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Teamleitung: 358 Jobs in Kupferdreh

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 55
  • Verkauf und Handel 55
  • It & Internet 52
  • Gesundheit & Soziale Dienste 32
  • Recht 30
  • Unternehmensberatg. 30
  • Wirtschaftsprüfg. 30
  • Sonstige Dienstleistungen 29
  • Transport & Logistik 20
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 17
  • Maschinen- und Anlagenbau 16
  • Baugewerbe/-Industrie 13
  • Elektrotechnik 11
  • Feinmechanik & Optik 11
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 11
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 10
  • Wissenschaft & Forschung 10
  • Nahrungs- & Genussmittel 9
  • Sonstige Branchen 9
  • Bildung & Training 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 357
  • Mit Personalverantwortung 293
  • Ohne Berufserfahrung 13
Arbeitszeit
  • Vollzeit 358
  • Home Office 39
  • Teilzeit 12
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 345
  • Befristeter Vertrag 10
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Pflegedienstleitung / PDL (m/w/d)

Mi. 01.07.2020
Düsseldorf
Die Alloheim-Unternehmensgruppe gehört zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Seit der Gründung vor über 45 Jahren ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen, auf heute mehr als 200 Residenzen und 20.000 Mitarbeiter. Wir sind deutschlandweit in den Geschäftsfeldern „Stationäre Pflegeeinrichtung“, „Ambulante Pflegedienste“ und „Betreutes Wohnen“ tätig. Wir sehen gute Pflege als „Basisauftrag“, den wir mit Professionalität und Empathie erfüllen. Aber es geht uns um mehr. Unser Ziel ist es, den Bewohnern ihre Zeit in unserer Residenz so angenehm wie möglich zu gestalten. Sie sollen sich bei uns wohlfühlen und trotz körperlicher Einschränkungen eine hohe Lebensqualität genießen. Planung, Organisation und ggf. Durchführung von Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Bewohner- und Angehörigengesprächen Personalsteuerung und Leitung der Bereiche Pflege und soziale Betreuung Sicherstellung der Pflegequalität und Dokumentation nach MDK-QPR in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Pflegeteam sowie übergreifender Fachbereiche Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege sowie abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Sozialkompetenz Berufserfahrung in eine Leitungsposition ist wünschenswert Um die beste Pflegedienstleitung (m/w/d) für eine unserer Einrichtungen im Großraum Düsseldorf zu finden, geben wir auch unser Bestes: Top-Gehalt und attraktive Zusatzvergütung Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Unternehmensgruppe Individuelle Karriereplanung und -beratung Entlastendes Qualitätsmanagement Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr!
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Entrepreneurial Manager Abird Deutschland (m/w/d)

Mi. 01.07.2020
Bottrop
Als Industriespezialist ist Abird seit Ende 2017 eine Geschäftseinheit innerhalb von Boels Rental – einem der größten Verleihfirmen in Europa. Ob industrielle Neubau- oder Wartungsprojekte - Abird bietet Professionals das Material, mit dem sie jedes Projekt zu einem guten Abschluss bringen können. Dazu gehören unter anderem provisorische Licht-, Luft- und Stromanlagen, Industriewerkzeuge, Hub- und Hebegeräte sowie Schweißgeräten. Wir befassen uns bereits seit 1960 mit der Vermietung, Reparatur und Wartung von Industriegeräten und -werkzeugen. Unser Maschinenpark ist voll und ganz auf den Einsatz in der Industrie zugeschnitten und den geltenden Vorschriften entsprechend geprüft. Im Zuge der weiteren Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und dynamischen: Entrepreneurial Manager Abird Deutschland (m/w/d) Ihre Perspektive Ein Team aus mehr als 200 gut ausgebildeter und