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Teamleitung: 86 Jobs in Meckenheim

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 19
  • Gesundheit & Soziale Dienste 14
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 13
  • Groß- & Einzelhandel 7
  • Verkauf und Handel 7
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  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 86
  • Mit Personalverantwortung 73
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 85
  • Home Office 9
  • Teilzeit 7
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 80
  • Befristeter Vertrag 4
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
Teamleitung

Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenpflege

So. 20.09.2020
München, Berlin, Augsburg, Nürnberg, Hamburg, Hannover, Moers, Bonn, Hamm (Westfalen), Trier, Ingolstadt, Donau, Hanau
Wir sind die muk PERSONAL OHG mit Sitz in München. Seit 2014 unterstützen wir erfolgreich unsere Kunden im Rahmen der Personalvermittlung. Unsere Expertise liegt im Bereich der Unternehmen des Gesundheitswesens und der Altenpflege. Wir helfen Ihnen die passende neue Herausforderung zu finden und bringen Sie mit den Trägern der Altenhilfe zusammen.    Unsere Auftraggeber sind Träger moderner und innovativer Einrichtungen der vollstationären Altenpflege deutschlandweit. In den Einrichtungen werden die Bewohner/innen auf den Pflegewohnbereichen individuell gepflegt und in deren Alltag begleitet.  Wir suchen Sie als Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit / unbefristet / ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Vermittlung / Festanstellung bei unserem Kunden.Die Stellen können wir in oder im Umkreis der in der Anzeige genannten Städte anbieten.  Personalsteuerung und -verantwortung  Kontrolle und Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Ziele  Belegungsmanagement und Sicherung der Qualität  Personalführung / Personalentwicklung  Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeiter_innen der Einrichtung  Repräsentation der Einrichtung  Ansprechpartner für Angehörige, Betreuer und Ehrenamtliche  Grundausbildung in der Alten- oder Krankenpflege wünschenswert  Weiterbildung und Anerkennung zur Heimleitung  oder Studium Pflegemanagement mit erster Leitungserfahrung  Organisationsfähigkeit  Hohe fachliche und soziale Kompetenz  Eigene Kritikfähigkeit und Selbstreflexion  Freundlicher Umgang mit Ihren Mitmenschen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz eine Herausforderung mit leistungsgerechter Vergütung Leistungszulagen und Prämiensysteme spannende und verantwortungsvolle Aufgaben berufliche Entwicklungsmöglichkeiten langjährige Erfahrung in der Pflegebranche
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Project and Finance Manager (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Bonn
Scheja & Partner Rechtsanwälte und Externe Datenschutzbeauftragte ist eine international tätige Datenschutzkanzlei, die neben der Beratung rund um alle Fragen des Datenschutzrechts auch das Amt des Datenschutzbeauftragten für ihre Mandanten wahrnimmt. Die Kanzlei wurde im Jahre 2000 gegründet und hat sich seitdem zu einer der renommiertesten Datenschutzkanzleien in Europa entwickelt. Wir verstärken weiter unser Team und suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz in Bonn in unbefristeter Anstellung eine/n Project and Finance Manager (m/w/d) in Vollzeit Sie leiten mit Personalverantwortung unser Team im Bereich Buchhaltung und Rechnungswesen Sie unterstützen die Partner unmittelbar in allen Bereichen des Kanzleimanagements Planung, Koordination und Überwachung von Projekten, einschließlich der Analyse des jeweiligen Istzustandes im Vergleich zum Sollzustand Steuerung und Überwachung der Buchhaltung und des Rechnungswesens einschließlich Reporting/Analyse Erstellung von Statistiken und Auswertungen Vorbereitende Buchführung Prüfung von Reisekosten unter Berücksichtigung steuerlicher Aspekte sowie deren Abrechnung Pflege eines Zeit-, Reisekosten- und Projektmanagementsystems Stammdatenverwaltung unserer Mandanten Unterstützung der IT im Bereich Projekttracking, Anfragen, Vertragsverwaltung, regelmäßige Statusmeetings Prozessanalyse und daraus resultierende Verbesserungen von Systemen und Prozessen Anfertigung von Präsentationen und Grafiken Projektbezogene Sonderaufgaben Allgemeine Büro- und Sekretariatsarbeiten Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder mit sonstiger betriebswirtschaftlicher Ausrichtung. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und der Finanzbuchhaltung. Sie haben Freude am Umgang mit Zahlen. Sie sind kommunikativ, flexibel und belastbar. Sie arbeiten strukturiert, selbständig und zuverlässig und verfügen über großes Organisationstalent. Sie mögen es, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu leiten. Sie haben ausgezeichnete Excel-Kenntnisse und sind darüber hinaus versiert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, PowerPoint und Outlook). Diskretion und Loyalität sind für Sie selbstverständlich. Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Zukunftsperspektive ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem lebhaften und innovativen Umfeld eine umfassende Einarbeitung, um Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorzubereiten eine sehr angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre sehr gute Bezahlung mit erfolgsorientiertem Bonussystem Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zentrale Innenstadtlage mit kostenlosen Parkplätzen und einer sehr guten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Besondere Incentives (Beispiele) zuzahlungsfreies Jobticket Fitnessraum mit individueller Betreuung durch Personal Trainer besondere Unterstützung von Eltern („familienfreundliche Kanzlei“) Spendit-Card; digitaler Universalgutschein für monatliche Sachzuwendungen Attraktive Mitarbeiter-Events Subventionierte Besuchsmöglichkeit einer Betriebskantine
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IT- and Project Manager (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Bonn
Scheja & Partner Rechtsanwälte und Externe Datenschutzbeauftragte ist eine international tätige Datenschutzkanzlei, die neben der Beratung rund um alle Fragen des Datenschutzrechts auch das Amt des Datenschutzbeauftragten für ihre Mandanten wahrnimmt. Die Kanzlei wurde im Jahre 2000 gegründet und hat sich seitdem zu einer der renommiertesten Datenschutzkanzleien in Europa entwickelt. Wir verstärken weiter unser Team und suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz in Bonn in unbefristeter Anstellung eine/n IT- and Project Manager (m/w/d) in Vollzeit Sie leiten mit Personalverantwortung unser Team im Bereich IT Sie unterstützen die Partner unmittelbar in allen Bereichen des Projektmanagements und der Kanzleiorganisation Mit Innovation und unternehmerischem Denken besetzen Sie eine Schlüsselposition bei der steten Optimierung der Kanzlei Sie unterstützen den Bereich Buchhaltung und Rechnungswesen mit Reportings, Analysen, Statistiken und Auswertungen Pflege eines Zeit-, Reisekosten- und Projektmanagementsystems Stammdatenverwaltung unserer Mandanten Prozessanalyse und daraus resultierende Verbesserungen von Systemen und Prozessen Steuerung von Dienstleistern Anfertigung von Präsentationen und Grafiken Projektbezogene Sonderaufgaben Sie weisen hervorragende und aktuelle IT-Kenntnisse im Hinblick auf ein mittelständisches Beratungsunternehmen auf. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugswürdig im IT-, kaufmännischen- oder betriebswirtschaftlichen Bereich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Projektmanagement. Sie sind kommunikativ, flexibel und belastbar. Sie arbeiten strukturiert, selbständig und zuverlässig und verfügen über großes Organisationstalent. Sie mögen es, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu leiten. Sie weisen sehr gute Kenntnisse in der Administration von Office 365 auf. Sie haben erstklassige Excelkenntnisse. Diskretion und Loyalität sind für Sie selbstverständlich. Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Zukunftsperspektive ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem lebhaften und innovativen Umfeld eine umfassende Einarbeitung, um Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorzubereiten eine sehr angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre sehr gute Bezahlung mit erfolgsorientiertem Bonussystem Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zentrale Innenstadtlage mit kostenlosen Parkplätzen und einer sehr guten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Besondere Incentives (Beispiele) zuzahlungsfreies Jobticket Fitnessraum mit individueller Betreuung durch Personal Trainer besondere Unterstützung von Eltern („familienfreundliche Kanzlei“) Spendit-Card; digitaler Universalgutschein für monatliche Sachzuwendungen Attraktive Mitarbeiter-Events Subventionierte Besuchsmöglichkeit einer Betriebskantine
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IT Manager Europe w/m/d

Sa. 19.09.2020
Bonn
At GKN Powder Metallurgy Engineering is our passion. Every day our 7,400 people at 34 manufacturing locations around the world combine advanced powder metals with innovative production technologies to create unique metal products – smart, reliable and precise. IT Manager Europe w/m/d An unserem Standort in Bonn Betreuung, Weiterentwicklung und Wartung unserer Server und Netzwerkinfrastruktur Konzeption, Planung und Umsetzung von IT Projekten (Infrastruktur, Softwareauswahl, Einführung und Integration) Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines internationalen Teams von 11 Personen Koordination des IT Anwendersupport (Annahme, Fehleranalyse, Intensive Zusammenarbeit mit dem globalen IT Team Unterstützung, Optimierung und Sicherstellung der IT Strategie im Rahmen der Unternehmensstrategie Gewährleistung von IT Sicherheit und Datenschutz, Governance , Risiko management und Compliance Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik/ Informatik oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Fachwissen in den relevanten IT Disziplinen sowie in ERP Fundierte Kenntnisse aktueller Technologien (Cloud, Virtualisierung, Active Directory, Citrix) Ausgeprägtes Business und Prozessdenken Erfahrung in der Personalführung Hands on Mentalität sowie Flexibilität Ausgeprägte Koordinations und Kommunikations fähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse Ansprechende Vergütung Attraktive Sozialleistungen Weiterbildungs und Entwicklungsmöglichkeiten Führendes Unternehmen im Bereich Digitalisierung
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Pflegedienstleitung (m/w/d) stationäre Seniorenpflege

Sa. 19.09.2020
Aachen, Gießen, Lahn, Arnsberg, Westfalen, Heilbronn (Neckar), Brühl, Rheinland, Iserlohn, Mainz, Pforzheim, Oftersheim, Goslar
VIF Personalservice ist auf das Recruiting von hoch­qualifizierten Fach- und Führungs­kräften für Berufe im Gesundheits­wesen / Pflege / Sozialwesen / Medizin spezialisiert. Durch diese Fokus­sierung verfügen wir über ein ausgeprägtes Branchen-Know-how, pflegen lang­jährige intensive Kontakte zu zahl­reichen Unter­nehmen. Wir sind das Bindeglied zwischen suchendem Unternehmen und potentiellem Mitarbeiter und bringen beide Seiten zusammen. Wir wachsen stetig weiter. Aus diesem Grund suchen wir ab sofort für unseren Kunden Pflegedienstleitung (m/w/d) stationäre Seniorenpflegez. B. in der Region:AachenGießenArnsbergHeilbronnBrühlIserlohnMainzPforzheimSchwetzingenGoslar Ihr zukünftige Aufgaben als Pflegedienstleitung (PDL) (w/m/d): Organisation und Leitung des Pflege­bereichs nach Bewohner­bedürfnissen sowie fach­lichen und wirt­schaftlichen Gesichts­punkten insbesondere in der Personal­einsatz­planung Sicherstellen der hohen Qualität in der Bewohner­versorgung Beratung der Bewohner und deren Angehörigen Umsetzung und Weiter­entwicklung des Pflege­konzeptes und der Pflege­standards fachliche Anleitung und Förderung von Auszubildenden und Praktikanten Organisieren und Durch­führen von Personal­entwicklungs­maßnahmen im Pflege­bereich Sicherstellung der Umsetzung aller gesetz­lichen Vorgaben Sie nehmen regel­mäßig an Fort- und Weiter­bildungen teil aufbauend auf Ihrer Ausbildung zur Pflege­fach­kraft in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege bzw. gleichwertiger Anerkennung verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Weiter­bildung bzw. Anerkennung zur Pfegedienst­leitung über ein Studium im Bereich PflegemanagementSie verfügen über Sicherheit im Umgang mit externen Prüfungen (Heimaufsicht, MDK)Einsatz­bereit­schaft, Durch­setzungs­vermögen und Souveränität sowie eine konzeptionelle und ziel­orientierte Arbeits­weise zeichnen Sie ausOrganisationstalentsicheres Auftreten verbunden mit einer ausgeprägten und wert­schätzenden Kommunikation runden Ihr Profil abroutinierte EDV-Anwender­kenntnisse in Standard­anwendungen (MS Office)Situativer Führungs­stil
