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Teamleitung: 403 Jobs in Hattingen an der Ruhr

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 69
  • Verkauf und Handel 69
  • It & Internet 46
  • Sonstige Dienstleistungen 28
  • Gesundheit & Soziale Dienste 26
  • Transport & Logistik 26
  • Elektrotechnik 23
  • Feinmechanik & Optik 23
  • Gastronomie & Catering 23
  • Hotel 23
  • Baugewerbe/-Industrie 22
  • Maschinen- und Anlagenbau 20
  • Recht 18
  • Unternehmensberatg. 18
  • Wirtschaftsprüfg. 18
  • Immobilien 13
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 12
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 11
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 11
  • Bildung & Training 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 402
  • Mit Personalverantwortung 338
  • Ohne Berufserfahrung 19
Arbeitszeit
  • Vollzeit 401
  • Home Office möglich 72
  • Teilzeit 21
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 393
  • Befristeter Vertrag 8
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Teamleitung

Teamleiter (m/w/d) für unser Kalibrierlabor in Essen

Mo. 17.01.2022
Essen, Ruhr
Beginnen Sie eine Reise mit endlosen Möglichkeiten!Bei Atlas Copco glauben wir daran, dass es immer einen besseren Weg gibt. Wir hinterfragen den Status Quo und stellen uns immer neuen Herausforderungen. Mit Hilfe unserer Spitzentechnologie und großartigen Ideen schaffen wir Innovationen für eine nachhaltige Zukunft.Wir glauben daran, dass Leidenschaft der Schlüssel zum Erfolg ist. Sie sind Botschafter von Atlas Copco, insbesondere bei unseren Kunden. Darum bieten wir eine Arbeitsumgebung mit hoher Eigenverantwortung und unzähligen Möglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.Bei uns können Sie in vielen großartigen Jobs Ihre Leidenschaft leben und gemeinsam mit uns wachsen. Lassen Sie uns gemeinsam durchstarten - werden Sie Teil von Atlas Copco - Home of industrial ideas. Leitung, Organisation und Entwicklung des zugehörigen Teams (ca. 8 MA) Umsetzung aller Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Akkreditierung (DAkkS) Entwicklung und Validierung von Methoden sowie von prozessrelevanten KPI's Weiterentwicklung des akkreditierten Dienstleistungsangebots Erstellung von Messunsicherheitsbilanzen sowie kontinuierlicher Ausbau der Mitarbeiterkompetenz Repräsentation des Kalibrierlabors und Vertretung unserer Interessen in technischen Gremien und Ausschüssen sowie bei Kunden Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau / Elektrotechnik / Mechatronik oder Techniker (m/w/d) mit entsprechender Fachrichtung Fundierte Kenntnisse im Bereich der Kalibrierung von Messeinrichtungen für die Messgrößen Drehmoment und Drehwinkel Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Mess- bzw. Kalibrierwesen Gute Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN ISO/IEC 17025 Hohe Kunden- / Serviceorientierung sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office/SAP) Wohnsitz im Großraum Essen Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle und ein neutrales Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Akademie Internationale Karrieremöglichkeiten bei einem wachsenden und innovativen Weltmarktführer Eine leistungsfördernde und offene Unternehmenskultur mit einer flachen Firmenhierarchie Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld mit modernsten Kommunikationsmitteln
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Marktleiter (m/w/d)

Mo. 17.01.2022
Recklinghausen
Ort: 45665 Recklinghausen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 372201    Was Sie bei uns bewegen:Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mittendrin, krempeln die Ärmelhoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot. Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick. Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche oder vergleichbar, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern. Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.     Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 372201) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Hauswirtschaftsleiter (m/w/d)

