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Teamleitung: 90 Jobs in Frankenthal (Pfalz)

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 13
  • It & Internet 13
  • Verkauf und Handel 13
  • Gesundheit & Soziale Dienste 9
  • Maschinen- und Anlagenbau 9
  • Sonstige Dienstleistungen 7
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 5
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • Finanzdienstleister 4
  • Nahrungs- & Genussmittel 4
  • Transport & Logistik 4
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 3
  • Elektrotechnik 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Recht 3
  • Unternehmensberatg. 3
  • Wirtschaftsprüfg. 3
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • Bildung & Training 2
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 90
  • Mit Personalverantwortung 65
Arbeitszeit
  • Vollzeit 90
  • Home Office 5
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 84
  • Befristeter Vertrag 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Teamleitung

Leiter Serviceteam Beschwerde & Qualität (m/w/d)

Sa. 30.05.2020
Heidelberg
Die Viridium Versicherungsgruppe ist führender Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Wir erwerben Unternehmen und ihre Bestände, integrieren sie in unsere dynamische Organisation und führen die Verträge langfristig fort. Innerhalb von fünf Jahren sind wir mit gezielten Akquisitionen so schnell gewachsen wie kein anderes Unternehmen unserer Branche und haben ein neues Geschäftsmodell binnen kürzester Zeit etabliert. Die Viridium Gesellschaften betreuen knapp 4,8 Millionen Lebensversicherungsverträge und Assets in Höhe von rund 60 Milliarden Euro. Viridium ist damit eine der größten Lebensversicherungsgruppen in Deutschland und trägt dazu bei, dass die Lebensversicherung ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Menschen bleibt. Zur Verstärkung des Bereichs Kundenservice an unserem Standort Heidelberg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leiter Serviceteam Beschwerde & Qualität*.Sicherstellung der bestmöglichen Bearbeitung von Beschwerden und Reklamationen sowie die Vermeidung von Eskalationen und Compliance-VerstößenMitarbeit an der Weiterentwicklung der Bearbeitungsgrundsätze unter Berücksichtigung der Beschwerderichtlinie der Gruppe, dazugehörigen Standards sowie ArbeitsanweisungenPflege und Weiterentwicklung von Reporting- und Analysetools, Kapazitätsplanung, Überwachung Forecast und Sicherstellung der ZielerreichungKoordination und Tracking von Konzernanforderungen (Revision, Recht, Compliance, Management-Reporting)Unterstützung des Kundenservices bei übergreifenden Projekten und komplexen Sachverhalten zum Thema Prozesse und auch zu Themen in Spezialgebieten wie z.B. Riester, bAVKoordination und Tracking von Fach- und IT-AnforderungenKontinuierliche Analyse, Entwicklung um Umsetzung von Prozess- und ServiceverbesserungenDisziplinarische Führung und Coaching von Teammitgliedern entsprechend unserer UnternehmensleitlinienIdentifizierung, Förderung und Entwicklung von Potentialträgern & Key PlayernStudium zum Versicherungsfachwirt oder vergleichbare Qualifikation in der VersicherungsbrancheMindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Kundenservice in der VersicherungsbrancheSehr gutes Verständnis für relevante Rechtsprechung, Prozeduren und Richtlinien, sowie sehr gutes Verständnis relevanter IT-SystemeAusgeprägte Kenntnisse zu Produkten / Services innerhalb des zu betreuenden BereichsAusgeprägte organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz, Entscheidungskompetenz und DurchsetzungsstärkeAusgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit (Wort & Schrift), insbesondere starker Fokus auf Kundenservice Exzellente Organisationsfähigkeiten und Change Management Fähigkeiten, um das Team und Prozesse weiterzuentwickelnHohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeitgute Englischkenntnisse Sozialkompetenz, um das Team zu verstehen, zu führen, zu motivieren und zu fördernFähigkeit, die richtigen Fragen zu stellen und das Ergebnis von Entscheidungen zu bewertenVorbildfunktion für das TeamMit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt. Gemeinsam mit Kollegen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen. Ein komfortables Vergütungspaket inkl. attraktivem Bonusmodell.
