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Teamleitung: 60 Jobs in Hehlingen

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Verkauf und Handel 15
  • Groß- & Einzelhandel 15
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 8
  • Bekleidung & Lederwaren 6
  • Textilien 6
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • It & Internet 4
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • Elektrotechnik 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Maschinen- und Anlagenbau 3
  • Sonstige Branchen 3
  • Gesundheit & Soziale Dienste 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 2
  • Telekommunikation 2
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Bildung & Training 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Holz- und Möbelindustrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 60
  • Mit Personalverantwortung 49
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 60
  • Teilzeit 5
  • Home Office 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 57
  • Befristeter Vertrag 1
  • Franchise 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Teamleitung

Schichtleiter (m/w/d) Produktion

Sa. 08.08.2020
Oebisfelde-Weferlingen
Technologie, auf die Sie bauen können – diese anspruchsvolle Devise hat MAPEI zu einem der größten und vielseitigsten Hersteller von Bauchemie weltweit gemacht. MAPEI-Markenprodukte tragen heute aktiv zur Realisierung von renommierten Bauprojekten im privaten und öffentlichen Bereich bei. Das hat Zukunft. Seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betrachtet MAPEI als wertvollstes Unternehmenskapital. Das hat Tradition. MAPEI setzt konsequent auf Qualität und engagiertes Handeln – in allen Unternehmensbereichen. Für unser Werk in Weferlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SCHICHTLEITER (W/M/D) PRODUKTION Führung, Koordination und Motivation der direkt unterstellten Mitarbeiter der entsprechenden Schicht Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards, insbesondere auch im Bereich Ordnung und Sauberkeit, sowie gesetzlicher und unternehmensinterner Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien Koordinierung, Kontrolle und Dokumentation der Produktionsabläufe und -prozesse zur Sicherstellung eines effizienten Herstellungsprozesses Störungserkennung und -behebung zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs Unterstützung bei der Steuerung, Überwachung und Betreuung der Produktionsanlagen über das SPS-System in der Leitwarte Anpassung der Produktionsrezeptur nach Vorgabe der Qualitätskontrolle sowie Erstellung des Produktionsauftrags Dokumentation aller Vorkommnisse in der Schicht (u.a. Erfassung aller Reparatur- / Reinigungsarbeiten, Störfalle und Betriebszustände), Erfassung und Dokumentation von ProduktionskennzahLen im Efficiency Report sowie Arbeit mit dem ERP-System Aktive Unterstützung bei der Optimierung von Produktionsabläufen und -prozessen Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen (u.a. Arbeitsvorbereitung, Qualitätskontrolle, Instandhaltung, Logistik), insbesondere auch bezüglich der Koordination der abteilungsübergreifenden Arbeitsabläufe Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Produktionsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar; eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder vergleichbar ist von Vorteil Erste Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise in ähnlicher Führungsposition Idealerweise Grundkenntnisse in der Leittechnik sowie der Bedienung von SPS-Systemen Fähigkeit, Aufgaben zu delegieren und Mitarbeiter (m/w/d) zu führen und zu motivieren Selbständige, strukturierte sowie kunden- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise Innovationsfähigkeit und -potenzial sowie Einsatzbereitschaft Organisations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke Hohe Kooperationsfähigkeit sowie eine durch Offenheit und Klarheit geprägte Kommunikation Grundlegende MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel sowie ERP-Software Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht; regulär kein Wochenende) Wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive in einem engagierten Team.
