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Teamleitung: 391 Jobs in Rhein-erft-kreis

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 73
  • Groß- & Einzelhandel 43
  • Verkauf und Handel 43
  • Gesundheit & Soziale Dienste 31
  • Sonstige Dienstleistungen 31
  • Recht 30
  • Unternehmensberatg. 30
  • Wirtschaftsprüfg. 30
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  • Transport & Logistik 18
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  • Sonstige Branchen 13
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  • Wissenschaft & Forschung 11
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 10
  • Elektrotechnik 9
  • Feinmechanik & Optik 9
  • Bildung & Training 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 390
  • Mit Personalverantwortung 326
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 388
  • Home Office 65
  • Teilzeit 19
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 370
  • Befristeter Vertrag 12
  • Berufseinstieg/Trainee 7
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 4
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Leiter (m/w/d) Lagerleitstand

Fr. 16.04.2021
Frechen
Seit 1987 gehören wir zu den international führenden Softwareanbietern für Warehouse-Logistik. Weltweit schätzen unsere Kunden die fundierte Beratung, das professionelle Projektmanagement sowie den zuverlässigen Support. Mit ausgereifter und innovativer Warehouse-Logistiksoftware bieten wir den unterschiedlichsten Branchen kundenspezifisch angepasste Gesamtlösungen. Um auch langfristig in Richtung Erfolg zu gehen, suchen wir in Frechen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Leiter (m/w/d) LagerleitstandAls Leiter (m/w/d) Lagerleitstand übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter des Lagerleitstands am Standort Frechen. Dabei verantworten Sie die Steuerung, Überwachung und Weiterentwicklung sämtlicher Lagerprozesse unserer Kunden zur effizienten Auftragsabwicklung. Im Detail setzen sich Ihre Aufgaben wie folgt zusammen: Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter des Lagerleitstands. Sie überwachen die ordnungsgemäße Auftragsübermittlung sowie -struktur und stellen die fristgerechte Bearbeitung eingehender Aufträge sicher. Sie betreiben in Störfällen das Eskalationsmanagement nach definierten Schwellenwerten und erarbeiten sowie initiieren entsprechende Maßnahmen zur Problembehebung. Sie überwachen KPIs (Produktivität, Qualität, Lieferquoten etc.) und übernehmen die Identifizierung und Koordination möglicher Optimierungsmaßnahmen. Sie stehen im engen Austausch mit der Lagerleitung des Kunden und verantworten die Einhaltung der abgestimmten Durchlaufzeiten.  Sie steuern die technischen Anlagen (z.B. Staplerleitsysteme, Drucker, Scanner) und IT-Systeme des Lagers. Sie haben ein Studium im Bereich IT oder Logistik (z.B. Wirtschaftsinformatik) abgeschlossen, alternativ eine fachbezogene Berufsausbildung. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im IT- oder Logistikbereich und als Key User eines Warehouse-/ Transport-Management-Systems mit. Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Sie sind analytisch und besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis. Durchsetzungskraft, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität zeichnen Sie aus. Sie runden Ihr Profil mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen ab. Eine umfassende Einarbeitung (inkl. Onboardingplan), um Sie optimal auf Ihre Tätigkeit vorzubereiten. Die Übernahme einer anspruchsvollen Tätigkeit mit einem hohen Gestaltungspielraum. Einen eigenständigen Aufgabenbereich sowie eine aktive Zusammenarbeit mit den Kollegen. Ein Work-Life-Balance-Konzept mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum Home-Office. Ein Personalentwicklungskonzept mit der Möglichkeit zur beruflichen & persönlichen Weiterentwicklung. Ein tolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Unternehmensevents und kostenfreien Getränken.
