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Teamleitung: 49 Jobs in Volkmarsen

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Verkauf und Handel 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 49
  • Mit Personalverantwortung 40
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 49
  • Home Office 3
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 48
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Teamleitung

Logistik Manager - Abteilungsleiter Transport & Administration (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Kassel, Hessen
Unser Klient ist ein erfolgreiches internationales Handelsunternehmen mit Standorten in mehreren europäischen Ländern. Wir suchen für einen der 3 deutschen Logistikstandorte, im Großraum Kassel, mit mehr als 200 Mitarbeitenden die Abteilungsleitung Transport und Administration die die Prozesse und die Mitarbeiter weiterentwickelt, und die Abwicklung des Transports und des Kundenservices sicherstellt.  Zur operativen, strategischen und inhaltlichen Weiterentwicklung des modernen Logistikstandorts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene, engagierte, und kreative Persönlichkeit als Logistik Manager – Abteilungsleiter Transport & Administration (m/w/d) Abteilungsverantwortung für 6 Mitarbeiter - Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams Sicherstellung des Ablaufs des interner Transports am Standort, sowie des optimalen Ressourceneinsatzes, sowie des Outbound Transports zu den internen Einzelhandelskunden     Abwicklung der internen Import- und Exportprozesse für den Standort Verhandlungsführung mit externen Transportunternehmen, sowie das operative Management der Logistic Service Provider (Transportunternehmen) Koordination des Inbound Verkehrs mit dem Distribution Center Customer Service und Kommunikation für und mit den internen Einzelhandelskunden, Verantwortung für die Problemlösung Einführung von Best-Practice Ansätzen aus anderen Standorten, und ständiges Hinterfragen der existierenden Prozesse, Sie berichten direkt an den Standortleiter / Logistik Manager Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Distribution oder Logistik, ein vergleichbares Studium oder Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Transport, Administration, Logistik sowie erste Führungs- und Leitungserfahrung im Logistikbereich mit kleinen bis mittelgroßen Teams, möglichst aus einem international geprägten Unternehmen Erfahrungen in der Weiterentwicklung von Prozessen und Mitarbeitern Selbständige, kreative und gleichzeitig kollegial geprägte Arbeitsweise mit Hands-On-Mentalität, analytische Stärke und ein kostenorientierter Ansatz Erfahrungen in professioneller offener und transparenter Kommunikation Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Lösungs- und ergebnisorientierter Ansatz mit Durchsetzungsvermögen Unser Klient wünscht sich eine selbständige, belastbare und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt. Sie erwartet eine interessante mit viel Gestaltungsspielraum geprägte Aufgabe. Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen in einem professionellen Team Ein interessantes Vergütungspaket mit Firmenwagen Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit bei einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen
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Bezirksleiter m/w/d

Mi. 24.02.2021
Kassel, Hessen