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Masterstudium Pflegemanagement als Pflegebereichsleitung

Sa. 19.09.2020
Bonn
Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Krankenversorgung einschließlich Hochleistungsmedizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Das Team der Pflegedirektion sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche) einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Masterstudium „Pflegemanagement“ als PflegebereichsleitungSie führen einen Pflegebereich und stellen sicher, dass pflegerische Behandlungsprozesse reibungslos funktionieren Sie begleiten als Pflegebereichsleitung alle linearen und prozessualen Managementaktivitäten des Klinikums Sie unterstützen den Vorstand für Pflege und Patientenservice bei der gemeinsamen Umsetzung des Leitbildes, zentraler Vorgaben und strategischer Ziele des Universitätsklinikum Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pflegemanagement mit Masterabschluss Führungserfahrung, ein sicheres Auftreten, das ausgeprägte Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz verbindet Sie sind organisationsstark, belastbar und teamfähig und überzeugen durch ein hohes Maß an Selbständigkeit und Entscheidungskompetenz Sicher in die Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TV-L (inkl. Zusatzleistungen) Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, auf Wunsch Schichtdienst und flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Kindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*in Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst) Clever zur Arbeit: Großkundenticket des VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehnes zur Anschaffung eines E-Bikes Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coachings) Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen) Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM) Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen Prämie für Springer: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze Das Universitätsklinikum Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
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Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Dortmund, Aachen, Bergheim, Erft, Goslar, Bremen, Düsseldorf, Pforzheim, Troisdorf
VIF Personalservice ist auf das Recruiting von hoch­qualifizierten Fach- und Führungs­kräften für Berufe im Gesundheits­wesen / Pflege / Sozialwesen / Medizin spezialisiert. Durch diese Fokus­sierung verfügen wir über ein ausgeprägtes Branchen-Know-how, pflegen lang­jährige intensive Kontakte zu zahl­reichen Unter­nehmen. Wir sind das Bindeglied zwischen suchendem Unternehmen und potentiellem Mitarbeiter und bringen beide Seiten zusammen. Wir wachsen stetig weiter. Aus diesem Grund suchen wir ab sofort für unseren Kunden Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d)z. B. in der Region:DortmundAachenBergheimGoslarLudwigsburgBremenDüsseldorfPforzheimTroisdorfMönchengladbachIhr zukünftige Aufgaben als Heimleiter / Einrichtungsleiter (w/m/d): Das Dienstleistungs­angebot beinhaltet eine stationäre Einrichtung mit über 100 Plätzen. Verantwortung für die strategische, konzeptionelle und operative Weiter­entwicklung Verantwortung für die kaufmännische Verwaltung, Personal­führung und -entwicklung, das Gebäude­management und das Vertrags­wesen Stärkung der Position des Unter­nehmens als angesehener, kompetenter und innovativer Anbieter für moderne Pflege und Betreuung Berichtspflicht gegenüber dem Vorstand Außenvertretung in Abstimmung mit dem Vorstand Entsprechende Qualifikation als Heimleitung oder vergleichbare anerkannte Voraussetzungen (z. B. Studium) Leitungserfahrung Vertrautheit mit den Qualitäts­anforderungen nach den Grund­sätzen und Maßstäben zur Qualitäts­sicherung in der stationären Alten­pflege sowie den rechtlichen Anforderungen aus SGB XI Vertriebsstärke, hohe Kunden­orientierung sowie Erfahrungen im Aufbau und der Bildung eines Netzwerkes in der Region Gewinnende, führungs­starke Persön­lich­keit mit einer hohen Kompetenz, Menschen zu motivieren Situativer Führungsstil
