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Teamleitung: 49 Jobs in Nittendorf

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Elektrotechnik 10
  • Feinmechanik & Optik 10
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 9
  • Groß- & Einzelhandel 5
  • Verkauf und Handel 5
  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
  • Baugewerbe/-Industrie 3
  • Hotel 2
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 2
  • Gastronomie & Catering 2
  • Bekleidung & Lederwaren 2
  • It & Internet 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 2
  • Textilien 2
  • Versicherungen 2
  • Bildung & Training 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 49
  • Mit Personalverantwortung 33
  • Ohne Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 48
  • Home Office möglich 12
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 46
  • Handelsvertreter 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Teamleitung

Ingenieur Elektrotechnik und Funktionale Sicherheit (m/w/d)

Sa. 25.06.2022
Neustadt an der Donau
BAYERNOIL ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor in der Region und ebenso ein bedeutender Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verarbeiten pro Jahr etwa 10,3 Millionen Tonnen Rohöl zu hochwertigen Produkten wie Flüssiggase, Kraftstoffe (Benzin, Kerosin, Diesel), Heizöl und Bitumen. Sie sind an den beiden benachbarten bayerischen Standorten Vohburg und Neustadt teilweise im vollkontinuierlichen Schichtdienst im Einsatz. Wir brauchen ein qualifiziertes und engagiertes Team, auf das wir uns verlassen und mit dem wir gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft gestalten können. Dafür bieten wir Ihnen als zuverlässiger und verantwortungsvoller Arbeitgeber attraktiven Mehrwert: Unser Motto und Anspruch: „Gemeinsam erfolgreich“ Flache Organisationsstrukturen Wertschätzung jedes Mitarbeiters/jeder Mitarbeiterin Leistungsstarkes Unternehmen mit familiärem Charakter Unterstützung bei Weiterbildungen Flexible  Arbeitszeitmodelle Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten Attraktive Sozialleistungen und Gehälter (tarifgebunden)    Planung, Durchführung von Investitions- und Modifikationsprojekten als Projektleiter für den Bereich von E-Technik/Funktionale Sicherheit Erstellung von Konzept- und Detailstudien zur Verbesserung der Raffineriestruktur und der längerfristigen Standortentwicklung Führung von Projektteams & Partnerfirmen Verantwortung für Termine, Kosten & Zielerreichung innerhalb der Aufgabe Wahrnehmung aller PM-Anforderungen wie Kostenschätzung /-kontrolle, Terminplanung /-kontrolle, Ressourcen-, Change- und Behördenmanagement, Berichtswesen, etc. (disziplinbezogen oder für das Gesamtprojekt) Erstellung von Projektunterlagen, -anträgen und Genehmigungsdokumenten sowie der notwendigen Projektdokumentation Planung und Durchführung von Troubleshooting-Maßnahmen Qualitätskontrolle, Abnahme und Übergabe der Projekte an interne Kunden Gewährleisten der Einhaltung gültiger Regeln, Normen und Richtlinien Weiterentwicklung der funktionalen Sicherheit, Werkstandards, Leistungsverzeichnissen und Regelwerke  Dipl. Ing/Bachelor/Master Fachrichtung Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik Erfahrung im Bereich Planung, Errichtung und Prüfung elektrischer Anlagen Erfahrungen im Bereich Planung von Gaswarn-, Brandmelde- und Alarmierungsanlagen Erfahrung im Bereich SIL / funktionale Sicherheit / Brand- und Explosionsschutz Erfahrung im Bereich Projektmanagement, Zusatzqualifikation wie z. B. PMI-Zertifizierung von Vorteil Fundierte Kenntnisse der einschlägigen TRBS, VDE und DIN Normen Hohes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreudigkeit und Eigeninitiative Gute Englisch- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse   attraktive Bezahlung und viele Sozialleistungen, denn bei uns lohnt sich Leistung. moderne, flexible Arbeitszeitmodelle, damit Sie Beruf und Privatleben gut vereinbaren und für Ihre Familie da sein können, hohe Eigenverantwortung und flache Organisationsstrukturen : Hier sind Ihre Stärken und Kompetenzen gefragt! freundliches Arbeitsklima: Bei uns zählt nicht nur die Arbeitskraft, sondern auch der Mensch. gezielte Weiterbildung und Personalentwicklung: Denn wir wollen wachsen, fachlich und persönlich, als Unternehmen und als Menschen     
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Designleiter Verfahrenstechnik (m/w/d)

Sa. 25.06.2022
Neustadt an der Donau
