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Teamleitung: 651 Jobs in Neu-Isenburg

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Recht 70
  • Unternehmensberatg. 70
  • Wirtschaftsprüfg. 70
  • Gastronomie & Catering 65
  • Hotel 65
  • It & Internet 64
  • Transport & Logistik 50
  • Sonstige Dienstleistungen 47
  • Gesundheit & Soziale Dienste 38
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  • Verkauf und Handel 37
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  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 23
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 22
  • Banken 19
  • Nahrungs- & Genussmittel 19
  • Finanzdienstleister 18
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 648
  • Mit Personalverantwortung 521
  • Ohne Berufserfahrung 38
Arbeitszeit
  • Vollzeit 641
  • Home Office 104
  • Teilzeit 38
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 635
  • Befristeter Vertrag 8
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Teamleiter Gebäudetechnik (m/w/d) im Rechenzentrum

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
Adecco und die dazugehörigen Tochterunternehmen sind spezialisiert auf die Bedürfnisse und die Vermittlung von Fach-& Führungskräften innerhalb der Adecco Gruppe mit Sitz in Zürich. Die Kernleistungen sind Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Inhouse Outsourcing, Consulting, OnSite Management sowie Arbeitsschutz und Prävention. Die Adecco Personaldienstleistungen GmbH ist Arbeitgeber für rund 15.000 Mitarbeiter und verfügt über 130 Niederlassungen. In ihren Geschäftsbereichen Industrial und Office konzentriert sie sich auf die spezifische Personalentwicklung für ihre Kunden – vom Mittelständler bis zum internationalen Konzern. Die Adecco Gruppe ist auf dem Markt durch viele verschiedene Marken tätig. Sie haben Interesse Teil einer stark wachsenden und krisensicheren Branche im hochtechnisierten Bereich zu sein? Dann sind Sie im Data Center genau richtig. Als Personaldienstleister vermitteln wir Sie in eine Festanstellung bei unserem Kunden, einem führenden Betreiber von Rechenzentren weltweit mit Sitz in Frankfurt am Main. Wir suchen Sie zur DIREKTVERMITTLUNG in Vollzeit als Teamleiter Gebäudetechnik (m/w/d) im Rechenzentrum Sicherstellen des reibungslosen Betriebs der Gebäudetechnik im Rechenzentrum Fachliche und disziplinarische Führung des Technikerteams Planung, Durchführung und Reporting von Instandhaltungsmaßnahmen Unterstützung des operativen Tagesgeschäftes im laufenden Betrieb Überwachung und Bedienung der für den operativen Rechenzentrumsbetrieb eingesetzten technischen Systeme Optimierung und Austausch von elektrischen Anlagen Störungsmanagement und Troubleshooting Ansprechpartner für den Kunden vor Ort Sicherstellen der SLA-Verpflichtungen sowie der Qualitäts- und Leistungsstandards Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker, Energieelektroniker, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker, Meister gewünscht Sehr gute Kenntnisse in der Betreuung einer kritischen Gebäudeinfrastruktur (von u.a. USV- und NEA-Systemen, Klimaanlagen sowie der Gebäudeleittechnik) Erfahrung in der Personalführung und Einsatzplanung Berufserfahrung im Rechenzentrumsumfeld oder der kritischen Gebäudetechnik (Krankenhaus, Flughafen u.a) Gute bis sehr gute Englischkenntnisse Bei dieser Position handelt es sich um eine unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden. Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive Vergütung zzgl. Bonuszahlung und Aktienpaket. Sozialleistungen wie zum Beispiel ein Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und Fitnessgutscheine werden angeboten. Es erwartet Sie eine professionelle Einarbeitung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein angenehmes Arbeitsklima in einem internationalen Unternehmensumfeld. Adecco begleitet Sie während der gesamten Dauer des Bewerbungsprozesses.
