-Club, das  "AMICI-Restaurant-Club-Bar" als Hot Spot für gepflegtes Ausgehen mit Euro-Asiatischer Küche, sowie den "Stuttgarter Schlachthof" mit Schwäbischer Crossover-Küche und angegliedertem Schweinemuseum. Auf dem Cannstatter Wasen betreiben wir zu den Festzeiten eines der schönsten Fest-Zelte der Brauerei Schwabenbräu, die "Wilhelmer's Schwabenwelt" mit  5700 Plätzen. Unser Premium-Catering rundet das Portfolio ab, mit dem wir auf allen namhaften Public- Veranstaltungen in und um Stuttgart vertreten sind. HERZLICH - GASTLICH - INDIVIDUELL Anstellungsart: Vollzeit·         Konzeption und Erstellung von kundenorientieren Angeboten und Präsentationen ·         Aufspüren von neuen Trends & Einbindung in die tägliche Arbeit ·         Wahrnehmen von Kundenterminen & Veranstaltungsabsprachen ·         Budgetierung und Kostenkontrolle ·         Einholen und Koordination von Dienstleisterangeboten ·         Planung von Projekten ·         Operative Unterstützung & Kundenbetreuung bei Veranstaltungen ·         Personalverantwortung vor Ort (schulen, einteilen und führen)·         Abgeschlossene Ausbildungen im Veranstaltungs- und Cateringbereich oder vergleichbare ·         Ausbildung im Hotel-/Gastronomiebereich mit Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich ·         Praxiserfahrung im Veranstaltungs- oder Eventbereich wünschenswert ·         Freundlichkeit und ausgezeichnete Umgangsformen ·         Hohes Maß an Kommunikationsstärk, Teamfähigkeit, Organisationsstärke sowie die ·         Fähigkeit in schwierigen Situationen einen „kühlen Kopf“ zu bewahren. ·         Selbstständigkeit und Eigeninitiative ·         Erfahrung in der Mitarbeiterführung ·         Selbstbewusstes Auftreten   ·         Vielseitiges und sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Arbeitsumfeld ·         Rasche Übernahme von Verantwortung bei flachen Hierarchien und gute Aufstiegsmöglichkeiten ·         Viel Spaß in einem jungen, engagierten Team ·         Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge ·         Mitarbeiterrabatte in allen Wilhelmer-Gastronomie Betrieben ·         Vergünstigter Monatsbeitrag für Europas größte Fitnesskette McFit ·         Erfolgsorientierte Schulungen für Deine Weiterbildung ·         Zuschuss zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel mit Firmen-Abo der SSB ·         Unterstützung bei der Wohnungssuche ·         Urlaubsgeld lt. Tarifvertrag
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Team Lead Customer Service & Logistics (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Böblingen, Stuttgart
Wörwag Pharma, mit Hauptsitz in Böblingen bei Stuttgart, ist ein mittelständisches und international tätiges Pharmaunternehmen. Vollständig in Familienbesitz entwickeln und vertreiben wir Biofaktoren- und Generika Präparate. Mit rund 1200 Mitarbeitern sind wir in über 35 Länderbüros vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams in unserem Headquarter in Böblingen (bei Stuttgart), denn wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Team Lead Customer Service & Logistics (m/w/d) Gruppenweite Prozessverantwortung für die Abwicklung der Kundenaufträge bis zur Auslieferung der Ware (Auftragsannahme, Fakturierung, Auslieferung, Retouren und Kundenreklamationen) Koordinierung und Überwachung der logistischen Abläufe Überwachung der Lagerbestände und Buchungen, einschließlich Inventur Betreuung, Steuerung und Auswahl von nationalen und internationalen Logistikdienstleistern (Warehousing und Transport) Sicherstellung der Compliance in den Bereichen Zoll- und Präferenzrecht sowie der Außenwirtschaft Laufende Prozess- und Kostenoptimierung, sowie Leitung von Projekten mit dem Ziel der Prozessverbesserungen Verantwortung für das SAP SD Modul Weiterentwicklung des Logistik-Reportings und dessen KPI‘s Führung und Förderung der