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Teamleitung: 36 Jobs in Schuby bei Schleswig

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 8
  • It & Internet 8
  • Verkauf und Handel 8
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 3
  • Gastronomie & Catering 3
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  • Finanzdienstleister 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
  • Agentur 1
  • Banken 1
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Bildung & Training 1
  • Marketing & Pr 1
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
  • Medizintechnik 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Recht 1
  • Telekommunikation 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 36
  • Mit Personalverantwortung 29
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 35
  • Home Office möglich 6
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 32
  • Befristeter Vertrag 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Teamleitung

Eventmanager (m/w/d) Tagungen und Hochzeiten

Do. 26.05.2022
Rendsburg
Seehotel Töpferhaus - toepferhaus.com Stilvolles Ambiente, eine frische Brise um die Nase und dort arbeiten, wo andere Urlaub machen? Dann seid ihr im Seehotel Töpferhaus am Bistensee bei Kiel genau richtig. Bei uns genießen die Gäste feinheimische Küche, naturnahe Wellness und persönlichen Serivce. Die entspannte und freundliche nordische Lebensart ist selbstverständlich inklusive. Unser Hotel liegt genau zwischen der Nord- und Ostsee und ist noch dazu eine der beliebtesten Tagungs- und Hochzeitslocations im Norden. KitchenTandem - kitchentandem.com - ein international spin off des Seehotel Töpferhaus KitchenTandem löst eine große Herausforderung für unzählige Gastgewerbebetriebe auf der ganzen Welt. Vor allem kleine und mittlere Unternehmen haben im traditionellen, analogen Marktumfeld nur wenige Möglichkeiten, wirtschaftlich und nachhaltig einzukaufen. KitchenTandem schafft den ersten fairen, transparenten und nachhaltigen Marktplatz für Lebensmittel und Getränke, der allen Käufern und Verkäufern offensteht. Kitchen Tandem ist ein im Jahr 2020 gegründetes Startup mit Sitz in Dublin, Irland. Wir sind so digital und international wie unser Produkt. Wir kommen aus Indien, Portugal, Großbritannien, Brasilien und Deutschland und wir arbeiten alle gemeinsam im digitalen Raum. Fairness, Transparenz und Nachhaltigkeit leben wir untereinander im Team und im Umgang mit unseren Kunden und Partnern. Unser Gründungsteam bringt nicht nur viel Erfahrung aus verschiedenen Branchen und Kulturen mit, sondern führt auch eigene Unternehmen in der Hospitality Branche. Anstellungsart: Vollzeit Detailplanung und Organisation von Firmenveranstaltungen un Hochzeiten Abteilungsübergreifende Kommunikation Unterstützung des Vertriebsteams Herzliche Gastgeberpersönlichkeit Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent Sehr gute Umgangsformen und Einfühlungsvermögen Positive Ausstrahlung, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Ausbildung im Restaurant- oder Hotelfach, alternativ passende erste Berufserfahrungen Lust auf den Norden Ein überdurchschnittliches, leistungsorientiertes Gehalt Ein Superteam voller Motivation Wertschätzung und Anerkennung für Leistung Modernes Vanmoof eBike Vielfältige Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten Unbefristete Arbeitsverträge und übertarifliche Bezahlung Kostenfreie Verpflegung am Arbeitstag Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Steuerfreie Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Kostenfreie Outdoor-Sport-Nutzung Mitarbeiterrabatte z.B. auf Massagen und Wellnessanwendungen Sozialleistungen wie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Superschönes Ambiente direkt am See und mitten im Grünen  
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Teamleiter*in Last Mile (m/w/d) - Borgstedt

Do. 26.05.2022
Borgstedt bei Rendsburg
