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Weiterbildung: 6 Jobs in Rheinbach

Berufsfeld
  • Weiterbildung
Branche
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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
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  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 3
  • Befristeter Vertrag 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Weiterbildung

Expert Talent & Engagement (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Bonn
SIE KNÜPFEN VERBINDUNGEN IN JEDE RICHTUNG. SO VERBESSERN WIR DAS LEBEN UNSERER KUNDEN. Möchten Sie Teil des internationalsten Unternehmens der Welt werden? Eines Unternehmens, das in mehr Ländern tätig ist als jedes andere und seit 1969 den Weg für internationale Expresslieferungen bereitet? Möchten Sie etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams, das für absolute Kundenorientierung steht.  Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihre Leidenschaft in punkto Talent & Engagement zielorientiert einbringen können? Dann werden Sie Teil der DHL Express Familie und unterstützen unser hochmotiviertes HR Team als "Expert Talent & Engagement" (m/w/d)! IHRE AUFGABEN Sie entwickeln und betreuen Personalentwicklungsprojekte und -programme Die Nachwuchsförderung treiben Sie z.B. durch Trainee- und Austauschprogramme voran Sie sind ein aktiver ‚Talent-Scout‘ innerhalb des Unternehmens und vernetzen Potentialträger mit entsprechenden Führungskräften Sie beraten das Business bei der Planung und Konzeption von Entwicklungsinitiativen Führungskräften und Mitarbeitern helfen Sie mit individuellen Entwicklungsplänen weiter Sie designen und implementieren Performance Management- und Personalentwicklungsprozesse Sie sind im engen Austausch mit unseren Sozialpartnern und stellen die Mitbestimmung sicher Die Zusammenarbeit innerhalb der verschiedenen HR Teams treiben Sie genauso voran, wie den Austausch mit unserem European Head Office und HR in anderen Ländern Die Konzeption, Planung und Durchführung von Workshops sowie Mitarbeiter-/Führungskräftetrainings gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben WAS WIR IHNEN BIETEN Ein attraktives Grundgehalt mit einem individuellen, erfolgsorientierten Bonus Anstellung in einem sicheren Arbeitsumfeld bei einem Top Employer 2020 Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern Kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job Offene Feedbackkultur, flache Hierarchien und ein motiviertes Team Individuelle und ausführliche Einarbeitung sowie Betreuung durch einen Buddy (m/w/d) WAS SIE MITBRINGEN Relevantes, abgeschlossenes Fach/Hochschulstudium z. B. mit der Fachrichtung BWL, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung Gutes Gespür für Potentiale und Spaß daran, Menschen zusammenzubringen Erfahrung in der Konzeption und Moderation von Workshops und Trainings Wissen rund um Mitbestimmungsprozesse und Erfahrungen im Umgang mit Sozialpartnern Sehr gutes Organisationsvermögen und Eigenmotivation, Ihre Themen voranzutreiben Versierter Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Regelmäßige Anwesenheit in Bonn können Sie ermöglichen WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. #dhl #express #logistik #team #asone #hr #personal #talent #and #engagement #withheartandpasssion
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Bachelor (m/w/d) in der Personalentwicklung

