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Teamleitung: 895 Jobs in Velten

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • It & Internet 136
  • Gastronomie & Catering 131
  • Hotel 131
  • Groß- & Einzelhandel 88
  • Verkauf und Handel 88
  • Recht 82
  • Unternehmensberatg. 82
  • Wirtschaftsprüfg. 82
  • Gesundheit & Soziale Dienste 68
  • Transport & Logistik 61
  • Sonstige Dienstleistungen 49
  • Baugewerbe/-Industrie 38
  • Bildung & Training 33
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  • Elektrotechnik 25
  • Feinmechanik & Optik 25
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 23
  • Nahrungs- & Genussmittel 17
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 17
  • Sonstige Branchen 16
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 879
  • Mit Personalverantwortung 703
  • Ohne Berufserfahrung 51
Arbeitszeit
  • Vollzeit 876
  • Home Office 184
  • Teilzeit 55
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 850
  • Befristeter Vertrag 22
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Handelsvertreter 1
Teamleitung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

So. 26.09.2021
Berlin, Hamburg, Nürnberg
Als wir 1998 in Dresden als einer der ersten Apple-Online-Händler starteten, war das eine echte Pionierleistung. Danach entwickelte sich das E-Business rasant – und wir mit ihm. Wir sind stolz darauf, inzwischen ein führendes E-Commerce-Unternehmen für IT und Unterhaltungselektronik mit 16 Stores und über 500 Mitarbeiter:innen zu sein. Wir lieben grandiose Marken wie Apple, HP, Lenovo und Samsung, denn Technik und digitale Trends liegen in unserer DNA. Wir sind der festen Überzeugung, dass Innovationen Spaß machen und neue Möglichkeiten schaffen. Deswegen wollen wir so stark sein wie die Marken, die wir verkaufen. Dabei packen wir die Dinge selbst an und leben nach dem Motto: Veränderung ist wichtig, denn alles bleibt anders! Wir wollen auch in Zukunft Pioniere sein – sind Sie dabei?Als Verkaufsleiter (m/w/d) verantworten Sie in unseren Stores vor Ort: Die Beratung und Betreuung unserer Kund:innen hinsichtlich unseres Produktportfolios Die selbstständige Erstellung von kundenspezifischen Bedarfsanalysen und deren Umsetzung Die Überwachung der Umsatzzahlen und Optimierung des Produktportfolios Die Sicherstellung der erfolgreichen Entwicklung des Stores in Zusammenarbeit mit dem/der Storemanager:in Die Unterstützung bei der Optimierung der Prozesse durch enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Einschlägige Erfahrungen im Verkauf und idealerweise im Bereich der Personalführung als Filialleiter (m/w/d) oder Verkaufsleiter (m/w/d) Kundenorientiertes Handeln und Durchsetzungsvermögen Fähigkeit zur Motivation Ihres Verkaufsteams, selbst in stressigen Situationen Großes Interesse an Technik- und Lifestyleprodukten Gute Umgangsformen, ein gepflegtes Erscheinungsbild sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ein motiviertes Team und entsprechend unserer Duz-Kultur ein sehr familiäres Arbeitsumfeld mit tollen Firmenevents Eine sehr facettenreiche Tätigkeit mit einer umfassenden Eigenverantwortung  Zahlreiche Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten Ein anspruchsvolles und facettenreiches Aufgabenspektrum durch die dynamische E-Commerce-Branche Umfangreiche Benefits, wie u. a. wöchentliche Obstkörbe, Sixt-Firmenkonditionen, Jobticket und JobRad, Fitnessstudiozuschuss und Konzernrabatte durch die Zugehörigkeit zu Hubert Burda Media, z. B. für Reisen
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Business Manager / Account Manager (m/w/d)

So. 26.09.2021
Berlin, Coburg, Nürnberg, Ingolstadt, Donau, München
