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Training: 5 Jobs in Rabenberg

Berufsfeld
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Branche
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  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 1
  • Sonstige Dienstleistungen 1
Berufserfahrung
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  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Home Office 3
  • Teilzeit 3
  • Vollzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
Training

Training Partner (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Braunschweig
Maui Jim, Inc.® is the fastest growing premium polarized sunglass maker in the world. The company’s reputation is based on the development of advanced technologies for double and single gradient lenses in plano and prescription that reduce 100 percent of harmful UVA and UVB rays and cut glare from above, below and behind each lens by 99.9 percent. Only Maui Jim uses up to nine layers of protection built into each lens, including the company’s proprietary polarized film, PolarizedPlus2®, that produces true, vivid colours. Visit MauiJim.com or follow us on Facebook and Twitter at @OfficialMauiJim. At Maui Jim we are passionate about making the best sunglasses in the world and providing customer service like you’ve never seen. We work diligently to attract and retain the brightest individuals in our industry and to foster an environment of encouraged professional development, creative thinking, and growth. The Aloha Spirit is the backbone of our culture, which embraces respect, trust, integrity, and creativity. We are looking for a TRAINING PARTNER (M/W/D), based in Germany, to design, develop, implement and deliver training programs for global Maui Jim Account Executives and Retail Partners while ensuring consistency in delivery and format. **Optometrist or equivalent technical ophthalmic experience preferred (but not a must) Research, design, develop and deliver complete learning solutions in support of business objectives using a blended learning approach to provide sustainable, engaging, interactive and impactful training opportunities. Partner with and work extensively with subject matter experts to develop and maintain training content to enhance internal and external training as it relates to business processes, product knowledge, marketing strategy, service calls, company policies, etc.  Apply key instructional design methodologies to develop and maintain relevant and high-quality training programs for Maui Jim Account Executives and Retailer Partners globally. Plan, organize, coordinate, and communicate the national/international training schedule to ensure consistent and professional marketing and communication of all programs. Facilitate seminars, workshops, webinars and other training sessions to address business and organizational needs; solicit and provide feedback to ensure content continues to be relevant, audience appropriate and appealing to adult learning styles. Lead day-to-day activities of multiple assigned training initiatives, communicate status updates and preemptively identify changes in scope of work. Manage project plans, vendor management, resources and budget allocation. Facilitate and continuously update global Account Executive new hire training program in conjunction with global sales management including; knowledge of systems, product, service expectations, organizational workflow, job skills, and department policies and procedures. Continuously review and revise existing training materials to evaluate the effectiveness of training and development programs.  Recommend and implement changes as needed.  Determine additional training strategies based on data and observation. Facilitate & manage translations for training materials and content customization as need to ensure content is applicable to a global audience Coordinate training creation and delivery through both our internal and external learning management systems (LMS) to create learning paths, upload content, and develop and deliver webinars. Create courses for CE credit for industry publications, facilitation via webinar or live training events Travel as requested throughout the world to facilitate in-person training events for our Retail Partners and to keep a pulse on what is happening in the field to help drive training initiatives Act as the lead for Smartling including, but not limited to attending monthly Smartling meetings, training new users on the platform, and monitoring internal translation volumes Represent the company when requested at professional meetings, industry functions, consumer, and trade events Follow T&E administrative guidelines Perform other work-related tasks as requested or required Bachelor’s degree 6+ years of training and development experience Ability to analyze and select the most appropriate strategy, methodologies, and technologies to maximize the learning experience and impact Ability to effectively organize and manage multiple training initiatives simultaneously Excellent verbal and written communication skills to technical and non-technical audiences of various levels in the organization, e.g., executive, management, individual contributors Experience developing content and conducting training Experience with learning management systems, instructional design and screen recorder & video editor software Knowledge of instructional design methodologies and creating effective instructional materials Strong collaboration and client relationship skills Special Language English (Required), French (Required), German (Required), Italian, Spanish Special Requirements Ability to travel, as required, up to 50% - 70% (domestic/internationally) Ability to communicate in a variety of business settings Ability to entertain Ability to utilize a PC / smartphone Ability to carry 30 pounds Ability to travel overnightAt Maui Jim, you can expect, a unique culture, a well-known brand, and the opportunity to grow with a company that has a great reputation. We offer an inclusive, collaborative and “high touch” work environment that values the members of our ‘Ohana. We work hard to develop our leaders who in turn develop their team members to reach their full potential, and we are committed to building a team that focuses on solid customer service.  
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Senior IT Supporter (m/w/d) IT Trainer

