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Unternehmenskommunikation: 4 Jobs in Osnabrück

Berufsfeld
  • Unternehmenskommunikation
Branche
  • Agentur 1
  • Marketing & Pr 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Transport & Logistik 1
  • Werbung 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 3
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Praktikum 1
Unternehmenskommunikation

Senior Communications Manager (m/w/d)

Mi. 14.07.2021
Melle, Wiehengeb
TETRA ist ein erfolgreiches und international aufgestelltes Unternehmen mit Hauptsitz in Melle. Als Weltmarktführer entwickeln und vertreiben wir seit über 70 Jahren Produkte für die Aquaristik, darunter Zierfischfutter, Wasserpflege- und Arzneimittel für Fische oder Aquarium-Sets. Tetra ist darüber hinaus einer der weltweit bedeutendsten Anbieter von Gartenteichprodukten. Seit 2005 gehört die Tetra GmbH zum US-amerikanischen Konzern Spectrum Brands Inc., einem der führenden global agierenden Konsumgüterhersteller. Um die Wünsche der Konsumenten weltweit zu erfüllen, gehört zum Unternehmen eine breite Palette marktführender, bekannter und vertrauter Marken. In Europa sind dies Remington, Russell Hobbs, George Foreman, Tetra, 8in1, FURminator, IAMS und Eukanuba, DreamBone und Smart-Bones sowie Good Boy, Meowee!, Wildbird und Wafcol. Spectrum Brands beschäftigt mehr als 10.000 Mitarbeiter in rund 50 Ländern weltweit und erzielte im Geschäftsjahr 2020 einen Nettoumsatz von ca. 4,0 Mrd. US-Dollar. Wir suchen für unseren Standort Melle zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Communications Manager (m/w/d) Zusammen mit dem Brand Management, Entwicklung und Umsetzung neuer Markenstrategien und -konzepte für alle Marken in den Kategorien Aquatics, Companion Animal und Dog & Cat Food Entwicklung von umfassenden Kommunikationsstrategien, Prozessen und Initiativen zur Erreichung der Markenziele unter Berücksichtigung der neuesten Markt- und Verbrauchertrends Permanente Weiterentwicklung und Optimierung der Markenkommunikation Weiterentwicklung der Marken-Styleguides und des Corporate Designs basierend auf den aktuellen Richtlinien Verantwortung für das IT-unterstützte Marketing Asset Management Budgetverantwortung für den Fachbereich Brand & Corporate Communications Führung und Entwicklung eines eingespielten Teams aus Communications und Data Managern Enge Zusammenarbeit mit dem Brand Management, Digital und den Regionen/ Märkten, um sich verändernde Bedürfnisse zu verstehen und unser Handeln permanent zu optimieren Vertretung des Unternehmens gegenüber externen Parteien (z. B. Medien) und Aufbau strategischer Partnerschaften Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in einer leitenden Funktion mit eigener Budgetverantwortung sowie mit Mitarbeiterführung Mehrjährige, erfolgreiche Berufserfahrung im internationalen FMCG-Marketing mit Fokus auf Brand Management und/oder Communications Fähigkeit zur Entwicklung von Strategien und zum Treffen von strategischen Entscheidungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse wären wünschenswert Starke Kundenorientierung mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten auf allen Ebenen der Organisation sowie in Zusammenarbeit mit Externen Hohes Maß an Proaktivität in Verbindung mit einem Gespür für Markt- und Verbrauchertrends sowie einer starken digitalen Affinität Einen kühlen Kopf und eine positive Einstellung in geschäftigen Zeiten Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem stark wachsenden, internationalen Konzernumfeld mit herausragenden Sozialleistungen und starken Marken!
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Junior-Texter*in

Fr. 09.07.2021
Osnabrück
Kuhl|Frenzel ist eine Agentur für Kommunikation mit Schwerpunkt in Konzeption, Text und Design. Kreativität entsteht für uns in interdisziplinärer Teamarbeit. Wir betreuen Kunden aus den Bereichen Architektur, Immobilien, -Hochschule, Kultur und Dienstleistungen. Wir suchen Menschen, die konzeptionell denken, fühlen und gestalten. Kollegen, die die Stärken von Unternehmen und Menschen erkennen und anderen zum Erfolg verhelfen wollen. Zur Verstärkung unseres Teams in Osnabrück suchen wir zu sofort eine*n Junior-Texter*in Schreiben von Imagetexten und Pressemitteilungen Betreuung von Printmedien Contentpflege für Websites inkl. Social-Media Konzeption, Planung und Durchführung von PR-Aktivitäten Kontakt zu Print- und Onlineredaktionen Kundenkontakt, Recherche und Projektorganisation Sie besitzen möglichst ein abgeschlossenes Studium (u.a. Kommunikation, Architektur, Freiraumplanung, Geografie) und können bereits erste praktische Erfahrungen vorweisen. Sie haben eine gute Schreibe, können sich schnell in unterschiedliche Themen einarbeiten und lieben es, Veranstaltungen oder Kommunikationsprozesse zu organisieren. Sie sind kommunikationsstark, zuverlässig, begeisterungsfähig und ein Teamplayer. Sie arbeiten gerne selbständig, besitzen eine gute Organisationsfähigkeit und gehen proaktiv auf Menschen zu.Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit, ein repräsentatives Büro mit moderner Ausstattung, kurze Entscheidungswege und eine freundliche Teamatmosphäre. Die Position ist zunächst auf ein Jahr befristet.
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Assistenz für die Leitung Kommunikation und Presse (m/w/d)