BAYERNOIL ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor in der Region und ebenso ein bedeutender Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verarbeiten pro Jahr etwa 10,3 Millionen Tonnen Rohöl zu hochwertigen Produkten wie Flüssiggase, Kraftstoffe (Benzin, Kerosin, Diesel), Heizöl und Bitumen. Sie sind an den beiden benachbarten bayerischen Standorten Vohburg und Neustadt teilweise im vollkontinuierlichen Schichtdienst im Einsatz. Wir brauchen ein qualifiziertes und engagiertes Team, auf das wir uns verlassen und mit dem wir gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft gestalten können. Dafür bieten wir Ihnen als zuverlässiger und verantwortungsvoller Arbeitgeber attraktiven Mehrwert: Unser Motto und Anspruch: „Gemeinsam erfolgreich“ Flache Organisationsstrukturen Wertschätzung jedes Mitarbeiters/jeder Mitarbeiterin Leistungsstarkes Unternehmen mit familiärem Charakter Unterstützung bei Weiterbildungen Flexible  Arbeitszeitmodelle Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten Attraktive Sozialleistungen und Gehälter (tarifgebunden)    Verfahrenstechnische Planung und Auslegung von Anlagen, Apparaten, Maschinen, Rohrleitungen und MSR Ausrüstungen unter Beachtung von Anlagensicherheit, Umweltschutz, Standards, Ex-Schutz und Kosten Bearbeitung von technischen Leistungsanforderungen (TLAs) Erstellung von Konzept- und Detailstudien Verfahrenstechnische Verantwortung und Abnahme bei Modifikations- und Investitionsprojekten Führen von Projektteams bis zur Fertigstellung des Basic Engineerings und VT-Führung bis zur Abnahme Planung und Durchführung von Troubleshooting-Maßnahmen Projektbezogene Inbetriebnahmeplanung und -durchführung Projektbezogene Schulung der Mitarbeiter Erstellung der verfahrenstechnischen Unterlagen für Projekt- u. Genehmigungsverfahren Designleitung gemäß Capital Value Process (CVP) Weiterentwicklung der Prozesse Dipl.-Ing/Bachelor/Master, bevorzugt in der Fachrichtung Verfahrenstechnik oder Chemieingenieurwesen oder vergleichbares Erfahrung im Bereich Prozesssimulation Erfahrung im Bereich Anlagenbau von Vorteil Erfahrung im Bereich Projektmanagement Sehr gute Englisch- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Hohes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude und Eigeninitiative EDV- und SAP- Kenntnisse  attraktive Bezahlung und viele Sozialleistungen, denn bei uns lohnt sich Leistung. moderne, flexible Arbeitszeitmodelle, damit Sie Beruf und Privatleben gut vereinbaren und für Ihre Familie da sein können, hohe Eigenverantwortung und flache Organisationsstrukturen : Hier sind Ihre Stärken und Kompetenzen gefragt! freundliches Arbeitsklima: Bei uns zählt nicht nur die Arbeitskraft, sondern auch der Mensch. gezielte Weiterbildung und Personalentwicklung: Denn wir wollen wachsen, fachlich und persönlich, als Unternehmen und als Menschen    
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Filialleiter* in Regensburg

Fr. 24.06.2022
Regensburg
„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt! Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere Vertriebsmitarbeiter in den Areas organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich. Wir suchen dich für unsere Filiale in Regensburg als: FILIALLEITER* Leitung der Filiale nach zentralseitigen Vorgaben Verantwortlich für Umsatz, Inventurergebnisse und Personaleinsatzplanung Gewährleisten des operativen Geschäftsablaufes Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Führung und Motivation des Teams sowie durchführen von Mitarbeiterschulungen Administrative Aufgaben und Recruiting der Aushilfskräfte Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Führungs-)Erfahrung mit Umsatzverantwortung vorzugsweise im Textileinzelhandel Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Planungs- und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Flexibilität Modeaffinität und Identifikation mit NEW YORKER
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Leiter (m/w/d) Platform Integration

Fr. 24.06.2022
Augsburg, München, Regensburg
