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Teamleitung: 786 Jobs in Manfort

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 109
  • Recht 91
  • Unternehmensberatg. 91
  • Wirtschaftsprüfg. 91
  • Groß- & Einzelhandel 83
  • Verkauf und Handel 83
  • Gastronomie & Catering 69
  • Hotel 69
  • Sonstige Dienstleistungen 63
  • Gesundheit & Soziale Dienste 51
  • Transport & Logistik 40
  • Immobilien 25
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  • Baugewerbe/-Industrie 23
  • Maschinen- und Anlagenbau 22
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 21
  • Versicherungen 20
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 17
  • Finanzdienstleister 16
  • Nahrungs- & Genussmittel 16
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 772
  • Mit Personalverantwortung 635
  • Ohne Berufserfahrung 44
Arbeitszeit
  • Vollzeit 770
  • Home Office möglich 180
  • Teilzeit 36
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 754
  • Befristeter Vertrag 12
  • Berufseinstieg/Trainee 9
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
Teamleitung

Leitung des städtischen Krematoriums

Do. 21.10.2021
Düsseldorf
Leitung des städtischen Krematoriums (EG 9aTVöD) für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf unterhält mit derzeit rund 570 Mitarbeiter*innen die städtischen Grün- und Freiflächen sowie Friedhofs- und Forstflächen. Die Abteilung Friedhöfe betreibt mit seinen rund 200 Kollegen*innen 13 kommunale Friedhöfe mit einer Gesamtfläche von rund 263 Hektar sowie das städtische Krematorium mit insgesamt 3 Ofenlinien. Im Krematorium finden jährlich rund 6.000 Einäscherungen statt. Leitung des Krematoriums verbunden mit der Personalführung von derzeit 6 Mitarbeiter*innen Aufsicht der Steuerung und Kontrolle der gesamten Anlage mit drei Ofenlinien und einem Emissionsrechner zur Gewährleistung eines reibungslosen Einäscherungsbetriebes, verbunden mit der Behebung von Störungen und Beschaffung von Ersatz- und Verschleißteilen Planung und Organisation des Personaleinsatzes im Schichtbetrieb und bei Sonderaufgaben wie anstehenden Reparaturen administrative Aufgaben wie beispielsweise Freigabeerstellung zur Kremation, Entgelt- und Abrechnungslegung, Erstellung und Auswertung von Statistiken oder Kontrolle über die Beisetzung der Urnen Teilnahme an Projekten und Mitarbeit im Arbeitskreis Kommunale Krematorien des Deutschen Städtetages Öffentlichkeitsarbeit und Führungen von Besuchern*innen. Meister*in oder staatlich geprüfte*r Techniker*in Elektro- oder Betriebstechnik beziehungsweise Heizungs-, Lüftungs-und Klimatechnik oder vergleichbare Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Krematorium beziehungsweise Zertifizierung als Kremationsassistent*in wünschenswert Führungskompetenz/-fähigkeit sowie hohe soziale Kompetenz hohe Einsatzbereitschaft, technisches Verständnis sowie Fähigkeit, Arbeitsabläufe und -prozesse zu organisieren ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsfähigkeit psychische Belastbarkeit und Stressstabilität sowie die Fähigkeit zum sensiblen Umgang mit Angehörigen Bereitschaft zur Wahrnehmung von Diensten außerhalb der üblichen Arbeitszeit und Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B. Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
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Selbstständiger Marktleiter (m/w/d) im PLZ-Bereich 51/57

Do. 21.10.2021
Köln
Ihre Chance als Unternehmer Wir sind ein Familienunternehmen mit Tradition und großer Leidenschaft für den Handel. Unsere Mission lautet: Wir schaffen überraschende und preiswerte Einkaufserlebnisse! Heute begeistern wir in mehr als über 250 Märkten unsere Kunden mit einer enormen Vielfalt an Produkten für Haus, Garten und Freizeit. Durch unseren Einsatz und unsere verantwortungsbewusste Unternehmensführung wachsen wir immer weiter. Werden Sie ein wichtiger Teil unserer Zukunft und wachsen Sie mit uns. Wir freuen uns auf Sie! Die Marktleiter-Position bei Thomas Philipps ist der ideale Einstieg in Ihre berufliche Unabhängigkeit. Als Unternehmer verantworten Sie Selbständig Ihren eigenen Markt mit Ihrem Personal – viele Risiken tragen dabei wir. Der Schlüssel zum Erfolg liegt in Ihrem Engagement und in Ihrem kaufmännischen Geschick! » Sie haben die Freiheit, die sie brauchen. Sie beeinflussen