Unser Amazon Operations Team wächst! Wenn Du Teil eines Unternehmens werden möchtest, in dem Du etwas bewegen kannst, Spaß hast, Erfolge feierst und ein Lächeln auf die Gesichter unserer Kunden zauberst, dann ist diese Stelle die richtige für Dich! Job ID: 2014891 | Amazon Deutschland Trans GmbHAls Teamleiter*in der "Last Mile" bist Du die rechte Hand des Schichtleiters/der Schichtleiterin in einer unserer "Amazon Delivery Stations" und spielst eine zentrale Rolle dabei, die Bestellungen unserer Kunden*innen zu bearbeiten, damit diese pünktlich und in der gewohnt guten Qualität zugestellt werden können. Während Deiner Schicht bist Du in erster Linie für die fachliche Führung von einem internationalen Team von bis zu 30 Mitarbeiter*innen verantwortlich. Deine zusätzlichen Aufgaben sind das Empfangen von LKWs, welche die Pakete bringen, das Überwachen der Sortierung dieser, sowie das Zusammenstellen der Pakete zu Touren, damit diese durch die Zusteller ausgeliefert werden können. Dabei steht die Organisation der Arbeitsverteilung innerhalb Deines Teams und die zeitliche Überwachung des Arbeitsfortschritts unter Einhaltung aller Sicherheitsstandards durch Dich und Deine Kolleg*innen im Vordergrund. Wenn Du Einblicke in eine "Amazon Delivery Station" bekommen möchtest, schaue Dir das Video unten an: Zusätzlich liegt in Deiner Verantwortung… Die Aufgabenverteilung innerhalb Deines Teams bei Bedarf anzupassen Mit allen am Sortier- und Auslieferungsprozess beteiligten Menschen zu kommunizieren Die Versand- und Sortiermitarbeiter*innen in Deinem Team zu motivieren Sicherzustellen, dass Kundenbestellungen gemäß unserem Qualitäts- und Sicherheitsstandard bearbeitet und Pakete pünktlich und unbeschädigt ausgeliefert werden Dein Profil: - Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Einzel- und Großhandel, o.ä. Qualifikation Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Du bist bereit in einem festen Schichtsystem zu arbeiten und falls erforderlich unterstützt du auch andere Schichten Du bist stolz auf deine guten Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten Du hast Spaß an der Arbeit in einem schnelllebigen und vielschichtigen Umfeld Durch deine Vorbildfunktion und emphatische Durchsetzungsfähigkeit fällt es dir nicht schwer andere zu motivieren Bevorzugte Qualifikationen: Du bist bei uns richtig, wenn Du… Eine gewisse Flexibilität im Hinblick auf deine Arbeitszeiten mitbringst Gutes Deutsch (mindestens B2 Level) und Englisch (mindestens B1 Level) sprichst Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent mitbringst Andere mitreißen und motivieren kannst ihr Bestes zu geben Die Chance, Dich in einem internationalen und sich schnell verändernden Umfeld zu beweisen Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und in neue Stellen hineinzuwachsen Einen attraktiven Stundenlohn von mehr als 16 EUR/Stunde mit einer 38.75 Stundenwoche Mehrere Amazonaktien Rabatt auf private Amazonbestellungen und weitere Amazon Benefits Ein Jobticket im Wert von 50 EUR/Monat
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Regionalleiter (m/w/d) Wundversorgung & Kompressionstherapie

Mi. 25.05.2022
Hamburg, Lüneburg, Oldenburg in Oldenburg, Bremerhaven, Flensburg, Lübeck
Für die URGO GmbH, einen der europaweit führenden Hersteller im Bereich der modernen Wund­ver­sorgung, suchen wir in Direkt­ver­mittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Regionalleiter (m/w/d) Wundversorgung & Kompressionstherapie Für die Region: Hamburg, Lüneburg, Oldenburg, Bremerhaven, Flensburg, Lübeck Sie führen das Vertriebsteam sowohl fachlich als auch disziplinarisch Sie rekrutieren neue Mitarbeiter und entwickeln die Potenziale Ihres Teams Sie begleiten Ihre Mitarbeiter regelmäßig im Außendienst und trainieren diese so „on-the-Job“ Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Umsatzziele in Ihrer Region sowie die dafür notwendige Analyse des Marktes und der Wettbewerber Sie steigern die Marktanteile der URGO durch die Umsetzung der aktuellen Marketing- und Vertriebsstrategie Sie planen regionale und überregionale Marketing- und Verkaufsmaßnahmen proaktiv, entwickeln und setzen diese in Zusammenarbeit mit den Produktmanager sowie der Vertriebsleitung um Sie arbeiten eng mit den weiteren Vertriebseinheiten zusammen, um das Marktpotential zu entwickeln und voll auszuschöpfen sowie auch mit den Abteilungen Medical, Marketing und Business Development Sie organisieren regionale Kongresse und Fortbildungen Sie betreuen und entwickeln regionale Meinungsbildner und wichtige Institutionen Sie haben eine Ausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich oder ein fachverwandtes Studium erfolgreich abgeschlossen Sie weisen mehrere Jahre Berufserfahrung