dienstleistungsorientierter Produkt- und Dienstleistungsspezialisten mit einer Leidenschaft für Technologie und Industrie wartet auf Sie. Sicherheit, Qualität und Professionalität sind unsere wichtigen Grundwerte. Als Entrepreneurial Manager berichten Sie an den Regionaldirektor und arbeiten sehr eng mit den regionalen Managern in den Niederlanden zusammen. Sie haben somit die Möglichkeit im dynamischen Umfeld des europaweit agierenden, wachsenden Familienunternehmen Boels Rental mitzuwirken.Als Entrepreneurial Manager haben Sie nicht nur die Rolle der Verkaufsleitung inne, sondern auch das Betriebsmanagement und die Akquisition zählen zu Ihren Hauptaufgaben. Wir haben Großes vor! Abird strebt eine Umsatzsteigerung um das Vierfache an! Sind Sie bereit, mit uns den Aufbau eines funktionsübergreifenden Teams innerhalb verschiedener Regionen zu realisieren und die Richtung des Wachstums vorzugeben? Als Brückenbauer mit Unternehmergeist arbeiten Sie mit verschiedenen Boels Divisionen zusammen, u.a. mit der Abteilung Mietflotte und den Produktspezialisten, sowie mit den Standortleitern von Abird in den Niederlanden und Belgien und stärken auch die Zusammenarbeit zwischen der deutschen und niederländischen Organisation. Cross Selling, Rentabilität und die Zufriedenheit Ihres Teams sind wichtige Kriterien für Sie. Verkaufsleitung Führung des Teams von Account Managern, Sales Managern und kfm. Angestellten Führung und Unterstützung des Teams bei der Erreichung kommerzieller Ziele Verantwortung für Handels-, Qualitäts- und Budgetziele Betriebsmanagement Führung eines Teams von Technikern und technischen Spezialisten Suche nach Verbesserungen der Arbeitsprozesse zur Optimierung des operativen Ergebnisses (EBITDA) Realisierung des Wachstumsplans anhand von Analysen Verantwortung für Profit & Lost Akquisition Entwicklung neuer Lösungsansätze durch intensive Marktbeobachtung und -analyse Aktive Nutzung von Chancen auf dem lokalen Markt für Industriemieten Aktive Beschaffung von Key Accounts und Neukunden Erstellung von (kommerziellen) Plänen zur Anwendung von Struktur und Fokus Sie sind ein kundenorientierter Teamplayer und haben als „Unternehmer im Unternehmen“ mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position nachzuweisen, gern in einem größeren Unternehmen mit internationalen Background. Wünschenswert sind Erfahrungen im Changemanagement und in der gezielten, organisierten Innovationsarbeit. Sie legen Wert auf Kooperation im Team und sind in der Lage ein 20-köpfiges dynamisches Team zu führen. Aufgrund Ihrer bisherigen Berufserfahrung und Ihres Unternehmertums ist es Ihnen ein Leichtes, gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge zu erfassen und Sie verfügen über: Erfahrung in der (petro-)chemischen Industrie Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ein sehr gutes numerisches Verständnis (stark kommerziell orientiert) Eigeninitiative, proaktive Übernahme von Verantwortung und Problemlösungsfähigkeit Ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Leidenschaft für Dienstleistung und Freude am Kontakt mit den unterschiedlichsten Charakteren und überzeugen dabei durch ein hohes Maß an Empathie Einen Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft. Bestenfalls haben Sie bereits Erfahrung im Vermietungsgeschäft, sind vertraut mit den Unternehmen auf dem deutschen Markt für die Vermietung von Industrieausrüstung und haben bereits ein eigenes Netzwerk innerhalb der Branche.Wir investieren nicht nur in Material, sondern auch in Menschen wie Sie, die eine Leidenschaft für Technik und Industrie haben und eine abwechslungsreiche Stelle suchen. Sind Sie bereit, sich dieser Herausforderung zu stellen? Ein großartiges Arbeitsklima, offene Kommunikation und viel Freiraum für persönliche Entwicklung warten auf Sie.
