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Vorstand: 17 Jobs in Bedburg

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Arbeitszeit
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 15
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Vorstand

Geschäftsführer (gn) für die zukünftige Energie- und Klimaagentur Nordrhein-Westfalen

Mo. 30.11.2020
Düsseldorf
Nordrhein-Westfalen soll sich bis 2030 zu einer der modernsten und klimafreundlichsten Industrie- und Wirtschaftsregionen Europas entwickeln. Bis zur Mitte des Jahrhunderts sollen die Menschen und Unternehmen in Nordrhein-Westfalen im Einklang mit den Klimazielen von Paris weitgehend klima­neutral leben und wirtschaften. Um dieses ehrgeizige Ziel zu erreichen und gleichzeitig die Energie­versorgung und den Wohlstand zu sichern, brauchen wir in Nordrhein-Westfalen erhebliche Investi­tionen in klimaschonende Technologien, erneuerbare Energien, intelligente Netze und effiziente Speichertechnologien. Die Landesregierung NRW wird ihre bisherigen Aktivitäten im Bereich Klima­schutz und Energie in einer Landesgesellschaft bündeln und verstärken. Für diese Gesellschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Düsseldorf eine/n Geschäftsführer (gn)für die zukünftige Energie- und Klimaagentur Nordrhein-Westfalen Mit perspektivisch ca. 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern soll die Landesgesellschaft eine Vorreiterrolle auf dem Gebiet der Energiewende und des Klimaschutzes einnehmen. Insbesondere soll sie die Akteure in Nordrhein-Westfalen dazu befähigen, ihre Potenziale zur Erreichung der Treibhausgasneutralität auszubauen und verstärkt in Energiewende- und Klimaschutzmaßnahmen und innovative Technologien zu investieren. Dabei wird sie sich auch für das Einwerben von Mitteln aus Förderprogrammen des Bundes oder der Europäischen Union sowie für die Stärkung nationaler und internationaler Energiewende- und Klimaschutz-Partnerschaften engagieren. Zielsetzung ist, dass sich die Landesgesellschaft zukünftig zur ersten Institution und zentralen Ansprechpartnerin für die fachliche Beratung des Landes Nordrhein-Westfalen in Energie- und Klimaschutzthemen entwickelt. Sie bauen die Gesellschaft operativ und personell auf und entwickeln diese strategisch. Sie vertreten die Gesellschaft nach außen und nehmen alle laufenden Geschäfte wahr. Sie vernetzen die Gesellschaft mit anderen Organisationen, Akteuren aus Wirtschaft und Wissenschaft und auf allen politischen Ebenen. Sie treiben den Ausbau und die Förderung innovativer Technologien voran, die den Transformationsprozess hin zu einer klimaneutralen Wirtschaft und Gesellschaft gestalten. Sie werben Investitions- und Fördermittel für Nordrhein-Westfalen bei Unternehmen, dem Bund und der EU ein und steuern Förderprojekte ebenso souverän wie nationale und internationale Konsortien, die in Energiewende und Klimaschutz am Standort Nordrhein-Westfalen investieren wollen. Dabei arbeiten Sie konzeptionell, sind experimentierfreudig und verstehen die Arbeit an der Schnittstelle von privatwirtschaftlichen und öffentlichen Projekten als Herausforderung. Sie verfügen über fundierte und mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung, idealerweise auch in der Verwaltung oder der Geschäftsführung öffentlicher Unternehmen Sie bringen ökonomische Expertise sowie technisches Verständnis für Prozesse, Verfahren und innovative Technologien der Energiewirtschaft und des Klimaschutzes mit Sie haben Erfahrung in der Durchführung und Steuerung von strategischen und politisch relevanten Prozessen Sie sind mit anspruchsvollen, auch mehrjährigen Projekten vertraut: kaufmännische Steuerung, Evaluation, Controlling, Zuwendungs-, Vergabe- und Beihilferecht Sie verfügen über Erfahrung in erfolgreicher Öffentlichkeitsarbeit, Affinität und Aufgeschlossenheit gegenüber agilen Methoden und der Gestaltung moderner und digitaler Arbeitsstrukturen Sie sind routiniert im Einwerben von Drittmitteln, und haben gute Kenntnisse der besonderen Abläufe und Strukturen öffentlicher Auftraggeber Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, auch auf Englisch, ist für Sie selbstverständlich Neben einem attraktiven Umfeld bieten wir Ihnen eine der Aufgabe angemessene Vergütung. Bitte geben Sie uns im Falle einer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen an.Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Be­hinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir wenden das Landesgleich­stellungsgesetz an. Frauen werden danach bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Per­son eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
