Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Vorstand: 227 Jobs

Berufsfeld
  • Vorstand
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 36
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 33
  • Sonstige Dienstleistungen 17
  • Baugewerbe/-Industrie 14
  • Hotel 14
  • Gastronomie & Catering 14
  • Sonstige Branchen 13
  • Verkauf und Handel 10
  • Elektrotechnik 10
  • Feinmechanik & Optik 10
  • Groß- & Einzelhandel 10
  • Immobilien 10
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 9
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 9
  • Recht 8
  • Unternehmensberatg. 8
  • Wirtschaftsprüfg. 8
  • Freizeit 7
  • Kultur & Sport 7
  • Maschinen- und Anlagenbau 7
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 220
  • Mit Personalverantwortung 191
  • Ohne Berufserfahrung 13
Arbeitszeit
  • Vollzeit 218
  • Home Office möglich 19
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 205
  • Franchise 9
  • Befristeter Vertrag 3
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Handelsvertreter 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Vorstand

Betriebsleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Sportscatering

Do. 21.10.2021
Stuttgart
Wer wir sind: Wir sind ein modernes Gastronomieunternehmen mit über 25-jähriger Erfahrung in den Bereichen Restaurant, Catering und Personal. Wir betreiben erfolgreich exklusive Gastronomielocations und realisieren zuverlässig hochwertige Events in und um Stuttgart in den Bereichen Privat, Business und Public Catering. Unserem anspruchsvollen Gästekreis bieten wir seit 1994 immer aktuelle F&B-Trends, professionelle Logistik und innovative Ideen.   Anstellungsart: Vollzeit Professionelle Planung und Organisation von Veranstaltungen bis zu 1000 Personen Führung, Koordinierung und Motivation des Serviceteams sowie Unterstützung bei Servicearbeiten Vorbereitung, Servicebriefing und lückenlose Betreuung der Gäste sowie Ansprechpartner für Mitarbeiter vor Ort Lösungsorientierte Denkweise zur Erfüllung von individuellen Gestaltungs- und Ablaufwünschen Qualitätskontrolle von Mitarbeitern und Veranstaltungsdurchführung Mitarbeiterrekrutierung im Außendienst Optimierung der Arbeitsabläufe Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie Erste Führungserfahrung im Veranstaltungsbereich oder in einer vergleichbaren Position Sicheres persönliches Auftreten gepaart mit Teamgeist Organisationstalent mit Qualitätsbewusstsein Spaß am Umgang mit Gästen und Leidenschaft für den Beruf Herzliches Auftreten und gepflegte Umgangsformen Vielseitiges und sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen, jungen Team Ein sicheres und langfristiges Arbeitsverhältnis mit erstklassiger Bezahlung Eine familiäre Arbeitsatmosphäre Attraktive Prämien- und Bonusprogramme Viel Platz für eigene Ideen und Kreativität Einen spannenden, innovativen und modernen Arbeitsplatz Regelmäßige Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zum Stellenangebot

Geschäftsführer / Leiter SLV (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Hamburg
Die Handwerkskammer Hamburg ist die Interessenvertretung des Handwerks und eine moderne Dienstleistungsorganisation für die rund 15.000 Handwerksbetriebe in unserer Stadt. Die Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Nord gGmbH als Tochterunternehmen der Handwerkskammer Hamburg ist ein anerkannter und kompetenter Partner auf allen Gebieten der Schweiß- und Prüftechnik. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir schnellstmöglich in Vollzeit einen Geschäftsführer / Leiter SLV (m/w/d). Gesamtverantwortung für ca. 30 Mitarbeiter*innen in verschiedenen Fachbereichen Führung, Lenkung und Überwachung der Gesamtaufgaben Direkte Führung von drei Fachbereichsleitern und übergeordneten Funktionen, u. a. Marketing, QM-Wesen, Arbeitssicherheit Erstellung der jährlichen Wirtschaftsplanung, unterjährige Budgetsteuerung Vollumfängliche Personalführung, -planung und -entwicklung Umsetzung sämtlicher Qualitätsmanagementanforderungen nach diversen Normen und Regelwerken Auftrags- und Kundenakquise Strategische Weiterentwicklung der Geschäftsfelder und -tätigkeiten Repräsentant und Ansprechpartner für diverse Verbände, Gremien, Kooperationspartner, Kunden Abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium, bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Bauingenieurwesen o. Ä. Internationaler Schweißfachingenieur (SFI, IWE) Umfassende Erfahrung und Kompetenz in Mitarbeiterführung Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Kompetenz in Planung und Organisation von Unternehmensprozessen Gute IT-Kenntnisse Analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches, sicheres Auftreten. Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Idealerweise bringen Sie mit Freude an und Erfahrung in lehrenden Tätigkeiten Kenntnisse in der schweißtechnischen Ausbildung und Prüfung Branchenerfahrung, bspw. aus dem Stahl-/Metallbau, Schienenfahrzeugbau, Schiffbau, Druckgerätebau, Rohrleitungsbau o. Ä. Kenntnisse in anzuwendenden Branchennormen und DVS-Regelwerken Gutes Betriebsklima Systematische Führungskräfte- und Mitarbeiter-Fortbildung Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen und persönlichen Situationen Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeit
Zum Stellenangebot