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Finance Manager (m/w/d) - DACH Region

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
FTI Consulting ist ein börsennotiertes Beratungsunternehmen (NYSE: FCN) mit mehr als 4.700 Mit­ar­bei­tern in 29 Ländern. Wir unterstützen Unternehmen bei der Bewältigung von Veränderungen, Ver­minderung von Risiken sowie Beilegung von Konflikten: finanziell, rechtlich, operativ, politisch, reputationsbezogen und transaktionsbezogen. Wir bieten ein umfassendes Dienstleistungsspektrum, welches darauf aus­ge­rich­tet ist, Kunden über den gesamten Geschäftszyklus zu unterstützen – vom proaktiven Risiko­ma­nage­ment bis hin zur schnellen Reaktion auf unerwartete Ereignisse und dynamische Umgebungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Finance Manager (m/w/d) - DACH Region Standort: Frankfurt am Main Führung des DACH-Finanzteams bestehend aus einem Senior Accountant (m/w/d) und einem Junior Accountant (m/w/d) Verantwortung für alle gesetzlich erforderlichen Bericht­er­stattungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards Ansprechpartner für alle Rechnungswesen- und Bilan­zie­rungsfragen Koordination und Begleitung aller Prüfverfahren im Rah­men der konzernweiten externen Abschlussprüfung sowie der Prüfung des HGB-Konzernabschlusses der deutschen Gesellschaften Verantwortung für interne Kontrollen nach dem Sarbanes-Oxley Act, insbesondere Effektivitätskontrolle und Sicher­stellung der Erfüllung aller gesetzlichen Anforderungen Verantwortung für alle SEC-Berichtsanforderungen Kontinuierliche Optimierung bestehender Berichts­struk­turen und -prozesse Funktions- und regionsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen führenden Managern und Managerinnen sowie Fachabteilungen des FTI-Konzerns Eigenständige und proaktive Verfolgung regulatorischer und struktureller Veränderungen in der DACH-Region mit unmittelbaren Auswirkungen auf interne Kontrollanfor­de­rungen oder die externe Finanzberichterstattung Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirt­schaft mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen Mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines (idealerweise börsennotieren) mittelgroßen Unternehmens oder Konzerns Umfangreiche fachliche Kenntnisse im Finanz- und Rech­nungswesen, insbesondere der US-GAAP/IFRS und HGB sowie des Sarbanes Oxley Acts Detailliertes Wissen über Standards zur Umsatzrea­li­sie­rung (ASC 606/IFRS 15) und Leasingbilanzierung (ASC 842/IFRS 16) Umfangreiche Kenntnisse der deutschen Umsatzsteuer und zugehöriger Berichts-/Meldepflichten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung in der Führung, Ausbildung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen Hervorragende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives und wettbewerbsfähiges Vergütungspaket Freundliches und motiviertes Arbeitsumfeld
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Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
WeSearch hat sich seit mehr als 15 Jahren auf das Recruiting von Fach- und Führungskräften für mittelständische Unternehmen spezialisiert. Unser Mandant ein führendes Technologie Unternehmen im Bereich Kunststoffverarbeitung, entwickelt und produziert technische Produkte für den nationalen und internationalen Markt. Auch in Zukunft verfolgt er einen klaren Expansionskurs. Dynamische und zielstrebige Mitarbeiter sind für ihn ein wesentlicher Eckpfeiler des nachhaltigen Wachstumspfads. Wir suchen für den Standort in Frankfurt / Main einen Leiter Instandhaltung (m/w/d) Sicherstellen der Instandhaltungsfunktionen mit dem Ziel, alle Instandhaltungsaktivitäten mit Bezug auf Arbeitssicherheit, Produktqualität, Umweltschutz und Anlageneffizienz weiterzuentwickeln. Umsetzung von Maßnahmen/Strategien zur vorbeugenden Instandhaltung (TPM) und Gewährleistung einer hohen Anlagenverfügbarkeit Direkte Führungsverantwortung der Mitarbeitern in der Instandhaltung . Analyse der Anlagenstillstände und Definition von Maßnahmenplänen zur technischen Anlagenoptimierung und deren Nachverfolgung Systematisierung und Strukturierung des Umgangs mit Ersatzteilen zur Optimierung von Verfügbarkeit und Lagerhaltungskosten Übernahme der Rolle als Energie-Management-Beauftragter Enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Produktion, Werkzeugbau, QS, Planung Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder alternativ Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik. Mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter in einem produzierenden Unternehmen. Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Hands-On-Mentalität, Stressresistenz, Hohe Teamorientierung, Erfahrungen im Lean-Managementbereich ist ein plus Kenntnissein IT-Instandhaltungsmanagementsystemen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Unternehmen mit innovativen Produkten. Ein gutes Betriebsklima in einem internationalen, inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld. Eine intensive Einarbeitung und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
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Investment Technology Change Lead (f/m/d)

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