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Teamleiter IT – IT-Projektmanager (Informatiker, Wirtschaftsinformatiker, Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) bzw. IT-Prozessmanager Agile / Scrum (w/m/d)

Sa. 08.08.2020
Braunschweig
Wir, die iwb Immobilienwirtschaftliche Beratung GmbH, sind seit über 25 Jah­ren einer der füh­ren­den Bera­ter und Lösungs­ent­wick­ler für Woh­nungs- und Immo­bi­lien­un­ter­neh­men im gesam­ten Bun­des­ge­biet. Die Bera­tungs­schwer­punkte lie­gen im Be­stands- und Port­fo­lio­ma­nage­ment sowie in der nach­hal­ti­gen Be­stands­ent­wick­lung, ener­ge­ti­schen Gebäu­de­ana­lyse und Pro­zess­op­ti­mie­rung bei der Be­stands­be­wirt­schaf­tung. Zudem ent­wi­ckeln wir auch eigene Soft­ware­lö­sun­gen für die Branche.   Wir bieten Sicherheit in unsiche­ren Zei­ten und suchen zum nächst­mög­li­chen Ter­min für unser Team in Braun­schweig einen IT-Pro­jekt­mana­ger respek­tive einen IT-Pro­zess­mana­ger Agile / Scrum (w/m/d) als Teamleiter IT (w/m/d) Als Teamleiter IT (w/m/d) sind Sie für die dis­zi­pli­na­ri­sche und fach­li­che Füh­rung des IT-Teams ver­ant­wort­lich und berich­ten direkt an den zu­stän­di­gen Ge­schäfts­führer. Verantwortung für die über­ge­ord­nete Archi­tek­tur und Sicher­heits­maß­nah­men unse­rer IT Optimierung, strategische Ent­wick­lung und Gestal­tung der IT-Struktur Enger Austausch mit den Pro­jekt­lei­tern der ver­schie­de­nen Fach­be­rei­che inner­halb des Unter­neh­mens, um die An­for­de­run­gen aus der Pra­xis auf­zu­neh­men und deren Um­set­zung im Be­reich IT aktiv zu managen Abschluss, Kündigung sowie Fort­schrei­bung von Ver­trä­gen und Ser­vice-Level-Agree­ments mit den exter­nen Dienst­leis­tern; aktive Mit­ar­beit bei der Aus­wahl von exter­nen Dienst­leistern Controlling und Reporting im Be­reich IT Auswahl, Entwicklung sowie Auf­bau von tech­ni­schem Know-how im Team, Auf­ga­ben­ver­tei­lung inner­halb des Teams; situ­a­tive und ziel­ori­en­tierte Füh­rung der Pro­jekt­teams Projektverantwortung für Qua­li­tät, Kos­ten und Termine Abgeschlossenes Studium im IT-Be­reich, z. B. als Infor­ma­ti­ker, Wirt­schafts­in­for­ma­ti­ker (w/m/d), oder eine Aus­bil­dung, z. B. als Fach­in­for­ma­ti­ker An­wen­dungs­ent­wick­lung (w/m/d), mit ent­spre­chen­der mehr­jäh­ri­ger Berufs­er­fahrung Erfahrung in der Auswahl, der Zu­sam­men­ar­beit mit und in der Füh­rung von exter­nen Dienst­leis­tern im ope­ra­ti­ven Tages­ge­schäft Stark ausgeprägtes kon­zep­tio­nel­les Denk­ver­mö­gen, sehr gute kom­mu­ni­ka­tive Fähig­kei­ten und eine ziel­ori­en­tierte Arbeits­weise, sehr gute Kennt­nisse im Pro­zess- und Pro­jekt­ma­nage­ment im IT-Umfeld Erfahrung mit agiler Soft­ware­ent­wick­lung, ggf. Scrum-Er­fahrung Verhandlungssichere Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift Analysefähigkeit, Initiative, Selbst­stän­dig­keit, Orga­ni­sa­tions­ge­schick und Durch­set­zungs­ver­mögen Kunden- und dienst­leis­tungs­ori­en­tier­tes Den­ken und Han­deln so­wie pro­jekt- und team­ori­en­tier­tes Arbeiten Freude an der operativen Um­set­zung von kom­ple­xen IT-Pro­jekten Erste Führungserfahrungen wün­schens­wert Interessante und verant­wor­tungs­volle Auf­gaben Angenehme Arbeitsatmo­sphäre in part­ner­schaft­li­chen Pro­jekt­teams Eigenverantwortliche Projekt­ar­beit in kol­le­gia­len, inter­dis­zi­pli­nä­ren Teams mit fla­chen Hie­rar­chien Leistungsgerechte Bezahlung mit attrak­ti­ven Zu­satz­leis­tungen Weiterbildungsangebote, hohe Ent­wick­lungs­chan­cen, fle­xi­ble Arbeits­zeit­modelle
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Teamleiter* – Fahrwerk / Lenkung – Steer-by-Wire, autonomes Fahren

Sa. 08.08.2020
Braunschweig