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Commercial Director (m/f/d) DACH

Fr. 29.05.2020
Mannheim
Freudenberg Home and Cleaning Solutions is a business group of the Freudenberg Group, a global technology company with about 49.000 employees in about 60 countries, which develops leading-edge technologies, excellent products, solutions and services for more than 40 market segments. Freudenberg Home and Cleaning Solutions is the leading name for branded mechanical household products for private as well as professional customers. The company’s portfolio includes Vileda®, Vileda Professional®, Gimi®, Marigold®, O'Cedar®, Wettex® and Gala®. Our company culture is innovative and multicultural, built and based on trust and integrity, openness and mutual respect. In all areas, we count on highly talented, motivated and results-oriented employees, to continuously secure and expand our Vileda brand as the leader in the international markets. To strengthen our Vileda Professional team in Weinheim (Germany) we are looking for you as Commercial Director (m/f/d) DACH Vileda Professional Lead and develop the local sales & marketing organisation, including shared back office Develop and execute the local countries business strategies and initiatives, aiming to drive profitable growth Responsible for the achievement of the local financial and non-financial targets Responsible for national key customers including annual contract negotiations Initiate and lead projects to further develop and drive operational excellence (e.g. using Lean methodology, digital competences etc.) Participates in international projects Master of Business Administration or equivalent university degree Minimum 10 years professional experience in Sales/ Marketing/ Country Management with proven track record, preferably in B2B Minimum 5 years of profound leadership experience, ideally in a multinational company Leads and drives change to significantly improve business to higher level Strong skillset in communication, drive & execution and problem solving Ability to learn on the fly, building effective teams, developing self and others Fluent in German and English Besides a position in a successful company with world-famous brands, we offer a profound onboarding program, exciting challenges and scope for individual work structure. Moreover, you can expect an adequate compensation package and social contribution. In our internal academy, you benefit from numerous individual training programs, based on your individual targets and career plans. Benefit from interdisciplinary and motivated teams in an international work environment and experience a long-term perspective and career opportunities in our global technology group. Have we awakened your interest? Then apply directly online, indicating the earliest starting date and your desired salary.
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Regionalleiter / Geschäftsführer mit Schwerpunkt Logistik und Betriebe (m/w/d)

Fr. 29.05.2020
Heidelberg, Karlsruhe (Baden), Mannheim, Pforzheim, Bruchsal
Unser Klient ist ein internationales Industrie- und Dienstleistungsunternehmen mit Milliardenumsatz, national mindestens top 3 in seinem Markt. Die finanzielle Situation ist gut, ein zweistelliges Ergebnis (EBIT-Marge) wird angestrebt und größtenteils erreicht. Das Unternehmen plant langfristig und gehört zu den besten Arbeitgebern nach „Great Place to Work“. Ziel des Unternehmens ist, der modernste und profitabelste Anbieter in der Branche zu sein. Wichtige Maßnahmen dafür sind Digitalisierung, Nutzung von Synergien, klare Prozesse, weiterhin konsequente Marktbearbeitung und insbesondere gute