Wir arbeiten als nationales Vertriebscenter mit über 120 festangestellten Außendienstmitarbeitern für namhafte deutsche Markenhersteller der Lebensmittel- und Genussbranche. Zu unseren Kunden zählen Markenhersteller des deutschen Lebensmittelhandels. Zum Aufbau und Verstärkung unserer Außendienst-Mannschaften im Bereich Mehrmarken-Vertrieb, suchen wir zum nächstmöglichen Termin Bezirksleiter m/w/d für die Region: Kassel (Referenz 001) Eigenverantwortliche Leitung eines Verkaufsbezirkes Betreuung der Kunden im Lebensmittelhandel durch Steuerung, Ausbau und Optimierung der Warenpräsenz im Outlet Entwicklung und Ausbau des Beziehungsmanagements zu den Entscheidern auf Outlet-Ebene Umsatz- und Distributionsverantwortung für die Weiterentwicklung der Marke in den Vollsortiments-Outlets Absprache und Umsetzung von VKF-Maßnahmen Teilnahme an Messen und Börsen sowie Verkaufs-Meetings Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen Berufserfahrung im Absatzmarkt LEH – ob als Bezirksleiter auf Industrieseite oder als Mitarbeiter auf Handelsseite LEH Professionelles Auftreten, sachliche Argumentationsweise sowie Überzeugungskraft im Dialog Teamfähigkeit und Kompetenz im Umgang mit Menschen Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zielstrebigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke Gute Kenntnisse des MS Office Pakets Wohnort im Verkaufsgebiet Qualifizierte Einarbeitung in ihren neuen Tätigkeitsbereich Kollegiale, teamorientierte Atmosphäre im Familienunternehmen Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Prämienregelung Firmenwagen mit privater Nutzung Unbefristete Festanstellung Firmenfitness
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Bauleiter (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Karlsruhe (Baden), Fürth, Bayern, Kassel, Hessen
WERDEN SIE TEIL DER GROßEN KAMPA FAMILIE Wir von KAMPA haben die Zeichen der Zeit erkannt. Mit unserer Philosophie setzen wir auf echte Plusenergie und umfangreichen Ressourcenschutz. In unseren Hausbau-Manufakturen bauen wir mit Holz moderne und ökologische Häuser – eben Häuser für die Zukunft. Wir schaffen Orte, an denen sich unsere Bauherren wohl und geborgen fühlen. Entdecken Sie unsere verantwortungsvolle Bauweise, unsere Häuservielfalt und durchdachte Ideen für das Leben. Unser Ehrgeiz treibt uns an, unsere Marktführerschaft bei Plusenergiehäusern noch weiter auszubauen. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Bauvorhaben in Baden-Württemberg, Bayern und Hessen Bauleiter (m/w/d). Eigenverantwortliche terminliche Steuerung, Koordination und Überwachung der ordnungsgemäßen Ausführung von Bauvorhaben Abstimmung mit Subunternehmern hinsichtlich Termin, Kapazitätseinsatz, Qualitätssicherung sowie Nachtragsmanagement Eigenverantwortliche Qualitätsprüfung der erbrachten Bauleistungen, insbesondere im Hinblick auf die gesetzlichen Bestimmungen Gesamtverantwortung für die Erfüllung der vertraglichen Verpflichtungen sowie der Sicherheit auf der Baustelle Einleitung korrigierender Maßnahmen bei nicht vertragsmäßiger Ausführung oder bei nicht planmäßigem Ablauf der Arbeiten Sicherstellung der Kommunikation zwischen dem Kunden und den internen Mitarbeitern Eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker/Meister (m/w/d) im Baugewerbe oder Bauingenieur (m/w/d) Einige Jahre Berufserfahrung idealerweise als Bauleitung im Holzfertigbau Fundierte Kenntnisse der fachspezifischen Normen (VOB Teil B) MS-Office Kenntnisse in der modernen Bürokommunikation PKW-Führerschein und Reisebereitschaft wird vorausgesetzt Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Großes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsgeschick und sicheres Auftreten heißen Sie in einem soliden, innovativen und zukunftsorientierten Bauunternehmen mit einem sympathischen Team willkommen. Freuen Sie sich auf einen vielseitigen und eigenverantwortlichen Aufgabenbereich. KAMPA. Wir bauen Häuser für Menschen mit Werten.