Mo. 17.01.2022
Bottrop
Wir sind ein bundesweiter Anbieter von hochwertigen Verpflegungs-, Gebäudereinigungs- und IT-Dienstleistungen in den Seniorenstiften des KWA Kuratorium Wohnen im Alter gAG. Anstellungsart: Vollzeit Leitung des gesamten hauswirtschaftlichen Bereichs einer Einrichtung Umsetzung und Sicherung von Qualitätsstandards  Laufende Überprüfung von Arbeitsabläufen Erstellung der Einsatz- und Urlaubsplanung Führung der unterstellten Mitarbeiter Umsetzung von Hygienevorschriften Gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten Hauswirtschaftliche Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation zum/r Hauswirtschaftsmeister/in oder hauswirtschaftlichem Betriebsleiter/in mit mehrjähriger Berufs- und Leitungserfahrung  Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sowie in der Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmergremien Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Kunden und Mitarbeitern Konzeptionelles und strategisches Denken und Handeln Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise Ein fundiertes Einarbeitungsprogramm, mit dem Sie sich nie allein gelassen fühlen Neue Horizonte durch Weiterbildungen und interdisziplinäres Arbeiten Betriebliche Altersversorgung und betriebliches Gesundheitsmanagement Ein motiviertes Team und sympathische Menschen, die Sie unbedingt kennenlernen sollten Corporate Benefits in Form rabattierter Produkt- und Dienstleistungsangebote namhafter Anbieter
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Senior Planungsleiter (m/w/d)

So. 16.01.2022
Essen, Ruhr
Projekt-Portfolio erweitern? Dann verstärken Sie unser Technical Competence Center der HOCHTIEF Infrastructure GmbH am Standort Essen in unbefristeter Anstellung als Senior Planungsleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben Führung von Planungsteams und Nachunternehmern aus den verschiedenen Infrastrukturbereichen Unterstützung der Angebotsbearbeitung sowie Ausführung großer Infrastrukturprojekte Bewertung der Chancen und Risiken von Planungsleistungen mit Blick auf Qualität, Plausibilität, Funktionalität und Wirtschaftlichkeit Optimierung technischer Lösungen im Dialog mit den am Planungs- und Bauprozess Beteiligten Mitwirkung bei der Ausschreibung von Planungs- und Ausführungsleistungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen Erfahrung in der Planungssteuerung von komplexen Infrastrukturprojekten Erkennen von Optimierungspotenzialen und entsprechende Umsetzung Ihre Vorteile Einsatz auf Großprojekten in verschiedenen Projektphasen Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben Arbeiten mit digitalen Technologien in einem innovativen Umfeld Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Vergütung Flexible (Vertrauens-) Arbeitszeit Zukunftssicherer Arbeitsplatz Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive aktuellem Leistungsnachweis über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Frau Vanessa Mihajlov (Tel. +49 201 824-4315) sehr gerne zur Verfügung. Die besondere aktuelle Situation erfordert Maßnahmen, bei denen der Schutz der Gesundheit im Vordergrund steht. Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass zum jetzigen Zeitpunkt Vorstellungsgespräche vor Ort nur in Einzelfällen stattfinden. Wir freuen uns, Sie vorzugsweise in einem Telefonat oder in einer Videokonferenz kennenzulernen! Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. Weitere Informationen unter www.hochtief.de. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie. Weitere Informationen unter www.hochtief-infrastructure.de.
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Gruppenleitungen für den Bereich Teilfertigung (Schwerst-Mehrfachbehinderten Bereich)