Referent der Geschäftsführung (m/w/d)

Do. 21.10.2021
München
ODDSET ist eine starke Marke für Sportwetten, die sich im Wandel befindet. Unterstütze uns auf diesem Weg und übernimm Verantwortung ab dem ersten Tag. Wir brauchen Deine Leidenschaft für den Sport und Deine Fähigkeiten, um Innovationen für unsere Fans auf den Weg zu bringen. Werde Teil des Teams und wirke aktiv an der Erfolgsgeschichte mit. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort München suchen wir einen Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Vorbereitung von Entscheidungs-, Verhandlungs- und Konferenzunterlagen einschließlich professioneller Erstellung von Präsentationen Inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Terminen der Geschäftsführung und Gremiensitzungen Unmittelbare Schnittstelle zu leitenden Mitarbeitern der einzelnen Unternehmensbereiche sowie zu externen Ansprechpartnern, insbesondere auch zu Behörden und Aufsichten Unterstützung und Übernahme von Aufgaben in anspruchsvollen Sonderprojekten Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Aufgaben der Unternehmensführung Fachliche Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre Erste Berufserfahrung wünschenswert Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie eine selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägtes wirtschaftliches und rechtssystematisches Verständnis Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse Persönliche Fähigkeiten: Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung Hohe Motivation und Umsetzungsstärke Pragmatisches Handeln Kommunikativer Teamplayer Flexibilität Einen abwechslungsreichen Job nahe am Sport mit täglich neuen Herausforderungen Ein dynamisches, erfolgshungriges Team mit qualifizierten Kollegen Ein hervorragendes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplatzausstattung
Zum Stellenangebot

Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Hamburg
Braugasthaus „Altes Mädchen“ Im März 2013 haben wir unser Braugasthaus „Altes Mädchen“ in den Schanzenhöfen mit 150 Innen- und 250 Außenplätzen eröffnet. Ehrliche Gegend, ehrliches Handwerk, ehrliche Zutaten. Neben den Bierstilen unserer firmeneigenen Brauerei Ratsherrn gibt es bei uns rund 60 verschiedene handwerklich hergestellte Craft Biere aus aller Welt. Weil wir Bier lieben. Für den kulinarischen Genuss gibt es regionale Klassiker und vielfältige Brotprodukte aus unserem eigenen Holzbackofen. Alles frisch. Alles lecker. Alles nachhaltig: wir legen Wert auf regionale und Bio-Produkte, schonende Verarbeitung und einen bewussten Umgang mit Lebensmitteln. Wieso eigentlich Altes Mädchen? So hat Freddy Quinn einst unser Hamburg liebevoll besungen. Zeitlos schön, immer besonders und voller Energie. Das sind wir. Eingebettet zwischen dem „Altes Mädchen“ Braugasthaus, der Ratsherrn Brauerei und dem Ratsherrn Store Schanze, befinden sich unsere vielseitigen Veranstaltungs- und Konferenzflächen für beinahe jeden Anlass – in unseren beiden Dielen, dem gemütlichen Stammtischraum oder unserem sonnigen Innenhof gehen neben glücklichen Gästen auch jede Menge Events ein und aus. Anstellungsart: Vollzeit Unterstützung unseres Betriebsleiters in der operativen und kaufmännischen Führung unseres Braugasthauses Motivation, Führung und Förderung Deiner Mitarbeiter  Kostenmanagement Qualitätsmanagement und Überprüfung von Standards Gewährleistung einer hohen Gästezufriedenheit Ansprechpartner für Gäste, Lieferanten und externe Partner Steuerung von Marketingaktivitäten Enge Zusammenarbeit mit unserer Systemzentrale Langjährige gastronomische Führungserfahrung Ziel nach nächstem Karriereschritt (Absolvent einer Hotelfachschule) Hands-on Mentalität       Hohes Maß an Vertraulichkeit und Empathie                               Gastorientiertes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Hohe Begeisterungsfähigkeit für die Welt der Biervielfalt Organisationstalent und Entscheidungsfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Affinität zu EDV-Systemen, insbesondere MS-Office Freigestaltbare Tätigkeit in einem kreativen und dynamischen Team Attraktive Bezahlung mit zusätzlicher erfolgsabhängiger Komponente Fundierte Einarbeitung auch in unseren anderen Standorten Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss Sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiterrabatte in unseren Braugasthäusern Kostenlose Mitarbeiterverpflegung
Zum Stellenangebot