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TG-C3-93*w/m/dDie Fahrwerkentwicklung ist ein stark wachsendes Feld und steht im Fokus der Treiber der Digitalisierung. Als Führungskraft* in der Fahrwerkentwicklung nehmen Sie Anteil an diesem Wachstum und der Weiterentwicklung in Bereichen wie Steer-by-Wire und autonomes Fahren. Auf Ihren Einsatz als Führungskraft werden Sie gezielt vorbereitet und gehen in enger Abstimmung mit Ihrem Mentor Ihre Entwicklungsfelder an.Zu Ihren Aufgaben gehört:Optimierung von Prozessen im Themenbereich und Vorantreiben innovativer Themen wie Steer-by-Wire und autonomes FahrenKoordination von Projekten und Terminverfolgung beim KundenFachlicher Ansprechpartner* für Kunden im Bereich Fahrwerk/LenkungÜberwachung des Budgets und Erstellung von Statusberichten, u. a. direkt an den Abteilungsleiter  Führung eines motivierten Teams sowie Weiterentwicklung der PotenzialeNormengerechte Umsetzung von Prozessen und AnforderungenUnterstützung des Teams bei Akquisition, Projektplanung und AngebotserstellungWir bieten Ihnen die Chance, sich in den interessanten Themen Funktionale Sicherheit, Hardware in the Loop (HiL) oder Versuch zu etablieren.Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, gerne mit Promotion    Erfahrung in der Projektplanung, -koordination, -verfolgung sowie in der KundenabstimmungKenntnisse über Entwicklungs- und Organisationsabläufe während einer Systementwicklung    Affinität zu den Bereichen virtuelle Testmethoden, Komponentenversuch und/oder FunktionsabsicherungSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAufgeschlossen gegenüber internationalen ErfahrungenHohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und sozialer Kompetenz, kreativem Denken sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes ArbeitenProaktives Handeln und ausgeprägtes unternehmerisches DenkenModerne Mobilität ist eine Schlüsselaufgabe unserer Zeit. Sie braucht Führungsköpfe, die vorweg gehen und aus Visionen Wirklichkeit machen. Bei uns können Sie Großes bewegen, definieren in einer der innovativsten Branchen Arbeitsmethoden und Prozesse. Sie sind nah am Kunden, aber auch an Forschung und Wissenschaft. Und qualifizieren sich passend zu Ihrem persönlichen Profil weiter, durch unser in-house Laufbahncoaching.
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Technische*n Leiter*in

Sa. 08.08.2020
Wolfsburg
In ihrer jungen Geschichte hat sich die Stadt Wolfsburg zu einer lebens­werten, weltoffenen, dyna­mischen, erfolgreichen und besonders grünen Großstadt mit rund 125.000 Einwohner*innen entwickelt. Als eine der wirtschaftlich stärksten Städte Deutschlands mit Hauptsitz eines der größten Automobilkonzerne der Welt verfügt sie über eine hervorragende Infrastruktur. In den letzten Jahren ist ein breit gefächertes Bildungs-, Freizeit- und Kulturangebot entstanden. Als familienfreundliche Stadt in Niedersachsen punktet Wolfsburg mit einer vielfältigen Kita- und Schullandschaft. Auch auf künftige Heraus­forderungen wie z. B. Digitalisierung und Umsetzung der Elektro­mobilität ist Wolfsburg gut vorbereitet. Die Stadt verzeichnet seit Jahren einen stetigen Bevölkerungs­zuwachs. Die steigende Nachfrage nach Wohn- und Gewerbeflächen im Stadtgebiet führt zu einer regen Bautätigkeit. Und Wolfsburg wächst weiter: Neue Baugebiete werden entwickelt und Menschen ziehen konti­nuier­lich zu, um hier zu leben und zu arbeiten. Wolfsburg hat sich zum Ziel gesetzt, bis zum Jahr 2025 "10.000 Neue Zuhause" zu schaffen. Dazu gehören im Wesentlichen die beiden großen Wohnbaugebiete "Hellwinkel Terrassen (ca. 750 Wohneinheiten) und "Sonnenkamp" (ca. 3.000 Wohneinheiten). Für die beiden Wohnungsbauprojekte "Hellwinkel Terrassen" und "Sonnenkamp" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n TECHNISCHE*N LEITER*IN ARCHITEKTUR / IMMOBILIENWIRTSCHAFT / BAUINGENIEURWESEN Das Projekt ist direkt beim Stadtbaurat angesiedelt. Entwicklung der neuen Wohnbauquartiere "Hellwinkel Terrassen" und "Sonnenkamp" Steuerung und Koordination der strukturellen, städtebaulichen und technischen Belange Steuerung und Koordination sämtlicher