Unsere Kunden im öffentlichen Bereich nutzen unsere Produkte z.B. zur Erstellung von Ausweisen, Führerscheinen oder Heiratsurkunden. Wir sorgen dafür, dass Gehälter ausgezahlt werden. Wir bieten Softwarelösungen, Services und Beratung für unsere Kunden und unterstützen Verwaltungen dabei, serviceorientiert und bürgernah zu sein. Für unsere Standorte in München, Regensburg oder Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Platform Integration 622002 im Angestellten- oder Beamtenverhältnis. Innerhalb der AKDB ist Data Communication Services für den sicheren Datenverkehr zwischen mehr als 2000 Behörden, Kommunen, Ämtern und der AKDB verantwortlich. Mit Leidenschaft führen Sie Ihr Team mit ca. 20 Mitarbeitern zu Bestleistun­gen und verfolgen die Erreichung der gemeinsamen Aufgaben und Ziele fokussiert und motiviert; dabei nehmen Sie Ihre Führungsrolle aktiv wahr und haben Freude daran, Ihr Team anzuleiten, zu befähigen und zu inspirieren Sie haben Freude daran auf Basis von vielfältigen Kundenanforderungen an der Konzeption und Entwicklung von Installations- und Verteilungs­soft­ware, sowie dazugehörige Standard-Setups für die Fachanwendungen mitzuwirken Sie haben ein Talent für die Auswahl, Bereitstellung und Pflege von system­naher technischer Standardsoftware (Java-basierte Middleware, Applikationsserver, Drittsysteme) als Plattformbasis der Fachlösungen der Geschäftsfelder Sie treiben Veränderungen im Sinne der Firmenstrategie und der Erhöhung der Kundenzufriedenheit voran Sie fördern und stärken die interdisziplinäre und teamübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der AKDB Sie haben ein Hochschulstudium (z.B. Informatik, Mathematik oder Physik) erfolgreich absolviert oder eine äquivalente Qualifikation mit IT-techni­schem Schwerpunkt erworben Sie haben ein profundes Verständnis von IT-Architekturen und Software­verteilung sowie eine Affinität zu neuen Technologien Sie stellen und erfüllen höchste Ansprüche an sich und Ihre Arbeit; außer­dem sind Sie Motivator (m/w/d) und Inspirator (m/w/d) für Ihr Team Sie sehen sich als Antreiber (m/w/d) von Innovationen und nehmen Ihre interne als auch externe Vorbildfunktion der AKDB mit Begeisterung wahr Sie verfügen über einschlägige, mehrjährige Berufs- und Führungs­erfahrung Vorausschauendes und unternehmerisches Denken und Handeln verbun­den mit hohem Qualitätsanspruch sind für Sie selbstverständlich Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Innovationsfähigkeit, eine Hands-on-Mentalität mit Gestaltungswillen, eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein sicheres und verbindliches Auf­tre­ten, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft, Durchsetzungsfähigkeit sowie eine konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Vielseitige, spannende und herausfordernde Aufgaben sowie eine eigen­verantwortliche, sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team Starke Netzwerke, eine nahbare Führungskultur, eine wertegeprägte Un­ter­nehmenskultur, die innovatives, eigenverantwortliches und agiles Arbei­ten unterstützt sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem sich perma­nent ändernden Markt bietet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis einer 40-Stunden-Woche 30 Urlaubstage Flexibles und familienfreundliches Arbeiten, einschl. Gleitzeit und Telearbeit Eine zielgerichtete und begleitende Einarbeitung Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Altersversorgung (BVK Zusatzversorgung) Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Sportevents (z. B. Firmenlauf, Skimeisterschaft, Beachvolleyballturnier) und weitere Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Bei Beamten (m/w/d) wird zusätzlich eine sonstige Zuwendung in Höhe der Ministerialzulage gewährt
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Dienststellenleiter*in (d/m/w) Operations

Fr. 24.06.2022
Regensburg
Verbinde Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von optischen Lösungen. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft und bereichern so das tägliche Leben. Das bedeutet für uns Sensing is Life. Unsere rund 26.000 Mitarbeiter*innen weltweit konzentrieren sich auf Innovationen in den Technologiefeldern Sensorik, Illumination und Visualisierung, um Reisen sicherer, medizinische Diagnosen präziser und tägliche Momente in der Kommunikation erlebnisreicher zu machen. Verantwortung für die operative Durchführung der Chipfertigung des Moduls 6 - termingerechtes Abliefern der zugesagten Produktions- und Entwicklungsmengen in enger Zusammenarbeit mit der zentralen Fertigungssteuerung Disziplinarische Führung von Fertigungsmitarbeitern (ca. 90) in Gleitzeit und im Schichtbetrieb unter Einbeziehung der Schichtleiter Stetige Optimierung der Fertigungsabläufe: Reduktion der laufenden Produktionskosten und Durchlaufzeiten sowie Steigerung der Produktqualität in enger Zusammenarbeit mit den Prozesstechnikbereichen Definition und Überwachung von Kennzahlen sowie Organisation der täglichen operativen Abstimmung (Shopfloor) Management von Anlagen-/Personalengpässen für maximalen Produktionsausstoß Abstimmung der Produktionspläne mit den Zentraleinheiten (Operation Planning & Controlling, Produkttechnik, o.