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Köln
Leidenschaft, Tradition, Qualität und viel Herz – Das sind Wir! Unsere Leidenschaft für hochwertige Backwaren und unser traditionelles Handwerk, ein einzigartiges Gespür für beste Qualität und rund 850 MitarbeiterInnen, die den Unterschied machen – das ist Merzenich! Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte unseres seit 1896 bestehenden Kölner Familienunternehmens. Im Zuge der Nachfolge suchen wir einen engagierten und dynamischen Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Disziplinarische und fachliche Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Geschäftsbereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Personal sowie Materialwirtschaft Verantwortung für die Erstellung und Bilanzierung der Monats- und Jahresabschlüsse gemäß handels- und steuerrechtlicher Vorschriften Erstellung von Deckungsbeitragsrechnungen, Planung, Forecast Reporting an die Gesellschafter, Geschäftsführung und Verantwortliche im Vertrieb, der Produktion und Logistik Kurz-, mittel- und langfristige Liquiditätsplanung und Liquiditätssteuerung Vertragswesen für Versicherungs-, Leasing-, Darlehens-, und Mietverträgen Weiterentwicklung bestehender Prozesse, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und Standardisierung Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Beratung der Geschäftsführung in allen kaufmännischen Themenbereichen und strategischen Unternehmensentscheidungen Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit den Schwerpunkten Controlling, Finanzen und Rechnungswesen oder einer vergleichbaren Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen Sehr gute Kenntnisse in der GuV, Bilanzierung sowie Beherrschung der Controlling-Instrumente zur Unternehmensführung Solides juristisches Grundverständnis Fachliche, disziplinarische, werte- und ergebnisorientierte Führung des Bereiches Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Entscheidungssicherheit Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit Sie erwartet ein hoch interessanter Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem dynamischen Familien-Unternehmen, in dem ein offenes und kooperatives Miteinander gepflegt wird. Sie bekommen die Möglichkeit zur Entfaltung Ihrer Ideen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und erhalten von Beginn an viel Gestaltungsspielraum Als kaufmännischer Leiter sind Sie Mitglied der Geschäftsleitung und erhalten nach erfolgreicher Einarbeitung und Übergabe entsprechende Vollmachten. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, sowie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
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Vertriebsleiter (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Köln
Wir sind ein bedeutender Logistik-Dienstleister für die europäische Kabelindustrie und, mit unserer Tochtergesellschaft KTG Europe GmbH, Hersteller von Einweg- und Mehrwegkabeltrommeln. Unsere Spulen dienen als Transportmittel für Kabel und Leitungen. Wir bieten unseren Kunden mit einem interessanten Geschäftsmodell qualitativ hochwertige Spulen für jeden Einsatz sowie eine flächendeckende Rückholung der Mietspulen. Darauf sind wir stolz.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenVertriebsleiter (m/w/d)Führung der VertriebsorganisationKundenakquisition im In- und Ausland Entwicklung langfristiger KundenbeziehungenBetreuung von Bestandskunden Kompetente Beratung der Kunden in der Angebots- und AuftragsphaseVertretung unseres Unternehmens auf Fachmessen und WorkshopsVerfolgung der strategischen VertriebszieleAufbereitung von Marktinformationen und Analyse der Daten und TrendsVertriebliche Unterstützung der GeschäftsführungAbgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann sowie gutes technisches VerständnisMehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von IndustriegüternHohe Vertriebsaffinität und ausgeprägtes Kommunikations-Know-how Besondere Dienstleistungs- und KundenorientierungVerhandlungsgeschick, Vertragsabschlusssicherheit, ArgumentationsstärkeSicheres, freundliches und repräsentatives AuftretenHohe Reisebereitschaft im In- und AuslandFundierte Erfahrungen in einer FührungspositionGute MS-Office-Kenntnisse, Englisch in Wort und Schrift sind Voraussetzung(weitere Fremdsprachen wünschenswert)einen unbefristeten Arbeitsvertrag inklusive 30 Tagen Urlaub, ein attraktives Gehaltspaket sowie die Nutzung eines Firmenwagens.