Auch während der Corona-Pandemie sind wir weiterhin auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Wir haben den Recruitingprozess so angepasst, dass wir dabei höchstmöglichen Schutz für die Gesundheit sowohl unserer Bewerber als auch unserer Mitarbeiter gewährleisten. Bei ALTEN können Sie alles weiterentwickeln – vor allem sich selbst! Wir sind weltweit einer der führenden Entwicklungsdienstleister in Schlüsselbranchen. Unsere Mitarbeiter und ihre enge nationale wie internationale Zusammenarbeit sind hierbei der wesentliche Faktor unseres Erfolgs. Sind Sie bereit für eine spannende Tätigkeit, bei der Sie durch Ihr fachliches Know-How und Ihre unternehmerische Expertise / Ihren Unternehmergeist punkten können? Dann verstärken Sie unser Team. Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt an EINEM UNSERER GENANNTEN STANDORTE mit uns durch als Business Manager / Account Manager (m/w/d) Berlin, Coburg, Nürnberg. Ingolstadt, München Referenz: JBE/4310/SST Als Business Manager / Account Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Aufbau Ihrer eigenen Business Unit, die Sie steuern und kontinuierlich ausbauen Hierzu akquirieren Sie Neukunden und Projekte, pflegen Ihre langfristigen Kundenbeziehungen und betreuen bestehende Accounts sowie laufende Projekte Sie führen Vorstellungsgespräche und rekrutieren Consultants für Ihre Projekte, wobei Sie durch Ihren Recruiter unterstützt werden Für Ihre Consultants tragen Sie die Personalverantwortung und führen sie durch individuelle Betreuung und Förderung Preis- und Vertragsverhandlungen mit den Kunden führen Sie eigenständig durch, wobei Sie mit zunehmender Erfahrung die Profit & Loss-Verantwortung Ihrer Business Unit übernehmen Abschließend berichten Sie regelmäßig an Ihren Vorgesetzten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurswesens oder einer technologischen Wissenschaft – alternativ haben Sie einen kaufmännischen Hochschulabschluss mit relevanter Berufserfahrung oder ausgeprägter technologischer Affinität Weiterhin können Sie erste Berufserfahrung im (Lösungs-)Vertrieb oder in der Projektleitung, idealerweise im technischen Umfeld vorweisen Wünschenswert sind Kenntnisse im Führen von Mitarbeitern und vom Arbeiten in Projektorganisationen Ihre Eigeninitiative, Zielstrebigkeit sowie unternehmerische Denk- und Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Krankenzusatzversicherung sowie Betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeiten Dienstwagen und Firmenhandy Flache Hierarchien und Duz-Kultur erfolgsorientierte Vergütung und exklusive Mitarbeiterrabatte systematische Karrierestufen: von der Verantwortung für Ihre Projektmitarbeiter über die Teamleitung weiterer Business Manager bis hin zur Leitung einer mehrstufigen Organisationsstruktur Unterstützung in jeder Entwicklungsphase durch ein in der Branche einmaliges Coaching-System: Ihr Vorgesetzter begleitet Sie als Ausbilder und Leader, ein von der Fachlinie unabhängiger Systemischer Berater/Coach unterstützt Sie ab Start bei ALTEN sowohl während Ihrer Onboardingphase als auch in Ihrer weiteren persönlichen Entwicklung
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Assistent Front Office Manager (m/w/d)

So. 26.09.2021
Berlin
Das Hotel H1O Berlin Ku'damm liegt nur wenige Meter vom Kurfürstendamm und gehört zu der bekannten spanischen Hotelkette H1O, die weltweit ca. 60 Hotels hat. Beim Bau des Hotels 2011 wurde ein liebevoll restauriertes Gebäude mit einbezogen und mit dem Neubau harmonisch verbunden. Zum Hotel gehören u.a. das exklusive Salt & Pepper Restaurant mit typischer Berliner Innenhofterrasse, die Steps Bar, ein Despacio Beauty Centre, fünf Tagungsräume sowie 199 modern ausgestattete Zimmer.   