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Senior IT Service Manager Software Management - Individualsoftware (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
München, Meckenheim, Rheinland
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 5.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Senior IT Service Manager Software Management - Individualsoftware (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in München oder Meckenheim. Im Service Package Software Management werden Services rund um das Thema Software gebündelt. Diese umfassen das Management des kompletten Software Lifecycles auf Clients von der Bereitstellung und Verteilung über den Betrieb bis zur Außerbetriebsetzung. Darüber hinaus verantwortet Software Management das Standardsoftwareportfolio sowie die Migration kundenspezifischer Software auf Clients und unterstützt den Kunden Bundeswehr beim Thema "SonderSoftware Bw". Verantwortung für den IT Service Individualsoftware, inklusive des Portfolio und Lifecycle Managements für Individualsoftware Fachliche Leitung des Service Teams sowie Zuständigkeit für die fachliche, wirtschaftliche und strategische Serviceentwicklung Initiierung, Steuerung und Nachverfolgung der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung des IT Services Sicherstellung der rechtzeitigen Bereitstellung der Individualsoftware gemäß dem Software Lifecycle der BWI Erstellung von Reportings sowie Koordination des Software-Warenkorbsmanagements und der Katalogpflege Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, idealerweise mit IT-Bezug Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Service- bzw. Projektmanagement Mehrjährige fachliche Führungserfahrung sowie Erfahrung mit Kundenprojekten im öffentlichen Dienst oder im Industrieumfeld Kenntnisse im Software Management- und Client-Umfeld sowie idealerweise in der Softwarebereitstellung Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse Unternehmerische, proaktive Denk- und Handelsweise sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Urban Sports Club und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
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Standortleiter Logistik (w/m/d) - Euskirchen

Fr. 18.09.2020
Euskirchen
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung. Hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Aktiv Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und weiterentwickeln. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt zu werden. Amazon Logistics konzentriert sich auf den letzten Zustellschritt der Paketauslieferung: Unser Ziel ist es über 60 Millionen Kunden deutschlandweit noch zuverlässiger und schneller zu beliefern. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Euskirchen suchen wir eine(n) Standortleiter Logistik (m/w/d) für unseren Versand- und Logistikbereich. Job ID: 1269542 | Amazon Deutschland W13 TS GmbHAls Leiter unseres Verteilerzentrums, sind Sie der Kopf unseres Teams, verantworten aktiv Qualitäts- und Performancemanagement. Ihr Hauptziel ist es hierbei nicht nur dafür Sorge zu tragen, unseren Kunden die gewünschten Produkte zur Verfügung zu stellen sondern ihre Erwartungen beständig zu übertreffen! Zum Einem verantworten Sie hierbei den Aufbau und das Management Ihres Teams (Bereichs-, Schicht- und Teamleiter, Sortiermitarbeiter) sowie die Zusammenarbeit mit wichtigen externen und internen Geschäftspartnern (HR, Sales & Operations Planning, Change-Management, Transportdienstleister, Business Development und Loss Prevention sind nur einige Beispiele). Zum Anderem managen Sie auf administrativer Ebene die Überwachung, Steuerung und Erfüllung betrieblicher Zielvorgaben für Ihre Lieferstation und präsentieren Ihre Ergebnisse regelmäßig dem