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Stellvertretender Geschäftsleiter (m/w/d)

Mo. 30.11.2020
Düren, Rheinland
BAUHAUS sucht Sie ab sofort für das Fachcentrum Rheinland-Pfalz als Stellvertretender Geschäftsleiter (m/w/d). BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden!Als Mitglied der Geschäftsleitung sind Sie in Ihrem BAUHAUS Fachcentrum zuständig für das Personalmanagement und die Sicherstellung einer optimalen Personalbesetzung, sorgen für eine fundierte Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verantworten eine kooperative Personalführung. Darüber hinaus haben Sie das Sortiment genauso im Griff wie die Arbeitsabläufe und Prozesse. Aus Ihren Marktbeobachtungen, Wettbewerbsanalysen und der Auswertung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen entwickeln Sie wirksame Maßnahmen zur Erfolgssteuerung und berichten direkt an die Geschäftsführung. Und ganz wichtig: Sie behalten bei Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Kunden den vollen Überblick! Kaufmännische Ausbildung und fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Führungserfahrung Fundierte branchenspezifische Fachkenntnisse Unternehmerisches Handeln, sehr guter Überblick auch in komplexen Situationen, Flexibiltät Führungs- und Sozialkompetenz, Motivations- und Kommunikationsstärke Kundenorientierung
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Kaufmännischer Leiter (w/m/d) Position mit Gestaltungsraum für zupackende Führungskraft

Sa. 28.11.2020
Düsseldorf
Sie lieben es Dinge zu bewegen und Ihre Mitarbeiter zu begeistern. Sie wollen in einem familiären, kollegialen Umfeld arbeiten, in dem Ihre Impulse und Erfahrungen zählen. Sie haben ein Faible dafür, Prozesse und Abläufe zu organisieren und optimieren, um Ihr Unternehmen voranzubringen. Wenn Sie sich in diesen Zeilen wiederfinden, dann sollten wir ins Gespräch kommen. Denn zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als   Kaufmännischer Leiter (w/m/d) Position mit Gestaltungsraum für zupackende Führungskraft Unser Mandant ist ein überregional tätiges Sanitätshaus im Großraum Köln-Düsseldorf-Aachen. Es ist anerkannter Partner für Arztpraxen, Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen sowie für Patienten und Kostenträger. Das Leistungsspektrum deckt alle Facetten des Geschäftsfeldes ab, inklusive z. B. der Anpassung und Fertigung anspruchsvoller orthopädischer Produkte. Unser Mandant hat in seiner Region eine gute Markt-Position und will diese weiter auf- und ausbauen. Hierfür bietet die mittelständische, kollegiale Struktur eine gute Basis. Führung des kaufmännischen Bereiches (Einkauf/Warenwirtschaft, Controlling, Abrechnung, IT und Buchhaltung)  Optimierung von Abläufen und Prozessen in den verantworteten Bereichen (Weiter-)Entwicklung und Einsatz einer kennzahlenorientierten Steuerung Mitarbeiter- und Team-Entwicklung Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens Initiierung und Umsetzung kaufmännischer unternehmensübergreifender Projekte Eine wirtschaftswissenschaftliche oder technische akademische Ausbildung. Alternativ fachlich-praktische Erfahrung mit nachgewiesenen Erfolgen Ca. fünf Jahre Berufserfahrung in der Sanitätshaus-Branche, alternativ im Medizinprodukt-Umfeld oder dem klinischen Bereich oder derselben Branche oder Unternehmen vor- oder nachgelagerter Branchen Alternativ ähnlich langjährige Erfahrungen im Medizinprodukt-Umfeld, dem klinischen Bereich und/oder aus anderen regulierten Branchen mit Warenwirtschaft Erfahrungen in den o. g. Zuständigkeitsbereichen Nachgewiesene Führungserfahrung aus Projekt oder Linie Wichtiger jedoch als alle Häkchen, die Sie setzen können, sind Ihre Persönlichkeit und Ihre Einstellung. Sie sind eine proaktive, zupackende Führungskraft. Sie verfügen über Weitblick und die erforderliche Umsetzungsstärke.  