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Teamleitung: 59 Jobs in Heusweiler

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 7
  • Recht 6
  • Unternehmensberatg. 6
  • Wirtschaftsprüfg. 6
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Elektrotechnik 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 4
  • Verkauf und Handel 3
  • Baugewerbe/-Industrie 3
  • Groß- & Einzelhandel 3
  • Maschinen- und Anlagenbau 3
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 3
  • Banken 2
  • Gastronomie & Catering 2
  • Hotel 2
  • Metallindustrie 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 58
  • Mit Personalverantwortung 48
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 59
  • Home Office möglich 12
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 56
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Befristeter Vertrag 1
Teamleitung

Teamleiter IT-Support (m/w/d)

Do. 07.07.2022
Saarbrücken
Wir – die ODDO BHF Solutions GmbH – sind ein kürzlich gegründetes und dynamisches Business Solution Center in Saarbrücken. Als Tochter der deutsch-französischen ODDO BHF Gruppe unterstützen wir eine der führenden Privatbanken in Europa dabei, die Bedürfnisse vermögender Privatkunden, mittelständischer Unternehmen sowie institutioneller Investoren zu erfüllen.  Unsere Mission ist es, zukunftsweisende Lösungen sowie ein leistungsstarkes Serviceangebot anzubieten und somit insgesamt maßgeblich zum Erfolg der ODDO BHF beizutragen. Die ODDO BHF Solutions GmbH steht für einen starken kollegialen Zusammenhalt sowie die gelebte Wertschätzung von Vielfalt, Akzeptanz und Toleranz. Mit unserem starken Mutterunternehmen im Rücken haben wir uns ehrgeizige Ziele gesetzt, die wir gerne zusammen mit Dir erreichen wollen.    Im Einzelnen ist der Level-1-Support für folgende Aufgaben zuständig: Gewährleistung einer zentralen Anlaufstelle für alle IT Störungen der Mitarbeiter Sicherstellung des reibungslosen Supports für die Anwender Sicherstellung der Störungsbehebung möglichst bei der ersten Kontaktaufnahme Zuweisung der Tickets an das richtige Team, sofern die Störung außerhalb der eigenen Zuständigkeit liegt Pflege und Aktualisierung der Wissensdatenbank   Du bist im Wesentlichen verantwortlich für: Aufbau und Leitung des Teams in Saarbrücken im Kontext der Neuorganisation der Funktionen Digital Workplace Sicherstellung, dass die dem Level-1-Support zugewiesen Aufgaben reibungslos erfüllt werden Koordination und kontinuierliche Verbesserung der gruppenweiten Support-Prozesse Förderung der Zusammenarbeit Deines Teams mit den IT-Teams an unseren verschiedenen Standorten Weiterentwicklung und Nutzung des Ticketingsystems sowie der Wissensdatenbank Erstellung von Berichten und Auswertungen für das Management Entwicklung und Auswertung von Indikatoren und Kennzahlen zur Verbesserung der Servicequalität   Zudem bist Du auch für die Mitglieder der anderen Digital Workplace Teams in Saarbrücken sowie für das Team in Frankfurt hierarchisch zuständig. Reisen zu den verschiedenen Standorten der Gruppe, um Kunden und IT-Kollegen zu treffen, gehören ebenso zu Deinen Aufgaben.   Abgeschlossenes Studium im IT Bereich oder abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich, oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung bzw. Erfahrung im IT Umfeld Berufserfahrung im IT Support oder in anderen IT Bereichen Kenntnisse im Bereich IT Client- und Anwendungsbetrieb, Windows Clients und MS Office Erste Erfahrungen in der Leitung von IT Teams im Themenkontext Support und Clientbetrieb Optimalerweise Kenntnisse im Bereich Clientinfrastruktur, Clientmanagement, Softwareverteilung, MS Office/O365 Lösungen sowie Print-Lösungen und Arbeitsplatz/Client relevanten Themenstellungen ITIL- sowie