weitestgehend Ihren Umsatzerfolg selbst! » Sie bekommen Sicherheit, wo es sinnvoll ist. Kein Eigenkapital notwendig – wir finanzieren die Ware! » Sie arbeiten kreativ und verantwortungsbewusst. Sie stellen Mitarbeiter ein, führen Ihr Personal eigenständig und heben mit Ihrem Team Potenziale. Sie haben Verantwortung für Umsatz und Kosten Ihres Marktes und behalten dabei die Wirtschaftlichkeit im Auge Als Unternehmer akquirieren Sie Ihre Mitarbeiter selbst und übernehmen die Verantwortung für den Zusammenhalt, die Entwicklung und die Motivation Ihres Teams Als Führungspersönlichkeit optimieren und steuern Sie sämtliche Markt-Arbeitsabläufe Sie disponieren Ihre Waren eigenständig und achten dabei auf konstante Verfügbarkeit und ein frisches und sauberes Erscheinungsbild Ihres Marktes Sie koordinieren die jährlichen Inventur-Maßnahmen mit der Zentrale Nicht zuletzt sorgen Sie für eine überzeugende Warenpräsentation und eine hohe Service-Qualität und stellen die Thomas Philipps Standards in Ihrem Markt sicher Einzelhandelskaufmann sind und idealerweise über Erfahrungen auf der Großfläche oder beim Discounter verfügen eine Leidenschaft für Personal- und Kostenmanagement haben eine Macher-Mentalität besitzen und sich persönlich und beruflich weiterentwickeln möchten unternehmerische Freiräume schätzen und für sich nutzen möchten Ihr betriebswirtschaftliches Verständnis mit unternehmerischem Denken und Handeln verbinden eine hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Ausdauer besitzen gerne kreativ und verantwortungsbewusst arbeiten ein Gefühl für den Handel, die Fläche und die Kundenbedürfnisse haben sich als Quereinsteiger im Einzelhandel bei den o.a. Punkten wiederfinden den idealen Einstieg in die Selbständigkeit als Partner eines langjährig erfolgreichen Familienunternehmens mit einem überschaubaren Risiko eine professionelle und umfangreiche fachliche sowie betriebswirtschaftliche Einarbeitung ein erfolgreiches Vertriebskonzept mit Zukunfts-Perspektive die permanente Betreuung und Unterstützung durch geschulte Außendienstmitarbeiter eine moderne Logistik und IT-Infrastruktur
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Junior Produktionsleiter / Line Lead (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Wevelinghoven
Wir sind stolz darauf, der führende Hersteller im Bereich salziges Knabbergebäck zu sein. Mit unseren vier Produktionsstandorten in Deutschland (Alsbach, Petersau, Wevelinghoven und Krieschow) und unserer Zentrale in Köln vertreiben wir bekannte Marken wie funny-frisch, Chio und POM-BÄR. Wir beschäftigen ca. 1.500 Mitarbeiter und suchen für den Bereich Produktion eine/n Junior Produktionsleiter / Line Lead (m/w/d) Führung, Entwickeln und Unterweisen der unterstellten Mitarbeiter Verantwortlich für die Umsetzung der Operating Strategie sowie strategischen Entwicklung des Produktionsumfeldes Verantwortung für Arbeitssicherheit und Hygiene Vorbereitung und Leitung der täglichen Abstimmungsmeetings sowie der dazugehörigen Dokumentation Reduzierung von Abfall bzw. Verlusten Verantwortlich Standards zu entwickeln und umzusetzen Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen (Kontinuierlich Feedback geben und die Qualifizierung der Mitarbeiter voranbringen) Abgeschlossene Ausbildung in einem lebensmittelnahen oder technischen Berufsbild wie z.B. Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder Industriemechaniker bzw. Betriebs-/Maschinenschlosser, Energieanlagenelektroniker o.ä. und Erfahrung in der industriellen Lebensmittelproduktion Langjährige Erfahrung im Produktionsumfeld und Mitarbeiterführung Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP R3 und FMES wünschenswert Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, hohes Engagement Soziale Kompetenz Wir bieten Ihnen jährliche tarifliche Entgeltanpassungen, überdurchschnittliche Urlaubstage (30+), sowie Urlaubsgeld und Weihnachtsgratifikation. Sie erhalten außerdem eine betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und eine vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Ihre Einarbeitung begleitet ein "Job-Pate", Sie genießen hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie stetiges Coaching. Es gibt regelmäßige Mitarbeiter-Events, einen firmeneigenen Parkplatz und wir verfügen über eine gute Verkehrsanbindung.
