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Teamleitung: 573 Jobs in Morgensternsheide

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Unternehmensberatg. 76
  • Wirtschaftsprüfg. 76
  • Recht 76
  • It & Internet 68
  • Verkauf und Handel 63
  • Groß- & Einzelhandel 63
  • Gastronomie & Catering 40
  • Hotel 40
  • Sonstige Dienstleistungen 29
  • Transport & Logistik 29
  • Feinmechanik & Optik 25
  • Elektrotechnik 25
  • Gesundheit & Soziale Dienste 24
  • Maschinen- und Anlagenbau 24
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 22
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 16
  • Banken 15
  • Agentur 14
  • Marketing & Pr 14
  • Telekommunikation 14
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 572
  • Mit Personalverantwortung 483
  • Ohne Berufserfahrung 18
Arbeitszeit
  • Vollzeit 569
  • Home Office möglich 154
  • Teilzeit 41
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 559
  • Befristeter Vertrag 11
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
Teamleitung

Teamleiter Key Account / Betriebssteuerung (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Dormagen
Die Chemion Logistik GmbH ist ein Logistikdienstleister, der auf die Bedürfnisse der Chemie und chemienahen Geschäftszweige spezialisiert ist. Wir beschäftigen an den drei CHEMPARK-Standorten (Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen) insgesamt ca. 1.000 Mitarbeiter in den Bereichen Transport, Lagerung, Umschlag, Expedition, Equipment und Schulung. Wir suchen ab sofort einen Teamleiter Key Account/Betriebssteuerung (m/w/d) für den Betrieb Bahnlogistik in Vollzeit. Die Ausübung dieser Tätigkeit erfolgt am Standort Dormagen. mitverantwortlich für den wirtschaftlichen und vertragsgemäßen Betrieb der Bahnlogistik über alle Standorte Der Stelleninhaber führt disziplinarisch Mitarbeiter bestehend aus den Funktionen Mitarbeiter Schadwagenmanagement, Mitarbeiter Personaleinsatzplanung, Mitarbeiter Auftrags-abwicklung des Rangierdienstes und der Streckenleistungen sowie Mitarbeiter Betriebsplanung Durchführung und Dokumentation der Personalbedarfsplanung und Personaleinsatzplanung der Mitarbeiter (Tf, Lrf, Rb, Wagenmeister, örtliche Mitarbeiter, Disponenten) im Eisenbahnbetrieb an allen Standorten Mitwirken unter Federführung von HSEQ bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen (u.a. gem. Arbeitsschutzgesetz und Gefahrstoff-Verordnung, Betriebssicherheits-Verordnung, Technische Regeln), jeweils für seinen direkten Führungsbereich Verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung technischer und organisatorischer Schutzmaßnahmen für den sicheren Arbeitsablauf und Anlagenbetrieb in seinem Führungsbereich Federführung bei der Kostenplanung, Preiskalkulation und Wirtschaftlichkeitsberechnung sowie der Entwicklung geeigneter Kennzahlen, jeweils in Abstimmung mit dem Betriebsleiter Planung und Kontrolle der Sicherstellung und Umsetzung der vertraglich geregelten Dienstleistungen über alle Standorte einschließlich Treffen von Abhilfemaßnahmen Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen einschließlich der Analyse von Ursachen und Erarbeitung von Abhilfemaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Federführung bei Ausschreibungen und Implementierungen von Neugeschäften Federführung bei der Entwicklung und Vermarktung neuer Dienstleistungen und Produkte in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fachabteilungen zum Erhalt und zur Erweiterung des Portfolios Abgeschlossene Ausbildung im Eisenbahnbereich (kaufmännisch und/oder technisch) oder abgeschlossene Ausbildung im Speditions- und Logistikbereich oder Studium Fachbezogene Weiterbildung (z.B. Verkehrsfachwirt, Betriebswirt, Meister im Eisenbahnbetrieb) wünschenswert) Grundkenntnisse einschlägiger Regeln/Gesetze/Verordnungen im Bereich Eisenbahnbetrieb (in Bezug auf EBO und BOA) Kenntnisse des Bahnfracht- und Beförderungsrechtes (HGB, CIM sowie für gefährliche Güter des RID und die GGVSEB) Kenntnisse in folgenden Rechtsgebieten: Arbeitsschutzrecht, Arbeitszeitrecht und Sozial-vorschriften (z.B. für Fahrpersonal), Arbeitsrecht, Abfallrecht, Vertragsrecht, Gefahrgut-/ Gefahrstoff- und Verkehrsrecht Kenntnisse einschlägiger technischer Regel (Betriebssicherheit, Gefahrstoffe) sowie der Richtlinien zur Verfahrens- und Anlagensicherheit Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern gute Kenntnisse der Microsoft Office- Programme, SAP Grundkenntnisse Englisch von Vorteil In dieser Position wünschen wir uns jemanden, der kundenorientiert agiert, über ein hohes Maß an Teamorientierung verfügt und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke besitzt.Eine spannende und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Dienstleistungsbereich sowie eine leistungs- und marktgerechte Vergütung und moderne Sozialleistungen (wie z. B. 30 Tage Urlaub pro Jahr, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen, Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und vieles mehr).