Betriebsleiter (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Düsseldorf
Deutsche Küche mit dem gewissen Etwas: Gut bürgerlich, modern interpretiert: Mit uns erlebst du die Wiedergeburt traditioneller deutscher Gastkultur in einem zeitgemäßen und einzigartigen Umfeld. www.schwan-restaurant.de Wir betreiben 4 Schwan-Restaurants in Düsseldorf und ein Schwan- Restaurant in Neuss.  Anstellungsart: Vollzeit Für Deine Gäste bist Du gern erste*r Ansprechpartner*in, weil Deine Leidenschaft in der Rolle des/der Gastgebers/Gastgeberin liegt und sicherst damit eine hohe Gästezufriedenheit Du bist für die Organisation und den reibungslosen Ablauf des gesamten Restaurantbetriebes verantwortlich und maximierst stetig das Potenzial Du übernimmst operativ und administrativ die professionelle Führung Deines Teams. Das umfasst die Einstellung, Einarbeitung, Personalplanung, Einsatzeinteilung, Briefings, Entwicklung und operative Mitarbeit Du kontrollierst Kassenbestände, Tagesabschlüsse, Wareneinsatz und Lagerbestände und reportest an die Geschäftsführung Du erstellst Service- und Qualitätsstandards im Bereich von Service und Küche in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Küchendirektion Du organisierst und optimierst die Arbeitsabläufe in Service und Küche Du steuerst und kontrollierst den Wareneinsatz, sowie die Bestellungen und Inventuren in Zusammenarbeit mit der Küchenleitung Du sorgst dafür, dass die Hygienestandards nach HACCP gewissenhaft eingehalten und umgesetzt werden Klare Kommunikation im Team und mit Vorgesetzten Du hast eine abgeschlossene gastronomische Ausbildung (idealerweise Fasy, Refa, Hofa) und Berufserfahrung mit intensivem Gästekontakt und mehrjährige Erfahrung in leitender Position Du hast Freude daran, deine Mitarbeiter zu motivieren, dein Team zu führen und zu entwickeln. Du siehst dich als Teamplayer*in, bist aber gleichzeitig ein Vorbild Du hast Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und unternehmerischem Handeln Du bist vertraut mit allen kaufmännischen Abläufen, betriebswirtschaftlicher Steuerung, Buchhaltung, Warendisposition, Bestellwesen, Inventuren Personalauswahl, -führung und -entwicklung Du besitzt eine natürliche Autorität und sicheres Auftreten in allen Situationen, Organisationstalent, Engagement, Durchsetzungsvermögen und das Streben nach Qualität, Dienstleistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit, Du hast gute PC-Kenntnisse und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Team und Gästen Ein etabliertes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und sehr kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten mit unseren Schwänen seit fast 20 Jahren unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz. Als Betriebsleiter*in hast du viel Verantwortung und einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich - aber dennoch kommt dein Privatleben nicht zu kurz. Bei uns hast du die Möglichkeit die Arbeitszeit- sowie die Urlaubsplanung aktiv mitzugestalten. Gern unterstützen wir dich durch Schulungen und Weiterbildungen in deiner persönlichen Entwicklung und erarbeiten gemeinsam entsprechende Ziele. Auch ermöglichen wir eine Beteiligung an unserem Bonussystem und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zum Stellenangebot

