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Teamleitung: 496 Jobs in Marzahn-Hellersdorf

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 90
  • Groß- & Einzelhandel 73
  • Verkauf und Handel 73
  • Gesundheit & Soziale Dienste 52
  • Transport & Logistik 40
  • Sonstige Dienstleistungen 30
  • Recht 29
  • Unternehmensberatg. 29
  • Wirtschaftsprüfg. 29
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 24
  • Bildung & Training 20
  • Baugewerbe/-Industrie 19
  • Elektrotechnik 16
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 16
  • Feinmechanik & Optik 16
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 13
  • Immobilien 13
  • Medizintechnik 12
  • Nahrungs- & Genussmittel 12
  • Personaldienstleistungen 9
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 494
  • Mit Personalverantwortung 395
  • Ohne Berufserfahrung 21
Arbeitszeit
  • Vollzeit 493
  • Home Office 45
  • Teilzeit 33
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 468
  • Befristeter Vertrag 20
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Franchise 1
Teamleitung

Leitender Abrechnungsspezialist für zahnärztliche und kieferorthopädische Abrechnungen (m/w/d)

Fr. 30.10.2020
Berlin
KINDERDENTIST und MEINDENTIST sind etablierte Marken mit mehreren ansässigen Zahnarztpraxen in Berlin und Brandenburg, die sich auf die speziellen Bedürfnisse und Anforderungen der Kinder-, Jugend- und Erwachsenenzahnmedizin spezialisiert haben. Durch unsere langen Praxissprechzeiten und flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen wir eine ausgeglichene Work-Life Balance. Bei uns arbeiten Spezialisten aller Fachrichtungen Hand in Hand: Unsere Zahnärzte, Oralchirurgen, Kinderzahnärzte, Kieferorthopäden und Zahntechniker erarbeiten gemeinsam für unsere Patienten optimale zahnmedizinische Lösungen von höchster Qualität. Die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags liegt Ihnen sehr am Herzen und Sie suchen einen Arbeitgeber bei dem Sie sich frei entfalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir wachsen kontinuierlich und sind auf der Suche nach Verstärkung für unser Team. Leitender Abrechnungsspezialist für zahnärztliche und kieferorthopädische Abrechnungen (m/w/d) Sie führen und verantworten den Bereich der zahnärztlichen Abrechnung und berichten an die Geschäftsführung Sie stellen die vollständige, sach- und zeitgerechte Erstellung der Kostenvoranschläge sicher Sie unterstützen die Kollegen bei der Auftragserfassung und Abrechnung Sie achten auf die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und die der relevanten Gebührenordnungen Sie optimieren den Abrechnungsprozesses und die Strukturen der angrenzenden Bereiche Sie organisieren und führen Teamschulungen zu Themen der Abrechnung durch Sie arbeiten eng mit den Patienten, Versicherungen und dem externen Rechenzentrum zusammen Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum zahnmedizinischen Verwaltungsassistenten Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Abrechnung zahnärztlicher Leistungen und / oder kieferorthopädischer Leistungen Sie haben sehr gute Abrechnungskenntnisse in BEMA, GOZ Sie beherrschen MS-Office und haben die Bereitschaft, sich schnell in die entsprechenden Softwareprogramme einzuarbeiten Sie verfügen über eine sehr hohe Leistungsbereitschaft, eine ausgeprägte Zuverlässigkeit und eine selbstständige sowie sorgfältige Arbeitsweise Eine abwechslungsreiche und unbefristete Festanstellung in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Eine attraktive Vergütung, ein 13. Gehalt und Bonus im Rahmen unseren leistungsorientiertes Vergütungssystems Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeitarbeit möglich) Kostenloses gesundes Frühstück Tätigkeit in einem modernen Praxisumfeld mit herzlich und fachlich qualifizierten Kollegen, die Sie nicht nur während Ihrer Einarbeitung unterstützen
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HR-Generalist (m/w/x)

