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Teamleitung: 145 Jobs in Oslebshausen

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 23
  • Verkauf und Handel 23
  • Maschinen- und Anlagenbau 16
  • Transport & Logistik 15
  • Sonstige Dienstleistungen 13
  • Elektrotechnik 12
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  • Gastronomie & Catering 9
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  • It & Internet 6
  • Baugewerbe/-Industrie 5
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
  • Recht 3
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 3
  • Unternehmensberatg. 3
  • Versicherungen 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 144
  • Mit Personalverantwortung 110
  • Ohne Berufserfahrung 12
Arbeitszeit
  • Vollzeit 143
  • Home Office 18
  • Teilzeit 8
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 138
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Teamleitung

Teamleiter Accounts Payable (mw/d)

Di. 21.09.2021
Bremen
Als inhabergeführter Logistikdienstleister mit hanseatischen Wurzeln ist das 1879 gegründete Unternehmen heute in der Welt zuhause. 72 eigene Büros und mehr als 2.500 Beschäftigte in über 22 Ländern bilden die Basis der Leschaco Gruppe. Wir sind dort, wo Industrie und Handel uns brauchen. Dabei entwickeln wir maßgeschneiderte Konzepte in den Geschäftsbereichen See- und Luftfracht, Kontraktlogistik und Tankcontainer. Führung des Teams Kreditorenbuchhaltung Optimierung operativer Prozesse innerhalb der Accounting-Abteilung Mitarbeit bei der Automatisierung und Digitalisierung bestehender Abläufe Kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs Kreditorenbuchhaltung Ausgeprägte Kommunikation mit Lieferanten und Fachabteilungen Mitarbeit an der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sie haben bereits Erfahrung in der Führung von operativen Teams im Finanz- und Rechnungswesen Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Belastbarkeit Gutes technisches Verständnis für ERP-Systeme (SAP-Kenntnisse wünschenswert) und sicherer Umgang mit MS Office Hohe Problemanalyse- und Lösungskompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit Teamwork und eine Kultur der Wertschätzung  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  gesunde Kantine Flexible Arbeitszeiten vielfältiges Sport- und Gesundheitsprogramm Shuttleservice und kostenfreie Parkplätze
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Staplerfahrer im Logistikzentrum Teilzeit (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Schwanewede
Bei Lidl im Lager arbeiten heißt: das System am Laufen halten. Jeden Tag für volle Regale, glückliche Kollegen und zufriedene Kunden in der Filiale sorgen. Gemeinsam anpacken, zupacken und immer noch was draufpacken – unbefristet und fair bezahlt. Weiter kommen als woanders, weil bei uns jeder zählt und wir uns gegenseitig etwas zutrauen. In unserem Logistikzentrum unterstützt du uns dabei, die Versorgung unserer Filialen sicherzustellen Ob bei der Annahme, Lagerung oder Bereitstellung von Waren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei Du sorgst dafür, dass alle Waren korrekt gelagert werden, und achtest auf eine optimale Verräumung Du kannst in den Bereichen Frische oder Trockensortiment eingesetzt werden  Idealerweise Staplerschein und erste Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik Zuverlässige, engagierte und selbstständige Arbeitsweise Teamgeist und Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen (auch am Samstag) Übertariflicher Mindesteinstiegslohn (auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Individuelle Unterstützung und Förderung Intensive Einarbeitung, bei Bedarf inkl. Erwerb Staplerschein
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Leiter (m/w/d) Projektabwicklung

Di. 21.09.2021
Bremen
