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Teamleitung: 237 Jobs in Weiss

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
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  • Verkauf und Handel 29
  • Recht 28
  • Unternehmensberatg. 28
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 237
  • Mit Personalverantwortung 190
  • Ohne Berufserfahrung 15
Arbeitszeit
  • Vollzeit 235
  • Home Office 25
  • Teilzeit 12
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 224
  • Befristeter Vertrag 10
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Praktikum 1
Teamleitung

Leiter Logistik (m/w/d)

Sa. 08.08.2020
Troisdorf
Wir sind ein bedeutender Logistik-Dienstleister für die europäische Kabelindustrie und mit unserer Tochtergesellschaft  KTG Europe GmbH Hersteller von Einweg- und Mehrwegkabeltrommeln. Unsere Spulen dienen als Transportmittel für Kabel und Leitungen. Wir bieten unseren Kunden mit einem interessanten Geschäftsmodell qualitativ hochwertige Spulen für jeden Einsatz sowie eine flächendeckende Rückholung der Mietspulen. Darauf sind wir stolz. Im Zuge der Neubesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein  Leiter Logistik (m/w/d)  gesucht, der die Logistikabläufe der Gesellschaft nachhaltig vorantreibt und weiterentwickelt, systematisch Kundenanforderungen erfasst und das Logistikteam motivierend und zielorientiert führt. In dieser Funktion berichten Sie direkt an die Geschäftsführung. kontinuierliche Analyse und Optimierung der operativen Prozesse und Abläufe im Hinblick auf Qualität, Kundenzufriedenheit und Kosteneffizienz sehr gute Marktkenntnisse im Frachtenbereich inkl. Konditionen Steuerung der Lager- und Reparaturbetriebe Disposition der Mietspulen Steuerung der Spediteure sowie Führen von Verhandlungen Führen der Mitarbeiter im Logistikbereich Weiterentwicklung der Logistik Personal-, Budget- und Ergebnisverantwortung Mehrjährige Berufserfahrung im Logistik- und Speditionsbereich Zielorientiertes Arbeiten Verhandlungsgeschick, Argumentationsstärke Führungserfahrung Belastbarkeit Anwenderkenntnisse in Speditionssoftware wünschenswert Gute MS Office-Kenntnisse, Englisch in Wort und Schrift sind Voraussetzung (weitere Fremdsprachen wünschenswert) nach einer intensiven Einarbeitungszeit ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
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(Assistant) Manager (w/m/d) Corporate Governance Services - Health Care

Sa. 08.08.2020
Berlin, München, Köln
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen am Standort Berlin, München, Hamburg oder Köln.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden. Begeistere auch Du dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Entwickele gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Corporate Governance Services marktführende Lösungen für die Bereiche Compliance, Risikomanagement, Internes Kontrollsystem und Interne Revision. Dabei begleitest Du Unternehmen bei der Konzeptionierung, Implementierung und der prüferischen Beurteilung dieser Governance-Systeme. Deine Aufgaben Beratung nationaler und internationaler Unternehmen des Gesundheitswesens und der Gesundheitswirtschaft Benchmarking, Controlling und Screening von Unternehmensprozessen Erstellung, Validierung und Beurteilung von medizinisch geprägten Businessplänen, Kostenplänen sowie System- und Prozessanalysen Entwicklung von Risikostrategien Leitung von Governanceprojekten wie bspw. Einführung und Implementierung von Risiko- und Compliancemanagement Systemen Weiterentwicklung der Themen Investitions-, Finanz- und Marktanalyse Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit gesundheitsökonomischer Ausrichtung, der Gesundheitswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Gesundheitsökonomie, Gesundheitswesen, Healthcare, Life Sciences, Handelsrecht, Accounting und Controlling Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung und Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Muttersprachen Niveau) und idealerweise Mandarinkenntnisse am Standort München Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Abteilungsleiter (m/w/d) Bestandsverwaltung

Sa. 08.08.2020
Köln