So. 16.01.2022
Duisburg
Die Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH ist eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung. Sie vertritt aktiv und engagiert die Interessen der Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung. Sie beschäftigt an 7 Standorten in Duisburg über 1.300 Menschen. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Gruppenleitungen für den Bereich Teilfertigung (Schwerst-Mehrfachbehinderten Bereich)Alle Geschlechter sind willkommen!Arbeitsanleitung, Betreuung und Förderung von Menschen mit einer Behinderung Vermittlung beruflicher Inhalte und Auftragsabwicklung Individuelle Förderung unserer Mitarbeiter*innen in persönlicher und sozialer Hinsicht Gemeinschaftliche Zielplanung mit unseren Mitarbeiter*innen und Dokumentation der Planung, Entwicklung und Ergebnisse Grundpflege Mitwirkung bei der stetigen Weiterentwicklung unserer Angebote Gewährleistung der Durchführung der Produktionsprozesse gemäß den Anforderungeneine abgeschlossene Ausbildung als exam. Pflegekraft, in der Heilerziehungspflege oder im vergleichbaren Bereich die Qualifikation als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung oder Arbeitspädagoge ist von Vorteil die Einsatzbereitschaft und Fähigkeit zum einfühlsamen, sensiblen Umgang mit Menschen mit Behinderung hohe Teamfähigkeit die Bereitschaft zur Weiterbildung solide EDV-Kenntnisse nach Möglichkeit einen Führerschein der Klasse Binteressante und vielseitige Aufgaben mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden mit flachen Hierarchien einen teamorientierten Arbeitsplatz eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD eine betriebliche Altersvorsorge Sonderzahlungen in Form von Prämien die Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen 30 Tage Urlaub einen möglichen KiTa-Platz die Erarbeitung von zusätzlichen Brücken- und Betriebsschließungstagen
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Steuerberater (m/w/d)

So. 16.01.2022
Berlin, Darmstadt, Münster, Westfalen, Ratingen
Curacon öffnet Ihnen Türen und Perspektiven! Mehr als 350 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 13 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon. Auch wenn Corona uns alle vor Herausforderungen stellt: Wir suchen auch in diesen Zeiten neue Kolleginnen und Kollegen, die zu uns passen und freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. In Zeiten wie diesen wird allen einmal mehr klar, wie zentral das Gesundheits- und Sozialwesen für unsere Gesellschaft ist. Darum sind wir bei Curacon stolz darauf, als Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung genau auf diesen Sektor spezialisiert zu sein. Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team. Wir suchen auf verschiedenen Karrierestufen in Berlin, Darmstadt, Münster und Ratingen Steuerberater (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit möglich (mind. 25 Std./Wo.) // Kennziffer 24203+Standort Steuerberatung mit Schwerpunkt in den Bereichen Gesundheit und Soziales (steuerbegünstigte, gemeinnützige Einrichtungen, aber auch gewerbliche Mandate). Review von komplexen Steuererklärungen, Begleitung von steuerlichen Außenprüfungen und Rechtsbehelfs- sowie Finanzgerichtsverfahren. Erarbeitung anspruchsvoller Lösungen steuerrechtlicher Fragestellungen, z. B. bei kooperativen Gestaltungsprojekten und Umstrukturierungen. Führen von Mandantengesprächen vor Ort und Übernahme von Führungsaufgaben für Kollegen mit weniger Erfahrung. Mitwirkung bei der Meinungsbildung – bspw. durch die Teilnahme an unserer internen Berufsträgerrunde sowie in Form von Publikationen und (auf Wunsch) auch durch Referententätigkeit auf in- und externen Fachveranstaltungen. Steuerberaterexamen oder Fachanwalt für Steuerrecht (m/w/d), gerne auch Diplom-Finanzwirte (m/w/d). Freude an der Beratung und im Umgang mit Mandanten zeichnen Sie aus. Wir suchen auf verschiedenen Ebenen – entsprechend freuen wir uns sowohl über Bewerber (w/m/d) am Anfang ihrer Karriere als auch über Kandidaten (w/m/d) mit umfangreichen praktischen Kenntnissen. Beiden bieten wir interessante Entwicklungsperspektiven. Ideal wären Erfahrungen im Bereich Gesundheit und Soziales und/oder Public. Bewerbungen „branchenfremder“ Kandidaten (m/w/d) sind aber ausdrücklich erwünscht – mit entsprechenden Fortbildungskonzepten und der nötigen Portion Neugier machen wir Sie „fit“ für unsere Branche. Hier warten der nächste Karriereschritt und ganz viel Gestaltungsfreiraum – je nach Erfahrung starten Sie als Senior Berater, Manager oder Senior Manager bei uns durch. Dabei sind Sie von Anfang an Teil eines motivierten Teams, bestehend aus kompetenten Steuerberatern (m/w/d). Hier macht der Einzelne mit seinem Können den Unterschied. Und das Gehalt für diese Leistung stimmt natürlich auch. In einem interdisziplinären Umfeld kommen Sie außerdem mit der Wirtschaftsprüfung, der Rechts- und Unternehmensberatung in Kontakt. Natürlich stimmt auch das „Drumherum“: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote, gemeinsame Events, Aus- und Weiterbildungskonzepte sowie Mobile-Office-Möglichkeiten sind für uns selbstverständlich.
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Team Leader (w/m/d) Production Steering