WER WIR SINDDigitalisierung, Vernetzung, Cyber – die Division Electronic Solutions deckt die gesamte Wirkungskette im Systemverbund von den Sensoren über Vernetzung von Plattformen und Soldaten bis zur (teil-) automatisierten Anbindung von Effektoren ab. Ergänzt wird dies durch Lösungen für den Schutz im Cyberraum. Weitere Handlungsfelder dieser Rheinmetall-Division sind umfassende Trainings- und Simulationslösungen, in die das Unternehmen über 40 Jahre Erfahrung einbringt. Dazu kommen Betreiberlösungen für Luftfahrzeuge. Die Division gliedert sich in die Business Units Air Defence & Radar Systems, Integrated Electronic Systems und Technical Publications.Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik. Rheinmetall nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer für Module und Systeme rund um den Motor ein. Des Weiteren ist Rheinmetall als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungs- und Sicherheitstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Gesamtverantwortung für die Abwicklung der Projekte im Kosten, Termin und Qualitätsrahmen Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter von Projektmanagern, Technischen Projektleitern und Integrationsverantwortlichen ILS und After Sales Prozesse in den Projektlebenszyklus einbetten und wirtschaftliche Angebote mit hoher Kundenbindung generieren Enge Abstimmung mit allen Fachstellen insbesondere den Produktmanagern zur Sicherstellung der Projektliefertermine Abstimmung und Koordination aller Aktivitäten im Sinne der Business Area mit dem Verantwortlichen der Integration Business Area Optimierung der internen Projektabläufe im Sinne des wirtschaftlichen Vorgehens Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs der Projekte durch Einhaltung von Terminen, Leistung und Kosten Verantwortung für die Projektkalkulationen in Abstimmung mit dem kaufmännischen Bereich Die Stelle ist am Standort Bremen zu besetzen. Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium mit hoher technischer Affinität Berufserfahrung in der Abwicklung von großen Entwicklungsprojekten Praktische Erfahrung in der Nutzung moderner Entwicklungsprozesse (scrum / agile) Mehrjährige Führungserfahrung Gesamtheitliches Systemverständnis und persönliche Affinität zu komplexen technischen Zusammenhängen mit nachrichtentechnischem Hintergrund Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Weltweite Reisebereitschaft Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst 
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Assistant Group & Convention Manager (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Bremen
Interessante Aufgaben, gute Bezahlung und tolle Aufstiegsmöglichkeiten bieten die Maritim Hotelgesellschaft und ihre Tochtergesellschaften in 41 Hotels in 9 Ländern. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für gelebte Gastfreundschaft und Qualität. Profitieren Sie vom umfangreichen Weiterbildungsangebot der Maritim Akademie, aktiver Teilhabe durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Worauf warten Sie? Assistant Group & Convention Manager (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit Professionelle Erstellung von Angeboten, Verträgen und Detailplanungen incl. Rahmenprogramm entsprechend der MARITIM Qualitätsstandards (auch mehrtätig und in Kooperation mit der Messe Bremen) Detaillierte Veranstaltungsabsprachen und Preisverhandlungen  Führen von Verkaufsgesprächen und Site Inspections Zeitgerechte Durchführung von Follow-up Gesprächen, Klärung von Optionen, Überprüfung der entsprechenden Korrespondenz Betreuung des Kunden von der Kontaktaufnahme bis zur Rechnungsstellung Koordination und Planung von Veranstaltungen mit und ohne Logis Sicherstellen eines reibungslosen Veranstaltungsablaufs in Kooperation mit den dazugehörigen Abteilungen Erstellung von vollständigen Avisen bzw. Function Sheets mittels Suite 8 Erstellung von Raum- und Ausstellungsplänen Sicherstellung einer reibungsloser Zusammenarbeit und transparentem Informationsfluss innerhalb des Hotels         Erfahrung im Veranstaltungs- oder Eventbereich mit Veranstaltungen ähnlicher Größenordnung (gern auch aus in einer Eventagentur, PCO o.ä.)   Verhandlungssicherheit verbunden mit hoher Professionalität und kommunikativem, positivem Auftreten zielstrebige, qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise guter Kommunikator, Motivator und Initiator    sichere Fremdsprachenkenntnisse (verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift)                                  sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Suite 8)          Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Karriereentwicklung Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte bei Partnern Family & Friends Raten