Die Kölner Pensionskasse ist ein konzernunabhängiger, überbetrieblicher Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, der ausschließlich den Interessen seiner Mitglieder verpflichtet ist. Nach einer umfassenden Unternehmenssanierung und der Einstellung des Neugeschäfts konzentrieren wir uns ganz auf unsere Bestandskunden. Die kundenorientierte Gestaltung des „Run-off“ eröffnet uns neue Handlungsspielräume und unseren Versicherten die Perspektive auf langfristig sichere Leistungen. Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Abteilungsleiter (m/w/d) Bestandsverwaltung Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner für die vielfältigen Fragestellungen in der Administration eines Vertragsbestandes, haben bereits Führungserfahrung und gute bAV-Kenntnisse. Sie verfügen über Erfahrungen in der Kommunikation mit Arbeitgebern und Arbeitnehmern. fachliche und disziplinarische Führung von 14 Mitarbeiter sowie deren Weiterentwicklung Etablierung von Dienstleistungs-und Servicestandards Effiziente Bearbeitung von Kundenanfragen und Kundenaufträgen Verwaltung von Versorgungszusagen und -werken in den Durchführungswegen Pensionskasse, Unterstützungskasse und Direktzusage unter Berücksichtigung von arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen Fachliche Anforderungen an die IT, Qualitätssicherung (Software), Mitwirkung bei der Auswahl oder Weiterentwicklung von Programmen und Tools Standardisierung/Strukturierung von Aufgaben und Prozesse Fortlaufende Optimierung der Prozesse, Programme und Tools Budgetplanung und Überwachung, Projektarbeit und Repräsentation der Abteilung intern sowie gelegentlich extern wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung im Versicherungswesen mit Zusatzqualifikation im Bereich betriebliche Altersversorgung mehrjährige Berufserfahrung in einer Bestands-/Vertragsverwaltung eines Versicherungsunternehmens, idealerweise haben Sie Führungserfahrung sehr gute MS-Office-Kenntnisse Erfahrung in Projektarbeit sowie in der Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strukturen adressatengerechte und kundenorientierte Kommunikation unternehmerisches Denken und Handeln einen modernen Arbeitsplatz eine angemessene, übertarifliche Vergütung kurze Kommunikationswege, flache Hierarchie, offene Türen und hilfsbereite Kollegen eine langfristig angelegte Beschäftigung mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
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Senior IT Consultant (m/w/d) / Senior Business Analyst (m/w/d)

Sa. 08.08.2020
Frankfurt am Main, Berlin, Essen, Ruhr, Hamburg, Köln
Sie wollen in spannenden Projekten innovative IT-Lösungen für anspruchsvolle Kunden entwickeln? Möchten Sie mit uns komplexe Aufgabenstellungen lösen? Sie wollen Veränderungen in wechselnden Projektumfeldern aktiv begleiten? Wenn Sie sich zusätzlich für die Herausforderungen von Reise-, Verkehrs- und Logistikunternehmen interessieren, sind Sie bei uns richtig. Verstärken Sie unseren stark wachsenden Geschäftsbereich Travel & Logistics indem Sie für unsere renommierten Kunden (z.B. Dt. Post, Lufthansa) effiziente IT-Lösungen konzipieren, implementieren und integrieren.msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 8.000 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.Aufnahme und Modellierung der Anforderungen und fachlichen Prozesse unserer Kunden Fachliche Führung von Teams bei der Analyse, Konzeption und Realisierung von komplexen Software-Systemen Kompetente und umfassende Beratung unserer Kunden im technologischen Umfeld Organisation, Moderation und Dokumentation vorstehender Aufgaben zwischen IT- und Fach- SpezialistenAbgeschlossenes der Informatik / Wirtschaftsinformatik / Betriebswirtschaft / Wirtschaftingenieruwesen / Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als IT-Consultant Erfahrung in mind. zwei der folgenden Bereiche: Anforderungsanalyse, Spezifikation, Business Prozess Modellierung Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kompetente und umfassende Beratung unserer Kunden im technologischen Umfeld Praktische Erfahrung im Software Engineering Idealerweise Kenntnisse in einer der Branchen Logistik, Travel, Verkehr oder Handel Sehr gute Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseSuchen Sie Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen spannende verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Karrierechancen und internationale Perspektiven. Mehr noch: Bei uns finden Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.Sie sind neugierig geworden? Was msg als Arbeitgeber ausmacht und wie wir mit der Corona-Pandemie umgehen, erfahren Sie auf der msg Karriereseite.
