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Weiterbildung: 1 Job in Messlingen

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Weiterbildung

(Junior) Personalentwickler / Referent (m/w/d) Training & Learning (befristet als Elternzeitvertretung)

Mo. 18.05.2020
Espelkamp
Wir sind Dach und Bindeglied! Als Managementholding vereinen wir Bereiche wie Personal, Kommunikation oder Buchhaltung unter der Merkur Sonne. Wir sind das Team, in das Sie sich einbringen können und sollen. Wir wachsen stetig und bewegen uns in einem lebhaften Umfeld. Wir denken und kommunizieren offen. Wir sind alles, außer gewöhnlich – und das seit über 60 Jahren! Vielen Millionen Menschen bietet unsere Unternehmensgruppe beste Unterhaltung. Weltweit. Innovation, Internationalität und Spitzentechnologie – dafür stehen die aktuell über 13 000 engagierten Menschen unter der Merkur Sonne. Gestalten Sie jeden Tag mit und werden auch Sie ein „Spielemacher“! Innovatives Entertainment, dafür steht die Gauselmann Gruppe seit über 60 Jahren. Dies verdanken wir vorrangig unseren engagierten und motivierten Beschäftigten, die sich mit ihrem Know-how und ihrer Leistungsbereitschaft tagtäglich für den Erfolg unserer Unternehmensziele einsetzen. Um diese Potentiale noch weiter zu fördern und zu erweitern, suchen wir Sie als (Junior) Personalentwickler / Referent (m/w/d) Training & Learning! Die Einstellung erfolgt befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung mit eventueller Perspektive auf Verlängerung. Daher suchen wir Sie als (Junior) Personalentwickler / Referent (m/w/d) Training & Learning (befristet als Elternzeitvertretung) an unserem Standort in Espelkamp Als Personalentwickler (m/w/d) liegt Ihr Fokus auf der ganzheitlichen Konzeption und Planung von Personalentwicklungsmaßnahmen, insbesondere von Seminaren. Hierzu beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) im Hinblick auf bestehende Angebote, ermitteln individuelle Schulungsbedarfe und stehen mit internen und externen Dienstleistern in Kontakt. Bei uns haben Sie Ihren Blick immer auf den Markt gerichtet und stellen die Qualität des PE-Angebots durch Weiterentwicklung bestehender Seminare und Programme sowie bedarfsorientierter Erweiterung des Seminarkatalogs sicher. Zudem betreuen, pflegen und verbessern Sie unsere Weiterbildungssoftware. Erweitert wird Ihr Aufgabenfeld durch die Mitarbeit an Projekten im Rahmen der Digitalisierung und Internationalisierung der Unternehmensgruppe (z. B. Einführung e-Learning, Ausweitung Blended Learning, Einbindung neuer Lernkonzepte etc.). Die Aufnahme und Weiterentwicklung der internen Personalentwicklungsprozesse im Rahmen eines KVP und die Unterstützung bei der Betreuung von Auszubildenden und dualen Studierenden gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal Know-How im Bereich Personalentwicklung durch eine Ausbildung, längere Praktika oder eine Werkstudententätigkeit o.ä. Erste berufliche Erfahrungen in einer ähnlichen Position oder entsprechende Weiterbildungen / Zertifizierungen sind ein Plus Hohe IT-Affinität in Kombination mit sehr guten MS-Office und insbesondere Excel-Kenntnissen Sehr gute Englischkenntnisse Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke Selbstständige Arbeitsweise und bereichsübergreifendes Denken Familiengeführte Unternehmensgruppe mit einem lebhaften und internationalen Unternehmensumfeld Offene und freundliche Unternehmenskultur und Kommunikation auf Augenhöhe Vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der kompletten Unternehmensgruppe Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen u. v. m.) Professionelle persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme in unserem eigenen Schulungszentrum Schloss Benkhausen – für neue Horizonte in den Bereichen Sprachen, IT, Fach- und Führungskräftetrainings usw. Moderne Arbeitsplatz-Ausstattung Mitarbeiter-Restaurant – mit reichhaltigem Angebot zur Stärkung in der Frühstücks- und Mittagspause Flexible Arbeitszeitmodelle – um Job und Freizeit unter einen Hut zu bringen Verschiedene Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Onlineshops und weitere Vergünstigungen (z. B. Textilreinigungsservice, E-Bike Leasing) Intensive Einarbeitungsprogramme – damit Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen Unterschiedliche Abteilungsevents (Sportveranstaltungen, Weihnachtsfeiern, Jubiläumsfeste u. v. m.) Große Betriebssportgemeinschaft mit über 20 Sparten für den sportlichen Ausgleich
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