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Ärztliche Regionalleitung (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Kassel, Hessen
Die TMD Gesellschaft für transfusionsmedizinische Dienste mbH ist eine hundertprozentige Tochter der Octapharma AG. Gemeinsam mit dem Herz- und Diabeteszentrum in Bad Oeynhausen versorgt die TMD Gesellschaft für transfusionsmedizinische Dienste mbH die Region mit lebenswichtigen Blutprodukten. Disziplinarische Führung und fachliche Beratung der Spendeärzte Mitwirkung bei Personalentscheidungen im ärztlichen Bereich Überwachung und Koordination der Dienstplanerstellung im ärztlichen Bereich Bei Bedarf vertretungsweise Übernahme von Arztdiensten in den unterstellten Blut- und Plasmaspendezentren Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen (z.B. Feedback-Gespräche, Konfliktgespräche) im ärztlichen Bereich Betreuung des ärztlichen Personals im Hinblick auf organisatorische, administrative oder disziplinarische Themen Sicherstellung, Kontrolle und Organisation bei der Einarbeitung neuer Spendeärzte Mitarbeit bei der Erstellung von Schulungsplänen, der Terminierung und Durchführung von Schulungen zu medizinischen Themen Bei Bedarf Übernahme von Schulungen im medizinischen Kontext  Kontrolle der Abläufe und Prozesse im ärztlichen Bereich, in Abstimmung mit der Leitenden ärztlichen Person Approbation als Arzt Betriebswirtschaftliche Kenntnisse konnten Sie durch Ihre Berufserfahrung und bestenfalls Weiterbildungen erlangen Sie besitzen eine entsprechende Führungserfahrung von dezentralen Teams und wissen, wie Sie Mitarbeiter begeistern können Eine eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit bringen Sie mit Berufserfahrung im Bereich der Blut- und Plasmaspende oder einem vergleichbaren Bereich sind von Vorteil Berufserfahrung im GMP-regulierten Umfeld ist wünschenswert Der Umgang mit MS Office Produkten gehört für Sie zum täglichen Geschäft Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine große Bereitschaft für Reisetätigkeiten ist notwendig Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz der Ihnen viel zurückgibt. Jeden Tag. Weil Sie in einem Unternehmen tätig sind, das Wertschätzung lebt. Das Ihnen alle Zeit gibt, um sich in Ruhe einzuarbeiten – interne Schulungen in unserer Zentrale inklusive. Das seit Jahren auf verantwortungsvolle und selbstständige Mitarbeiter (w/m/d) in hochprofessionellen Teams vertraut. Das regelmäßig konstruktives Feedback gibt und seine Fachkräfte permanent fortbildet. Ein Unternehmen, in dem jeder jeden Tag alles dafür tut, um Leben zu retten. Weil wir wissen, wie wichtig immer wieder neues Wissen ist und Weiterbildung bei uns nicht nur eine Floskel bleibt. Weil wir Ihre Leistung fair vergüten.
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Einrichtungsleitung (m/w/d) im Leitungsteam

Mi. 24.02.2021
Kassel, Hessen
Die Sozialgruppe Kassel e.V. beschäftigt über zweihundert Menschen mit der Erbringung von sozialen Dienstleistungen in der Region Stadt Kassel. Durch die Sozialgruppe Kassel e.V. erhalten Kinder, ältere Menschen und Menschen mit Behinderung ein individuelles Unterstützungsangebot. Dabei engagieren sich die Angestellten der Sozialgruppe Kassel e.V. aktiv bei der Gestaltung des Sozialraumes. Für die Einrichtungen der Kasseler Werkstatt für Menschen mit Behinderung und unseren Inklusionsbetrieb Pro Dokument gGmbH, suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin Ihre Mitarbeit als Einrichtungsleitung im Leitungsteam. Für Sie ist es nicht nur Aufgabe, sondern Leidenschaft, als Verantwortlicher die individuellen Leistungen der Einrichtungen weiterzuentwickeln. Sie arbeiten in einem agilen und multiprofessionellen Team und gestalten personenzentrierte Leistungen in der Eingliederungshilfe. Dabei ist der Inklusionsgedanke der Leitfaden des beruflichen Handelns. Einrichtungsleitung der Kasseler Werkstatt, Tagesförderstätte und Betriebsleitung des Inklusionsbetrieb Pro Dokument gGmbH Weiterentwicklung der Einrichtungen und deren Leistungsangebote in einem Leitungsteam Inhaltliche und betriebswirtschaftliche Planung, Steuerung und Controlling Personalverantwortung Qualitätsmanagement, Organisations- und Personalentwicklung Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit Sie berichten an den Vorstand Wir erwarten einen Fachhochschulabschluss im kaufmännischen-, technischen- oder pädagogischen Bereich oder einen vergleichbaren Berufsabschluss mit anerkannter Zusatzausbildung. Berufliche Erfahrung und Wissen im Bereich der Eingliederungshilfe oder Kenntnisse im SGB IX und XII sind eine gute Basis. Selbständigkeit in der Konzeptions-, Organisations- und Personalentwicklung werden erwartet. Ein respektvolles, kollegiales Teamverständnis mit einem ausgeprägten offenen und kooperativen Führungsstil sind gute Voraussetzungen. Wir bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung und Einbindung in das bestehende Team und ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit Gestaltungsspielraum.  Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.  Ihre Leistung honorieren wir mit einer Tarifentlohnung nach TVöD. Nebst eines leistungsbezogenen Anteils der Entlohnung. Die Zahlung einer Jahressonderzahlung ist fester Bestandteil unserer Entlohnung. Hinzu kommt eine tarifliche Altersvorsorge (ZVK).  Die Gesundheit unserer Angestellten ist uns wichtig! Daher betreiben wir ein umfangreiches Gesundheitsmanagement.  Durch eine gezielte personelle Planung und Fortbildung entwickeln wir unsere Konzepte stetig weiter. 30 Urlaubstage betriebliche Altersvorsorge unbefristeter Vertrag Gute Verkehrsanbindung
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Fachbereichsleiter Vertrieb B2C Energieversorgung (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Kassel, Hessen
Die Kasseler Verkehrs- und Versorgungs-GmbH ist der kommunale Dienstleister für Kassel und Nordhessen. Unsere Tochterunternehmen bieten eine sichere und saubere Energieversorgung, ein modernes und umweltfreundliches Nahverkehrsangebot sowie ein leistungsstarkes und zuverlässiges Telekommunikationsnetz. Außerdem betreiben sie die Schwimmbäder und die Straßenbeleuchtung für die Stadt Kassel und haben die Betriebsführung Wasser inne.Sie übernehmen die fachliche Führung und Koordination der Mitarbeiter (m/w/d) im Fachbereich Privatkundenvertrieb und damit verbundener Verantwortungsbereiche.Sie sind verantwortlich für das Erreichen quantitativer und qualitativer Ergebnisziele.  Dazu steuern Sie Team, Maßnahmen und Vertriebskanäle auf Basis relevanter KPIs. Zu Ihren Aufgaben gehören die Konzeption und operative Umsetzung einer kanalübergreifenden Vertriebs- und Marktbearbeitungsplanung, die auch die operative Vertriebskanalsteuerung (inkl. Direktvertriebsgesellschaft und Online), die  Konzeption und Umsetzung Zielgruppen- und Produktorientierter Vertriebskampagnen sowie das Reporting der Ergebnisse beinhaltet.Sie verantworten die Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen inkl. Businesscases, Pricing, Vermarktungs- und Umsetzungskonzepten. Dazu gehören die Initiierung von zielgerichteten Kooperationen sowie die ergebnisorientierte Steuerung interner und externer Dienstleister.Im Wettbewerb beobachten Sie mit Hilfe u.a. von Tarifpreisvergleichen die Marktentwicklung in Ihrem Segment und leiten davon Optimierungsmaßnahmen für Ihr Commodity- und Non-Commodity-Geschäft inkl. energienaher Dienstleistungen ab.Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem die Prognose und die Mengenbestellungen im Segment der Commodity-Produkte sowie die energiewirtschaftliche Planung.Sie unterstützen bereichsübergreifende Projekte mit dem Ziel, vertriebliche Performance zu steigern, Prozesse zu optimieren, Synergien im Konzernverbund zu nutzen und neue Märkte zu erschließen.Sie steigern mit Ihrem Einsatz und Engagement unsere Kundenbindung, Markenbekanntheit und den Kundenwert. Dazu vertreten Sie das Unternehmen auch in relevanten Gremien und auf geeigneten Veranstaltungen.Sie setzen die Transformation vom Versorger zum ganzheitlichen Lösungsanbieter mit regionaler Verantwortung um.Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium des Wirtschaftsingenieurwesens bzw. der Umwelttechnik oder über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit energiewirtschaftlicher Schwerpunktsetzung.Durch Ihre mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im B2C Vertrieb eines Energieversorgungsunternehmens identifizieren Sie sich in hohem Maße mit den ausgeschriebenen Tätigkeiten und können Ihre Erfahrung gewinnbringend für unser Unternehmen einsetzen.Ihre Führungserfahrung ist mehrjährig praxiserprobt und lässt Sie als kooperativer Partner Ihr Team zu optimalen Leistungen führen.Eine ausgeprägte IT-Affinität sowie die Begeisterung für innovative Ideen und deren Umsetzung runden Ihr persönliches Profil ab.Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium des Wirtschaftsingenieurwesens bzw. der Umwelttechnik oder über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre.Durch Ihre einschlägige Berufserfahrung im B2C Vertrieb eines Energieversorgungsunternehmens oder in einem vergleichbaren Umfeld identifizieren Sie sich in hohem Maße mit den ausgeschriebenen Aufgaben und können Ihre Erfahrung gewinnbringend für unser Unternehmen einsetzen.Mit Ihrer mehrjährigen Führungserfahrung fördern Sie Zusammenarbeit und führen Ihr Team als kooperativer Partner zu optimalen Leistungen.Digitale Kompetenz sowie die Begeisterung für innovative Ideen und deren Umsetzung runden Ihr Profil ab.