Anstellungsart: Vollzeit   Vertretung des Front Office Manager bei Abwesenheit Organisation, Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe am Front Office Unterstützung des Front Office-Managers bei administrativen Tätigkeiten wie Dienst- & Urlaubsplangestaltung Ansprechpartner für Gäste und Kunden sowie Sicherstellung der Gästezufriedenheit Führen von Schichten mit 1-3 Mitarbeitern, sowie Bell Staff Operative Mitarbeit Mitwirken an der Implementierung und Einhaltung der Qualitätsstandards und Serviceabläufe Beschwerdemangement Erstellen von Debitorenrechnungen Sicherstellung der optimalen Hotelauslastung Reservierungsannahme und –eingabe Teilnahme an internen Meetings Führung, Motivation und Förderung der Mitarbeiter und Auszubildenden  praktische on-the-job Trainings für die Mitarbeiter  Übernahme von Projekten   2 – 3 Jahre Front Office Erfahrung in einem vergleichbaren Haus, gerne auch Kandidaten aus der zweiten Reihe   Sehr gute Englischkennntnisse in Wort und Schrift und weitere Fremdsprachen von Vorteil Erfahrung mit SAP wünschenswert Begeisterung für Ihren Beruf und gastorientiertes Verhalten Eigeninitiative, Flexibilität und ein Auge fürs Detail Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Verkaufsorientiertes Denken und Handeln     einen festen Arbeitsplatz in einem der führenden Berliner Hotels mit zahlreichen Auszeichungen ein familäres Arbeitsumfeld, junges Team und sehr viel Spaß motivierte & engagierte Kollegen bedarfsorientierte Fortbildungsmaßnahmen attraktive Vergütung und Mitarbeiterangebote   
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Junior Sous Chef Patisserie (m/w/*)

So. 26.09.2021
Berlin
Das legendäre Hotel Adlon Kempinski, direkt neben Deutschlands wohl bekanntestem Wahrzeichen, dem Brandenburger Tor, fasziniert seit 1907 seine Gäste aus nah und fern. Berlins führendes Luxushotel verfügt über 385 elegante Hotelzimmer und Suiten, drei Restaurants inklusive dem 2 Michelin Sterne prämierten Lorenz Adlon Esszimmer sowie exklusive Veranstaltungsräume für bis zu 500 Personen.   Kommen Sie mit uns auf eine spannende Adlon-Erlebnisreise… Seien Sie dabei, erleben und leben Sie die Kempinski Unternehmenswerte. Genießen Sie ein Umfeld, in dem Sie gefordert und gefördert werden, und arbeiten Sie für eine global expandierende Hotelgruppe, die für individuelle Spitzenleistungen steht. Anstellungsart: Vollzeit  Junior Sous Chef (w/m/d)   Unser Junior Sous Chef verfügt über ein sehr gutes Auftreten, eine gepflegte Erscheinung nach den hauseigenen Grooming Standards und lebt den europäischen Luxus. Er zeigt Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Geradlinigkeit, Teamgeist und Loyalität. Er ist in seiner Rolle als interner Gastgeber stets bewusst und lebt eine menschenorientierte Dienstleistung. Guter Umgang mit Gästen, Mitarbeitern und Vorgesetzten sind für ihn selbstverständlich. Er sieht sich als Teil des Ganzen und leistet seinen Beitrag. Er ist stets freundlich, belastbar und gut organisiert. Er ist ambitioniert aus Ideen neue Standards und Traditionen zu kreieren.  Hotel Adlon Kempinski Berlin   Das legendäre Hotel Adlon Kempinski, direkt neben Deutschlands wohl bekanntestem Wahrzeichen, dem Brandenburger Tor, fasziniert seit 1907 seine Gäste aus nah und fern. Berlins führendes Luxushotel verfügt über 385 elegante Hotelzimmer und Suiten, drei Restaurants inklusive dem 2 Michelin Sterne prämierten Lorenz Adlon Esszimmer sowie exklusive Veranstaltungsräume für bis zu 500 Personen.  Kommen Sie mit uns auf eine spannende Adlon-Erlebnisreise… Seien Sie dabei, erleben und leben Sie die Kempinski Unternehmenswerte. Genießen Sie ein Umfeld, in dem Sie gefordert und gefördert werden, und arbeiten Sie für eine global expandierende Hotelgruppe, die für individuelle Spitzenleistungen steht.   Hauptaufgaben:   Hauptaufgaben: Posten sowie Teamverantwortung Fachgerechte Produktion aller Gerichte entsprechend dem aktuellen Speisenangebot Einhaltung der Rezepturen Reibungsloser Arbeitsablauf des à-la-carte Geschäfts unterstützen Mitverantwortung für einen, in jeder Beziehung, reibungslosen Organisations- und Arbeitsablauf im gesamten Bereich der Küche Einteilung und Führung der zugeteilten Mitarbeiter Teilnahme an Dienstbesprechungen des Küchenchefs Unterstützung der Vorgesetzten bei der Erstellung von Warenanforderungen Unterstützung und Entlastung des Vorgesetzten Arbeiten nach LQA Standards und internen Richtlinien Kenntnisse über Veranstaltungsabläufe und aktuelle