Allianz Global Investors is a leading active asset manager with over 690 investment professionals in 23 offices worldwide and managing EUR 598 billion in assets for individuals, families and institutions. At Allianz Global Investors our people enjoy motivating, fulfilling careers. If you are looking for a fast-paced working environment, you are resolved to cultivate and expand your talents and you believe in always putting the customer first, then join us now!We are committed to giving our people – experienced and upbeat professionals alike – the opportunities and experiences they seek to thrive and gain personal fulfillment. We will work with you to craft your own career, develop your personal growth and align your achievements with your ambitions.We are searching for you ! We are currently hiring a forward-thinking and results-oriented Investment Technology Change Lead (f/m/d). The position is based in our office in Frankfurt. Technology plays a crucial role in the success of our business at Allianz Global Investors. We are executing a series of global change initiatives to boost our investment technology platforms and empower our investment teams. In this context, we are searching for an inspiring client-centric technology professional to lead our "Equity, Multi Asset & Alternatives Transformation" team as part of AllianzGI's Data & Technology function. The successful candidate will have a good understanding of Finance and Asset Management requirements and experience in successfully delivering technology projects, preferably in an international project-driven environment. In this role, you will have 5 direct reports. Lead the Equity, Multi Asset & Alternatives Transformation team within the Data & Technology function, to drive forward Investment platform digitization through the implementation of new decision support systems, data provisioning and new operating models Enable strategic business development activities in strategic business growth areas such as Private Markets through the further rollout of Private Debt, Private EQ platforms as well new operating models to further automate and standardise downstream processing Build and maintain relationships to internal clients and senior partners from Investment and other business enabling functions Manage the internal team across locations as well as the extended project team to deliver the Investment projects Transformation and people development towards new operating models Represent Data & Technology towards internal clients, external partners and governance and steering boards Manage internal resources and external contractors as well as on/offshore vendors to deliver and support IT services and products to meet the business needs and the required IT standards Providing business requirement support by applying excellent technical and process front-to-back expertise understanding and managing complexity to deliver accurate solutions for Investment and Operations Applying agile delivery methodologies to effectively and efficiently deliver technology projects that meet evolving business requirements supporting the entire investment management value chain Lead projects and new business activities such as future onboardings of investment products and additional funds onto the Investment platform and ensure that business requirements are covered front-to-back Driving forward innovation and digitization initiatives considering non-functional and regulatory requirements as well the future technology architecture Build and maintain effective relationships with partners and external vendors and further expand the sourcing network Responsibilities include the administrative functions of personnel, budgets and adherence to compliance and governance guidelines University degree in Computer Science/Math/Science/Engineering/Business Administration Passionate about financial markets and interest in technology Ideally investment process and instrument knowledge across asset classes Proven leadership and people management experience in agile and project environments Experience with financial data/technology providers, outsourcing of business processes and cloud-computing and other sourcing models Agile demeanor and ability to work in a dynamic, very international, and culturally critical environment Excellent communication skills in English
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Abteilungsleiter (m/w/d) Support Betriebsprozesse

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, alle Menschen zuverlässig und in höchster Qualität mit Strom, Gas, Wasser und Wärme zu versorgen. Das Thema Energiewende klingt spannend für Sie? Sie möchten alles darüber erfahren und diese aktiv im Team mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main die Position: Abteilungsleiter (m/w/d) Support Betriebsprozesse Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter entsprechend der sich am Markt und im Unternehmen veränderten Anforderungen. Sie steuern und koordinieren wesentliche Digitalisierungs- und Transformationsprojekte und befähigen agile Entwicklungsteams eigenverantwortlich nach DevOps-Prinzipien zu handeln. Ihre Verantwortung ist notwendiges Wissen, Tools und Prozesse in den Teams zu etablieren. Sie verantworten die fortlaufende Optimierung des gesellschaftsbezogenen Qualitätsmanagements für die Prozesskette Meter-to-Cash (M2C) und die damit verbundene Ausprägung und Weiterentwicklung von prozessorientierten Kennzahlen. Sie analysieren und interpretieren klassische und spezifische Steuerungskennzahlen und leiten Handlungsempfehlungen bzgl. strategischer und operativer Entscheidungen ab und schaffen Transparenz entlang der E2E Prozesskette.Sie bewerten und entwickeln Innovationen und neue Geschäftsmodelle für die Energiewirtschaft. Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder energiewirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung Einschlägige praktische Erfahrung im agilen Projekt- und Prozessmanagement Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur Vermittlung von komplexen Inhalten und übergreifenden Sachverhalte an unterschiedliche Zielgruppen Hohes Maß an Eigenständigkeit, Eigenmotivation und ein ausgeprägter GestaltungswilleAufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Fach- und Sozialkompetenz und einschlägige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und im Change Management Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge. Zu einer guten Balance zwischen Arbeit und Freizeit tragen wir mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub bei. Wir unterstützen Sie in Ihrer Führungsrolle mit einem breiten Seminarangebot und individuellen Maßnahmen. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen in unserem hauseigenen Fitnessstudio. Für Ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie sorgen wir mit der Kindertagesstätte "Energiebündel" und Unterstützungsangeboten des FamilienService.