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(Senior) Personalberater (m/w/d) Sales & Retention

Mi. 24.02.2021
Kassel, Hessen
Einstieg pluss Aufstieg Sie begeistern sich für das Gesundheitswesen, wollen aktiv mitgestalten und am Wachstum der pluss Unternehmensgruppe mitwirken? Dann führt Sie Ihr Weg direkt zu uns: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit über 50 Niederlassungen deutschlandweit. Wir suchen Sie zur Erweiterung des Teams für unsere Niederlassung in Kassel als (Senior) Personalberater Sales & Retention (m/w/d) im Altenpflegebereich Ihre Leidenschaft: Strategischer Aufbau eines starken Netzwerkes zu unseren Kunden Proaktiver Ausbau und Pflege von bestehenden Kundenbeziehungen für eine nachhaltige Zusammenarbeit, unter Einhaltung des Vertriebsprozesses Eigenverantwortliche Führung und Betreuung des Fachpersonals (Vertrags-, Mitarbeiter- und Feedbackgespräche) Planung und Koordination der Mitarbeitereinsätze Selbstständige Kalkulationen von Konditionen Erledigung von allgemeinen administrativen Tätigkeiten Sie arbeiten gemeinsam mit Ihrer Führungskraft an der Weiterentwicklung der Niederlassung, bringen Ideen ein Ihre Vorteile: Ein mittelständiges Unternehmen, wo der Mensch im Mittelpunkt steht Ein inspirierendes und kollegiales Team, in dem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit großgeschrieben wird Viel Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen Umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung pluss fördert die Gesundheit der Mitarbeiter und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Option auf einen Firmenwagen mit der Möglichkeit zur Privatnutzung und ein Firmenhandy Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket und Mitarbeiterrabatte die Möglichkeit zum Homeoffice/ Laptop Ihre Qualifikationen: Sie haben eine medizinische oder kaufmännische Ausbildung oder ein Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen Idealerweise Personaldienstleistungserfahrung, sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht oder in der Betriebswirtschaft Positive Ausstrahlung, gepaart mit einem dienstleistungsorientierten Auftreten Hohes Maß an Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Fähigkeit sich selbst zu motivieren und zu organisieren Sie können sich im Handumdrehen auf unterschiedliche Kunden und Anforderungen einstellen und lieben es, Verantwortung für Ihre Mitarbeiter zu übernehmen Wir wollen Sie kennenlernen! Bewerben Sie sich gern bei uns mit dem Stichwort „JOB-Id: 672 (Senior) Personalberater Sales & Retention (m/w/d) im Altenpflegebereich in Kassel" und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. www.pluss.de Wir freuen uns auf Sie Ihr pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. www.pluss.de/karriere-intern/ Kontakt: pluss Personalmanagement GmbH Frau Emma Göring Frankenstr. 7 20097 Hamburg Tel.: +49(40)23630154 karriere@pluss.de
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Regionalleiter / regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) Pharma / Sales – Biologics – Immunologie – Coaching – Führung

Mi. 24.02.2021
Neumünster, Holstein, Hamburg, Wolfenbüttel, Niedersachsen, Kassel, Hessen, Münster, Westfalen
Internationales Unternehmen • Spezialist mit Top-Expertise im Markt Region Nordwest: Schleswig-Holstein, Hamburg, Niedersachsen, Teile NRW, Teile Hessen Home Office z.B. in Kiel, Hamburg, Bremen, Hannover, Münster, Dortmund, Bielefeld, Oldenburg Innovation, Leidenschaft und Kundenorientierung sind unsere Schlüsselfaktoren zum Erfolg! Als traditionsreiches, internationales Pharma­unter­nehmen sind wir Spezialist unseres Segmentes und verfügen über eine eigene Forschung, agieren unabhängig und sind an langfristigen Zielen ausgerichtet. Mit dem Know-how mehrerer tausend Mitarbeiter und einer hochwertigen, innovativen Produktpalette überzeugen wir unsere Kunden weltweit und sind ein sehr geschätzter Partner im Therapiegebiet. Verstärken Sie unser Team in Deutschland und gestalten Sie das weitere Wachstum aktiv mit.Führung, Motivation & CoachingSie übernehmen die Verantwortung für die Region Nordwest und arbeiten