Angebote Unterstützung einer guten und kollegialen Zusammenarbeit in der eigenen Abteilung sowie mit anderen Abteilungen des Hotels Sparsamer Energie- und Hilfsmittelverbrauch Arbeiten unter Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes, sowie Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheitsgesetz Verantwortlich für einen einwandfreien Informationsfluss   Wünschenswerte Fertigkeiten und Qualifikationen: Erfahrung in einer ähnlichen Position im 5 Sterne-Luxus-Segment Herausragendes Engagement und Dienstleistungsbereitschaft  Teamorientierte Arbeitsweise Freundliches und herzliches Auftreten sowie Liebe zum Detail Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  Fachausbildung im Bereich der Patisserie Über Kempinski   Unter einem traditionsreichen Namen hat Kempinski, Hoteliers seit 1897, die Welt auf der Suche nach faszinierenden Destinationen bereist, ohne dabei seine Traditionen und sein europäisches Erbe je zu vergessen. Die großzügigen Resorts sowie die stylischen City- und Wellnesshotels spiegeln einen individuellen und einzigartigen Charakter wider, speziell für Gäste, die 5-Sterne Service und Luxus bei ihren geschäftlichen oder privaten Reisen zu schätzen wissen.
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Event Manager (w/m/d)

So. 26.09.2021
Berlin
we.ARE we.CONECT we.CONECT GLOBAL LEADERS GmbH ist eine inhabergeführte Agentur, die jährlich mehr als 60 Business-Events organisiert. Mit jährlich über 80 Branchenevents unterstützen wir die Karrierewege, persönliche Vernetzung und den branchenübergreifenden Austausch von Top Entscheidern aus DACH, Europa und aus der ganzen Welt. we.ARE Event-Creators Wir glauben an die richtigen Inhalte. Deshalb investieren wir in Innovationen, Ideen, technische & digitale Infrastruktur, multifunktionale Plattformen und in unsere digitalen Hubs. Digital und jederzeit aktuell sorgen unsere RedakteurInnen und MarktexpertInnen für die professionelle redaktionelle Aufbereitung von Fach- und Branchenthemen - qualitativ hochwertig und tief in den Branchen verankert. we.ARE we.PEOPLE Unsere Werte definieren uns: Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur. Wir wurden 2016 vom Arbeitgeberportal Kununu zu Berlin´s Nummer eins gewählt. Bei we.CONECT stehen die Menschen im Mittelpunkt des Unternehmens. Sie helfen uns, marktführende regionale und globale Marken aufzubauen. Ambitionierte, talentierte und leidenschaftliche Menschen, die mit unserem Erfolg wachsen - unsere Mitarbeiter - einfach die Besten! Anstellungsart: Vollzeit Ohne Dich läuft bei uns nichts: Du kümmerst Dich um die Vorbereitung, Planung und Betreuung unserer Business Konferenzen und Meetings ZUSAMMENARBEIT wird bei uns groß geschrieben: Du arbeitest eng in Projektteams mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Bereichen zusammen Du bist die erste Ansprechperson für Sponsoren, Sprecher*innen und Teilnehmer*innen vor, während und nach unseren Events Du koordinierst und steuerst die Eventablauforganisation vor Ort sowie die Zusammenarbeit mit relevanten Zulieferern und Service Partnern Du konzipierst unser einzigartiges Rahmenprogramm und erstellst Eventbranding Konzepte Du übernimmst die Staffplanung vor Ort und steuerst unser internes Projektteam Du bist verantwortlich für die Nachbereitung und Auswertung der einzelnen Events   Du hast einen Abschluss im Bereich Event-/Veranstaltungsmanagement oder bist Quereinsteiger*in mit mindestens 1,5 Jahren Erfahrung in der Planung und Durchführung von hochklassigen Events Du bist ein Organisationstalent und lässt Dich von einem vermeintlichen „Chaos“ nicht aus der Ruhe bringen Du bist dynamisch, flexibel und belastbar und liebst es spontane Herausforderungen zu meistern In Verhandlungen mit Eventdienstleistern, Venues und Hotels beweist du Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Du arbeitest gerne selbstständig und eigeninitiativ, bist kontaktstark und hast Spaß im Umgang mit Menschen Du