Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Weitere: Finanzen: 84 Jobs in Stommeln

Berufsfeld
  • Weitere: Finanzen
Branche
  • Recht 32
  • Unternehmensberatg. 32
  • Wirtschaftsprüfg. 32
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 10
  • It & Internet 8
  • Banken 4
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 4
  • Groß- & Einzelhandel 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Verkauf und Handel 4
  • Baugewerbe/-Industrie 3
  • Agentur 2
  • Immobilien 2
  • Marketing & Pr 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
  • Werbung 2
  • Bildung & Training 1
  • Druck- 1
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 59
  • Mit Berufserfahrung 39
Arbeitszeit
  • Vollzeit 68
  • Teilzeit 21
  • Home Office 17
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 38
  • Studentenjobs, Werkstudent 20
  • Praktikum 10
  • Ausbildung, Studium 9
  • Berufseinstieg/Trainee 9
  • Befristeter Vertrag 3
Weitere: Finanzen

Trainee (m/w/d) (bereichsübergreifend)

Sa. 31.07.2021
Mönchengladbach
Wir sind vielseitig – Mit unseren 17.000 Produkten beliefern wir nahezu jeden Industriezweig. Wir sind krisenfest – Chemikalien werden überall und zu jeder Zeit benötigt. Wir sind die #OQEMAfamily – unsere deutschlandweit 500 Kolleginnen und Kollegen arbeiten jeden Tag unermüdlich und mit Herzblut dafür, dass wir sind, was wir sind: Eines der führenden Distributionsunternehmen für Basis- und Spezialitätenchemie in Deutschland. Du hast Qarakter,(bald) deinen akademischen Abschluss in der Tasche und suchst nun ein Unternehmen für Deinen perfekten Berufseinstieg? Du hast eine gewisse Vorstellung davon, wohin deine berufliche Reise gehen soll? Du möchtest jedoch zunächst die verschiedenen Facetten eines erfolgreichen, zukunftsorientierten, traditionellen und familiären Unternehmens kennenlernen? Du möchtest dich dabei voll entfalten können und herausfinden, in welchem Bereich dein Potenzial liegt und welche Stelle dich langfristig erfüllt und glücklich macht?   Wir können dir dabei helfen! Werde zum 01. November 2021 Teil unserer #OQEMAfamily als Trainee (m/w/d) (bereichsübergreifend) Standort Mönchengladbach | 18 Monate | Vollzeit (38,5 h) Die OQEMA-Gruppe schafft dir durch unser 18-monatiges intensives und individuelles Traineeprogramm das perfekte Umfeld und bietet dir somit einen Start in eine spannende und vielfältige Arbeitswelt. durch deine Aufenthalte in den verschiedenen Abteilungen (Einkauf & Vertrieb / Lager & Logistik / Finance) erhältst du umfassende Einblicke in die Kernbereiche unseres Unternehmens die erlangst Kenntnisse über unsere betriebsspezifischen Prozesse und Arbeitsabläufe, die verschiedenen Arbeitsbereiche sowie über unser großes Produktsortiment du wirst direkt vom ersten Tag an aktiv mit eingebunden und in die Teams integriert, sodass du auf Augenhöhe mit erfahrenen Kollegen arbeiten und die Branche umfassend kennenlernen kannst abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben im operativen Tagesgeschäft sowie die abteilungsübergreifende Mitwirkung bei Projekten eine individuelle Betreuung durch die Fachbereiche sowie durch den Mentor, der dir von dem ersten bis zum 18. Monat zur Seite steht ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftschemie, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung einen selbstbewussten, ehrlichen Teamplayer, bei dem die Dienstleistungsorientierung sowie das Kommunikationsgeschick bereits gut ausgeprägt sind eine äußerst eigenständige, effiziente, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise und eine außerordentliche Bereitschaft, selbstständig Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen eine unstillbare und unermüdliche Wissbegierde sowie das Verlangen, jeden Tag etwas Neues dazuzulernen und ein „Auge für Arbeit“ inhabergeführtes Familienunternehmen mit viel Raum zur persönlichen Entfaltung moderner, kooperativer Führungsstil 38,5 Wochenstunden mit Vertrauensarbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub für eine bestmögliche Work-Life-Balance ein attraktives Traineegehalt sowie jährliche Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen regelmäßig stattfindende Feedbackgespräche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unser OQademy Open-Door-Mentalität mit kurzen Entscheidungswegen Casual-Dresscode im Innendienst verkehrsgünstige Lage mit ausreichend Parkmöglichkeiten Team-Veranstaltungen und eine jährliche Weihnachtsfeier exklusiver Corporate-Benefits-Netzwerk Zugang umfangreiches, betriebliches Gesundheitsmanagement (Health Day & Grippeschutzimpfung) Teilnahme am „Run&Fun-Lauf“ in Mönchengladbach frisches Obst und Gemüse, Wasser sowie Heißgetränke (Tee und Kaffeespezialitäten) Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € unser Social- und Business-Media Xing, LinkedIn und Instagram (OQEMA_Group bzw. OQEMA_Germany)
Zum Stellenangebot