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Stellvertretender Restaurantleiter / Assistant General Manager (w/m/d)

Fr. 16.04.2021
Freiburg im Breisgau, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, Wolfsburg
Die Erfolgsstory von Five Guys beginnt 1986 mit einem guten elterlichen Ratschlag von Jerry und Janie Murrell, die zu ihren drei Söhnen sagten: „Jungs, gründet ein Unternehmen oder geht an die Uni“. Den Brüdern aus Arlington im US-Bundesstaat Virginia fiel die Wahl nicht schwer. Kurzentschlossen zählten die Jungs im Hause Murrell durch, kamen auf fünf und eröffneten ihren ersten Burgerladen, den sie „Five Guys“ nannten. So simpel die Wahl des Namens, so einfach auch die Erfolgsformel: handgemachte Burger und Fries – und zwar in Perfektion. Nicht mehr und nicht weniger! So kann Five Guys mittlerweile auf über 1.600 Filialen weltweit blicken. Zur Verstärkung unseres Management-Teams in Freiburg im Breisgau, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, und Wolfsburg suchen wir Dich! Du bist ein Macher und übernimmst gern Verantwortung? Du willst, dass sich Gäste und Crew gleichermaßen wohlfühlen?    Als Assistant General Manager (m/w/d) in Vollzeit konzentrierst Du dich auf unsere Crew genauso wie auf unsere Gäste. Du packst selbst mit an und sorgst damit für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du wirst aber auch die Führung übernehmen und Dein Team trainieren, unterstützen und managen, um immer bessere Ergebnisse zu erzielen. Einfach ausgedrückt heißt das: Du führst ein Geschäft, nicht nur eine Schicht. Denkst Du, Du hast das Zeug dazu? Dann zeig es uns!  Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts „Hands-on“ an der Front inkl. Vorbereitung frischer Zutaten, Qualitätsprüfung unserer Burger, Customer Service Unterstützung bei der Analyse und Steigerung der Umsätze und KPIs Effizientes Warenmanagement Verantwortung für Einhaltung unserer Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und beim Recruitment der Crew Entwicklung des Teams und Förderung der individuellen Potentiale Erfahrung in einem kundenorientierten Arbeitsumfeld, wie beispielsweise (System-) Gastronomie, Hotellerie, Tourismus/Eventmanagement oder Einzelhandel Gute Englischkenntnisse Organisationstalent, ein herausragendes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Du bist stolz auf unsere Werte und integrierst sie in Deinen Arbeitsalltag Eine faire Vergütung nach Tarif sowie zahlreiche Sonderzulagen Steuerfreie Nacht- und Sonntagszuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld bereits nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit Ein „Secret Shopper“-Bonussystem, das Dich und Dein Team für Euer Engagement belohnt Weitere Bonusoptionen durch Restaurant Management Bonus Programm Tolle Aufstiegsmöglichkeiten durch unsere Expansion und weiteren Filialeröffnungen Intensive Einarbeitung und interne Weiterbildung Abwechslungsreiche Tätigkeiten Kostenloses Personalessen Tariflich festgelegte Urlaubstage
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Architekt / Innenarchitekt (m/w/d) als Senior Workplace Consultant

Fr. 16.04.2021
Köln, Düsseldorf
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bieten wir Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 3.820 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an weltweit 46 Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: „YOU DECIDE“. Arbeitsort: Köln, Düsseldorf Ganzheitliche Beratung in Projekten rund um den Nutzer und Neue Arbeitswelten – von der Erstellung der Bestands- und Bedarfsanalysen über die Koordination der Planung bis hin zur Steuerung der Umsetzung Durchführung von Machbarkeitsstudien, Grundlagenermittlung für die Planung neuer Raumkonzepte in verschiedensten Branchen Fachliche Führung eines Projektteams Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten als Projektleitung hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen Proaktives Managen von bestehenden Kundenbeziehungen und Unterstützung in der Neukundenakquise sowie Angebotserstellung Einbringen der eigenen Expertise in unsere internen Competence Center (z.B. zu BIM, Digitalisierung, Nachhaltigkeit etc.)  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Innenarchitektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Dienstleistungsumfeld, insbesondere im Workplace Consulting Projektleitungs- und Führungserfahrung sowie hohe Management- und Beraterkompetenz Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit AutoCAD und/oder Revit sowie MS Office Souveränität in der Moderation von Workshops und Besprechungen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gutes Planungs-, Organisations-, und Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Kommunikations- und führungsstarke Persönlichkeit sowie ein überzeugendes Auftreten  Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben rund um die Entwicklung und Gestaltung zukunftsweisender Arbeitswelten Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und die Chance gemeinsam hohe Ziele zu erreichen Ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen – getreu unserem Motto "Machen dürfen" Die Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten Eine positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem partnerschaftlich geführten Unternehmen mit flachen Hierarchien 