hast eine serviceorientierte Denkweise und bist hoch motiviert gemeinsam mit uns einzigartige Events zu erschaffen Du weißt mit Zahlen umzugehen und kennst dich mit den gängigen Office Anwendungen aus Deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind verhandlungssicher in Wort und Schrift Du stehst für ein einzigartiges und erfolgreiches Produkt und arbeitest in einem innovativen, stetig wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen Du wirst Teil eines unglaublichen Operations-Teams mit jeder Menge Spaß bei der Arbeit Du bist international unterwegs und betreust Deine Events vor Ort in den USA, Asien und Europa Du erhältst eine gründliche Einarbeitung in deine neuen Aufgaben und bist von Anfang an mittendrin im Geschehen Du wirst Teil eines motivierten, internationalen Gesamtteams aus über 30 Nationen mit legendären Firmenfeiern und einem modernen Arbeitsplatz in einem offenen Büro in Berlin-Kreuzberg Du arbeitest selbstständig auf hohem Niveau und bekommst zahlreiche Trainings und Weiterbildungsoptionen Für eine ausgewogene Work-Life Balance bieten wir Dir ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office Option Wir sind Kununus Nr. 1 - Das Arbeitgeberbewertungsportal hat uns zum besten Arbeitgeber Berlins gewählt
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Souschef (m/w/d)

So. 26.09.2021
Berlin
Unser Kaffeehaus Zeltinger, im Zentrum Frohnaus, wurde 2009 gegründet und ist mittlerweile, auch über die Grenzen des Berliner Nordens hinaus, als erstklassiges Café bekannt. Regelmäßig wird unser Haus von der Presse zu den besten Kaffeehäusern Berlins gezählt. Unser Team gesamtes Team ist Gastgeber aus Leidenschaft. Durch unsere Terrasse sowie Sommer- und Wintergarten, sind wir zu jeder Jahreszeit und zu jedem Wetter gut besucht, daher suchen wir für unser zentral gelegenes Kaffeehaus Zeltinger in Berlin-Frohnau in Vollzeit einen: Souschef (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes in der Küche Unterstützung des Küchenchefs Warenbestellungen, Warenannahme, fachgerechte Einlagerung der Waren und Kontrolle der Kühlhäuser und Lager. Führen von Mitarbeitern, Erstellung von Dienstplänen. Unterstützung in der administrativen Arbeit der Kaffeehausküche Sicherstellung des operativen Tagesgeschäftes Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung bezüglich Verbesserungsvorschlägen, wie Abläufe und Kundenzufriedenheit optimiert werden können. Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch / Köchin, eine vergleichbare Ausbildung oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Erfahrung in der Personalführung und –planung. Sie haben Freude im Umgang mit Menschen und sind Gastgeber aus Leidenschaft. Sie haben eine positive Ausstrahlung und Ihnen bereitet die Arbeit in der Gastronomie sowie die Erfüllung individueller Gästewünsche viel Freude. Sie sind ein Mensch, der bei Hochbetrieb den Überblick behält und dabei zügig und gewissenhaft arbeitet. Sie sind zuverlässig, freundlich, loyal, offen und ehrlich und arbeiten gerne im Team. Sie sind pünktlich und flexibel bzgl. Ihren Arbeitszeiten. Familienfreundliche Arbeitszeiten (40 Stunden pro Woche, 8-Stunden-Tage von frühestens 04:00 Uhr bis spätestens 19:00 Uhr, in der Regel zwei freie Tage pro Woche, Erstellung der Dienstpläne 14 Tage im Voraus). Ein pünktliches Gehalt gerechte Aufteilung des Trinkgeldes sowie die Vergütung aller Überstunden. 24 Tage Urlaub sowie eine Erhöhung der Urlaubstage nach fünf und sieben Jahren Betriebszugehörigkeit. Durch Schulungen und Fortbildungen, haben Sie die Möglichkeit, sich in unserem Unternehmen weiter zu qualifizieren und entwickeln. Volle Einarbeitung durch den Küchenchef und ein engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und viel Spaß bei der Arbeit hat. Abwechslungsreiche Tätigkeit, mit gut strukturierten Arbeitsabläufen. Gute Anbindung an die S-Bahn-Linie 1. Das Kaffeehaus Zeltinger befindet sich direkt neben dem S-Bahnhof Frohnau.
