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Teamleitung: 498 Jobs in Wiemelhausen

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 100
  • Verkauf und Handel 100
  • It & Internet 59
  • Sonstige Dienstleistungen 34
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 33
  • Baugewerbe/-Industrie 29
  • Gesundheit & Soziale Dienste 29
  • Maschinen- und Anlagenbau 25
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 21
  • Gastronomie & Catering 21
  • Hotel 21
  • Transport & Logistik 20
  • Elektrotechnik 18
  • Feinmechanik & Optik 18
  • Recht 18
  • Unternehmensberatg. 18
  • Wirtschaftsprüfg. 18
  • Immobilien 16
  • Metallindustrie 10
  • Sonstige Branchen 10
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 495
  • Mit Personalverantwortung 394
  • Ohne Berufserfahrung 23
Arbeitszeit
  • Vollzeit 496
  • Home Office möglich 133
  • Teilzeit 29
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 483
  • Befristeter Vertrag 11
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Teamleitung

Abteilungsleiter Technische Dienstleistungen (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Velbert
Als moderner und zukunftsorientierter Energieversorger bieten wir neben den klassischen Bereichen Strom, Gas und Wasser auch Energiedienstleistungen, technische Dienstleistungen und Telekommunikationsprodukte an. Wir beraten und unterstützen unsere Kunden in Fragen rund um regenerative und umweltschonende Energieerzeugung, technische Dienstleitungen und Installationen sowie zu maßgeschneiderten Versorgungslösungen, gern auch in Kombination mit innovativen und intelligenten Zukunftstechnologien.  Im Zuge der weiteren Entwicklung unseres Bereichs Technische Dienstleistungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter (M/W/D)Als Abteilungsleiter verantworten Sie die gesamten Aktivitäten im Abteilungsbereich TDL und den zugehörigen Fachbereichen. Im Detail umfassen die Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung und Steuerung der Abteilung und deren Fachbereiche sowie stetige Förderung und Entwicklung der Führungskräfte und Mitarbeiter Entwicklung, Umsetzung und Optimierung aller Betriebs- und Arbeitsabläufe sowie Konzeption von technischen Dienstleistungen und zugehöriger Ablaufprozesse Erstellung der im Verantwortungsbereich vertrieb seitigen Budget-, Umsatz- und Deckungsbeitragsplanungen für kurz- und mittelfristige Wirtschaftsplanungen Preisermittlung und Angebotskalkulation von Dienstleistungen Ermittlung, Vertragsabschluss und Betreuung von technischen Kooperationspartnern und proaktive Vermarktung von Dienstleistungen Durchführung von Kostenanalysen / Kostencontrolling: (Gewinnermittlungen, Wirtschaftlichkeitsprüfungen, Nachkalkulationen) unter Berücksichtigung der jeweils geltenden LV´s zu Dienstleistungen Entwicklung von Kennzahlen und führen des Berichtswesens in qualitativer und mengenmäßiger Hinsicht Steuerung und Optimierung der Organisationseinheiten, Strukturen und Prozesse mit dem Verständnis eines modernen Energiedienstleisters auch mit Blick auf Prozessautomatisierung/-digitalisierung Steuerung der fachlichen Prozesse im Verantwortungsbereich und Vorgabe der sicherheitstechnisch und ökonomisch relevanten Arbeits- und Prozessabläufe Planung, Organisation und Überwachung der Gewerkleistungen, in sachlicher und zeitlicher Hinsicht und deren Ausführung nach den gültigen technischen Regeln und gesetzlichen Vorgaben Als idealer Kollege sind Sie versiert in der Führung und Förderung von Mitarbeitern und Teams. Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte analytische, konzeptionelle Fertigkeiten sowie eine ausgeprägte "Hands-On-Mentalität". Im Detail wünschen wir uns: Handwerkliche Ausbildung und mind. Meister oder Techniker in den Berufsbildern Elektrotechnik oder Heizung, Sanitär, Klimatechnik Idealerweise Mehrspartenqualifikation bzw. dementsprechende Weiterbildungsbereitschaft Mehrjährige Berufserfahrung im vergleichbaren Aufgabenumfeld, insbesondere in Planung, Kalkulation und Organisation von Handwerksleistungen Umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse erforderlich Erfahrungen in Betriebsführung wünschenswert Hohes Maß an Führungs-/ Sozialkompetenz und natürlichem Durchsetzungsvermögen sowie mit Blick auf Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sicherem und selbstbewusstem Auftritt, die kundenorientiert agiert, sich organisiert und strukturiert Gute Kenntnisse in einschlägigen