im Vertrieb vor, idealerweise in der Medizinproduktebranche Sie bringen idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Personalführung mit Sie arbeiten eigenverantwortlich, analytisch und strategisch und zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein, Zahlenverständnis und eine betriebswirtschaftliche Denkweise aus Sie kennen sich mit modernen Verkaufstechniken zur Absatzförderung bestens aus Sie handeln kunden-, service- sowie lösungsorientiert Sie kommunizieren souverän auf allen Ebenen der Zusammenarbeit, sowie auch gut auf Englisch Sie besitzen gute Kenntnis der gängigen MS Office Anwendungen Unser Kunde bietet Ihnen einen Arbeitsplatz mit Perspektive in einem dynamischen und professionellen Vertriebsteam Auf Sie warten spannende und herausfordernde Projekte sowie die Möglichkeit Ihre Erfahrungen und Kenntnisse aktiv einzubringen Profitieren Sie von der vorherrschenden Expertise unseres Kunden und nutzen Sie die innovativen Aus- und Weiterbildungskonzepte Sehr gute Arbeitsatmosphäre, wertschätzende Kommunikation Ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
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Gleichstellungsbeauftragte

Mi. 25.05.2022
Flensburg
Hier oben, im Norden Schleswig-Holsteins, kurz vor der dänischen Grenze, gibt es ungeahnte Karrierechancen für alle, die dort arbeiten möchten, wo andere Urlaub machen. Wollen Sie gemeinsam mit uns die Stadt Flensburg innovativ gestalten? Dann können Sie sich auf die Ostsee, unseren idyllischen Hafen, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen freuen! Bei der Stadt Flensburg ist zum 01.09.2022 die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten unbefristet in Vollzeit zu besetzen.  Für diese Stelle sind Bewerbungen von Beschäftigten im Tarifbereich sowie Beamtinnen willkommen. Für den Beschäftigtenbereich ist die Stelle mit Entgeltgruppe 12 TVÖD zu besetzen. Eine entsprechende beamtenrechtliche Bewertung befindet sich in Prüfung. Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen des Arbeitsplatzes entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann. Das Team des Gleichstellungsbüros besteht aktuell aus drei Kolleginnen. Die Gleichstellungsbeauftragte ist der Oberbürgermeisterin direkt zugeordnet.  Das Gleichstellungsgesetz des Landes Schleswig-Holstein verpflichtet die Stadt Flensburg zur Bestellung einer Gleichstellungsbeauftragten, die in die Verwaltung als auch in die Stadt Flensburg hineinwirkt.  Die Stadt Flensburg hat ambitionierte Gleichstellungsziele und engagiert sich über den gesetzlichen Handlungsauftrag hinaus für die konkrete Umsetzung der Gleichstellung aller Geschlechter.  Im Februar 2019 hat die Oberbürgermeisterin die Europäische Charta für die Gleichstellung von Frauen und Männern unterzeichnet. Auf dieser Grundlage hat das Gleichstellungsbüro den Aktionsplan geschlechtergerechte Stadt herausgegeben. Die Gleichstellungsbeauftragte setzt sich auf kommunaler Ebene in Zusammenarbeit mit dem Gleichstellungsausschuss der Stadt Flensburg für die Umsetzung der Geschlechtergerechtigkeit für alle Einwohner und Einwohnerinnen ein. Innerhalb der Stadtverwaltung bringt sie sich auf organisatorischer, personeller und fachlicher Ebene mit ihrer Expertise ein und sorgt für die Umsetzung bewährter Instrumente der Frauenförderung, Gender-Mainstreaming und geschlechtliche Vielfalt. eigenverantwortliche Leitung des Gleichstellungsbüros mit entsprechender Personal-, Finanz- und Organisationsverantwortung Implementierung von Gleichstellungsaspekten in aktuelle Konzepte und Strategieprozesse der Stadt Flensburg Zuständigkeit und Umsetzungsverantwortung des Aktionsplans geschlechtergerechte Stadt (Projektleitung, Konzepterstellung, strategische Planung, Beteiligungsverfahren) eigenverantwortliche Organisation, Beratung und fachliche Begleitung des kommunalen Gleichstellungsausschusses zuständige Stelle für Frauenfachberatungsstellen und Frauenhäuser, Gestaltung der Vertragsbeziehungen und konzeptionelle Beratung mitgestaltendes Zusammenwirken mit dem Flensburger Frauenforum und dem Arbeitskreis Vielfalt und in relevanten Netzwerken  Begleitung von Stellenbesetzungsverfahren und Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung des Plans zur Frauenförderung und Gleichstellung innerhalb der Stadtverwaltung Ansprechpartnerin für die