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teamleitung: 113 Jobs in Reutlingen

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 113
  • Mit Personalverantwortung 97
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 111
  • Teilzeit 7
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 110
  • Befristeter Vertrag 3
teamleitung

Leiter Einkauf (w/m/d)

So. 16.02.2020
Holzgerlingen
Denken Sie jetzt GANZ FEST an Ihre Zukunft Wir sind eine weltweit erfolgreiche, mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe, die sich auf die Entwicklung und Herstellung repositionierbarer Befestigungssysteme und Folienextrusion spezialisiert hat. Höchste Zuverlässigkeit, kompromisslose Qualität und die Fähigkeit, innovative Lösungen für Tausende von Anwendungen zu konzipieren, machen uns zum Partner namhafter Unternehmen in den Bereichen Fahrzeugbau, Luftfahrt, Industrie, Transportwesen, Hygiene, Medizin- und Orthopädietechnik. Mit mehreren Werken in Deutschland und internationalen Niederlassungen sind wir für unsere anspruchsvollen Kunden zur Stelle. Sie möchten unseren Erfolg in der Gottlieb Binder Zentrale in Holzgerlingen mitgestalten – und dabei beruflich einen kräftigen Schritt nach vorn machen? Dann herzlich willkommen im Team! Wir suchen in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Einkauf (w/m/d) Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung Ihres kleinen Teams Einkauf von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen für unsere Produktion, sowie von Maschinen und Komponenten für den Anlagenbau Erweiterung der Lieferantenbasis Regelmäßige Teilnahme an Messen Beobachtung und Analyse der internationalen Beschaffungsmärkte und -trends mit entsprechender Anpassung und Weiterentwicklung der eigenen Sourcing-Strategien Optimierung und Standardisierung unserer Einkaufsprozesse Identifizierung von Einsparpotenzialen in allen Bereichen mit entsprechend notwendigem proaktiven Schnittstellenmanagement Weiterentwicklung des bestehenden Teams Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium Alternativ abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Einschlägige Berufserfahrung im Einkauf eines Industrieunternehmens Führungserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf von Rohstoffen oder technischen Komponenten Erfahrung in strategischen Einkaufsthemen Gutes Englisch in Wort und Schrift Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Zuverlässigkeit Wir erwarten Sie mit spannenden Aufgaben, modernsten Technologien, viel innovativem Spirit und einer freundlichen, kollegialen Arbeitsatmosphäre. Flache Hierarchien geben Ihnen die Chance, sich zu entfalten und Ihr Können optimal in unser Unternehmen mit einzubringen. Fortbildungsangebote unterstützen Sie dabei, Ihr Know-how kontinuierlich auszubauen – und mit gesundem Ehrgeiz aufzusteigen. Hinzu kommen attraktive Extras wie das exzellente Binder-Mitarbeiterrestaurant und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
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Gruppenleiter (m/w/d) Nahverkehr

So. 16.02.2020
Rottenburg am Neckar
DACHSER ist einer der Weltmarktführer in der Systemlogistik. Das erfolgreiche Familienunternehmen mit Hauptsitz in Kempten (Allgäu) hat seit seiner Gründung im Jahr 1930 bewiesen, wie viel man mit klaren Werten, engagierten Mitarbeitern und innovativem Denken bewegen kann. 2018 waren rund 30.609 Mitarbeiter weltweit in einem Netzwerk mit Insgesamt 399 Standorten, davon 70 in Deutschland, die insgesamt 83,7 Millionen Sendungen mit einem Gewicht von 41,3 Millionen Tonnen steuerten. Mit seinem globalen Transport- und Logistiknetzwerk und ausgefeilten, integrierten IT-Lösungen strebt DACHSER die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen an. Neben den zwei DACHSER Geschäftsfeldern DACHSER Road Logistics und DACHSER Air & Sea Logistics umfasst das Geschäftsmodell auch geschäftsfeldübergreifende Dienstleistungen wie DACHSER Contract Logistics sowie branchenspezifische Lösungen für die chemische Industrie und die DIY-Branche. DACHSER Food Logistics bietet zudem eine effiziente Transportlogistik für die Lebensmittelindustrie. Sie wollen in einem internationalen Umfeld über sich selbst hinauswachsen? Bewegen Sie mit uns die Zukunft globaler Logistik. Profitieren Sie mit DACHSER von hervorragenden Perspektiven und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Sind Sie dabei? Für unsere Niederlassung in Rottenburg suchen wir ab sofort einen Gruppenleiter (m/w/d) Nahverkehr Sie tragen die Verantwortung für die Mitarbeiter Ihrer Abteilung sowie für das wirtschaftliche Ergebnis der Eingangskostenstellen. Sie sind für die wirtschaftliche Auslastung des Fuhrparks verantwortlich unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben sowie den Kunden- und Netzwerkanforderungen. Sie kalkulieren Frachtpreise für das Nahverkehrsgebiet. Sie überprüfen fortlaufend die Dispositionsqualität mit aktiver Reaktion bei Abweichungen. Sie überwachen Kennzahlen und kontrollieren Schnittstellen. Sie stoßen Verbesserungsmaßnahmen an und halten diese nach. Sie können eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung vorweisen. Sie haben bereits Erfahrungen in der Disposition sowie in der Personalführung gesammelt. Sie bringen gute Kenntnisse in der Verkehrsgeographie, Fahrzeitenregelungen und Kenntnisse im Gefahrgutrecht mit. Sie bringen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie sind ein Organisationstalent, zeigen Eigenwille sowie eigenverantwortliches Handeln und wirtschaftliches Denken. Sie haben gute kommunikative Fähigkeiten, sind belastbar und durchsetzungsstark. Sie arbeiten selbständig und strukturiert. Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement an. Wir bieten betriebliche Altersvorsorge an. Wir vermitteln Fachwissen und persönliche Skills durch Trainings und bieten Zugang zum Schulungsprogramm unserer Dachser-Academy an. Wir führen regelmäßige Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterevents durch.
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Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