leitenden Führungsteam. Außerdem steuern Sie die Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen an Ihrem Standort. In dieser Position haben Sie somit maßgeblich Einfluss auf den Erfolg Ihres Verteilerzentrums und somit auch direkten Einfluss auf das Einkaufserlebnis unserer regionalen Kunden. Ein erfolgreich absolvierter Bachelorabschluss, vorzugsweise im Bereich Logistik, BWL, VWL, oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teamleitern und Mitarbeitern, idealerweise im Bereich Logistik Erfahrung in Mitarbeiterauswahl, -motivation und –entwicklung Sie agieren als Vorbild für unsere Mitarbeiter und überzeugen durch Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholder Management Guter Geschäftssinn, welcher sich in erfolgreich quantifizierbaren Ergebnissen und fundierter Projektmanagementerfahrung widerspiegelt Hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die Sie in einem agilen Umfeld aufzeigen konnten Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch als auch Englisch Hervorragende MS Excel Kenntnisse sowie Erfahrung in der selbstständigen Datenanalyse und -extrahierung Unternehmerische Denkweise um Produktions- und Prozessoptimierung stetig voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen Bevorzugte Qualifikationen: Unterstützung der Nachtschicht in akuten Fällen Erste Kenntnisse von Lean-Techniken, wie Kaizen- oder Six Sigma-Methoden Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Ein attraktives Vergütungspaket, das Sie an unserem Unternehmenserfolg beteiligt
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Stellvertretende Einrichtungsleitung OGS in Niederkassel-Ort (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Niederkassel, Rhein
Betreute Schulen e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und Träger von 34 Offenen Ganztagsschulen in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Als korporatives Mitglied des AWO Kreisverband Bonn / Rhein-Sieg fühlen wir uns dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt verpflichtet, denn „Unsere Arbeit hat Wert(e)“.   Wir suchen zum 15.10.2020 für die Offene Ganztagsgrundschule Niederkassel Ort    eine Gruppenleitung/ stellvertretende Einrichtungsleitung    in unbefristeter Stellung. Der Stundenumfang beträgt 35 Stunden pro Woche mit Ferienbetreuung. Die OGS Niederkassel bietet über 180 Kindern in acht OGS Klassen eine zuverlässige und abwechslungsreiche Betreuung nach dem Unterricht, an beweglichen Ferientagen und in den Ferien an. Als ganztägiges Haus des Lernens und Zusammenlebens eröffnet die OGS den Schülerinnen und Schülern der KGS Niederkassel  Zeit für Bildungs- und Erziehungsprozesse. Dabei spielt die enge Zusammenarbeit mit der Schule eine wichtige Rolle. Neben einer festen Lernzeit (14.00 – 15.00 Uhr) und Phasen des Freispiels wird den Kindern in der Zeit von 15.15 bis 16.15 Uhr vielfältige außerunterrichtliche AG´s  im sportlichen und musisch-kreativen Bereich angeboten. Als zertifizierte Tutmirgut – Grundschule wird auf gesunde Ernährung, ausreichend Bewegung und Stressregulation im Alltag der Kinder geachtet. Leitung einer Gruppe mit ca. 25 Kindern Unterstützung der Einrichtungsleitung bei Verwaltungs- und Planungsaufgaben sowie selbständige Übernahme einzelner Aufgabenbereiche pädagogische Gestaltung der Betreuungszeit Kooperation mit Eltern und Schule Teamarbeit sowie Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes einen Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern einen empathischen und wertschätzenden Umgang mit „Klein und Groß“ Flexibilität und den Wunsch, sich mit pädagogischen Inhalten auseinander zu setzen Organisationsgeschick und einen sicheren Umgang mit MS Office Verlässlichkeit und Loyalität ein unbefristetes Arbeitsverhältnis die Mitarbeit in einem sehr wertschätzenden, aktiven Team eine individuelle, gewissenhafte Einarbeitung ein umfangreiches, interessantes Fortbildungsprogramm verlässliche und mitarbeiterorientierte Strukturen eine Vergütung nach unserer betrieblichen Vergütungsordnung die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets 30 Tage Jahresurlaub   
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