Do. 08.07.2021
Osnabrück
In einer nachhaltigen Gesellschaft müssen wir unsere Verpackungsabfälle sammeln und recyceln, um zu einer echten Kreislaufwirtschaft zu kommen und die Umwelt zu schonen. Als privatrechtliche Stiftung Zentrale Stelle Verpackungsregister (ZSVR) mit hoheitlichen Aufgaben sind wir die Institution, welche die ordnungsgemäße Beteiligung von Verpackungen an den Systemen und das Recycling der Verpackungen überwacht. Zu diesem Zweck betreiben wir die Digitalplattform LUCID als öffentliches Register für die Registrierung und zur Datenmeldung der beteiligten Wirtschaftsteilnehmer. In dieser hochmodernen, leistungsfähigen Datenbank haben sich über 200.000 Unternehmen mit ihren Markennamen registriert. Wir kontrollieren darüber hinaus die Verwertung der Verpackungen (Mengenströme) und setzen Mindeststandards für recyclinggerechtes Design. Als junge, digitale Behörde mit Start-up Mentalität konnten wir uns über eine Top-5 Platzierung beim letztjährigen Digital Leader Award in der Rubrik „Digital Culture“ freuen. Zur Unterstützung des Bereichs Kommunikation und Presse suchen wir in Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine Assistenz für die Leitung Kommunikation und Presse (m/w/d) Unterstützung der Leitung Kommunikation und Presse bei allen organisatorischen Angelegenheiten (z. B. Termin- und Reiseplanung, Fristenmanagement, Korrespondenz, Koordination von Veranstaltungen, Presseterminen und Anfragen, Planung und Nachbereitung von Sitzungen) Organisation von Einladungen und Versendungen von Pressemitteilungen, Ausbau und Pflege des Presseverteilers Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen, Vorbereitung von Projektplänen Eigenständiges Recherchieren, Aufbereiten und Nachhalten von fachlichen Informationen Organisatorische Bearbeitung der Presseanfragen (Kontakt mit den Medien, inhaltliche Vorbereitung, Abstimmung), ggf. Erstellung des täglichen/monatlichen Pressemonitorings Unterstützung der inhaltlichen Optimierung und kontinuierlichen Pflege der Webseite der Stiftung, auch in englischer Sprache erfolgreich abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (Bürokauffrau/-kaufmann, Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation) bzw. vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise im Marketing- oder Kommunikationsumfeld sehr gute Kenntnisse in Office 365, gute Englischkenntnisse wünschenswert Erfahrungen mit dem CMS TYPO3 wünschenswert oder die Bereitschaft, TYPO3 zu erlernen ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise starke Team- und Kommunikationsfähigkeiten, sicheres und freundliches Auftreten Motivation, Engagement und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung ein dynamisches Team mit Startup-Mentalität sowie eine offene Kultur flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und eine zentrale Lage in der Innenstadt intensive Einarbeitung und Möglichkeiten zur Weiterbildung die Möglichkeit zur Teilnahme an attraktiven Bonusleistungen Sie sind interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 21.07.2021.
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Praktikum Change Management / Digitale Transformation (m/w/d)

Mi. 30.06.2021
Osnabrück
Digitalisierung und digitale Transformation sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern der Schlüssel für eine effiziente Logistik. Unsere IT Abteilung mit mehr als 300 Mitarbeitern unterstützt die weltweit 19.500 Beschäftigten von Hellmann dabei, die Logistikkette für unsere Kunden effizienter zu gestalten. Ob Projekte, Support oder Entwicklung: bei uns sind Sie mittendrin und bewegen Güter und Dienstleistungen weltweit. Standort: Osnabrück / Referenz-Nr.: 200000GP Die Position ist befristet zu besetzen.  Aktive Mitarbeit im internationalen Change-Management-Projekt mit dem Schwerpunkt „Digitale Transformation“ Entwicklung und Begleitung individueller Maßnahmen(-pakete) für den Wandel einer Organisationseinheit Organisation und Begleitung von Change-Netzwerk-Sequenzen zwischen den Change-Akteuren Verfassen von Texten und allgemeinen Informationen inklusive der Verbreitung dieser über entsprechende Kanäle Weiterentwicklung des projektspezifischen Intranet-Auftritts   Laufendes Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal/ Marketing oder vergleichbare Studiengänge Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie Spaß an Vorträgen vor Gruppen unterschiedlicher Größen Starkes Interesse für den Menschen und seine Bedürfnisse in Veränderungsprozessen Interesse an Logistik, Technik sowie den Prozessen dahinter Positiv eingestellte Persönlichkeit mit viel Veränderungsstärke Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office365-Programmen Erste Erfahrungen mit MS-Teams und SharePoint Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Praktikumsbeginn: 15. August 2021 Innovative Ideen sind herzlich Willkommen und finden ihren Platz Gestaltungsspielraum für spannende Aufgaben und Projekte Flexible Gestaltung der Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Fachbereich Moderne Ausstattung wird zur Verfügung gestellt (z. B. Laptop) Offenes Feedback durch persönliche und enge Betreuung im Fachbereich Faire Vergütung für Deine Mitarbeit, ggf. mit einem Mietzuschuss Betriebliches Gesundheitsmanagement mit standortspezifischen Angeboten Warme und kalte Verpflegung in unserer standorteigenen Kantine
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