investiver Maßnahmen im Projekt Investorenakquise und Vermarktung Führungsverantwortung im Rahmen des Projektauftrages ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in den Fachrichtungen Architektur, Immobilienwirtschaft, Bauingenieur­wesen oder einer Fachrichtung mit vergleichbaren Schwerpunkten einschlägige Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Projekten, insbesondere in der Wohnungswirtschaft umfassende Kenntnisse im Planungs- und öffentlichen Baurecht Führungserfahrung und Führungskompetenz Kenntnisse in Beteiligungsprozessen ergebnisorientiertes und wirtschaftliches Handeln, Entschei­dungs­freude und Verantwortungsbewusstsein sicheres Auftreten, Überzeugungsfähigkeit und Geschick im Umgang mit politischen Akteuren gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise Deutschkenntnisse auf dem Level C1 eine abwechslungsreiche Aufgabe, hohe Eigenverantwortung, großen Gestaltungsspielraum eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD eine teilbare Vollzeitstelle eine wöchentliche Arbeitszeit von zur Zeit 39 Stunden ein hohes Maß an Selbstbestimmung und Flexibilität durch Teamarbeit und Vertrauensarbeitszeit ein umfangreiches Qualifizierungsangebot mit Aufstiegs- und Förderprogrammen sowie Austausch- und Vernetzungs­möglichkeiten für individuelle Entwicklungsmöglichkeiten ein mehrfach ausgezeichnetes Betriebliches Gesundheits­management
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Teamleiter* – Funktionale Sicherheit Fahrwerkfunktionen

Sa. 08.08.2020
Braunschweig
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TG-C2-103*w/m/dDie Fahrwerkentwicklung ist ein stark wachsendes Feld und steht im Fokus der Treiber der Digitalisierung. Als Führungskraft* in der Fahrwerkentwicklung nehmen Sie Anteil an diesem Wachstum und der Weiterentwicklung in Bereichen wie Steer-by-Wire und autonomes Fahren. Auf Ihren Einsatz als Führungskraft werden Sie gezielt vorbereitet und gehen in enger Abstimmung mit Ihrem Mentor Ihre Entwicklungsfelder an.Zu Ihren Aufgaben gehört:Optimierung von Prozessen im Themenbereich und Vorantreiben innovativer Themen wie Steer-by-Wire und autonomes FahrenKoordination von Projekten und Terminverfolgung beim KundenFachlicher Ansprechpartner* für Kunden im Bereich Funktionale Sicherheit     Überwachung des Budgets und Erstellung von Statusberichten, u. a. direkt an den AbteilungsleiterFührung eines motivierten Teams sowie Weiterentwicklung der PotenzialeUmsetzung von Prozessen und Anforderungen nach ISO 26262        Unterstützung des Teams bei Akquisition, Projektplanung und AngebotserstellungDie Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, gerne mit Promotion Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Funktionale Sicherheit, konkret im prozesskonformen Arbeiten nach ISO 26262 Erfahrung in der Projektplanung, -koordination, -verfolgung sowie Kundenabstimmung Sicherer Umgang mit den gängigen Applikations-, Diagnose- und Analysetools Idealerweise vertiefte Kenntnisse in den gängigen Entwicklungsmethoden (u.a. SPICE) von Steuergeräten im Automobilumfeld sowie allgemein über Entwicklungs- und organisatorische Abläufe während einer Systementwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aufgeschlossen gegenüber internationalen Erfahrungen Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und sozialer Kompetenz sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten Proaktives Handeln und ausgeprägtes unternehmerisches Denken Moderne Mobilität ist eine Schlüsselaufgabe unserer Zeit. Sie braucht Führungsköpfe, die vorweg gehen und aus Visionen Wirklichkeit machen. Bei uns können Sie Großes bewegen, definieren in einer der innovativsten Branchen Arbeitsmethoden und Prozesse. Sie sind nah am Kunden, aber auch an Forschung und Wissenschaft. Und qualifizieren sich passend zu Ihrem persönlichen Profil weiter, durch unser in-house Laufbahncoaching.