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Convention Sales Manager (m/w/d) geregelte Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag

So. 26.09.2021
Berlin
Mitten in der City West, zwischen Ku’damm, KaDeWe und der Gedächtniskirche bietet das privat geführte Businesshotel allen Komfort, den man von einem „Leading Hotel of the World“ erwartet. Das Hotel Palace Berlin verfügt über 237 moderne Zimmer und 41 luxuriöse Suiten, eine exklusive Club Lounge, ein besonderes Barkonzept im House of Gin, das Restaurant beef 45, eine gemütliche Lobby Lounge und den 800 m² großen Palace SPA mit Fitness, Pool und Sauna. Auf 2.600 qm Veranstaltungsfläche stehen 17 Räume mit einer Kapazität für bis zu 1.000 Personen zur Verfügung. Unser Team von Gourmet Catering by Hotel Palace Berlin führt Außer-Haus-Veranstaltungen mit viel Erfahrung, Professionalität und exzellenter Qualität für bis zu 1.500 Personen durch. Individueller und persönlicher Service, einzigartige Qualitätsstandards, nationales und internationales Gästeklientel, Leidenschaft für den Beruf – machen Sie mit uns gemeinsam Ihren neuen Job zu einem besonderen Erlebnis. Anstellungsart: Vollzeit Korrekte und schnelle Durchführung von Veranstaltungsbuchungen, Annahme von Anfragen und Erstellen von Veranstaltungsangeboten und -Verträgen (für Zimmerkontingente und Veranstaltungen) Aktiver Verkauf der Veranstaltungsräumlichkeiten und Hotelzimmer auf Basis der Revenue-Richtlinien zur Optimierung von Auslastung, Umsatz und Ergebnis Aktiver Zusatzverkauf und die Empfehlung spezieller Angebote Führen von Vertragsverhandlungen sowie die Detailabsprache mit dem Kunden Durchführen von Hausführungen Erstellen von Ablaufplänen, Bearbeitung und Eingabe von Namenslisten und die entsprechende Kommunikation aller relevanten Details an die operativen Hotelabteilungen um einen reibungslosen Ablauf der Veranstaltungen zu gewährleisten Rechnungskontrolle Idealerweise eine abgeschlossenen Ausbildung in der Hotelbranche  einige Jahre Berufserfahrung im Veranstaltungsverkauf oder bei der Organisation von Veranstaltungen kundenorientiertes Denken und Handeln gutes Verhandlungsgeschick Passion für Kundenservice und ein Auge fürs Detail sehr gute Organisations- und Planungsfähigkeiten ausgeprägtes Verkaufstalent ein gepflegtes Äußeres und eine positive Ausstrahlung Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Kundenorientierung Teamgeist freundliches, offenes und professionelles Auftreten sowie Freude am selbständigen Umsetzen und am ergebnisorientierten Arbeiten sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind gerne gesehen.     Ihre persönliche Weiterentwicklung und Karriereplanung durch zahlreiche umfassende interne und externe Schulungsprogramme ein attraktives Bonus-Programm überdurchschnittliche Bezahlung unbefristeter Vertrag geregelte Arbeitszeiten Einarbeitungsprogramm für die ersten Wochen ein tolles Arbeitsklima in einem motivierten Team gute Entwicklungs- und Karrierechancen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem begeisterungsfähigem Team eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem renommierten, privat geführtem Hotel, welches zu "The Leading Hotels of the World" gehört einen sehr mitarbeiterorientierten Führungsstil ein eigenes Personalrestaurant viele Mitarbeiteraktivitäten und Programme
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Supervisor Bar (m/w/d)

So. 26.09.2021
Berlin
Unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt. Ob als Berufseinsteiger oder Manager, bei Motel One können Sie sich beruflich und individuell weiterentwickeln – denn wir setzten auf Persönlichkeit. Motel One hat sich als Budget Design Hotelkette in Deutschland, Österreich, UK & Benelux erfolgreich positioniert. Gäste und Branchenkenner schätzen das Konzept, das hohe Servicestandards an erstklassigen Standorten bietet. Starten Sie Ihre Karriere bei Motel One und werden Sie Teil dieses Erfolgskonzeptes! Anstellungsart: Vollzeit• Koordination und Führung der Servicemitarbeiter im Barbereich in Absprache mit dem Vorgesetzten • Betreuung und Beratung der Gäste in der Motel One Lounge sowie alle damit verbundenen Aufgaben• Verantwortung für die Erreichung des Umsatzbudgets in der Motel One Lounge• Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs• Mitverantwortung für die Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Barmitarbeiter• Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen für die Bar sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende Sie sind bei uns genau richtig, wenn Sie ein herzlicher Gastgeber sind und Leidenschaft für die Hotellerie mitbringen. Sie gerne in multikulturellen Teams arbeiten und bereit sind abteilungsübergreifend tätig zu werden, um unseren Gästen einen angenehmen Aufenthalt zu gestalten. Außerdem sind Sie flexibel, kreativ und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Sie haben ein offenes Auftreten und der perfekte Service für den Gast steht bei Ihnen an erster Stelle. Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Lust als Coach Ihre Mitarbeiter zu Fordern und Fördern. Außerdem verfügen Sie über eine hohe Sozialkompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Die Bereitschaft sich selbst und Ihre Mitarbeiter stetig weiterzuentwickeln zeichnet Sie aus. Incentive-System für jeden Mitarbeiter Urlaubsgeld Stylischer Dresscode inkl. Reinigung Mitarbeiterrate in allen Motel One europaweit Maßgeschneiderte Trainings an der One University Transfermöglichkeiten und Pre Openings Mitarbeiterjahresgespräche
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Team Lead Content Management (m/w/d) – (Content Manager / Teamleiter Content / Content Marketing Manager)

So. 26.09.2021
Fulda, Berlin
Die Horze International GmbH ist ein erfolgreicher und dynamisch wachsender E-Commerce-Händler für Reitsportartikel. Mit mehr als 40.000 Artikeln rund um Pferd und Reiter beliefern unsere Online Shops Reitsportfans in ganz Europa und in vielen Teilen der Welt. Mit unseren Retail Stores und Kooperationspartnern sind wir auch in der analogen Welt mit viel Leidenschaft und Engagement international für unsere Kunden da. Wir haben große Pläne für die Zukunft. Du auch? Dann mach mit uns den nächsten Sprung und werde Teil unseres Teams. Wir suchen für unser junges, engagiertes Team am Standort Berlin oder Fulda ab sofort eine/n Content Manager / Teamleiter Content / Content Marketing Manager alsTeam Lead Content Management (m/w/d)Du leitest unser Product-Content Team und verantwortest die strategische, technische und prozessuale Entwicklung unseres Product-Content Bereiches.Du betreust mit Deinem Team die internationalen Bild-, Text- und Multimediainhalte in unseren E-Commerce Kanälen mit dem Ziel, unsere Kunden optimal anzusprechen.Du arbeitest mit Deinem Team kontinuierlich an der Optimierung der Qualität und Attraktivität unserer Produktinhalte und packst dabei auch selbst mit an.Du gibst neue Impulse für die Weiterentwicklung aller relevanten Content-Themen und beobachtest die relevanten Markttrends und den Wettbewerb.Du richtest das CMS mit ein und verwaltest es, erfasst im Team neue/geänderte Produktdaten und wertest diese regelmäßig aus.Auf Basis von Website-Analysen und Erfolgsmessungen arbeitest Du zusammen mit Marketing und Category Management an regelmäßigen Conversion-Rate-Optimierungen.Als Führungskraft gehst Du mit gutem Beispiel motivierend voran, entwickelst Dein Team und sorgst für eine unterstützende Arbeitsatmosphäre.Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Content Management - idealerweise aus dem E-Commerce / B2C-HandelsumfeldDeine Erfahrung im erfolgreichen Aufbau und in der stärkenorientierten Führung von Content Management Teams kannst du gewinnbringend in unseren aktuellen Aufbau-Kontext einbringenDein ausgeprägtes Gespür für sich verändernde Kundenwünsche und die kundenzentrierte Content-Erstellung ergänzt sich ideal mit Deinem guten analytischen VerständnisDu hast langjährige Erfahrung in der Nutzung von CMS- und PIM-Systemen und bist in der Anwendung ein absoluter ProfiDu bringst sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse mit und hast Interesse am Pferdeumfeld und am ReitsportEinen fairen, sozialen und freundlichen Arbeitsplatz mit leistungsgerechter VergütungEin modernes Arbeitsumfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungSpannende, internationale Projekte mit viel Handlungsspielraum und EigenverantwortungEine offene Kommunikationskultur mit flachen Hierarchien. Ein motiviertes und engagiertes junges Team mit Spaß an der Arbeit in einem dynamischen und emotionalen UmfeldZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte, ein vom Unternehmen unterstütztes JobRad und betriebliche AltersvorsorgeWeiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten
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(Senior) Manager (m/w/d) Accounting & Reporting Advisory Services

So. 26.09.2021
Berlin, Hamburg, Hannover, München, Düsseldorf, Frankfurt am Main
Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen. In unserem Accounting & Reporting Advisory Services Team bei Deloitte bewältigst du die fachlichen Herausforderungen des Rechnungswesens von international agierenden Unternehmen. Gestalte hierbei kundenindividuelle Lösungen, um die fachliche und prozessuale Ausgestaltung der Rechnungslegung unserer Mandantschaft zu optimieren. Begleite uns in unterschiedlichen Projektteams bei rechnungslegungsnahen Beratungsthemen und schaffe einen Mehrwert für unsere Kund:innen.   Für unsere Teams an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover und München suchen wir engagierte Verstärkung. Projektleitung bei der Einführung neuer Rechnungslegungsstandards bei unserer Mandantschaft Umstellung der Rechnungslegung durch fachliche und prozessuale Expertise Erstellung von IFRS Konzernabschlüssen Gutachterliche Tätigkeiten bei komplexen Bilanzierungsfragen und Projektleitung bei der Begleitung von DPR-Prüfverfahren Projektleitung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen in der Abschlusserstellung sowie Finanzberichterstattung Leitung von rechnungslegungsbezogenen Fach- und Prozessthemen in interdisziplinären Projekten im Transaktionsumfeld sowie die Erstellung von Pro-Forma Finanzinformationen (Carve-outs, IPOs, M&A Prozesse) Accounting Due Diligences: Identifizierung von Auswirkungen durch Unternehmenskäufe auf das Rechnungswesen sowie die Vorbereitung des Managements auf die Folgen Entwicklung der dir zugeteilten Mitarbeiter:innen sowie der Ausbau unseres Service Portfolios Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich prüfungsnahe Beratung, Wirtschaftsprüfung oder im Konzernrechnungswesen eines kapitalmarktorientieren Unternehmens Umfassende Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung Sicherer Umgang mit internationalen internen und externen Kund:innen und Dienstleistern Herausragende analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, kreative und lösungsorientierte Vorgehensweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke In der Praxis erprobte, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kund:innen unterschiedlicher Branchen auf dich. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Mit der Deloitte University verfolgen wir einen einzigartigen innovativen Ansatz für Ihre Weiterentwicklung. Durch ein für dich maßgeschneidertes World Class Curriculum stellen wir sicher, dass du über das Know-how und die Qualifikation verfügst, um für unsere Kund:innen die besten Lösungen zu entwickeln.
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