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Leiter Einkauf (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Kempen, Niederrhein
Richter Chemie-Technik GmbH, ein Unternehmen der IDEX Corporation, ist führend in der Herstellung hochleistungsfähiger PFA ausgekleideter Pumpen und Armaturen. Unsere in Deutschland entwickelten Produkte werden für den Transport und die Steuerung von hochkorrosiven, umweltkritischen, hochreinen und anderen schwierigen Fluiden in den anspruchsvollsten Bereichen eingesetzt. In unserem Team “Operations & Supply Chain” wartet auf Sie eine spannende Herausforderung als Leiter Einkauf (m/w/d)Als Leiter Einkauf m/w/d verantworten Sie alle Einkaufstätigkeiten, das Bestandsmanagement und die Materialversorgung innerhalb unseres Geschäftsbereichs. Sie sind ein ambitionierter Teamplayer und tragen durch die Entwicklung und Umsetzung globaler strategischer Beschaffungspläne mit unseren Hauptlieferanten schwerpunktmäßig dazu bei, die Liefertreue kontinuierlich zu verbessern, die Umschlagshäufigkeit zu erhöhen und die Kosten zu senken. Führen und Leiten des Bereiches Einkauf (direkt/indirekt) mit dem Ziel stetiger Optimierung der Beschaffungsprozesse Motivation, Entwicklung und Empowerment Ihrer Mitarbeiter*innen durch offene Kommunikation, sowie regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgesprächen Entwicklung von Global Sourcing-Strategien und deren erfolgreiche Umsetzung sowie Weiterentwicklung moderner Einkaufstools Vorbereitung und Umsetzung von strategischen Make-or-Buy Entscheidungen Forcieren der strategischen und kontinuierlichen Lieferantenentwicklung und -qualifikation, um höchste Qualitätsanforderungen zu sichern Optimierung der gesamten Lieferkette mit dem Ziel der Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit aller relevanten Prozesse und Schnittstellen Sicherstellung der Materialversorgung, frühzeitiges Erkennen von Materialengpässen und Einleitung von Gegenmaßnahmen zur Vermeidung von Lieferausfällen Professionelle Vertragsverhandlung und Vertragsmanagement (Rahmenverträge) auf nationaler und internationaler Ebene Enge Zusammenarbeit mit Produktionsplanung, Shopfloor, Qualitätsmanagement und Vertrieb sowie Engineering zur Gewährleistung einer prozesssicheren Übertragung der Kundenerwartungen und Standardisierung unserer Produkte und Prozesse Ein abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit aussagefähiger Berufserfahrung und erster Führungserfahrung in einem international produzierenden Unternehmen erklärungsbedürftiger Güter Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz moderner Einkaufstools, Lieferantenentwicklungen, internationaler Lieferanten- und Vertragsverhandlungen sowie Global Sourcing Strategien Unternehmerisches Denken, analytische Fähigkeiten, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte motivierende Team- und Kommunikationsfähigkeit Hands-on Mentalität verbunden mit höchstem Qualitätsanspruch und stetigem Streben nach Verbesserungen ergebnis- und lösungsorientierten Arbeitens Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Gute ERP-Anwenderkenntnisse (idealerweise JD Edwards), sicherer Umgang mit gängigen MS IT-Tools Als Leiter Einkauf m/w/d verantworten Sie die Materialversorgung unserer Produktion und sind maßgeblich an der Erfüllung unserer Kundenanforderungen durch Sicherstellung des hohen Qualitätsstandards unserer Produkte beteiligt. Als Teil der global aufgestellten IDEX Corporation setzen wir auf Menschen, die sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld eigenverantwortlich bewegen und (pro-)aktiv agieren wollen. Unsere Unternehmenswerte "Trust, Team, Excellence" werden im Unternehmen gelebt und bilden die Grundlage, um zusammen mit unseren Kunden überdurchschnittlich zu wachsen und sich persönlich stetig weiterzuentwickeln. Mit unserem Onboarding-Programm werden Sie gezielt in unser Team integriert und können sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit freuen.