Mo. 26.07.2021
Gifhorn, Leipzig
HCL Technologies ist ein globales Technologieunternehmen der nächsten Generation, das Unter­nehmen dabei unterstützt, ihr Geschäft für das digitale Zeitalter neu auszurichten. Unsere Techno­logie­produkte und Dienstleistungen basieren auf vier Jahrzehnten Innovation, mit einer weltweit anerkannten Managementphilosophie, einer starken Kultur des Erfindens und der Risiko­bereit­schaft sowie einem unermüdlichen Fokus auf unsere Kundenbeziehungen. Durch unser weltweites Netzwerk von F&E-Einrichtungen und Co-Innovationslabore, globalen Liefer­kapazitäten und über 150.000+ Mitarbeitern in 49 Ländern liefert HCL ganzheitliche Dienst­­leis­tungen über Branchenvertikalen hinweg an führende Unter­nehmen, darunter an 250 Unternehmen der “Fortune 500 und 650 der Global 2000”. HCL bietet ein integriertes Portfolio von Produkten und Dienstleistungen in drei Geschäftsbereichen an. Diese sind IT- und Unternehmens­dienstleis­tun­gen (ITBS), Ingenieur- und F&E-Dienstleistungen (ERS) sowie Produkte und Plattformen (P&P). Die Reise von HCL in Europa begann 1999 mit Büros in Großbritannien, Deutschland, Österreich, den Niederlanden, Belgien, Schweden usw. So gelang es HCL sich unter den 10 führenden IT-Unter­nehmen Deutschlands zu posi­tionieren, hierfür sind die über 1600 Mitarbeiter allein in Deutschland; davon 85% deutsch­sprachig, verant­wortlich.Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt: Senior IT Supporter (m/w/d) IT TrainerKennziffer: ITAS 1059Einsatzort: Gifhorn, LeipzigAnalysieren des Qualifizierungsbedarfs Planen der Umsetzung der QualifizierungRealisieren der Qualifizierung Begleiten von Lernprozessen Unterstützen des operativen Tagesgeschäfts im Projekt bei Bedarf Unterstützen und Beraten bei Projekten zur Weiterentwicklung IT-gestützter Arbeitsprozesse und Initiieren innovativer Techniklösungen Gewünschter Abschluss: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik sowie vergleichbar Fundierte Erfahrungen im IT-Support und in der Kundenbetreuung Erfahrungen im Bereich IT-Training Nachgewiesene Fachkenntnis (Zertifizierung) in dem jeweiligen Aufgabenfokus, bspw. MCSA   Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, auch in variierenden IT-Systemen und OrganisationsformenSicheres, freundliches und kompetentes Auftreten, auch in Stresssituationen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mitarbeiter­rabatteBetriebliche Alters­vorsorgeGesundheits­fördernde MaßnahmenIndividuelle Weiter­bildungs­angeboteBetriebs­unterstützte Kinder­tagesstättePKW- und Motorrad-Unfall­ver­hütungs­trainingFlexible Arbeitszeit­modelleParkplatz­möglichkeitKostenlose Getränke
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Softwareentwickler & Trainer (m/w/d)