ä.) Definition, Ausrollen und spezifisches Anpassen von Produktionssystemen/IT-Tools Mitarbeit an und Leitung von Projekten zur Optimierung der Produktionsleistung Verantwortung für alle Osram Excellence Themen in Modul 6 Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) in Wirtschaftsingenieurwesen, Mikrosystemtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren technischen/naturwissenschaftlichen Studiengang Mehrjährige fundierte relevante Berufserfahrung in der Halbleiter-Produktion sowie Nachweis entsprechender Führungserfahrung Osram Excellence Experte, möglichst Lean-Leader-Ausbildung Gutes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis Hohes Maß an Führungsstärke sowie gestalterischer Fähigkeit Erfahrung im Veränderungsmanagement Hohe Affinität zu logistischen Abläufen sowie sehr hohes Maß an Planungs- und Organisationsfähigkeit Systematisches, lösungsorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anspruch auf 30 Urlaubstage Ein attraktives Gehalt und unsere betriebliche Altersvorsorge Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Home-Office-Regelungen zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance
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Solution Owner / Experte - Software Engineering (m/w/divers)

Fr. 24.06.2022
Regensburg, Frankfurt am Main
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2020 einen Umsatz von 37,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als 192.000 Mitarbeiter in 58 Ländern und Märkten. Am 8. Oktober 2021 hat das Unternehmen sein 150-jähriges Jubiläum gefeiert. Das Geschäftsfeld Autonomous Mobility and Safety entwickelt, produziert und integriert aktive und passive Sicherheitstechnologien und beherrscht die Fahrzeugdynamik. Das Produktportfolio reicht von elektronischen und hydraulischen Brems- und Fahrwerkregelsystemen über Sensoren, Fahrerassistenzsysteme, Airbagelektronik und -sensorik sowie elektronische Luftfedersysteme bis hin zu Reinigungssystemen für Windschutzscheiben und Scheinwerfer. Autonomous Mobility and Safety verfügt über eine hohe Systemkompetenz bei der Vernetzung einzelner Komponenten. So entstehen Produkte und Systemfunktionen entlang der Wirkungskette „SensePlanAct". Sie machen das Fahren sicherer, komfortabler und ebnen den Weg zur autonomen Mobilität.Die Stelle kann in Frankfurt oder Regensburg besetzt werden. Als Solution Owner (m/w/divers) sind Sie verantwortlich für das komplette und konsistente Paket (Solution) von Prozessen, Methoden und dazugehöriger Softwarelösungen für die Software Entwicklung zur Verwendung in unseren Projekten weltweit. Hierbei liegt der Schwerpunkt auf den Themen Architektur, Integration, Test und Management von 3rd Party Software. Dies beinhaltet die Definition und die Anpassung an die Bedarfe unserer Produktlinien der BU, den Einsatz in Projekten sowie die Pflege der Lösung über deren gesamten Lebenszyklus. Im Detail erwarten Sie folgende Aufgaben: Leitung einer Solution Community mit Vertretern unserer Produktlinien, Key User und Tool Administratoren (alle m/w/divers) Konsolidieren und Repräsentieren der Bedarfe unseres Segmentes in Solution Teams, Release Trains und Change Control Boards (CCB) des Unternehmens Koordinieren und Verfeinern von Standardkonzepten sowie das Aktualisieren der Prozesse und Methoden des Segmentes Fordern und Verbessern der Lösungen mit neuen Ideen Definieren und Verfolgen der Einsatzplanung und der Trainingsstrategie für das Segment, Bereitstellung des passenden Trainingsmaterials Bereitstellen von internen Schulungen und aktiver Austausch von Wissen in der Organisation, Beratung des Managements und der Projekte in Fragestellungen zu relevanten Prozessen, Methoden und Tools Planen, Koordinieren und Betreuen der Solution inklusive Unterstützungsleistungen (z.B. data center, access management systems) und Key User Organisation Steuern und Verfolgen von Problemberichten und Änderungsanfragen Verstehen und Steuern des Solution Budgets Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Kenntnisse der Methoden und entsprechender Werkzeuge nach Stand der Technik für die Softwareentwicklung (u.a. AUTOSAR) Kenntnisse in der Produktentwicklung in der Automobilindustrie (von der Entwicklung bis zur Fertigung) Erfahrung mit Prozessdefinitions- oder Prozessverbesserungsprojekten Erfahrungen mit GIT, Jenkins, JIRA, IBM Jazz (Rhapsody, EWM) sind von Vorteil Erfahrungen mit AUTOSAR sind von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deutschkenntnisse von Vorteil Kompetenz in Präsentation und Kommunikation auf allen Führungsebenen Coaching- und Schulungsfähigkeiten Führungskompetenz (z.B. durch Projektleitung von internationalen und interdisziplinären Teams Erfahrung in internationaler und interkultureller Zusammenarbeit Moderationserfahrung Sie wünschen ein individuelles Arbeitszeitmodell? Wir fördern Teilzeit. Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