Consultant (m/w/d) Internal Audit

Sa. 31.07.2021
Frankfurt am Main, Düsseldorf, Hamburg, München, Stuttgart
Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen. Im Business Risk Advisory unterstützen wir unsere Kunden bei der Identifikation, Steuerung und Vermeidung potenzieller Risiken in allen Geschäftsbereichen. Dabei betrachten wir finanzielle, technologische und geschäftsrelevante Risiken, um den Unternehmenserfolg langfristig zu sichern.   Im Bereich Internal Audit erbringen wir unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungsdienstleistungen, die darauf ausgerichtet sind, Mehrwerte zu schaffen und die Geschäftsprozesse zu verbessern. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele, indem wir die Effektivität des Risikomanagements, der Kontrollen und der Führungs- und Überwachungsprozesse überprüfen und helfen diese zu verbessern.   Für unsere Teams an den Standorten Frankfurt (Main), Düsseldorf, Hamburg, München und Stuttgart suchen wir engagierte Verstärkung. Analyse des Risikoumfeldes und des internen Kontrollsystems der operativen und administrativen Prozesse unter Berücksichtigung der eingesetzten IT-Systeme (Risikoanalyse) Aufnahme von Prozessen und Identifizierung von Maßnahmen zur Reduzierung und Steuerung identifizierter Risiken (Aufbauprüfung) Überprüfung der Maßnahmen auf Einhaltung und wirksame Steuerung der Risiken mittels zielgerichteter Prüfungshandlungen (Funktionsprüfung) Identifizierung von Kontrollschwächen und Abstimmung der Feststellungen Erstellung von Prüfungsdokumentationen und Nachweisen Mitarbeit an Prüfungsberichten und weiteren Ergebnispräsentationen Übernahme von Projektmanagementtätigkeiten und Erstellung von Statusberichten Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Mathematik oder Vergleichbares Relevante Berufserfahrung oder Praktika in der Industrie oder einem Prüfungs-/Beratungsunternehmen Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Auslandserfahrung Sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Mobilität sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen bringen wir dich in deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.
Zum Stellenangebot

Junior Manager Investment (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Düsseldorf
Wir sind groupm, die führende Media-Agenturgruppe der Welt und Teil des globalen Kommunikationsdienstleisters WPP. Mit Hauptsitz in Düsseldorf fungieren wir als Muttergesellschaft der Media-Agenturen MediaCom, Mindshare, Wavemaker und Essence. Weltweit betreuen wir ein Billingvolumen von mehr als 45 Milliarden US$ und sind für jede dritte Werbebotschaft in den Medien TV, Digital, Print, Radio, Out-of-home etc. verantwortlich. Unsere ca. 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland arbeiten Tag für Tag in starken Teams daran, in den Bereichen Media-Beratung, -Planung, -Forschung und -Kreation die besten Leistungen für unsere Kunden zu erbringen. Du bist verantwortlich für die Steuerung, Analyse und das Monitoring unseres digitalen Inventars Du bist die zentrale Schnittstelle zu unseren Agenturen und Medien-Vermarktern Du bist mitverantwortlich für die Regulierung unserer digitalen Inventare und Produkte Du unterstützt bei Vertragserstellungen und der Bearbeitung von internationalen Anfragen Du erstellst Forecasts und Reportings Du wertest laufend Kennzahlen aus und steuerst diese Du bist mitverantwortlich für das Risikomanagement unserer Prozesse Du gestaltest und optimierst unsere Projekte Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung Du hast Spaß daran Neues zu lernen und dich gerne und schnell in ungewohnte, neue Situationen einzuarbeiten Kommunikationsgeschick, Teamgeist und ein hohes Maß an Engagement zeichnen dich aus Du bist Experte bzw. Expertin in der Analyse von Daten und Zahlen Die Medienvielfalt  (TV, Print, Radio, Außenwerbung, Digital) begeistert dich Ein offenes und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur. Täglich neue Herausforderungen bieten dir die Möglichkeit dich mit deinen Ideen einzubringen und so deine Entwicklung selbst mitzugestalten. Und zu guter Letzt: jede Menge Spaß, engagierte Kollegen und flexible Arbeitszeiten.
Zum Stellenangebot

