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Teamleitung: 87 Jobs in Marquardt

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 21
  • Verkauf und Handel 21
  • It & Internet 15
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  • Personaldienstleistungen 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 86
  • Mit Personalverantwortung 71
  • Ohne Berufserfahrung 9
Arbeitszeit
  • Vollzeit 86
  • Home Office 12
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 80
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Personaldipsonent / Niederlassungsassistent (m/w/d)

Do. 24.06.2021
Potsdam
TimeCrew GmbH – The Service Company Der Personaldienstleister für die Hotellerie und Gastronomie Anstellungsart: Vollzeit Personaldisposition Auftragsbearbeitung Recruiting (Anzeigenschaltung, Terminieren von Bewerbern, Bewerbervorauswahl) Bewerbermanagement (Führen von Bewerbungsgesprächen, Erstellen der Personalakte) Personalarbeit (Personalschulung, Mitarbeiterbetreuung, Personalgespräche) administrative Tätigkeiten (Abrechnen von Arbeitszeitnachweisen) Betreuung bei Kundeneinsätzen Organisationsgeschick routinierter Umgang mit modernen Kommunikationsmedien flexible Herangehensweisen an Herausforderungen selbstsicheres, souveränes und sympathisches Auftreten erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung sind von Vorteil PKW Führerschein einen sicheren Arbeitsplatz mit sehr guter Zahlungsmoral verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit täglichen Kunden- und Mitarbeiterkontakt  kleines Team mit flachen Hierarchien  Platz für eigene Ideen & dem entsprechenden Handlungsspielraum
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Management Trainee Programm (m/w/d)

Do. 24.06.2021
Freiburg im Breisgau, München, Rosenheim, Oberbayern, Nürnberg, Ingolstadt, Donau, Bamberg, Würzburg, Magdeburg, Berlin, Potsdam
Sie haben Lust auf eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der Sie in engagierter Teamarbeit Vollgas geben können, um gemeinsame Ziele zu erreichen? Dann ist unser Management Trainee Programm genau das richtige Sprungbrett für Sie, um schnell und erfolgreich mit Ihrer Karriere in unserem Unternehmen durchzustarten. Als weltgrößter Transportdienstleister treffen Sie bei Enterprise auf ein wachsendes internationales Unternehmen mit spannenden Herausforderungen und ungeahnten Aufstiegschancen. Stellen Sie sich über 1,7 Millionen Fahrzeuge an 9,500 globalen Standorten mit 80,000 Mitarbeitenden vor, die einen Jahresumsatz von 22,5 Milliarden US-Dollar einfahren. Dann haben Sie einen ersten Eindruck von uns! Enterprise befindet sich zudem noch immer in Familienbesitz - unsere CEO Chrissy Taylor ist die dritte Generation der Taylor-Familie, die das Unternehmen gewinnbringend leitet. Daher blicken wir zuversichtlich in die Zukunft, denn diese Stabilität gewährleistet auch in herausfordernden Zeiten das langfristige Wohl unseres Unternehmens, aller Mitarbeitenden und Kunden. Unser Management Trainee Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung im Vordergrund steht. Die notwendigen Module können Sie in acht bis zwölf Monaten absolvieren. Nach einer Orientierungssitzung im virtuellen Klassenzimmer lernen Sie „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen und erwerben umfassende Kenntnisse im Management, Finanzwesen, Vertrieb und Kundendienst. Nach Abschluss des Programms können Sie die Karriereleiter bis zum General Manager aufsteigen. In nur zwei Jahren können Sie eine Filialleitung übernehmen, selbstständig ein Team führen und für Ihre eigenen Gewinne