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Senior Manager (w/m/d) - SAP Solution Architecture - SAP

Sa. 08.08.2020
Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer 10.000 Kolleginnen und Kollegen an deutschlandweit 20 Standorten. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung führen wir unsere Mandanten in die Zukunft. In unseren Advisory Services sind Sie in der Management- und Unternehmensberatung tätig. Entfalten Sie bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Ihre individuellen Fähigkeiten!In unserem SAP Team in Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München designen Sie die IT-Architektur unserer Kunden im Einklang mit ihrer Unternehmensstrategie und integrieren neue Technologien in bestehende Strukturen. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Beratung nationaler und internationaler Kunden in der Ausarbeitung von Zielarchitekturen und der Implementierung von Roadmaps inklusive der Abschätzung des Leistungsumfangs, Risikominimierung und Erstellung des Zeitplans Unterstützung der Gewinnung von europaweiten Projekten im Bereich der SAP Migration, Implementierung und Rollout durch Bereitstellung der Solution Architektur und Presales Support Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Führung von Teammitgliedern Cross-funktionale Zusammenarbeit innerhalb von EY, um ganzheitliche Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln Teilnahme an Vertragsverhandlungen sowie Erarbeitung langfristiger Lösungen anwendungsbezogener Managed Services   Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auf Englisch ein. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP Solution Architektur sowie erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Informatik Exzellente Expertise im SAP Umfeld, insbesondere in der Leitung von S/4 Hana Programmen oder SAP LoB Lösungen idealerweise im Beratungsumfeld Erfahrung im Bereich Presales und Solution Architektur inklusive Anforderungsanalyse, Lösungsdesign, Staffing und dem Erstellen von Proposals Umfangreiches Knowhow im Projektmanagement, der Teamleitung sowie im Bereich Change Management, Systemintegrationen sowie on- und offshore Modellen Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Vielfältige Teilzeit-, Freistellungs- und Home-Office-Möglichkeiten sowie Freizeitausgleich Herausragende Karrierechancen durch individuelle Förderung, anspruchsvolle Projektarbeit und ein starkes EY-Netzwerk Regelmäßiges, konstruktives Feedback zur Unterstützung Ihrer Karriereentwicklung Erfahren Sie hier mehr über unseren vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter von EY profitieren. 
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Manager Technical Communication (m|w|d)

Sa. 08.08.2020
Bergisch Gladbach
Fortschritt entsteht aus Inspiration und Neugier. Seit 30 Jahren entwickelt Miltenyi Biotec Produkte und Services, die in Grundlagenforschung, translationaler Forschung und Zelltherapie eingesetzt werden. Heute sind wir ein weltweites Team aus über 3.000 Wissenschaftlern, Medizinern, Ingenieuren, Vertrieblern und zahlreichen weiteren Spezialisten. Bei uns werden aus neuen Ideen einzigartige Produkte. Gemeinsam treiben wir mit großer Leidenschaft den biomedizinischen Fortschritt zur Heilung schwerer Erkrankungen voran.In Ihrer neuen Position verantworten Sie den Bereich der technischen Kommunikation für alle Produkte der Miltenyi Biotec Group. Dabei leiten Sie ein Team aus ca. 20 Mitarbeiter*innen, das sich aus Naturwissenschaftlern und Mediengestaltern zusammen setzt.Zusammen mit Ihren Mitarbeiter*innen passen Sie die Teaminfrastruktur an, um die Labelingprozesse für unsere Produkte im klinischen und im Forschungsbereich zu vereinheitlichen und auf neue Anforderungen auszurichten.Mit Ihrer Expertise gewährleisten Sie, dass in unserem stark wachsenden Unternehmen die Labelingprozesse die Marktanforderungen treffen.Sie wirken maßgeblich an der Gestaltung der Systemlandschaft mit, z.B. durch die Implementierung eines neuen Redaktionssystems sowie der Weiterentwicklung der vorhandenen Produktinformationsmanagement-Datenbank.Des weiteren unterstützen Sie bei der Auswahl und Implementierung eines Label Management Systems.Sie haben einen naturwissenschaftlichen oder ingenieurwissenschaftlichen Background (Studienabschluss) und haben erfolgreich die Ausbildung / Weiterbildung zum technischen Redakteur absolviert.Durch Ihre bisherige Berufserfahrung (mind. 8 Jahre) konnten Sie eine starke Expertise im Bereich technische Dokumentation und / oder Labeling Management in der Life Science Industrie aufbauen.In Ihrer bisherigen Laufbahn konnten Sie schon Erfahrung mit Personalverantwortung sammeln.Sie haben bereits Erfahrung im Arbeiten in einem regulierten Umfeld und konnten hier schon Erfahrung mit einem Redaktionssystem sammeln.Sie leiten gerne ein Team, sind durchsetzungsstark, bringen aber auch das nötige Fingerspitzengefühl mit.