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Head of Service / Assistant Resident Manager (m/w/d) - Ruby Coco - Lifestyle Hotel

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf
Arbeiten nach Lean Luxury Philosophie mit Ruby Spirit im Herzen. Wir wünschen uns ein Team, in dem die unterschiedlichsten Menschen ihren Platz finden, weil Vielfalt und Anderssein uns wichtig sind. Du sollst bei uns du selbst sein. Jeder bringt seinen eigenen Rhythmus und seine eigene Melodie mit. So entsteht unser einzigartiger Groove. Haben wir erwähnt, dass wir Musik lieben? Als Team wollen wir die Besten sein in dem was wir tun. Am liebsten gehen wir dabei neue Wege. Wir haben Spaß an dem was wir tun und nehmen uns selbst nicht all zu ernst. Am liebsten sprechen wir untereinander und mit unseren Gästen auf Augenhöhe, statt uns hinter Titeln und Förmlichkeiten zu verstecken. Alles mit einem gemeinsamen Wunsch und Ziel: allen bei Ruby – Mitarbeitern, Gästen und Kunden - das Gefühl zu geben, angekommen zu sein, und da zu sein, wo das echte Herz der Stadtschlägt. Wir suchen nicht den perfekten Lebenslauf, sondern Persönlichkeiten, die zu uns passen. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt. Anstellungsart: Vollzeit Übernimmst die Leitung des operativen Tagesgeschäfts Führst auf Augenhöhe, fungierst als Vorbild und sorgst für ein positives Klima im Team Stellst das Coaching deiner Mitarbeiter sicher und förderst deren Weiterentwicklung  Führst regelmäßige Feedbackgespräche und Performance Management durch Unterstützt den Hotel Manager bei der Rekrutierung der besten Talente  Arbeitest aktiv mit und lebst deinen ausgeprägten Servicegedanken vor Stellst eine effektive Dienstplangestaltung sowie effiziente Arbeitsprozesse sicher  Bist Ansprechpartner für unsere Hosts und Supervisor und förderst einen guten Informationsfluss durch Team Briefings und Meetings Setzt die vorgegebenen Standards um und kontrollierst deren Einhaltung Führst Schicht-, Tages- sowie Monatsabschlüsse durch  Nimmst regelmäßige Bestellungen für F&B sowie SOE vor  Überwachst die Einhaltung von HACCP, Arbeitssicherheit, Brandschutz und sonstigen gesetzlichen Vorschriften  Analysierst und beantwortest Gästefeedback Stehst in einem engen Austausch mit dem Hotel Manager, den weiteren Heads im Hotel sowie den relevanten Abteilungen im Corporate Office Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und/oder ein Hotel/BWL Studium absolviert hast Umfassende Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position in der Lifestyle Hotellerie / Gastronomie mitbringst Motivator und charismatischer Leader zugleich bist Herzlich, authentisch und loyal bist Eine offene und zuvorkommende Persönlichkeit hast Sowohl Teamleader als auch Teamplayer bist Eine Hands-on Mentalität hast und charmant auf Gästebedürfnisse eingehen kannst  Deutsch und Englisch verhandlungssicher beherrschst Über grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse verfügst Unbefristete Arbeitsverträge, denn du bist Teil unserer Ruby Family von Tag eins Die Möglichkeit bei Neu-Eröffnungen im In- und Ausland dabei zu sein Mitarbeiterraten für dich, deine Familie und Freunde in allen Ruby Hotels Einen stylischen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Teamevents und After Work-Veranstaltungen in lockerer Atmosphäre Corporate Benefits Kommunikation auf Augenhöhe ohne unnötige Floskeln Arbeiten ohne steife Uniform - du kannst so kommen wie du bist und gerne auch deine Piercings & Tattoos zeigen
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Head of Service / Assistant Resident Manager (m/w/d) - Ruby Luna - Lifestyle Hotel

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf
Ruby ist eine junge, stark wachsende Hotelgruppe mit bestehenden Häusern in Deutschland, Österreich, Schweiz und Großbritannien sowie vielen weiteren im Bau befindlichen Projekten in ganz Europa. Die Münchner Gruppe um Gründer und CEO Michael Struck geht mit ihrer Lean Luxury Philosophie neue Wege: Eine Lage im Herzen der Stadt, top Design und eine hochwertige Ausstattung. Durch eine schlanke Organisation und Konzentration auf das Wesentliche schafft Ruby eine zeitgemäße, bezahlbare Form von Luxus für moderne, kosten- und stilbewusste Kunden.Die Observatory Dachterrasse, auf dem höchsten Gebäude der Innenstadt, bietet einen eindrucksvollen Blick über die Düsseldorfer Altstadt. Der Optimismus der Zeit und das Design der 50er spiegelt sich in allen Facetten wider. Mit knalligen Farben, chromglänzenden Akzenten und Vintage Highlights zieht sich das „Space Age“ durch alle Stockwerke