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Regionaldirektor Filialbank (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Köln
Ihre Aufgaben Sie haben als Regionaldirektor (m/w/divers) die Ergebnis-, Risiko- und Personalverantwortung für die zugeordnete Region. Sie führen die Region mit 8 Filialen und ca. 42 Mitarbeiter*innen im Sinne der Regionalbankstrategie. In enger Kooperation mit dem Bereichsdirektor und den Regionaldirektoren*innen/dem Abteilungsleiter*innen der anderen Regionaldirektionen wirken Sie bei der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Volksbank Köln Bonn eG mit. Sie steigern die Marktdurchdringung und repräsentieren die Bank im Geschäftsgebiet. Sie leiten die Region Köln Nord-Mitte und führen ihre Mitarbeitenden. Dabei sind Ihnen die Personalführungsinstrumente unseres Hauses bekannt und diese werden von Ihnen aktiv genutzt. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen Planung, Führung und Steuerung der Region Ergebnis-, Risiko- und Personalverantwortung für die verantwortete Region Mitwirkung bei der strategischen und konzeptionellen Entwicklung der Regionalbank und der Region Steigerung der Marktdurchdringung/ Erlösbeiträge in den zugeordneten Kundensegmenten Mitwirkung bei der risikoadjustierten Ertrags- und Volumenserweiterung im Rahmen der geschäftspolitischen Ziele Unterstützung und Coaching der zugeordneten Filialleiter*in Unterstützung und Coaching der Filialleiter*innen bei der ganzheitlichen Beratung von Kunden und bei der Akquisition von Neukunden Genehmigung von Kreditentscheidungen und Ausnutzen der Konditionenkompetenz im Rahmen der verliehenen Kompetenzen Repräsentation und Vertretung der Bank Personalauswahl und Sicherstellung der fachlichen u. persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden Regelmäßige Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Salesmeetings gem. der Leitlinien des Konzeptes Führung 2.1 Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung Bankkaufmann/-frau besondere Fach- und Führungskenntnisse , Spezialkenntnisse in den relevanten Produkten und Anlageklassen gem. der Produktmatrix einschl. der Fond unterlegten Versicherungsprodukte sowie Kenntnisse im Kreditgeschäft, erworben durch ein nebenberufliches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Bankbetriebswirt oder Qualifikation des MGBs) Treffen von eigenen Entscheidungen von hoher Bedeutung für die Bank, unter Wahrnehmung des zugeordneten Gestaltungs- und Handlungsspielraumes Sachkunde gem. WpHG-Mitarbeiteranzeigeverordnung sehr hohe Führungsaffinität Leistungsstärke, sehr hohe Eigenverantwortung, fester Wille zum Erfolg ausgeprägte Vertriebsaffinität sehr gute Kommunikationsfähigkeit - auch in schwierigen Gesprächssituationen - und Durchsetzungsstärke sehr hohes Dienstleistungsverständnis gegenüber internen Kunden / Gesamtbankdenken hohes Risiko- und Verantwortungsbewusstsein sowie Entscheidungskompetenz sehr ausgeprägter Wille, Umfeld aktiv zu gestalten und die Region und die Regionalbank intern und extern zu repräsentieren Ihre Vorteile Bei uns arbeiten Sie verantwortungsvoll und selbständig – und gestalten die Bank aktiv mit. Vertrauen in jeden einzelnen Mitarbeitenden gehört für uns zum genossenschaftlichen Grundgedanken, ebenso das Prinzip der Mitbestimmung. Wir vergüten Ihre Leistungen attraktiv und wertschätzend. Das ist für uns genauso selbstverständlich wie die Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Neben flexiblen Arbeitszeiten profitieren Sie zudem von attraktiven Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Job-Ticket, unserem Gesundheitsprogramm etc. Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung online über www.volksbank-koeln-bonn.de/stellenangebote Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen Volksbank Köln Bonn eG Bereich Personalmanagement Guido Breese und Britta Radtke Tel. 0221- 2003 61714 und 61713 guido.breese@volksbank-koeln-bonn.de Vollzeit-Job in Köln [Unbefristet]Jetzt bewerben
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(Senior) Consultant (m/w/d) Business Strategy

Fr. 16.04.2021
Köln