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Einen modernen Arbeitsplatz und ein spannendes Aufgabengebiet in einer zukunftssicheren BrancheInterkulturelle Zusammenarbeit und kurze Kommunikationswege - auch über Ländergrenzen hinwegEine offene Unternehmenskultur und Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes ZeitmanagementGezielte Mitarbeiterförderung: Fachliche Weiterbildung und Entwicklung der persönlichen Fähigkeiten in unserer hauseigenen AcademyVielfältige Corporate Benefits in Bezug auf Gesundheit, Sport und Mitarbeiterevents
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Bauleitender Obermonteur / Truppführer für Oberleitungsanlagen (w/m/d) Hanau, Köln und Oberhausen

Sa. 08.08.2020
Hanau, Köln, Oberhausen
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Für spannende, abwechslungsreiche und elektrisierende Neu- und Umbauprojekte in ganz Deutschland suchen wir Dich zum nächstmöglichen Termin als Bauleitender Obermonteur / Truppführer / Bautruppführer für Oberleitungsanlagen (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH an den Standorten Hanau und Köln. Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für den wirtschaftlichen Bauablauf eines oder mehrerer kleiner Bauvorhaben im Bereich Oberleitungsanlagen (dazu gehören auch die Personal-, Material- und Maschineneinsatzplanung) Du leitest Dein Team bei der Installation und Wartung von Oberleitungen und Oberleitungsmasten an und führst auch gemeinsam mit Deinen Kollegen Montagearbeiten durch Die Protokollierung des Bauablaufs und die Koordination von Lieferanten und Nachunternehmern liegen in Deiner Hand Du stimmst Dich regelmäßig mit der Bauleitung ab, um eine erfolgreiche Projektdurchführung zu gewährleisten Als Schnittstelle zur Bauleitung nimmst Du an Baubesprechungen teil und erstellst die Aufmaße für die Mengen- und Massenermittlung sowie für die Nachtragskalkulation Durch eine umfangreiche Einarbeitung bereiten wir Dich optimal auf deine Aufgaben vor und qualifizieren Dich in regelmäßigen Fortbildungen stetig weiter Dein Profil: Deine Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.B. als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik, Elektroinstallateur oder in einem vergleichbaren Beruf) hast Du erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise erste Erfahrungen im Führen eines Bautrupps im Bereich Elektroenergieanlagen / Oberleitungsanlagen mit Die Arbeit im Freien und an verschiedenen Orten auf Montage macht Dir Freude. Außerdem bist Du ein Teamplayer, handelst eigenverantwortlich und stets zuverlässig Zum Durchlaufen der internen Qualifizierung bringst Du Engagement und Lernbereitschaft mit und bist bereit, nach einer umfassenden Einarbeitung an der rollierenden Rufbereitschaft teilzunehmen Sicheres, souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenzen runden Dein Profil ab Die Bereitschaft die Betriebsdiensttauglichkeit zu erwerben und einen Führerschein der Klasse B bringst Du mit Wir statten Dich mit modernsten Arbeitsmitteln wie Smartphone oder Tablett aus und weil uns Deine Arbeitsqualität am Herzen liegt, stellen wir Dir moderne Maschinen, eigene Fahrzeuge und hochwertige Arbeitsbekleidung zur Verfügung Du willst Dich weiterentwickeln. Dann unterstützen wir Dich. Wir erstellen mit Dir den Entwicklungsplan in Form interner Qualifizierungen oder durch die Förderung einer externen Weiterbildung Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Wir bieten Dir eine sichere Beschäftigung auch in der Bau-Nebensaison, i. d. R ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, umfangreiche Tarifverträge sowie eine Beschäftigungssicherung u. a. durch Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen.