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Store Manager Delivery/ Lieferservice (m/w/d)

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
GO AS FAR AS YOU CAN. GO WITH US.     Qualität, Passion und kosmopolitischer Lifestyle – mit GO by Steffen Henssler bringen wir Deutschlands Premium Sushi Delivery mit Restaurant & Bar Konzept in die Städte! Du bist ein echter Teamplayer, hast ein Auge für Details und kulinarische Perfektion treibt Dich an? Wir bieten Dir eine Bühne, um Dein Können zu entfalten! Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: STORE MANAGER (m/w/d). Anstellungsart: Vollzeit Gesamtverantwortung für einen reibungslosen Ablauf des Lieferservices  Verkauf und Kundenberatung in unseren Stores in deutscher und englischer Sprache Führung, Koordination und Weiterentwicklung des Teams Administrative, operative und organisatorische Tätigkeiten Personaleinsatzplanung Sicherstellung unserer Qualitäts-, Sicherheits-, und Hygienestandards Effizientes Warenmanagement, Inventuren Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Berufserfahrung in einem kundenorientierten Arbeitsumfeld, wie z.B. Gastronomie oder Hotellerie von Vorteil Führungserfahrung in leitender Position Ausgeprägte Kundenorientierung, Empathie Kommunikationsstark, verbunden mit einem sicheren, gepflegten Auftreten Hervorragenden Umgangsformen Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft, unter anderem auch an Wochenenden und Feiertagen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die tägliche Arbeit mit inspirierenden und kreativen Kollegen sowie anspruchsvollen Gästen und Kunden bringt immer wieder neue Herausforderungen mit sich, denen Du Dich leidenschaftlich stellst. Du weißt, dass Dein Erfolg nicht nur auf Deinem Können, sondern ebenso auf dem Deiner Kollegen und Mitarbeiter beruht und hast Spaß daran, unseren Gästen unvergessliche kulinarische Highlights zu kreieren!  
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Leitung Controlling (m/w/d) für namhaften Industriepartner

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandat ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Frankfurt. Für eine renommierte Tochtergesellschaft mit über 500 Beschäftigten suchen wir im exklusiven Auftrag die künftige Leitung Controlling (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie direkt der kaufmännischen Geschäftsführung unterstellt. Hauptaufgaben sind die Erstellung der HGB-Abschlüsse und das Management-Reporting, das Produktionscontrolling und die betriebswirtschaftliche Beratung der Führungskräfte. Für diese mitarbeitende Führungsposition richten wir uns an erfahrene Controller (m/w/d) mit oder ohne Führungserfahrung, die sich nicht als Kostenrechner sondern agile Sparringspartner verstehen und einen Beitrag zur Unternehmensentwicklung leisten möchten. Der Einsatzort: Frankfurt am Main Erstellung der HBG Konzernabschlüsse Planung und Forecast, laufendes Monatsberichtswesen und Management-Finanzreporting Produktionscontrolling und Reporting operativer Kennzahlen Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Sonderanalysen und Beratung der Geschäftsführung Ermittlung der Verrechnungspreise und innerbetriebliche Leistungsverrechnung Betriebswirtschaftliche Beratung von Führungskräften Kaufmännische Abwicklung von Förderprojekten Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Produktions- und Finanzcontrolling im Mittelstand (Industrie, Logistik, Labore oder vglb.) Analytische, genaue, eigenständige und gut strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und der Rolle entsprechende, ausgeprägte Sozialkompetenzen IT-Affinität, sehr gute MS Office und SAP-Kenntnisse, sicherer Umgang mit BI-Systemen (hier: Prevero) Nicht zuletzt: Anspruch, die Organisation kontinuierlich zu verbessern und zu modernisieren Krisensicherer Arbeitsplatz in einem international renommierten Traditionsunternehmen Wertschätzende Unternehmenskultur ohne eitles Ellbogenprinzip Mittelständische Agilität innerhalb der professionellen Strukturen eines großen Unternehmens Hohe Systemqualität, Transparenz und Datenverfügbarkeit Möglichkeit der laufenden Übergabe durch den aktuellen Stelleninhaber