Wir sehen Neues als Chance und lassen uns von Unsicherheiten nicht aufhalten. Was zählt, ist der Nutzen für unsere Kunden. Wer sein Denken und Handeln am Kunden und seinen heutigen und künftigen Bedarfen ausrichtet, der darf bei uns einfach loslegen. Richtung Ziel auch mal den Kurs wechseln? Das finden wir okay, so lange du dranbleibst, bis das Ergebnis überzeugt. Genauso wollen wir bei AXA arbeiten. Du auch? Wir freuen uns auf dich.Als Stabsstelle unter der Bereichsleitung Unfall handelst du selbstständig und proaktiv, siehst Aufgaben auch ohne direkte Arbeitsanweisung und scheust dich nicht davor größere Projekte anzugehen. Du liebst es, Aufgaben zu übernehmen und im Einklang mit allen Voraussetzungen zu einem guten Ergebnis zu führen. Als wichtiger Repräsentant (m/w/d) des Bereichs Unfallversicherung kommunizierst du gerne mit anderen Menschen und bist sehr lösungsorientiert. “Geht nicht”, ist in deinem Sprachgebrauch nicht vorhanden. Du bist ein fröhlicher Mensch, der Andere mit seinem Optimismus und seiner offenen Art in seinen Bann zieht. Zudem bist du bereit, deine ganze Kraft und dein Können für die Weiterentwicklung und Neugestaltung des Bereichs Unfall einzusetzen. Du arbeitest eng mit der Bereichsleitung zusammen in Bezug auf die Entwicklung, Bewertung und Umsetzung zentraler Initiativen zur Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs Unfallversicherung Du entwickelst eigenständig Ideen für die Transformation des Unternehmensbereichs und erarbeitest strategische Handlungsoptionen sowie innovative Konzepte, welche du auf der Managementebene diskutierst und präsentierst  Du leitest und verantwortest, die für den Unternehmensbereich wichtigsten Projekte sowie deren Erfolg: vom Konzept über die Qualität der Ergebnisse bis hin zum Stakeholdermanagement Der Businesserfolg ist Deine oberste Maxime – dafür bist Du im engen Austausch mit unseren Vertriebspartnern und wichtigsten, ebenso mit internen und externen Stakeholdern, um den Businesserfolg sicherzustellen Du arbeitest dich schnell in laufende Projekte und Initiativen ein, um aktuelle Herausforderungen zu analysieren und pragmatische und effektive Lösungsansätze zu erarbeiten Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Versicherungswesen oder einem vergleichbaren Studiengang Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrungen sammeln können, bevorzugt im Versicherungs- und Bankensektor oder in der Beratung Du bringst fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit, inklusive der Eigenverantwortung für Ergebnisse und Ziele Erfahrungen im Bereich Unfallversicherungen sind von Vorteil Du hast dich bereits in der Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen (Vertrieb o.Ä.) bewiesen Du bist ein organisatorisches Talent mit hoher Eigeninitiative und besonders hohem Anspruch an deine eigene Arbeit Du zeichnest dich mit überdurchschnittlichen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten gepaart mit einem souveränen Auftreten und einem ausgeprägten Kommunikationsgeschick aus Du bist eine offene, motivierte, flexible Person mit der Fähigkeit visionär zu denken - du schaffst es nicht nur deine Kollegen mitzureißen, sondern bist auch selbst bereit dazu, die Extrameile zu gehen Um mit unseren Mitarbeitern die Versicherung der Zukunft zu gestalten, sorgen wir für einen bunten Rahmen mit breit gefächerten Möglichkeiten – auskömmliche Sozialleistungen und verschiedenste Services vor Ort inklusive. Zwischendurch schnell mal was erledigen? Kein Problem, ist erlaubt. Schnell von „A nach B“ kommen? Car-Sharing macht’s möglich. Fit und gesund in den Tag starten? Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Dich dabei von der Prävention bis hin zu Kooperationen mit Gesundheitsanbietern. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Dir also darüber hinaus noch diverse Extras und Zusatzleistungen, wie: Flexible Arbeitszeiten | work@home | individuelle Förderung | Lunch-Angebote | Sportangebot Schlag mit uns ein neues Karriere-Kapitel auf: Wir suchen Menschen, die unsere Ausrichtung am Kunden und dessen Qualitätsanspruch teilen. Und deshalb nur mit der besten Lösung für die jeweilige Situation zufrieden sind. Dafür schaffen wir das passende Umfeld. Denn wir setzen auf Strukturen, die mitwachsen. Freiräume, die mit Ideen gefüllt werden. Und Kommunikation auf Augenhöhe. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Sagen, was man denkt und meinen, was man sagt. Heißt natürlich auch, dass wir dich mit offenen Armen empfangen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. AXA gehört zu den weltweit führenden Versicherungsunternehmen und Vermögensmanagern mit Tätigkeitsschwerpunkten in Europa, Nordamerika und im asiatisch-pazifischen Raum. Hier in Deutschland zählen wir zu den größten Erstversicherern. Wir möchten unsere Position als Innovationstreiber der Branche stetig weiter ausbauen. Vor allem aber tun wir alles dafür, unseren Kunden einen echten Mehrwert zu bieten – mit erstklassigem Service und wirkungsvollen Produkten am Puls der Zeit.