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Projektmanager (m/w/d) Sensor- und Waffensysteme

Di. 21.09.2021
Bremen
WER WIR SINDDigitalisierung, Vernetzung, Cyber – die Division Electronic Solutions deckt die gesamte Wirkungskette im Systemverbund von den Sensoren über Vernetzung von Plattformen und Soldaten bis zur (teil-) automatisierten Anbindung von Effektoren ab. Ergänzt wird dies durch Lösungen für den Schutz im Cyberraum. Weitere Handlungsfelder dieser Rheinmetall-Division sind umfassende Trainings- und Simulationslösungen, in die das Unternehmen über 40 Jahre Erfahrung einbringt. Dazu kommen Betreiberlösungen für Luftfahrzeuge. Die Division gliedert sich in die Business Units Air Defence & Radar Systems, Integrated Electronic Systems und Technical Publications.Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik. Rheinmetall nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer für Module und Systeme rund um den Motor ein. Des Weiteren ist Rheinmetall als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungs- und Sicherheitstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Verantwortliche Durchführung der leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung von Projekten unter Einhaltung des Kosten- und Terminrahmens Sicherstellung aller abwicklungsrelevanten Maßnahmen zur Erreichung des Projekterfolges im Sinne der Unternehmensziele Sicherstellung des Vertrags-, Risiko- und Claimmanagement nach extern und intern in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen Fachliche Führung von kleinen interdisziplinären Projektteams Führung von Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten in Abstimmung mit den beteiligten Fortschrittsüberwachung und –bewertung sowie Erstellung von Berichten aus Controllingsreports Erstellen von Projektstatusberichten für das interne Berichtswesen und für den Auftraggeber Die Stelle ist am Standort Bremen zu besetzen. Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Dipl.-Inform. / Master) Projektmanagement-Zertifizierung Level – C Erfahrung in der verantwortlichen Führung von Projekten und Teams Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache wie Spanisch oder Französisch wünschenswert Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick geparrt mit unternehmerischem Denken und Handeln Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Hohe interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft in einem internationalen Umfeld zu arbeiten sowie weltweite Reisebereitschaft Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
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Teamlead Customer Service (m/w/d)

Mo. 20.09.2021
Bremen
Wir haben es uns zur Herzensangelegenheit gemacht, das einzigartige Eiweiß der Süßlupine in die leckersten Produkte zu verwandeln und pflanzliche & nachhaltige Ernährung voranzutreiben. Als Basis hierfür produzieren wir innovative pflanzliche Proteine aus Süßlupinen. Unter unserer Dachmarke MADE WITH LUVE vermarkten wir die rein pflanzlichen „non-dairy“ Produkte erfolgreich im Einzelhandel. Unsere LUVE Produkte sind von Natur aus laktose-, cholesterin- und glutenfrei und ohne Gentechnik. Darüber hinaus treiben wir durch den Vertrieb unserer „Lupinen-Protein Produkte“ im B2B Bereich das Wachstumssegment „Pflanzliche Ernährung“ mit an und wachsen weiter überdurchschnittlich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir daher einen Teamlead Customer Service (w/m/d) mit Sitz in Bremen. Du verantwortest