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Bereichsleiter (m/w/d) im Marketing

Mi. 01.07.2020
Haan, Rheinland
Die ARZ Haan AG ist einer der führenden Anbieter von Abrechnungsdienstleistungen im Gesundheitswesen. Mit über 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind die Tochtergesellschaften der ARZ Haan AG seit Jahrzehnten Abrechnungsspezialisten für Apotheken, Zahnärzte und Sonstige Leistungserbringer im Gesundheitswesen. Die Unternehmensgruppe rechnet deutschlandweit für ca. 16.000 Kunden jährlich ca. 100 Millionen Verordnungen mit einem Gesamtabrechnungsvolumen von mehr als 11 Milliarden Euro gegenüber den Kostenträgern ab. Für unseren Standort in Haan suchen wir Sie als Bereichsleiter (m/w/d) im Marketing. Sie organisieren, planen und steuern standortübergreifend das gesamte Konzernmarketing und gestalten mit Ihrem Team den Marketingmix der ARZ-Gruppe Sie führen das Marketing-Team der Unternehmensgruppe und berichten direkt an den Vorstand Sie entwickeln und setzen Marketing- und Kommunikationsstrategien für die unterschiedlichen Kundenzielgruppen im Konzern um, verwalten und überwachen dabei das Marketingbudget Sie entwickeln die Social-Media-Aktivitäten des Konzerns eigenständig weiter Sie verhandeln mit externen Agenturen und Dienstleistern und steuern die Zusammenarbeit Abgeschlossenes Studium, gerne mit Schwerpunkt Marketing und Kommunikation Mehrjährige Berufserfahrung und Führungserfahrung in vergleichbarer Position in einem Unternehmen oder einer Agentur Sichere Beherrschung der Instrumente im klassischen Marketing als auch E-Commerce Hohe Affinität und nachweisbare Erfahrung im Bereich digitales Marketing Sehr gute sprachliche Kompetenzen sowie Argumentations- und Kommunikationsfähigkeit Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Kombination mit professioneller und operativer Umsetzungsfähigkeit Ein weitreichendes Gestaltungsfeld mit viel Spielraum für eigene Ideen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem leistungsorientierten Umfeld Kurze Kommunikationswege, offene Türen und tolle Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung Zahlreiche Benefits wie eigener Firmenwagen, Fahrradleasing, Obst und Kaffee for free, …
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Senior Manager (m/w/d) IT Portfolio Management für Vodafone Towers Germany (TopCo)

Mi. 01.07.2020
Düsseldorf
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jeder zweite Deutsche ist ein Vodafone-Kunde - ob er surft, telefoniert oder fernsieht; ob er Büro, Bauernhof oder Fabrik mit Vodafone-Technologie vernetzt. Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. 2021 wird Vodafone 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Du auch? The future is exciting. Ready?Bist Du bereit für eine Zukunft, die dank neuer, digitaler Technologien so aufregend sein wird wie nie? Bist Du bereit für eine Welt voller Möglichkeiten? Bist Du bereit für Vodafone? Dann verbinde Dein Können mit den besten Aussichten als Senior Manager (m/w/d) IT Portfolio Management für Vodafone Towers Germany (TopCo) Du behältst in jeder Situation den Überblick? Du bringst gerne Struktur in Prozesse und Abläufe und bist gleichzeitig flexibel genug um auf sich verändernde Prioritäten in einem dynamischen Umfeld zu reagieren? Du kommunizierst gerne und sicher mit den verschiedensten Stakeholdern auch auf Managementebene? Dann bau mit uns das Netz der Zukunft und werde Senior Manager (w/m/d) IT Portfolio Management. In Deiner Rolle bist du für das IT Portfolio Management der Vodafone Towers Company verantwortlich und steuerst die gesamte Delivery Pipeline sowie das Budget & Kapazitäts Management. Wenn Du glaubst, dass Dein Talent bei uns gut aufgehoben ist, dann werde ein Teil von Vodafone Towers und lass uns zusammen den digitalen Wandel nach vorne bringen. Du übernimmst die fachliche Führung des IT-Portfolio-Management-Teams. Du verantwortest das IT-Demand-Portal als Einstiegspunkt für alle IT-Stakeholder, berätst und unterstützt diese bei der Formalisierung ihrer IT-Anforderungen und stellst mit Deinem Team die zeitgerechte Bearbeitung der Demands sicher. Du erstellst die jährliche sowie langfristige IT Budgetplanung entsprechend der IT Strategie & Roadmap und verantwortest die Budgetsteuerung und das Reporting. Du entwickelst innovative Sourcing Strategien und verantwortest das strategische Partner & Supplier Management. Du definierst das IT Performance KPI Framework und stellst ein regelmäßiges Management Reporting. Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Telekommunikation oder Informatik Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Bereich IT Controlling, IT Portfolio Management oder Demand Management Umfangreiche Berufserfahrung in komplexen, multinationalen Organisationen an der Schnittstelle zwischen Business und IT Fundierte Erfahrungen im strategischen Partner & Supplier Management Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.Wir besetzen die Stelle für den Standort Düsseldorf für unsere Tochtergesellschaft „Vodafone Towers Germany GmbH". Das bieten wir Dir:Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen • Betriebliche Altersvorsorge • Umfassende Weiterbildung • Individuelle Förderung Deiner Talente • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office • Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen • Vielfältige Gesundheitsangebote und - programme • Internationale Karriere-Chancen und AustauschmöglichkeitenBereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle? Dann bewirb Dich mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung jetzt online. Bist Du bereit für eine Zukunft, die dank neuer, digitaler Technologien so aufregend sein wird wie nie? Bist Du bereit für eine Welt voller Möglichkeiten? Bist Du bereit für Vodafone? Dann verbinde Dein Können mit den besten Aussichten als Senior Manager (m/w/d) IT Portfolio Management für Vodafone Towers Germany (TopCo) Du behältst in jeder Situation den Überblick? Du bringst gerne Struktur in Prozesse und Abläufe und bist gleichzeitig flexibel genug um auf sich verändernde Prioritäten in einem dynamischen Umfeld zu reagieren? Du kommunizierst gerne und sicher mit den verschiedensten Stakeholdern auch auf Managementebene? Dann bau mit uns das Netz der Zukunft und werde Senior Manager (w/m/d) IT Portfolio Management. In Deiner Rolle bist du für das IT Portfolio Management der Vodafone Towers Company verantwortlich und steuerst die gesamte Delivery Pipeline sowie das Budget & Kapazitäts Management. Wenn Du glaubst, dass Dein Talent bei uns gut aufgehoben ist, dann werde ein Teil von Vodafone Towers und lass uns zusammen den digitalen Wandel nach vorne bringen. Das sind Deine Herausforderungen: Du übernimmst die fachliche Führung des IT-Portfolio-Management-Teams. Du verantwortest das IT-Demand-Portal als Einstiegspunkt für alle IT-Stakeholder, berätst und unterstützt diese bei der Formalisierung ihrer IT-Anforderungen und stellst mit Deinem Team die zeitgerechte Bearbeitung der Demands sicher. Du erstellst die jährliche sowie langfristige IT Budgetplanung entsprechend der IT Strategie & Roadmap und verantwortest die Budgetsteuerung und das Reporting. Du entwickelst innovative Sourcing Strategien und verantwortest das strategische Partner & Supplier Management. Du definierst das IT Performance KPI Framework und stellst ein regelmäßiges Management Reporting. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Telekommunikation oder Informatik Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Bereich IT Controlling, IT Portfolio Management oder Demand Management Umfangreiche Berufserfahrung in komplexen, multinationalen Organisationen an der Schnittstelle zwischen Business und IT Fundierte Erfahrungen im strategischen Partner & Supplier Management Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen • Betriebliche Altersvorsorge • Umfassende Weiterbildung • Individuelle Förderung Deiner Talente • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office • Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen • Vielfältige Gesundheitsangebote und - programme • Internationale Karriere-Chancen und Austauschmöglichkeiten
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Bereichsleiter (m/w/d) Site Solutions (Flächenentwicklung, Rückbau und Altlasten)