Fr. 30.10.2020
Berlin
Travelcircus.de wurde im Jahr 2014 gegründet und ist Deutschlands führendes Premium Kurzreiseportal. Durch die Paketierung von qualitätsgeprüften 4 und 5 Sterne Hotels mit exklusiven Leistungen haben wir das Kurzreise-Segment maßgeblich revolutioniert. Seit der Gründung haben uns bereits über 700.000 Reisende vertraut. Sie genießen eine vielfältige Auswahl von Premium-Hotels mit einer bunten Mischung aus Hotelservice, Verpflegung und Freizeit-aktivitäten vor Ort. Innerhalb kürzester Zeit hat sich Travelcircus zu einem international agierenden Unternehmen mit über 60 Mitarbeitern entwickelt. Die Grundlage unseres Erfolgs bildet unser hoch motiviertes und engagiertes Team. Du liebst Reisen, bist bereit für neue Herausforderungen in einem ambitionierten, schnell wachsenden und engagierten Unternehmen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Starte Deine Karriere bei uns als: HR-Generalist (m/w/x) ab sofort Betreuung des gesamten Recruitingprozesses (Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Organisation und Durchführung von Direktansprache, Bewerberkorrespondenz, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Kandidaten Personaladministration (Personalstammdatenpflege, Erstellung von Vertragsunterlagen und Zeugnissen, Unterstützung im administrativen On- und Offboardingprozess) (Vorbereitende) Lohnabrechnung, sowie Ansprechpartner*in für Lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Themen Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen Employee Happiness vorantreiben: Planung und Organisation von Team-Events, Verbesserung am Arbeitsplatz Fachliche und disziplinarische Führung einer weiteren HR-Mitarbeiterin Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliche/s oder psychologische/s Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige HR-Erfahrung, möglichst im Startup Umfeld als HR-Generalist Erste Erfahrung im Active Sourcing und hohe Affinität für Employer Branding Du hast ausgezeichnete Menschenkenntnisse, sehr gute Kommunikationsskills, bist begeisterungsfähig und hast Spaß im Umgang mit Menschen Du zeichnest Dich durch eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Du hast sehr gute (Muttersprachen-Niveau) Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift; Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil FLEXIBLE ARBEITSZEITEN  Gleitzeit (Kernarbeitszeiten 10:00 bis 16:00 Uhr) COOLES ARBEITSUMFELD  Stylisches Loft-Büro im Start-Up-Flair, täglich gemeinsames Kochen, Spaß & Zusammenhalt am und neben dem Arbeitsplatz mit vielen Team-Events, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit stetig neuen Herausforderungen und Ideen TRANSPARENTE KOMMUNIKATION  Direktes Feedback, wöchentliche Company-Meetings OPTIMALE KARRIEREMÖGLICHKEITEN  Umfangreiches Onboarding-Programm und individuelle Betreuung in der Einarbeitungsphase, kontinuierliche on-the-job Trainings, flache Hierarchien, rasant wachsendes Unternehmen mit optimalen Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten  FREE DRINKS & SNACKS  Kaffee, Tee, Wasser, Mate, Bier, Softdrinks, Säfte & Obst ZUSCHÜSSE  zum BVG-Firmenticket (öffentlicher Nahverkehr), Personalrabatte auf unser gesamtes Produkt-Portfolio
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Filialleiter (m/w/d) einer Vodafone Filiale

Fr. 30.10.2020
Berlin, Magdeburg, Schwerin, Mecklenburg, Potsdam, Dresden, Chemnitz, Leipzig, Halle (Saale), Erfurt, Jena
Vodafone ist ein Global Player mit dem Ziel, hochwertige Telekommunikationslösungen aus einer Hand zu bieten. Was für uns dabei das Besondere ist: eine Dynamik, die ihresgleichen sucht. Die konzerneigenen Filialen, die Direktfilialen, sind die Flaggschiffe Vodafones und bieten neben dem optimalen Kundenservice auch für die Mitarbeiter hervorragende Karriereperspektiven. Die Vodafone Jobacademy unterstützt Bewerberinnen und Bewerber dabei, passgenaue Einsatzmöglichkeiten in sämtlichen Vertriebskanälen bei Vodafone zu finden. Wir haben hohe Erwartungen – die Du ebenso haben solltest. Wir wollen unseren Kunden Einkaufserlebnisse bieten und damit für einen echten Mehrwert sorgen. Du trägst dazu ganz entscheidend bei – als Filialleiter (m/w/d) einer Vodafone Filiale für die Standorte Berlin, Magdeburg, Schwerin, Potsdam, Dresden, Chemnitz, Leipzig, Halle (Saale), Erfurt, Jena Du fungierst als Vorbild für Deine Filiale und Dein Team, für das Du die Personal- und Umsatzverantwortung trägst Du erkennst das Potenzial Deiner Mitarbeiter und bist in der Lage, diese gezielt und verbindlich zu fördern Du steuerst den Tagesablauf Deiner Filiale und gestaltest diesen aktiv mit Du hast idealerweise bereits ein Team erfolgreich geführt und entwickelt Du besitzt im Optimalfall eine kaufmännische Berufsausbildung Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung ist für Dich selbstverständlich, doch verlierst Du auch den Blick für Deine Ziele nicht Du bist durchsetzungsfähig und seriös Du findest in uns einen verlässlichen Partner bei der Gestaltung Deiner Karriereperspektiven Du profitierst von nachhaltiger und kontinuierlicher Personalentwicklung Du erhältst eine attraktive Vergütung, bei der Deine Leistung entsprechend honoriert wird Unbefristetes Angestelltenverhältnis
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Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in einer Vodafone Filiale