So. 16.01.2022
Essen, Ruhr
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Verbindliche, termingerechte und kosteneffiziente Realisierung aller operativen Aufträge der Delivery Gewährleisten der Lieferfähigkeit der Auftragsrealisierungen anhand vorgegebener Planung und KPIs (z. B. Liefertermintreue, Bestände etc.) sowie Sicherstellen einer effizienten Sequenz- und Belegungsplanung in der Delivery Durchführen von Analysen und Agieren als Eingangstor für interne und externe Veränderungsfaktoren (z. B. Regulation, Insolvenzen von Lieferanten, etc.) und Eskalationen Definieren, Einleiten, Durchführen und Kontrollieren von Gegensteuerungsmaßnahmen zur Sicherstellung des Produktionszieles Ermitteln und Beseitigen von Engpass-Situationen innerhalb der Produktionsprozesse (Trouble-Shooting) Gestalten und Implementieren von Prozessen und Arbeitsabläufen in der Delivery Intensive Zusammenarbeit mit den anderen Teams in der PPS zur kontinuierlichen und nachhaltigen Entwicklung und Optimierung der Prozesse insbesondere im Hinblick der Prioritäten von z. B. Reihenfolgen, Engpassanlagen, etc. Leiten und Mitarbeiten in abteilungsinternen und -übergreifenden Projekten Führen, Motivieren und Fördern der Mitarbeitenden im Team Ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine durch einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Telekommunikation Wissen im Bereich Routing/Switching sowie Transport und Access Technologien von Vorteil Vergleichbare Führungserfahrung, mind. auf Teamleiter-Ebene Unternehmerisches und analytisches Denken sowie eine selbstständige und ergebnisorientierte Persönlichkeit mit Hands-on Mentalität Durchsetzungsvermögen und Führungserfahrung Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur Gezielte Förderung der Mitarbeitenden Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Interne Weiterbildungsakademie Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich Mobiles Arbeiten möglich 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrrad-Leasing Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe Konzernweites 1&1 Sommerfest Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jubiläumsgratifikationen Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
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Oberbauleiter (m/w/d) Brückenbau

So. 16.01.2022
Essen, Ruhr
Projekt-Portfolio erweitern? Dann werden Sie Teil unseres Technical Competence Center der HOCHTIEF Infrastructure GmbH am Standort Essen in unbefristeter Anstellung als Oberbauleiter (m/w/d) Brückenbau Ihre Aufgaben Koordination und Verantwortung aller Aufgaben bei komplexen Infrastrukturprojekten Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz Organisation der Teams auf dem Projekt sowie Führung der Bauleiter (m/w/d) Budgetverantwortung Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung in allen technischen und personellen Angelegenheiten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Brückenbau Führungserfahrung sowie professionelles und verbindliches Auftreten Ihre Vorteile Verantwortung und Mitgestaltung von Großprojekten Herausfordernde und anspruchsvolle Aufgaben Arbeiten mit digitalen Technologien in einem innovativen Umfeld Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Vergütung Flexible (Vertrauens-) Arbeitszeit Zukunftssicherer Arbeitsplatz Jobrad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive aktuellem Leistungsnachweis über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Frau Vanessa Mihajlov (Tel. +49 201 824-4315) sehr gerne zur Verfügung. Die besondere aktuelle Situation erfordert Maßnahmen, bei denen der Schutz der Gesundheit im Vordergrund steht. Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass zum jetzigen Zeitpunkt Vorstellungsgespräche vor Ort nur in Einzelfällen stattfinden. Wir freuen uns, Sie vorzugsweise in einem Telefonat oder in einer Videokonferenz kennenzulernen! Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. Weitere Informationen unter www.hochtief.de. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie. Weitere Informationen unter www.hochtief-infrastructure.de.  
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Niederlassungsleiter (m/w/d)