Umsetzung der Gleichstellung in städtischen Tochtergesellschaften und der Verwaltungsgemeinschaft Glücksburg Beratung von Mitarbeitenden der Stadtverwaltung und der städtischen Töchter Auswertung von und Stellungnahmen zu Gesetzesentwürfen des Gleichstellungsministeriums, z. B. der Förderrichtlinien Frauenhaus und der Frauenberatungsstellen  Beratung von Einwohnern und Einwohnerinnen zu Projektförderungen, Verarbeitung von Hinweisen zur strukturellen Diskriminierung und Informationen zur Gleichstellungsfragen  Durchführung von Veranstaltungen  Presse- und Öffentlichkeitsarbeit abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom (FH)) im Bereich der Fachrichtung Gender Studies, Geistes-, Sozial-, Bildungs-, Erziehungs- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung/Public Administration (Bachelor/Diplom) bzw. abgeschlossener Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, oder abgeschlossene Berufsausbildung im öffentlichen Dienst als Verwaltungsfachangestellte mit abgeschlossener 2. Angestelltenprüfung Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Beifügung der Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich. Qualifiziertes Wissen über den aktuellen Gleichstellungsdiskurs sowie fundierte Erfahrungen im Bereich der Frauen- und Gleichstellungspolitik  gute Kenntnisse und sicheren Umgang mit gleichstellungspolitischen Instrumentarien, Genderkompetenz sowie interkulturelle Kompetenz  gute Kenntnisse im Projektmanagement  konzeptionelle und strategische Kompetenzen Eigeninitiative und Organisationsgeschick Kommunikative Kompetenz im in- und externen Kontakt Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick  Beratungserfahrung und Methodenkompetenz  Erfahrung in der Moderation von Gruppen und Arbeitskreisen Kenntnisse in kommunalen Verwaltungsstrukturen sowie Erfahrung in der Arbeit mit Verbänden und Institutionen und im Aufbau von Vernetzungsstrukturen sind wünschenswert Dänischkenntnisse, ggf. die Bereitschaft, sich diese anzueignen ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum  Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)  alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung sowie eine betriebliche Altersvorsorge attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Telearbeit Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing
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Teamleiter für unsere Integrationshelfer (m/w/d)

Mi. 25.05.2022
Flensburg
Die inab ist ein Tochterunternehmen des bfw-Konzerns. Im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns steht der junge Mensch. Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung. Wir entwickeln in unseren Geschäftsfeldern Schule & Beruf, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Rehabilitation Produkte, die genau auf das jeweilige Alter und die damit verbundene Entwicklungsstufe der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zugeschnitten sind. Für den Aufbau unserer neuen Teams an verschiedenen Grundschulen in Flensburg suchen wir zum 01.08.2022 zwei engagierte Teamleiter für unsere Integrationshelfer (m/w/d) in Teilzeit (35 Std./Wo.) befristet bis zum 31.07.2027. Sie koordinieren und leiten das Team in einem Cluster für Integrationshilfe im Pooling Modell. Sie sind sicher in allen gängigen Office Programmen und besitzen eine offene kommunikative Art.   Sieführen regelmäßig Teamsitzungen durch und haben Erfahrung in der Teamführung und Supervision. Sie sind für die Organisation der Fortbildungen zuständig und nehmen regelmäßig an den verschiedenen Gremien teil. Ferner sind Sie verantwortlich für die Hospitationen in den Schulen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder über einen pädagogischen Studienabschluss (B.A.) oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie sind empathisch, verantwortungsbewusst, engagiert und flexibel. Sie bringen Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung mit. In Ihrem Führungszeugnis nach § 30a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) befinden sich keine Einträge. Ein Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie eine Bescheinigung einer erfolgten Belehrung gem. § 43 Abs. 1 IfSG sind zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich. Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungs-verhältnisses leicht variieren.)
