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Vorstand: 8 Jobs in Strassen II

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Branche
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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 8
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 7
  • Praktikum 1
Vorstand

Geschäftsführer (m/w/d)

Do. 25.11.2021
Bonn
Die AGRIZERT Zertifizierungs GmbH ist Qualitätsführer bei Nachhaltigkeit- und Produkt­zertifizierungs­systemen in der Agrar-, Lebens- und Futtermittelwirtschaft. Als mittelständische Zertifizierungsstelle mit Sitz in Bonn bieten wir Einzelbetrieben und Erzeugerzusammenschlüssen durch unseren Qualitäts­an­spruch und eine praxisgerechte Implementierung einen nachhaltigen Mehrwert. Wir führen Zerti­fizie­rungen unter anderem nach GMP+ International FSA und FRA, International Featured Standards (IFS), DIN EN ISO 22000, Qualität und Sicherheit, Initiative Tierwohl, MSC CoC, REDcert, SURE und VLOG durch. „Zertifizierung nach Maß!“ ist für uns Wahlspruch und Verpflichtung zugleich. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zeitnah eine charismatische, unternehmerisch geprägte, führungsstarke Persönlichkeit zur Besetzung der Position: Geschäftsführer (m/w/d) In Abstimmung mit den Gesellschaftern und unserem Kooperationsnetzwerk gilt es, die Marktposition des Unternehmens weiter erfolgreich auszubauen. Führung und Weiterentwicklung der Gesellschaft nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen Entwicklung und Umsetzung von marktdifferenzierenden Strategien Vertrieb sowie Key-Account-Management Controlling Personaleinstellung, Personalführung und Personalentwicklung Reporting an die Gesellschafter Mehrjährige (mind. 3 Jahre) Führungserfahrung in einem mittelständischen Dienstleistungsunternehmen, idealerweise in der Zertifizierungsbranche Eine positionsadäquate akademische Qualifizierung: Wünschenswert ist ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium der Agrar- oder Ernährungswissenschaften Ein ausgeprägtes Marktverständnis und Branchenkenntnisse des Agrar- und Ernährungssektors Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Analytisches und strategisches Denkvermögen, Gestaltungswille, Entscheidungskompetenz und pragmatische Umsetzungsorientierung Freude daran, Mitarbeiter zielorientiert und motivierend zu führen Digitale Fitness Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Leistungsbereitschaft Eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in einem dynamisch wachsenden, spannenden und sinnstiftenden Markt Ein kompetentes und leistungsstarkes Team Eine der Aufgabe entsprechende faire Vergütung mit Beteiligung am betriebswirtschaftlichen Ergebnis Die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
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Geschäftsführer (m/w/d) Immobilien Light Industrial - Logistik - Modulares Bauen

Mi. 24.11.2021
Köln
Unser Mandant steht für Werte wie Verantwortung, Leidenschaft und Teamgeist, aber auch für Können und Effizienz. Seit über 40 Jahren sind wir als unabhängiger Investor und Projektentwickler von Immobilien aktiv. Baukompetenz haben wir von Haus aus: Wir planen, bauen und betreiben nicht nur Neubauprojekte, wir kümmern uns um Modernisierung, Instandhaltung und Verwaltung der eigenen Bestände. In NRW konzentrieren wir uns auf Büros, Handelsobjekte, Wohnungen und Light Industrial. Vielleicht sind wir so erfolgreich, weil wir inhabergeführt sind? Seit über 3 Jahren wird das Geschäftsfeld „Light Industrial“ erfolgreich aufgebaut und hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den: Geschäftsführer (m/w/d) Immobilien Light Industrial - Logistik - Modulares BauenGanzheitliche verantwortliche Führung und strategische Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs. Entwicklung, Führung und Motivation des Mitarbeiterstammes sowie des Weiteren personellen Ausbaus. Stetige Weiterentwicklung der Organisation hinsichtlich Selbstständigkeit, Kompetenz und Effizienz. Management der Projektentwicklungen sowie Begleitung und Steuerung externer Partner (Auswahl, Verhandlung, Beauftragung und Steuerung geeigneter Fachplaner, Gutachter und Rechtsberater) in enger Zusammenarbeit mit den anderen Unternehmensbereichen. Konzeption und Steuerung relevanter Parameter (Nutzungsmix, Kennzahlen, Kosten und Erlöse) , planungsrechtlich- und baurechtlicher Kriterien und im Hinblick auf optimierte Baubarkeit (Baubeschreibung und Leitdetailplanung) sowie architektonischer Aspekte. Leitung der Projekte auf Bauherrenseite von der Planung bis hin zur Gesamtfertigstellung und Übergabe sowie Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der zugeteilten Projekte. Eigenständige Weiterentwicklung der Bauprojekte, dessen Dokumentation und Umsetzung sowie die stetige Optimierung der Strukturen und Prozesse unter Berücksichtigung eines optimalen Schnittstellenmanagement. Kontinuierliche Pflege und Ausbau der vielen bestehenden Kundenbeziehungen sowie Akquisition von neuen Projekten. Ausbau und Weiterentwicklung der GesellschaftAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilien- und/oder Baubranche und/oder Studium Bauingenieur, Architektur (Hochbau) Mindestens 5 – 10 Jahre Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet in der Immobilien- und/oder Baubranche, idealerweise in den Bereichen Light Industrial, Logistik oder Modulares Bauen Unternehmerische Führungspersönlichkeit mit festem Wertefundament sowie einer mehrjährigen Erfahrung in vergleichbarer Position, ggf. auch gerne aus der zweiten Reihe. Erfahrung in der Projektentwicklung der kaufmännischen und technischen Steuerung. Regelmäßiger und erfolgsorientierter Umgang mit verschiedensten Baubeteiligten und Dienstleistern. Fundierte Kenntnisse relevanter Rechtsgebiete, der Finanzierung und Strukturierung von Entwicklungsprojekten. Freude am Netzwerken, der Ideenfindung und der Entwicklung von Strategien und Konzepten. Hohes Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft.
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Kaufmännischer Geschäftsführer m/w/d in einem internationalen Umfeld

Di. 23.11.2021
Engelskirchen
Unternehmen Lukas-Erzett ein Familienunternehmen mit langjähriger Tradition, entwickelt, produziert und vertreibt maßgeschneiderte, innovative und hochqualitative Werkzeuglösungen. Seit vielen Jahren gehört das Unternehmen mit seinen rund 600 Beschäftigten zu den Markt- und Technologieführern in seinem Segment in Europa. Fest an seinem Stammsitz in Engelskirchen verwurzelt, agiert das Unternehmen mit seinen Tochtergesellschaften in Tschechien, Südafrika und China weltweit. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir einen vertriebsorientierten und technisch versierten Stelleninhaber m/w/d zur Übernahme der Gesamtverantwortung für alle kaufmännischen Belange des Unternehmens. Position In Ihrer Funktion erfüllen Sie im Wesentlichen die folgenden Aufgaben: Sie verantworten für die Lukas-Erzett Gesellschaften die Bereiche Vertrieb, Marketing, Produktmanagement, Finanzen inkl. Rechnungswesen und Controlling, Materialwirtschaft, Human Resources und IT Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Kollegen, dem Geschäftsführer Technik, auf der Geschäftsführungsebene und dem Führungskreis die zukünftige Unternehmensstrategie, nehmen eine Abstimmung mit dem Beirat vor und verantworten die Umsetzung der verabschiedeten Maßnahmen Sie stimmen sich kontinuierlich mit Ihrem Kollegen auf der Geschäftsführungsebene ab und sind ein verlässlicher Gesprächspartner für alle Stakeholder der Lukas-Erzett Gesellschaften Sie richten die kaufmännischen Bereiche konsequent und kontinuierlich an den Markterfordernissen aus, so dass Lukas-Erzett den maximalen Markterfolg erzielen kann Sie gewinnen gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Vertrieb zusätzliche Key-Accounts und Handelspartner in den bestehenden Märkten als auch in priorisierten Wachstumsmärkten Sie wirken aktiv auf die Verfolgung des Transformationsprozesses zum Technologieunternehmen in Ihrem Verantwortungsumfeld ein Sie arbeiten an der Entfaltung der vollen Innovationskraft im Unternehmen mit und achten darauf, neue innovative Ansätze dauerhaft zu begleiten Sie digitalisieren die Prozesse in Ihrer Verantwortung sowie der angrenzenden Schnittstellen Sie fördern eine offene, fortschrittliche und innovationsmotivierende Unternehmenskultur Bildungsabschlüsse: Ihre Studienausrichtung ist nicht entscheidend.  Berufserfahrung: Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position für erklärungsbedürftige Produkte eines produzierenden Unternehmens oder eines Unternehmens des technischen Handels. Ihre persönlichen Fähigkeiten Sie sind eine charismatische Persönlichkeit, können auf Erfolge der Vergangenheit verweisen und in der Lage, Ihr Umfeld durch Ihre Vorbildfunktion zu begeistern, verfügen über eine positive, lösungsorientierte und optimistische Einstellung und bringen sowohl ein angemessenes Durchsetzungsvermögen sowie ein ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick mit. Besonders wichtig für uns ist Ihre konsequente Marktorientierung, die Sie mit einem hohen Maß an analytischer Kompetenz untermauern. Ihre Entscheidungen leiten Sie sachlich her, kommunizieren sie und setzen diese gegenüber allen Prozessbeteiligten mit dem notwendigen „Fingerspitzengefühl“ um; auch in komplexen Situationen.Die Firma Lukas-Erzett ist ein solide finanziertes Familienunternehmen in der Metropolregion Köln. Die zu Modernisierung und Weiterentwicklung gewillten Eigentümerfamilien gewährleisten schnelle und unbürokratische Entscheidungswege. In dieser Position können Sie mit Ihrer ganzen Erfahrung die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens entscheidend mitgestalten, tragen die Verantwortung für die gesamte Unternehmensausrichtung und bewerten Ihren Erfolg in der Erreichung eines nachhaltigen profitablen Wachstums sowie der Förderung einer vertrauensvollen Unternehmenskultur zusammen mit Ihrem Kollegen auf der Geschäftsführungsebene.
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Geschäftsführung (m/w/d)

So. 21.11.2021
Berlin, Köln
Die Arbeitsgemeinschaft industrieller Forschungsvereinigungen "Otto von Guericke" e.V. (AiF) ist das Netzwerk zur Förderung von Forschung, Transfer und Innovation im Mittelstand. Als Dach von rund 100 gemeinnützigen Forschungsvereinigungen mit 50.000 eingebundenen Unternehmen und 1.200 beteiligten Forschungseinrichtungen verfügt die AiF über eine einzigartige Infrastruktur, um Wirtschaft und Wissenschaft in Forschung und Entwicklung wirksam zu verknüpfen und für gute Rahmenbedingungen auch durch öffentliche Förderung zu sorgen. In ihrer einzigartigen