Führungskräfte und Mitarbeiter. In dem wichtigen deutschsprachigen Markt sind verschiedene Regionen etabliert, u.a. diese in Südwestdeutschland. Gesucht wird nun der neue fachlich und persönlich überzeugende Regionalleiter / Geschäftsführer mit Schwerpunkt Logistik und Betriebe (m/w/d)Der Stelleninhaber berichtet an den Country Manager und führt ca. 150 Führungskräfte und Mitarbeiter in Logistik und Betrieben an einigen Standorten. Zusammen mit seinem Kollegen mit Schwerpunkt Vertrieb verantwortet er das Geschäft in der Region mit einem Umsatz von ca. 50 Mio. Euro und an die 300 Mitarbeitern. Er hat die Verantwortung für die vertragskonforme Leistungserbringung und gemeinsam für das Ergebnis in der Region, ist Geschäftsführer von legalen Einheiten. Der neue Regionalleiter muss das Geschäft und die Ergebnisse verbessern - Prozesse, Organisation, Strukturen, Personal - die Kosten im Griff haben, Mitarbeiter anleiten und motivieren und mit Einsatz vorausgehen. Der Schwerpunkt ist, die Logistik und Betriebe auf profitables Umsatzwachstum auszurichten, aber auch Reifegrad und Eiffizienz zu heben. Im ersten Jahr soll das Geschäft überprüft und neue Konzepte und Aktivitäten entwickelt werden, in den folgenden Jahren sollen Umsatz und Profit gesteigert werden. Die logistischen und Produktions-Prozesse sollen optimiert werden, der Plan kontrolliert und ggf. Korrekturmaßnahmen eingeleitet werden. Der Stelleninhaber arbeitet eng mit dem Kollegen (Schwerpunkt Vertrieb) zusammen.Gesucht wird für diese Position ein Kandidat (m/w/d), der nach einem Hochschul-Studium vielleicht ca. 10-15 Jahre Erfahrung in zwei drei guten Unternehmen gesammelt hat. Der Schwerpunkt ist im Bereich Logistik (vorzugsweise mit eigenen Fahrzeugen) und Betriebe im Dienstleistungsgeschäft gewesen, z.B. Industrieservice, Entsorgung, Logistik, KEP, Hygiene, Textilservice oder anderes. Der Wunschkandidat hat seine wesentliche Erfahrung bei einem gehobenen Mittelständler gesammelt, hat eine unternehmerische Herangehensweise, funktionale Bandbreite über Logistik und Betriebe hinaus und natürlich eine überzeugende Persönlichkeit mit erkennbarer Dynamik. Er oder sie hat schon eine Organisation mit mehreren Niederlassungen und Betrieben und vorzugsweise eigenen Fahrzeugen und mind. 50 Mitarbeitern geführt, verfügt hier über fachliche Exzellenz und Führungsstärke. Idealerweise haben Sie eine gewisse Verbindung zu der RegionDas Unternehmen hat in der Region eine führende Marktposition und weitere gute Wachstumsmöglichkeiten. Das Einkommen erscheint kompetitiv und umfasst einen Bonus und einen Premium-Firmenwagen. Starttermin ist so bald wie möglich, wobei Passung natürlich vor schneller Verfügbarkeit geht.
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WACHABTEILUNGSLEITER (M/W/D)

Fr. 29.05.2020
Mannheim
Die Freudenberg Gruppe, ein globales Technologieunternehmen mit 50.000 Mitarbeitern in rund 60 Ländern, entwickelt technisch führende Produkte, exzellente Lösungen und Services für über 40 Marktsegmente. Als professioneller Dienstleister betreiben wir, die Freudenberg Service KG, die Infrastruktur der Industrieparks in Weinheim und Neuenburg / Südbaden und stellen unseren Kunden ein exakt auf ihren Bedarf zugeschnittenes Portfolio an technischen Dienstleistungen zur Verfügung. Unser Leistungsangebot umfasst z.B. Energieversorgung, Energiedienstleistungen, Werk-/Brandschutz, Informations- und Kommunikationstechnologie, Arbeitsmedizin, Aus- und Weiterbildung sowie Verpflegungsdienste. Damit bieten wir unseren Kunden verlässliche Unterstützung, sodass diese sich ganz auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Zur Verstärkung unseres Team