Mitarbeiter/innen, einschließlich ihrer Kompetenzweiterentwicklung Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik Fundierte Kenntnisse im Bereich Logistik insbesondere in Auftragsabwicklung, Distributionskonzepten und Speditionswesen Kenntnisse in Zollwesen und Außenwirtschaftsrecht von Vorteil Mind. 7-10 Jahre Berufserfahrung idealerweise im Pharmabereich Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift SAP-Kenntnisse - Modul SD, sowie gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen Affinität zu kontinuierlicher Prozessverbesserung und Digitalisierungslösungen Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Hohes Engagement und Belastbarkeit Gesunder Mix aus strategischem und unternehmerischem Denken, sowie eine proaktive Hands on-Mentalität runden Ihr Profil ab Ein dynamisches, internationales Umfeld mit der Möglichkeit, schnell und umfangreich Verantwortung zu übernehmen, Erfahrungen und Kenntnisse einzubringen und Ideen umzusetzen Abwechslungsreiche Herausforderungen sowie spannende Projekte mit starkem Teamspirit Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen, die Sie nach Ihren Bedürfnissen flexibel nutzen können, wie z.B. Zuschuss zur Direktversicherung Vergütungsoptionen zur individuellen Nutzung als freie Tage, Altersvorsorge oder Auszahlung Bonago Gutscheine zu besonderen Anlässen unterstützende Angebote für Ihr allgemeines Wohlbefinden oder zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. vergünstigte Konditionen auf freiverkäufliche (OTC) Apothekenartikel oder interne Gesundheitstage Flexible Vertrauensarbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Zentraler Firmensitz mit guter Anbindung des Nahverkehrs sowie Mobilitätszuschüsse Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Regelmäßige Mitarbeiter-Events
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Junior Restaurantleiter (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Metzingen (Württemberg)
Schon mal was von Metzingen gehört ... ... der kleinen Weltstadt mit Deutschlands größter Outletcity? Metzingen, nur 20 min.von Stuttgart entfernt, liegt am Fuße der Schwäbischen Alb. Metzingen ist international bekannt durch die Fabrikverkäufe mit Designerstores aller großen Modemarken.   Das Hotel-Restaurant Schwanen in Metzingen ist seit über 50 Jahren das erste Haus am Platze. Hochwertiges Interieur, ausgesuchte Accessoires und edle Materialien finden in 70 Zimmern harmonisch ihren Platz. Das weit über die Grenzen bekannte  Restaurant "zur Schwane", das Cafe-Bistro "Mezzo" mit Wintergarten, die malerische Gartenterrasse, der historische Gewölbekeller, Tagungs- und Veranstaltungsräume bis zu 180 Personen sowie unser Catering-Service mit einer Kapazität für bis zu 3000 Personen inklusive Ausstattung, Location runden das Betriebsportfolio ab. Mit Augenmaß und höchstem Anspruch an Qualität und Service verwöhnen wir unsere Gäste.  Anstellungsart: VollzeitÜberstunden, Eintönigkeit, starre Vorgaben, Langeweile, immer die selben Gäste und ein schlechtes Betriebsklima? Nein? Dann komm zu uns :-) Wir bieten dir einen abwechslungsreichen und vielfältigen Arbeitsplatz in unserem Restaurant "zur Schwane" mit à-la-carte-Service und Bankettservice, unserem Party-Schwan Catering-Service und unser Café-Bistro-Bar Mezzo.- Ganz im ernst?! Das weißt du selbst am Besten... wir fangen jetzt hier nicht an mit "Teamgeist und einer abgeschlossene Ausbildung bitte"... ;-) - Wenn möglich solltest du einfach Lust auf Neues haben, Erfahrung in verschiedenen Häusern gesammelt haben und Spaß an der Gastronomie haben. Das war's dann auch eigentlich schon. - Dass du dich mit Weinen auskennst etc. davon gehen wir jetzt einfach mal aus. Zur Not helfen wir auch gerne nochmal auf die Sprünge  – Eine Stempeluhr, damit deine Stunden genau erfasst werden – Einmalige Lage inmitten der weltberühmten Outletcity Metzingen – Wir helfen dir mit der Wohnungssuche – irgendwas geht immer! – Wir haben eine hauseigene Gesundheitsmanagement mit dem du auch viele Vorteile im System genießen kansnt – z.B. Facharztservice etc. (Zusätzlich gibt es Bonuszahlungen – Beginn bei 450 € Jährlich) – Wir sind ein weit über die Grenzen bekannter Betrieb mit vielen Auszeichnungen – man kann mit uns also sogar ein bisschen angeben