Fr. 30.10.2020
Berlin, Magdeburg, Schwerin, Mecklenburg, Potsdam, Dresden, Chemnitz, Leipzig, Halle (Saale), Erfurt, Jena
Vodafone ist ein Global Player mit dem Ziel, hochwertige Telekommunikationslösungen aus einer Hand zu bieten. Was für uns dabei das Besondere ist: eine Dynamik, die ihresgleichen sucht. Werde ein Teil von Vodafone. Unterstütze uns dabei, jeden Tag ein Stück besser zu werden. Entdecke Deine Möglichkeit als… Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in einer Vodafone Filiale für die Standorte Berlin, Magdeburg, Schwerin, Potsdam, Dresden, Chemnitz, Leipzig, Halle (Saale), Erfurt, Jena Als Vodafone Jobacademy unterstützen wir Dich dabei, Deine Karriere bei Vodafone zu starten und den passenden Job zu finden. Vodafone bietet bieten Dir dabei optimale Rahmenbedingungen, zum Beispiel mit einer am Anfang stattfindenden zweiwöchigen Vodafone Grundausbildung. Nutze die Chance. Wir bereiten Dich vor! Die Vodafone Filialen bieten Dir dabei die Chance, dich aus dem Verkauf zur Führungskraft zu entwickeln. Als stellv. Filialleiter wirst Du auf alle Tätigkeiten als Fach- und Führungskraft vorbereitet und übernimmst bereits Verantwortung. Als stellv. Filialleiter lernst Du die optimale Präsentation der Filiale Du stellst die ordnungsgemäßen und kaufmännischen Abläufe sicher Du entwickelst Verkaufsförderungs-Aktionen und sorgst für die Umsetzung Du bringst dich aktiv in das Tagesgeschäft ein Du besitzt eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung Eigenschaften wie Flexibilität, Motivation und Durchsetzungsvermögen zeichnen dich als Menschen aus Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich, doch verlierst du auch den Blick für den Verkaufsabschluss nicht Wir bieten dir Karriereperspektiven in einem wichtigen Vertriebskanal Du profitierst von nachhaltiger und kontinuierlicher Personalentwicklung Du erhältst eine attraktive Vergütung, bei der deine Leistung entsprechend honoriert wird
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Teamlead Service Community Management (m/w/d)