suchen wir eine/n     WACHABTEILUNGSLEITER (M/W/D) Werk-/Brandschutz, Kennziffer: 11796-2020 Führen einer Schicht im Vollkonti-Betrieb (Werk-/Brandschutz) Verantwortlicher als Einsatzleiter für die Durchführung und Organisation aller Einsätze Koordination der Tätigkeiten einer Schicht Leitung eines Fachgebietes Mitwirkung bei der Weiterbildung von Mitarbeitern und Betriebsangehörigen Abgeschlossene Berufsausbildung Vollkonti-/Wechselschicht Brandmeister einer Werkfeuerwehr (B3 Lehrgang) Führungslehrgang 2 (B 3-II Lehrgang) Führen im ABC-Einsatz (ABC II Lehrgang) Ausbildung zur IHK-geprüften Schutz- und Sicherheitsfachkraft oder vergleichbare Ausbildung Fach- und Führungslehrgänge im Werk-/ Brandschutz Erste Führungserfahrung Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägtes Koordinationsvermögen und Teamfähigkeit Uneingeschränkte gesundheitliche Tauglichkeit für den Feuerwehrdienst (G26) Führerschein Klasse C/CE Umgang mit arbeitsplatzbezogenen DV-Programmen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis Residenzpflicht Kreis Bergstraße oder Rhein-Neckar Als Teil der Freudenberg Gruppe profitieren Sie von der Zusammenarbeit in unseren interkulturellen und interdisziplinären Teams. Sie arbeiten gemeinsam an innovativen Produkten, Dienstleistungen und nachhaltigen Lösungen. Wir streben danach, die Lebensbedingungen weltweit zu verbessern und die spezifischen Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen. Erleben Sie eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten in unserem globalen Technologieunternehmen. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerbungen, die über unser Online-Bewerbungssystem eingehen, berücksichtigen können. Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.
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Pflegedienstleitung (m/w/div)

Fr. 29.05.2020
Bad Dürkheim
MEDIAN ist ein modernes Gesundheitsunternehmen mit rund 120 Rehabilitationskliniken, Akutkrankenhäusern, Therapiezentren, Ambulanzen und Wiedereingliederungseinrichtungen und ca. 15.000 Beschäftigten in 14 Bundesländern. Als größter privater Betreiber von Rehabilitationseinrichtungen mit etwa 18.700 Betten und Behandlungsplätzen besitzt MEDIAN eine besondere Kompetenz in allen Therapiemaßnahmen zur Erhaltung der Teilhabe. Unser MEDIAN Wohn- und Pflegeheim Pfalzstift in Bad Dürkheim liegt am Rand des Pfälzer Waldes in einem der schönsten Teile der Deutschen Weinstraße. In unserem kleinen, aber feinen familiären Haus bieten wir Platz für 52 Bewohnerinnen und Bewohner. Die Pflegeschwerpunkte liegen in der Gerontopsychiatrie, Zustand nach Apoplex und der Betreuung und Pflege von Menschen mit Demenz. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/div). Auf Augenhöhe mit dem Team Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt neben der professionellen pflegerischen Betreuung unserer Bewohner, bei der Leitung, Organisation und Koordinierung des pflegerischen Bereiches Die situative Steuerung des Personaleinsatzes aufgrund des aktuellen Pflegebedarfes sowie die Dienstplangestaltung Die Sicherstellung der Pflegequalität, der Pflegedokumentation sowie der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Die Gestaltung und Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen Die Organisation, Durchführung und Moderation von Teambesprechungen Die Überwachung der Hygienestandards Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege o.ä. Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/div) oder Studium der Pflegewissenschaften oder des Pflegemanagements Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung Aufgeschlossenheit und Kommunikationsstärke Organisationstalent und Einsatzfreude Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (Wort, Excel, PowerPoint) Sie sind eine engagierte und kreative Persönlichkeit mit Führungs- uns Sozialkompetenz sowie einer lösungs- und zielorientierten Handlungsweise Eine Starterprämie in Höhe von 2.000 € Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Inner- und außerbetriebliche Fortbildung Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Finanzielle Sicherheit durch eine unbefristete Festanstellung Eine angemessene Vergütung
