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Technische Dokumentation: 1 Job in Markranstädt

Berufsfeld
  • Technische Dokumentation
Branche
  • Telekommunikation 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 1
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Home Office möglich 1
  • Teilzeit 1
  • Vollzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 1
Technische Dokumentation

Technischer Planer Bereich Clustermanagement (all genders)

Mo. 08.08.2022
Leipzig, Berlin, Unterföhring
Tele Columbus Gruppe – wir sind einer der führenden Glas­faser­netz­be­treiber in Deutschland und treiben als Partner der Wohnungs­wirt­schaft den glas­faser­basierten Infra­struktur- und Breit­band­ausbau in Deutschland maß­geblich voran. Mit Internet, HDTV und Festnetz von PŸUR bringen wir moderne Kommu­ni­kation, Info und Entertainment mit Highspeed nach Hause. Mehr als drei Millionen Haus­halte erleben mit uns mehr im Wohn­zimmer. Tendenz steigend. Möchten Sie mit uns gemeinsam am Netz für morgen und übermorgen arbeiten? Dann kommen Sie zu PŸUR – Tele Columbus Vertriebs GmbH in Leipzig, Berlin oder Unterföhring und steigen Sie ein als Technischer Planer Bereich Clustermanagement (all genders) in Festanstellung und Vollzeit (40 Stunden pro Woche) Analyse der bestehenden Versorgungsgebiete mit Unter­stützung von CAD- und GIS-Software im Team Cluster­management Ermittlung zusätzlicher Ausbau­potenziale in bestehenden und neu erschließ­baren Versorgungs­gebieten Teilnahme an bereichsübergreifenden Planungs­meetings Enge Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern im Clustermanagement, dem wohnungs­wirtschaft­lichen Vertrieb und der zentralen Planung Mitgestaltung bei der Planung unserer zukünftigen Ausbaustrategie Technische oder betriebs­wirtschaftliche Ausbil­dung bzw. entsprechendes Studium oder eine ähnliche Quali­fikation Gute Kenntnisse im Umgang mit CAD- und GIS-Software sowie mit MS Office (Excel und PowerPoint) Technisches und auch betriebswirt­schaftliches Verständnis für die bereichs­übergreifende Zusammen­arbeit Sehr gute Analysefähigkeit, schnelle Auffassungs­gabe, ausge­prägte Team- und Kommuni­kations­fähigkeiten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und effi­zientes Zeit­management Atmosphäre – Teamspirit und ein offenes Umfeld, um Ideen, Poten­ziale und Stärken gewinn­bringend einzu­bringen Mehrwert – Mobile-Work-Modelle/Homeoffice-Optionen, Gleitzeit-, Flex- und/oder Teilzeit­regelungen sowie 30 Urlaubstage Leistung – Attraktive Vergütung und additive finanzielle Neben­leistungen wie z. B. Kita-Zuschuss, betriebliche Alters­vorsorge, Fahrtkosten­zuschuss, Konto­führungsgebühr Corporate Benefits – Rabatte für unsere Mitarbeiter:innen bei nam­haften Unter­nehmen über Vorteilsportale mit attraktiven Ange­boten von starken Partnern, Marken und Produkten Unterstützung – Individuelle Förderung und Weiterent­wicklung der Mitarbeiter:innen in der PŸUR-Trainings-Akademie Specials – Zeitgemäße IT-Ausstattung, z. B. Notebooks, Headsets Mobilität – Dienstrad/E-Bike, gute ÖPNV-Anbindung Verantwortung – Betriebliche Sportangebote, Gesundheits­prävention und hohes Bewusst­sein für Priori­sierung von Nachhaltigkeitsthemen wie Klimaschutz 1.250 Mitarbeiter:innen 10 Standorte in Deutschland 25 Jahre Erfolgsgeschichte
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