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Werkleiter (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Stuttgart
Unser Mandant ist ein traditionsreiches Familienunternehmen der Metallindustrie, das seit 140 Jahren bei seinen Kunden für Innovation und Präzision bekannt ist. Das Unternehmen, das aktuell ca. 300 Mitarbeiter beschäftigt, ist auch heute noch im Besitz der Gründerfamilie, wird jedoch von einem externen Management geführt und weiterentwickelt. Der Fokus liegt auf der Herstellung hochpräziser Bauteile und Baugruppen aus Metall, die in unterschiedlichsten Industrien Anwendung finden. Im Zuge der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir am Standort in der Region Stuttgart zum frühestmöglichen Zeitpunkt den sowohl fachlich als auch persönlich überzeugenden WERKLEITER (m/w/d) In Ihrer Tätigkeit als Werkleiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Herstellungsprozess aller Produkte und berichten direkt an die Geschäftsführung. Sie steuern alle operativen Bereiche inklusive der Produktion, Planung, Instandhaltung, Ausbildung sowie weitere Abteilungen mit in Summe ca. 140 Mitarbeitern. Sie entwickeln Organisationen und Menschen kontinuierlich weiter um gemeinsam mit Ihrem Team den operativen Bereich zielgerichtet und zukunftsorientiert voran zu bringen. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Weiterentwicklung der bestehenden KPIs und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung des Zielzustands Weiterentwicklung des Shopfloor-Managements  Implementierung moderner Produktions- und Qualitätsmanagementmethoden (TPM, 5S, Visualisierung, Wertstromanalysen sowie weiterer Lean-Methoden) Definition von Verbesserungsprojekten und deren konsequente Realisierung gemeinsam mit Führungskräften und Mitarbeitern Sicherstellung fundierter Analysen von internen Qualitätsthemen und Kundenreklamationen zur nachhaltigen Umsetzung von Korrekturmaßnahmen Systematische Weiterentwicklung der technologischen Kompetenz und Entwicklung einer Technologie-Roadmap Weiterentwicklung der vorbeugenden Instandhaltung Planung, Budgetierung und Durchführung von operativen und strategischen Ersatz- und Neuinvestitionen in der Produktion in Abstimmung mit der Geschäftsführung Mitarbeit an der Unternehmensstrategie sowie Ableitung von entsprechenden Maßnahmen und Strategien für den Herstellungsprozess Wir suchen das Gespräch mit authentischen Führungspersönlichkeiten mit Gestaltungswillen und Zielorientierung. Sie haben Freude an der Veränderung und sind in der Lage, Menschen für Ihre Initiativen zu begeistern. Weiterhin überzeugen Sie mit einer Kombination aus integrativen Fähigkeiten sowie Umsetzungsstärke. Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Berufserfahrung in mittelständischen, produzierenden  Unternehmen, idealerweise in der Automobilzuliefer-industrie Erfahrung im Change-Management oder in der Restrukturierung Umfangreiche Erfahrung in Implementierung von Lean-Management Gute Kenntnisse der Anforderungen an Automobilzulieferer Ausgeprägte Prozessorientierung Kenntnisse in IATF 16949 und idealerweise Erfahrung mit SAP Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Es erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einem werteorientierten Umfeld, das es Ihnen erlaubt zu gestalten. Wenn Sie Verantwortung übernehmen möchten in einem langfristig orientierten Familienunternehmen, dann würden wir Sie gerne kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen.