verantwortlich sein. Danach können Sie auch eine der vielen anderen Optionen bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen, Revenue- und Risikomanagement oder Marketing. Um ihr Bestes geben zu können, ermutigen wir alle unsere Mitarbeitenden, sie selbst zu sein. Inklusion und Diversität haben daher über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist. Daher ist es uns so wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen einzustellen. Wenn Sie über eine Position bei Enterprise nachdenken, laden wir Sie ein, mehr über unser Geschäft zu erfahren. Die Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden, Kunden und der Gemeinden, in denen wir arbeiten, steht heute und jeden Tag an erster Stelle.Als Management Trainee sind Sie Teil eines unserer 180 deutschlandweiten Teams. Von Anfang an werden Sie ins operative Tagesgeschäft mit einbezogen. So lernen Sie wichtige Entscheidungen zu treffen, die sowohl Ihre Karriere als auch unser Business aktiv voranbringen.   Sie übernehmen täglich Verantwortung für die Entwicklung neuer Geschäfte und Pflege aktueller Geschäftsbeziehungen. Sie sind für die Flottenplanung und Kostenkontrolle verantwortlich, analysieren die Gewinn- und Verlustrechnung Ihrer Filiale und verstehen, ein profitables Unternehmen zu führen. Sie lernen unseren Kunden einen außergewöhnlichen Service zu bieten. Wir zeigen Ihnen, wie Sie effektiv mit den unterschiedlichsten Menschen kommunizieren, interagieren und Einfluss nehmen können. Sie studieren die richtigen Verkaufstechniken, Problemlösungsstrategien und Konfliktmanagement. Diese Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Enterprise gewinnbringend zu vermarkten und langjährige Beziehungen zu wichtigen Geschäftspartnern aufzubauen. In Ihrer Entwicklung zu einem erfolgreichen Manager in unserem Unternehmen lernen Sie, wie Sie Ihre eigenen Mitarbeitenden motivieren, betreuen, entwickeln und fördern. Im Gegenzug belohnen wir Ihre Leistungen mit Beförderungen und Gehaltserhöhungen. Wir freuen uns über alle Kandidat:innen, die klare Karriereziele vor Augen haben und bereit sind, dafür die Extrameile zu fahren. Neben Neugierde, Engagement und Lernbereitschaft bringen Sie mit: Einen Hochschulabschluss. Bei uns sind Absolvent:innen aller Studiengänge willkommen. Oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung. Oder Berufserfahrung in den Bereichen Dienstleistung oder Vertrieb. Eine unbegrenzte Arbeitserlaubnis in Deutschland. Einen gültigen deutschen Führerschein und 1 Jahr lang Fahrpraxis. Höchstens 1 Punkt im Fahreignungsregister (FAER) in Flensburg und keine Vermerke in Ihrer Fahrerakte aus den letzten 5 Jahren aufgrund von Alkohol- oder Drogendelikten. Sollten Sie aufgrund einer körperlichen Einschränkung nicht Auto fahren können, bewerben Sie sich bitte trotzdem. Gemeinsam werden wir eine Lösung finden. Neben einem großartigen und vielfältigen Arbeitsumfeld bietet wir Ihnen bei Enterprise eine Bandbreite an Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von praktischen Trainings, Seminaren und Mentoring. So kommen Sie schnell in Ihrer Karriere voran. Zusätzlich profitieren Sie von folgenden Vorteilen: Übernahme nach erfolgreicher Beendigung Ihres Management Trainee Programms.  Betriebliche Altersvorsorge. Vom ersten Tag an Abschluss einer Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung. Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen (für Sie, Ihre Familie und Ihre Freunde). Teilnahme an zahlreichen Veranstaltungen, einem Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weiteren Mitarbeitervergünstigungen.