So. 16.02.2020
Filderstadt
Die VTech Electronics Europe GmbH gehört zu einem weltweit operierenden Technologiekonzern und ist Marktführer im Bereich elektronisches Lernspielzeug. Wir sind begeistert und überzeugt davon, dass VTech mehr als Spielzeug ist. Kinder können sich mit allen Produkten spielerisch und ganz ohne Druck ersten Lerninhalten widmen – und der Spaßfaktor steht beim Spielen mit VTech-Lernspielprodukten immer im Vordergrund. Unser Sortiment reicht von Babyspielzeug über das beliebte Lerntablet Storio® bis hin zur Kidizoom® Digitalkamera. Von Filderstadt aus werden die erfolgreichen VTech-Produkte für den deutschsprachigen Raum geplant, entwickelt und vertrieben. Sie sind engagiert, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team? Dann sind Sie die Person, die wir zum nächstmöglichen Termin für unseren Standort Filderstadt suchen. Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit Leitung des Vertriebsinnendienstes für den Vertrieb von Lernspielzeug für Deutschland, Schweiz und Österreich Koordination und Optimierung eines reibungslosen Ablaufs der Innendienst-Prozesse (Auftragsabwicklung/-kontrolle, Stammdatenpflege, Warenverfügbarkeit, Reklamation, Kundenservice, IT-Systeme etc.) Führung und Steuerung der Vertriebsinnendienstmitarbeiter (5 Mitarbeiter Innendienst / 2 Mitarbeiter Service / Aushilfen) Optimierung und Steuerung der Abläufe und logistischen Anforderungen mit unserem Logistikdienstleister und der internen Arbeitsprozesse Steuerung und Optimierung der Einkaufs- und Bestandsplanung Schnittstelle zwischen Kunde, Außendienst, Auftragsbearbeitung, Produktmanager, Vertriebsleitung, Produktion in China und der Logistik in den Niederlanden Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung Erfahrung im Bereich der Handels-/Konsumgüter von Vorteil Führungserfahrung von Vorteil Verhandlungs- und Führungsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung, sicherer Umgang mit Kunden Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit überzeugender fachlicher und persönlicher Kompetenz Verhandlungssicheres Englisch Sichere MS-Office-Kenntnisse Spannende Aufgaben auch auf internationaler Ebene, vielseitige Herausforderungen und ein gutes Betriebsklima Sympathisches Team mit flachen Hierarchien Hohe Eigenverantwortlichkeit Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gute Anbindung an den ÖPNV
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Senior Software Architekt (w/m/d) Java