Softwareanwendungen - insbesondere MS-Office, SAP und fachbezogenen Anwendersystemen/-tools Attraktives Vergütungspaket: Eine dynamische tarifliche Vergütung mit 13 Gehältern und 30 Tagen Urlaub im Jahr Motiviertes Team: Sie erwartet ein Team, das sich mit großer Leidenschaft Zukunftsthemen widmet und agile Lösungswege beschreitet Entwickeln Sie sich weiter: Sie erhalten umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Work Life Balance: Hochflexible Arbeitszeitregelungen für eine gesunde Balance in einer modernen Arbeitswelt An morgen denken: Profitieren Sie von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge E-Bike gefällig? Im Rahmen eines exklusiven E-Bike - Leasings fördern wir gerne Ihre Gesundheit
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Manager People & Culture (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Dortmund
Das ist unsere ehrgeizige Vision bei GastroHero. Für dieses Ziel verbinden wir unsere Liebe zur Gastronomie und unsere Leidenschaft für Technologie und schaffen so neue Lösungen für unsere Kunden in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Belgien und Frankreich. Mit klarem Blick auf die Bedürfnisse unserer Kunden gestalten wir aktiv den Wandel unserer Branche und konnten so seit unserer Gründung 2013 mit heute über 300.000 Kunden zu einem der größten Onlinehändler für professionellen Gastronomiebedarf in Europa wachsen. Diesen Wachstumskurs setzen wir weiter fort und optimieren permanent unsere Angebote für unsere Kunden. Aktuell stehen schon mehr als 140 Heldinnen und Helden an unserer Seite und lassen die ehrgeizige Vision von GastroHero Tag für Tag Wirklichkeit werden. Im Fachbereich People & Culture finden wir immer neue kluge und kreative Köpfe, die unsere Unternehmenskultur bereichern - und sorgen damit für organisiertes Wachstum. Und damit das so bleibt, bist Du jetzt am Zug. Zur Erweiterung unseres People & Culture Teams suchen wir einen: Manager People & Culture (m/w/d) Du führst souverän die Abteilung People & Culture und hast dabei diese Themenfelder auf Deiner Agenda: Recruiting, Personalentwicklung, Kultur & Organisation, HR Administration. Mit Know-how und Weitsicht förderst Du unsere Unternehmenskultur - im Fokus hast Du stets die Zufriedenheit und Verbundenheit unserer Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte. Als Sparringspartner der leitenden Positionen kennst Du alle internen Herausforderungen ganz genau und findest gemeinsam mit Deinem Team immer eine passgenaue Lösung. Wir setzen darauf, dass Du Veränderungsprozesse aktiv begleitest, insbesondere mit Blick auf agile Arbeitsmethoden - ebenso versiert stärkst Du die interdisziplinäre Zusammenarbeit bei GastroHero. Auch die Personalentwicklung wissen wir bei Dir in den besten Händen, gekonnt gestaltest Du wirkungsvolle Seminare, Schulungen sowie in- und externe Meetups. Was Du leistest, zahlt direkt und zentral auf den Erfolg unserer Arbeitgebermarke ein - dank Dir wirkt unsere Employer Brand positiv nach innen und außen. Waschechter HR-Profi mit fundiertem Fachwissen aus einem einschlägigen Studium sowie breiten Erfahrungswerten aus der Praxis Ausgeprägte Skills in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden Ideal, aber kein Muss: Background aus einer agilen Organisation In jedem Fall große Lust auf aktives Mitgestalten und soziales Fingerspitzengefühl Strategischer Weitblick, konzeptioneller Arbeitsstil - kombiniert mit einer klaren Hands-on-Mentalität Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Kommunikationsgeschick und interkultureller Kompetenz Beste Zukunftsperspektiven in leitender Position Jede Menge Wertschätzung und Vertrauen für Deine hochkarätige Arbeit Offenheit für deine Ideen und Veränderungsansätze, viel Gestaltungsspielraum mit Unterstützung der Geschäftsführung Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, wachstumsstarken Unternehmen Eine sehr angemessene, leistungsgerechte Vergütung Tolle Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, kaum Reisetätigkeit, flexible Arbeitszeiten & Home Office Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine freundliche, agile Unternehmenskultur Täglich Frühstücksservice, frisches Obst und Getränke und sogar Wäscheservice Einen schönen Arbeitsplatz im Dortmunder Osten zwischen Flughafen und Ruhrtal
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Techniker [x/w/m] als Dienstleistungsberater in der Personalführung

Di. 17.05.2022