Mi. 01.07.2020
Kelkheim (Taunus), Essen, Ruhr, Hamburg
Wir laden Sie ein, bei Ramboll innovative Konzepte im Bereich unserer Service Line Site Solutions (Flächenentwicklung, Rückbau und Altlasten) zu entwickeln und dabei Ihre fundierten Kenntnisse einzubringen. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie über vieljährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Site Solutions verfügen. Sind Sie unser/e neuer Bereichsleiter (m/w/d)? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung über unser Online-Tool. Inviting bright minds Möchten Sie sich beruflich weiterentwickeln und Ihre Fähigkeiten in einer offenen, kollegialen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre ausbauen? Unser Ziel ist es, mit spannenden Projekten eine nachhaltige Zukunft zu gestalten und mit unseren innovativen Ansätzen neue Standards zu setzen. Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens, das seit seiner Gründung im Jahr 1945 erfolgreich gewachsen ist. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Lösungen für Gesellschaften, Unternehmen und Menschen weltweit. Willkommen in unserem Geschäftsbereich Umwelt & Gesundheit Mit unseren innovativen, wissenschaftlich fundierten Lösungen helfen wir die Umweltverschmutzung zu reduzieren und natürliche Lebensräume wiederherzustellen. So trägt Ramboll zu einer verbesserten Lebensqualität bei. Als eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen im Bereich Umwelt- und Gesundheit beauftragen uns unsere Kunden mit der Lösung komplexer Herausforderungen. Ramboll in Deutschland Seit der Eröffnung unseres ersten Büros im Jahr 2000 ist Ramboll in Deutschland stark gewachsen. Heute arbeiten mehr als 500 Expertinnen und Experten in 12 Büros. Gemeinsam entwickeln wir innovative Lösungen in den Geschäftsbereichen Hochbau & Architektur, Transport & Infrastruktur, Stadtplanung & -gestaltung, Wasser, Umwelt & Gesundheit sowie Management Consulting. Wir laden Sie ein, bei uns in einer offenen, kollegialen und unterstützenden Kultur zu arbeiten und zu einer nachhaltigen Zukunft beizutragen.Als Bereichsleiter (m/w/d) Site Solutions übernehmen Sie für den deutschen Markt Verantwortlichkeit im Geschäftsfeld Flächenentwicklung, Rückbau und Altlasten. Sie arbeiten an abwechslungsreichen Projekten für überwiegend internationale Großkonzerne in einem motivierten Team von 500 Mitarbeiter*innen weltweit und 20 Mitarbeitern in vier Büros in Deutschland. In dem in Deutschland derzeit stark wachsenden Geschäftsfeld ergeben sich für Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Bereichsleitung der Service Line Site Solutions in Deutschland mit Standorten in Essen, Kelkheim, München und Hamburg. Geschäftsentwicklung – Projektakquise und Kundenentwicklung gehören zu Ihren primären Aufgaben. Hierbei steht auch die Mitwirkung bei der Erstellung von Business Plänen sowie deren Umsetzung im Vordergrund. Sie sind für Projektbudgets verantwortlich und leiten die Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Projektmanagern. Repräsentation/ „Projekt Steering“ – Sie tragen aktiv dazu bei, die Sichtbarkeit von Ramboll in Deutschland zu erhöhen, z.B. durch Vorträge auf Fachkonferenzen und Durchführung von Workshops für Kunden. Auch die Vernetzung mit anderen Service Lines innerhalb Ramboll und die Identifikation möglicher Schnittstellen zur zukünftigen Zusammenarbeit und Portfolioerweiterung ist Teil Ihres Aufgabenbereichs. Personalentwicklung – Sie leiten ein motiviertes Team von derzeit 20 Mitarbeiter*innen welches zukünftig weiter wachsen wird. Die Vernetzung, Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Ramboll Kollegen*innen in den deutschen Büros, Europa- und Weltweit sollen Sie weiter fördern. Bei Ramboll unterstützen wir Sie von Anfang an bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Um bei uns durchzustarten, sollten sie folgende Voraussetzungen mitbringen: Führungserfahrung und -talent Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen Umfassende Berufserfahrung in den Bereichen Standorterkundung, Altlastensanierung, Risikobewertung und Rückbau Gute Kenntnisse des lokalen Markts, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind eine grundlegende Voraussetzung an Ihr Profil Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Umweltwissenschaften, Geologie, Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie fundierte Fachkenntnisse im Wasser- und Bodenrecht Selbständige Arbeitsweise, unternehmerisches Denken und Handeln, Interdisziplinarität sowie gute analytische Fähigkeiten Reisebereitschaft Kenntnisse im Bereich Environmental Due Diligence sind von Vorteil