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Regional Project Consultant (m/w/d) in der Karriereberatung

Fr. 15.10.2021
Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Seit mehr 35 Jahren helfen wir Menschen, ihre Chancen im Wandel der Arbeitswelt zu erkennen und die berufliche Veränderung zu meistern.Jedes Jahr geben wir 4.500 Klienten eine neue Richtung. Vielleicht bald auch Ihrer? REGIONAL PROJECT CONSULTANT (M/W/D) IN DER KARRIEREBERATUNG ZUR REGIONALEN UNTERSTÜTZUNG GESUCHT! In der neu geschaffenen Rolle des Regional Project Consultant (m/w/d) steuern Sie Personalum- und -abbauprojekte unse-rer Kunden in einem definierten geographischen Raum. Sie verstehen es, unsere Kunden auf Augenhöhe intensiv und persönlich zu begleiten. Dabei kennen Sie die relevanten Projektschnittstellen des Kunden sowie alle entsprechenden Interessengruppen und deren spezifische Erwartungshaltungen, um den Projekterfolg zu monitoren und bei Bedarf entsprechend intern und extern nachzusteuern. Agierend aus Stuttgart, Frankfurt oder München, dem Home-Office sowie tageweise direkt vom Standort des Kunden aus, übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:Umsetzung und Steuerung sowie erfolgs-/ ergebnisorientierte Durchführung von komplexen Projekten. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die folgenden Tätigkeiten:Eigenverantwortliche Unterstützung unserer Kunden bei der Zielerreichung und Steuerung von Reorganisationsprojekten mit regionalem Bezug.Konzeption von Unterlagen für Führungskräftetrainings.Organisation und Disposition von Führungskräfte-Trainings/Multiplikatoren-Workshops sowie die damit verbundene enge Führung der Traineings- und Beratungsteams vor Ort.Enge Abstimmung mit dem Vertriebs- und Beratungsbereich sowie den erforderlichen Schnittstellen des Projekt-Kunden.Sicherstellung aller Feedback-Schleifen involvierter Personen im Projekt durch einen direkten Informationsfluss, insbesondere bei Reporting-relevanten Aspekten.Projektcontrolling, Erhebung von Rückmeldedaten im laufenden Prozess sowie Ergebnistracking im weiteren Beratungsprozess, insbesondere bei erfolgsabhängiger Projektabrechnung.Studium oder vergleichbare Ausbildung im kundenorientierten Bereich und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Projektleitung bzw. im Projektmanagement. Darüber hinaus bringen Sie erweiterte Kenntnisse in Beratungs- und Trainingsinhalten im Um- und Abbaukontext mit.Idealerweise verfügen Sie über Zertifizierungen aus dem Projektumfeld (PMI, GPMA oder aus dem agilen Projektmanagement).Sie bewegen sich mit Führungskräften auf Augenhöhe und zeichnen sich dabei durch eine hohe Kommunikationskompetenz aus.Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Maßgabe ein Projekt konzeptionell, zielgerichtet und planmäßig umzusetzen sind für Sie selbstverständlich.Ihre Fähigkeit und Ihr Talent, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich darzustellen, machen Sie zu einer wertgeschätzten Ansprechperson für unsere Kunden.Abgerundet wird Ihr Profil durch erweiterte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie durch eine hohe Reisebereitschaft.Wir sind ein Arbeitgeber, der Kollegialität und Teamarbeit großschreibt.Wir bieten unseren Mitarbeitern zur Erreichung ihrer Karriereziele zahlreiche on the job Entwicklungsmöglichkeiten.Je nach Funktion steht Ihnen ein Firmenwagen zur Verfügung oder wir erstatten das Bahnticket.Die Gesundheit unseres Kollegiums liegt uns am Herzen. Darum haben wir den von-Rundstedt-Gesundheitsplan eingeführt. Sie arbeiten in modernen Räumlichkeiten an attraktiven, zentralen Standorten.Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind für uns selbstverständlich. Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlichen Interessen ist uns wichtig.Auf dem Weg zur Arbeit fit bleiben? Mit unserem JobRad Fahrradleasing kein Problem!Coffee to go? Bei uns gibt es direkt eine Flatrate: Wasser, Tee und verschiedene Kaffeespezialitäten stehen allen Kollegen gratis zur Verfügung.WAS UNS WICHTIG ISTWir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich an den Anforderungen des Marktes und dem Bedarf seiner Kunden ausrichtet.von Rundstedt lebt eine Mitunternehmer-Kultur, in der jeder Mitarbeiter eigenverantwortlich handelt.Neue Ideen sind bei uns willkommen und werden weiterentwickelt.Unsere Führungskräfte sind Teil des Teams und die Kommunikation zwischen allen Ebenen ist wertschätzend und offen.Unsere Teams sind interdisziplinär besetzt, Vernetzung wird bei uns großgeschrieben.