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Teamleiter mechanische Konstruktion (m/w/d)

Mi. 25.05.2022
Rendsburg
Wir sind ein innovativer und weltweit führender Hersteller von Anlagen und Technologien für die Oberflächen-Feinstbearbeitung. Am Standort Rendsburg entwickeln und fertigen wir Doppelseiten-Feinschleif-, Läpp-, Polier-, Hon- und Entgratmaschinen sowie Profilschleifmaschinen und Feinschneidpressen. Wir gehören zur Precision Surfacing Solutions Gruppe mit weltweit mehr als 1000 Mitarbeitern an zehn Produktionsstandorten. Verstärken Sie unser Team am Standort Rendsburg! Teamleiter mechanische Konstruktion (m/w/d) Sie steuern und koordinieren die Ressourcen und Kapazitäten Ihres Teams unter Realisierung der entsprechenden Ziele Fachliche und disziplinarische Führung des Teams der mechanischen Konstruktion Beurteilung und Umsetzung kundenspezifischer Lastenhefte Fachübergreifende Unterstützung der Abteilungen Produktion, Einkauf, Service und Vertrieb Mitgestaltung von Entwicklungsrichtlinien Masterabschluss in einem ingenieurwissenschaftlichen Studium (z.B. Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender nachgewiesener Erfahrung Mindestens 5 Jahre nachweisbare Konstruktionserfahrung im Maschinen- bzw. Sondermaschinenbau inkl. Führungserfahrung Erfahrung im Umgang mit 3D CAD-Systemen Erfahrung mit modernen Methoden im crossfunktionalen Entwicklungsprozess und Projektmanagement (z.B. lean und agil) Prozessorientiertes und kostenbewusstes Denken und Handeln Methodenkompetenz gepaart mit Hands-On-Mentalität Souveränes und verbindliches Auftreten, organisatorisches Geschick und Kommunikationsstärke Eigeninitiative und Engagement Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in internationaler Umgebung Ein sehr angenehmes Arbeitsklima mit netten Kolleginnen und Kollegen Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Einblick in eine spannende, hoch spezialisierte Industrie
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Leiter (m/w/d) Montagehalle

Di. 24.05.2022
Fockbek
Hobby – Eine starke Marke. Das mittelständische, familiengeführte Unternehmen Hobby-Wohnwagenwerk mit mehr als 50 Jahren Erfahrung in der Freizeitfahrzeugindustrie gehört zu den bedeutendsten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein. In einer der europaweit größten Produktionsstätten im Caravan- und Reisemobilbau entstehen jedes Jahr mehr als 15.000 Fahrzeuge – Gebaut mit höchster Qualität und Sorgfalt – Made in Germany. Mit einem europaweiten Marktanteil von über 25 Prozent ist Hobby seit vielen Jahren Marktführer im Bereich Wohnwagen. Gebaut fürs Leben. Unser Markenversprechen. Dies sollten auch Sie zu Ihrem Arbeitsmotto machen, wenn Sie einen Job beim marktführenden Hersteller von Caravans anstreben. Bewerben Sie sich für eine herausfordernde Tätigkeit an unserem Traditionsstandort Fockbek in Schleswig-Holstein mit über 1.200 Beschäftigten. Modernste Maschinen und Technik garantieren höchste Leistungsfähigkeit und Präzision. Gleichzeitig setzen wir bei vielen Details auf Handarbeit und Fingerspitzengefühl. Das Ergebnis: Fahrzeuge, die Sie auf all Ihren Wegen begleiten. Zuverlässig, beständig und zeitlos. Die Hobby-Wohnwagenwerk GmbH sucht Sie als Leiter (m/w/d) Montagehalle in Fockbek bei Rendsburg in Festanstellung und Vollzeit. Verantwortung für eine unserer Montagehallen mit einer Personalstärke von 130 Mitarbeitenden Disziplinarische sowie fachliche Führung und Weiterentwicklung des gesamten Montagebereiches Eigenverantwortliche Koordination und Organisation der Prozesse im Verantwortungsbereich Sicherstellung unserer Prozess- und Produktqualität Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Prozesse und Strukturen unter Beachtung der Unternehmensziele Entwicklung und Festlegung von Optimierungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der internen Prozessoptimierung Förderung und Vorantreiben von prozessualen Synergieeffekten mit angrenzenden Produktionsbereichen Mind. DQR-Niveau 6 (Meister (m/w/d), Fachwirt (m/w/d), Bachelorabschluss im technischen/handwerklichen Bereich) Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem produzierenden, mittelständischen Unternehmen; idealerweise aus der Caravan- oder Zuliefererindustrie Erfahrung in Lean- & Projektmanagement wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert Organisationstalent und Impulsgeber für nachhaltige Veränderungen Ergebnisorientiertes, selbständiges Handeln sowie unternehmerisches Denken Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Charismatische, durchsetzungsstarke und belastbare Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz Selbständiger, verbindlicher und strukturierter Arbeitsstil Interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum Ein sicherer Arbeitsplatz mit Vergütungsleistungen eines tarifgebundenen Unternehmens Vollzeit mit 35 Stunden/Woche in Tagschicht Tarifliche Zahlungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie altersvorsorgewirksame Leistungen Auch für das leibliche Wohl ist gesorgt: Mit einer eigenen Kantine und dem firmeninternen Gesundheitsmanagement Kostenfreie Parkplätze vor Ort
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SAP ILM Manager (all genders)

Di. 24.05.2022
Dortmund, Aachen, Berlin, Bonn, Bremen, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Flensburg, Frankfurt am Main, Hamburg
Die adesso orange AG ist Teil der adesso Group, ein börsennotiertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 5.000 Mitarbeitenden. Die adesso orange AG ist im April 2021 aus einem Zusammenschluss der QUANTO AG mit der adesso Group entstanden. Als SAP® Gold-Partner bieten wie schnelle Verantwortungsübernahme und herausfordernde Aufgaben, wir arbeiten auf Augenhöhe und stärken uns gegenseitig. Wir lieben, was wir tun und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsorientierte Lösungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Spätestens 2027 beendet SAP® den Support für sein Altsystem. Unsere Kunden beginnen daher schon jetzt, sich mit dieser Transformation auseinanderzusetzen. Das ist nicht nur extrem herausfordernd, sondern wird auch nie langweilig. Versprochen!Vermitteln und Gestalten – Du bist Schlüsselspieler:in für unseren Unternehmenserfolg und bewegst Dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT. Du gestaltest und managst die Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden, die durch unsere IT-Lösungen optimiert werden.Deine Aufgaben beinhalten:  ein Team von ILM-Expert:innen aufbauen, führen und weiterentwickeln. herausfordernde DSGVO-Projekte leiten. Workshops gestalten und moderieren, um mit Kunden und Projektteams Anforderungen und Bedarfe zu identifizieren. selbst in ILM-Projekten anzupacken und mittendrin zu sein. IT-Landschaften zu beleuchten und daraus personenbezogenen Daten abzuleiten. technische Integrationsstandards und Referenzarchitekturen festlegen. das Thema ILM bei adesso orange auf das nächste Level zu heben. Eine marktorientierte und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit. Leitungserfahrung im Rahmen anspruchsvoller DSGVO-Projekte verbunden mit entsprechenden ILM-Aktivitäten. Erfahrung bei der Konzeption, Implementierung und Einrichtung von SAP ILM auf IS-U und ERP Systemen. Expert:innenwissen in allen Facetten des ILM, ob Lösch- und Aufbewahrungsregeln, Customizing in den wichtigsten ILM-Transaktionen oder Sperr- und Löschmatrizen. Drive, um Dein Team auf- und auszubauen und Lust, Dein Wissen weiterzugeben. Projektbedingte Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Die adesso orange AG ist nicht wohnortnah bei dir zu finden? Kein Problem - unsere Mitarbeiter:innen sind deutschlandweit verstreut. Eine Anbindung an einen unserer Standorte ist zwar schön, aber kein Muss - umziehen musst du nicht. Welcome Day - dein Ankommen bei adesso orange ist uns wichtig. Choose your own device - freie Wahl deiner Endgeräte. Eine arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Krankenzusatzkarte. Rabatte über Corporate Benefits.