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Schichtleitung (m/w/d)

Do. 24.06.2021
Kleinmachnow
Die EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG ist Großhändler, Dienstleister und beratender Partner für nationale und regionale Kunden aus dem Hotel- und Gastgewerbe, der Gemeinschaftsverpflegung und dem spezialisierten Handel. Das Foodservice-Unternehmen gehört mit über 90 C+C- und Lagerstandorten zu den ersten Adressen im Cash-und-Carry Umfeld und steht für einen professionellen, deutschlandweiten Lieferservice. Über 7.000 Mitarbeiter sorgen täglich dafür, dass die bestellte Ware zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Das umfangreiche, vielfältige Food- und Non-Food-Sortiment reicht von nationalen Markenartikeln bis hin zu regionalen Spezialitäten und ist perfekt auf die individuellen Anforderungen und Bedürfnisse von Großverbrauchern zugeschnitten. Als Lebensmittel-Großhändler steht EDEKA Foodservice für ausgezeichnete Frische, eine leistungsfähige Logistik und maßgeschneiderte Servicelösungen aus einer Hand. Für unseren Standort Kleinmachnow suchen wir Sie als Schichtleitung (m/w/d) Referenznummer: 03206 Sie steuern und Optimieren die Abläufe im Bereich Logistik Sie stellen die Warenverfügbarkeit und Koordination der Warendisposition sicher Sie tragen die Umsatz- und Rohertragsverantwortung Ihnen obliegt die bereichsbezogene Personalverantwortung Sie sind zuständig für die Einsatz-/Urlaubsplanung im genannten Bereich Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Groß-/Einzelhandel oder im Bereich Logistik Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik oder in vergleichbarer Position im Lebensmittelhandel Idealer Weise haben Sie bereits erste Führungserfahrung  Sie kombinieren Kundenorientiertheit in Verbindung mit Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz Sie haben umfangreiche betriebswirtschaftliche Kenntnisse, agieren überzeugend und sind darüber hinaus eine zeitlich flexible und aufgeschlossene Persönlichkeit Sie sind sicher im Umgang mit SAP, MS-Office-Produkten sowie in Warenwirtschaftssystemen und Lotus Notes Ein sicheres und repräsentatives Auftreten, sowie selbstständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich Wir sind ein junges, dynamisches Unternehmen mit Zukunftschancen Wir bieten einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz Sie erwartet eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit Sie arbeiten in einem teamorientierten Arbeitsklima Sie erhalten ein leistungsgerechtes Einkommen Wir stellen Ihnen alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens zur Verfügung
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Leiter (m/w/d) Marktgebiet Postbank Finanzcenter Hannover

Do. 24.06.2021
Mitte
Die Postbank Filialvertrieb AG berät in rund 800 Filialen die 12,5 Millionen Kunden der Postbank rund um Finanzdienstleistungen und Non-Banking-Produkte, z. B. Post-Services – und das bundesweit. Dabei legen wir besonders viel Wert auf Beratung und kollegialen Austausch auf Augenhöhe. Und das Gesamtpaket für die Karriere stimmt auch. Spannende Aufgaben warten hierbei auf spannende Persönlichkeiten. Wir suchen daher Talente, die durch ihr Können und Engagement gemeinsam mit ihren Kolleginnen und Kollegen die Zukunft aktiv gestalten. Leiter (m/w/d) Marktgebiet Postbank Finanzcenter Hannover Als Leiter (m/w/d) Marktgebiet verantworten Sie eigenständig die ergebnisorientierte Leitung und Steuerung mehrerer Filialen. Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung inkl. Begleitung und Coaching Ihrer Mitarbeiter. Die Personalplanung und -auswahl sowie Steuerung des Personaleinsatzes gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie achten auf die Einhaltung der Vertriebs- und Serviceziele. Sie bauen nachhaltige Kundenbeziehungen weiter auf. Für Ihre Auszubildenden sind Sie ein vertrauensvoller Ansprechpartner. Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium bzw. Bachelor- oder Master-Studium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder Langjährige einschlägige berufliche Erfahrung Sachkundenachweis gemäß EU-Vermittlerrichtlinie (EU-VRR)