Organisationsform leistet die AiF einen bedeutenden Beitrag zur Stärkung des industriellen Mittelstands und seiner Zukunfts- und Wettbewerbsfähigkeit. Die Geschäfte der AiF werden von Berlin und Köln ausgeführt. Der aktuelle Hauptgeschäftsführer scheidet altersbedingt im ersten Halbjahr 2023 aus. Für seine Nachfolge suchen wir Sie als Geschäftsführung (m/w/d). Kraftvolle forschungspolitische Vertretung der AiF und insbesondere der Industriellen Gemeinschaftsforschung (IGF) mit ihren breiten Netzwerken aus forschenden mittelständischen Unternehmen und der Wissenschaft auf nationaler und internationaler Ebene Strategische und organisatorische Weiterentwicklung der AiF; Konzeption und Umsetzung eines entsprechenden Change Prozesses in enger Abstimmung mit dem Präsidium Vorausschauende Steuerung des Bereichs Forschungspolitik, Identifizierung und Bewertung der für die AiF und ihre Forschungsvereinigungen relevanten forschungs- und innovationspolitischen Initiativen und Entwicklungen sowie Erarbeitung von Handlungsempfehlungen; strategische Weiterentwicklung und Positionierung der IGF als Eigeninitiative der überwiegend mittelständischen Industrie; Initiierung von neuen Programmen und Förderlinien auf nationaler wie europäischer Ebene Unterrichtung und Beratung der Organe und Gremien der AiF und ihrer Mitglieder über aktuelle forschungs- und innovationspolitische Entwicklungen Leitung der Geschäftsstellen und vollumfängliche Wahrnehmung der Führungsverantwortung für den AiF e.V. in personeller und betriebswirtschaftlicher Sicht; konsequente Digitalisierung und Verschlankung der internen und externen Geschäfts- und Kommunikationsprozesse Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt der Natur- oder Ingenieurwissenschaften; Promotion wünschenswert Hervorragende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse Langjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition in Forschungseinrichtungen, Hochschulen, Verbänden forschender Unternehmen, Wissenschafts-, Innovations- oder Wirtschaftsministerien Industrieaffinität; berufliche Station in einem forschenden Industrieunternehmen ist von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis wissenschafts- und innovationspolitischer Zusammenhänge und Abläufe und entsprechende Vernetzung im wissenschafts- und innovationspolitischen Umfeld Erfahrung in der Steuerung komplexer Mitgliederorganisationen sowie im Zusammenwirken von Haupt- und Ehrenamt Operative Managementerfahrung auch in Change- und Digitalisierungsprozessen sowie in der Steuerung von Budgets
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Betriebsleitung (m/w/d)

Fr. 19.11.2021
Köln
mama ist ein modernes Pizza-, Pasta- und Salat-Konzept und Hamburgs Marktführer im italienischen Full-Service Segment. Wir bieten frische Qualität zu moderaten Preisen. Das moderne Designkonzept, eine familiäre Atmosphäre und freundliche, aufmerksame Servicemitarbeiter sind unsere Markenzeichen. Jeden Tag wollen wir unsere Gäste aufs Neue für mama begeistern. Aktuell gibt es in Hamburg, Berlin und Köln insgesamt zehn mama Restaurants in besten (Stadtteil-)Lagen, die alle über rund 130 -190 Sitzplätze verfügen. Heute arbeiten bereits mehr als 150 Menschen aus über 20 Nationen für mama. Dabei pflegen wir eine offene und transparente Kommunikation untereinander und suchen Mitarbeiter, für die Arbeit und Freude kein Widerspruch ist. mama bietet mit seinen Wachstumszielen beste Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung und interessante Karrierechancen. Anstellungsart: Vollzeit Selbständige und