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Leitung Abteilung Finanzen / Steuer / Vertragswesen (m/w/d)

Do. 28.05.2020
Mannheim
Das Mannheimer Zentrum für Evaluation und Entwicklungsforschung ist eine gemeinnützige karitative Organisation, die erforscht, welche Programme und Politiken in der Entwicklungs­zusammenarbeit für wen, wann, warum und unter welchen Bedingungen wirken. Unser Fokus liegt dabei auf Afrika, Asien und Lateinamerika. Mit derzeit ca. 60 Mitarbeitern forschen wir in Bereichen wie Schulbildung, Gesundheitswesen, Arbeitsmärkte, Mikrofinanzierung, soziale Sicherung und ländliche Entwicklung. Zu unseren Partnern gehören z. B. UNICEF, ILO, Weltbank, KfW und GIZ. Zur Unterstützung und Ergänzung des Kaufmännischen Direktors suchen wir am Standort Mannheim eine Führungskraft, die engagiert die wertschätzende und philanthropische Unternehmensphilosophie mitträgt, insbesondere in den Bereichen Finanzen, internationalem Steuer- und Vertragsrecht und globalem Management. Leitung der Bereiche Steuern (auch international), Recht und Vertragswesen Leitung der Bereiche Controlling/Kostenrechnung und Buchhaltung Verantwortung über Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Lageberichte in Zusammenarbeit mit der Steuerberatung Unterstützung der kaufmännischen Geschäftsführung der internationalen Unternehmensgruppe Verantwortung über Budget, Finanzplanung und laufende Berichterstattung Kontinuierliche Optimierung der Kernprozesse Strategische Planung, Sicherung des Unternehmenswachstums Proaktive Gestaltung im Bereich Prozess- und Projektmanagement Vertretung der Geschäftsführung Mitverwaltung der Filialen in drei Kontinenten Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (z. B. BWL, VWL, Steuerrecht o. Ä., mit dem Schwerpunkt Steuerrecht und Controlling sowie Vertragswesen) Berufserfahrung in den Bereichen Steuerrecht, Vertragswesen und Controlling/Finanz- und Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse und Erfahrung zu Steuern, Recht und Vertragswesen Führungs-, Kommunikations- und soziale Kompetenz in einem internationalen Umfeld Erfahrungen in Unternehmensorganisation und Prozessoptimierung Hohe Leistungsbereitschaft und Arbeitseffektivität Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, proaktive Lösungsorientierung Gewinnende Persönlichkeit, zielstrebiges Auftreten sowie Aufgeschlossenheit gegenüber einem komplexen und dynamischen Umfeld Sehr gute MS-Office- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Bereitschaft, mittelfristig Geschäftsführertätigkeit anzunehmen Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten deutschen Forschungszentren für Entwicklungszusammenarbeit und Wirkungsforschung nach experimentellen Ansätzen. Es freut uns daher besonders, dass für diese Art der Forschung der Wirtschaftsnobelpreis 2019 verliehen wurde und dass einer der drei Preisträger zu unseren Forschungspartnern zählt. Unser Standort in Mannheim liegt zentral und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. Unser internationales Team teilt die globale Vision einer nachhaltigen und ökologischen Entwicklung im globalen Süden ohne Armut und Hunger.