ITSM-Tool Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse wünschenswert Freundlicher- und serviceorientierter Teamplayer, hohe Service- und Kundenorientierung Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Reisebereitschaft   Ein deutsch-französisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen und transparenten Kommunikation sowie kurzen Entscheidungswegen Start-Up Atmosphäre mit viel individueller Wertschätzung sowie der Unterstützung und Sicherheit eines etablierten Unternehmens Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Raum für persönliche & berufliche Entwicklung Kostenübernahme eines Monatstickets Kostenloser Kaffee/Tee, Softgetränke, Obst und Sodexoschecks  
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Leiter Auftragsmanagement (m/w/d)

Do. 07.07.2022
Homburg (Saar)
thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften. In 60 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2019/2020 einen Umsatz von 29 Mrd €. Unter einer starken Dachmarke leisten wir mit unseren Produkten und Services einen wichtigen Beitrag für eine bessere und nachhaltige Zukunft. Die Qualifikation und das Engagement unserer 104.000 Mitarbeitenden sind die Basis für unseren Erfolg. Mit unseren Technologien und Innovationen entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für Herausforderungen der Zukunft. Wir verbinden Leistungsorientierung mit unternehmerischer und sozialer Verantwortung. Leiter Auftragsmanagement (m/w/d) Die thyssenkrupp Gerlach GmbH gehört zu den international führenden Gesenkschmieden und ist Marktführer für geschmiedete Kurbelwellen. Am Standort Homburg (Saar) produzieren wir mit rund 750 Mitarbeitern Kurbelwellen für die internationale Automobilindustrie. Durch die größte Investition der Unternehmensgeschichte von thyssenkrupp Gerlach erweitern wir am Standort Homburg unser Produktspektrum mit der Schmiedung von LKW-Vorderachsen und gehen somit einen weiteren Schritt in Richtung Zukunft. Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Verantwortung für fünf Mitarbeiter Verantwortung für die kompetente Bewertung und Vorschau der Kundenbedarfe als Basis der Kapazitäts- und Ressourcenplanung sowie die Planung der zukünftigen Schichtfahrweisen Steuerung der logistischen Abläufe der relevanten Abteilungen auf Basis des Schmiedeprogramms unter Beachtung einer hohen logistischen Liefertreue Gewährleistung eines optimalen Bestandsniveaus der Fertigprodukte unter Berücksichtigung von mittelfristigen, stabilen Schichtfahrweisen und Instandhaltungsstillständen Optimierung des kontinuierlichen Bestands an Vormaterial sowie Gewährleistung einer kontinuierlichen Materialversorgung der Produktionslinien Logistischer Ansprechpartner für unsere Kunden Ihr Profil Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie einschlägige relevante Berufspraxis, idealerweise in der Automobilindustrie Fundiertes Know-how in der Steuerung und Weiterentwicklung von Mitarbeiterteams sowie im Aufbau effizienter Organisationen mit hohem Digitalisierungsgrad Routinierte Anwendung von MS Office und SAP Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen Strukturierte, proaktive, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ansprechpartner Isabela KlotschPersonalreferentin Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Eine attraktive außertarifliche Vergütung sowie erfolgsabhängige Sonderzahlungen Ein zukunftsorientierter und unbefristeter Arbeitsplatz in einem weltweit agierenden Technologieunternehmen Vermögenswirksame Leistungen sowie eine subventionierte Kantine Ein umfangreiches Schulungsangebot, bspw. über die thyssenkrupp Academy und das konzerneigene Weiterbildungszentrum Haus Rheinberg Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände Regelmäßige Gesundheitsvorsorge durch unseren betriebsärztlichen Dienst, u. a. mit Hautkrebsscreeing und Grippeschutzimpfung Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Onlinebewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