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Restaurantleiter (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Stuttgart
Restaurantleitung (m/w/d) Gourmet / Brasserie   Du liebst das Tempo in der Gastronomie und nimmst es als Herausforderung an, willst über dich hinauswachsen und jeden Tag Neues lernen? Du möchtest dich verwirklichen, etwas erreichen und hast ambitionierte Ziele? Dann bist du herzlich willkommen in unserer sympathischen Spitzenküche mitten in Stuttgart. Im Ritzi servieren wir unseren Gästen zauberhafte Genusserlebnisse und bieten Außergewöhnliches: kreiert von außergewöhnlichen Menschen mit Talent, Leidenschaft und Hingabe. Gemeinsam mit Ben Benasr und unserem Team, begeisterst du und überzeugst unsere Gäste jeden Tag aufs Neue. Anstellungsart: Vollzeit A la Carte Service Vor- und Nachbereitung des Restaurants Führen von Schichten Abrechnung Organisation des Serviceablaufs Erstellung der Dienstpläne Schulung der Mitarbeiter Einhaltung der Hygienevorschriften nach HACCP Inventur Gastgeberrolle Menükartenverwaltung Du unterstützt aktiv in allen Bereichen Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie Du bist ausgesprochen kreativ, teamfähig, kommunikativ, strukturiert, flexibel und ordentlich Du liebst die Herausforderung, bist wissbegierig und übernimmst gerne Verantwortung Du bereicherst uns nicht nur mit neuen Ideen, sondern auch mit Deiner Persönlichkeit Festanstellung mit einer 5-Tage Woche übertarifliche Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Raum zur Entfaltung deiner eigenen Ideen und Weiterbildungen angenehmes und familiäres Betriebsklima zentrale Lage mit Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
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Materials Manager

Fr. 15.10.2021
Filderstadt
Founded in 1917, Parker Hannifin Corporation is a $13.7 billion, global company With annual sales of $13.7 billion in fiscal year 2020, Parker Hannifin is the world's leading diversified manufacturer of motion and control technologies and systems, providing precision-engineered solutions for a wide variety of mobile, industrial and aerospace markets. The company has operations in 49 countries around the world. Parker has increased its annual dividends paid to shareholders for 63 consecutive fiscal years, among the top five longest-running dividend-increase records in the S&P 500 index Parker Hannifin EMEA Sàrl (“PHEMEA”), based in Etoy, Switzerland, is the Principal Operating Company for Parker in the EMEA region. It is supported by a network of Parker Manufacturing Divisions and Sales Company Entities. The Motion Systems Group EMEA is a strategic business Group within PHEMEA. Electric Motion & Pneumatic Division EMEA (EMPD) is a key service provider to PHEMEA. The role is critical to achieve an order fulfillment process achieving premier customer service through best materials availability at the production line at lowest inventory and optimized operational efficiencies. Materials Manager Group: Motion Systems Group Europe Location: Filderstadt, Germany to ensure compliance with legal and company specific EHS-requirements (policies) in the area of responsibility and ensure a “Safety First” culture to ensure compliance with Parker policies in the area of responsibility to ensure material availability of purchased items, with minimized inventory (tactical buying), by utilizing Plan For Every Part (PFEP), executing MRP-Messages. Ensure material availability of stocked Finished Goods (FG) by utilizing Plan For Every Part (PFEP) to ensure material availability of consigned inventory and compliant consignment process for planning and coordination of outside operations (OO) for disciplinary leadership of the materials team for continuous process improvements utilizing Parker lean tools, as well as the team development utilizing Parker High Performance Team methodologies and participate/lead Kaizen events for development of employees in area of responsibility for regularly investigate performance and take countermeasures to improve delivery reliability, quality performance and reduce inventory to ensure data integrity & freshness of supply chain data, in the ERP System like Purchase Order (PO) information, lead time, price, Safety Stock, MOQ, Supplier address book for Non-Inventory Purchase in cooperation with the central indirect spend team to ensure correct and accurate trade compliance supplier / product data, as well as conflicting materials compliance in PH-Connect to Import and Export Compliance coordinator (go to person) for the site to ensure optimized Freight Cost for the site to plan, execute and follow up on actions in material flow to achieve business objectives to execute Division, Group and Corporate Supply Chain Strategy to implement Corporate and Motion Systems Group Supply Chain strategies and initiatives for On-time reporting according division / group / Parker requirements a degree in business, engineering or materials management 3 - 5 years Supply Chain, Lean or IT experience paired with experience in project management a demonstrated successful leadership of teams a demonstrated successful completion of project within the supply chain a demonstrated successful application and implementation of Pull Systems, material flow improvements, ABCXYZ Analytics, Plan For Every Part experience applying supply chain and lean tools Fluent in English
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Organisational Configuration Manager (f/m/d) in full or part time

Fr. 15.10.2021
Ditzingen