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Leiter Instandhaltung Elektrotechnik (m/w/d)

Do. 28.05.2020
Speyer
Als weltweit führender Experte für Filtration entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Automobile, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Innenräumen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit Teamgeist und einer offenen Kommunikationskultur arbeiten wir unentwegt an unserer Vision 'Leadership in Filtration'.Ihre Herausforderung: Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellen Mitarbeiter in der elektrischen Instandhaltung Sicherstellen, Planen, Steuern und Überwachen von Arbeitsprozessen bei Montage-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Einsatz von Personal, Maschinen, Material und Betriebsmitteln nach Kriterien der Wirtschaftlichkeit und Terminlage organisieren und verbessern Erarbeiten und Umsetzen von Verbesserungen an Instandhaltungsprozessen, Maschinen und Betriebsmitteln Maßnahmen zur Einhaltung technischer und betriebswirtschaftlicher Zielvorgaben in Instandhaltung Sicherstellen der Betriebssicherheit im Bereich Elektrotechnik an Maschinen und Vorrichtungen sowie die Einhaltung entsprechender interner und externer Normen und Vorgaben Ausfüllen aller Aufgaben und Pflichten als verantwortliche Elektrofachkraft am Standort Ihr Profil: Ausbildung: Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung und eine mindestens 2-jährige Fachausbildung (z. B. Techniker/-in) Berufserfahrung: Umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrung in Personalführung, Planung und Organisation von Instandhaltungsmaßnahmen Erfahrung mit Instandhaltungsprozessen im Automotive- oder Industriesektor Fachkompetenz: Umfangreiche Kenntnisse in der SPS Programmierung (Siemens) mehrjährige Erfahrungen mit SAP-PM Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Persönlichkeit: Lösungsorientiert, Teamfähigkeit, Begeisterungsfähig Sicheres Auftreten Kommunikationsstark
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Bereichsleitung (m/w/d) Beschaffung

Do. 28.05.2020
Worms
Die Reifenhäuser Blown Film ist ein Tochterunternehmen der Reifenhäuser Gruppe, dem weltweit führenden Anbieter für Kunststoffextrusions­technologien mit ca. 1500 Mitarbeitern in hoch spezialisierten Business Units. Unsere Kernkompetenz innerhalb der Gruppe liegt in der Entwicklung und Herstellung von 3- bis 12-Schicht-Blasfolienanlagen. Mit unseren Technologien, mit Innovationsgeist und Know-how entlang der gesamten Wertschöpfungskette, ermöglichen wir unseren Kunden weltweit die effiziente Produktion von qualitativ hochwertigen Blasfolien.Als Bereichsleiter Beschaffung (m/w/d) am Standort Worms berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und gestalten die übergeordnete Ausrichtung des Unternehmens auf Managementebene mit. Leitung der unternehmensweiten Beschaffung mit einem Volumen im mittleren zweistelligen MillionenbereichDisziplinarische und funktionale Führung von bis zu 20 Personen in den Bereichen Einkauf, Auswärtsvergabe und AuftragssteuerungIdentifizierung und ergebniswirksame Umsetzung von Einsparungspotenzialen entlang der gesamten Supply ChainOptimierung von Einkaufsprozessen und Weiterentwicklung der Supply Chain in enger Zusammenarbeit innerhalb der UnternehmensgruppeVerhandeln von Rahmenverträgen und Lieferanten­vereinbarungen bis zur AbschlussreifeEntwicklung von Dual-Sourcing-Strategien sowie deren Priorisierung und UmsetzungOptimierung und Qualifizierung des Lieferantenportfolios sowie Durchführung von LieferantenauditsBetriebswirtschaftliches, technisches oder kombiniertes Studium oder eine vergleichbare QualifikationInternationale Einkaufserfahrung vorzugsweise in einem produzierenden / verarbeitenden Unternehmen im SondermaschinenbauEinschlägige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Beschaffung, Einkauf oder Supply ChainVertiefte Kenntnisse von der ERP-seitigen Abbildung von Beschaffungs- und Logistikprozessen im Maschinen- und AnlagenbauSicherer Umgang mit den gängigen IT-Systemen, insbesondere SAP R/3Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie internationale ReisebereitschaftVerhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, verbunden mit analytischen und konzeptionellen StärkenBefähigung zur Weiterentwicklung der Effizienz der Organisation sowie ein motivierender, teamorientierter FührungsstilUnsere Leistungen: Genießen Sie die Vorteile eines wirt­schaftlich exzellent aufgestellten, technologieführenden Familienunternehmens. Wir garantieren Ihnen eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle. Unsere Atmosphäre: Sie erwartet ein moderner Arbeitsplatz, an dem Offenheit und ein faires Miteinander selbstverständlich sind. Leidenschaft für das, was wir tun und Integrität kennzeichnen unsere Arbeitsweise. Unser Angebot: Profitieren Sie von unserer hohen Mitar­beiterorientierung, indem Sie unsere vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen, um sich – fachlich und persönlich – kontinuierlich weiterzuentwickeln. Eigenständige Bearbeitung spannender Projekte und Aufgaben gibt Ihnen den Raum, Ihre Fähigkeiten voll zu entfalten und permanent auszubauen. 