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Leiter Recht (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Köln
Bei uns ist Nachhaltigkeit kein Hype, sondern Geschäftsmodell: die ALBA Services Holding steht mit den Marken ALBA und INTERSEROH für vielfältige Recycling- und Umweltdienstleistungen – von Rücknahme- und Lizenzierungssystemen bis hin zur Wiederverwendung von Produkten. Gemeinsam mit unseren Kunden in ganz Europa gestalten wir intelligente Full-Service-Lösungen und Produkte, die die Nachhaltig­keitsleistung der Unternehmen gezielt verbessern – ein Plus für Umwelt, Wirtschaft und Gesellschaft. Lernen Sie uns kennen und profitieren Sie bei uns von flachen Hierarchien, innovativem Denken und spannenden Möglichkeiten zur Karriere­entwicklung! WIR SUCHEN SIE ALS Leiter Recht (m/w/d)in Köln Sie beraten das Management sowie die einzelnen Gesellschaften der ALBA Services Holding zu allen rechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Handels- und Gesellschaftsrecht, Kartell- und Wettbewerbsrecht sowie zu Compliance­fragen Sie verantworten die rechtliche Analyse von betriebsrelevanten Rechtsfragen sowie die selbständige Ausarbeitung und das Aufzeigen von Lösungswegen/-möglichkeiten vor dem spezifischen betrieblichen Hintergrund Sie treten als rechtskundiger Entscheidungsträger*in auf verbunden mit der entsprechenden eigenen rechtlich-fachlichen Entscheidungskompetenz gegenüber Dritten (z.B. Kunden, Geschäftspartnern, Behörden) Sie führen Vertrags- und Vergleichsverhandlungen und übernehmen die Erstellung, Über­arbeitung und Prüfung von Verträgen / Vereinbarungen mit Kunden und Geschäfts­partnern der ALBA Services Holding Sie entscheiden über Hinzuziehung und Auswahl externer Rechtsberatung sowie deren Steuerung und fachliche Über­wachung Sie führen ein hochmotiviertes und professionell aufgestelltes Team von Volljuristen*innen nach unseren Unternehmens­werten Sie verfügen als Volljurist*in bereits über Führungserfahrung und fundierte Berufs­erfahrungen im Bereich Zivil- / Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht, die Sie idealerweise in einer Rechtsabteilung oder Rechtsanwaltskanzleien gesammelt haben, Vorkenntnisse aus der Entsorgungswirtschaft und Erfahrung mit M&A Transaktionen sind von VorteilSie beschreiben sich als analytisch denkenden und handelnden Menschen, der es gewohnt ist, komplexe Sachverhalte und Zusammenhänge schnell und klar zu strukturieren und verständlich zu vermittelnSie bringen ein hohes Maß an Integrität mit und sind selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten in einem professionellen Team gewöhntSie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft, sind dynamisch und offen für neue Problem­lösungen und schätzen eine hohe Dienstleistungsorientierung gegenüber Kunden und Kollegen*innenSie zählen ein überzeugendes, diplomatisches Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke gegenüber verschiedensten Zielgruppen zu Ihren StärkenSie sprechen verhandlungssicher Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil Sie werden Teil eines mittelstädtischen Unternehmens mit flachen Hierarchien und können Ihre kreativen Ideen und Verbesserungsvorschläge einbringen Sie schätzen flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit) mit der Möglichkeit von Home Office und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und viele Zusatzleistungen (z.B. Mitarbeiter-Vergünstigungen, kostenlose Getränke, Altersvorsorge etc.) sowie eine gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sind uns wichtig
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Head of IT

Fr. 16.04.2021
Köln
The Max Planck Institute of Plant Breeding Research (MPIPZ) is one of the world’s premier sites committed to research and training in plant biology using a wide range of methods including molecular genetics, genomics, imaging, computational biology and biochemistry. The MPIPZ accommodates four science departments, several independent research groups and specialist support, totaling approx. 400 staff including externally funded positions. We are seeking an experienced and motivated Head of IT for the earliest possible date and with an initial contract for two years. Leading the IT service group (five persons) including coordination of requests and orders Planning, conception and development of the Institute’s central IT infrastructure Responsibility for IT security at our Institute, including redundant firewall Support and development of the local computer clusters and network Responsibility for the efficient and proper provision of a powerful and modern IT infrastructure Support and development of our central storage systems (SAN technologies) Troubleshooting and problem-solving for the entire server and desktop computing environment (MacOS, Linux, Windows), including the network Support in the conception and planning of science-related IT and flexibility to support and enable research activity Support of standard database environments Optimizing high performance computing Planning of our Institute’s general computing environment, including the core network and cross-institute coordination of computer connections Continual market observation and analysis of the IT sector in order to implement science-oriented IT concepts as well as planning and implementation of the IT budget Participating in the