Do. 22.07.2021
Braunschweig
Gestalte mit uns den digitalen Wandel – und bringe anderen bei, was Du am besten kannst! Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, den digitalen Wandel voranzutreiben und aktiv mitzugestalten. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir daher ganzheitliche, maßgeschneiderte IT Lösungen. Wir arbeiten auf Augenhöhe! Starre Strukturen oder top down findest du bei uns nicht! Im Gegenteil, wir arbeiten in selbstorganisierten Teams, leben ein offenes und vielfältiges Miteinander, sowie eine positive Fehlerkultur. Wir schaffen Raum für individuelle Interessen und teilen unsere Leidenschaft für IT. Bei BREDEX erwartet Dich eine Bring-Your-Whole-Self-To-Work-Kultur gepaart mit den agilen Prinzipien. Wir freuen uns auf Dich als neuen BX-ler!Du verbindest zwei elementare Bestandteile der Bredex-DNA - die Softwareentwicklung und das Weitergeben von Wissen. Softwareentwickler Werde Teil eines agilen Teams und schaffe Softwarelösungen kundenorientiert und eigenverantwortlich Zusätzlich arbeitest Du konzeptionell und erstellst Entwürfe, welche Du selbstorganisiert oder dein Team realisierst Du entwickelst mit dem Ziel, nachhaltige, effiziente und verlässliche Lösungen zu erarbeiten Du nutzt die Chance, Deine eigenen Entwicklungsfähigkeiten sowie die Deiner Kollegen in Code-Reviews oder Mob-Programming Sessions zu evaluieren und weiterzuentwickeln Trainer Gib Deine Skills und praktischen Erfahrungen in der Softwareentwicklung, z.B. im Live Coding, weiter Du bildest mit uns die nächste Generation Softwareentwickler aus und erfahrene Softwareentwickler in Spezialthemen weiter Du moderierst Gruppenarbeiten und unterstützt in der Findung von Lösungen Du bist Ansprechpartner für Seminar-/ Schulungsteilnehmer und begleitest Sie auf ihrem Karriereweg in die digitale Welt Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Informatik Du kannst mindestens zwei Jahre Projekterfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung nachweisen Dein Tech Stack umfasst idealerweise: - Java/Java FX - Angular, React oder VueJS- JavaScript- SQL oder NoSQL und Oracle  Vorteilhaft sind erste Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen/Workshops oder ein Background als Tutor, Nachhilfelehrer oder (Sport-)Trainer  Du schaffst es Begeisterung zu wecken und erklärst komplexe Themen einfach und verständlich Du bist ein Teamplayer, kommunikativ, offen, verantwortungsbewusst, zuverlässig und flexibel in den Einsatzorten Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Wir stellen uns auf veränderte Lebenssituationen ein - flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit, Home-Office, Teilzeit und ein Familien- und Hundebüro Individuelle Weiterentwicklungspfade sowie Weiterbildung durch die interne BREDEX Academy und externen Seminaren, Workshops und Konferenzen Abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Tätigkeitsfeldern sowie viel Freiraum für eigene Ideen und Vorschläge Und natürlich all unsere BX-Benefits, wie z.B. Job Rad, 30 Tage Urlaub, Brain Food & Getränke Flat, Sportangebote, Firmen- und Freizeitevents, Mentorenprogramm ab dem ersten Tag, gemeinsames Grillen auf der Dachterrasse, Spieleabende, Yoga, Bouldern, …
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Werkstudierende - IT Coaching/ Schulungen / Data Science (m/w/d)

Mi. 21.07.2021
Paderborn, Berlin, Hannover, Magdeburg, Braunschweig, Hildesheim
Wir sind ein aufstrebendes, innovatives Team. Unsere Leistungen umfassen Beratung, Planung sowie die Durchführung von Bildungskonzepten im Präsenz und Online Format. Unser Angebot umfasst die Felder Mathematik, IT bis hin zu Soft skills und Lernen-lernen Workshops. Unter anderem sind wir für ein renommiertes DAX-Unternehmen tätig. Du führst Schulungen in einer oder mehreren Disziplinen durch: - Data Science - Python - Java Du erstellst und entwickelst Schulungsunterlagen weiter Du bist aufgeweckt und kannst Inhalte interessant und lebendig vermitteln Du hast bereits Schulungen oder Tutorien in den genannten Bereichen gehalten Du bist in den letzten Semestern deines Masterstudiums im Bereich IT oder auch Mathematikstudenten und hast Interesse/Erfahrung im IT-Bereich Du hast eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise Du lebst das Unterrichten und kannst den Überblick behalten bei einer Klasse von mindestens 20 Teilnehmer:innen an unserem Standort in Wolfsburg solltest du 50% der Schulungszeit anwesend sein können - bei der Einteilung ist eine Absprache möglich Abwechslungsreiche und spannende Projekte Eigenverantwortliches Arbeiten Tätigkeit auch im Homeoffice möglich Flache Hierarchien und eine harmonische Arbeitsatmosphäre Gute Entwicklungsmöglichkeiten
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Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d) (Schwerpunkt Trainingsmanagement)

Mo. 05.07.2021
Tappenbeck
Der Bertrandt-Konzern entwickelt seit über 40 Jahren individuelle Lösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Elektroindustrie, Energie, Maschinen-/Anlagenbau und Medizintechnik. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Europa, China und den USA für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d) (Schwerpunkt Trainingsmanagement) Ort: Tappenbeck Vor- und Nachbereitung von internen und externen Trainingsmaßnahmen Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern Recherche von Trainingsanbietern Mitentwicklung von Trainingsmanagementprozessen Studium in betriebswirtschaftlichen, sozialen oder pädagogischen Studiengängen Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Vorkenntnisse in SAP Success Factors von Vorteil Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Hands-On Mentalität Schnelle Auffassungsgabe und Interesse an eigenverantwortlicher Arbeit  Verantwortungsvolle Aufgaben   Intensive Einarbeitung   Flexible Arbeitszeiten   Eigenverantwortliches Arbeiten   Konzernweites "Netzwerken"   Kostenfreie Getränke   Mobiles Arbeiten 
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