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Account Executive - Düsseldorf (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Düsseldorf
Die Booking.com GmbH  sucht derzeit eine/n Account Executive in Vollzeit für unser Büro in Düsseldorf.  Proaktive Kommunikation mit Partnern in Ihrer Region per Telefon und durch interne Nachrichten, um die Geschäftsentwicklung von Booking.com zu unterstützen Sie sind für ein Portfolio von Partnern verantwortlich und die erste Anlaufstelle, um Fragen zu beantworten und bei Bedarf Folgeaktivitäten durchzuführen. Sie sind für die Pflege einer stabilen Beziehung zu den Unterkunftspartnern verantwortlich (d.h. regelmäßige Performance-Calls und Kontaktaufnahme, um sicherzustellen, dass diese Kunden von Booking.com die beste Verfügbarkeit und wettbewerbsfähige Preise bieten) Sie kennen die Produkte von Booking.com und erklären Partnern deren Vorteile und Anwendung Sie identifizieren Optimierungsmöglichkeiten für Partner, die zur Verbesserung des Geschäftserfolgs von Booking.com beitragen Unterstützung bei der Ermittlung neuer potenzieller Partner und Weiterleitung dieser Kontakte zur weiteren Bearbeitung Sie sind für die Annahme von Eskalationen vom Kundenservice verantwortlich, die sich auf das von ihnen betreute Portfolio beziehen, und erzielen effiziente Lösungen für das Unternehmen, den Partner und den Kunden Sie unterstützen die Organisation von Veranstaltungen wie Workshops und Webinare für Partner. Sie nehmen an Partnerveranstaltungen für das von Ihnen betreute Portfolio teil. Ausgeprägte und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Die Fähigkeit, Partner am Telefon davon zu überzeugen, Vorschläge umzusetzen Hohe Motivation, eigenverantwortliches und experimentierfreudiges Handeln Eigeninitiative, Flexibilität und die Fähigkeit selbstständig als auch im Team zu arbeiten Sie können Ihre Aufgaben priorisieren und Ihre Zeit effizient einteilen Sie haben analytische Fähigkeiten und sind detailorientiert Sprachen: Englisch und Deutsch (schriftliche und mündliche Kenntnisse) Ein erfolgsorientiertes Unternehmen mit wettbewerbsfähigem Gehalt und Boni Ein hybrides Home-to-Office Model Eine umfangreiche Plattform für Weiterbildung und Entwicklung
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Teamleiter (m/w/d) Vertriebsservice

Do. 21.10.2021
Köln
Als führende Bank im Gesundheitswesen geht es uns in erster Linie um Menschen. Nicht nur rund 400.000 Heilberufler können sich in jeder Lebensphase auf uns verlassen. Wir begleiten auch Sie persönlich in Ihrer Entwicklung. Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Wünsche und Ziele. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den Zukunftsmarkt Gesundheit und steigen Sie ein, in ein Berufsfeld, das neben Zahlen noch weitere wichtige Faktoren im Blick behält. Werden Sie apoBanker! Sie stellen sicher, dass Ihr standortübergreifend arbeitendes Team professionell beim Kunden überzeugt. Durch Ihren coachingbasierten Führungsstil begleiten und entwickeln Sie die Mitarbeiter kontinuierlich weiter. Sie steuern operativ die Kernaufgaben rund um die Beraterunterstützung, die Bestandsbearbeitung in allen Bedarfsfeldern sowie das systematische Bestandskundenmanagement. Mit den Leitern Finanzberatung Ihrer Teamstandorte sind Sie zur kontinuierlichen Optimierung im regelmäßigen Austausch und definieren Vertriebsschwerpunkte. Hierfür arbeiten Sie selbst aktiv mit und gehen als Vorbild für Ihre Mitarbeiter voran. Sie wirken aktiv an der Erreichung des Vertriebserfolgs mit. Neben einer Ausbildung zum Bankkaufmann oder zur Bankkauffrau haben Sie sich als Bankbetriebswirt weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert. Darüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung oder Kundenberatung. Sie besitzen eine ausgeprägte Kunden- und Zielorientierung verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. Sie überzeugen durch Ihr souveränes Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten. Reisebereitschaft innerhalb des Marktgebietes ist für Sie selbstverständlich. Wir fördern aktiv und zielgerichtet Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, ob als Experte oder als Führungskraft. Mit unserer E-Learning-Welt "apoCampus" können Sie jederzeit flexibel lernen: Das Angebot ist passgenau abgestimmt auf Ihre Funktion. Zusätzlich bereiten Sie Präsenzseminare auf die Praxis vor. Nachwuchsführungskräfte gehen mit unserem Programm "apoDrive" an den Start - und besonders freuen wir uns über Frauen, die in Führung gehen wollen!
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Team Lead - Telecom Cybersecurity Software Development

Do. 21.10.2021
Aachen, Köln, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart, München, Berlin, Hamburg
umlaut, part of Accenture, is a 4,200 people strong global full service cross industry end-to-end partner that applies its deep-running interdisciplinary, collaborative advisory and fulfilment capabilities to change its clients fortunes for the better and - on top of that - add value, quality and focus to their organisations and produce. Ref. No4696 | Location: Aachen,Köln,Düsseldorf,Frankfurt,Stuttgart,München,Berlin,Hamburg,Deutschlandweit–freie Wohnortwahl Take ownership of the cybersecurity software products, managing its roadmap and development projects in budget, time and quality Lead an international and emerging software development team, supporting their personal and technical development Collaborate closely with cybersecurity experts, and communicate with stakeholders to define requirements, milestones and product vision Conceptualize, design and support implementation of new solutions which solve technological challenges in cybersecurity Define and optimize processes for agile software development Become a valued member of a R&D team serving diverse sectors of the telecommunications industry for prestigious international customers 5+ years of related professional experience with a degree in Software Engineering or similar discipline Experienced in project/product management and agile software development practices Bring strong practical experience in programming with Python and/or Java Skilled in cloud-based infraestructure, especially AWS and Docker containers You are customer and people oriented, and have very good conceptual, organizational and presentation skills Last but not leat you are motivated and willing to take ownership of challenges, proposing creative and cost-efficient solutions in a teamwork environment An entrepreneurial environment with immediate responsibility and a chance to make a difference from the word go Innovative projects with big name clients and exposure to future, cutting edge technologies Unlimited individual growth opportunities and the ability to create a personalised career path Access to a global network with opportunities to live and work abroad All the support, training and coaching you need to further your career and extra on top: A team spirit and family-like culture as exciting and colourful as our gradient coloured coffee marshmallows
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Projektleiter/-entwickler* im Bauträgergeschäft für die Region Rhein/Ruhr

Do. 21.10.2021
Düsseldorf