Sie verstehen es, Ihre Mannschaft zu motivieren und mit gutem Beispiel zu entwickeln und zu führen. Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Freiräume in Ihrem Verantwortungsbereich Kurze Entscheidungswege und schnelle Umsetzung Die Tätigkeit in einem gesunden Unternehmen in einer guten Marktposition Ein langfristig orientiertes, kollegiales und familiär geprägtes Umfeld Ein leistungsgerechtes, attraktives Vergütungspaket (Fixgehalt + Bonus) sowie weitere Benefits (z. B. Firmen-Kfz) Viele Möglichkeiten, das Unternehmen aktiv voranzubringen und nachhaltig zu prägen
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Geschäftsführer mit Schwerpunkt Vertrieb (M/W/D)

Fr. 27.11.2020
Düsseldorf
Als Teil des Axel Johnson International Konzerns profitieren wir von allen Vorteilen einer seit vielen Jahren weltweit erfolgreich agierenden Unternehmensgruppe. Dabei verfolgen wir in Deutschland mit unserem engagierten und sympathischen Team das Ziel, zu wachsen. Derzeit besteht unser Team aus 30 Mitarbeitern. Der Zentrale in Düsseldorf ist eine Werkstatt angeschlossen in der 11 Kollegen Drahtseile und Ketten individuell konfektionieren können. Unsere Mission ist es, das Heben von Lasten für unsere Kunden aus Industrie, Logistik und Energiewirtschaft sicherer zu gestalten. Sie möchten dafür die Federführung übernehmen? Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen neuen Geschäftsführer (M/W/D). Sie führen alle Bereiche des Unternehmens, legen dabei einen besonderen Schwerpunkt auf den Vertrieb und bauen die Marktanteile aus. Die Digitalisierung und Modernisierung des Unternehmens sind Ihre primären Ziele. Sie kommunizieren mit dem Mutterkonzern, analysieren, planen und berichten. Für die Kommunikation mit dem Konzern sind gute Englischkenntnisse erforderlich. Wir suchen eine erfahrene vertriebs- und strategieorientierte Führungspersönlichkeit mit fundierten technischen und kaufmännischen Kenntnissen. Erfahrung in einer Geschäftsführungsposition ist keine Voraussetzung. Sie besitzen eine empathische, kommunikative Persönlichkeit und verstehen es, Menschen zu motivieren und für gemeinsame Projekte zu begeistern. Sie haben Freude daran, mit Certex gemeinsam zu wachsen und das Unternehmen in die Zukunft zu begleiten.  eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe. eine vielseitige verantwortungsvolle Aufgabe flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und einen breiten Handlungsspielraum für die Realisierung von Projekten kollegiale wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem kleinen motivierten Team sowie mit den Kollegen und Vorgesetzten im Konzern attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen
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Alleingeschäftsführer (w/m/w) - Kleinserien/Mittelserien // / Technische Kompetenz im Mittelstand //

Fr. 27.11.2020
Düsseldorf
Unser Kunde ist ein erfolgreich etabliertes mittelständisches Unternehmen, das mit rund 180 Mitarbeitenden vielfältigste kundenspezifische Shop-in-Shop-Lösungen (Verkaufs-Displays, Aufsteller, Verkaufsregale etc.)  für Markenhersteller (Food/Nonfood/Pharma etc.) oder Handelskonzerne herstellt. Gemeinsam mit den Kunden werden immer wieder neue Konzepte und Ideen für den Point of Sale (POS) entwickelt und produziert. Die Endprodukte sind insbesondere aus Metall und Kunststoff, aber auch aus Glas und Holz - zumeist eine Kombination unterschiedlicher Werkstoffe. Die Konzeptideen werden im Musterbau weiterentwickelt und ausschließlich in Kleinserien-/Mittelserienfertigung (Stückzahl 1 bis maximal 5.000) realisiert - mit bewusst hoher Fertigungstiefe, um den Kunden größtmögliche Flexibilität zu bieten. Im vielseitigen Maschinenpark liegt der Schwerpunkt vor allem auf der Metall- und Kunststoffbearbeitung inklusive Oberflächenveredelung, ergänzt durch Holzbearbeitung. Wichtiges Kernstück der Produktion ist die Montage. Die Endprodukte sind sehr unterschiedlich und oft auch einmalig, so dass eine effiziente, flexible und vor allem termingerechte Umsetzung in der Montage erfolgskritisch ist. Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir Sie als Geschäftsführer (w/m/d) für das Unternehmen mit Sitz im Großraum Düsseldorf/Köln. / ALLEINGESCHÄFTSFÜHRER (w/m/d)  -  KLEINSERIEN/MITTELSERIEN // / TECHNISCHE KOMPETENZ IM MITTELSTAND // Verantwortung für sämtliche Unternehmensbereiche, Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie Steuerung der Produktion, Planung und Umsetzung der Aufträge, Optimierung der Effizienz in der Fertigung Ausbau der internationalen Wertschöpfungskette, Identifikation neuer Marktpotenziale, Mitwirkung beim Einkauf, Vertragsmanagement und Personalmanagement Evaluierung neuer Fertigungstechnologien und -verfahren, um die Fertigung auszubauen Systematische Weiterentwicklung der Unternehmensorganisation (Strukturen, Prozesse, Standards), Koordination der Zusammenarbeit der einzelnen Unternehmensbereiche Coaching und Weiterentwicklung der Führungskräfte und Mitarbeiter, Sicherstellung der Einhaltung/Umsetzung der Firmenstandards und Compliance Richtlinien Regelmäßiger Austausch mit den Anteilseignern Abgeschlossenes technisches Studium (Ingenieur/in, Wirtschaftsingenieur/in etc.) ist Grundvoraussetzung Relevante technisch geprägte Mittelstandserfahrung   Substanzielle Erfahrung in der Kleinserien-/Mittelserienfertigung sind ein Muss - als Geschäftsführer, COO, Werkleiter o.ä. Möglichst breite Fertigungskenntnisse (Kunststoff-, Metall-, Glas-, Holzverarbeitung etc.) Ergebnisverantwortung, Führungserfahrung und Motivationsstärke Betriebswirtschaftliches Denken, strukturierter prozessorientierter Arbeitsstil Idealerweise auch Beschaffungserfahrungen in internationalen Märkten (insbesondere Europa und Asien), Verhandlungsgeschick Unternehmerisch geprägt, Hands-on Mentalität, Pragmatismus verbunden mit analytischen und konzeptionellen Stärken Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten, hohe Flexibilität, Dynamik, belastbar, geradlinig, umsetzungsstark Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache Anspruchsvolle, vielseitige und technisch geprägte Managementaufgabe Vielfältige Fertigungsverfahren, erfahrene Teams und höchste Kundenorientierung Positives Betriebsklima, wirtschaftlich sehr stabiles Umfeld mit weiterem Wachstumspotenzial Viel Spielraum für Ihre Ideen und die Umsetzung der von Ihnen entwickelten Pläne und Maßnahmen Sehr attraktives Einkommenspaket plus Firmenwagen Reizvolle Option, sich am Unternehmen zu beteiligen und an Ihren Erfolgen unmittelbar zu partizipieren
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Stellvertretender Geschäftsführer (m/w/d)

Fr. 27.11.2020
Köln
Sie möchten ein vielfältiges und herausforderndes Arbeitsumfeld kennenlernen und können sich Ihren künftigen Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren und modernen Unternehmenskontext vorstellen? Dann suchen wir genau Sie! Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten, tarifgerechter Vergütung und einer offenen Unternehmenskultur im Herzen von Köln. Für eine städtische Institution suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als: Stellvertretender Geschäftsführer (m/w/d).Steuern und Führen der Abteilung Kapitalanlagenmanagement und Finanzen mit 4 Mitarbeitenden Stellvertretende Geschäftsführung der Zusatzversorgungskasse Entwicklung der strategischen und taktischen Kapitalanlageallokation einschließlich der selbständigen Erarbeitung von schriftlichen, qualifizierten Entscheidungsvorlagen für die Gremien (Anlageausschüsse, Kassenausschuss) Verantwortung für Entwicklung und Umsetzung der Richtlinie für die Vermögensanlage sowie die Umsetzung regulatorischer und steuerrechtlicher Rahmenbedingungen Regelmäßige Überwachung und Analyse der Kapitalmärkte und übergeordneter Kapitalanlagethemen sowie Ableitung von Folgen für ALM-Studien, Kapitalanlagestrategie und das Kapitalanlagecontrolling Übergreifende Analyse und Bewertung der Auswirkungen der Investmentprozesse und der laufenden Kapitalanlagen hinsichtlich der Erreichung der Kapitalanlageziele Erarbeitung qualitativer Vorgaben für das Kapitalanlagecontrolling Fachliche Verantwortung für Vergaben im Aufgabenbereich sowie Steuerung und Koordination der externen Beratungsdienstleistungen