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Produktionsmeister Operativ (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Gifhorn
Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 9.900 Mitarbeitern in 9 Ländern - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams in Gifhorn als Produktionsmeister Operativ (m/w/d) In Ihrer Rolle als Produktionsmeister übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Führung der Schichtmeister im Bereich der Schichtstofffertigung und sind mitverantwortlich für einen reibungslosen Produktionsablauf. Standort: Gifhorn Vertragsart: Vollzeit Job-Code: DE-GIF-50442103-0008 Möglicher Start: 01.09.2020 Bewerbungsschluss: 31.10.2020 Sie führen Ihr Team angelehnt an unsere Unternehmenswerte und berichten direkt an den Produktionsleiter. Die Optimierung der Produktivität unter Betrachtung und Sicherstellung der Qualität und des Personaleinsatzes fällt in Ihren Aufgabenbereich. In Abstimmung mit dem Technischen Service optimieren Sie kontinuierlich die Anlagen in der Schichtstoffabteilung. Gemeinsam mit den Schnittstellenabteilungen sorgen Sie dafür, dass die Unternehmensziele erreicht werden. Darüber hinaus stellen Sie sicher, dass die Gesundheits- und Sicherheitsanforderungen eingehalten werden. Sie haben Ihr technisches Studium im Bereich der Produktionstechnik o.ä. erfolgreich abgeschlossen und blicken auf eine mehrjährige Berufserfahrung zurück. Ihre praxiserprobte Führungserfahrung, vorzugsweise aus einem mehrschichtigen Produktionsumfeld, nutzen Sie gezielt bei der Entwicklung von Mitarbeitern. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Lean Management, der Rüstzeitoptimierung und im Bereich SMED sammeln können. Die Position erfordert gute IT-Kenntnisse, speziell im Umgang mit MS Office und SAP. Analytisches Prozessdenken in Kombination mit Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab. Abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Umfeld. Ihre Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung sind uns besonders wichtig. Wir bieten Ihnen ein mitarbeiterorientiertes Gesundheitsmanagement mit diversen Vergünstigungen und Angeboten. Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen hohe persönliche Flexibilität.