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Department Lead "Security & Functional Safety" (m/f/diverse)

Fr. 24.06.2022
Regensburg
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2020 einen Umsatz von 37,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als 192.000 Mitarbeiter in 58 Ländern und Märkten. Am 8. Oktober 2021 hat das Unternehmen sein 150-jähriges Jubiläum gefeiert. Das Geschäftsfeld Vehicle Networking and Information mit der Vision „Always On" versteht das Fahrzeug der Zukunft als Partner, der die Insassen mit intelligenten und sicheren Lösungen unterstützt - nahtlos vernetzt, benutzerfreundlich, komfortabel und intelligent. Das Geschäftsfeld entwickelt und integriert Bausteine und End-to-End-Systeme für die vernetzte Mobilität, d. h. Architekturen, Hardware, Software und Services. Durch Lösungen für Vernetzung, Mensch-Maschine-Interaktion, Nutzererlebnis, High-Performance-Computing, digitale Dienste und Systemintegration für Pkw, Nutzfahrzeuge und Flotten sorgt Vehicle Networking and Information für stabile und sichere Konnektivität sowie einen reibungslosen Informationsfluss für die vernetzte Mobilität.Your tasks as a Department Lead "Security & Functional Safety" (m/f/diverse) at the location Regensburg will focus on the following activities: Leading within he[a]t CE SYSTEMS the global team "FSM / Cyber Security" for our projects worldwide Responsible for around 100 team members worldwide, in 7 groups Direct the activities of worldwide staff which is responsible for the development of Cyber Security / functional safety solutions as well as the execution of security testing for our projects Steer and execute the development of our solutions to ensure that all market relevant and state of the art Cyber Security / FSM solutions are covered (including security testing) Represent he[a]t CE SYSTEMS for FSM / Cyber Security topics on Automotive level Monitor and take influence on customer requirements as well as close collaboration with platform development activities as well as functional safety / security test library Foster usage of worldwide security / safety platforms Ensure compliance to Security Engineering Processes / ISO 26262 / ISO 21434 Selection of Network Access Devices (NAD) for 3G/4G/5G automotive applications Incident management activities at the locations Masters engineering degree in Electrical Engineering, Computer Science or similar qualification. Sub-discipline: Cyber Security is an advantage Professional experience in the development of embedded automotive systems or optional from IT Industry Long term experience in the development of automotive systems or Cyber Security / FSM systems Work experience on automotive Cyber Security topics, system & requirements engineering, functional safety, vehicle networking Work experience on Threat and Risk Analysis (TARA) / HARA / PES Leadership experience / Team Lead Experience Business fluent written and spoken English language skills Intercultural competency, flexibility Applications from severely handicapped people are welcome. Next to the interesting daily work the region around Regensburg is offering a high recreational value and quality of life Extensive benefits at the location such as different canteens and cafeterias, a continuing education and training, health management, physiotherapy etc. We are promoting lifelong Learning combined with personal and professional development For an improved work-life balance we support you with various initiatives for a better compatibility of family and career Furthermore, you will have the option of a flexible work schedule model Diverse topics and projects as well as insights into the Automotive industry
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Leitung der sozialen Betreuung (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Fr. 24.06.2022
Seubersdorf in der Oberpfalz