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Chef de Service / Servicemitarbeiter (m/w/d)

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
GO AS FAR AS YOU CAN. GO WITH US.     Qualität, Passion und kosmopolitischer Lifestyle – mit GO by Steffen Henssler bringen wir Deutschlands Premium Sushi Delivery mit Restaurant & Bar Konzept in die Städte! Du bist ein echter Teamplayer, hast ein Auge für Details und kulinarische Perfektion treibt Dich an? Wir bieten Dir eine Bühne, um Dein Können zu entfalten und um gemeinsam alles erreichen zu können! Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir Dich als Chef de Service / Servicemitarbeiter (m/w/d). Anstellungsart: Vollzeit Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf in unserem Restaurant, Bar & Lounge Gästebindung und ein „Erlebnis schaffen“ sind die Grundpfeiler Verkauf / Beratung unserer anspruchsvollen Gäste in deutscher und englischer Sprache Sicherstellung unserer Qualitäts-, Sicherheits und Hygienestandards Planung, Vorbereitung und Kontrolle des täglichen Mise en place Ausbildung in der Hotel- oder Gastronomiebranche bereits Erfahrungen in einer ähnlichen Funktion Ausgeprägte Gästeorientierung Kommunikations- und durchsetzungsstark mit viel Empathie Teamplayer und verstehst dein Team, mit deiner Motivation, Offenheit und Dynamik zu unterstützen Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft, unter anderem auch an Wochenenden und Feiertagen Unter Druck den Überblick und die gute Laune behalten, Balastbarkeit Die tägliche Arbeit mit inspirierenden und kreativen Kollegen sowie anspruchsvollen Gästen und Kunden bringt immer wieder neue Herausforderungen mit sich, denen Du Dich leidenschaftlich stellst. Du weißt, dass Dein Erfolg nicht nur auf Deinem Können, sondern ebenso auf dem Deiner Kollegen beruht und hast Spaß daran, unseren Gästen unvergessliche kulinarische Highlights zu kreieren!  
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Restaurantleiter (m/w/d)

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
Wir haben das »Hausmann’s« in Frankfurt eröffnet, um uns dem leiblichen Wohl der Fluggäste und der Flughafenmitarbeiter anzunehmen. Das Terminal A-Plus befindet sich zwar bereits hinter dem Sicherheitsbereich, aber das heißt ja nicht, dass man dort nicht mehr gemütlich sitzen und gut essen oder trinken kann. Unsere Gäste haben es oft eilig, sprechen kaum englisch oder machen manchmal verrückte Sachen wie laut rülpsen, wenn es ihnen geschmeckt hat – aber das soll uns Recht sein. Hauptsache, es schmeckt ihnen bei uns. Neben unserem Vintage-Design und der unverkennbaren (Tim) Mälzerschen Handschrift in der Küche servieren wir ab 6 Uhr Frühstück, Lunch, Kaffee & Kuchen und Abendessen. Selbstverständlich bekommt man alle unsere Gerichte oder schnellen Snacks, frischen Smoothies und Shakes auch zum Mitnehmen. Immer frisch zubereitet und immer lecker. Dazu servieren wir leckere Biere, guten Wein und erstklassige Drinks. Schaut doch einfach mal hier: http://www.hausmanns-frankfurt.de/ Anstellungsart: Vollzeit Selbstbewusste Persönlichkeit mit Erfahrung in Teamführung & -motivation Teamplayer mit Hands-On-Mentalität Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe oder mehrjährige Berufserfahrung Leidenschaftlicher Gastgeber Organisationstalent gepaart mit der Fähigkeit, bei Bedarf auch sofort improvisieren und schnelle Entscheidungen treffen zu können Qualitätsbewusstsein, hohes Engagement und Freude am Verkauf sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse / weitere Fremdsprachen von Vorteil Verantwortliche Leitung der operativen Schichten