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Senior Consultant (all genders) SAP Utilities

Di. 24.05.2022
Dortmund, Aachen, Berlin, Bonn, Bremen, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Flensburg, Frankfurt am Main, Hamburg
Die adesso orange AG ist Teil der adesso Group, ein börsennotiertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 5.000 Mitarbeitenden. Die adesso orange AG ist im April 2021 aus einem Zusammenschluss der QUANTO AG mit der adesso Group entstanden. Als SAP® Gold-Partner bieten wie schnelle Verantwortungsübernahme und herausfordernde Aufgaben, wir arbeiten auf Augenhöhe und stärken uns gegenseitig. Wir lieben, was wir tun und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsorientierte Lösungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Spätestens 2027 beendet SAP® den Support für sein Altsystem. Unsere Kunden beginnen daher schon jetzt, sich mit dieser Transformation auseinanderzusetzen. Das ist nicht nur extrem herausfordernd, sondern wird auch nie langweilig. Versprochen! Unterstützung renommierter Unternehmen der Energie- und Wasserwirtschaft bei den Themen SAP® ISU und S/4HANA Utilities, insbesondere in den Feldern Abrechnung, Marktkommunikation, Energiedatenmanagement und Smart Metering  Beratung bei der Integration und Implementierung von SAP® Modulen in energiewirtschaftlichen Prozessen und Systemen sowie bei der Entwicklung von IT-Strategien und deren Umsetzung  Analyse von Prozessen und Erstellung von Lösungskonzepten für optimierte Geschäftsabläufe und IT-Architekturen in der Versorgungswirtschaft  Leitung von Projektteams bei der Umsetzung des Konzepts in ein funktionierendes Anwendungssystem bis zum Roll out und auch danach inhaltliche und formale Gewährleistung der fachlichen und softwaretechnischen Qualität  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Energietechnik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine betriebliche Ausbildung mit deutlichem Energie- oder IT-Bezug.   Mehrjährige Berufserfahrung im Beratungs- und oder SAP®-Umfeld mit tiefergehenden Kenntnissen in mindestens einem der folgenden Themen: Marktkommunikation (Formate, IDEX, MPM ehem. Common Layer, MaCo Cloud)  Abrechnung (Tarifierung, MOS-Billing, Einspeiser, Redispatch)  Smart Metering/Geräteverwaltung (GV, IM4G, GWA, MDM, MPM ehem. Common Layer)  Energiedatenmanagement Affinität zur Welt der IT und Erfahrung mit ABAP, Debugging sowie Programmiererfahrung  Projektbedingte Reisebereitschaft  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Die adesso orange AG ist nicht wohnortnah bei dir zu finden? Kein Problem - unsere Mitarbeiter:innen sind deutschlandweit verstreut. Eine Anbindung an einen unserer Standorte ist zwar schön, aber kein Muss - umziehen musst du nicht. Welcome Day - dein Ankommen bei adesso orange ist uns wichtig. Choose your own device - freie Wahl deiner Endgeräte. Eine arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Krankenzusatzkarte. Rabatte über Corporate Benefits.
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Filialleiter (w/m/d) für die Filiale Friedrichstadt

Mo. 23.05.2022
Friedrichstadt an der Eider
Sie sind… erfahrene Führungskraft mit nachweislichen Erfolgen in der Führung von vertrieblichen Teams Kundenberater mit Herzblut und einer Affinität für das Wertpapiergeschäft Bank- oder Sparkassenfachwirt (bzw. vergleichbare Qualifikation) vertriebsorientiert mit dem Blick für gesteckte Ziele empathisch und verhandlungssicher Sie lieben es… Mitarbeiter zu fordern und fördern, sowie diese zu Höchstleistungen zu motivieren Menschen ganzheitlich zu beraten ein Vertrauensverhältnis zu Ihren Kunden und Mitarbeitern auf- und auszubauen optimale und moderne Finanzlösungen gemeinsam mit Ihren Kunden zu entwickeln und überzeugend zu vermitteln Vertriebschancen zu erkennen und Erfolge zu generieren Sie erwarten… engagierte Teamarbeit vielfältige Karriere- und individualisierte Weiterbildungsmöglichkeiten eine attraktive Bezahlung sowie ein 13. und 14. Monatsgehalt flexible Arbeitszeiten ein unbefristeter Arbeitsvertrag zahlreiche Benefits wie regelmäßige Teamevents, JobTicket und Fahrradleasing Wir sind… eine der größten deutschen Sparkassen mit 900 Mitarbeitern an 40 Standorten für unsere Kunden da Treiber der digitalen Entwicklung engagiert in einer einmaligen Region zwischen den Meeren einer der Top-Arbeitgeber Deutschlands (Focus-Business)   Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen vorab gerne Jesko Appel (Tel. Nr. 0461 1500-3516) aus der Personalentwicklung.   Sie fühlen sich angesprochen? Dann nehmen Sie die Herausforderung an und starten Sie gleich mit Ihrer Online-Bewerbung.
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