Gesamtrisikomanagement Projekte für die Einrichtung der grundlegenden Anlagevehikel der Kasse Steuerung der Gremienorganisation im Aufgabenbereich Teilnahme an Arbeitskreisen der AKA Verantwortung für Rechnungswesen, Wirtschaftsplan, Jahresabschluss und Bilanz Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfer in allen Fragen der Finanzen und der Kapitalanlage Verantwortung für die Digitalisierung und Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen der Stadt Köln im Bereich der KapitalanlageErfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom oder Master) der Wirtschaftswissenschaften (Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Master of Business Administration) oder der Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder Finanzmathematik Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, insbesondere in einer verantwortlichen Tätigkeit mit Entscheidungsverantwortung im Bereich der diversifizierten institutionellen Kapitalanlage Nachgewiesene, mehrjährige Führungserfahrung in einer Institution der betrieblichen Altersversorgung, Versicherung oder ähnlichen Einrichtung Kenntnisse der Versicherungsmathematik Nachgewiesene Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Bilanzierung nach HGB oder IFRS Mündliche und schriftliche Verhandlungssicherheit in der englischen Sprache Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen Überdurchschnittliche Führungskompetenz (Steuerung, Integration, Motivation, Delegation) Besondere Bereitschaft, sich der Belange der Beschäftigten anzunehmen (zum Beispiel die Ziele der Inklusionsvereinbarung der Stadt Köln zu forcieren) Eine ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert, service- und managementorientiert in internen und externen (Entscheidungs-) Gremien zu präsentieren Besonderes Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Identifikation mit dieser höchst anspruchsvollen Aufgabe Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und vernetztes Denken Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Vorgesetzten und Externen, sowie Genderkompetenz Sicheres Auftreten und eine sehr ausgeprägte Kooperations-, Kommunikations- und Integrationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Internen und Externen Sehr große Leistungsbereitschaft, Einsatzfreude und die Bereitschaft, die Arbeitszeit entsprechend der herausgehobenen Funktion flexibel zu gestalten Innovative und leistungsstarke Führungspersönlichkeit Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wie für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
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Stellvertretende/r Geschäftsführer/in (w/m/d)

Do. 26.11.2020
Düren, Rheinland
Der Eifelverein ist mit 23.000 Mitgliedern die älteste und zugleich mitgliederstärkste Bürgerinitiative der Eifel, bestehend aus 140 Ortsgruppen, die es zu koordinieren gilt. Schon seit 1888 setzen sich seine Mitglieder für die Eifel und die Menschen in der Eifel ein und haben mit dazu beigetragen, dass sich die Eifel aus einem „Armenhaus“ Deutschlands zu der heutigen facettenreichen Region im Herzen Europas entwickelt hat. Dabei lag den Mitgliedern von der Vereinsgründung bis heute insbesondere die touristische Entwicklung der Eifel am Herzen. Heute betreuen die Mitglieder des Eifelvereins im Ehrenamt mehrere tausend Kilometer Wanderwege, machen die Menschen durch Wanderungen und thematische Exkursionen mit unserer Heimat vertraut, pflegen und bewahren das kulturelle Erbe auch durch heimatkundliche Publikationen oder leisten Beiträge zum Naturschutz. Auch wenn die Mehrzahl unserer Mitglieder schon älter ist, so ist uns die Ansprache junger Menschen ein besonderes Anliegen. Die übergeordnete Koordinierung der Vereinstätigkeiten erfolgt in der Hauptgeschäftsstelle in Düren. In der Hauptgeschäftsstelle des Eifelvereins ist zum 1. Mai 2021 die Stelle einer stellv. Geschäftsführerin / eines stellv. Geschäftsführers des Eifelverein e.V. (w/m/d) neu zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf eine Zeitdauer von drei Jahren befristet und kann vom Grundsatz her auch in Teilzeit besetzt werden. Nach drei Jahren ist die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit dem Aufstieg zum Hauptgeschäftsführer möglich und erwünscht, da der derzeitige Stelleninhaber aus Altersgründen voraussichtlich zum 31.08.2023 aus dem Dienst ausscheidet. Strategische Weiterentwicklung des Eifelvereins für die Zukunft in Kooperation mit dem Hauptverein und seinen Untergliederungen (Bezirks-, Orts- und Jugendgruppen) Konzeption und Durchführung von Maßnahmen zur Bindung derzeitiger und Gewinnung neuer Mitglieder Kontinuierlicher Ausbau der digitalen Verwaltungsprozesse im Vereinswesen (Optimierung der Homepage, Präsenz in den sozialen Medien, Standardisierung von Arbeitsabläufen etc.) Mitwirkung bei der Intensivierung der Öffentlichkeitsarbeit und Vermarktung der Angebote des Eifelvereins Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Hauptgeschäftsführer, den Gremien des Hauptvereins und seinen Untergliederungen sowie allen Partnern des Eifelvereins Sie haben ein Studium im Bereich der Geographie oder des Tourismus, möglichst verbunden mit Studieninhalten der Betriebswirtschaftslehre, erfolgreich abgeschlossen und sollten idealerweise schon einige Jahre Berufserfahrung besitzen Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer touristischen oder tourismusnahen Einrichtung bzw. Organisation. Ausgeprägte Netzwerkfähigkeit, sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Hohe Affinität zur Digitalisierung sowie Erfahrungen in digitalen Marketingstrategien Flexible, kooperative, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit einem  hohen Engagement Sicherer Umgang mit MS-Office Standardsoftware Sie identifizieren sich mit den satzungsgemäßen Zielen und Aufgaben des Eifelvereins Sie sind bereit, auch außerhalb der üblichen Büroarbeitszeiten zu arbeiten sowie den privaten PKW gegen Fahrtkostenerstattung dienstlich einzusetzen (Führerschein Klasse B wird vorausgesetzt) Eine gründliche Einarbeitung in ein spannendes Aufgabenfeld Viel Raum für selbstständiges und kreatives Arbeiten Ein aufgeschlossenes und motiviertes Arbeitsteam Eine angemessene Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
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Geschäftsleitung (w/m/d)

Do. 26.11.2020
Köln
Das Pflegewerk ist ein Familienunternehmen mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte in der Gesundheitsbranche, mit den Schwerpunkten in der stationären und ambulanten Altenpflege. Deutschlandweit sind derzeit rund 2.000 Mitarbeitende bei uns beschäftigt. Der Unternehmensbereich der ambulanten Pflege umfasst bundesweit aktuell 5 Pflegedienste mit insgesamt 10 Sozialstationen. Wir sind ein engagiertes und vertrauensvoll zusammenarbeitendes Team mit klaren Qualitätszielen, das sich in der Pflege für Seniorinnen und Senioren stark macht. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere ambulanten Pflegedienste in Köln eine/n Geschäftsleitung (w/m/d) in Vollzeit. Führung und Weiterentwicklung mehrerer Pflegedienste der Unternehmensgruppe unter wirtschaftlichen und personellen Gesichtspunkten Aufbau, Stärkung und Begleitung der lokalen Teams Repräsentation des Unternehmensbereichs im Innen- und Außenverhältnis Projekt-  und Unternehmensentwicklung Berichterstattung an die Geschäftsführung ein einschlägiges, bevorzugt betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Gesundheitsmanagement oder eine nachweisbar gleichwertige Managementerfahrung   mehrjährige Leitungserfahrung im ambulanten Bereich ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln Hands-on-Mentalität sowie ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein eine herausragende Sozial- und Kommunikationsfähigkeit mit einer hohen persönlichen Präsenz Durchsetzungsvermögen und sehr gute organisatorische Fähigkeiten Belastbarkeit in Stress- und Konfliktsituationen Reisebereitschaft - Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) einen eigenverantwortlichen und interessanten Aufgabenbereich sowie ein sehr gutes persönliches und fachliches Entfaltungspotenzial einen sicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche eine attraktive Vergütung, Firmenhandy und einen Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung möglich (1% Regelung) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis  eine angenehme Arbeitsatmosphäre durch ein wertschätzendes Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen arbeiten in einen motivierten, engagierten und qualifizierten Team flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Flexibilität Unterstützung durch ein Qualitätsmanagementteam
