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Weitere: Bildung und Soziales: 3 Jobs in Muenster

Berufsfeld
  • Weitere: Bildung und Soziales
Branche
  • Bildung & Training 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • It & Internet 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 3
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 2
  • Home Office 1
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 3
Weitere: Bildung und Soziales

Leitung eines schulfachlichen Referates (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Münster, Westfalen
Im Bischöflichen Generalvikariat ist in der Hauptabteilung 300 - Schule und Erziehung - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung eines schulfachlichen Referates (m/w/d) in der Abteilung Schulentwicklung und Schulpastoral zu besetzen. Mit einem Bestand von gegenwärtig etwa 750.000 Bänden und 720 laufend gehaltenen Zeitschriften gehört die Diözesanbibliothek Münster zu den größten theologischen Spezialbibliotheken des deutschen Sprachraums. Darüber hinaus ist die Bibliothek mit ihrem umfangreichen Altbestand, einer Vielzahl von Handschriften, Wiegen- und Frühdrucken, wertvollen Sondersammlungen sowie der international bekannten Sammlung von Musikhandschriften des italienischen Musikforschers Fortunato Santini eine bedeutende Kultureinrichtung Westfalens. schulfachliche Betreuung bischöflicher Schulen  schulfachliche Mitwirkung bei Einstellungen, Anstellungen, Beurteilungen, Beförderungen, Beurlaubungen usw.  Unterstützung, Beratung der Schulleitungen im Rahmen ihrer Leitungsaufgaben  Mitwirkung bei Maßnahmen der Lehrerfortbildung sowie Mitarbeit und Beratung bei schulpädagogischen Konzepten für katholische Schulen Mit der Stelle ist eigener Unterricht im Umfang von 2 - 4 USt. an einer bischöflichen Schule in Münster verbunden. abgeschlossene Ausbildung für das Lehramt an Gymnasien,  mehrjährige hauptberufliche Unterrichtstätigkeit als Lehrer/in an einem Gymnasium oder einer Gesamtschule und Erfahrung in der Schulorganisation oder Lehrerfortbildung  angemessene schulpädagogische Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für neue Entwicklungen in den Bereichen Schule und Unterricht  Bereitschaft und Fähigkeit, Schulen in ihrer Entwicklung als katholische Schule zu begleiten und zu profilieren  Bereitschaft zur Einarbeitung in schulische Rechts- und Verwaltungsvorschriften  Kooperations- und Teamfähigkeit  gute EDV-Kenntnisse  Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der Katholischen Kirche eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 14 KAVO (vgl. TVöD). Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist auch ein Beschäftigungsverhältnis nach beamtenrechtlichen Grundsätzen bis Studiendirektor/in i. K. (A 15) möglich  eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit  flexible Arbeitszeiten  Nutzung eines JobTickets  eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto-Entgeltumwandlung bei der KVZK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen  Vereinbarkeit von Beruf und Familie  ein Gesundheitsmanagement  Nutzung von Lebensarbeitszeitkonten bzw. Zeitwertkonten  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer sind ausdrücklich erwünscht. Die eingehenden Bewerbungen werden vertraulich behandelt. Das Bischöfliche Generalvikariat Münster hat in einem gemeinsamen Prozess unter Beteiligung aller Mitarbeitenden ein Leitbild entwickelt. Das Leitbild beschreibt, wie wir Inhalt, Strategie und Organisation als Dienstgemeinschaft gestalten wollen und wird erst wirksam durch die gelebte Praxis. Wir wünschen uns daher von allen Stelleninhabenden ein Handeln im Sinne des Leitbildes - für die Dienstgemeinschaft und für die Menschen, in deren Dienst wir stehen.
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E-Learning Consultant und Producer (m/w/d) - Videointerview möglich