So. 16.02.2020
Köln, München, Nürnberg, Reutlingen, Rostock, Stralsund, Stuttgart
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lassen Sie sich von uns überzeugen. Software Development bei adesso bedeutet mehr als nur Programmierung. Unsere Software Engineers sind mit dem gesamten Engineering-Prozess vertraut. Bei unseren Kundenprojekten umfasst dieser Prozess alles - von der Anforderungsanalyse zum fachlichen und technischen Systementwurf, über die Programmierung zur Qualitätssicherung - und schließlich das Projektmanagement bis zur Inbetriebnahme. Unsere Software Engineers sind in der Java- und Microsoft-Welt zu Hause und nutzen vielfältige Technologien und Methoden. Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Reutlingen, Rostock, Stralsund, StuttgartSie sind Schlüsselspieler /-in für unseren Projekterfolg und übernehmen die Verantwortung für das Software-Entwicklungsteam in mittleren und großen Projekten. Dabei planen Sie die Umsetzung, erstellen die Architektur und leiten die Entwickler fachlich an. Zusätzlich übernehmen Sie auch Entwicklungstätigkeiten. Ebenfalls sind sie verantwortlich für das Controlling der Aufwände in Ihrem Team. Ihr Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet: Design von Systemen und Entwicklung von Software in herausfordernden Softwareprojekten Technische Projektleitung sowie Konzeption von Architekturen in mittleren und großen Projekten Analyse von Problemstellungen und Erstellung von technischen Spezifikationen Umgang mit Kundenvertretern aus allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich) Unterstützung bei der Akquisition sowie Erstellung von Angeboten Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Leitung von Entwicklungsprojekten mit mindestens 200 Aufwandstagen Fundierte Erfahrung in objektorientierter Softwareentwicklung mit Java und in der Umsetzung moderner Web-Architekturen mit Java/JavaScript (z.B. Angular, JSF, Spring, JEE, Hibernate/JPA, Docker) Sie beherrschen aktuelle Konzepte und Werkzeuge der Softwareentwicklung wie z.B. Scrum, Docker, CI/CD, Domain-driven Design und können diese Tools sinnvoll im Projektverlauf einsetzen einordnen Hohe Kommunikationsfähigkeit und Gestaltungsvermögen sowie sicheres und kundenorientiertes Auftreten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Projektbezogene Reisebereitschaft Unser Ziel ist es, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus - hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten - unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass Ihre Entwicklung bei uns nicht still steht.   Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl Ihrer Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemdenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für Ihre persönliche Lebensplanung
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Filialleiter (m/w/d) im STORCK Outlet in der Outletcity Metzingen

Sa. 15.02.2020
Metzingen (Württemberg)
Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 6000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die STORCK RETAIL GMBH & CO. KG für unser neues Storck Outlet in der Outletcity Metzingen einen fachlich und menschlich überzeugenden Filialleiter (m/w/d) im STORCK Outlet in der Outletcity Metzingen. Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes des täglichen Geschäfts und der Warenverfügbarkeit Kaufmännische Abwicklung unter besonderer Berücksichtigung des Kassenwesens Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d) Verantwortung für Umsatz, Inventurergebnisse und Personalkosten Sicherstellung eines optimalen Markenauftritts Einhaltung der allgemeinen Vorschriften und Vorgaben im Einzelhandel Ausbau und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenakquise und saisonalen Offerten Planung und Steuerung des Personaleinsatzes Eine kaufmännische Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Bereich Einzelhandel bzw. als Filialleiter (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d) Gute und anwendungssichere Kenntnisse von modernen Kassensystemen und MS-Office; SAP Kenntnisse sind vorteilhaft Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Kundenorientierung Ein hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Entscheidungen sowie selbständige und lösungsorientierte Vorgehensweisen Wir bieten Ihnen die Chance beim Aufbau eines qualifizierten Teams mitzuwirken, das unter Ihrer Regie Markenartikel besonderer Beliebtheit anbietet. Auf Grund unseres angestrebten Wachstums bieten sich Ihnen weitere berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. In einem etablierten Umfeld greifen Sie auf die Unterstützung von erfahrenen Kollegen zurück, die Sie bei der Bewältigung der Aufgaben begleiten.
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Projektleiter (m/w/d) -Test und Diagnose von Telematikkomponenten