eigenverantwortliche Leitung des gesamten Betriebes Leitung des operativen Tagesgeschäftes Gewährleistung eines reibungslosen Serviceablaufes Führung und Motivation des Teams vor Ort Einarbeitung neuer Mitarbeiter Verantwortung administrativer Aufgaben Erfahrung in vergleichbarer Position (mindestens 1 Jahr) Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Eine positive Grundeinstellung und Ausstrahlung Absolute Kundenorientierung und ein freundliches Auftreten Einsatzbereitschaft und Leidenschaft für deinen Beruf Gute Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld bei familiärer Atmosphäre Ausgleich/ Bezahlung aller Überstunden Ein attraktives Einkommen inkl. guter Trinkgelder
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Geschäftsführung für das Kolping Jugendwohnen (w/m/d)

Mi. 17.11.2021
Köln
Das Kolpingwerk Deutschland ist ein generationsübergreifender, katholischer Sozialverband mit mehr als 225.000 Mitgliedern in 2.350 Kolpingsfamilien vor Ort. Mit unserem Kolping Jugendwohnen bieten wir Auszubildenden bezahlbares Wohnen, pädagogische Begleitung und Freizeitmöglichkeiten. Wir suchen für unsere 12 bundesweiten Einrichtungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Geschäftsführung für das Kolping Jugendwohnen (w/m/d) (unbefristet / Vollzeit) Sie tragen Verantwortung für die Einrichtungen des Kolping Jugendwohnen u.a. in Köln, Berlin, Essen und Trier und sind ebenfalls zuständig als GmbH-Geschäftsführung für den Aufbau von neuen Kolping Jugendwohnen-Standorten.  Sie arbeiten eng mit der weiteren Geschäftsführung zusammen und tragen Sorge für die gemeinsame Konzeptionierung, Weiterentwicklung und Qualitätsstandards sowie dessen Umsetzung. Sie führen mit der weiteren Geschäftsführung die gemeinsame Geschäftsstelle in Köln.  Sie führen die pädagogischen Leitungen in den jeweiligen Standorten und verantworten u.a. den Personaleinsatz.  Sie gewährleisten die betriebswirtschaftliche Steuerung und halten die gesetzten Budgets ein.  Sie berichten in den jährlich stattfindenden Gesellschafterversammlungen sowie viermal jährlich in den Sitzungen der Aufsichtsräte.  Sie stehen im engen Kontakt mit Kooperationspartner/innen, Jugendämtern und der Bundesagentur für Arbeit.  Sie vertreten die Interessen des Kolping Jugendwohnen im Verband der Kolpinghäuser sowie in überkonfessionellen Netzwerken. Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach)-Hochschulstudium im Bereich (Sozial- )Pädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation bzw. Kenntnisse im Management von Sozialunternehmen.  Sie haben Leitungserfahrung im Bereich der Jugendverbandsarbeit oder der Jugendhilfe.  Sie sind begeisterungsfähig und zeichnen sich durch eine konsequente, zielgerichtete und moderne Arbeitsweise aus, die sich in strukturiertem, zielorientiertem Handeln auswirkt.  Sie verfügen über unternehmerisches Denken, Organisationsgeschick und ein gesundes Durchsetzungsvermögen.  Sie treiben die Optimierung der wirtschaftlichen Prozesse nachhaltig voran.  Eine hohe Leistungsbereitschaft sowie hohes Engagement mit der Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen runden Ihr Profil ab.  Sie identifizieren sich mit den Zielen und Aufgaben des Kolpingwerkes Deutschland. eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Arbeitsbereich.  eine enge Zusammenarbeit mit der weiteren Geschäftsführung und mit einem engagierten Team.  eine Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch unsere betriebsnahe Kinder-Großtagespflege „Kolping- Pänz“.  eine leistungsgerechte Vergütung.  die Bahncard 100.