Werkleiter (m/w/d) mit Perspektive im Sonderfahrzeugbau

Do. 21.10.2021
Ravensburg (Württemberg)
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein renommierter Hersteller von Sonderfahrzeugen im Bereich Freizeit und Lifestyle. Das Unternehmen genießt international einen hervorragenden Ruf, den es sich insbesondere im Premium-Segment der Branche erarbeitet hat. Als Qualitätsführer rangieren die Fahrzeuge im gehobenen Preissegment. Dank sukzessiver Optimierung der Produktionsabläufe und sämtlicher innerbetrieblichen Prozesse konnte der Effizienzgrad in den letzten Jahren immer weiter gesteigert werden. Dennoch reichen die bisherigen Kapazitäten nicht aus, um die anhaltend steigende Nachfrage der Branche auch in der Zukunft bedienen zu können. Aus diesem Grund erweitert unser Mandant seine Produktionskapazitäten nun auch im Ausland. Eine strategische als auch weitsichtige Vorgehensweise zeichnen unseren Mandanten in allen Unternehmensbereichen aus. Darum suchen wir im Zuge der Nachfolgeregelung einen Werkleiter (m/w/d) mit Perspektive auf die Geschäftsbereichsleitung Produktion. Dabei übernehmen Sie im Zuge eines Stufenplans über etwa zwei bis drei Jahre zuerst die Werke in Deutschland und sukzessive im Ausland, um dann mit tiefen Prozesskenntnissen die verantwortungsvolle Aufgabe als Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) Produktion am Hauptsitz von Ihrem Vorgänger zu übernehmen. Der Einsatzort: Raum Ravensburg - Oberschwaben Verantwortung für den Betrieb und die weitere Optimierung der Fertigungslinien im In- und Ausland Steuerung der Produktionsabläufe unter Einhaltung der Qualitätsrichtlinien, inkl. Planung und Koordination sämtlicher hierzu erforderlichen Ressourcen Effiziente Ausgestaltung der innerbetrieblichen Prozesse und Abläufe, inkl. Materialwirtschaft, Logistik und Qualitätswesen und Sicherstellung der Arbeitssicherheit in der Produktion Berichtet an den technischen Geschäftsführer am Hauptsitz in Deutschland, mit der Möglichkeit der späteren Übernahme der Gesamtverantwortung Abgeschlossene Ausbildung / Studium mit Schwerpunkt Produktionstechnik bzw. vergleichbaren Studiengängen Erfahrung in der Leitung von Fertigungen / Produktionslinien bei Kleinserien Idealerweise tiefergehende Kenntnisse im Sonderfahrzeugbau Umfassende Kenntnisse über den Umgang mit verschiedenen Werkstoffen wie Holz, Metall/Aluminium, GFK, Kunststoffe oder anderer Verbund-Werkstoffe Integre Führungspersönlichkeit mit selbstverantwortlicher Arbeitsweise Reizvolle Aufgabe im internationalen Umfeld mit spannender Perspektive Begeisternde Premium Produkte Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen Bekleidung einer exponierten Position bei einem Branchenführer Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool mit attraktiven Konditionen Hohe Flexibilität und Eigenverantwortung
Zum Stellenangebot