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Nachwuchsführungskraft (m/w/d) im Vertrieb mit der Zielfunktion Verkaufsleitung (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Berlin, Braunschweig, Hannover, Hamburg
Küchen Aktuell betreibt als Deutschlands erfolgreichster Küchenspezialist zurzeit 14 Küchenfachmärkte und 9 Logistik- und Servicezentren. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.150 Mitarbeiter, mit denen wir gemeinsam unser Wachstum realisieren. Wir suchen eine Nachwuchsführungskraft (m/w/d) im Vertrieb mit der Zielfunktion Verkaufsleitung (m/w/d) für unsere Filialen in Berlin-Tempelhof, Hannover, Hamburg-Rahlstedt sowie die Firmenzentrale in Braunschweig Sie betreuen, qualifizieren und coachen das Ihnen anvertraute Verkaufsteam in einer unserer umsatzstärksten Filialen Die erfolgreiche und zielgerichtete Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie die Entwicklung von Weiterbildungsmaßnahmen nehmen Sie eigenverantwortlich und engagiert vor Vertriebskennzahlen und Ergebnisse werden von Ihnen regelmäßig analysiert und für die Verkaufsleitung aufbereitet An der individuellen Kundenberatung und Auftragsabwicklung nehmen Sie als erfahrenes Verkaufstalent in reduziertem Umfang teil   Sie unterstützen und vertreten die Verkaufsleitung in der Umsetzung aller vertriebsrelevanten Aufgaben und Konzepte Sie wirken aktiv mit bei der Verbesserung von Abläufen und leisten Ihren Beitrag für eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Sie begeistern sowohl Kunden als auch Kollegen durch Ihre Leidenschaft für das Produkt und Ihre Freude am Umgang mit Menschen Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung im Einzelhandel oder einem Studium mit relevanten Schwerpunkten legten Sie den Grundstein für Ihre Karriere Aufgrund Ihrer Verkaufserfahrung im Küchen- oder Möbelfachhandel verfügen Sie über fundierte und detaillierte Produktkenntnisse Den Umgang mit Planungsprogrammen (z.B. CARAT) sowie den Ablauf einer optimalen Auftragsabwicklung beherrschen Sie sicher Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und dem ausgeprägten Wunsch sich beruflich zu entwickeln Ein verbindliches und kompetentes Auftreten sowie eine positive und freundliche Ausstrahlung gegenüber Kunden und Mitarbeitern zeichnen Sie aus Eine erfolgsorientierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit hoher Kunden- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kerngesunden und expansiven Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Monats- und Jahresprämie Eine umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Die Chance, langfristig eine eigenverantwortliche Verkaufsleitung zu übernehmen
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Mitarbeitender Meister/Werkstattleiter (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Wolfsburg
Die Autohaus Wolfsburg Hotz und Heitmann Gruppe ist mit über 2000 Mitarbeitern, davon ca. 390 Auszubildende, sowie insgesamt 26 Betrieben an unterschiedlichen Standorten, einer der leistungsstärksten und größten Automobilhändler Deutschlands. Wir suchen für die Zweirad Marke DUCATI zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeitenden Meister/Werkstattleiter (m/w/d)Sie leiten mit Begeisterung und Professionalität die Zweiradwerkstatt der Marke Ducati und steuern Dabei Service und Annahme. Als Zweiradmeister verfügen Sie über Erfahrung im Kundenumgang und der Organisation des täglichen Werkstattablaufes. Sie arbeiten selbständig, sind belastbar, teamfähig. Ihr Herz schlägt für Motorräder. Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder Zweiradmechatroniker (m/w/d) Berufserfahrung als als Kfz-Mechatroniker Meister oder Zweiradmechatronikermeister (m/w/d) Selbständige, professionelle Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Sicherer Umgang mit verschiedenen Test-und Prüfgeräten Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen mit der Marke Ducati Zuverlässigkeit, Einsatzfreude und Eigeninitiative Einen attraktiven ganzjährigen Arbeitsplatz mit einer modernen Werkstatt Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif Vielseitige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten Einen leistungsstarken und dynamischen Arbeitgeber
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Mitverkaufender Verkaufsleiter (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Wolfsburg
Die Autohaus Wolfsburg Hotz und Heitmann Gruppe ist mit über 2000 Mitarbeitern, davon ca. 390 Auszubildende, sowie insgesamt 26 Betrieben an unterschiedlichen Standorten, einer der leistungsstärksten und größten Automobilhändler Deutschlands. Wir suchen für die Zweirad Marke DUCATI zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitverkaufenden Verkaufsleiter (m/w/d)Ihr Herz schlägt für Ducati. Sie sind verantwortlich für die Gestaltung eines reibungslosen Ablaufes in der Verkaufsabteilung. Dabei gelingt es Ihnen für die Marke DUCATI  langfristtige und vertrauensvollen Kundenbeziehungen aufzubauen, indem unsere Kunden Ihre Beratungsleistung und Ihr Fachwissen als positives Erlebnis empfinden. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder ein ähnliche Qualifikation, gerne auch eine andere Vita, die Sie persönlich für diese Aufgabe qualifiziert Fundierte fachliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse Unternehmerisches Engagement, starke Erfolgs- und Zielorientierung, Erfahrung im Verkauf Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz Dynamisches und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung Moderner Arbeitsplatz Top motivierte und qualifizierte Kollegen
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Selbständiger Teamleiter (m/w/d) Privat- und Geschäftskundenvertrieb in der Immobilienwirtschaft

Fr. 07.08.2020
Hannover, Göttingen, Wolfsburg, Braunschweig, Salzgitter, Garbsen, Celle
Sind Sie bereit für eine Welt voller neuer Möglichkeiten? Bereit für eine Partnerschaft mit Vodafone? Als innovativer, zukunftsorientierter Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand: Internet, Festnetz, Mobilfunk und TV. Die Vodafone Kabel Deutschland GmbH ist für die Immobilienwirtschaft erster Ansprechpartner für eine sichere, zuverlässige, multimediale Versorgung für Immobilien mit zukunftsfähigen hybriden Kabel-Glasfasernetz. Ein vielfältiges Produkt-Portfolio - Zuhause genießen unsere Kunden Highspeed-Internet. Millionen Kunden sind von unseren Festnetz-Services überzeugt. Vodafone Kabel Deutschland GmbH gehört zu Vodafone Deutschland - einer der wertvollsten Marken der Welt. Umsatz und Kundenzahlen wachsen kontinuierlich. Als Gigabit-Company spielen wir eine wichtige Rolle bei der Digitalisierung des Landes. Gehen Sie diesen spannenden Weg mit. Machen Sie die digitalen Zukunftschancen zu Ihren Zukunftschancen. Hochwertige, schnelllebige Telekommunikationslösungen -  eine Dynamik, die ihresgleichen sucht. Werden Sie Partner von Vodafone - Deutschlands größtem Kabel-TV-Anbieter. Die Kunden – Sie vermitteln Verträge in Kontakt mit Hauseigentümern, Hausverwaltungen, Wohnungseigentümergemeinschaften, bis hin zu Architekten und Bauträgern. Für den Ausbau eines der wachstumsstärksten Märkte in Deutschland suchen wir starke Persönlichkeiten. Bei uns zählt nicht woher Sie kommen, sondern wohin Sie wollen. Machen Sie sich selbständig als Vertriebspartner und Teamleiter (m/w/d) Privat- und Geschäftskundenvertrieb in der Immobilienwirtschaft im Raum Hannover, Göttingen, Wolfsburg, Braunschweig, Salzgitter, Garbsen, Celle Koordination und Unterstützung von selbständigen Vertriebspartnern Ermittlung von Potenzialen und Vermarktungschancen Marktbeobachtung Betreuung und Entwicklung von Schlüsselkunden. Sie haben Spaß im Umgang mit Menschen Sie verfügen über Teamleiter-Erfahrung oder haben bereits erste Erfahrungen gesammelt Mit Ihrem hohen Maß an Sozialkompetenz haben Sie den Ehrgeiz und die Motivation, überdurchschnittlich erfolgreich zu sein Sie haben ein Talent, mit Ihrem kundenorientierten Fokus und Ihrer Kommunikationsstärke, andere Menschen für die Produkte und Lösungen der Vodafone Kabel Deutschland GmbH zu begeistern Eigenständigkeit und Selbständigkeit ist genau Ihr Ding Sie haben einen Führerschein, sind mobil und haben Freude an der Abwechslung. Ein attraktives und leistungsgerechtes Vergütungsmodell das überzeugt Sie erhalten unsere Unterstützung mithilfe moderner Datamanagement-Tools Auf Wunsch erhalten Sie mit modernsten Präsenztrainings und  E-Learning  kompetenten Rat und Know-How Es erwarten Sie tolle Entwicklungsmöglichkeiten Selbständigkeit und freie Zeiteinteilung: Vereinbaren Sie Privatleben, Familie und Tätigkeit ganz nach Ihren Bedürfnissen Profitieren Sie auch von unseren exklusiven Incentives für herausragende Erfolge.
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