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Wirtschaftsprüfer/Audit Teilzeit/Vollzeit (w/m/d)

Do. 07.07.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Saarbrücken, Schwerin, Mecklenburg, Stuttgart, Düsseldorf
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiter:innen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln, die digitale Transformation in Deutschland vorantreiben und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Du möchtest mehr über PwC erfahren? Unternehmensprofil In unserem Geschäftsbereich Assurance dreht sich alles um die Prüfung und Beratung von Unternehmen in hochkomplexen operativen und strategischen Fragestellungen. Die Aufgabenvielfalt ist groß. Angefangen bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach verschiedenen Rechnungslegungsvorschriften (z.B. HGB, IFRS oder US-GAAP) bis hin zur Prüfung von internen Kontrollsystemen. Hinzu kommen weitere hochkomplexe Beratungsleistungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen und IT-Systemen, Unterstützung bei Transaktionen sowie zur Standardisierung und Regulierung in der Rechnungslegung und Berichterstattung. Gemeinsam im Team stehst du im direkten Kontakt mit unseren nationalen und internationalen Mandanten aus den verschiedensten Branchen und Rechtsformen. Du möchtest mehr über den Geschäftsbereich erfahren? Weitere InformationenWir glauben nicht an Zufälle, wir glauben an dich. Daher möchten wir dich dazu ermutigen, dich bei uns als Führungskraft einzubringen und mit uns gemeinsam mehr zu bewegen: Kompetent prüfen - Mit deinem Team führst du Prüfungsmandate zum optimalen Ergebnis. Erfahrung, Führungs- und Beratungskompetenz sind dabei dein Schlüssel zum Erfolg. Prozesse leiten - Du übernimmst die Planung, Organisation und Leitung sämtlicher Prozesse, inklusive der Ergebnispräsentation. Eigenes Team leiten - Im Tagesgeschäft bist du Vorbild und Motivator:in deines Teams und bringst Mitarbeitende durch Projekt- und Jahresfeedbacks sowie gezielte Entwicklungspläne voran. Netzwerk nutzen - Um die Herausforderungen unserer Kunden zu lösen und aktuelle Themen zielorientiert ins Gespräch bringen zu können, greifst du auf unser weltweites Netzwerk aus Fachleuten zu. Angebote erstellen - Für Prüfungs- und Beratungsaufträge sowie die Akquise neuer Mandate erstellst du selbstständig Angebote. Chancen nutzen - Unsere flexiblen Rahmenbedingungen bieten besonders Frauen alle Möglichkeiten, sich und ihr Potenzial zu entfalten. Mehr dazu unter: https://pwc-karriere.de/femaleleadership/Du bist Absolvent:in eines Wirtschaftsstudiums. Du hast das Wirtschaftsprüferexamen bereits bestanden. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder Beratung mit und hast bereits erstklassige Praxiseinblicke in die Bilanzierungsanforderungen erlangen können. Dich zeichnen ausgeprägte Führungsqualitäten zur ergebnisorientierten Leitung eines Teams aus. Du bist gut darin, selbst komplexe Sachverhalte zu erfassen und schnell aufzubereiten, sowie neue Kunden zu akquirieren. Dazu besitzt du Kommunikationsstärke, ein überzeugendes und sicheres Auftreten sowie die im Beratungsumfeld notwendige Agilität und Mobilität. Du sprichst Englisch auf verhandlungssicherer Basis. Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! Bei PwC profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen - angefangen bei gesunden Mahlzeiten in den Casinos vor Ort, Vergünstigungen in Restaurants und im Einzelhandel über Jobtickets bis hin zu kostenlosen Betriebssportangeboten wie Yoga oder HIIT Workouts.