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Team Lead Customer Delivery / Teamleiter Kundenauslieferung Norddeutschland (m/w/d)

Mi. 23.06.2021
Hamburg, Lüdersfeld, Ketzin
Unser innovatives Auto Abo löst die Grenzen zwischen Kauf, Leasing und Finanzierung eines Autos auf. Mit mehr als 5 Mio. potenziellen Kunden in Deutschland treffen wir den Zeitgeist eines Massenmarkts. Wir geben unseren Kunden die Freiheit eines eigenen Autos, mit der Flexibilität, die sie sich wünschen, der Bequemlichkeit und Einfachheit eines Online-Shopping-Erlebnisses und der Sicherheit voller Kostenkontrolle. Wir sind ein Grown-up (= erwachsenes Startup) mit eingespielten Prozessen, etablierten Partnern (Automobilherstellern, Autohändlern, Banken, Servicedienstleistern) und einem Team aus Experten, High Performern und starken Leadern. Im Februar 2021 haben wir einen weiteren Meilenstein erreicht. Cluno ist nun Teil von Cazoo (cazoo.co.uk), einem der schnellst wachsenden Digitalunternehmen und führenden Online-Autohändler Europas und Großbritanniens. Als europäisches Headquarter verantworten wir von München aus künftig Cazoos Expansion in Europa, bauen unser Produktangebot stark aus und treiben die digitale Transformation des Autokaufs in ganz Europa voran. Werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, arbeite mit Top Talenten, begleite uns auf dieser spannenden Reise und arbeite an der Weiterentwicklung eines hochinnovativen Mobilitätsangebots! Deine ausgewiesene Expertise, deine kreativen und innovativen Lösungsansätze und deren operative Umsetzung tragen maßgeblich dazu bei, ein völlig neues Verständnis von Autokauf und Mobilität im Markt zu etablieren und unsere gemeinsam gesteckten Ziele zu übertreffen. Zusammen schreiben wir jeden Tag ein neues Kapitel Mobilitätsgeschichte. Deshalb suchen wir dich als Team Lead Customer Delivery Norddeutschland (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt | unbefristete Anstellung | Vollzeit„Creating Value“ ist dein Leitsatz und du möchtest das in verantwortungsvoller Position bei der Planung, Steuerung und Auslieferung unserer Fahrzeuge an unsere Endkunden europaweit unter Beweis stellen? Dann suchen wir dich als Team Lead Customer Delivery (m/w/d). In deiner Funktion verantwortest du die gesamte Flotte und die Fahrer, die den touchpoint bei der Fahrzeugauslieferung an unsere Kunden bilden. Auf der Basis unserer vier Cazoo-Werte hast du als Head of Regional Logistics folgende Aufgaben: Customer Obsessed:  Gestaltung einer positiven customer experience: Du und deine Fahrer beeinflussen unmittelbar und maßgeblich den Eindruck, den die Company beim Kunden hinterlässt. Ihr definiert Werte und Standards, die zu einem durch und durch positiven Kundenerlebnis führen. In unserem digitalen Umfeld seid ihr der single point of contact zu unseren Kunden während der Auslieferung der Fahrzeuge. Steuerung der Transporterflotte für Kundenauslieferungen: Du bist als wesentliches Interface für den Kunden zuständig für die Koordination (Auftrags- und Routenplanung) und optimale Auslastung der Autotransporter Flotte innerhalb der EU. Data-Driven:  Steuerung der Produktivität: Du überwachst, steuerst und verbesserst permanent die wichtigsten KPIs wie Kosten, Lieferzeiten und Verfügbarkeit an allen unseren Standorten vom Zeitpunkt des Empfangs der Fahrzeuge bis hin zur Übergabe an den Hub gemeinsam mit der Standortleitung. Fast Drivers:  Distribution und Hand-over von Fahrzeugen: Du planst und steuerst die Auslieferung der Neu- und Gebrauchtwagen mit unserer eigenen Transporterflotte an die Kunden in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Hub-Verantwortlichen. Außerdem analysierst und planst du mit