Fr. 30.10.2020
Berlin
Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. Vor über 30 Jahren haben wir den ersten Anruf mit dem Handy getätigt. Und wir haben die erste SMS verschickt: "Frohe Weihnachten". Wir haben 4G zum Mond gebracht, große Daten für soziale Zwecke genutzt, intelligente Transportsysteme und Notfalldrohnen entwickelt, und wir versuchen uns stetig zu verbessern. Wir engagieren uns jeden Tag aufs Neue, besondere Lösungen für unseren Kunden zu finden. In einer Welt, die von digitaler Transformation und kontinuierlichem Wandel geprägt ist, suchen wir aktive Gestalter, die mit uns gemeinsam an der Erfolgsgeschichte schreiben möchten. Teamlead Service Community Management (m/w/d) Re:Inventing Service for a digital World. In Berlin erfinden wir den Service neu für eine digitale Welt. An unserem Standort in Berlin entwickeln, optimieren und betreuen wir die Social Media-Kanäle von Vodafone für eine exzellente Service-Erfahrung. Am Puls der Digitalisierung lösen wir Kundenanliegen in digitalen Kanälen und entwickeln neue Ideen für die Zukunft des Kundenservice. Gemeinsam erleben wir in der Start-Up-Metropole Berlin die digitale Revolution und agieren als Impulsgeber des kreativen, digitalen Fortschritts. Für die erfolgreiche Umsetzung kommst Du ins Spiel! Bist du bereit? Du bist die führende Rolle in der Entwicklung und Umsetzung des Community Management für Deine operativen Teams Du bist verantwortlich für die exzellente Service Experience unserer Kunden und treibst die gemeinsame Vision voran Du übersetzt die Social Media Service-Strategie für Deine Teams und hilfst uns diese gemeinsam zu verfolgen Du unterstützt Dein Team beim Erreichen der gesetzten Ziele auf allen Social Media Kanälen sowie dem Vodafone Forum Anhand von Dir mitentwickelten Zielen begleitest Du als Coach und Berater*in das operative Tagesgeschäft Deines Teams Du inspirierst Dein Team mit Deiner Begeisterungsfähigkeit, förderst eigenverantwortliches Arbeiten und entwickelst Deine Mitarbeiter*innen, indem Du ihnen aktiv Raum für ihr Wachstum öffnest Du kommunizierst mit relevanten Stakeholdern und arbeitest bereichsübergreifend Du bist mit ganzem Herzen People Manager, bringst ein klares Führungsverständnis mit und hast bereits Führungserfahrungen (mind. 3 Jahre) Weiterentwicklung ist für Dich selbstverständlich - Du holst Dir regelmäßig Feedback ein, reflektierst Dich in Deinem Handeln und nimmst selbstständig an Seminaren/Workshops teil Du hast ein gutes Verständnis aktueller Arbeits- und Projektmanagement-Methoden (Stichwort: Agilität) Du verstehst es, Analysen zu interpretieren, frühzeitig die richtigen Maßnahmen zu ergreifen sowie Handlungsempfehlungen und Strategien abzuleiten Unternehmerisches Denken und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich genauso aus, wie Entscheidungsstärke und Teamgeist Du bist Dir der Wirkung Deiner Worte und Deines Verhaltens als Führungskraft bewusst. Du gestaltest die Beziehung zu Deinen Mitarbeitern*innen vertrauensvoll und motivierend Dich zeichnet ein ausgeprägtes Serviceverständnis im Zusammenhang mit digitalen Lösungen aus Wir wollen mit den Besten arbeiten. Und wir wissen, dass es für Höchstleistungen optimale Rahmenbedingungen braucht. Hier ist eine kleine Auswahl der Dinge, die wir bieten: Ein relevantes Aufgabengebiet Ausreichend Freiraum, um neue Wege auszuprobieren Start-Up Atmosphäre mit Corporate Background Hochmotivierte Teams und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
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Leitung (Koordination berufliche Bildung) (m/w/d)

Fr. 30.10.2020
Hennigsdorf
Die  Akademie Hennigsdorf der Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH ist seit 2002 auf dem regionalen Arbeitsmarkt aktiv und bietet an 12 Standorten wohnortnahe und individuelle Personal- und Bildungsdienstleistungen an. Bundesweit arbeiten in 33 Akademien unsere Mitarbeiter intensiv mit Arbeitgebern, Arbeitsagenturen, Jobcentern, Rentenversicherungsträgern, Berufsgenossenschaften, Krankenkassen und anderen Auftraggebern zusammen. Oberstes Ziel aller unserer Dienstleistungsangebote ist die Vermittlung in den 1. Arbeitsmarkt sowie die langfristige Sicherung des bestehenden Arbeitsplatzes. Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich für unsere Akademie in Hennigsdorf bei Berlin als: Leitung (Koordination berufliche Bildung) (m/w/d) zeitnah zu besetzen , Vollzeit,  12 Monate befristet mit Übernahmeoption. Kurzprofil: Wir suchen für unsere Standorte eine erfahrene und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit nachgewiesener Führungs- und erfolgreicher Managementerfahrung. Erfahrungen im Bereich der sozialen Teilhabe oder der beruflichen Bildung sind von Vorteil. Dienstsitz ist in Hennigsdorf oder Potsdam. Übernahme der Verantwortung für den Standort Disziplinarische, wirtschaftliche, fachliche Leitung Übernahme von Verantwortung für die Akademie als Mitglied des Leitungsteams Akquise von Projekten Aufbau und Pflege von Kontakten zu Auftraggebern, Behörden, Unternehmen und Netzwerkpartnern Sicherstellung und Optimierung der Qualität der Projekte Ihren Bereich so leiten, dass auf der Basis der wirtschaftlichen Notwendigkeiten eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre unter den Mitarbeiter*innen entsteht. Führungserfahrung und Sie stehen für die Stärkung von Eigenverantwortung als Grundlage stabiler Zusammenarbeit hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer engagierten, professionellen Akademie Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine transparente, verbindliche Arbeitsatmosphäre Fachliche und regionale Entwicklungschancen in unserer großen Unternehmensgruppe
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Senior Consultant (w/m/d) Health Care