activities within the MPGs IT community Coordination of all IT procurement activities at the Institute, including applications for internal and external funding schemes to support the financing of the IT infrastructure and expert support in tendering Cooperation with our bioinformaticians and the linked cluster Advanced degree in Computer Science or related subject Very good knowledge of the concept, design and operation of heterogeneous IT landscapes Several years of professional experience, ideally in a scientific environment Sound knowledge of current server operating systems (Windows, UNIX, Linux) Experience in network technologies (virtual networks, routers, firewalls) A high degree of security awareness and user friendliness Good knowledge of the English language for communication in an international research environment and for negotiations and presentations We are looking for An open-minded, motivated person with a high degree of service, as well as strong communication skills, can-do spirit, assertiveness and planning competence. Experience in team leadership is an advantage. Possibilities to expand a modern service desk with latest IT technologies A high degree of responsibility in a top-level and challenging international scientific work environment A highly motivated team with modern tools and approaches We offer an attractive setting in a brand new and friendly work environment, an ambitious team, excellent infrastructure, as well as interesting and varied tasks. Your salary will be based on your qualification and follow recommendations of TVöD. Social benefits correspond with those of the public service. The Max Planck Society wishes to increase the percentage of women in areas where they are underrepresented. Women are therefore explicitly invited to apply. The Max Planck Society is striving to employ more severely disabled persons; they are explicitly invited to apply.
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Senior Salesforce Delivery Lead (d/f/m) Germany

Fr. 16.04.2021
Frankfurt am Main, Hamburg, Duisburg, Köln, München
Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) is one of the world's leading professional services companies, transforming clients' business, operating and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the U.S., Cognizant is ranked 194 on the Fortune 500 and is consistently listed among the most admired companies in the world A career within Salesforce Consulting & Delivery services provides you with the opportunity to help our clients leverage Salesforce technology to enhance their customer experiences, enable business change, and drive results. Cognizant focuses on understanding our client's challenges and developing business solutions powered by Salesforce Customer Success Platform to transform their business capabilities by exploring data and identifying trends and managing customer life cycles. Location(s): Germany - nationwide (e.g. Frankfurt, Hamburg, Duisburg, Munich, Cologne)As a Senior Salesforce Delivery Lead, you will lead a team of problem solvers with extensive consulting and industry experience, helping our clients solve their complex business issues from strategy to execution. Specific responsibilities include but are not limited to Proactively assist in the management of a portfolio of clients, while reporting to Salesforce regional leadership Be actively involved in business development activities to help identify and research opportunities on new/existing clients  Develop strategies to solve complex technical challenges for our clients  Manage and deliver large projects by developing the project team, assessing engagement risks throughout, driving conclusions, and reviewing / challenging the output produced by the team  Shape and deliver projects to meet and exceed the expectations of our clients and our own quality criteria  Disseminate best practices on solution positioning and delivery Recruit, Build and maintain high performance teams Continue to develop internal relationships and developing your Cognizant brand Role You will be responsible to provide oversight for portfolio of delivery across a range of Salesforce-related projects, managing the client and internal teams. You will work closely with the commercial team during presales and will participate in our resourcing processes. The role is multi-faceted and the proportion of your time spent on each aspect could vary from time to time. Own the delivery of all aspects of Cognizant delivery on a CRM project  Develop and maintain program delivery and overall engagement plans  Manage client & internal stakeholders  Manage risks, issues, dependencies and actions  Recruit, Coach and develop the internal team on delivery processes and best practice  Provide internal reporting of project performance  Facilitate review of proposals as necessary during the presales process  Engage wider team in their role in contributing to delivery best practices Essential requirements Excellent communication skills in German and English language Multiple years of experience from working in a senior delivery role in an IT Consultancy Proven and rich experience leading large Salesforce programs end to end  Willingness to travel across the country on need purpose Flexible and people oriented work approach
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