Di. 15.06.2021
Karlsruhe (Baden), Münster, Westfalen
Wir sind Experten für alle Themen rund um Banking und Informationstechnologie der genossenschaftlichen FinanzGruppe und bieten unseren Kunden speziell auf sie zugeschnittene IT-Lösungen: vom Rechenzentrumsbetrieb über Online-Bankverfahren bis hin zur Beratung bei zukunftsweisenden Innovationen. Mit Ideenreichtum und Begeisterung arbeiten wir täglich daran, Bankprozesse digitaler, einfacher und effizienter zu gestalten. Unser Ziel als IT-Dienstleister ist es, neue Marktanforderungen in unser Lösungsportfolio zu integrieren, innovative Kommunikationswege zu Kunden auszubauen, dabei für maximale Sicherheit zu sorgen und eine hohe Beratungsqualität sicherzustellen – für herausragende Kundenerlebnisse. Wir leben Collaboration in Anlehnung an das Spotify-Modell und suchen dich für unser Servicefeld Culture, Talents and Learning im Tribe Competence Center Learning. E-Learning Consultant und Producer (m/w/d) Karlsruhe | Münster – unbefristete Festanstellung Du unterstützt als Berater Fachabteilungen hinsichtlich digitaler Wissensvermittlung und leitest selbstständig Learning-Projekte. Du hast Lust, didaktisch und konzeptionell zu arbeiten, Gestaltungsspielräume zu nutzen und Lernprogramme zu vermarkten. Du entwickelst digitale Lernangebote (Live-Online Lernen, Lernvideos, Blended Learning, Podcasts, Learning Nuggets etc.) zur Schulung von z. B. IT-Systemen, betrieblichen Prozessen oder Compliance-Themen. Du produzierst digitale Lerninhalte mit Unterstützung von Autoren- und Lernmanagementsystemen. Du betreust und entwickelst das Angebot unser Lernplattform (VR Bildung). Du arbeitest dich gerne und schnell in neue Themen ein und hast Spaß daran, auch technische IT-Inhalte verständlich darzustellen und lebendig zu vermitteln. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalentwicklung/digitales Lernen oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrungen als Trainer vor Ort oder für virtuelle Qualifizierungsmaßnahmen, hohe Kommunikationsstärke, zielgruppen- und kundenorientierte Denk- und Arbeitsweise Kreativität, Engagement und Lust auf innovative, digitale Lernkonzepte Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Agile Projektmanagement-Kenntnisse und Beratungsexpertise sind von Vorteil Kenntnisse im Umfeld der genossenschaftlichen FinanzGruppe sind ein Plus Gemeinsam zum Erfolg: Im Team der Fiducia & GAD gestaltest du das Banking von morgen. Neugierig statt gewöhnlich, kreativ statt konventionell Auf IT spezialisiert, in der Denkweise von Bankern zuhause Fokussiert auf das, worauf es unseren Kunden ankommt Soziales Engagement in Verbindung mit unseren genossenschaftlichen Werten Viel mehr als ein Job: Bei der Fiducia & GAD kannst du deine Stärken optimal einsetzen – fachlich wie persönlich. Unbefristete Festanstellung und Option auf mobiles Arbeiten Vielfältige Onboarding-Maßnahmen und regelmäßige Willkommensveranstaltung #enter Flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Nebenleistungen Sportaktivitäten, Gesundheitsvorsorge und Betriebsrestaurants Breite Angebotspalette zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
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Studiengangsmanager*in (m/w/d) für den Executive MBA

Di. 15.06.2021
Münster, Westfalen
Das Centrum für Unternehmensrechnung (CUR) ist langjähriger Partner der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften. Wir legen großen Wert auf eine forschungs- und praxisorientierte Lehre mit renommierten Professorinnen und Professoren und einen persönlichen Kontakt zu den Studierenden. Wir suchen ab sofort eine*n Studiengangsmanager*in (m/w/d) für den Executive MBA (Teilzeit, mindestens 50%) Organisation und Betreuung unserer Weiterbildungsangebote im Executive MBA Aufbereitung und Qualitätssicherung der Kurs- und Prüfungsunterlagen Begleitung und Organisation von Präsenz- und Online-Lernangeboten Erste*r Ansprechpartner* in für Teilnehmer*innen und Interessent*innen Unterstützung der Marketingaktivitäten und Events, z.B. in Form von Webseitenbeiträgen, Videos, Social-Media-Aktivitäten etc. Pflege der Beziehungen zu Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge Erstellen von Rechnungen sowie Rechnungsprüfung Dozentenbetreuung sowie Dozentenmanagement Abgeschlossenes Hochschulstudium, abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation Eigenverantwortliches und pro-aktives Arbeiten, Verlässlichkeit, Engagement und Organisationstalent Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Kommunikationstalent Vorteilhaft ist eine relevante Berufserfahrung, vorzugsweise im Weiterbildungsbereich, im Recruiting oder in einer Assistenz- oder Referentenposition Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Freude daran, aktiv ein wachsendes Weiterbildungsprogramm mitzugestalten Fundierte Anwendungskenntnisse in MS-Office Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Wir bieten Ihnen verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben und eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie die Einbindung in ein engagiertes Team! Viele Tätigkeiten sind im Home-Office möglich.
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