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Senior Consultant (w/m/d) Regulatory & Compliance - Advisory (Financial Services)

Mi. 01.07.2020
Frankfurt am Main, Stuttgart, München, Düsseldorf
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Finanzwelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer international auf Banken, Versicherungen und Asset Management spezialisierten Kolleginnen und Kollegen. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung für den Finanzsektor nehmen wir eine herausragende Position in der Branche ein und begleiten unsere Mandanten in die Zukunft. In unserem Bereich Financial Services fokussieren Sie sich auf die Themen der Zukunft und unterstützen unsere Mandanten dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt weiter erfolgreich zu sein. Bei uns entfalten Sie in internationalen und interdisziplinären Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und sind Teil dieser spannenden Entwicklungen.Als Teil unseres Risk-Teams in Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, München oder Stuttgart beraten Sie unsere Kunden bei der Entwicklung von Risikostrategien und Kontrollsystemen, bei ihrem quantitativen und qualitativen Management von Risiken sowie bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen. Dabei nutzen Sie innovative Technologien und intelligente Methoden und übernehmen vielfältige Aufgaben: Beratung unserer Kunden hinsichtlich der Auswirkungen globaler und europäischer Standards auf ihr jeweiliges Geschäftsmodell Umsetzung von regulatorischen Anforderungen und Risikomanagementverfahren Unterstützung bei der Verbesserung der Eigenkapitalziffern sowie der Optimierung des Liquiditäts- oder Risikomanagements Mitwirkung beim Aufbau effektiver und nachhaltiger Risk & Compliance-Strukturen in den Unternehmen Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Führung von Teammitgliedern Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Prüfung von Risikomanagementsystemen in einem Beratungsunternehmen oder in der Fachabteilung eines Konzerns sowie intensive Auseinandersetzung mit regulatorischen Fragen Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Organisation, IT, Prüfungs- oder Rechnungswesen (zusätzlich wünschenswert: Promotion) Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Individuelle Karriereförderung und umfassende Trainingsangebote Inspiration und individuelle Förderung durch Ihre Vorgesetzten Unterschiedliche Teilzeit-, Freistellungs- und Home-Office-Möglichkeiten sowie Freizeitausgleich Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren
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Verkaufsleiter Neuwagen (m/w/d)

Mi. 01.07.2020
Essen, Ruhr
Du. Wir. Audi. Die Unternehmensgruppe Gottfried Schultz ist der größte Vertragshändler des Volkswagen-Konzerns in Deutschland. Wir vertreten die Marken Volkswagen, Seat, Audi, Škoda, Bugatti, Bentley sowie Porsche. In insgesamt 28 Betrieben im Großraum Rhein-Ruhr beschäftigt das Unternehmen über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere Standorte sind Düsseldorf, Neuss, Dormagen, Grevenbroich, Leverkusen, Solingen, Erkrath, Mettmann, Velbert, Wuppertal, Hagen, Mülheim und Essen. Gottfried Schultz kann auf eine über 85-jährige Erfahrung als Vertragshändler zurückblicken, die unseren Kunden sowohl im Service als auch im Neu- und Gebrauchtwagenbereich zu Gute kommt. Ihre Karriere im Audi Zentrum Essen als Audi Verkaufsleiter Neuwagen (m/w/d) Verantwortungsvolle Tätigkeiten: Erreichung der Jahresverkaufsziele und Optimierung der Marktausschöpfung Souveräne Führung