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Geschäftsführer (m/w/d) der Zukunftsagentur Rheinisches Revier GmbH

Do. 26.11.2020
Jülich
Das Rheinische Revier, zu dem die Kreise Düren, Euskirchen, Heinsberg, der Rhein-Erft-Kreis und der Rhein-Kreis Neuss, die Städteregion Aachen und die Stadt Mönchengladbach gehören, ist durch die Gewinnung, Verstromung und Veredlung der Braunkohle geprägt und steht als leistungsstarke Industrie- und Wissenschaftsregion vor dem Hintergrund von Klimawandel und Energiewende im Strukturwandel vor besonderen Herausforderungen. Unser Auftraggeber, die Zukunftsagentur Rheinisches Revier GmbH mit Sitz in Jülich, ist die zentrale Plattform und organisatorische Drehscheibe, um den Strukturwandel der Region zu koordinieren. Zu einem noch zu bestimmenden Zeitpunkt im Jahr 2021 suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung für die Zukunftsagentur einen Geschäftsführer (m/w/d). Geschäftsführer (m/w/d) der Zukunftsagentur Rheinisches Revier GmbH Als Geschäftsführer sind Sie für den Ausbau sowie die strategische und operative Führung der Organisation zuständig und tragen die volle Finanz- und Ergebnisverantwortung. Sie steuern die Rekrutierung weiterer Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) und etablieren Strukturen und Prozesse für die Weiterentwicklung der Organisation. Darüber hinaus initiieren Sie die Ausgestaltung und Umsetzung von Innovationsstrategien und Handlungskonzepten sowie die zukunftsorientierte Entwicklung von Kompetenz-, Technologie- und Branchenschwerpunkten für die Region im Rahmen der regionalen Wirtschaftsförderung sowie der Stadt- und Regionalentwicklung. Dabei führen Sie ein großes Team kompetenter Mitarbeiter, das Sie motivieren und fördern. Neben der Kooperation mit den Partnern aus Politik und Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Verbänden innerhalb und außerhalb der Region arbeiten Sie mit der Bürgerschaft zusammen und betreiben eine professionelle Kommunikation auf allen Ebenen. Eine besondere Bedeutung kommt einer zielführenden Vernetzung von Region, Land und Bund sowie der Akquisition und dem Management von Fördermitteln zu. Des Weiteren stehen die Themen Programmentwicklung und -revision sowie Programmmanagement inklusive einhergehender Projektqualifizierungsaufgaben im Fokus. Sie vertreten ein integriertes und ganzheitliches Verständnis der Entwicklungsaufgabe und agieren mit der Zukunftsagentur als Treuhänder der regionalen Ebene gegenüber Bund und Land im Prozess.Als idealer Kandidat (m/w/d) haben Sie ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Geografie, der Raumplanung oder ein anderes einschlägiges Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über eine umfangreiche Berufs- und Führungserfahrung aus der Wirtschaftsförderung, Stadt- und Regionalentwicklung, aus Behörden, Gebietskörperschaften, Wirtschafts-, Sozial- oder Umweltverbänden, der privaten Wirtschaft bzw. aus dem universitären Umfeld oder artverwandten Bereichen. Neben thematischem Bezug zur Wirtschaftsförderung oder Raum- und Infrastrukturentwicklung besitzen Sie einschlägige Erfahrungen in der Führung einer größeren Organisation sowie idealerweise gute Kenntnisse im Einsatz von Förderinstrumentarien und im Programm- und Projektmanagement. Im Umgang sowie in der zielgerichteten Kommunikation mit Vertretern aus Politik, Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Medien agieren Sie routiniert und professionell; internationale Kompetenz, gute IT- und gute englische Sprachkenntnisse gehören ebenso zu Ihrem Repertoire. Persönlich zeichnen Sie sich durch Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten, Innovations- und Gestaltungskraft sowie Umsetzungsstärke aus. Repräsentationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Verhandlungsstärke sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab.