ein bereits gewachsenes Team für deutschsprachige Märkte und arbeitest am Aufbau des Geschäfts in internationalen Märkten. Der Bürostandort in Bremen beheimatet die Bereiche Marketing, Supply Chain, Vertrieb B2B sowie Human Resources, Finanzen & Controlling und besteht neben dem modernen Werksstandort in Grimmen. Verantwortung und Optimierung des Bereiches Customer Service für B2C und B2B Führung der Mitarbeiter am Standort Grimmen und Weiterentwicklung des Teams (Reisetätigkeit ca. 20%) Erweiterung des ERP Systems sowie EDI Schnittstellen Optimale Nutzung des Warenwirtschaftssystems, sowie Lenkung und Verbesserung der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und internen Kunden Operative Mitwirkung in der Planung und Durchführung von internationalen Kundenprojekten in der gesamten Supply Chain Mitarbeit beim Aufbau der exportbezogenen Auftragsbearbeitung innerhalb der Prolupin GmbH Gewährleistung eines strukturierten Informationsflusses und Reportings an die Teamleitung Digitalisierung bestehender Prozesse durch Auswahl und Implementierung neuer Tools Du liebst eigenverantwortliches Arbeiten und hast Spaß an Teamarbeit, bist kontaktstark, empathisch und zugleich zielgerichtet und verfügst über: Abgeschlossene Ausbildung möglichst aus dem Bereich Industriekaufmann (m/w/d) oder Fachkaufmann (m/w/d) für Einkauf und Logistik, gern auch ergänzt durch Weiterbildung zum Betriebswirt oder Wirtschaftsfachwirt Mindestens 3-5 Jahre Supply Chain Erfahrung in der Lebensmittelindustrie oder im Bereich Food Ingredients, bevorzugt in der Molken- und Milchverarbeitung oder verwandtem Umfeld Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, souveräne Gesprächsführung sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern, 3rd Party-Lieferanten und externen Businesspartnern Lösungsorientierte und pragmatische Vorgehensweise Gute MS-Office Kenntnisse sowie sehr gute, praxiserprobte Kenntnisse in ERP-Systemen, z.B. SAGE Gutes Englisch in Wort und Schrift Unsere Mitarbeiter sind unsere wichtigste Ressource. Daher beziehen wir alle bei der Entwicklung und Entscheidungsfindung von neuen Produkten, aber auch beim Aufbau unseres Unternehmens, mit ein Wir lieben Verköstigungen - Du hoffentlich auch! Du möchtest Dich weiterentwickeln? Das finden wir super und fördern daher gerne passende Fortbildungen und Seminare New Work ist kein Fremdwort für uns – sondern gelebte Realität Wir leben ein unkompliziertes Miteinander. Das beinhaltet u.a. eine Duz-Kultur über alle Hierarchiestufen hinweg und kurze Entscheidungswege Du wirst von uns mit allen technischen Arbeitsmitteln ausgestattet, die Du im Büro oder zu Hause brauchst
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Restaurantleiter (m/w/d)

Mo. 20.09.2021
Bremen
In einer historischen Villa, direkt neben dem Bremer Standesamt, erwartet Sie das stilvolle und zwanglose Ambiente des Chapeau la Vache. Wir lieben den legeren Stil der französischen Brasserie. Eine frische, produktorientierte Küche, die Spaß macht, gepaart mit exzellentem Service in lockerer Atmosphäre.    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Restaurantleitung (m/w/d). Nutzen Sie diese Gelegenheit, um sich in einem professionellen und kollegialen Arbeitsumfeld der gehobenen Gastronomie beruflich wie persönlich weiterzuentwickeln und sich aktiv einzubringen.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Anstellungsart: VollzeitAdministratives: Reservierungsmanagement Dienst- & Schichtplanung des Service-Teams Absprachen/Angebote (Veranstaltungen & Tagungen) Akquise Servicepersonal Koordination von Bestellungen (Getränke & Non-Food) Koordination regelmäßiger Inventuren (Getränke & Non-Food)   Operatives: Gastgeberrolle Sicherstellung und Einhaltung der Service-Standards Regelmäßige Briefings sowie Motivation, Weiterbildung des Serviceteams Betreuung und Beratung der Restaurantgäste Kontrolle der Ordnung, Hygiene und Sauberkeit einschlägige Berufserfahrungen in der gehobenen Gastronomie, idealerweise bereits leitendenden Funktionen Führungs-, Motivations- und Sozialkompetenz hohes Qualitätsbewusstsein Flexibilität & Verlässlichkeit Teamgeist & Engagement  übertarifliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten eine verantwortungsvolle, spannende Aufgabe kaufmännische Unterstützung über eine Holding-Struktur (Warenwirtschaft, Zeiterfassung, Personalmanagement etc.) flache Hierarchien/kurze Entscheidungswege ein starkes/kollegiales Team Schulungen und Fortbildungen