CFO (m/w/d) für marktführenden Softwareanbieter

Do. 21.10.2021
Braunschweig
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen unangefochtenen Marktführer seiner Branche. Aus zwei etablierten Global Playern in diesem Jahr zusammengeschlossen, bietet das mittelständische Softwareunternehmen seinen Kunden nun noch innovativere und allumfassende Lösungen rund um das Cost Management. Nach dem Zusammenschluss der Gesellschaften bietet sich Ihnen nun die Chance, das Unternehmen als CFO (m/w/d) bei dem Auf- und Ausbau der Finance-Strukturen zu unterstützen und Ihre eigene persönliche Note einzubringen. Sie wollen sich nicht in das „gemachte Nest“ setzen, sondern lieber auf der sprichwörtlichen „grünen Wiese“ starten? Dann sind Sie hier genau richtig! Der Einsatzort: Braunschweig In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie den Auf- und Ausbau der Finanzstrukturen und des entsprechenden Teams im Unternehmen. Dabei legen Sie großen Wert auf einen hohen Automatisierungs- und Digitalisierungsgrad in den Prozessen. Sie entwerfen und etablieren ein KPI- und Reportingsystem, um jederzeit einen aussagekräftigen Überblick über die Entwicklung des Unternehmens erhalten zu können. Durch ständige Liquiditäts- und Cashflow-Betrachtung sind Sie eine der entscheidenden Stimmen bei zukunftsweisenden Investitionsentscheidungen. Auch bei dem einzuführenden ERP-System treffen Sie die Auswahl und Entscheidungen. Gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden stellen sicher, dass Monats- und Jahresabschlüsse (HGB) und die entsprechende Konsolidierung (IFRS) pünktlich und korrekt erfolgen. In Ihrer Funktion berichten Sie direkt an die Gesellschafter und arbeiten eng mit dem CEO sowie dem COO zusammen. Kurzum: Das Thema Finanzen liegt zukünftig gesamthaft in Ihrer Hand. Mit Ihrer Expertise tragen Sie maßgeblich zur weiteren erfolgreichen Entwicklung unseres Mandanten bei. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt mit. Darüber hinaus punkten Sie mit einschlägiger Erfahrung im Controlling (Business Controlling, Financial Controlling etc.) und der Buchhaltung. Idealerweise haben Sie den Aufbau von Strukturen im Controlling und/oder der Buchhaltung sowie Implementierung von Kennzahlsystemen in der Vergangenheit bereits erfolgreich verantwortet und umgesetzt. Eine hohe IT-Affinität sowie die Fähigkeit, strukturiert und in Prozessen zu denken, sind für diese Funktion unerlässlich. Da unser Mandant international agiert, sprechen Sie fließend Englisch. Sie können sich auf eine Aufgabe freuen, die überdurchschnittlich großen Gestaltungsspielraum und freie Entscheidungen ermöglicht. Sie erhalten hier die Chance, Ihren Fußabdruck in der Unternehmensgeschichte zu hinterlassen. Eine ausgewogene Kombination aus etabliertem Unternehmen, das seit 20 Jahren am Markt erfolgreich agiert und Start-Up-Feeling erwarten Sie. Konkrete Entwicklungsmöglichkeiten sind ebenfalls vorhanden. Flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice sind aufgrund der selbstbestimmten und innovativen Arbeitsweise Ihres zukünftigen Arbeitgebers gegeben.
Zum Stellenangebot

Geschäftsführer Hausverwaltung (w/m/d)