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Bereichsleiter (m/w/d) für unsere Bäckereifilialen

Fr. 07.08.2020
Köln
Leidenschaft, Tradition, Qualität und viel Herz – Das sind Wir! Unsere Leidenschaft für hochwertige Backwaren und unser traditionelles Handwerk, ein einzigartiges Gespür für beste Qualität und rund 800 MitarbeiterInnen die für unsere Sache brennen – das ist Merzenich! Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte unseres seit 1896 bestehenden Kölner Familienunternehmens. Sie teilen unsere Leidenschaft für Backwaren, hochwertige Lebensmittel und Genuss? Sie sind Macher/in und brennen darauf andere Menschen zu motivieren und zum Erfolg zu führen? Dann möchten wir Sie gerne auf unserem Weg mitnehmen und zum Bereichsleiter (m/w/d) in einem Traditionsunternehmen ausbilden, dass sich stetig weiterentwickelt, um auch in Zukunft auf sicheren Füßen zu stehen und so unser wunderbares Handwerk zu waren. Dafür brauchen wir starke, individuelle und ideenreiche Menschen wie Sie! Die wir anzünden können und die für uns und unser Handwerk brennen wollen. Auch wenn das beschriebene Profil nicht zu 100% auf Sie zutreffen sollte, fassen Sie sich ein Herz und trauen Sie sich! Sie starten als Assistenz eines Bereichsleiters/in und werden ein Jahr intensiv auf die zukünftigen Aufgaben vorbereitet. Wir nehmen Sie gern an die Hand und begleiten Sie auf ihrem Weg zur Bereichsleitung. eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Führung von bis zu sechs Filialen Motivation und Entwicklung ihrer Mitarbeiter/Innen inklusive Personalplanung Optimierung von Arbeitsabläufen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit Umsetzung unseres kunden- und serviceorientierten Vertriebskonzeptes Planung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen Erfolgskontrolle und Optimierung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen bestenfalls einigen Jahren Berufserfahrung in der Gastronomie, Hotelbranche oder im LebensmittelEinzelhandel (idealerweise Bäckerei) einem guten Gespür für andere Menschen und ihre Bedürfnisse hoher Kunden- und Serviceorientierung einer kommunikativen und eigenständigen Persönlichkeit strukturiertem und selbstständigen Arbeitsstil vielen Ideen und unternehmerischem Denken hoher Zahlenaffinität – KPI ist für Sie kein Fremdwort Freude an genussvollem Essen und hochwertigen Lebensmitteln guten MS-Office-Kenntnissen Eine umfangreiche und individuelle Ausbildung in eine spannende, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit, mit der Perspektive als Bereichsleiter die Geschicke und den Erfolg unseres Traditionsunternehmens mit zu bestimmen. Sie erwartet ein engagiertes Team, in dem ein offenes und kooperatives Miteinander gepflegt wird. Sie bekommen die Möglichkeit zur Entfaltung Ihrer Ideen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Neben Laptop und Firmenhandy stellen wir Ihnen nach der Einarbeitungsphase einen neutralen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können.
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Storemanager/in (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Köln
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) Storemanager/in in Vollzeit, der/die unseren Jean&Len Flagship Store in Köln unter die Fittiche nimmt. Wir vertreiben Produkte aus den Bereichen Beauty, Food und Schreibwaren.  Da unser Team, genau wie die Marke, frech und witzig ist, freuen wir uns natürlich, wenn Du auch eine Portion Humor mitbringst. Schaffen eines beeindruckenden und einmaligen Kundenerlebnisses Personalführung und Erstellung von Schichtplänen Organisation von Weiterbildungen zu Verkaufstechniken  Analyse der Leistungskennzahlen zur Steigerung des Umsatzes Verwaltung des Backoffice ( Lagerhaltung, Bestandsführung, Inventur…) Durchführung von internen und externen Bestellungen Eigenständige Abstimmung mit Produktmanagement, Grafik, Marketing & Supply Chain Management Umsetzung der Visual-Merchandising-Richtlinien Abstimmung von Kooperationen in Zusammenarbeit mit dem Marketing Du solltest bereits Erfahrung mit der Leitung eines Stores haben und die Motivation, in Abstimmung mit dem Kölner Team, neue Konzepte zu testen. Eigenverantwortliches Arbeiten & neue Ideen für Ladenkonzepte und Aktionen Genauigkeit bei der Bestandsführung Hands on: neben konzeptionellem Arbeiten solltest Du auch anpacken und zur Not mal selbst eine Glühbirne wechseln können \uD83D\uDE09 Social Media Affinität Der Laden ist unser Aushängeschild! Wir bieten Dir die Gelegenheit, Dich kreativ auszutoben.