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Store Manager Bremen (m/w/d)

Mo. 20.09.2021
Bremen
Store Manager Bremen (m/w/d) Wir sind Flink – dein Online-Supermarkt, der die Art und Weise deines Lebensmitteleinkaufs revolutioniert. Unser großes Sortiment aus über 2.400 hochwertigen Produkten, darunter frisches Obst und Gemüse, liefern wir dir bequem innerhalb von 10 Minuten direkt an die Haustür. Unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle, daher garantieren wir, dass alle Produkte immer frisch und sicher an ihrem Zielort ankommen. Neben unserem nationalen Sortiment bieten wir in allen Städten einzigartige lokale Produkte an. Unsere Standorte befinden sich in allen Großstädten, die Lieferung erfolgt stets nachhaltig, da wir mit E-Bikes ausliefern und recyclebare Verpackungen verwenden.Gegründet von erfahrenen E-Commerce-Profis und unterstützt von einigen der renommiertesten Investoren der Welt, wachsen wir schnell und wollen uns immer wieder selbst herausfordern. Wir sind stolz darauf, ein integrativer Arbeitgeber zu sein. Wir bieten Chancengleichheit für jeden in einem vielfältigen und multikulturellen Team.Du möchtest den Einzelhandel gemeinsam mit uns neu erfinden und Deine Stadt nachhaltig verändern? Wir suchen Führungskräfte für unsere Flink Stores in Bremen, die das operative Store-Management verantworten und die Teamführung von bis zu 100 Mitarbeitern (m/w/d) übernehmen. Du berichtest in Deiner Funktion direkt an Deinen City Manager. Erfolgreiche Kandidaten (m/w/d) bringen Erfahrung im Einzelhandel (Food oder Nonfood), Lieferdiensten oder Gastronomie mit und haben Spaß daran, ein neues Geschäftsmodell in ihrer Heimatstadt aufzubauen.Operative Leitung Deines Stores in deiner Stadt und Sicherstellung optimaler Arbeitsabläufe, inklusive Überwachung und Kontrolle der Store-Produktivität sowie die Einhaltung von Store-KPIs (beispielsweise Lieferzeit)Umsetzung einer anforderungsgerechten Personal- und Ressourcenplanung einschließlich der PersonaleinsatzplanungVerantwortung für das Recruiting, die Steuerung und die Weiterentwicklung Deiner Store-Mitarbeiter (Schichtleiter, Picker und Rider) mit dem Ziel einer sehr guten Team-Performance und MitarbeiterzufriedenheitNeben der Übernahme der Store Manager Aufgaben arbeitest Du aktiv im Tagesgeschäft mitVerantwortung für das gesamte Lager-Management und aller damit einhergehenden ProzesseVerantwortung für die Einhaltung von Unternehmensrichtlinien sowie der Gesundheits- und SicherheitsstandardsMehrjährige Erfahrung im Bereich Handel/Gastronomie/Lieferdienst als (stellvertretender/assistant) Store Manager, Marktleiter, Filialleiter, Restaurantleiter, Schichtleiter, Serviceleiter, Lieferdienst Manager oder vergleichbare Erfahrung; Quereinsteiger mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) sind ausdrücklich willkommenMindestens erste Führungserfahrung wünschenswertKaufmännisches Verständnis gepaart mit UnternehmergeistBelastbar, engagiert, flexibel, pragmatisch und umsetzungsorientiertDurchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit verschiedenen Stakeholdern und sicheres AuftretenFließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Dein Profil abGanze 20 % Rabatt auf deine Flink-Bestellung. Sei der erste, der neue Produkte testet!Du hast die einmalige Gelegenheit von Anfang an dabei zu sein und kannst unsere Strategie mit beeinflussenEine steile Lernkurve und die Möglichkeit, in einem motivierten und dynamischen Team in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeitenFlache Hierarchien, in der die Übernahme von Führung gefördert wird