Wir bauen mehr als Häuser, wir schaffen Wohnumfelder zum Wohlfühlen. Bonava ist einer der führenden Projektentwickler im Wohnbau in Nordeuropa und Deutschland. Seit den 1930-er Jahren schafft Bonava Menschen ein neues Zuhause und ein Wohnumfeld zum Wohlfühlen. Heute beschäftigt Bonava 2.300 Mitarbeiter in acht europäischen Ländern - Deutschland, Schweden, Finnland, Dänemark, Norwegen, Russland, Estland und Lettland. Der Umsatz belief sich 2019 auf 1,5 Mrd. Euro. Bonava ist an der Börse NASDAQ in Stockholm gelistet. Wie wir arbeiten Das, was uns bei Bonava vorantreibt, sind unsere Werte. Wir fordern uns jeden Tag neu heraus, denn wir wollen den Wohnbau verändern, indem wir nicht nur bessere Häuser bauen, sondern das Leben vieler Menschen bereichern. Werden Sie Teil unseres Projektentwicklungsteams an unserem Standort in Düsseldorf. Sie kennen die Region Rhein/Ruhr. Sie sind kommunikativ und Sie haben Spaß daran, Wohnprojekte zu entwickeln und eigenverantwortlich zum Ziel zu führen – dann werfen Sie einen Blick auf die Details unserer Stellenanzeige! Neben Ihrer Leidenschaft für die Bewertung von Grundstücken, koordinieren, steuern und realisieren Sie als Projektentwickler* moderne Wohnprojekte und tragen maßgeblich dazu bei, die Wohnträume unserer Kunden zu erfüllen! Standortbewertung und Marktanalyse geeigneter Grundstücke für Wohnbaumaßnahmen sowie Entwicklung dieser Projekte bis zur Baurechtschaffung Projektbasierte Kostenkalkulation, Kosten-, Entscheidungs- und Leitungsverantwortung der Projekte Unternehmerische Führung und Leitung des Projekt- und Vertriebsteams Selbstständige Koordinierung bzw. Steuerung der Projektentwicklung und Projektabwicklung bis zur Übergabe der Immobilie an die Käufer Kaufmännische und rechtliche Abwicklung des Bauträgerprojektes Durchführung von Vergabeverhandlungen Enge Zusammenarbeit mit der internen Planungs- und Hochbauabteilung Steuerung der Erschließungs- und Außenanlagenarbeiten Grundlegende Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Abwicklung von Bauträgerprojekten Gute Marktkenntnisse der Region sowie ein gutes Netzwerk wünschenswert Kommunikationstalent und stark in der Koordinierung der Projektbeteiligten Fähigkeit, eigenverantwortlich Projekte zum Ziel zu führen, im Sinne unternehmerischen Handelns Begleiten Sie uns auf einer spannenden Reise. Es zählt die Persönlichkeit: Es erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre in einem stetig wachsenden Unternehmen mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit persönlichem Mentor Mit flexiblen Arbeitszeiten an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz legen wir das Fundament für die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben Wachsen Sie mit uns: Persönliche Weiterentwicklung und die Möglichkeit, Systeme und Prozesse selbstverantwortlich weiter auszugestalten und zu optimieren Wir bauen auf Sie: Mit einem attraktiven Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubsgeld, JobRad und einem PKW – auch zur privaten Nutzung Unsere Anerkennung für Ihr Engagement: Sommerfest, Jahresabschlussveranstaltung und Teamevents, geförderte Sportmöglichkeiten und Zuschuss zur Mittagsverpflegung
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Supplier Country Manager (w/m/d)

Do. 21.10.2021
Düsseldorf
Als einer der führenden Mobilitätsdienstleister in Europa macht der DKV Euro Service für über 200.000 Kunden die Steuerung von gewerblichen Fuhrparks einfacher und effizienter. Das Leistungsspektrum reicht von der Tank- und Servicekarte an über 80.000 markenübergreifenden Akzeptanzstellen über Mautabrechnung, Mehrwert- und Mineralölsteuerrückerstattung bis hin zu Fahrzeug-Services und Services in Innovationsfeldern wie Elektromobilität.Der DKV gehört zur DKV MOBILITY SERVICES Group, die 2018 einen Umsatz von 8,6 Milliarden Euro erwirtschaftete und in mehr als 42 Ländern aktiv ist. Die Gruppe mit Hauptsitz in Ratingen bei Düsseldorf beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter.Supplier Country Manager (w/m/d)Mit dem DKV Euro Service führen viele Wege zum Erfolg. Fuhrparks in über 40 Ländern verlassen sich auf unsere smarten und zukunftsweisenden Mobilitätslösungen. Werden Sie Teil eines engagierten und begeisterten Teams, das die gewerbliche Mobilität europaweit mitgestaltet.Nehmen Sie EinflussZentrale