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! Durch verantwortungsbewussten und wertschätzenden Umgang gewinnst Du das nötige Vertrauen von Bewohnern und Teamkollegen Dank Deines persönlichen Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner und bist Teil von etwas ganz Großem Neben routinierten Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitaler Dokumentation sorgt der Kontakt mit Angehörigen, Ärzten sowie Kollegen für Abwechslung Aufgrund des qualitativen Anspruchs an Dich selbst wirst du Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikanten hervorragend fachlich sowie menschlich anleiten Als Experte (w/m/d) in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit Dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d) alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander Unsere Werte sind auch Dir wichtig: Vertrauen, Initiative, Verantwortung Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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Niederlassungsleiter Schadensanierung (m|w|d)

Fr. 24.06.2022
Regensburg
Niederlassungsleiter Schadensanierung (m|w|d)Jetzt bewerben   Seit 1969 gehören wir, die svt Unternehmensgruppe, zu den führenden Anbietern im passiven Brandschutz und der Schadensanierung. Bundesweit sind wir an mehr als 40 Standorten vertreten und operieren mit eigenen Gesellschaften und Partnerfirmen international in vielen Ländern. Unsere Mitarbeitenden sind Expert*innen in den verschiedensten Bereichen: Ob passiver Brandschutz oder Schadensanierung – uns verbindet die Leidenschaft für das, was wir tun. Für unseren Geschäftsbereich Schadensanierung suchen wir für unser Team in unserer neuen Niederlassung im Großraum Regensburg einen Niederlassungsleiter Schadensanierung (m/w/d). Der finale Standort der Niederlassung ist noch nicht bekannt.  Sie führen ein motiviertes, X-köpfiges Team und verantworten alle Aufträge im Bereich der Schadensanierung für die Region. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung führen Sie regionale Marktbeobachtungen durch und leiten entsprechende Maßnahmen ein. Sie stellen die Akquisition von neuen Projekten und die Vertiefung von Kundenverbindungen sicher. Mit Ihrer Fachexpertise steuern Sie die Budgetplanung, regelmäßige Ergebnisanalyse, Erklärung von Abweichungen und Erarbeitung von Korrekturmaßnahmen. Als erste*r Ansprechpartner*in für die internen und externen Projektmitarbeiter*innen begleiten Sie die Projekte freundlich und kompetent. Sie schlagen die Brücke zwischen allen Projektbeteiligten im Prozess von der Akquisition bis zur Rechnungsprüfung. Die fachgerechte Ermittlung und termingerechte Abgabe des Monatsabschlusses übernehmen Sie eigenverantwortlich. Die Organisation einer fachgerechten Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden am Standort gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Bei einem Start vor dem 01.10.2022 erfolgt die Einarbeitung an unserem Standort in Nürnberg oder München (Garching). Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (Bauingenieurwesen, Architektur, o.Ä.); alternativ verfügen Sie über eine technische Ausbildung (Meister im Handwerk; Maurer*in, Zimmermann-/frau, Techniker*in). Darüber hinaus bringen Sie mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Schadensanierung oder einem branchennahen Umfeld mit Projektverantwortung auf Baustellen mit. Ihr Talent Mitarbeitende empathisch zu führen, zu motivieren und zu entwickeln zeichnet Sie aus. Durch Ihr verbindliches Auftreten und Ihre kommunikative Art gewinnen Sie Neukund*innen und vertiefen die Beziehungen. Im Umgang mit Zahlen zeigen Sie eine gewissenhafte und detailorientierte Arbeitsweise. Sie haben ein gutes Gespür für die Entwicklung der Märkte und bringen sich aktiv in die Entwicklung des Standorts mit ein. Ihr Profil runden Sie mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Engagement ab.   Wachsendes Unternehmen Wir sind auf einem starken Expansionskurs und möchten mit Ihnen gemeinsam wachsen.   Firmenwagen Aus einem Modellangebot können Sie Ihren Firmenwagen frei wählen, selbst konfigurieren und selbstverständlich auch privat nutzen.   30 Tage Erholungsurlaub Bei uns können Sie Freizeit und Beruf vereinbaren.   Betriebliche Altersvorsorge Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen Zusatzvorsorge.   Erfolge feiern Wir veranstalten regelmäßig Team- und Unternehmensevents, denn ein starkes Team ist unsere Basis.   Gestaltungsfreiraum Treiben Sie mit uns gemeinsam Innovationen voran und bringen Sie sich aktiv in die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens ein.   JobRad® Über unseren Anbieter JobRad® können Sie für sich und Ihre Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.   Mobile Ausstattung Mit uns sind Sie flexibel unterwegs, dafür werden Sie optimal ausgestattet.