ihnen die optimalen Auslieferungszeiten, um eine minimale Durchlaufzeit einzuhalten. Team Player:   Leadership und Disposition der Fahrer: Du leitest unser Team von mehr als 50 Fahrern an verschiedenen Standorten EU-weit, die die Fahrzeuge persönlich an den Kunden übergeben. Du erstellst Einsatzpläne und berücksichtigst dabei die gesetzlichen Ruhezeiten sowie Schichtmodelle der Fahrer. Vor allem aber überwachst du die Servicequalität unserer Fahrer und planst Trainings zur Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit unserem Trainingsdepartment. Reporting an EU Operations Director: Du reportest regelmäßig an den EU Operations Director und den EU Logistics Director und gestaltest in Abstimmung mit ihnen aus der Perspektive des Frontrunners eine effiziente Operationalisierung der Logistikstrategie. Kaufmännische Ausbildung oder kaufmännisches Studium im Bereich Logistik oder Spedition Relevante mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, dem Supply Chain Management, im Speditionsbereich, im Flottenmanagement oder im Aufbau und Betrieb von Transport-Netzwerken Erfahrungen im direkten Kontakt mit Endkunden und im Bereich Kundenwahrnehmung von Vorteil Du hast deine Kompetenz, internationale Teams zu führen, bereits erfolgreich bewiesen, hast sowohl ein strategisch-analytisches als auch ein hands-on Mindset Du hast bereits mit externen Partnern im Bereich Logistik und Spedition zusammengearbeitet und kennst deren Prozesse. Schnelle Auffassungsgabe, starkes Zahlenverständnis und selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse für anstehende Rollouts von Vorteil Reisebereitschaft Interessante und immer wieder neue Aufgaben, die dich und Cluno wachsen lassen Das Fundament eines Grown-up - wir haben die letzten 3 Jahre viel erreicht, auf dem du mit deiner Arbeit aufbauen kannst Die Arbeit in einem starken Team mit erfahrenen Kollegen aus 20 verschiedenen Nationen Zentral gelegenes Office in München im Werksviertel am Ostbahnhof mit toller Dachterrasse (Alpenblick) Prepaid Mastercard mit monatlichen Guthaben zur freien Verfügung Mitarbeiterrabatt für unser Cluno Auto Abo und/oder Zuschuss zum MVV-Ticket
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Teamleiter:in (m/w/d) Direktvertrieb Privatkunden

Mi. 23.06.2021
Berlin, Potsdam, Greifswald, Hansestadt, Eisenach, Thüringen, Magdeburg, Halberstadt
Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in. Surfen, telefonieren oder fernsehen, Büro, Bauernhof oder Fabrik: Unsere Technologie vernetzt jeden und alles. Als Technologie- und Dienstleistungskonzern stehen wir für Kommunikation und Service aus einer Hand. Und das ganz weit vorne. 2021 wollen wir 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Bist Du bereit? Starte jetzt durch als Handelsvertreter:in (m/w/d) in Berlin, Potsdam, Greifswald, Eisenach, Magdeburg oder Halberstadt.Du vermittelst als selbständige:r Handelsvertreter:in und Teamleiter:in Verträge für unsere Premium-Produkte. Du arbeitest an der Sicherung des Qualitätsmanagements, berätst Bestandskund:innen und akquirierst Neukund:innen. Du stehst mit Deinem Vertriebswissen und Deiner Unterstützung anderen zur Seite. Als Selbständige:r entscheidest Du selbst, wann und wie Du arbeitest, und kannst Deinen Job mit Deinem Privatleben vereinbaren. Du hast fundierte Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf Du beeindruckst Kund:innen durch Dein Produktwissen und Deine Ehrlichkeit Du gibst Dein Wissen weiter und willst erfolgreich sein Du bist engagiert, überzeugend und durchsetzungsstark Du hast einen Führerschein und einen PKW Du vermarktest unsere Premium-Produkte an Privatkunden. Du profitierst von einem attraktiven Provisionsmodell. In der Anfangszeit unterstützen wir Dich. Du entscheidest, welche Trainings- und Schulungsangebote Du nutzen willst. Du kannst Dich mit anderen selbständigen Vodafone-Berater:innen und Teamleiter:innen austauschen.