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Lagerleiter (m/w/d)

Do. 28.05.2020
Heddesheim (Baden)
pfenning logistics ist ein inhabergeführter Arbeitgeber aus der Metropolregion Rhein Neckar und zählt zu den starken Unternehmen des deutschen Mittelstandes. Wir pflegen Traditionen mit familiären Werten und gestalten gleichzeitig, als hochmoderner Logistikd ien stleister, die Zukunft neu. Unsere langjährigen Mitarbeiter tragen täglich in vielfältigen Positionen zu diesem Unternehmenserfolg bei - Ob als Lagerprofi, LKW-Fahrer oder als Fach- und Führungskraft. BE PART OF OUR FUTURE!In unserem Logistikzentrum in Heddesheim lagern wir sortimentsbezogene Waren für eine der größten Einzelhandelsketten in Deutschland und stellen hieraus die Versorgung der Zentrallager zur Belieferung der Lebensmittelmärkte sicher. Für diesen Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n: Lagerleiter (m/w/d) Sie stellen die operative Koordination der Lagerprozesse und Ressourcen sicher und sorgen für einen störungsfreien Ablauf im Tagesgeschäft Mit Ihrer Hands-On Mentalität sind Sie täglich auf der Lagerfläche präsent und übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung von rund 70 Mitarbeitern aus dem gewerblichen und administrativen Bereich Für den Standort haben Sie die volle Budget- und Umsatzverantwortung, bewerten Produktivität und Nachhaltigkeit, reporten direkt an die Produktionsleitung und sind zusätzlich kompetenter Ansprechpartner und Bindeglied zu unserem Kunden Sie verfügen über langjährige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Lagerlogistik/ Kontraktlogistik Sie haben eine Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Transport oder Logistik abgeschlossen Weitere fachspezifische Qualifikationen aus der Logistik sind von Vorteil, insbesondere Erfahrung im spezifischen Handling der Lebensmittellogistik ist wünschenswert Mit einem anerkennenden und kooperativen Führungsstil sorgen Sie für eine hohe Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter Sie handeln vor allem ergebnis- und werteorientiert Wir bieten Ihnen Eigenverantwortung, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen Arbeitsplatz in einem familiären und persönlichen Umfeld!
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Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d)

Do. 28.05.2020
Bensheim
Die BALDUR-Garten GmbH zählt zu den Marktführern der Online-Versandhändler im Segment Haus & Garten. In der Hauptsaison beschäftigen wir an unserem zentral erreichbaren, modernen Standort in Bensheim über 400 Mitarbeiter. Aus unserem neuen Verwaltungs- und Versandgebäude verschicken wir jährlich bis zu 1.000.000 Paket-Sendungen an Privatkunden im gesamten Bundesgebiet und im benachbarten Ausland. In 2020 erhielt unser Unternehmen die Auszeichnung „Bester Online-Shop“ bei der bundesweiten Umfrage von Deutschland TEST! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Vollzeit Vertragsart: Festanstellung Organisation der termingerechten und ordnungsgemäßen Abwicklung aller Kundenbestellungen und Arbeiten Einteilung und Führung eines Teams saisonaler Aushilfskräfte Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft Warenannahme und Kontrolle der angelieferten Ware auf Menge und Qualität Einlagerung und Verpacken von Pflanzen Bestandsbuchungen und Stammdatenpflege im Lagerverwaltungssystem Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheit und Ordnung im gesamten Lagerbereich mehrjährige Berufserfahrung im Lager-/Versandbereich oder in vergleichbaren Tätigkeiten gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke Zuverlässigkeit und Flexibilität  Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit selbständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise und organisatorisches Verständnis Staplerschein und sicherer Umgang mit Flurförderfahrzeugen wünschenswert einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem modernen Umfeld interessante Tätigkeiten mit guten Entwicklungsmöglichkeiten ein nettes und aufgeschlossenes Team und kurze Entscheidungswege eine leistungsgerechte Vergütung
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