der Ruby Luna. Anstellungsart: Vollzeit Übernimmst die Leitung des operativen Tagesgeschäfts Führst auf Augenhöhe, fungierst als Vorbild und sorgst für ein positives Klima im Team Stellst das Coaching deiner Mitarbeiter sicher und förderst deren Weiterentwicklung  Führst regelmäßige Feedbackgespräche und Performance Management durch Unterstützt den Hotel Manager bei der Rekrutierung der besten Talente  Arbeitest aktiv mit und lebst deinen ausgeprägten Servicegedanken vor Stellst eine effektive Dienstplangestaltung sowie effiziente Arbeitsprozesse sicher  Bist Ansprechpartner für unsere Hosts und Supervisor und förderst einen guten Informationsfluss durch Team Briefings und Meetings Setzt die vorgegebenen Standards um und kontrollierst deren Einhaltung Führst Schicht-, Tages- sowie Monatsabschlüsse durch  Nimmst regelmäßige Bestellungen für F&B sowie SOE vor  Überwachst die Einhaltung von HACCP, Arbeitssicherheit, Brandschutz und sonstigen gesetzlichen Vorschriften  Analysierst und beantwortest Gästefeedback Stehst in einem engen Austausch mit dem Hotel Manager, den weiteren Heads im Hotel sowie den relevanten Abteilungen im Corporate Office Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und/oder ein Hotel/BWL Studium absolviert hast Umfassende Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position in der Lifestyle Hotellerie / Gastronomie mitbringst Motivator und charismatischer Leader zugleich bist Herzlich, authentisch und loyal bist Eine offene und zuvorkommende Persönlichkeit hast Sowohl Teamleader als auch Teamplayer bist Eine Hands-on Mentalität hast und charmant auf Gästebedürfnisse eingehen kannst  Deutsch und Englisch verhandlungssicher beherrschst Über grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse verfügst Unbefristete Arbeitsverträge, denn du bist Teil unserer Ruby Family von Tag eins Die Möglichkeit bei Neu-Eröffnungen im In- und Ausland dabei zu sein Mitarbeiterraten für dich, deine Familie und Freunde in allen Ruby Hotels Einen stylischen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Teamevents und After Work-Veranstaltungen in lockerer Atmosphäre Corporate Benefits Kommunikation auf Augenhöhe ohne unnötige Floskeln Arbeiten ohne steife Uniform - du kannst so kommen wie du bist und gerne auch deine Piercings & Tattoos zeigen
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Souschef (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf
ROCK THE KITCHEN   In Düsseldorf gehören Restaurant und Bar unter einen Namen: The Paris Club. Er steht für hochkarätige, französische Küche, raffinierte Drinks und für einen unvergleichbaren Ausblick über die Dächer der Stadt. Nicht fehlen darf unser ausgezeichneter Service: Unser Team ist herzlich und zuvorkommend und macht jeden Augenblick für unsere Gäste unvergesslich. Gleichzeitig versprühen wir den Charme von jungen, wilden Franzosen und interpretieren das französische laissez-fair neu.   Gemeinsam mit dem Küchenchef kümmerst du dich, dass die Mitarbeiter alles haben, was ein starkes Team braucht. Das internationale Küchen-Team sorgt für Geschmacksexplosionen im französischen Style und das passende Paris-feeling in Düsseldorf. In unserer Küche freuen wir uns auf dich. Anstellungsart: Vollzeit Du machst die Einsatzplanung, führst das Team und unterstützt deine Kollegen bei ihrer Entwicklung in Zusammenspiel mit dem Küchenchef Du sorgst für korrekte Abrechnungen und saubere administrative Abläufe Du hilfst bei der Budgeterstellung und führst die Küche entsprechend unternehmerisch Du bist kompetenter und aufgeschlossener Ansprech- und Sparringspartner für unseren externen Konzeptpartner Du stehst deinen Kollegen mit einem ansteckenden Lächeln bei, wenn mal wieder alle Gäste gleichzeitig bestellen. Zudem behältst du auch bei spontanen Planänderungen Oberwasser und sorgst dafür, dass jeder Teller so grandios schmeckt, wie er aussieht   Du hast erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Küche gesammelt Deine Kollegen kannst du genauso begeistern wie deine Gäste. Außerdem hast du Hunger auf neue Food-Konzepte und liebst die französische Küche Du begeisterst dich für Live-Cooking, internationale Küche und bist für deine Küchenorganisation bekannt Du bist ein Macher – und gibst offen zu, wenn du mal was falsch gemacht hast Du bringst nicht nur dein Können mit, sondern auch deinen Charakter   Lerne alle anderen 25hours Hotels kennen und übernachte als Mitarbeiter zehn Nächte im Jahr kostenfrei! Spare beim Besuch unserer Restaurants & Bars! Profitiere von super Angeboten von Kooperationspartner! Und vieles mehr ...