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Filialleiterin (m/w/d) Vollzeit

Mo. 20.09.2021
Bremen
Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – warum Ihnen das so gut gelingt? Weil Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrem Händchen für die Führung von Mitarbeitern jede Herausforderung in Ihrer Filiale mit Bravour meistern! Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet. Unterstützung der Mitarbeiter bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung Top-Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen Optimale Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte Begeisterung für die Aufgaben des Teams auch auf der Verkaufsfläche eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitern Unterstützung und Weiterentwicklung eines starken Teams Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterbildung Weihnachts- und Urlaubsgeld 15 % Mitarbeiterrabatt und Einkaufsgutscheine Betriebsrente attraktive Mitarbeiterpakete Weiterbildung im eigenen Seminarzentrum
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Steuerfachleute (Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte) zur selbständigen Leitung einer Beratungsstelle im Haupt- oder Nebenberuf (m/w/d)

Mo. 20.09.2021
Bremen, Bremerhaven, Wilhelmshaven, Oldenburg in Oldenburg, Hamburg, Buchholz in der Nordheide, Paderborn, Bielefeld
Steuerfachleute (m/w/d) mit Erfahrung in der Einkommensteuer, die sich mit einer Steuerring Beratungsstelle selbständig machen wollen. Der Steuerring zählt mit 1100 Beratern und 380 000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 sind wir verlässlicher Partner für unsere Beratungsstellenleiter und bieten Ihnen ein bewährtes Konzept der Zusammenarbeit. In unserem Verein arbeiten Sie selbstbestimmt und zugleich als Teil einer starken, einzigartigen Gemeinschaft – unter langfristig sicheren Bedingungen. Ob haupt- oder nebenberuflich: Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg. Wir suchen qualifizierte Steuerprofis, wie Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte, Finanzwirte, Diplom-Finanzwirte, Steuerberater und Bilanzbuchhalter. Wir suchen bundesweit, z. B. im Raum Bremen, Bremerhaven, Wilhelmshaven, Oldenburg, Hamburg, Buchholz, Paderborn und Bielefeld. selbständige Leitung Ihrer Beratungsstelle ganzjährige steuerliche Betreuung der Mitglieder Erstellen der Steuererklärung für die Mitglieder Abwicklung und Korrespondenz mit dem Finanzamt Prüfen der Einkommensteuerbescheide und Erheben von Einsprüchen Gewinnung neuer Mitglieder *   Die Mehrzahl unserer Berater startet übrigens nebenberuflich, um die ersten Erfahrungen aus einer gesicherten Anstellung heraus zu sammeln. abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten/Steuerfachwirt oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit steuerlicher Ausrichtung bzw. Berufserfahrung im Steuerwesen* fundierte Kenntnisse im Bereich der Einkommensteuer Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen sorgfältige Arbeitsweise bei starker Service- und Kundenorientierung gute EDV-Kenntnisse ständige Bereitschaft zur Weiterbildung * Finanzwirte, Diplom-Finanzwirte, Steuerberater oder Bilanzbuchhalter sind ebenfalls willkommene Experten – bewerben Sie sich gerne. selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einem Standort Ihrer Wahl attraktive Leistungsvergütung – ohne Umsatzverpflichtung, ohne finanzielle Vorleistungen flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, auch im Homeoffice individuelle Karrierechancen in einer wachsenden, beständigen Branche Einstieg im Haupt- oder Nebenberuf persönliche Betreuung durch Ansprechpartner in Ihrer Nähe vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten der Hauptverwaltung, z. B. bei Steuer-, IT- und Marketing-Fragen sowie bei der Mitgliederverwaltung kostenfreie, regelmäßige und bundesweite Steuerschulungen Versicherung gegen Beratungsschäden Bonuszahlungen und Sonderprämien
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