Mi. 20.10.2021
Gütersloh
Die GENO Hausverwaltung und die ImmoTEC CASA sind 100%ige Tochtergesellschaften der Volksbank Bielefeld-Gütersloh. Beide sind im Markt sehr gut positioniert und betreuen zusammen einen Wohnungs­verwaltungsbestand von rund 3.500 Wohn- und Gewerbeeinheiten im Raum Bielefeld sowie im Kreis Gütersloh. Durch ein überproportionales Wachstum unserer Tochtergesellschaften im Bereich der Hausverwaltung, suchen wir Sie im Rahmen einer Nachfolgeregelung als Geschäftsführer (w/m/d) Hausverwaltung In dieser Position verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem 20-köpfigen-Team die strategische Weiter­ent­wicklung beider Hausverwaltungen. Sie leiten den gesamten vertrieblichen und kaufmännischen Bereich. Mit Ihrem Know-how, Ihrer Gestaltungskraft und Ihrem Engagement gelingt es Ihnen, unsere sehr positive Geschäftsentwicklung der vergangenen Jahre erfolgreich fortzusetzen und weiter auszubauen. Die Gesamtverantwortung mit Blick auf die wirtschaftlichen, strategischen und organisatorischen Zielsetzungen übernehmen Eine individuelle und verlässliche Betreuung der Wohnungseigentümergemeinschaften und Mietverwaltungen gewährleisten Die Mitarbeitenden führen und auf individueller Ebene weiterentwickeln Den bestehenden Kundenstamm pflegen und den Ausbau der Mandate forcieren Interne und externe Prozesse gestalten und weiterentwickeln Eine erstklassige Dienst- und Serviceleistung für unsere Kunden und Partner sicherstellen und die Hausverwaltungen in der Öffentlichkeit repräsentieren Eine zielgerichtete Kommunikation und entsprechendes Reporting zur Gesellschafterin gewährleisten Abgeschlossenes (immobilien-)betriebs­wirtschaftliches Studium und/oder vergleichbare immobilienwirtschaftliche Qualifikation Umfangreiche Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung, Mietverwaltung und SE-Verwaltung Empathische Persönlichkeit mit Erfahrung in der Mitarbeiterführung Vertieftes Verständnis von Buchführung und Rechnungswesen Vernetztes und vorausschauendes Denken mit hoher Lösungsorientierung Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Kommunikationsstärke Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke Es erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe als Unternehmer und Führungskraft (w/m/d) in einer durch Teamgeist geprägten Unternehmenskultur, die Freiräume für Eigeninitiative und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Sie haben die Chance, die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten. Neben einer intensiven Einarbeitung erhalten Sie Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Zum Stellenangebot

Geschäftsführer (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Ludwigsburg (Württemberg)
Die LudwigsTafel e.V unterstützt seit 22 Jahren täglich über 100 nachweislich bedürftige Menschen mit der Abgabe von Lebensmitteln. Neben über 900 anderer Tafeln engagiert sich die LudwigsTafel e.V. im Bundesverband Deutsche Tafel e.V. und ist Mitglied im Landesverband der Tafeln in Baden-Württemberg. Die LudwigsTafel e.V. beschäftigt insgesamt 9 Haupt- und Nebenamtliche Mitarbeitende (die meisten in Teilzeit) und wird an ihren 4 Standorten von über 150 ehrenamtlich Helfenden unterstützt. Neben den Läden betreibt die LudwigsTafel e.V noch einen Mittagstisch und einen Tafel-Lieferservice (zusammen mit dem Kreisdiakonieverband Ludwigsburg). Sie steuern und organisieren den operativen Geschäftsbereich und sind für die inhaltliche, konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung in Abstimmung mit dem Vorstand verantwortlich. Sie vertreten die LudwigsTafel e.V. mit dem Vorstand in der Öffentlichkeit. Dazu gehören  u.a. die Pflege des Internetauftritts, der Auftritt in sozialen Netzen, sowie der Kontakt zu  Presse und Medien. Sie sind Ansprechperson für die ehrenamtlich engagierten Menschen und sind für die Einarbeitung, Begleitung und Koordination, sowie für die Fachaufsicht der Haupt- und Ehrenamtlichen verantwortlich. Sie führen und fördern die Mitarbeitenden und sorgen für ein kommunikatives und  kooperatives Arbeiten. Sie arbeiten positiv mit anderen sozialen Trägern, der Kommune, Serviceclubs, Spendern  und Sponsoren, anderen Tafeln, dem Bundes- und Landesverband der Tafeln zusammen. Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einem Sozialarbeiterischen, Sozialpädagogischen  oder Sozialwirtschaftlichen Studiengang oder einer vergleichbaren Ausbildung und sind  bereit, weitere berufsbegleitende Fortbildungsangebote wahrzunehmen. Sie haben Berufserfahrung, sind ein kreatives Organisationstalent und verfügen über gute Kenntnisse im Bereich EDV und Digitalisierung  Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B. Eine unbefristete Stelle – mehrmonatige Einarbeitung und Übergabe durch die jetzige  Stelleninhaberin Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer innovativen Einrichtung Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (Anlehnung TVÖD) mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Umfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge Menschen mit Schwerbehinderungen und gleichwertigen Bewerbungsvoraussetzungen werden bevorzugt.
Zum Stellenangebot