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Laborleiter / Operations Manager (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Krefeld
UL ist ein weltweit agierendes, unabhängiges Unternehmen, das seit 126 Jahren Produkte hinsichtlich ihrer Sicherheit untersucht und zertifiziert. Weltweit setzen sich über 14.000 Mitarbeiter an 40 Standorten dafür ein, sicherere Lebens- und Arbeitsbedingungen Wirklichkeit werden zu lassen.  Unser Unternehmen bietet umfassende Prüfung, Zertifizierung, Bewertung und Planungslösungen für Kunden aus diversen Industrien aus über 100 Ländern. Vielfalt spiegelt sich nicht nur in unseren Dienstleistungen, sondern auch in unserer Arbeitskultur wider. Wir legen unseren Fokus auf Vielfalt und Integration, was ein Umfeld schafft, in dem alle Mitarbeitenden inspiriert werden, ihre Talente, Ideen, Leidenschaften und Erfahrungen zu teilen. UL bietet viele Wachstumsmöglichkeiten. Wir ermutigen dazu, Grenzen zu überwinden, neugierig zu sein und auch die schwierigen Fragen zu stellen - sowohl in Ihrem täglichen Leben als auch während Sie Ihre Karriere bei uns aufbauen. Bei UL haben Sie die einmalige Gelegenheit, Teil eines globalen Teams zu sein, das auf ein gemeinsames Ziel hinarbeitet – die Welt zu einem sichereren und nachhaltigeren Ort zum Leben, Arbeiten und Spielen zu machen. Am Standort Krefeld-Uerdingen befindet sich unser Prüflabor für Kunststoffe. Hier suchen wir Sie als Laborleiter/ Operations Manager/ Standortleiter (m/w/d)Der Operations Manager trägt die Verantwortung für die erfolgreiche Leistungserbringung in den Laboren des Verantwortungsbereiches. Er/sie arbeitet eng mit der Leitung des Geschäftsbereichs Engineered Materials EMEA zusammen, um die Mitarbeitenden des Labors zu führen, Information und Kommunikation am Standort zu gestalten, sowie Investitionsentscheidungen vorzubereiten. Er / sie engagiert sich für die zukunftsgerichtete strategische Planung des Betriebs in der Kooperation und enger Abstimmung mit seinem Vorgesetzten, dem Vertrieb und allen übrigen Funktionsbereichen des Unternehmens. Er /sie treibt Kultur- und Veränderungs-Prozesse voran. Er / sie leistet relevanten Input für die Weiterentwicklung der Dienstleistungen und des Prüfspektrums der Labore und des Standorts. Der primäre Fokus liegt bei der Steuerung der Labororganisation auf der Arbeitssicherheit, der Gewährleistung der mit den Kunden vereinbarten Anforderungen für Aufträge, dem kostenbewussten Einsatz von Ressourcen einschließlich der Detailplanung. Er/sie führt über zwei Ebenen eine große Zahl von Beschäftigten und braucht dafür ein sehr gutes Gespür für Menschen und die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Persönlichkeiten zu kooperieren. In seiner Position ist er in zahlreiche Netzwerke eingebunden, in denen er / sie auf vielfältige Weise Einfluss nimmt. Die Aufgaben: Führung der Labororganisation in allen Aspekten mit dem Ziel der Steigerung von Effizienz, Effektivität und Profitabilität der Leistungserbringung Gestalten der Ausrichtung der Labororganisation durch Erarbeiten, Kommunizieren und Verfolgen von Zielen und durch Umsetzen von Kapazitäts- und Kompetenz-Strategien Kooperation mit dem Managementteam bei der Entwicklung der jährlichen Budgetziele, des Investitionsbudgets für Laborgeräte und der Weiterentwicklung des Leistungsspektrums