Fr. 30.10.2020
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Stuttgart
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen am Standort Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Nürnberg oder Stuttgart.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Public Sector unsere Mandanten auf Ebene der Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltung sowie öffentliche Unternehmen, Krankenhäuser und Sozialversicherungsträger. Gehe hierbei die ganzheitlichen Fragestellungen von der strategischen Ausrichtung und Reorganisation, über Controlling, Finanzmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung bis hin zu digitalen Werkzeugen an und gestalte den Public Sector von morgen. Deine Aufgaben Erarbeitung ganzheitlicher Lösungsansätze Betreuung von Einrichtungen des Gesundheitswesens wie zum Beispiel Krankenhäuser, Krankenkassen, Pflegeeinrichtungen, Non-Profit-Organisationen und andere kliniknahe Dienstleister Entwicklung von Organisations-, Prozess- und Systemlösungen sowie aktive Begleitung der Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen vor Ort Führung und Koordination von Teams Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens, am besten mit Vertiefung im Gesundheitswesen oder Mediziner mit einer betriebswirtschaftlichen Zusatzausbildung Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung in der Projektleitung, Mitarbeiterführung und Akquisition Know-how in wirtschaftlicher Analytik und konzeptioneller Arbeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Bereichsleitung / Objektleitung (w/m/d)

Fr. 30.10.2020
Mitte
Wir sind ein bundesweit expandierendes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt in der Gebäudereinigung, Catering und infrastrukturellem Gebäudemanagement. Wir beschäftigen bundesweit rund 6.000 Mitarbeiter. Seit 1912 haben wir umfangreiches und fundiertes Wissen und Können in der Reinigung und Bewirtschaftung von Gebäuden, Objekten und Anlagen jeder Art und Größe aufgebaut. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen in der dritten Generation. Wir pflegen den direkten Draht zu unseren Kunden und Mitarbeitern, welches sich besonders im persönlichen Umgang zeigt. Unsere Unternehmenskultur ist menschlich, sehr leistungs- und vor allem dienstleistungsorientiert. Für unsere Region Thüringen (Nord und Mitte) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine(n) engagierte(n) Mitarbeiter(in) als Bereichsleitung/Objektleitung (w/m/d) Betreuung und kompetente Beratung unserer Kunden Durchführung von Qualitätskontrollen Mitarbeiterführung und Personaleinsatzplanung Vorbereitende Lohnabrechnung, Zeiterfassung. Einschlägige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder im Hotel-/Hauswirtschaftsbereich wäre wünschenswert Ausgeprägte Kundenorientierung Starke Kommunikationsfähigkeit Gepflegtes Erscheinungsbild PKW-Führerschein. Wir bieten Ihnen einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich und eine leistungsgerechte Vergütung sowie ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung.
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Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Vergabe