Sa. 15.02.2020
Herrenberg (im Gäu)
Initiative ergreifen, Herausforderungen annehmen, Zukunft gestalten. Dafür stehen wir bei Areus. Als Entwicklungspartner der internationalen Automobilindustrie, der Industrie- und Medizintechnik, sowie weiterer innovativer Branchen setzen wir Tag für Tag alles daran, um unsere Kunden weiterzubringen. Mit unseren Kompetenzen in den Bereichen Elektronik, Prüf- und Messtechnik, Akustik und Audiotechnik sowie Testing entwickeln und produzieren wir zukunftsweisende Lösungen. Werden Sie Teil unseres Teams! Entfalten Sie zusammen mit uns Ihr Potential als Projektleiter (m/w/d)  - Test und Diagnose von Telematikkomponenten am Standort Herrenberg Sie sind verantwortlich für die Testplanung, die Vorbereitung der Testumgebung sowie die Testdurchführung inklusive Dokumentation der Testergebnisse. Die Tests führen Sie am automatischen (ATB) und am modularen  (MTB )Testbrett durch und werten die Ergebnisse aus. Weiterhin obliegt Ihnen die Instandhaltung und das Update der Testaufbauten und Telematik-Komponenten. Sie nehmen regelmäßig an Kundenmeetings teil und präsentieren die Arbeitsergebnisse. Neben der fachlichen Führung des Diagnose-Teams stehen Sie unserem Kunden als Repräsentant für Fragen zur Verfügung. Sie haben eine Technikerausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen Automotive-Kenntnisse mit. Erfahrungen im Telematik-Bereich und Kenntnisse in der Auswertung von CAN-Traces runden Ihr Profil ab.   Wünschenswert sind Grundkenntnisse in der Fahrzeugdiagnose und in der Programmierung. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke, systematische und zielorientierte Vorgehensweise zeichnen Sie aus. Sie bringen gute Deutsch – und Englischkenntnisse mit. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung in einem modernen mittelständischen Unternehmen. Sie werden sich in unserem motivierten Team von Ingenieuren und Technikern sicher wohl fühlen und entfalten können. Wir bieten Ihnen eine Festanstellung mit attraktivem Gehalt, überdurchschnittlichen Sozialleistungen sowie persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Tagen sowie möglicher Teilzeitarbeit über alle Karrierestufen hinweg haben Sie bei uns mehr Zeit für Familie und private Vorhaben.
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Teamleiter Applikationsentwicklung (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Tübingen
„Wir unterstützen unsere Mitarbeiter intensiv ihre Stärken optimal einzusetzen um möglichst leicht erfolgreich zu sein.“ - Frank Ganssloser, Geschäftsführer Wir sind Hightech-Entwickler und Hersteller von intelligenten Systemen zur smarten Energieerzeugung und -verteilung sowie für Energiemanagement und -netzwerke. Über die Stelle Für die Konzeption, den Aufbau und die Inbetriebnahme von maßgeschneiderten Kundenlösungen suchen wir für unsere Gruppe Applikations­entwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter (m/w/d). Führen eines Teams und Übernahme der Projektleitung Abklären der technischen Anforderungen mit den Kunden Programmieren von kundenspezifischen Lösungen unter der Nutzung von bestehenden Baukastensystemen Test, Inbetriebnahme und Abnahme der erstellten Steuerungsfunktionen bei AVAT oder beim Kunden Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Auto­ma­ti­sierungstechnik, Mechatronik) Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungssystemen (nach IEC 61131-3) Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise sowie erste Führungserfahrung Erfahrungen mit Schalt- und Stromlaufplänen Gute und praxisnahe Englischkenntnisse Reisebereitschaft (bis ca. 20%) Wir bieten unseren Mitarbeitern — neben einer leistungsgerechten Bezahlung — flexible Ar­beitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance, regelmäßige Fortbildungen, eine erst­klassige Arbeitsplatzausstattung, eine gute Verkehrsanbindung, Parkmöglichkeiten für Pend­ler und einen langfristig sicheren Arbeitsplatz.
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Schichtleiter Systemgastronomie (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Filderstadt
WER WIR SIND! Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 32 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Wir, und zwei weitere Gastronomiemarken, werden von der Gastro & Soul GmbH mit mehr als 1.800 Mitarbeitern verwaltet. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry – wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird FREUDE großgeschrieben. Anstellungsart: Vollzeit Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeiter fällt in Deinen Aufgabenbereich Du übernimmst das Reklamationsmanagement Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben) Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken Unternehmerisches Denken und das Talent Mitarbeiter gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme Ein junges Unternehmen, in dem man sich einfach nur wohlfühlen kann - ein freundliches „Du“ ist bei uns an der Tagesordnung. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, wir leben eine Feedbackkultur, haben ein offenes Ohr für Dich und fördern motivierte Mitarbeiter, die sich durch Engagement, Herz und Leistung auszeichnen. Dabei ist Dir Dein Arbeitsplatz sicher: wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren. Damit Du bestmöglich in Deiner neuen Position starten kannst, arbeiten wir Dich individuell und umfangreich ein. Dein Privatleben soll nicht zu kurz kommen, deswegen kannst Du mit uns planen: Dich erwarten keine bösen Überraschungen, dafür aber geregelte Arbeitszeiten und rechtzeitige Urlaubsplanungen. Sicher ist Dir auch ein langfristiger Arbeitsplatz mit klaren Aufstiegschancen und flachen Hierarchien. Regelmäßig bieten wir Workshops in unserer hausinternen Akademie „Suniversity“ an und auch Vorort in Deinem Betrieb wirst du geschult und ausgebildet. Du hast eine Idee und möchtest etwas verändern? Immer her damit, wir freuen uns jederzeit über Dein Feedback. Wenn Du Dein Potential entfalten möchtest, nehmen wir das sehr ernst. Dich erwarten neben Deinen täglichen Aufgaben, eine teamorientierte Führung, tolle Kolleginnen und Kollegen und ein vertrauensvoller Umgang sowie die Chance Dich persönlich weiterzuentwickeln.
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Personalleiter (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Plochingen
CeramTec ist ein inter­national führender Hersteller von Hoch­leistungs­keramik. Mit Standorten in Europa, Amerika und Asien. Mit mehr als 3 500 Mitarbeitern. Unsere Lösungen sind weltweit im Fahrzeug- und Maschinen­bau, in der Medizin­technik, der Elektronik, der Luft- und Raum­fahrttechnik und der Energie- und Umwelt­technik im Einsatz. Willkommen bei den Keramik-Experten. Für unseren Bereich Human Resources am Standort Plochingen suchen wir einen Personalleiter (m/w/d) Sie gestalten die Personalarbeit an unserem Standort mit 800 Mitarbeitern und fungieren als Business Partner für die lokalen Führungskräfte in allen operativen und strategischen HR Themen Sie agieren als Sparringspartner und Impulsgeber für das lokale Management als auch für die globale HR Organisation Fachliche und disziplinarische Führung des lokalen HR Teams Sie fördern und unterstützen aktiv die Personalentwicklung der Führungskräfte und Mitarbeiter in Ihrem Verantwortungsbereich In Ihrer täglichen Personalarbeit setzen Sie auf eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Mitarbeit bei der Entwicklung und Verantwortung für die Umsetzung von HR Initiativen Erfolgreich abgeschlossenes Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise im industriellen Umfeld, Automotive oder Medizintechnik Sie sind vertraut mit moderner HR Software / Tools und haben die Leidenschaft diese weiterzuentwickeln IT - Affinität und umfassende Kenntnisse in der Anwendung von MS - Applikationen Sie sind eine gewinnende und begeisterungsfähige Persönlichkeit, mit einer Leidenschaft für HR und legen Wert auf hohe Eigenständigkeit Führungskompetenz, Kommunikations- und Umsetzungsstärke sowie selbstorganisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Sicheres Englisch in Wort und Schrift Es erwartet Sie eine herausfordernde Aufgabe in einem zukunftsorientierten und innovativen Umfeld, welches Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsfreiräumen und Eigeninitiative bietet.
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Fachbereichsleiter Betriebsverpflegung in Reutlingen (m/w/d)