Together, we are shaping the world around us to build the future – here and now! Our experts’ competences and cultural backgrounds are unique in their diversity. Today, they develop solutions for the data-based, autonomous and immersive world of tomorrow – from autonomous vehicle control systems to collaborative combat systems, from interconnected cockpits to safe clouds and cyber-secure communication, from self-learning radar systems to virtual reality solutions for training and predictive maintenance. Passion for innovations and cutting-edge technologies is our motivation. As a recognised part of the German high-tech industry, we develop tomorrow's key technologies today. We offer innovative, highly secure, robust and highly available communication, information and control systems as well as services for safe land, air and maritime traffic, for civil and military safety and protection requirements, and in the field of digital identity and cyber security. Furthermore, we develop and manufacture satellite components for national programmes and for the global market. Our solutions for command and signalling technology make rail services safe and efficient. Sophisticated technologies help to bring billions of people reliably to their destinations by rail every year. Our ticketing systems process more than 50 million transactions per day. We have equipped the 75 km metro system in Dubai – the world’s longest driverless underground system – with an end-to-end solution. Thales Deutschland with its headquarters in Ditzingen has about 3,800 employees at 11 locations with their own production and development. ORGANISATIONAL CONFIGURATION MANAGER (F/M/D) IN FULL OR PART TIME for our activities in the field of transportation at our headquarters in Ditzingen near Stuttgart Ref. N0. R0137560As an Organisation Configuration Manager you will be responsible for the definition, implementation and sustainment of configuration management at all levels of the product lifecycle. It also involves the following tasks: Managing, leading, developing, supporting and advising Configuration Management teams and resources (functional): Taking in charge configuration management related budget, workload allocation and organizational modes Ensuring the proper deployment of the strategy and the application of the referential previously defined by the Configuration Management Committee Supporting the development of the team members and the configuration management population at the right level of knowledge and skills Onboarding the new comers in the discipline Proposing and developing certification approach, learning paths, anticipation and skills management Supporting, developing and promoting the discipline within the concerned perimeter (operations, top management) Leading the coordination with the operational disciplines: B&PM, Engineering, Supply Chain, Customer Service Favoring the development of expertise and maturity of the domain (KPI) and implementing re-use, capitalisation and cost model policy Favoring innovation, new products, continuous improvement, performance initiatives through the investigation of new contexts, benchmarks and solutions Solving complex problems and implementing corrective actions plan relative to the configuration management activities Being an active key player to support and ramp up a new discipline within the Thales community world wide For Main Line Signalling (MLS) Germany: Improving and deploying the configuration management system for MLS Germany Establishing and maintaining the organization and rules of data and configuration management under consideration of the existing rules of our managements system Identifying the specific needs of the organization according to its activities and constraints over the whole product lifecycle Defining configuration management metrics and KPIs (Key Performance Indicators) Identifying the procedures for verification and application of the process Establishing and maintaining appropriate configuration management resources Working closely with all disciplines and supporting members in all areas in the use of tools and processes Performing change control and configuration audits You graduated with a bachelor or master’s degree in Engineering or Computer Science and you have significant experience in transversal management, team and project management You have great knowledge of system, hardware and software integration principles You are able to apply configuration management on hardware, software and documents You are able to use configuration management tools (PLM/PDM) You have knowledge of lean management and agile culture You have outstanding problem-solving skills and a passion to solve hard problems You are a team player and enjoy collaborative work You are a self-motivated leader, willing to engage other peers using collaborative work and challenging approaches Professional experience with process modelling and documentation management will be an advantage Certification as a configuration manager (CMII or equivalent) will be an advantage You have knowledge of software configuration management practices and tools You are business fluent in German and English We understand the needs and interests of all people at Thales. The personal and professional development as well as the advancement of teams are very important to us and we invest a lot. We offer a wide portfolio of training opportunities. We honour accomplishments and provide an attractive compensation policy. An open dialogue and transparency are actively practised and demonstrated. We actively promote diversity, create the necessary framework conditions and commit to a resolute support for all forms of diversity. We are convinced that mixed teams get the best results and that equal opportunities are a matter of course. For our exemplary dedication in terms of a personnel management based on equal opportunities we were given the TOTAL E-QUALITY award. Special programmes promote diversity and inclusion as well as compatibility of family and career. We assist our employees with the balancing act between private life and the exciting challenges at Thales.