Director (m/w/d) Sales - Clinical Solutions

Mi. 20.10.2021
Erlangen
Die Thieme Gruppe ist marktführender Anbieter von Informationen und Services, die dazu beitragen, Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu verbessern. Anspruch der Thieme Gruppe ist es, Medizinstudierenden, Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten, Kliniken, Krankenkassen sowie allen an Gesundheit Interessierten genau die Informationen, Services und Werkzeuge bereitzustellen, die sie in einer bestimmten Arbeitssituation oder Lebensphase benötigen. Durch die hohe Qualität und zielgruppenspezifische Relevanz der angebotenen Leistungen bereitet Thieme den Weg für eine bessere Medizin und mehr Gesundheit im Leben. Thieme Compliance mit Sitz in Erlangen ist führender Systemanbieter für medizinisch und juristisch fundierte Patientenaufklärung und eine 100 %ige Tochtergesellschaft der Thieme Gruppe Stuttgart. Wir suchen Sie für unseren Bereich Sales - Clinical Solutions zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Verantwortung – Umsetzung und Verantwortung der Vertriebsstrategie sowie der Umsatzziele für den Bereich Clinical Solutions und erfolgreiche Implementierung dieser Strategie in der Region DACH Mitarbeitersteuerung und -entwicklung - Leitung eines hochprofessionellen Verkaufsteams mit der Verantwortung, dieses weiterhin zum Erfolg zu führen, zu coachen, weiterzuentwickeln und zu motivieren Planung und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten - Steuerung der Vertriebsmaßnahmen, stetige Weiterentwicklung der Sales Pipeline Produktportfolio - Schnittstelle zwischen Vertrieb und Produktmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung der Software und contentbasierten Lösungsangeboten für die Kunden auf dem Klinik- und Gesundheitsmarkt Consulting – Ausbau unserer ganzheitlichen Beratungsangebote für Bestand- und Neukunden Weiterentwicklung des Kundenstamms - Repräsentation des Unternehmens bei Schlüsselkunden Marktbeobachtung - Ableiten von Strategien und Entwickeln innovativer Pläne aus Markt- und Branchenanalysen zur Gewinnung von Partnern und Neukunden mit dem Ziel der Absatz- und Umsatzsteigerung Netzwerken - Regelmäßiger Austausch mit dem Management-Team, anderen Geschäftsbereichen von Thieme und verschiedenen Fachabteilungen, mit dem Zweck die Unternehmensstrategie und unsere Wachstumspläne umzusetzen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen, technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich mit sehr ausgeprägten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger B2B Lösungen, idealerweise im medizinischen Umfeld und nachweislicher Erfolge im Auf- und Ausbau von Beratungsleistungen Inspirierende Führungspersönlichkeit mit mind. 5-jähriger Führungserfahrung im Vertrieb und einer positiven und charismatischen Ausstrahlung; Fähigkeit in einem agilen Umfeld zu agieren Vertieftes Verständnis für technische Gesamtlösungen im Softwarebereich und Projektmanagement Mehrjährige CRM-Expertise hinsichtlich Planung, Steuerung und Weiterentwicklung Fähigkeit das "große Bild" aus der Lösungsperspektive zu erstellen, dass die Vertriebsstrategie widerspiegelt und damit unser Wertversprechen untermauert  Netzwerke im Klinik- und Gesundheitsmarkt in Deutschland, Österreich und der Schweiz sind von Vorteil Die Fähigkeit, vertrauensvolle geschäftliche Beziehungen auf- und auszubauen Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung, Proaktivität, Belastbarkeit und Ausdauer Ausgeprägter Teamgeist und Erfahrung in der Zusammenarbeit und Kommunikation mit externen und internen Stakeholdern Bereitschaft für regelmäßige Geschäftsreisen innerhalb der DACH Region Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Möglichkeiten, gewinnbringende Ideen bei kurzen Entscheidungswegen einzubringen Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer unternehmensinternen Vereinbarungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, ausgerichtet an zukünftigen Anforderungen und Entwicklungen im Rahmen unserer Thieme Academy Ein renommiertes und mitarbeiterfreundliches Familienunternehmen, das mit seiner offenen Kommunikation stark auf den Wert des Einzelnen setzt und durch kollegiale Zusammenarbeit geprägt ist
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: