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Weitere: Bildung und Soziales: 1 Job in Möckmühl

Berufsfeld
  • Weitere: Bildung und Soziales
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 1
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 1
Weitere: Bildung und Soziales

Arbeitserzieher / Facharbeiter (m/w/d) mit Erfahrung im Automotive-Umfeld

Fr. 26.11.2021
Heilbronn (Neckar)
Wir sind ein diakonisches Sozial­unternehmen der Behinderten­hilfe und betreuen in mehreren Werkstätten, ver­schiedenen Wohn­angeboten, Tages­strukturen für Senioren und Förder- und Betreuungs­gruppen in der Region Heilbronn-Franken erwachsene Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen. Für die Gruppenleitung unserer Abteilung Konfektion in der Werkstätte Heilbronn-Kirchhausen suchen wir zum frühest­möglichen Zeitpunkt einen Arbeitserzieher / Facharbeiter (m/w/d) mit Erfahrung im Automotive-Umfeld Stellen-Nr. 000468 unbefristet in Vollzeit Verant­wortung für die komplette Arbeits­organisation der Konfektions­abteilung, in der ca. 40 Menschen mit Behinderung Koffer mit Bordwerkzeugen für einen renommierten Automobil­hersteller bestücken Führung, Anleitung, Beauf­sichtigung, Förderung und Betreuung der Klient*innen bei allen anfallenden Arbeitsabläufen und betrieb­lichen Belangen Verantwortung für die bedarfsgerechte Erbringung der individuellen Teilhabe­leistungen für die Klient*innen, die Sie gemeinsam mit dem Teilhabe­management planen, selbstständig durch­führen und dokumentieren Sicher­stellung einer den Kunden­anforderungen entsprechenden Auftrags­bearbeitung hinsichtlich Qualität und Termintreue Abgeschlossene Berufs­ausbildung in einem metall­verarbeitenden Beruf, idealer­weise mit Zusatz­ausbildung zum Arbeits­erzieher (m/w/d) bzw. Weiterbildung zur Fach­kraft für Arbeits- und Berufsförderung Alternativ: Bereitschaft, sich als Fach­arbeiter (m/w/d) oder Meister (m/w/d) berufs­begleitend zur Fachkraft für Arbeits- und Berufs­förderung weiterzubilden Praxis­erprobte Kenntnisse der Produktions­abläufe und Qualitäts­standards im Automotive-Bereich Kenntnisse in der Bedienung von Bild­verarbeitungs­software bzw. im Einsatz von Kamera­systemen bei der Qualitäts­kontrolle wünschens­wert Idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung in ihrem Arbeits­umfeld oder Erfahrung in der Anleitung von Mitarbeiter*innen und Auszubildenden Hohe Motivation zur Ver­besserung der Teilhabechancen von Menschen mit Behinderung Bereitschaft zur Unter­stützung der Klient*innen im Pflege- und Hygiene­bereich Hohe Sozial­kompetenz und Teamfähig­keit Eine positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit Behinderung Eine abwechslungs­reiche, sinnvolle und verantwortungs­volle Tätig­keit in einem Team motivierter Kollegen Sicherer Arbeits­platz in einem modernen Sozial­unternehmen Regel­mäßige Schulungen sowie finan­zierte Weiter­bildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufs­förderung, einschließlich Freistellung von der Arbeit Möglich­keit zur Entgelt­umwandlung zur privaten Alters­vorsorge Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) 39 Stunden­woche und 30 Tage Urlaub Tarifliche Vergütung und Sozial­leistungen nach den Arbeits­vertrags­richtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD kommunal) in Entgelt­gruppe S 07 bzw. S 08b
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