des Verkaufsteams und Förderung der Mitarbeiter Kontinuierliche Sicherstellung der Audi Verkaufsprozesse, mit dem Ziel maximaler Kundenzufriedenheit Teilnahme an Kundenveranstaltungen und Events Top qualifizierte und motivierte Kollegen Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung durch Audi Vielfältige Karrieremöglichkeiten entsprechend Ihrer Talente Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, fachbezogenes Studium ist von Vorteil Berufserfahrung als Verkaufsleiter für Neuwagen (m/w/d) Ausbildung zum Audi Verkaufsleiter (m/w/d) wünschenswert Unternehmerisches Denken und Handeln Fundiertes Branchenwissen im Automobilverkauf Zielorientiertes Führungsverständnis Fähigkeit, Mitarbeiter situativ zu führen und zu motivieren Affinität zu Social Media  Analytisches Denkvermögen Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten Kundenorientierung und markengerechtes Auftreten Ausgeprägtes Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung Kommunikationsfähigkeit und selbstsichere, positive Ausstrahlung Modernes und dynamisches Unternehmen Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Kontinuierliche Weiterbildung
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Bauleiter (m/w/d) in Gelsenkirchen

Mi. 01.07.2020
Gelsenkirchen
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 395.600 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden.Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Technische und kaufmännische Steuerung von Bauvorhaben in der Wohnraummodernisierung, teils im bewohnten Bestand Bauleitung Projektüberwachung nach Planung, Statik, VOB Vergabe/ Kostenkontrolle/ Abrechnung - Sicherung der Wirtschaftlichkeit Terminplanung sowie -überwachung Führung und Leitung von eigenen Handwerkern Handwerkliche Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z.B. Meister, Bautechniker) Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet Erfahrung in der Mitarbeiterführung Strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Kunden Sehr gute EDV-Kenntnisse Führerschein Klasse B Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitswerkzeuge, Arbeitskleidung) Möglichkeit eines Dienstwagens mit privater Nutzung Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Arbeitsklima
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Leiter Vertrieb Export (M/W/D)

Mi. 01.07.2020
Solingen, Köln, Wuppertal
„Sicherheitsmesser …? Nie gehört!“ Bis jetzt …! Denn Sicherheitsmesser von MARTOR sind die beste Lösung für Kunden aus Industrie, Handel/Logistik und Handwerk, die Wert auf sicheres und effizientes Schneiden legen. Als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation vertreibt MARTOR seine hochwertigen Schneidwerkzeuge inzwischen weltweit in über 70 Länder. Werden Sie jetzt Teil unserer internationalen Erfolgsgeschichte. Als Leiter Vertrieb Export übernehmen Sie ein schlagkräftiges und eingespieltes Team, das die Expansion von MARTOR wesentlich mit vorangetrieben hat. Mit Ihnen als neuem „Kapitän auf der Brücke“ steuert MARTOR neue Ziele an und baut die bereits entwickelten Märkte weiter aus. Dabei zeichnet Sie ein hohes Maß an Flexibilität aus: sprachlich, menschlich und kulturell, um MARTOR international auf höchstem Niveau vertreten zu können. Wir würden uns freuen, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns begrüßen zu dürfen. Sie tragen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für unser Exportteam, das aus Export Managern und Customer Service Managern besteht. Sie stellen die professionelle Betreuung unserer Partner, Händler und Endkunden sicher. Die strategische Entwicklung von Kunden und Markt sowie die Mitgestaltung und Umsetzung der Vertriebsstrategie fällt ebenfalls in Ihr Ressort. Sie wachen über die Einhaltung und Optimierung der internen Vertriebs-, Service- und Schnittstellenprozesse. Sie gewährleisten eine kontinuierliche Markt-, Trend- und Wettbewerbsbeobachtung. Die Umsatz- und Budgetverantwortung für Ihren Bereich komplettiert Ihr Aufgabenprofil. Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. VWA, IHK) abgeschlossen, idealerweise auch ein kaufmännisches Studium (BWL o. Ä.). Eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position bringen Sie ebenfalls mit ein. Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office und mit einem gängigen ERP-System. Sehr gute Englischkenntnisse und die Beherrschung einer weiteren Fremdsprache unterstreichen Ihre Internationalität. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten. Ihre analytische, konzeptionelle und strategische Arbeitsweise kombinieren Sie mit einem hohen Maß an Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung und Zuverlässigkeit. Teamfähigkeit und eine weltweite flexible Reisebereitschaft sind für Sie eine Selbstverständlichkeit. Das spannende Arbeitsumfeld eines expandierenden Familienunternehmens und Marktführers in seinem Produktsegment. Den nötigen Gestaltungsspielraum, um Themen und Projekte aktiv voranzubringen. Einen Neubau mit modernsten Arbeitsbedingungen inkl. Ideenwerkstatt, ergonomischen Arbeitsplätzen etc. Familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeitmodell. Firmenevents wie Weihnachtsfeier und Betriebsausflug.
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Teamleiter (w/m/d) Salesforce

Mi. 01.07.2020
Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Köln, München
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lass dich von uns überzeugen. Vermitteln und gestalten - unser IT-Consulting ist das starke Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT. An der Schnittstelle von Theorie und Praxis braucht es kluge Köpfe mit Organisationstalent. Strategisches Denken, Ideen für die Technologie- und Toolauswahl sowie die digitalen Trends vereinen unsere IT-Consultants mit Projektmanagement.   Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Köln, MünchenIn unserem wachstumsstarken Unternehmensbereich für Salesforce-Dienstleistungen trägst du Verantwortung für dein Team, welches du sukzessive aufbaust und weiterentwickelst. In dieser äußerst anspruchsvollen Position bist du mitverantwortlich für den Ausbau des Salesforce Bereiches bei adesso und entwickelst unser Lösungsportfolio weiter. Als Experte/-in in Salesforce baust du strategisch neue und bestehende Kundenbeziehungen aus und erstellst überzeugende Angebote für unsere Kunden.   Ein weiterer Schwerpunkt ist die fachliche Projektarbeit und die Verantwortung der von dir gewonnenen Projekte. Dabei geht es nicht darum, das Projektgeschäft und dein Team zu verwalten, sondern aktiv und zielstrebig zu entwickeln.   Wachse jetzt gemeinsam mit uns und ergreife die zahlreichen Chancen in unserem innovativen Umfeld rund um das Thema Customer Experience Management.   Basierend auf einem abgeschlossenen Studium hast du als Experte/-in in der Salesforce Beratung bereits vielfältige Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt und kennst das Geschäft eines IT-Dienstleisters. Deine mehrjährige Umsetzungserfahrung in Salesforce kannst du mit entsprechenden Zertifizierungen untermauern. Du hast Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams und die notwendigen Kenntnisse, um engagierte Mitarbeitende zu finden, die unternehmerisch denken und handeln Deine Mitarbeitenden schätzen dich als kompetente Führungskraft (als Vorgesetzter/-in oder als Projektleiter/-in), die ihr Team zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führt. Du besitzt eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie ein sicheres Auftreten. Du bringst ein gut ausgebautes Netzwerk im Salesforce Ökosystem mit, welches du gewinnbringend einsetzt. Du hast Weitblick, erkennst frühzeitig neues Geschäftspotenzial, ergreifst die Initiative und bist bereit, mit uns zusammen weiteres Wachstum zu entwickeln Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Projektbezogene Reisebereitschaft Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus - hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten - unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl deiner Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemdenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für deine persönliche Lebensplanung
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