Funktion - Die eigenständige und verantwortliche Abwicklung, sowie Kontrolle beschaffungsrelevanter Vorgänge zwischen Lieferanten und dem DKV Euro Service, in definierten Märkten, liegt in Ihrer Verantwortung. Darüber hinaus übernehmen Sie die vollständige Bearbeitung, als auch Korrespondenz, von Tankstellen- und Lieferantenanfragen und -angeboten.Abwechslungsreiche Aufgaben – Bei der Initiierung, Mitwirkung und Umsetzung von neuen Geschäftsideen, Geschäftsfeldern und Preismechanismen, sowie bei der kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen bzw. Erarbeitung von neuen Standards, wirken Sie mit.Prozesse – Sie übernehmen die Überwachung von Zielmengenvereinbarungen mit den Lieferanten und daraus ableitend die Durchführung von Abstimmungsprozessen mit dem Vertrieb über einzuleitende Maßnahmen.Administration – Die Erstellung, Bearbeitung und Pflege von Vertragsunterlagen, mit Lieferanten und Tankstellenpartnern, übernehmen Sie selbstständig. Des Weiteren unterstützen Sie bei erforderlichen Absatzförderungsmaßnahmen, wie beispielsweise der Aufbereitung von Basisdaten zur Erstellung von kartografischen Hilfsmitteln (Straßensonderkarten und Einzelstationsdarstellungen).Das macht Sie ausStudium: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, oder einem vergleichbaren Studiengang mit.Persönlichkeit: Sie sind dynamisch, zielorientiert und haben als Teamplayer Spaß daran mit Menschen zu arbeiten. Eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie unternehmerisches Denken, rundet Ihr Profil ab.Fähigkeiten/Erfahrungen: Ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und kommunikativen Fähigkeiten macht Sie aus. Sie können mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Account Management oder Business Development nachweisen, vorzugsweise aus der Transport- und Logistik, Fuel oder Automotive Branche.Sprache: Sehr gute Deutsch-, sowie sehr gute bis gute Englischkenntnisse, setzen wir voraus.Davon werden Sie profitierenBei uns finden Sie beste Voraussetzungen, um Zukunft zu gestalten. Unser internationales Team widmet sich mit Drive neuen Herausforderungen. Sie finden bei uns Freiraum für eigene Ideen, flexible Arbeitszeiten mit Home-Office und Gleitzeit, eine attraktive Vergütung mit leistungsgerechten Boni, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und viele weitere Extras.Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Sabine Kalthoff unter 02102 5517 213 zur Verfügung.Als einer der führenden Mobilitätsdienstleister in Europa macht der DKV Euro Service für über 200.000 Kunden die Steuerung von gewerblichen Fuhrparks einfacher und effizienter. Das Leistungsspektrum reicht von der Tank- und Servicekarte an über 80.000 markenübergreifenden Akzeptanzstellen über Mautabrechnung, Mehrwert- und Mineralölsteuerrückerstattung bis hin zu Fahrzeug-Services und Services in Innovationsfeldern wie Elektromobilität. Der DKV gehört zur DKV MOBILITY SERVICES Group, die 2018 einen Umsatz von 8,6 Milliarden Euro erwirtschaftete und in mehr als 42 Ländern aktiv ist. Die Gruppe mit Hauptsitz in Ratingen bei Düsseldorf beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter. Supplier Country Manager (w/m/d) Mit dem DKV Euro Service führen viele Wege zum Erfolg. Fuhrparks in über 40 Ländern verlassen sich auf unsere smarten und zukunftsweisenden Mobilitätslösungen. Werden Sie Teil eines engagierten und begeisterten Teams, das die gewerbliche Mobilität europaweit mitgestaltet. Nehmen Sie Einfluss Zentrale Funktion - Die eigenständige und verantwortliche Abwicklung, sowie Kontrolle beschaffungsrelevanter Vorgänge zwischen Lieferanten und dem DKV Euro Service, in definierten Märkten, liegt in Ihrer Verantwortung. Darüber hinaus übernehmen Sie die vollständige Bearbeitung, als auch Korrespondenz, von Tankstellen- und Lieferantenanfragen und -angeboten. Abwechslungsreiche