Sa. 15.02.2020
Reutlingen
Die GVO Personal GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister für die gehobene Hotellerie und Gastronomie und steht seit 1989 für Qualität und Flexibilität, wenn es darum geht, Fachpersonal dort einzusetzen, wo ihre Stärken liegen. Die GVO hat sich durch die Branchenerfahrung in Deutschland, Österreich und Spanien einen hervorragenden Ruf erarbeitet und unterstützt heute mit 4.000 Mitarbeitern in über 40 Niederlassungen Luxushotels, Event-Caterer und große Industrieunternehmen. Anstellungsart: Vollzeit Sie übernehmen die reizvolle Aufgabe, die Fachabteilung Küche weiter auszubauen. Dazu gehört die Betreuung von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden. Ihre Kunden erwarten von Ihnen die fachkundige Bereitstellung von Mitarbeitern auf allen Küchenpositionen, von der einfachen Küchenhilfskraft bis hin zu Spezialköchen. Gleichzeitig übernehmen Sie die Personalverantwortung für Ihre Mitarbeiter, mit Personalbeschaffung, Disposition der Arbeitseinsätze und Mitarbeiterführung. Im Niederlassungsbüro erledigen Sie die zugehörigen administrativen Aufgaben und arbeiten eng mit dem Fachbereichsleiter Service zusammen.  Fundierte gastronomische Ausbildung und Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie/Hotellerie sowie kaufmännische Grundkenntnisse. Idealerweise haben Sie sich zum Hotelbetriebswirt weitergebildet oder waren bereits in ähnlicher Position tätig Wirtschaftlicher Sachverstand sowie Kreativität für innovative Lösungsansätze und neue Geschäftsideen Kommunikations- und Verhandlungsstärke, Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit Fließende Deutsch- und gern grundlegende Englischkenntnisse   Wir bieten Ihnen eine solide Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich. Die verantwortungsvolle, gut dotierte Position eröffnet Ihnen langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
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