Krefeld, Recklinghausen, Dortmund, Mönchengladbach, Neuss, Hagen (Westfalen), Bochum
Die Meisterleister GmbH mit Sitz in Recklinghausen, Oberhausen, Dortmund und Krefeld unterstützt kleine und mittelständische Handwerksbetriebe mit Mitarbeitern aus fast allen handwerklichen Berufen. Mit unserem einzigartigen Konzept unterstützen wir unsere Kunden in allen wichtigen handwerklichen Gewerken. Wir suchen ab sofort motivierte Techniker [x/w/m], welche sich beruflich umorientieren möchten. Sie haben Lust einen spannenden neuen Bereich im Handwerk zu erlernen? Dann werden Sie Dienstleistungsberater bei den Meisterleistern! Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter Mit Ihrer Ausstrahlungskraft gewinnen Sie neue Handwerker für unser Team Sie besuchen regelmäßig unsere Kunden und Mitarbeiter an ihren Arbeitsplätzen Sie übernehmen das Bewerbermanagement Sie fertigen Bewerbungsprofile für unsere Kundenunternehmen an Eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung Eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister Im Optimalfall bereits erste Erfahrung in der Personalführung Sie können gut mit Menschen umgehen und Sie behalten auch in stressigen Situation einen kühlen Kopf Gute Selbstorganisation Gute MS-Office / EDV-Kenntnisse Sympathisches Auftreten Teamplayermentalität PKW-Führerschein Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Eine attraktive Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine spannende Einarbeitung "on-the-job" Vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss Ein dynamisches Team als idealen Background Einen praktischen Firmenwagen mit Privatnutzung inkl. Tankkarte Dienstfahrrad zur freien Nutzung im privaten und beruflichen Alltag Ein modernes Mobiltelefon (inkl. Privatnutzung) Kostenlose Getränke wie Kaffee, Wasser und Softdrinks
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Abteilungsleiter/-in (m/w/d) für die Abteilung „Bauunterhaltung und technische Gebäudebewirtschaftung“

Di. 17.05.2022
Velbert
Die Stadt Velbert sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Abteilungsleiter/-in (m/w/d) für die Abteilung „Bauunterhaltung und technische Gebäudebewirtschaftung“ Leitung der Abteilung mit derzeit 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und dem Aufgabenportfolio: Bauunterhaltung Hochbau und TGA, Instandsetzungsmaßnahmen, Modernisierungen, energetische Optimierungsmaßnahmen, Umsetzung von Fördermaßnahmen, Umsetzung von kleinen Neu-, An- und Umbaumaßnahmen in allen Phasen der HOAI 1-9, Betreiberpflichten Ansprechpartner/-in für Gebäudenutzer Weiterentwicklung der Konzepte und Instrumente zur Aufgabenerfüllung Fachliche Beratung und Entscheidung zu technischen Problemstellungen unter Berücksichtigung des Lebenszyklusgedanken Jahresmaßnahmen- und Budgetplanungen sowie unterjähriges Controlling Weiterentwicklung des städtischen Gebäudebestandes ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, der TGA oder eine gleichwertige Qualifikation (mindestens FH bzw. Bachelor) Führungskompetenz, möglichst auch Führungserfahrung in ähnlicher Position mehrjährige Erfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI mit Bauen im Bestand Kenntnisse im Bereich Schulbau, KiTa-Bau und anderer kommunaler Gebäudetypen (wünschenswert) Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB/A) Kenntnisse im privaten Baurecht (VOB/B, BGB) sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen selbständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift hohe Entscheidungs- und Verhandlungskompetenz gültige Fahrerlaubnis der Klasse B eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Prämie) ein motiviertes und engagiertes Team Fahrradleasing
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IT-Architekt CRM/CX (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Köln, Berlin, Braunschweig, Bretten (Baden), Chemnitz, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt (Oder), Görlitz, Neiße, Hamburg