Aufgaben – Bei der Initiierung, Mitwirkung und Umsetzung von neuen Geschäftsideen, Geschäftsfeldern und Preismechanismen, sowie bei der kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen bzw. Erarbeitung von neuen Standards, wirken Sie mit. Prozesse – Sie übernehmen die Überwachung von Zielmengenvereinbarungen mit den Lieferanten und daraus ableitend die Durchführung von Abstimmungsprozessen mit dem Vertrieb über einzuleitende Maßnahmen. Administration – Die Erstellung, Bearbeitung und Pflege von Vertragsunterlagen, mit Lieferanten und Tankstellenpartnern, übernehmen Sie selbstständig. Des Weiteren unterstützen Sie bei erforderlichen Absatzförderungsmaßnahmen, wie beispielsweise der Aufbereitung von Basisdaten zur Erstellung von kartografischen Hilfsmitteln (Straßensonderkarten und Einzelstationsdarstellungen). Das macht Sie aus Studium: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, oder einem vergleichbaren Studiengang mit. Persönlichkeit: Sie sind dynamisch, zielorientiert und haben als Teamplayer Spaß daran mit Menschen zu arbeiten. Eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie unternehmerisches Denken, rundet Ihr Profil ab. Fähigkeiten/Erfahrungen: Ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und kommunikativen Fähigkeiten macht Sie aus. Sie können mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Account Management oder Business Development nachweisen, vorzugsweise aus der Transport- und Logistik, Fuel oder Automotive Branche. Sprache: Sehr gute Deutsch-, sowie sehr gute bis gute Englischkenntnisse, setzen wir voraus. Davon werden Sie profitieren Bei uns finden Sie beste Voraussetzungen, um Zukunft zu gestalten. Unser internationales Team widmet sich mit Drive neuen Herausforderungen. Sie finden bei uns Freiraum für eigene Ideen, flexible Arbeitszeiten mit Home-Office und Gleitzeit, eine attraktive Vergütung mit leistungsgerechten Boni, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und viele weitere Extras. Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Sabine Kalthoff unter 02102 5517 213 zur Verfügung.
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Head of Manufacturing Engineering (m/w/d) bei einem Weltmarktführer

Do. 21.10.2021
Düsseldorf
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber mit Sitz im Raum Düsseldorf gehört als Weltmarktführer zu den erfolgreichsten und wachstumsstärksten Industrieunternehmen im Bereich nachhaltiger Industrietechnik und hochwertiger Investitionsgüter – mit anspruchsvollen und innovativen Produktlösungen legt man besonderen Wert auf Nachhaltigkeit, Klima- und Umweltschutz. Die Zielgruppen des Unternehmens erstrecken sich über die Lebensmittelindustrie, die Chemiebranche und Pharmazie, bis hin zur klassischen metallverarbeitenden Industrie, weshalb auch die eigene Produktion einen hohen Qualitätsstandard aufweist. Um die Produktionsprozesse und die Technik auf ein noch höheres Niveau zu heben, wird Ihnen eine hervorragende Führungsposition als Manufacturing Manager (m/w/d) geboten – in einer sicheren und langfristig ausgelegten Festanstellung haben Sie die Möglichkeit, dass Sie aktiv die Prozesse und Strukturen analysieren, verbessern und gestalten können. Wollen Sie das nächste Level erreichen und sich so für noch höhere Aufgaben innerhalb des Konzerns empfehlen? Dann freuen wir uns sehr auf das Gespräch mit Ihnen! Der Einsatzort: Raum Düsseldorf Die vollumfängliche Führung und Entwicklung Ihres Teams in der Fertigungstechnik (ca. 10 MA) Sie gestalten und implementieren neue Produktionstechniken für bestehende und neue Verfahren zur Verbesserung von Sicherheit, Qualität, Leistung und Kosten In dem Zuge fördern und entwickeln Sie effiziente und schlanke Produktionsprozesse Sie agieren als wichtige Schnittstelle zwischen Produktentwicklung, Anwendungstechnik sowie der Produktion