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Hauptgeschäftsführer (m/w/d)

Di. 16.11.2021
Bonn
Hauptgeschäftsführer (m/w/d) „Wir können Auto“: Der Zentralverband Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe (ZDK) vertritt die berufsständischen Interessen von rund 37.000 Autohäusern und Werkstätten mit annähernd 440.000 Beschäftigten auf nationaler wie europäischer Ebene. Dem Dachverband für KFZ-Handel und Handwerk gehören 236 KFZ-Innungen, 14 Landesverbände sowie 35 Fabrikatsverbände an. Wie die Automobilbranche insgesamt, steht auch der ZDK in Zeiten von Digitalisierung und Mobilitätswende vor ebenso spannenden wie fordernden Zukunftsaufgaben. Der Geschäftsführung des Verbandes kommt dabei im engen Schulterschluss mit dem ehrenamtlichen Vorstand eine zentrale strategische und operative Rolle zu. Im Wege einer Altersnachfolge suchen wir Sie als Hauptgeschäftsführer (m/w/d) Vorsitz der Geschäftsführung und Verantwortung für das operative Management des Verbandes mit aktuell 65 Mitarbeitenden in Bonn und Berlin Umsetzung der vom Vorstand festgelegten strategischen Verbandsziele Aktive Vertretung der Mitgliederinteressen in Wirtschaft – insbesondere gegenüber den Automobilherstellern – Politik und Gesellschaft Impulse und Orientierung zu branchenrelevanten Zukunftsthemen; Beratung von Politik und Verwaltung auf Bundes- und europäischer Ebene Vordenkende Unterstützung und Begleitung der Mitgliedsverbände bei der Zukunftsgestaltung (insbesondere hinsichtlich der Mobilitätswende und der Digitalisierung) Unternehmerische Ausrichtung des Verbandes als moderner Dienstleister für die Mitglieder durch konsequente und auch durch Digitalisierung gestützte Weiterentwicklung der Beratungs- und Serviceangebote Intensive Pflege der Beziehungen zu den Mitgliedern; aktive Gewinnung neuer Kooperationspartner Präsenz und aktive Mitarbeit in relevanten nationalen und europäischen Netzwerken und Gremien Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt der Wirtschafts-, Rechts- oder Politikwissenschaften oder der Ingenieurwissenschaften mit dem Schwerpunkt Fahrzeugtechnik Hervorragende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse; idealerweise Französischkenntnisse Langjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition in Verbänden, Kammern, Behörden oder Unternehmen Gute Vernetzung im politischen und unternehmerischen Umfeld und fundierte Kenntnisse politischer Strukturen und Prozesse auf nationaler und EU-Ebene Erfahrung in der Steuerung komplexer Mitgliederorganisationen sowie im Zusammenwirken von Haupt- und Ehrenamt, ausgeprägte Erfahrung in der Arbeit für und in Gremien Wenn Sie sich für alle Fragen und Themen rund um das Automobil begeistern, einen Sinn für Verbandsarbeit an der Schnittstelle von Wirtschaft und Politik besitzen und Freude an einer Aufgabe haben, die Gestaltungsmöglichkeiten ebenso bietet wie attraktive Konditionen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Praktikum in der Geschäftsführung | CEO Office (m/w/divers)

Mo. 08.11.2021
Köln
Eurowings ist die Low-Cost-Airline der Lufthansa Group und damit Teil des weltweit größten Aviation Konzerns. Eurowings ist auf preisgünstige Direktflüge innerhalb Europas spezialisiert. Die deutsche Fluggesellschaft ist mit ihrem breiten Produktportfolio einer der führenden europäische Point-to-Point Carrier. 2019 hat das Unternehmen mehr als 28 Millionen Passagiere geflogen. Erstellung und Konsolidierung von Briefings und Protokollen für unseren CEO Vorbereitung von der Geschäftsführungssitzung und von weiteren Gremien der Senior Leadership Bearbeitung und Erstellung von Geschäftsführungs- und Vorstands-Präsentationen Regelmäßige Konsolidierung eines kommerziellen Reportings für den Konzernvorstand Unterstützung in den täglichen administrativen Aufgaben des CEO-Büro Du bist eingeschriebene:r Student:in, idealerweise mit wirtschaftsw. Schwerpunkt Du hast Arbeitserfahrung durch 1-2 Praktika (oder ähnliches) sammeln können, idealerweise in den Bereichen Unternehmensberatung, Strategie oder in der Luftfahrt Mit deinen sehr guten MS-Office Kenntnissen kannst du exzellente PowerPoint-Präsentationen in kurzer Zeit erstellen Deine guten analytischen Fähigkeiten konntest du im Studium oder Praxis bereits unter Beweis stellen Du kannst andere Menschen begeistern und für Deine Vorhaben motivieren. Dabei zeigst du das nötige Fingerspitzengefühl für konzernpolitische Fragestellungen Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Anwesenheit im Büro ist kein Problem für dich Kostenloses Parken Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber) Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
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