Di. 27.07.2021
Bonn
Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Getragen von Bund und Ländern ist unser Auftrag die Förderung exzellenter Wissenschaft in allen ihren Zweigen. Unsere Kernaufgabe: die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Wenn Sie sich dafür begeistern können, gemeinsam mit 900 Kolleginnen und Kollegen für einen starken Wissenschaftsstandort Deutschland zu arbeiten und den Europäischen Forschungsraum mitzugestalten – herzlich willkommen. Die DFG-Geschäftsstelle befindet sich im steten Wandel. Unsere Zentralverwaltung sieht eine ihrer wichtigen Aufgaben darin, die damit verbundenen Veränderungsprozesse zu begleiten und voranzubringen. Zu diesem Zweck optimieren und erweitern wir stetig auch unser Serviceangebot der Gruppe Personal, Recht, Organisation, zu der das Team Personal- und Organisationsentwicklung gehört. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bachelor (m/w/d) „Personalentwicklung“ Beratung von Fach- und Führungskräften bei individuellen Weiterbildungsbedarfen Betreuung ausgewählter interner und externer Weiterbildungsmaßnahmen Auswahl von externen Weiterbildungsträgern Unterstützung bei der Implementierung einer neuen integrierten HR Software im Team Personal- und Organisationentwicklung Konzeption von neuen Weiterbildungsmaßnahmen Bearbeitung von Rechnungen in der Finanzsoftware MACH erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium (Bachelor), vorzugsweise mit Vertiefung Personal erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in der Personalentwicklung überdurchschnittliches Engagement, Selbstständigkeit, Problemlösungs- und Beratungskompetenz, Kreativität sowie starke Dienstleistungsorientierung offene, zugewandte und kommunikative Art, sicheres Auftreten, diplomatisches Verhandlungsgeschick, Empathie und Teamorientierung hohe Affinität zu der Digitalisierung von HR-Prozessen gute Anwenderkenntnisse in MS Office und einer Finanzsoftware, idealerweise in MACH einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, eine gründliche Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben und fördern Ihre Entwicklung durch ein attraktives Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebot. Die Vergütung erfolgt entsprechend nach Entgeltgruppe 9b TVöD. Die Stelle ist befristet für zwei Jahre zu besetzen.
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Kursleitung der Rettungssanitäterausbildung (m/w/d) - für unsere Rettungsdienstschule Campus Troisdorf

Fr. 23.07.2021
Troisdorf
Jeden Tag Gutes tun und dabei auch noch Spaß haben: Bei uns geht das. Denn wir bieten unseren Mitarbeitern mit einer fairen Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen den richtigen Rahmen, in dem sie langfristig ihr Bestes geben können. Besser für alle: ein erfüllender Job, in dem echter Teamgeist und individuelle Perspektiven zusammengehören. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Infos zu unserer Hilfsorganisation, Einstiegsmöglichkeiten und unserer Vergütungsstruktur: besser-für-alle.de Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Einbringung Ihres Expertenwissens im Rahmen der Rettungssanitäterausbildung  Gestaltung einer zukunftsweisenden und innovativen Ausbildung und Kursleitung optimale Vorbereitung der zukünftigen Rettungskräfte (m/w/d) durch die enge Verzahnung von Theorie und Praxis Entwicklung, Mitgestaltung und Umsetzung von Projekten zur Schulentwicklung Abschluss einer rettungsdienstlichen Ausbildung (Rettungssanitäter (m/w/d) oder höher) Flexibilität und die Bereitschaft zur Übernahme von Unterricht Empathie und Spaß im Umgang mit Menschen Organisationstalent pädagogische Qualifikation wünschenswert 13. Monatsgehalt29 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Wochebetriebliche Altersvorsorgeflexible Arbeitszeiten und ArbeitszeitkontenFort- und Weiterbildungenleistungsgerechte, attraktive VergütungMöglichkeit der EntgeltumwandlungPersönliche Zulage für jedes Kind sowie Sonderzahlungen bei besonderen EreignissenTarifsteigerung und Vergütungserhöhung aufgrund von BetriebszugehörigkeitVermögenswirksame LeistungenZusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
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Kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen

Do. 22.07.2021
Bonn
Die DEKRA Arbeit Gruppe, eine Tochtergesellschaft der DEKRA SE, gehört zu den erfolgreichsten vermittlungsorientierten Personaldienstleistern in Deutschland. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute. Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für den Standort Bonn eine/n: Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen   Ihre Aufgaben: Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und Mitarbeiter Sie sind zuständig für die Personalrekrutierung und  verwalten unser webbasiertes Rekrutierungstool Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern  Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer    Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung  Sie sind kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen  Sie haben sehr gute EDV-Kenntnisse   Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit tollen Karriereaussichten in einer Wachstumsbranche Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, interne Förderprogramme und gute Jobperspektiven bei der DEKRA Arbeit Gruppe Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur   Sie haben Interesse? Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochladen. Dies dauert nur 1 Minute.
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Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung

Mo. 19.07.2021
Bonn
Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit führendes, international ausgerichtetes Forschungszentrum, das sich der Entdeckung neuer Ansätze zur Prävention und Behandlung neurodegenerativer Erkrankungen verschrieben hat. Zu diesem Zweck verfolgen Forscherinnen und Forscher an zehn DZNE-Standorten in ganz Deutschland eine translationale und interdisziplinäre Strategie, die fünf miteinander verbundene Bereiche umfasst: Grundlagenforschung, Klinische Forschung, Versorgungsforschung, Populationsforschung und Systemmedizin (www.dzne.de). Das DZNE in Bonn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung Code 1982/2021/7 in Vollzeit. Organisation und Qualitätssicherung von Trainingsmaßnahmen sowie Unterstützung bei der Umsetzung zentrumsspezifischer Maßnahmen (z.B. Qualifizierungsprogramme, Workshops etc.) nach Bedarf Mitarbeit bei der Einführung eines Seminarmanagementsystems Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu Prozessen und Fragestellungen der Personalentwicklung und Fortbildung Auswahl und Steuerung von (externen) Trainingsanbietern sowie bedarfsgerechte Erweiterung des vorhandenen Seminarangebots, Steuerung des Prozesses für Bildungsurlaub Unterstützung bei der Implementierung digitaler Instrumente und E-Learnings einschließlich Austausch mit dem Datenschutzbeauftragten Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Kommunikation der Personalentwicklungsangebote Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung sowie sehr gute Methodenkenntnisse in diesem Bereich (vorzugsweise im Forschungs- oder Universitätsbereich) Analytische und konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift IT-Affinität sowie idealerweise Erfahrung mit der Einführung bzw. Arbeit mit einem Seminarmanagementsystem Hands-on-Mentalität sowie Begeisterung für Themen und Trends im Bereich Personalentwicklung Sicheres und freundliches Auftreten, selbstständiges Arbeiten, sehr gute Organisationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einer Forschungseinrichtung, die die Zukunftsthemen im Bereich der Gesundheitsforschung in einem wissenschaftlichen und zugleich stark international geprägten Umfeld bearbeitet Breiten Raum für die persönliche Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Gezielte Personalentwicklung Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund)
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Werkstudent Ausbildung und Personalentwicklung (m/w/d)

Di. 13.07.2021
Hennef (Sieg)
Werkstudent Ausbildung und Personalentwicklung (m/w/d) Die CONET Technologies Holding GmbH erbringt zentrale Leistungen für die CONET-Unternehmensgruppe in den Bereichen Finanzwesen, Personal, Beschaffung, Marketing, Kommunikation und IT. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unsere betriebliche Ausbildung und die Personalentwicklung an unserem Unternehmenssitz in Hennef (Raum Köln/Bonn). administrative und organisatorische Unterstützung des Ausbildungsmanagements Beteiligung bei der Rekrutierung von Auszubildenden (m/w/d) und dem Ausbildungsmarketing Mitgestaltung der konzeptionellen Ausrichtung, Weiterentwicklung und Organisation der internen Berufsausbildung Unterstützung bei der Umsetzung und Steuerung von Projekten und Prozessen der Personalentwicklung Erstellung von Auswertungen und Statistiken sowie Evaluationen zu bestehenden Personalentwicklungsmaßnahmen fortgeschrittenes (Fach-)Hochschulstudium der Personalwissenschaft, Pädagogik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs ausgeprägtes Interesse an der Personalarbeit sowie idealerweise erste Erfahrungen in den Themen Ausbildungsmanagement und/oder Personalentwicklung sicherer Umgang mit MS Office fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Organisationstalent, Empathie, Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Teamfähigkeit Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. flexible Arbeitszeitgestaltung Homeoffice-Regelung frühzeitige Einbindung in Projekte Begleitung durch Paten
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