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Geschäftsführer (m/w/d) Markt und Kunde

Mi. 25.11.2020
Köln
Die parcIT GmbH gehört seit 2009 zur Unternehmensgruppe Fiducia & GAD IT AG und ist damit Tochter eines der größten IT-Dienstleister in Deutschland. Mit ihren standardisierten Methodendienstleistungen und Softwarelösungen für Banksteuerung, Risikomanagement und Ratingverfahren bietet sie moderne und markterprobte Werkzeuge, die den Bankalltag sicherer, transparenter und einfacher machen. Von ihrem Standort in Köln aus betreut die Gesellschaft über 1.000 Unternehmen im In- und Ausland, die ihre Software nutzen. Dazu zählen zahlreiche Genossenschaftsbanken, Privatbanken, Spezialkreditinstitute, Versicherungen, Firmenkunden, Rechenzentren und Verbände. Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir eine dynamische und vertriebsorientierte Unternehmerpersönlichkeit (m/w/d) mit fundiertem Fach-Know-how in der Banksteuerung als Geschäftsführer Markt und KundeGemeinsam mit Ihren beiden Kollegen sind Sie verantwortlich für die Leitung, die strategische Positionierung und die zukunftsfähige Ausrichtung des Unternehmens. Im Rahmen der Geschäftsverteilung umfasst Ihr Ressort die Bereiche Beratung & Prozessmanagement, Vertrieb & Verbundbetreuung, Marketing sowie Datenmanagement / IT-Betrieb. Ein wesentlicher Fokus Ihrer Tätigkeit liegt dabei auf dem Vertrieb des breiten Produktangebotes, wobei aufgrund der Komplexität der Softwarelösungen im Bereich Gesamtbanksteuerung die professionelle Beratung und Betreuung der Kunden einen hohen Stellenwert einnimmt. Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung des Produkt- und Dienstleistungsspektrums einerseits sowie des Unternehmens andererseits ein und verstehen sich als Impulsgeber sowie Vorbild für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deren zielorientierte sowie wertschätzende Führung runden Ihr Aufgabenprofil ab.Um dieser unternehmerisch geprägten Herausforderung gerecht zu werden, verfügen Sie über eine qualifizierte theoretische Ausbildung, beispielsweise in Form eines erfolgreich abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studiums. Im Rahmen Ihres bisherigen Werdeganges konnten Sie fundierte Führungserfahrung in der Kreditwirtschaft oder einer entsprechenden branchenspezifischen Beratungsgesellschaft sammeln und verfügen auf fachlicher Seite über profunde Kenntnisse in der Gesamtbanksteuerung. Dabei sind Sie vertraut mit den Anforderungen an entsprechende Bankprozesse sowie deren IT-Umsetzung. Sie zeichnen sich durch analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten ebenso aus wie durch unternehmerisches Denken und Handeln. Persönlich überzeugen Sie zudem durch souveränes Auftreten, ausgeprägte Markt- und Kundenorientierung, Veränderungsbereitschaft sowie ein modernes Führungsverständnis.
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