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Competence Center Leitung (m/w/d) SAP Public

Do. 07.07.2022
Dortmund, Paderborn, Potsdam, Reutlingen, Rostock, Saarbrücken, Stralsund, Stuttgart, Mörfelden-Walldorf
Die adesso orange AG ist Teil der adesso Group, ein börsennotiertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 5.000 Mitarbeitenden. Die adesso orange AG ist im April 2021 aus einem Zusammenschluss der QUANTO AG mit der adesso Group entstanden. Als SAP® Gold-Partner bieten wie schnelle Verantwortungsübernahme und herausfordernde Aufgaben, wir arbeiten auf Augenhöhe und stärken uns gegenseitig. Wir lieben, was wir tun und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsorientierte Lösungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Spätestens 2027 beendet SAP® den Support für sein Altsystem. Unsere Kunden beginnen daher schon jetzt, sich mit dieser Transformation auseinanderzusetzen. Das ist nicht nur extrem herausfordernd, sondern wird auch nie langweilig. Versprochen!Als Competence Center Leitung (w/m/d) besetzt du eine der vielseitigsten Positionen bei adesso orange, die Management und auch operative Projektarbeit verbindet. Du bist Schlüsselspieler:in für unseren Unternehmenserfolg und baust mit uns dein SAP-Public-Team auf, entwickelst es kontinuierlich weiter und führst es zum wirtschaftlichen Erfolg. Du arbeitest gern aktiv in unseren Kundenprojekten in einer adäquaten Rolle mit und entwickelst deine Kundenbeziehungen genauso wie unser adesso orange-Portfolio stetig weiter. Du hast Weitblick, erkennst frühzeitig neues Geschäftspotenzial, ergreifst die Initiative und bist bereit, mit uns zusammen weiteres Wachstum zu entwickeln. Der Blick für den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg deines Competence Centers im Rahmen des adesso-Geschäftsmodells. Umsetzung des adesso orange Wachstumspfades durch Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung deiner Mitarbeitenden. Die fachliche Mitarbeit in Projekten entsprechend deinem Schwerpunkt, z.B. als Project Manager oder SAP Architect. Recruiting, Einstellung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden. Ausbau unserer Kundenbeziehungen in der Branche auf Basis des gesamten SAP Portfolios. Betreuung deiner Kunden und Coaching der internen Projektleitung. Vernetzung des SAP Portfolios mit den weiteren Portfoliobestandteilen von adesso orange. Zusammen wachsen wir als Team, tauschen unser Expertenwissen untereinander aus und lernen von- und miteinander. Damit du erfolgreich in deine Führungsrolle bei uns startest, begleiten wir dich systematisch. In der SAP-Entwicklung oder -Beratung hast du bereits vielfältige Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt. Du hast Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams und die notwendigen Kenntnisse, um engagierte Mitarbeitende zu finden, die unternehmerisch denken und handeln. Du hast einschlägige Erfahrung im SAP Umfeld bei Public Kunden sammeln können. Darüber hinaus bringst du den Willen mit, unser gesamtes SAP Portfolio zu vertreten und weiter aufzubauen. Du kannst deine persönlichen Erfahrungen in verschiedensten Bereichen gesammelt haben (SAP Public, FI - kommunale Doppik, CO, PS, MM, SD, PSM, RE-FX, CPM, Architektur, Projektleitung,…). Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. In der Erstellung von Angeboten und Verträgen bist du erfahren. Du besitzt eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie ein sicheres Auftreten. Du bringst ein gut ausgebautes Netzwerk in der Branche mit, welches du gewinnbringend einsetzt. Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Welcome Day - dein Ankommen bei adesso orange ist uns wichtig. Choose your own device - freie Wahl deiner Endgeräte. Eine arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Krankenzusatzkarte. Rabatte über Corporate Benefits.
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Senior Manager Geschäftssysteme (m/w/d)

Mi. 06.07.2022
Saarbrücken