So. 16.01.2022
Dortmund, Bochum
Raab Karcher ist innerhalb der Unternehmensgruppe STARK Deutschland GmbH die größte und umsatzstärkste Vertriebsmarke. Als traditionsreicher Baufachhändler punkten wir mit einem breiten Komplettsortiment. Unsere Kunden beraten wir tatkräftig und beherzt in allen Themen rund ums Bauen. Fachkompetenz und Leidenschaft für Baustoffe zeichnet unsere Mitarbeiter aus. Für unsere Raab Karcher Niederlassungen in Dortmund und Bochum  suchen wir Sie als Verstärkung!Niederlassungsleiter (m/w/d).Ihre Aufgaben: Sie verantworten die Leitung der Raab Karcher Standorte Dortmund und Bochum Unsere Mitarbeitenden sehen in Ihnen ein leidenschaftliches Vorbild für den Vertrieb! Mit Ihren strategischen und operativen Führungskompetenzen formen und entwickeln Sie unser eingespieltes Team weiter und motivieren es zu neuen Höhen Sie haben ein Auge für alle betriebswirtschaftlichen Vorgänge (GuV) und wissen, an welchen Schrauben Sie drehen müssen, um Ihre Vertriebsziele zu erreichen Unsere Key Accounts werden Sie lieben – neue regionale Partnerschaften durch Ihre gewinnende Persönlichkeit entstehen und aufblühen  Um jederzeit den besten Preis zu finden, verhandeln Sie mit unseren Lieferanten - hart aber fair Ihre Kreativität ist gefragt – Rühren Sie die Werbetrommel für Ihre Niederlassung (z.B. durch Werkzeugnächte, Handwerkerfrühstücke, Flyer…)! Ihre Qualifikationen: Mit einer kaufmännischen Berufsausbildung im Groß- und Außenhandel oder einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaft bzw. gleichwertiger Qualifikation / Berufserfahrung sind Sie genau richtig bei uns Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einer leitenden Position – auch als Stellvertreter oder Teamleiter. Der nächste Karriereschritt ist nur wenige Klicks entfernt! Sie kennen sich aus und wissen, wie der Baustoffmarkt tickt und haben idealerweise ein regionales Bau- und Baustoff-Netzwerk Fähigkeit zur Motivation und Führung von Mitarbeitern – mit Empathie und Spaß geht’s gemeinsam durch dick und dünn Als erfahrene Führungskraft besteht Ihr Frühstück aus der täglichen Portion KPIs sowie Controllinginstrumenten Unser Angebot an Sie:  Werden Sie Teil unserer Vertriebsmannschaft beim marktführenden Baustoffhändler in Deutschland So bringen wir Sie immer weiter: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in unserer hauseigenen Akademie Leistungs- und erfolgsorientierte Vergütung und weitere attraktive Sozialleistungen, wie bspw. Firmenwagen, Möglichkeit einer BAV und VWL, Unfallversicherung, Mitarbeitervorteile (z.B. Ermäßigung im Fitness Center, Corporate Benefits, etc.) Sie wollen aufsteigen? Bundesweit standortübergreifende Aufstiegs- und Karrierechancen innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe stehen Ihnen offen Das liegt uns am Herzen: Wir engagieren uns sozial und helfen immer gerne (z.B. durch Spenden, Hilfsfonds, Zusammenarbeit mit dem Bundesverband Kinderhospiz e.V.) Interessiert? Bewerben Sie sich bitte bevorzugt online über unser Bewerbungsformular. Dies wird nur wenige Minuten in Anspruch nehmen. Bitte halten Sie ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre beruflichen Zeugnisse in elektronischer Form für die Onlinebewerbung bereit.Eine Bewerbung über Ihr Xing- oder LinkedIn-Profil ist ebenfalls möglich. Selbstverständlich übernehmen wir bei einem möglichen Vorstellungsgespräch Ihre angefallenen Kosten für die Anreise.  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde zur Bezeichnung von Personen die männliche Form gewählt, selbstverständlich beziehen sich die Angaben aber immer auf Angehörige aller Geschlechter.
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Leiter (m/w/d) akkreditiertes Kalibrierlabor