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Regional Commercial Manager (m/w/d) für Global Player im Mittelstand

Do. 23.06.2022
Regensburg
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein weltweit agierendes produzierendes Unternehmen mit 2.000 Mitarbeitenden und 80 Standorten. Das modern ausgerichtete deutsche Familienunternehmen wächst krisensicher und gesund weiter und besticht durch eine dynamische wie wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Wegen und flachen Hierarchien. In der neu geschaffenen Rolle als Regional Commercial Manager (m/w/d) bekleiden Sie eine Schlüsselposition in direkter Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung als auch mit dem Regional Operation Manager sowie dem Regional Market Manager. Als kaufmännische Leitung Ihrer Region stellen Sie eine funktionsfähige kaufmännische Organisation sicher, analysieren und optimieren Prozesse und tragen bei voller G&V Verantwortung zur strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung Ihrer Region bei. Wir richten uns in der Suche an Kandidat:innen mit Erfahrung in der Position als kaufmännische Leitung / Finanzleitung / Leitung Rechnungswesen (m/w/d), die Lust haben, sowohl strategisch als auch operativ mit anzupacken und ihre Region auf ein neues Level zu heben. Es erwarten Sie ein wirtschaftlich gesundes Unternehmen mit Wachstumsambitionen und echter Perspektive. Sie haben Lust, in einem erfolgreichen, modern geführten Familienunternehmen die nächste Generation mit zu gestalten und sich und Ihre Ideen langfristig unternehmensübergreifend und strategisch einzubringen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Der Einsatzort: Regensburg Kaufmännische Leitung und strategische wie organisatorische Weiterentwicklung Ihrer Region im Hinblick auf Umsatzsteigerung und Profitabilität Forecast und Budget-Planung, Analyse der monatlichen Ergebnisse (Plan/Ist-Abweichungsanalysen) sowie Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse Working Capital Management einschließlich Erarbeitung von Gestaltungs- und Finanzierungsoptionen sowie Rentabilitätsberechnungen Schnittstelle zur zentralen Buchhaltung sowie zu den Abteilungen Tax & Treasury und Business Finance auf Gruppenebene Ansprechpartner für ausgelagerte Buchhaltung, Steuerberater, Anwälte und Wirtschaftsprüfungen Identifikation von Einkaufspotenzialen, Optimierung von Einkaufsprozessen und Verhandlungsführung mit Lieferpartnern sowie kaufmännische Vorprüfung von Verträgen in der Region (z.B. Miet- und Leasingverträge, Kunden- und Lieferantenverträge) Personalverantwortung für ein Team von 5 Direct Reports inkl. Coaching, Mentoring, Feedback-Kultur und Mitarbeiter-Entwicklung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Logistik, Supply Chain Management, o.Ä. Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen bzw. in einem breiten kaufmännischen Themengebiet Erfahrung in mittelständischen und/oder inhabergeführten Unternehmen im produzierenden Umfeld oder im Bereich Logistik / Supply Chain Management Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung Flexibler, engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein, starker Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Mut für Innovation Analytisches Verständnis, starke Prozessorientierung, Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut bis fließend in Wort und Schrift Schlüsselposition mit strategischer Ausrichtung und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Sehr hoher Gestaltungsspielraum und die Chance, Ihre Region richtig nach vorne zu bringen Stark aufgestelltes international renommiertes Familienunternehmen mit Wachstumsambitionen in einer wirtschaftlich stabilen Branche Sicherer, zukunftsfähiger Arbeitsplatz mit moderner Unternehmenskultur, kurzen Wegen und flachen Hierarchien Ein Team, mit dem es wirklich Spaß macht zu arbeiten Attraktives Vergütungspaket, kurze Wege, volle Verantwortung, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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