Konsequente Orientierung am Bedarf der Kunden, Zusammenarbeit mit den höchsten Gerichtsbarkeiten, eine starke übergreifende Allianz mit führenden Rechtsverlagen und damit verbundenes, kontinuierliches Wachstum haben uns in über 30 Jahren zum führenden juristischen Online-Informationsportal gemacht. Wir sind die Ersten, die Rechtsinformationen digital angeboten haben und wir bewegen uns in einem Markt mit Zukunftsperspektive. Jeden Tag sind wir aufs Neue gefordert, unsere Markt- und Technologieführerschaft im crossmedialen Umfeld unter Beweis zu stellen. Unser Sitz in Saarbrücken in der Großregion Saarland-Lothringen-Luxemburg, liegt mitten in Europa an der Nahtstelle von Deutschland und Frankreich. Natur, Kultur, Gastronomie und Herzlichkeit sind die Markenzeichen der Region. Wir sind ein expandierendes Unternehmen in einem dynamischen Umfeld mit stabilen, zuverlässigen Wurzeln und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Manager Geschäftssysteme. Sie sind zuständig für die Leitung des Teams Geschäftssysteme mit 3 Mitarbeitern Sie verantworten das Management von Applikationen im Bereich Geschäftssysteme (ERP/CRM) über den gesamten Lifecycle Sie haben eine zentrale Schnittstellenfunktion im Design, Testen, Betrieb und der Weiterentwicklung dieser Applikationen zu den Fachbereichen bzw. innerhalb der IT Sie unterstützen im Anforderungsmanagement bei der Analyse von Geschäfts-, Kunden- und Fachbereichsprozessen sowie deren Anforderungen an die IT Sie tragen die Projektverantwortung für die Umsetzung von Projekten in Ihrem Verantwortungsbereich in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Sie sind mit ihrem Team zuständig für die konzeptionelle und methodische Beratung und Unterstützung bei der (Weiter-) Entwicklung der Geschäftssysteme In Ihrem Verantwortungsbereich liegt auch das Release- & Incident-Management Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Sie haben mehrjährige Erfahrung im Bereich der Konzeption, Design und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics NAV und können hier aktiv in die Weiterentwicklung (Programmierung) des Systems einsteigen Sie bringen idealerweise Erfahrung im Bereich der Konzeption und Implementierung von CRM-Systemen mit insbesondere Microsoft Dynamics CRM Sie verfügen idealerweise über Branchenkenntnisse im Online-Dokumentenhandel bzw. im Verlagswesen Sie besitzen die Fähigkeit Geschäftsprozesse technisch abzubilden und zielgruppengerecht zu vermitteln Sie beherrschen den Umgang mit relationalen Datenbanken insbesondere im Microsoft SQL-Umfeld mit Sie leben Eigenverantwortung und zeichnen sich durch eine ausgeprägte Selbstmotivation aus Sie sprechen Englisch verhandlungssicher Wir bieten eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team in einem Unternehmen mit einer verantwortungsvollen Unternehmenskultur sowie eine attraktive Vergütung mit interessanten Zusatzleistungen und flexiblen Arbeitszeiten.Dabei erwarten wir nicht nur Leistungs- und Einsatzbereitschaft, sondern schaffen auch die notwendigen Voraussetzungen dafür durch regelmäßige Personalentwicklungsmaßnahmen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.
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Leitung für das Bauaufsichtsamt

Mi. 06.07.2022
Saarbrücken
Wir suchen voraussichtlich zum 01.11.2022 eine Leitung für das Bauaufsichtsamt Entgeltgruppe 15 TVöD / Besoldungsgruppe A 15 SBesG Das Bauaufsichtsamt der Landes­hauptstadt Saarbrücken erfüllt sämt­liche Aufgaben einer Bau­aufsichts­behörde in technischer und verwaltungsrechtlicher Sicht. Es versteht sich als fach­kundiger Ansprechpartner für die Ver­wirklichung sämtlicher Bau­vorhaben im Stadtgebiet, insbesondere auch für die zahl­reichen Projekte der Investorinnen und Investoren, die derzeit den städte­baulichen Wandel der Landes­hauptstadt Saarbrücken begleiten. Die Landeshauptstadt Saarbrücken verfolgt eine integrierte Stadt­entwicklungs­planung. Im Rahmen der Tätigkeit der Bauaufsicht wird in Abstimmung mit der Stadt­planung eine Beratung bedeutsamer privater Bau­vorhaben im Sinne ganzheit­licher Verantwortung für die Bau­qualität in der Stadt angestrebt. ÜBER DIE LANDESHAUPTSTADT SAARBRÜCKEN: Saarbrücken ist Landeshauptstadt und zugleich die größte kommunale Dienst­leisterin des Saarlandes. Gute Führung ist uns ebenso wichtig wie kooperative, vertrauens­volle und zielgerichtete Zusammen­arbeit untereinander. Unser Verwaltungsteam besteht aus Menschen mit den unter­schiedlichsten Talenten und Fähig­keiten. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig davon, welchem Geschlecht Sie angehören. Erfahren Sie mehr über das Leben in Saar­brücken, die Stadt als Ausbildungsbetrieb und als kunden­orientierte und familien­bewusste Arbeit­geberin auf unserer Webseite unter saarbruecken.de/arbeitgeberin. die Leitung eines Fach­amtes mit derzeit 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Steuerung und Koordination des Dienst­betriebs in fachlicher, organisatorischer, wirtschaft­licher und personeller Hinsicht die Entwicklung von Handlungs­strategien im Hinblick auf einen angebots­orientierten BauServiceSaarbrücken (BSS) und die Ein­führung und Umsetzung von E-Government, die Qualitäts­entwicklung und die Qualitätssicherung einen Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschul­studiums (Master oder Diplom) im Studien­gang Architektur, Städtebau oder Bau­ingenieur­wesen oder die Befähigung für den höheren technischen Verwaltungs­dienst mit mehr­jähriger Verwaltungserfahrung alternativ einen Abschluss eines Hochschul­studiums (Bachelor bzw. Diplom [FH]) im Studien­gang Architektur, Städtebau oder Bau­ingenieurwesen mit lang­jähriger Berufserfahrung im Baubereich einer öffentlichen Verwal­tung, idealer­weise im Bereich Bauaufsichtsamt sowie mit mehr­jähriger Ausübung von Tätigkeiten, die dem höheren tech­nischen Verwaltungsdienst entsprechen alternativ einen Studienabschluss der Rechts­wissenschaften mit dem Ersten und Zweiten Staats­examen und mit langjähriger Berufs­erfahrung im Baubereich einer öffentlichen Verwaltung, idealer­weise im Bereich Bauaufsichtsamt umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bau­ordnungs- und Bauplanungs­recht sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht Erfahrung in der Führung, Motivation und Förderung von Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern DANEBEN ERFORDERT DIE TÄTIGKEIT: Teamfähigkeit und die Fähigkeit zum inter­disziplinären Arbeiten ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentations­fähigkeit in Verbindung mit einem souveränen Auftreten Entscheidungs­fähigkeit und Lösungsorientierung Fähigkeit, komplexe Sach­verhalte schnell zu erfassen und auftretende Konflikte souverän und sach­gerecht zu lösen strukturierte und wirtschaft­liche Arbeitsweise Belastbarkeit und Flexibilität Fähigkeit, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern und zu entwickeln Wir erwarten die Identifikation mit den Leit­linien für Führung und Zusammen­arbeit der Landes­hauptstadt Saarbrücken. familienbewusste Personalpolitik flexible Arbeitszeiten umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten betriebliches Gesundheits­management Arbeitsplatz­sicherheit zusätzliche Alters­vorsorge
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Abteilungsleiter (m/w/d) in unserem Kompetenzcenter Versicherungen

Mi. 06.07.2022
Neunkirchen / Saar
Mit unserem langjährigen Verbundpartner, der SAARLAND Versicherung, haben wir uns eine gemeinsame Wachstumsstrategie erarbeitet. JETZT gilt es, diese Wachstumsstrategie mit viel Engagement, hoher Identifikation und Zielfokussierung mit allen Beteiligten aktiv umzusetzen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle Abteilungsleiter (m/w/d) Kompetenzcenter Versicherungen zu besetzen. Das sind Sie: Sie verfügen über unsere definierten (Führungs-)Kompetenzen: Kundenorientierung Innovationskraft Veränderungsinitiative Kontinuierliche Verbesserung Entscheidungsstärke Ergebnisorientiertes Handeln Zielorientierte Führung Mitarbeiterentwicklung Motivationskraft Beziehungsmanagement Sie besitzen umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Versicherungsgeschäft Sie haben idealerweise Erfahrung als Führungskraft Das ist Ihr Aufgabengebiet: Sie haben Spaß am Vertrieb, dem daraus resultierenden Erfolg und können andere dafür zügig begeistern Sie sind verantwortlich für die Zielerreichung im Versicherungsgeschäft Sie begleiten Projekte innerhalb der Sparkasse – auch federführend - und treiben die Digitalisierung des Versicherungsgeschäftes aktiv voran Sie entwickeln die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in ihrem Bereich persönlich und fachlich weiter (Fördern und Fordern)und entwickeln ihre eigene Führungskompetenz weiter Situative Begleitung, Unterstützung und Durchführung von Kundengesprächen Sie vertreten die Interessen unserer Sparkasse als Agenturleiter gegenüber den SAARLAND Versicherungen und den weiteren externen Partnern Sie tragen zur Erreichung eines neuen Leistungslevels im Versicherungsgeschäft bei und begleiten die Wachstumsstrategie