So. 16.01.2022
Remscheid
Der Name Kistler steht weltweit für höchste Qualität, herausragende Produkte und Lösungen sowie präzise und zuverlässige Messergebnisse. Deshalb streben wir stets danach, unsere Kunden immer wieder mit exzellenter Arbeitsqualität, Zuverlässigkeit und durchdachten, innovativen Lösungen zu begeistern. Sie sind kundenorientiert und schlagen gerne neue Wege ein? Sie sind bereit, für Ihre Kunden die Extrameile zu gehen? Dann sind Sie bei Kistler genau richtig. Leiter (m/w/d) akkreditiertes Kalibrierlabor Vertragsart: Vollzeit  Standort: Remscheid  Position: P-2702  Die Kistler-Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Entlang der Megatrends von Emissionsreduktion, Qualitätskontrolle, Mobilität und Fahrzeugsicherheit erbringen wir Spitzen­leistungen für eine zukunftsfähige Welt. Indem wir gemeinsam die Grenzen des Möglichen verschieben, ermöglichen wir unseren Kunden Innovation, Fortschritt sowie Wachstum und schaffen ideale Voraussetzungen für Industrie 4.0. Leitung und Führung eines durch die Deutsche Akkreditierungsstelle DAkkS akkreditierten Kalibrierlabor für die Messgrößen Drehmoment, Drehwinkel und Kraft Umsetzung der übertragenen Kalibrier- und Messaufträge unter Einhaltung der Rahmen­bedingungen zur zuverlässigen und termingerechten Auftragserfüllung Planung und Durchführung von Messungen und Kalibrierungen von und an verschiedenen Sensoren und Messsystemen für Drehmoment, Drehwinkel, Kraft und ggf. weiteren Parametern Teilnahme an Ring- oder Sternvergleichen mit Auswertung von Messdaten Durchführung der Anschlusskalibrierungen an Kalibrier- und Messeinrichtungen zur metro­logischen Rückführung Wartung und Pflege der zugeteilten Kalibrier-, Mess- und Prüfeinrichtungen Abgeschlossenes Studium in einem der Bereiche Physik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung in Kalibrierlaboratorien Umfassende Kenntnisse der Metrologie / Messtechnik, Systemtechnik, Sensortechnik, Elektrotechnik Fundiertes Wissen in den Gebieten Mechanik, Sensortechnik und Elektrotechnik Sicherer Umgang mit MS-Office sowie SAP-Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständiges und zielgerichtetes Arbeiten sowie kunden- und serviceorientierte Problemlösung Reisebereitschaft ca. 30% (Fachausschusssitzungen DKD, Arbeitsgruppen Normen, Kunden) Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem soliden, aufstrebenden Technologie­unternehmen Eine äußerst abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Chance sofort Verantwortung zu übernehmen Ein ausgezeichnetes Betriebsklima und die Möglichkeit zur Entfaltung eigener Ideen Attraktive Bezahlung und umfassende Weiterbildung Betriebliche Sozialleistungen wie Business Bike, Corporate Benefits und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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