der Labore Kostenmanagement incl. Planen und Umsetzen aller Maßnahmen, die zur Erreichung der geforderten betriebswirtschaftlichen Ziele erforderlich sind Häufige Kundenkontakte Disziplinarische und fachliche Führung der unterstellten Mitarbeitenden über zwei Ebenen: Mitwirkung an der Stellenprofilerstellung und Personalgewinnung, Treffen von Einstellungsentscheidungen, fachliche Weiterentwicklung, Nachfolgeplanungen, Zielvereinbarungen, Gesprächsführung, Leistungsbetrachtung und -bewertung. Vermitteln substantiierten Feedbacks zu Leistung und Verhalten Unterstützung der Teamleiter/-innen bei der Kooperation mit QM bei der Akkreditierung neuer Prüfverfahren Unterstützung des Engineerings bei der Modifikation bestehender Methoden oder der Entwicklung und Validierung neuer Testmethoden Eine Universitätsausbildung in Natur- oder Ingenieurswissenschaften oder einer relevanten Disziplin und / oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Fachgebiet sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung von Laboren sind zwingend erforderlich. Eine Promotion könnte hilfreich sein, ist aber keine Voraussetzung zur Einstellung Weit entwickeltes Verständnis für die Rolle einer Führungskraft basierend auf hoher Selbstreflektion, hervorragender Kommunikationsfähigkeit und didaktischer Befähigung sowie mehrjährige Führungserfahrung Nachweis der Fähigkeit, zahlreiche Projekte zu koordinieren unter Gewährleistung einer hohen Qualität und eines außergewöhnlichen Kundenservice, basierend auf einer strukturierten Persönlichkeit mit gutem Organisationsvermögen Fähigkeit zur Prozessoptimierung (bevorzugt Ausbildung in Six Sigma) Sehr gute Deutsch- und Englisch-Sprachkenntnisse Betriebswirtschaftliche Analysefähigkeit MISSION: Für UL ist unternehmerische und soziale Verantwortung nicht neu. Die Welt zu einem sichereren und nachhaltigeren Ort zu machen, ist unser Geschäftsmodell der letzten 126 Jahre und ist in allem, was wir tun, tief verwurzelt. PEOPLE: Fragen Sie jeden UL-Mitarbeitenden, was er/sie am meisten an der Arbeit bei UL schätzt, und Sie werden fast immer hören: "die Menschen". Über das Mögliche hinauszugehen, ist der Standard bei UL. Wir sind in der Lage, das Beste zu liefern, weil wir die Besten beschäftigen. INTERESTING WORK: Hier ist jeder Tag anders für uns, denn wir erwarten mit Spannung die nächste Innovation, die unsere Kunden schaffen. Wir sind inspiriert, uns der Herausforderung zu stellen, die die Art und Weise, wie Menschen leben, arbeiten und spielen, verändern wird. Und als globales Unternehmen werden Sie in vielen Rollen internationale Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kolleg/-innen auf der ganzen Welt sammeln. GROW AND ACHIEVE: Wir lernen, arbeiten und wachsen zusammen mit gezielten Entwicklungs-, Honorierungs- und Anerkennungsprogrammen sowie unserer eigenen UL-Akademie, die umfassende Schulungsprogramme für Mitarbeitende in allen Phasen anbietet, einschließlich einer technischen Schulung für die jeweiligen Aufgabenbereiche. TOTAL REWARDS: Ein leistungsorientiertes Gehalt, 30 Tage Urlaub plus 2 weitere für Ihr soziales Engagement und eine Beteiligung am attraktiven UL Bonusprogramm, mit dem Sie am Erfolg unseres Unternehmens partizipieren. Die Arbeit bei UL ist vielseitig und spannend, sie entwickelt und verändert sich ständig.