Kassenverwaltung: Erstellung der täglichen Kassenabrechnung, Bargeldeinzahlung, Wechselgeld, Vorbereitung der Monatsabschlüsse Fokussierung des Teams auf Gastfreundschaft & service- orientierte Arbeitshaltung Gästeempfang mit optimaler Sitzplatzauslastung Schnelle & gastorientierte Full-Service Tätigkeiten Gästefeedback aktiv und gastorientiert händeln Schnittstelle zur Küche, Bar, To-Go und Logistik Engagement & Ideenentwicklung zur Verkaufsoptimierung Förderung von Zusatzverkäufen Qualitätsanspruch, -erhaltung und -optimierung Sicherstellung der Einhaltung aller bertriebsrelevanten Richtlinen und Anweisungen Jobticket feste Öffnungszeiten übertarifliche Bezahlung Unterstützung bei administrativen Aufgaben durch unsere Verwaltung Dienstplan-App zu Erleichterung der Planung und Kommunikation ein internationales Arbeitsumfeld keinen Stillstand & viel Raum für eigene Ideen Personalessen, Wasser & Kaffee "Tim Mälzer"-Boni    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an: jobs@hausmanns-frankfurt.de
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Executive Souschef (m/w/d)

Do. 05.08.2021
Frankfurt am Main
Jetzt werden Sie Teil einer großen Sache   Seit unserer Gründung vor über einem Jahrhundert spielen wir eine führende Rolle bei der Definition herausragender Standards für eine gesamte Branche - sowie weit darüber hinaus. Und wir fangen gerade erst an. Wenn es Neues zu entdecken gibt, gehen wir voran. Unser Anspruch war und ist es, die besten Fachkräfte für unser Unternehmen zu begeistern, um gemeinsam ihre und unsere Zukunft zu gestalten - in Deutschland, Europa und im Rest der Welt. Anstellungsart: VollzeitIhr Aufgabengebiet umfasst: Mitverantwortung für die Leitung, Planung und Kontrolle des unterstellten Küchenbereiches Unterstützung und Vertretung des Excecutive Chef in der Mitarbeiterführung, -kommunikation und -weiterbildung, sowie in allen administrativen Tätigkeiten Mitarbeit an gästeorientierten Küchenkonzepten unter Berücksichtigung neuer Trends, dem Gästekreis und unserem neuen Lobby- und Bar Ambiente Sicherstellung eines reibungslosen Kücheablaufes in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef Sicherstellung der Qualitätsstandards bei allen Speisen sowie deren Präsentation Aktive Mitarbeit auf allen Posten der modernen und kreativen Küche als erfahrener Koch Überwachung, Training, Anleitung und Mitbeurteilung von Mitarbeitern und Auszubildenden Überwachung und Einhaltung von HACCP Vorschriften und den Hilton Standards Sie haben: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch / Köchin bevorzugt in der Hotellerie Mehrjährige Berufserfahrung auf verschiedenen Posten in den Küchen der gehobenen Hotellerie sowie Teamleitungserfahrung mit der Fähigkeit Ihr Team zu motivieren  Selbstständiges Arbeiten, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewußtsein Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und ein gutes Erscheinungsbild Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Kommunikationsfähigkeiten und Umgangsformen Wir bieten Ihnen:   Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem komplett modernisierten Hotel Attraktive, aussertarifliche Vergütung Mitarbeit und Impulsgeber in einem engagierten und kreativen Team Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und direkte Kommunikation auf allen Ebenen in flachen Hierarchien Zahlreiche interne und externe Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie Zugang zur Hiton Worldwide University mit vielen kostenfreien Lernangeboten Weltweite Übernachtungsmöglichkeiten in all den schönen Hotels der Hilton Kette (zu unschlagbaren Mitarbeiter- und Family and Friends Preisen) Weltweite Karrierechancen in einem der gößten globalen Hotelunternehmen Work Life Balance durch unser Mitarbeiterprogramm „Thrive“ Zugang zu exklusiven Mitarbeiterkonditionen bei Partnerfirmen
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