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Einsatzleiter (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Köln, Cottbus, Offenbach am Main
GSE PROTECT hat feste Grundwerte für unternehmerisches Handeln entwickelt: Die Grundwerte Glaubwürdigkeit, Sympathie, Engagement sind die Basis allen Handelns. Unsere Mitarbeiter bilden das Fundament. Mit ihrem fachlichen Wissen, ihrer positiven Einstellung und ihrem konsequenten Einsatz spielen sie eine entscheidende Rolle für die Entwicklung des Unternehmens. Wir gewährleisten die Sicherheit der Menschen und des Objektes, sind aufmerksam in der Sache und diskret im Auftritt. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute. GSE Protect Gesellschaft für Sicherheit und Eigentumsschutz mbH ist ein bundesweit agierendes Unternehmen, mit ca. 1300 Mitarbeitern an 12 Standorten, das sich eine Spitzenposition als Anbieter  qualitativ bestmöglicher Sicherheits- und Servicedienstleistungen sowie spezialisierter Sicherheitslösungen erarbeitet  hat. Basierend auf über 40 Jahren Erfahrung betreibt GSE Protect  leistungsorientiertes Sicherheitsmanagement in vielen Bereichen.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Einsatzleiter (m/w/d) an den Standorten Köln, Cottbus sowie Offenbach am Main. Organisation und Gewährleistung der zugewiesenen Kundenaufträge und dienstleistungsorientierte operative Kundenbetreuung Überwachen der Qualitätsstandards von GSE Protect Datenerfassung und Durchführung der administrative Buchungsaktivitäten Personalplanung und -betreuung der Ihnen unterstellten gewerblichen Mitarbeiter und operative Leitung der Einsatzkräfte Erstellen von Dienstanweisungen und Einsatzrichtlinien Betreuung und Pflege unserer Schlüsselkunden bundesweit Hauptansprechpartner der Kunden in allen Belangen Organisatorische, Administrative und operative Leitung von Objekten ohne Leitung Durchführung / Sicherstellung von internen Weiterbildungen Überwachung, Einhaltung und Gewährleistung der relevanten Gesetze und Vorschriften Weiterentwicklung des Vertriebs durch aktives Beziehungsmanagement Marktbeobachtung und Analyse Regelmäßige Reports an die Geschäftsführung sowie Erstellung von Monatsberichten Umsetzung des unternehmenseigenen Leitbildes und von Geschäftsführerbeschlüssen Beschwerdemanagement Mitwirkung im Controlling Qualifikationen als Fachkraft für Schutz- und Sicherheit bzw. geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (IHK), vormals Werkschutzfachkraft Mehrjährige Berufserfahrung in der Sicherheitsbranche und entsprechende Erfahrung als Führungskraft Gute IT-Anwenderkenntnisse Führerschein Klasse B ist zwingend notwendig Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, Disposition/Planung Vorbildliches Auftreten und Erscheinungsbild Hohe Kundenorientierung, Hands-On Mentalität Gute Kenntnisse im Angebotswesen und im Vertragswesen Fundierte Erfahrungen in der Personalführung, Personalentwicklung und -disposition Führungsstärke, Kommunikationsstärke, empathisches Wesen Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit sowie Zuverlässigkeit Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft bundesweit Eine spannende Aufgabe in einem erfolgreichen Unternehmen auf Wachstumskurs Ein sympathisches Team mit flachen Hierarchien Qualifizierte Einarbeitung Betriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Dienstwagen inkl. Privatnutzung Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Unbefristeter Arbeitsvertrag Wir bieten Ihnen Beschäftigung mit Perspektive.
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