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Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d) für die Produktion

Fr. 15.10.2021
Stuttgart
Unser Mandant ist ein weltweit agierendes erfolgreiches Unternehmen, welches Werkstoffe und produktionstechnische Systeme umweltverträglich entwickelt und produziert. Der im Großraum Stuttgart ansässige Mittelständler verdankt seinen Erfolg nicht zuletzt seiner langjährigen Erfahrung in Verarbeitungstechnologien sowie seiner hochmodernen Infrastruktur in Labor und Anwendungstechnik. Da sowohl Material als auch die Anlagentechnik aus einer Hand kommen, kann das Unternehmen ganzheitliche und individuelle Kundenlösungen anbieten und stellt so eine kunden- und fortschrittsorientierte Arbeitsweise sicher. In Vorbereitung einer geregelten Altersnachfolge suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit als STELLVERTRETENDER BETRIEBSLEITER (m/w/d) für die ProduktionIn dieser Position führen einen Mitarbeiterkreis von bis zu fünf Personen innerhalb der Produktion. In Stellvertretung gestalten und optimieren Sie aktiv die Produktionsprozesse des innovationsorientierten Unternehmens. Dabei agieren Sie unter der Betrachtung betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und Auswirkungen mit einem Fokus auf erfolgreiche Umsetzung und einem vertrauten Miteinander im Team. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Verantwortung für den Produktionsablauf Sicherstellung der Qualität; Mengen und zeitgerechte Bereitstellung der auftragsbezogenen Herstellung Permanente Weiterentwicklung der Produktionsprozesse zur Erreichung der Kosten- und Produktivitätsziele Gewährleistung einer hohen Anlagenverfügbarkeit und eines reibungslosen Anlaufmanagements Kapazitätsplanung im Bereich inkl. Steuerung von Schichtmodellen Definition notwendiger Fertigungshilfsmittel und die Erstellung/Beschaffung dieser gemeinsam mit der Entwicklung Weiterentwicklung der Mitarbeiter und bedarfsgerechte Anpassung der Aufgabenpakete Instandhaltung und Wartung im Bereich Verantwortung für die Qualitätssicherung Projektmanagement im Rahmen der Digitalisierung Wir suchen das Gespräch mit zuverlässigen und motivierten Chemiekönnern, die gerne im Team agieren. Sie haben eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Mit Ihren ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten gehen Sie offen und wertschätzend auf Menschen zu und bringen ein hohes Maß an Flexibilität und Zielstrebigkeit mit. Sie stehen im gleichen Maß für Ideenreichtum als auch Handlungsorientierung und Umsetzungsstärke. Weiterhin verfügen Sie über folgende Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Chemie oder Verfahrenstechnik bzw. vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Chargenfertigung Führungskompetenz Gute Vertrautheit mit Operational Excellence Systematische, durchsetzungsstarke und zielorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf allen Ebenen sowie Hands-on-Mentalität und hohe Eigenmotivation Moderner Führungsstil, gepaart mit interkultureller Kompetenz Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem mittelständischen Unternehmen. Ihre Innovationsfreude vorausgesetzt, bietet sich auch die Möglichkeit zu Weiterbildungen.
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