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Schichtleiter (m/w/d)

Mi. 23.06.2021
Ketzin
Wir sind fest davon überzeugt, dass die besten Führungskräfte in erster Linie ihr Team verstehen müssen. Bei uns arbeitest du eng mit deinen Mitarbeitern zusammen und bist mittendrin in den operativen Abläufen. Mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und über 6.000 Mitarbeiter*innen sorgen wir dafür, dass jeden Tag mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden. Für unser Logistik Center Berlin-Brandenburg in Ketzin/Havel suchen wir einen Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet zum 01.07.2021. Durchführung und Kontrolle der Personaleinsatzplanung sowie Pflege der Zeiterfassung der Mitarbeiter  Personalführung im Verantwortungsbereich, insbesondere der Gruppenleiter, inkl. Unterweisung bzgl. der Sicherheits- und Sendungsvorschriften, Einarbeitung und Qualifizierung der Mitarbeiter, ggf. Personalentwicklung der unterstellten Gruppenleiter Kontinuierliche Analyse von Prozessen im Verantwortungsbereich und deren Optimierung Gewährleistung eines optimalen Warenumschlags Kontinuierliche Durchführung des Meldewesens Sicherstellung von Arbeits- sowie Ladungssicherheit Monitoring und Steuerung aller für die Funktion bedeutsamen Kennzahlen Qualifizierter Berufsabschluss Mind. 1-2 Jahre Führungserfahrung im gewerblichen Bereich; Berufserfahrung in der Logistik-Branche wünschenswert Englischkenntnisse sind von Vorteil Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen sowie technisches Verständnis Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsvermögen Hoher Qualitätsanspruch, Prozessdenken sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise PKW-Führerschein Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse Du arbeitest für einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber, dessen Unternehmenskultur geprägt ist durch ein offenes und kooperatives Miteinander Umfangreiches Weiterbildungsangebot Hermes-JobRad, die JobRad Vollkaskoversicherung und Mobilitätsgarantie für dein Rad übernehmen wir Personalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-Group Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit!
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Teamleiter Logistik (m/w/d)

Mi. 23.06.2021
Glindow
Die Hako-Gruppe zählt zu den führenden Maschinenherstellern auf dem globalen Markt der Reinigungs- und Kommunaltechnik. Mit innovativen Reinigungsmaschinen und multifunktionalen Geräteträgern steht Hako Dienstleistern, Industriebetrieben, dem Handel und der öffentlichen Hand mit einem engmaschigen globalen Distributions- und Servicenetz in mehr als 60 Ländern zur Verfügung. Für die Abteilung Logistik am Standort Glindow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Logistik (m/w/d) Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Abwicklung aller Lagerprozesse Durchführung von Inventuren und Bestandskontrollen Überwachung der Einhaltung von Richtlinien der Arbeitssicherheit Mitarbeit in Logistikprojekten, Implementierung von innovativen Konzepten der Lagerlogistik Gewährleistung einer engen Abstimmung mit den vor- und nachgelagerten Abteilungen zur Einhaltung der Versorgungsstandards Abgeschlossene Ausbildung zum Logistikmeister oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Lagerverwaltung und Organisation, Lagerlogistik, Warenwirtschaft und Arbeitssicherheit sind erforderlich Sehr gute Kenntnisse in SAP, Office und Excel Sozial- und Führungskompetenz Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
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stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d) KV RegioMed

Mi. 23.06.2021
Potsdam
Die Kassenärztliche Vereinigung sichert von  Potsdam aus die ambulante medizinische Versorgung in Brandenburg und versteht sich als engagierter Interessenvertreter und Dienstleister für die über 4.400 ambulant tätigen Ärzte und Psychotherapeuten im Land Brandenburg. Der Fachbereich KV RegioMed kümmert sich zum einen um das operative Praxismanagement der Ärztlichen Bereitschaftspraxen, welches seinen Augenmerk auf Praxis- und Qualitätsmanagement legt und zum anderen sorgt der Fachbereich im Rahmen des Bereitschaftsdienstmanagements für die innovative Gestaltung und Umsetzung des ärztlichen Bereitschaftsdienstes innerhalb von Brandenburg. Wenn Sie ein Organisationstalent sind und sich vorstellen können den Bereitschaftsdienst in Brandenburg innovativ mit zu gestalten, dann sind Sie genau die richtige Unterstützung für die Fachbereichsleitung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für