Eine spannende Tätigkeit mit Perspektiven: Als führender IT-Partner der Insurance-Branche unterstützen wir namhafte Versicherer mit kompetenter Beratung und ganzheitlichen Lösungen für alle Sparten. Insbesondere unser Geschäftsbereich Solution Consulting verzeichnet ein starkes Wachstum und bietet vielfältige Aufgaben im Bereich der fachlichen Prozessberatung sowie bei der Einführung von komplexen IT-Systemen auf Basis von Individual- und Standardsoftware und umfassenden Implementation Services.msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 9.000 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.Gestaltung und Umsetzung von vielfältigen spannenden Digitalisierungsprojekten mit Fokus CRM/CX Konzeption und Verantwortung von Fach- und IT-Architekturen für unserer CRM-/CX-Kunden Design und Entwicklung von Standard-Konnektoren (z. B. SAP und bsi) Coaching und technische Führung des Entwicklungsteams innerhalb von agilen Projekten Design und Entwicklung von eigenen Produkten (Ökosysteme-Schnittstellen rundum das Thema Customer Experience) Mitarbeit in einem hochmotivierten Team, ein enger Austausch mit den Kunden und eine offene Arbeitsatmosphäre Ein respektvoller Umgang: Wir sprechen von Teammitgliedern, nicht von RessourcenAbgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwarenentwicklung oder IT-Architektur Fundierte Kenntnisse im Bereich Java-Entwicklung, objektorientierter Analyse und objektorientiertem Design Idealerweise mehrjährige Erfahrung in technischen Führungsaufgaben Kenntnisse in der Modellierung von Schnittstellen Eigenverantwortlichkeit sowie ein ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denken Begeisterung für neue Entwicklungen und Trends in den Bereichen Software Engineering, Design und Technologie Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur Mobilität in ProjektumfeldSuchen Sie Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen spannende verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Karrierechancen und internationale Perspektiven. Mehr noch: Bei uns finden Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.Sie sind neugierig geworden? Was msg als Arbeitgeber ausmacht und wie wir mit der Corona-Pandemie umgehen, erfahren Sie auf der msg Karriereseite.
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Bauingenieur (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Schwerte
Bauingenieur (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams am Betriebsstandort in Schwerte Wir bei Wasserwerke Westfalen lieben die Natur. Neben den abwechslungsreichen Aufgaben in der Trinkwassergewinnung erwartet Sie eine entspannte Arbeitsatmosphäre in einer einmaligen Umgebung. Das finden auch über 130 Mitarbeiter*innen, die in sechs Wasserwerken zwischen Wickede an der Ruhr und Witten mehr als 100 Millionen m³ bestes Trinkwasser für 1,5 Millionen Menschen gewinnen. Und nebenbei auch noch rund 22 Millionen kWh Strom aus Wasserkraft und Sonnenenergie erzeugen. Führung eines Teams und Leitung der unterstellten Mitarbeitenden Projektierung, Planung und Abwicklung von Bauaufgaben aus dem Gebiet Hochbau und Wasserbau, sowohl Neu- als auch Umbau Entwicklung und Umsetzung von Sanierungskonzepten im Bestand aller Bauwerke der Wasserwerke Westfalen sowie von Trinkwasserhochbehältern Koordinierung von fremdvergebenen Baumaßnahmen verschiedenen Gewerke in Bauherrenvertretung Erstellung von Ausschreibungen für fremdvergebene Baumaßnahmen sowie für Rahmenvertragsmaßnahmen Erarbeitung von bautechnischen Lösungen und Aufzeigen von Alternativen unter Wahrung der Werksbelange, insbesondere in Fragen der Sicherheit und der Trinkwasserqualität Einholung von Bieterangeboten sowie Ingenieurleistungen gem. HOAI Veranlassung und Begleitung von Bauwerksprüfungen wie Brückenprüfungen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium (Diplom/Bachelor/Master) des Bauingenieurwesens mit der Fachrichtung Konstruktiver Ingenieurbau oder Wasser und Umwelt oder einer vergleichbaren Qualifikation mit fundierten Kenntnissen im Hochbau und Stahlbetonbau sowie mehrjähriger beruflicher Erfahrung mit der Fähigkeit, komplexe Problemstellungen zu erfassen und lösungsorientiert zu handeln durch geübte Moderations- und Präsentationsfähigkeiten und Ihrer Freude an Kommunikation durch eine hohe Fachkompetenz sowie der Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten mit einer uneingeschränkten Eignung für den Einsatz im Außendienst mit einem Führerschein der Klasse B Als Trinkwasserproduzent ist uns unser Versorgungsauftrag bestens bewusst. Wir pflegen eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, geprägt von familiärem Zusammenhalt, flachen Hierarchien und dem guten Gefühl, eine sinnvolle Arbeit auszuführen. Vielseitige Tätigkeiten, Eigenständigkeit, Verantwortungs- und Umweltbewusstsein gehören ebenso zum Berufsalltag wie Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsschutz sowie ein Arbeitsplatz mitten in der Natur.