Fr. 30.10.2020
Königs Wusterhausen
Königs Wusterhausen mit seinen acht Ortsteilen ist die größte Stadt im Landkreis Dahme­ Spreewald. Sie liegt im wald- und gewässerreichen Dahme-Seengebiet und ist aufgrund der unmittelbaren Nähe zu Berlin ein facettenreicher Standort für Bildung, Kultur und Gesundheit. Aufgrund der ausgezeichneten Infrastruktur zieht sie kleine und mittelständische Unternehmen an und erfreut sich auch als Wohnort und Ausflugsziel am Rande der Hauptstadt großer Beliebtheit. Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Vergabe neu zu besetzen. Diese Stelle ist dem Fachbereich Zentrale Dienste im Sachgebiet Vergabe und Recht zugeordnet. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist derzeit in der Entgeltgruppe 9c eingruppiert. arbeitsorganisatorische Führung des Vergabebereiches, fachliche Anleitung der Mitarbeiter der Vergabestelle, vergaberechtliche Unterstützung der Fachbereiche, Bearbeitung von Vertragsstörungen, Anpassung und Fortschreibung von Verträgen für Vergabe von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen, Vertragsgestaltung, Anpassung und Fortschreibung von Verträgen für freiberuflichen Leistungen, Mitarbeit bei Klageverfahren im Bereich Vergabe, Entscheidungen in schwierigen / wichtigen Einzelfällen im Bereich Vergabe treffen, Planung und Durchführung der Vergabeverfahren von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen sowie freiberuflichen Leistungen im europaweiten und nationalen Bereich nach vergaberechtlichen Vorschriften und interner Dienstanweisung, einschl. Bearbeitung von Rügen, Widersprüchen, Einsprüchen und Beschwerden, einen erfolgreichen Hochschul- bzw. Fachhochschulabschluss in der Fachrichtung Bauingenieurwesen / Bauwesen bzw. als staatlich geprüfter Bautechniker alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplomverwaltungswirt/in oder Verwaltungsfachwirt/in bzw. die Befähigung für den gehobenen Dienst der kommunalen Verwaltung mit einschlägiger Berufserfahrung, sehr gute Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht, idealerweise vertieft durch entsprechende berufliche Erfahrungen, hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität, selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Die Stadt Königs Wusterhausen bietet Ihnen mit dieser Stelle eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Position, bei der Sie sich mit Ihren Kompetenzen und Erfahrungswerten vollumfänglich einbringen können. Diese unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden wöchentlich) wird nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen eingruppiert. Wir sichern Ihnen sämtliche üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z: B.  leistungsorientiertes Entgelt, Zusatzversorgung und Jahressonderzahlung zu. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen sprechen für die Stadt als Arbeitgeber.
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Accounting Manager (m/w/d) in Festanstellung

Fr. 30.10.2020
Berlin
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein erfolgreiches Technologieunternehmen. Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und im Rahmen der direkten Festanstellung einen Accounting Manager (m/w/d) für die fachliche und organisatorische sowie personalverantwortliche Leitung des Finance Teams, aktuell bestehend aus 7 Mitarbeitern.In Ihrer Funktion sind Sie für die fachliche, organisatorische sowie personalverantwortliche Leitung des Finance Teams verantwortlich (aktuell 7 Mitarbeiter) und überwachen, analysieren und optimieren sämtliche Arbeitsabläufe in Rahmen des internationalen Finanz- und Rechnungswesens Erstellung der termingerechten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inklusive Aufarbeitung des Reportings Mahnwesen und Überwachung des Zahlungsverkehrs Steuerung des jährlichen Audits für die Gruppe und deren Gesellschaften Sie steuern die Verbuchung aller Geschäftsvorfälle und stellen eine sachgemäße Durchführung sicher Erstellung und Einreichung der monatlichen Steueranmeldungen sowie Jahressteuererklärungen Sie sind fachlicher Ansprechpartner externe Dienstleister und Behörden und sind Fachansprechpartner innerhalb des UnternehmensSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter Sie konnten bereits fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung sammeln und waren dabei in einem international agierenden Unternehmen tätig Sie zeichnen sich durch Ihr finanzwirtschaftliches Fachwissen aus und konnten idealerweise erste Führungserfahrung als Team- oder Abteilungsleiter sammeln Sehr gute HGB Kenntnisse und Erfahrung in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB und IFRS Eine unternehmerische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie fundierte Kenntnisse finanzwirtschaftlicher Prozesse Sie sind sicher im Umgang mit finanzwirtschaftlicher Standardsoftware (idealerweise DATEV) und MS-Office Eine ausgeprägte Zahlenaffinität, analytische Fähigkeiten und eine eigenverantwortliche, genaue Arbeitsweise runden Ihr Profil abAufgrund der Internationalität des Unternehmens verfügen Sie über sehr gute EnglischkenntnisseAttraktive, leistungsgerechte Vergütung Ein international erfolgreiches und wachsendes Unternehmen Eine Position mit Verantwortung: In Ihrer Rolle leiten Sie ein Team von 7 Mitarbeitern im Accounting und sind für einen reibungslosen Ablauf der internationalen Buchhaltung verantwortlich Direkte Festanstellung mit langfristiger Perspektive Ihre persönliche Ansprechpartnerin Christine Klein betreut Sie vertrauensvoll und diskret während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zur tatsächlichen Einstellung und darüber hinaus. Mit Manpower Personalvermittlung entstehen Ihnen keinerlei Kosten.
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