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Head of Innovation Excellence Europe (d/f/m)

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU? At Henkel, you can make a difference and craft your career. That’s why you own your projects and take full responsibility from an early stage. Our unique brands in markets around the world open up countless opportunities to follow your convictions and explore new paths. If you have an entrepreneurial mindset that allows you to always think out of the box - take the chance and shape the digital future together with us. JOB ID: 21025341 As Head of Innovation Excellence, actively shape the future of our adhesives R&D landscape from our modern Inspiration Center in Düsseldorf, Germany Represent our adhesives R&D organization for internal and external communications and stakeholder management Analyze existing processes in our R&D business units with focus on laboratory safety, laboratory resource allocations and equipment purchasing Review optimization and synergy potentials and ensure cross-divisional standardization and homogenization of processes Be the driver of change management in your area of responsibility Accompany the transformation of the business units to the new processes and be the primary contact person for all stakeholders in this regard Master's degree or PhD in Chemistry or Engineering Minimum 10 years’ experience in R&D or technology, ideally with an international practice Experience with team leadership and R&D site management combined with strong communication and project management skills Practice with lab footprint optimization, lab safety, and lab efficiency programs Fluent German and English language skills
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Meister als Vorarbeiter in der Isolierglasproduktion (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Schwalmtal, Niederrhein
Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit zwei Niederlassungen und rund 180 Mitarbeitern. Schon im Jahre 1901 gegründet, sind wir als Isolierglashersteller Teil der wachsenden Bauindustrie in Deutschland. Isolierglas ist ein High-Tech Produkt mit vielfältigen Funktionen und Innovationen, welches auf entsprechend leistungsfähigen Maschinen hergestellt wird. Wir suchen für unsere Betriebsstätte in 41366 Schwalmtal zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Meister als Vorarbeiter in der Isolierglasproduktion (m/w/d. Termingerechte Abarbeitung der festgelegten Produktionsreihenfolge Kostenverantwortliche(n) Planung und Einsatz von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln Enge Zusammenarbeit und Absprache mit den Schichtleitern der anderen Abteilungen Führung, Organisation und Koordination der eigenen Arbeitsschicht Mitarbeit an der Wartung und Instandsetzung der technischen Produktionsanlagen Fehlersuche und -erkennung bei den Produktionsanlagen Einhaltung und Sicherstellung von Vorgaben der Arbeitssicherheit Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz Idealerweise haben Sie eine Ausbildung als Meister/in (m/w/d) in der Flachglastechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung. Einschlägige Erfahrungen im Produktionsbereich der Isolierglasserienfertigung oder einer verwandten Industrie sind erwünscht. Sie zeichnen sich durch technisches Verständnis aus und haben Erfahrung in Mitarbeiterführung. Teamstärke gehört zu Ihren Eigenschaften genauso wie Führungskraft und Durchsetzungsvermögen. Ihnen gelingt es, Prioritäten zu setzen und Ihre Arbeit dementsprechend zu strukturieren.Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz innerhalb der Unternehmensgruppe. Sie werden mit direkter Unterstützung der Geschäfts- und Betriebsleitung die anstehenden Herausforderungen bewältigen. Eine vielseitige Aufgabenstellung, in der die Planung und ständige Optimierung der Produktionsprozesse zu Ihren Hauptaufgaben gehört, kennzeichnen Ihren Arbeitstag.
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Teamleiter Multikanal (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf
Die fortschreitende Digitalisierung erfordert gerade im Finanzsektor einen modernen Umgang zwischen Kunde und Bank. Die apoDirect, ein Unternehmen der Deutschen Apotheker- und Ärztebank, verbindet die spezialisierten Berater der apoBank mit über 400.000 Kundinnen und Kunden. Als erster Ansprechpartner für die Kundinnen und Kunden der apoBank bieten wir exzellenten Service, direkten Support und fachmännische Beratung am Telefon, per E-Mail, im Chat oder vor der Videokamera. Mit Ihrer freundlichen Beratung fängt modernes Banking an! Fühlen Sie sich wohl im Zukunftsmarkt Gesundheit und steigen Sie ein!• Als Teamleiter Multikanal (m/w/d) liegt die individuelle Führung Ihres Teams von ca. 15 Kundenberater:innen in Ihrer Verantwortung. • Ihre Berater:innen betreuen die Kund:innen der Deutschen Apotheker- und Ärztebank hinsichtlich vielfältiger Anliegen über unterschiedliche Kanäle: E-Mail-Verkehr, Chats und Telefon. • Zusätzlich unterstützen Sie die Bankberater:innen in den Filialen deutschlandweit bei der Bearbeitung von Serviceanliegen. • Sie sind auch verantwortlich für den Erfolg Ihres Teams und die Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen, z.B. Training on the Job und individuelle Förderung. • Die kontinuierliche Unterstützung und Entwicklung Ihres Teams durch Feedbackgespräche und Überprüfung der Zielerreichung gehören ebenfalls zu Ihrem interessanten und vielseitigen Aufgabenfeld. • Natürlich unterstützen Sie Ihr Team aktiv und motiviert im Tagesgeschäft und gehen als Vorbild immer mit bestem Beispiel voran.• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau) mit oder haben ein einschlägiges Studium absolviert. • Erste Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern ist wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich. • Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Betreuung und Entwicklung eines Teams und sind begeisterungsfähig. • Ausgeprägte Kommunikations- und Lösungskompetenz zeichnen Sie aus. • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, ein sicheres Auftreten sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.Unsere Zusatzleistungen bilden mit dem Gehalt ein reizvolles Gesamtpaket. Wir bieten Ihnen unter anderem: Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge und zum Jobticket, kostenlos Kaffee, Tee und Wasser, frisches Obst und noch einiges mehr. Und zu Ihrem Geburtstag laden wir Sie herzlich gern zum Essen ein!
