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Transportlogistik: 1 Job in Greiz

Berufsfeld
  • Transportlogistik
Branche
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 1
Transportlogistik

Exportsachbearbeiter (m/w/d)

Do. 13.01.2022
Meerane
Die BORSIG ZM Compression GmbH, ein Unternehmen der BORSIG Gruppe mit Sitz in Meerane / Sachsen, bietet ihren Kunden flexible, innovative und qualitativ hochwertige Kolben- und Getriebeturbo­verdichter für Prozessgase, Wasserstoff, Kohlendioxid, Erdgas, Synthesegas, Ethylen etc. Dabei verfolgt das Unter­nehmen ganzheitliche Konzepte von der Planung über die Konstruktion und Montage bis hin zu einem umfangreichen Serviceangebot. BORSIG ZM Compession GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Exportsachbearbeiter (m/w/d) BORSIG ZM Compression GmbHMeeraneVerdichterab sofort / unbefristetVollzeitJob ID 10069844-0002-0Klärung von Exportbedingungen und -genehmigungen Erstellung von Export- und Lieferdokumenten (Ausfuhranmeldungen, Ursprungszeugnisse, Legalisierungen etc.) Versandvorbereitungen (Einholung von Frachtangeboten, Koordinierung der Auslieferung) Verwaltung der Lieferantenerklärungen zur Ursprungsfindung von Waren Umsetzung der exportkontrollrechtlichen Maßnahmen im eigenen Einfluss­bereich Abwicklung von Akkreditivgeschäften Zahlungsanforderungen, Rechnungen, Forderungsmanagement in Zusammenarbeit mit dem Finanzwesen Anlage von Aufträgen im SAP R/3 sowie Überwachung der Aktualität der Angaben Erstellung von Statistiken für interne sowie externe Zwecke (Intrastat, VDMA, AE / Umsatz­statistik, AEO) Kaufmännische Angebotserstellung Verwaltung der Verträge mit Agenten und Vertretern Regelmäßige WeiterbildungAbgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Exportabwicklung von Maschinen und/oder Anlagen Mehrjährige Berufserfahrung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwenderkenntnisse MS Office Anwenderkenntnisse SAP R/3 wünschenswertEin gesicherter ArbeitsplatzEin positives ArbeitsklimaEine leistungsgerechte VergütungDie Sozialleistungen eines mittelständischen UnternehmensMöglichkeiten einer kontinuierlichen Weiterbildung und -entwicklung
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