eng mit Ihrem Team, aber auch mit den Regionalleitungskollegen und der nationalen Vertriebsleitung zusammen. Dabei profitieren Sie von der Chance, ein stabiles und erfolgreiches Team übernehmen zu können. Zuhören und Verstehen sind wichtige Eigenschaften und Aufgaben, insbesondere für Ihren Start. Unterstützen, verbessern und verändern, informieren sowie Entscheidungen treffen werden wir Ihnen kontinuierlich abverlangen. Dank Ihrer Erfahrung bringen Sie sich in Ihrer Rolle konstruktiv und aktiv ein – auch in Zusammenarbeit mit Marketing, Medical und Key Account Management. Auf Grundlage Ihrer engagierten Persönlichkeit setzen Sie Akzente, wirken als „coachender Chef“ und berichten direkt an die Vertriebsleitung.Sind Sie Naturwissenschaftler oder haben Sie die Zulassung gemäß § 75 AMG? Verfügen Sie über relevante Pharma Sales Erfahrung und sind auch wissenschaftlich fit? Auch als Führungskraft und idealer­weise im Bereich Biologika / monoklonale Antikörper oder anderen innovativen Therapien? Vermögen Sie es, uns von Ihrer Führungsstärke zu überzeugen? Können Sie sich schnell in ein neues Therapiegebiet einarbeiten und finden leicht Zugang zu Kunden, Mitarbeitern und Ent­scheidern? Sind Sie operativ stark, dennoch mit Blick für das große Ganze? Haben Sie Ihre Zahlen im Griff und Spaß am Vertrieb? Suchen Sie jetzt eine Gelegenheit, um Verantwortung in einem spezialisierten Unternehmen zu übernehmen mit nachhaltiger Strategie und überzeu­gen­dem Produktportfolio?
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Sales Manager (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Kassel, Hessen
Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie einen eigenen Aufgabenbereich verantworten? Dann ist die Rheinmetall Group ein interessanter Arbeitgeber für Sie. Bei uns wartet mehr als ein Job auf Sie: Die Möglichkeit, mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas zu bewirken. Megatrends wie Urbanisierung, Klimawandel und die zunehmende globale Risikodichte lassen den Wunsch nach Mobilität und Sicherheit stetig wachsen. Mit unseren zukunftsweisenden Technologien im Automotive- und Defence-Bereich sichern wir die Mobilität und den Schutz moderner Gesellschaften. Kommen Sie zu uns. Lassen Sie uns gemeinsam Lösungen entwickeln, die aus Veränderungen Chancen machen. WER WIR SINDDie Division Vehicle Systems der Defence Sparte des Rheinmetall Konzerns ist ein bedeutender Komplettanbieter im Markt, der das gesamte Leistungsspektrum für logistische und taktische Militärradfahrzeuge, Ketten- und Kampffahrzeuge sowie Turmsysteme für internationale Streitkräfte abdeckt – und dies aus einer Hand.Die börsennotierte Rheinmetall Group mit Sitz in Düsseldorf ist der substanzstarke und international erfolgreiche Technologiekonzern für Sicherheit und Mobilität. Die Automotive Sparte nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer ein und ist ein zuverlässiger Entwicklungspartner und Hersteller von Komponenten für heutige und zukünftige Antriebssysteme. Die Defence-Sparte des Konzerns ist als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Betreuung bestehender Kunden sowie Akquisition neuer Kunden Projektbezogene Koordination und Abstimmung mit anderen Abteilungen Führung des Angebotsteams Erstellen von Beiträgen zum Reporting Durchführung verschiedenster Marktanalysen Koordination mit anderen Rheinmetall Gesellschaften und externen Geschäftspartnern Die Stelle ist am Standort Kassel zu besetzen. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Bereichen Berufserfahrung im militärischen Bereich von Vorteil Branchenkenntnis in der Defence- oder Automotivebranche Routinierter Umgang mit MS Office Interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsstärke und Flexibilität Englischkenntnisse mindestens B2-Level, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Uneingeschränkte Reisebereitschaft Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen: Mitarbeitererfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service Fitness- und Gesundheitsangebote
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CFO (m/f/x)

Mi. 24.02.2021
Löwen