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Bauleiter (m/w/d) Elektroinstallation (Industrie)

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf
LUX Automation GmbH Die LUX Automation GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf. Wir entwickeln maßgefertigte Lösungen in der industriellen Automatisierungs-, Antriebs- und Regelungstechnik für Unternehmen in den Bereichen Metals, Logistics, Industrial IT und Anlagenbau. Wir sind Teil der weltweit im Anlagen- und Maschinenbau tätigen SMS group, die mit rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit einen Umsatz von über 2,9 Mrd. EUR erwirtschaftet. Alleineigentümer der Holding SMS GmbH ist die Familie Weiss Stiftung. Die leistungsorientierte Unternehmenskultur eines starken Familienunternehmens und die globale Präsenz sind gute Gründe, die Zukunft mit uns zu gestalten. Vielfältige Aufgabenstellungen in den Bereichen „Automotive, Metals und Intralogistics“ gesamtheitlich erfassen und unter Einbringung Ihrer fachlichen und persönlichen Qualifikationen bestmögliche Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten. Sie tragen durch Ihre kompetente Arbeit entscheidend zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und des Projektfortschritts bei. Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir nach engagierten Mitarbeitern (m/w/d) mit Begeisterung an herausfordernden Aufgaben und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem von Spitzentechnologie geprägtem Umfeld. Mit Kreativität, Leidenschaft und Ehrgeiz entwickeln wir anspruchsvolle Automatisierungstechnik entlang des gesamten Fertigungsprozesses. Flache Hierarchien, ein gutes Arbeitsklima und ein hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeit bilden das Umfeld, in dem Sie sich optimal entfalten können. Entwickeln auch Sie Perspektiven mit uns - bei der LUX Automation GmbH in Düsseldorf, als Bauleiter (m/w/d) Elektroinstallation (Industrie) Ihre Aufgaben – technologisch und spannend In einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet sind Sie zuständig für den Bereich Elektroinstallation. Ihre Aufgabenschwerpunkte sind: Bauüberwachung und Koordination der Ausführung elektrotechnischer Gewerke sowie Sicherheits-, Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle und Materialbeschaffung Planung der gesamten Arbeitsabläufe bis hin zur Inbetriebnahme von Anlagenteilen in enger Zusammenarbeit mit den Projektleitern, Montageingenieuren, den Bauherren und anderen Gewerken Führung von Montagepersonal und Subunternehmern Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Fertigstellungsterminen der Baumaßnahmen sowie der gültigen Vorschriften, Richtlinien und sonstigen betrieblichen Regelungen  Teilnahme an Baubesprechungen Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen Erkennen von Nachtragsforderungen/Leistungsabgrenzung anhand des Leistungsverzeichnisses Erstellung der Baustellenberichte und Unterstützung der Projektleitung im Rahmen des Nachtragswesens Aufbau und Pflege von Kundenkontakten Hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft Elektro-Meister m/w/d oder Elektroniker für Anlagentechnik m/w/d Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau und Projektgeschäft mit Schwerpunkt Elektro- und MSR-Montage im Bereich der Automatisierungstechnik Bereitschaft zu teamorientiertem und flexiblem Arbeiten Systematische und prozessorientierte Arbeitsweise, aber auch ein Gespür für pragmatische Lösungen Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Gute MS-Office- und EDV-Kenntnisse EPLAN-Kenntnisse Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Wir bieten Ihnen interessante Perspektiven in einem wachsenden Markt. Neben einer leistungsgerechten Vergütung können Sie weitere Verantwortung übernehmen und werden mit individuellen Weiterbildungsangeboten gefördert. Mitarbeit an hochtechnologischen Projekten Ausgezeichnetes Betriebsklima Interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten  Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket Spannende Aufgaben und hervorragende Entwicklungsperspektiven warten auf Sie, denn wir gestalten die Zukunft mit Innovationen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
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