unserer Sparkasse aktiv und konsequent Sie agieren als Treiber für die Weiterentwicklung der Sparkasse hin zu einer hybriden Organisation (klassische Hierarchie / agiles Netzwerk) Sie stellen bewährte Prozesse, Strukturen und Abläufe auf den Prüfstand Das bieten wir Ihnen: Sie erwartet eine verantwortungsvolle Aufgabenstellung mit  Raum für Eigeninitiative Moderne Arbeitsausstattung Mitarbeit in einem hochmotivierten Team der Sparkasse Neunkirchen   Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten & die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sommerfeste & Weihnachtsfeiern 30 Tage Urlaub pro Jahr - zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung  Unsere Werte: menschlich innovativ kompetent    
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Industrialisation Team Leader (m/f/d)

Di. 05.07.2022
Blieskastel
Industrialisation Team Leader (m/f/d) Blieskastel Where the Hager Group is, there is energy. As an independent, owner-managed family business, we are one of the leading service and solution providers for electrical installations. Our range of services extends from energy distribution, cable routing and safety technology to intelligent building control systems, all around the globe. Customers in more than 120 countries around the world rely on our components and solutions in residential, industrial and commercial buildings. They are developed, produced and marketed by around 11,500 employees at 22 locations worldwide. And maybe soon with you too. As an Industrialisation Team Leader, you are leading a team of project leaders which you monitor, supervise and support. Responsibility for the team means to define targets linked to the company targets based in the x-matrix, the product development plan, project support, and the preparation of KPI's. A team leader follows the principles of industrialization strategy, analyses and fulfils manufacturing requirements and be precise in budget and time for deliverables. Mission You estimate the investment funds and the product manufacturing costs You define industrial scenarios for finished products, subsets and parts You prepare and provide the tool concept following the proposed concepts from Engineering You have to manage the Design of Manufacturing approach in order to approve the manufacturing feasibility of the parts design You control the time schedule for the preparation and delivery of all production equipment As the leader you motivate and strive the development of your team, ensure the competencies & capabilities development plan and improve the collective performance if needed You define the estimated team needs based on the workforce, knowledge and competency evolutions Profile Master's Degree in technical engineering At least 5 years experience as a Team and/ or Project Leader in industrialization projects You convince with metal production, plastic and injection moulding skills Knowledge of lean manufacturing, SixSigma, SAP Ability to integrate quickly complex projects Fluency in English and German is a mus We offer an international working environment in an exciting and growing industry Welcome on board! We developed a groupwide onboarding program for new employees We offer a food allowance for lunch in our canteen (depending on location) In addition: free drinks, company medical care, health days For all mothers and fathers: We subsidise childcare costs Fun factor: regional holiday programs for employees' children Guaranteed salary development: The collective agreements for the chemical, metal and electrical industries guarantee salary development in line with the industry Thinking about tomorrow today: We offer a company pension plan For all who want more: We offer individual personnel development programs Time to recover: 30 days leave per year Regular employee events ensure the exchange beyond the own department
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Leitung Gebäudemanagement (w/m/d)

Di. 05.07.2022
Sulzbach / Saar