GC Corporation was founded in 1921 in Japan and has developed itself into one of the most prominent companies in the development, production and distribution of a very wide range of dental products. Since 1972 GC Europe NV is located at the Researchpark Haasrode in Leuven. GC Europe NV supports and leads our different sales offices and dealers. Our warehouse spreads our products to Europe and the Middle East. Next to this we produce some leading products for dental technicians. GC Europe, AG as mother company consolidates all EMEA Operations including the related companies. As the CFO of GC Europe, you are a key member of both the finance organization and the corporate group. You have oversight on the Financial Planning and Analysis. You interact continuously with different Business Units and functional groups to forecast and report. You take an active role in cross-functional reviewing operational tasks and projects. With your strong business acumen, your analytical skills and top-level communication skills, you provide guidance to ensure Profit Management in line with budgets and targets that maximize strategic decision making. Develop strategies concerning the financial policy, in line with GCE AG's mission, vision and strategy, in order to contribute to the realization of the organization's objectives. Planning and Controlling of GCE AG Group Profit and its related financial positions in Balance Sheets and Profit and Loss statements Take active role in continuously adding value to the GCE AG group by active analysis of business activities, personal presence on site and proactive formulation of improvements in business processes, projects and systems. Summarize and Forecast of business activities in areas of income, expenses and earnings, based on past, present and expected operations. Oversee and regulate corporate funds and provide guidance to ensure the Profit Management of GCE AG group entities in line with yearly HOSHIN and budgets. Report and present regularly to GCE AG President, related Executive Committee, Management Team and Corporate Functional Owner Finance about Financial status, target achievement and deviation analysis Develop internal policies and processes in accordance to Corporate set Standards and Commercial Law requirements to ensure effectiveness and efficiency of Finance related tasks Guide local Finance Teams towards fulfillment of requested internal and external reports and to provide cross-functional support on departmental and cost center level about profitability related aspects. Participate and Manage external Financial Audits with public accountants Ensure compliance of finance, admin and business processes towards Corporate Standards Build up a close team of highly qualified employees, and encourage the collaboration between team members and departments Master degree in Business Administration, or similar degrees More than 5 years' experience in international industry environment in similar functions Proven track record of success in Profit Management activities Proven track record in a group finance consolidation environment Strong communication skills: excellent capabilities to report and explain complex facts and circumstances towards pragmatic counter measurements Professional understanding and acumen of Finance & Business aspects Demonstrated leadership skills and ability to provide cross-functional management orientation and direction; excellent intercultural competencies Profound SAP experiences and Basic Technical Accounting Fluent in English & German (Dutch is a plus) Travel ability < 80%; proper time Management; high stress resistance Preferred location: Germany (region Aachen) or Belgium (region Leuven) A challenging job in a growing international company Competitive salary & benefits (Company car & Fuel Card, flexible working hours, occupational retirement provision, etc.) Great company culture based on respect and comradeship. An opportunity to contribute to a better, healthier world in collaboration with colleagues who are passionate about what they do.
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