zwei Jahre, eine stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d) KV RegioMed.Persönliche Stärken einsetzen – Verantwortlichkeiten, die etwas bewegen: Organisationsverantwortung für den allgemeinen ärztlichen Bereitschaftsdienst sowie den fachbezogenen ärztlichen Bereitschaftspraxen Qualitätssicherung der Prozesse im Antrags- und Genehmigungsverfahren Dienstplanung und Vergütung der Dienste im Zusammenwirken mit den Bereichen Abrechnung und Praxis sowie IT in der KVBB bereichsübergreifende Koordination bei Beschwerdeverfahren im ärztlichen Bereitschaftsdienst mit den Bereichen Abrechnung und Praxis sowie dem Justitiariat Vertretung des Fachbereiches sowohl intern als auch extern Teilnahme an Ressortsitzungen mit dem verantwortlichen Vorstand Korrespondenz mit den Bereitschaftsdienstbeauftragten Vertretung der Fachbereichsleitung bei Abwesenheit Erfahrungen und bisher erbrachte Leistungen, die für die Position relevant sind: Fachhochschulabschluss oder Master als Betriebswirt (m/w/d), Gesundheitsmanager (m/w/d) oder vergleichbar mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Gesundheitswesen Erfahrungen in der Prozessorganisation sowie als Führungskraft wünschenswert Selbstorganisation sowie ein gutes Zeitmanagement sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksweise in Wort und Schrift strategisches unternehmerisches Handeln sowie eine ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise Dienstleistungs- und Serviceorientiertheit, Flexibilität und Motivationsfähigkeit gegenüber den unterstellten Mitarbeitern Neben der Vergütung nach TV-L bietet Ihnen die KVBB vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung mit attraktiven Konditionen. Zudem gelingt Ihnen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Darüber hinaus stellen wir für Sie qualifizierte Schulungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sicher.
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Leiter Beratungspunkt / mobiler Kundenberater (w/m/d) Bankwesen Brandenburg

Mi. 23.06.2021
Brandenburg an der Havel
BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeber. Wir ticken anders als typische Banker, weil wir genau wissen wie es ist Bankkunde zu sein. Unsere Angebote in den Filialen, im Kunden-Servicecenter und online werden bestmöglich miteinander verzahnt. So schaffen wir Raum für die persönliche Beratung - als Voraussetzung für Kundenzufriedenheit. Denn wir wollen unseren Kunden Rückenwind geben. Deutschlandweit sind wir mit 7.500 MitarbeiterInnen an 330 Standorten für unsere Kunden im Einsatz. Als Tochter der französischen Crédit Mutuel, einer der größten und finanzstärksten Banken Europas, bieten wir unseren MitarbeiterInnen Sicherheit und langfristige Stabilität für eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Power ein. Wir von der TARGOBANK suchen "Rückenwind-Geber". Menschen, die unsere Kunden darin unterstützen ihre Chancen zu nutzen und ihre Zukunft zu gestalten. Kompetente Führung und Entwicklung eines Teams von bis zu vier mobilen Kundenberatern Fachgerechte Steuerung Ihrer Geschäftsstelle inklusive ihrer Positionierung im lokalen Umfeld Detaillierte Beratung von Kunden, auch im Außendienst Kontinuierliche Sicherstellung eines erstklassigen Kundenservice mit dem Ziel, Kunden langfristig zu binden Professionelle Neukundenakquise Sorgfältige Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung passender Maßnahmen Erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d)  oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche Mehrjährige fundierte Berufspraxis in der Beratung von Privatkunden, idealerweise auch im Außendienst Erfahrung in der direkten Führung eines Teams Freude am mobilen und flexiblen Arbeiten Integrität gepaart mit einem eigenverantwortlichen Vorgehen und Umsetzungsstärke Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW Ihre Leistung und Ihr Engagement verdienen Anerkennung. Deshalb garantieren wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Unternehmen, sondern auch kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen Ihre Zuverlässigkeit wird mit einem guten Grundgehalt entlohnt und zudem durch umfangreiche erfolgsabhängige Zusatzvergütungen ergänzt Bei uns stehen Teamgeist und Zusammenhalt im Vordergrund. Sie sind Teil eines starken Teams, mit dem Sie jeden Tag die Chance haben, Kunden zu begeistern Sie genießen zahlreiche Zusatzleistungen. Dazu gehören Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und Angebote für Ihre Gesundheit
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