HYDAC – 1963 als Zwei-Mann-Unter­nehmen ge­grün­det, zählen wir weltweit mit über 50 Nie­der­las­sungen und 9.500 Mitar­beitern heute zu den größeren mit­tel­stän­dischen Fami­lien­unter­neh­men Deutsch­lands. Durch un­sere Inno­va­tions­kraft und das Know-how unserer Mitar­beite­rinnen und Mitar­beiter haben wir uns zu einem stetig wach­sen­den Global Player im Bereich Hydrau­lik­sys­teme, Elek­tro­nik und Fluid­engi­neering ent­wickelt.Werden Sie Teil der HYDAC-Familie und starten Sie in der HYDAC PRODUKTIONSTECHNIK GMBH am Standort Sulzbach/Saar als Leitung Gebäude­management (w/m/d)MJ6840/50078031Leitung von Bauprojekten eines Industrie­unternehmens im Rahmen der Bauherren­vertretungEigenverantwortliches Planen von Neubau­projekten sowie Modernisierungen und Erweiterungen von Industriegebäuden einschließlich der technischen Gebäude­ausrüstungDurchführen von Machbarkeitsstudien einschließlich Kosten- und Terminplanungen als Entscheidungs­grundlage für die Geschäfts­leitungErstellen von Planungen und Ausschrei­bungen, ggf. auch in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, Architekten, Ingenieurbüros usw.Verantwortliches Leiten der Bauprojekte, Bauleitung vor Ort und Abnahmen unter Einhaltung der Qualitätsstandards, Termine und BudgetsFühren und Koordinieren von externen Partnern, Dienstleistern und des Kontakts mit den Bau­aufsichtsbehördenAnsprechpartner und Berater für die Geschäfts­leitungAbgeschlossenes Ingenieurstudium (w/m/d), idealerweise Bauingenieurwesen, Bau­management, Versorgungstechnik oder ähnlichMehrjährige Berufserfahrung im Hallen-, Industrie- und/oder BürogebäudebauKenntnisse der Bauplanung, der Ausschreibungs- und Vergabe-Verfahren und der Bauleitung bis hin zur AbrechnungProfunde Kenntnisse in der Gebäude- und Versorgungstechnik von Industriebauten (Energie- und Klimatechnik, Brandschutz­technik etc.)Kenntnisse der einschlägigen DIN-Normen, der VOB und des BaurechtsSehr selbstständige und strukturierte Arbeits­weise, ergänzt durch persönliches Engagement und einer gewissen Portion HartnäckigkeitHohes Kostenbewusstsein und Verhandlungs­geschickDeutsch- und EnglischkenntnisseReisebereitschaft innerhalb Deutschlands, gelegentlich europa- bzw. weltweit
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Unit Lead of SAP SD/Logistics (m/w/d)

Di. 05.07.2022
Saarbrücken
Wir sind ein mittelständisches Consulting- und Software-Haus mit Hauptsitz auf dem Universitäts-Campus in Saarbrücken im Herzen des Saarlandes. Besonders stolz sind wir auf unsere Nähe zu Forschung und Wissenschaft, wodurch wir spannende gemeinschaftliche Projekte mit verschiedenen Institutionen umsetzen können und so Vorreiter in zukunftsorientierten Themen sind. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von einem Klima und einer Führungskultur, die Eigeninitiative und Unternehmertum fördern Führung eines Beraterteams „SAP Sales" im SAP Competence Center Ausbau des Bereichs-, Personalwachstum und Portfolio Vollumfängliche Projektverantwortung von der Analyse, Optimierung, Konzeption bis hin zur Implementierung Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, u.a. bei der Identifizierung von Cross-Selling-Potentialen Konzeption und Entwicklung von Lösungen zur Abbildung kundenspezifischer Vertriebsprozesse in Kundenprojekten Ausbau neuer Go-to-Market Strategien und Pre-Sales Unterstützung Verantwortung für Kundenlösungen und Erweiterung des Leistungsportfolios der Scheer GmbH Fundierte Team- und Managementexpertise, um mit Mitarbeitern, Kollegen und Externen als bereichsübergreifendes Team zu interagieren Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP-Sales oder Logistics (SD/LE/CS/SCM) Expertise im Umfeld SAP S/4HANA und Verständnis der SAP Strategie (Cloud & On Premise) Projektleitungserfahrung sowie Führungserfahrung wünschenswert Hohe Ergebnis- und Kundenorientierung sowie Hands-on-Mentalität Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Flexible Arbeitszeiten mit attraktiver Vergütung Homeoffice-Lösungen und freie Standortwahl Abwechslungsreiches, eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Raum für innovative Ideen Zukunftsorientierte Themen in einem wachsenden Unternehmen Dynamisches und abwechslungsreiches Umfeld Strukturierte Onboarding und Einarbeitung (Welcome Days mit Abendveranstaltung, Mentoring, …) Umfangreiches Weiterbildungsangebot Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Sport- & Gesundheitsaktivitäten (kostenlose Online-Fitnessmitgliedschaften, Zuschuss bei diversen Fitnessclubs, Jobrad, Health Check-Ups) Pflanzung eines Baums für jede bestandene Probezeit Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
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