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Store Manager (m/w/d) Bochum

Di. 17.05.2022
Bochum
Die Ankerkraut GmbH produziert seit 2013 Gewürze und Gewürzmischungen ohne den Einsatz von Geschmacksverstärkern oder künstlichen Farbstoffen. Ankerkraut bringt frischen Wind in die angestaubten Gewürzregale der Welt – mehrfach ausgezeichnet, überaus erfolgreich und stark wachsend. Ganz gleich, ob Grillen, Kochen oder Backen: Bei weit über 400 Produkten ist für jeden Geschmack etwas ganz Besonderes dabei. STORE MANAGER (M/W/D) BOCHUM Im „heißen“ Pott suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen organisations- und kommunikationsstarken Store Manager (m/w/d) Bochum. Komm an Bord!Du bist Ansprechpartner und Organisator deines Teams und deines StoresDu weißt was es bedeutet ein kleines Team zu führen und bringst bereits erste Erfahrungen mitImplementierung und Weiterentwicklung von Standards fällt dir leichtAls Store Manager bist du für das On-Boarding neuer Store Kollegen verantwortlichNachwuchsförderung - vielleicht hast du einen Ausbilderschein und freust dich diesen anzuwendenPersonalplanung, Warenlogistik, Kassenverantwortung und Aktionsaufbau von verkaufsfördernden Maßnahmen sind dein Daily BusinessBetreuung und Beratung der Kunden macht dir Spaß und steht für dich im MittelpunktDu bringst idealerweise eine kaufmännische Ausbildung mit, hast einige Jahre im Einzelhandel gearbeitet und Erfahrung mit der Leitung eines StoresFührungskompetenzen werden dir nachgesagt - du weißt, was es bedeutet, ein kleines Team zu führen und zu motivierenDu liebst das Kochen und/oder bist ein Star am GrillWenn du berichtest, mit welchen Zutaten du kochst und wie du die richtige Würze auf den Teller bekommst, dann will jeder gerne an deinem Küchentisch sitzenEin hoher Grad an Selbstständigkeit, Flexibilität sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten sind für dich selbstverständlichEin motiviertes, dynamisches und sympathisches Team - jeder kennt jedenFlache Hierarchien - weder eingestaubter Mittelstand noch anonymer Großkonzern Viel Platz für deine eigenen IdeenEin top motivierter Head of Stores, der an deiner Seite steht und dich an Bord bringtTeambuilding, Feiern und WorkshopsZum Lachen gehen wir nicht in den Keller, sondern haben maximalen Spaß auf unser LadenflächeAttraktive Mitarbeiterrabatte Wasser, Obst und Kaffee gehen auf unsJobrad – Kommt Zeit, kommt RADQualitrain – eine Karte, überall trainierenCorporate Benefits
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Disponent (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Marl, Westfalen
Als Tochtergesellschaft der SARIA SE & Co. KG bietet die ReFood GmbH & Co. KG kundenorientierte Lösungen bei der schnellen, hygienischen und umweltgerechten Entsorgung von Speise- und Lebensmittelresten sowie gebrauchten Speiseölen und Frittierfetten, die wir in unseren eigenen Anlagen entweder zur Erzeugung von Biogas oder Biodiesel einsetzen. Um unseren Kunden in Gastronomie, Altenheimen, Krankenhäusern, Catering, Lebensmittelhandel, Fleischereien und Lebensmittelproduktionsbetrieben heute wie morgen umfassende und zuverlässige Dienstleistungen anbieten zu können, legen wir größten Wert auf ein qualifiziertes Team motivierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Experten, die wissen worum es geht und worauf es ankommt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für die Niederlassung in 45768 Marl. Eine langfristige Perspektive mit hoher Arbeitsplatzsicherheit Eine leistungsgerechte Vergütung Ein faires Miteinander und geregelte Arbeitszeiten Eine gute und umfassende Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge | Betriebliche Unfallversicherung Verschiedene Mitarbeiterrabatte Vergünstigte Konditionen bei Fitnessstudios Selbstständige und umfassende Bearbeitung der Touren- und Einsatzplanung Fachliche und personelle Führung der eingesetzten Fahrer Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der technischen Ausrüstung sowie unserer Fahrzeuge Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen, Arbeitsrichtlinien und Ablaufplänen Einhaltung aller zum Betrieb bestehenden Gesetze, Verordnungen, Genehmigungen und Vorschriften bezüglich der Fahr- und Arbeitszeiten Laufende Überprüfung und Optimierung der Logistikprozesse Ansprechpartner im Tagesgeschäft für unsere Kunden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise in der Fachrichtung Industrie oder Spedition Erfahrungen in einem Speditions- bzw. Logistikunternehmen sowie der LKW-Disposition von Vorteil Technisches Verständnis im Bereich Fuhrpark Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Selbstbewusstes Auftreten und Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit Fundierte Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen
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Beauftragter (m/w/d) für Medizintechnik

Di. 17.05.2022
Bochum
Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, die Bündelung von Kompetenzen sowie der, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und die Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt. Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro. Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft. Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz. Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil e.log zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Beauftragten (m/w/d) für Medizintechnik Steuerung des verbundweit zur Bewirtschaftung der Medizintechnik beauftragten externen Dienstleisters, insbesondere: Kontrolle der termingerechten Durchführung und Dokumentation von Geräteprüfungen (STK, MTK, DGUV) und Kennzeichnung geprüfter Produkte nach MPBetreibV Prüfung der termingerechten Durchführung/Beauftragung und Dokumentation von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen im Rahmen der mit dem Dienstleister festgelegten Wertgrenzen Verantwortung für die Kontrolle der Aktualität und Vollständigkeit des Bestandsverzeichnisses nach MPBetreibV sowie der fristgerechten Abrechnungen des Dienstleisters Begleitung der Jour fixes des beauftragten Dienstleisters mit den einzelnen Krankenhausträgergesellschaften Aufstellung von Betriebsabläufen und Standardprozessen Fachliche Führung der im Verbund tätigen Medizintechniker (m/w/d) Vorbereitung der Re-Investitionsplanung und Mitwirkung bei der Mehrjahresplanung, mit Einbindung entsprechender Fachexperten (m/w/d) und der Verantwortlichen in den Krankenhausträgergesellschaften Beteiligung an der Entwicklung einer verbundweiten Gesamtstrategie Abschluss einer Ausbildung oder eines Studiums im Bereich der Medizintechnik oder Elektronik (Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d)) und/oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufspraxis Idealerweise Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und in Gerätemanagement-Software zur Verwaltung von Medizinprodukten; idealerweise Know-how im CAFM-System Wave von Loy & Hutz Serviceorientierung sowie Kommunikations- und Verhandlungskompetenz im Umgang mit externen Dienstleistern, mit der Ärzteschaft, den Krankenhausleitungen und Entscheidern der Medizinprodukteindustrie Souveränes Auftreten und Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb der Regionen NRW und Saarland Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung
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Handwerksmeister [x/w/m] Personalführung

Di. 17.05.2022
Krefeld, Recklinghausen, Dortmund, Mönchengladbach, Neuss, Hagen (Westfalen), Bochum
Die Meisterleister GmbH mit Sitz in Recklinghausen, Oberhausen, Dortmund und Krefeld unterstützt kleine und mittelständische Handwerksbetriebe mit Mitarbeitern aus fast allen handwerklichen Berufen. Mit unserem einzigartigen Konzept unterstützen wir unsere Kunden in allen wichtigen handwerklichen Gewerken. Wir suchen ab sofort motivierte Handwerksmeister [x/w/m], welche sich beruflich umorientieren möchten. Sie haben Lust einen spannenden neuen Bereich im Handwerk zu erlernen? Dann werden Sie Dienstleistungsberater bei den Meisterleistern! Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter Mit Ihrer Ausstrahlungskraft gewinnen Sie neue Handwerker für unser Team Sie besuchen regelmäßig unsere Kunden und Mitarbeiter an ihren Arbeitsplätzen Sie übernehmen das Bewerbermanagement Sie fertigen Bewerbungsprofile für unsere Kundenunternehmen an Eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung Eine Weiterbildung zum Meister Im Optimalfall bereits erste Erfahrung in der Personalführung Sie können gut mit Menschen umgehen und Sie behalten auch in stressigen Situation einen kühlen Kopf Gute Selbstorganisation Gute MS-Office / EDV-Kenntnisse Sympathisches Auftreten Teamplayermentalität PKW-Führerschein Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Eine attraktive Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine spannende Einarbeitung "on-the-job" Vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss Ein dynamisches Team als idealen Background Einen praktischen Firmenwagen mit Privatnutzung inkl. Tankkarte Dienstfahrrad zur freien Nutzung im privaten und beruflichen Alltag Ein modernes Mobiltelefon (inkl. Privatnutzung) Kostenlose Getränke wie Kaffee, Wasser und Softdrinks
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