bei der Einführung neuer Produkte Sie steuern für die Fertigungsverfahren sämtliche Investitions- und Prozessentwicklungsprojekte hinsichtlich Budget, Ziele, Umsetzung und Zeitplan Sie verantworten das Management von Wartungsarbeiten (Produktion, Maschinen, Werksgelände, technische Ausrüstung, etc.) Die Neuanschaffung und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen für die Produktion Sie koordinieren die Produktionsfreigaben für neue Produkte und Prozesse Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fertigungstechnik oder Mechatronik, alternativ vergleichbare Qualifikationen Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Manufacturing Engineering in einem sensiblen und anspruchsvollen Produktionsumfeld (Chemie, Pharmazie, Lebensmittel, Maschinenbau) Sie sind können Führungserfahrung vorweisen und punkten durch Ihre Leadership skills Der Umgang mit gängigen Six-Sigma- und Lean-Management-Tools ist Ihnen nicht fremd Sie haben analytische Fähigkeiten, denken unternehmerisch und hinterfragen, warum Dinge so sind, wie sie sind Im internationalen Umfeld sind fließende Englischkenntnisse unabdingbar Eine sichere sowie unbefristete Perspektive bei einem Global Player Eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Bonus- und Sozialleistungen Ein neutraler Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub Ein kollegiales und soziales Arbeitsumfeld, welches Sicherheit und Stabilität garantiert Trotz der Konzernstruktur ein familiäres sowie mittelständisch geprägtes Umfeld Sie genießen große Flexibilität und maximale Gestaltungsspielräume Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch international
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Projektleiter:in Großbauprojekte

Do. 21.10.2021
Düsseldorf, Köln
Wir als Adler Group sind eines der größten börsennotierten Immobilienunternehmen Europas und decken die gesamte Wertschöpfungskette von Immobilien, von der Entwicklung und dem Bau bis hin zur Vermietung und Verwaltung ab. Mit unseren rund 1.400 Mitarbeitern bewirtschaften und bauen wir Lebensräume deutschlandweit, in denen wir Mietern ein langfristiges Zuhause bieten wollen. Gemeinsam arbeiten wir an der Umsetzung unserer Vision "Mehr Zukunft pro Quadratmeter" und setzen dabei auf Innovation und Nachhaltigkeit. Unsere starke Entwicklung basiert auf einem freundlichen Miteinander, dem aktiven Zuhören und der Mitwirkung jedes Einzelnen.Wir freuen uns, Sie für unsere Projekte Grand Central oder Upper Nord in Düsseldorf als (Senior) Projektleiter:in gewinnen zu können!Verantwortlich für reibungslose Ausführung der Projekte von der Akquisition bis zur Fertigstellung Bewertung der Chancen und Risiken in Abstimmung mit den technischen Abteilungen Erstellung, Prüfung und Genehmigung von Plänen und projektbezogener Konzepte Führung, Leitung und Unterstützung aller beteiligten Funktionen und Mitarbeitern des jeweiligen Projektes Sicherstellung der kundenorientieren Ausrichtung über das gesamte Projekt hinweg abgeschlossenes Studium des Bauingenieurswesens oder der Architektur/Großbauprojekte mehrjährige (Praxis-) Erfahrung in der Durchführung von Hochbauprojekten verantwortungsbewusst, eigenverantwortlich und kommunikativ Blick für das große Ganze wirtschaftliche Denkweise und Risikobewusstsein Gestaltungsmöglichkeiten, eigenverantwortliches Arbeiten und eine Kultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördertfamilienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten offene und gemeinschaftliche Arbeitskultur, in der Werte wie Ehrlichkeit, Integrität und gegenseitiger Respekt gelebt werden leistungsgerechte Vergütung und individuelle Zielvereinbarungen abwechslungsreiches Aufgabenspektrum weitere Benefits: Moderne, zentral gelegene Büros, sowie kostenfreie Getränke und frisches Obst
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