Trainee in der Bankenwelt - Bank:In (w/m/d)

Fr. 30.07.2021
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Oder), Hannover, Mannheim, München
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 276.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. In unserem Geschäftsbereich Assurance dreht sich alles um die Prüfung und Beratung von Unternehmen in hochkomplexen operativen und strategischen Fragestellungen. Die Aufgabenvielfalt ist groß. Angefangen bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach verschiedenen Rechnungslegungsvorschriften (z.B. HGB, IFRS oder US-GAAP) bis hin zur Prüfung von internen Kontrollsystemen. Hinzu kommen weitere hochkomplexe Beratungsleistungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen und IT-Systemen, Unterstützung bei Transaktionen sowie zur Standardisierung und Regulierung in der Rechnungslegung und Berichterstattung. Gemeinsam im Team stehst du im direkten Kontakt mit unseren nationalen und internationalen Mandanten aus den verschiedensten Branchen und Rechtsformen.Umfassende Finanzexpertise – Lerne in 18 Monaten fünf Financial Services Bereiche und unsere Kund:innen kennen und tauche somit in die vielfältige Welt der Bankenbranche ein. Breites Aufgabenspektrum – Du wirst Banken und Finanzdienstleister beraten und prüfen, Finanzinstrumente bewerten und bilanzieren, IT-Geschäftsprozesse effizient gestalten, umfassende Accounting- und Kapitalmarktberatung leisten und sicherstellen, dass regulatorische Anforderungen eingehalten werden. Intensive Förderung – Im Sinne unserer entwicklungsorientierten Unternehmenskultur wirst du durch einen persönliche Mentorin oder einen persönlichen Mentor unterstützt. Zudem nimmst du an exklusiven Events teil und hast dadurch die Möglichkeit, unsere Führungskräfte im beruflichen Alltag zu begleiten und dir ein starkes berufliches Netzwerk aufzubauen. Attraktive Karrierechancen – Von Beginn an bist du unbefristet beschäftigt und profitierst nach Abschluss des Programms, dem ein Einstieg in einem der Bereiche folgt, von deinen Kenntnissen rund um die Bankenbranche.Digitaler Wandel – Du entwickelst ein digitales Mindset, indem du eigene technologische Projekte durchführen wirst. Erlebe, welche Rolle die Digitalisierung in der Bankenbranche spielt und inwiefern du selbst die Zukunft der Finanzwirtschaft aktiv vorantreiben kannst. Du hast dein Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsmathematik oder der Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen bzw. wirst dies in Zukunft abschließen. Das Geschehen an den globalen Finanzmärkten verfolgst du mit Interesse und die Finanzindustrie weckt bei dir Begeisterung. Sehr gute analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch ermöglichen es dir komplexe Sachverhalte zu verstehen und zu erklären. Du bist eine engagierte Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft, hast Spaß an der Arbeit im Team und bist offen für neue Erfahrungen. Außerdem sind für dich professionelles Auftreten und starke Kundenorientierung selbstverständlich. Der nächste Starttermin ist der 1. Oktober 2021Weitere Informationen findest du unter https://pwc-karriere.de/studenten-absolventen/trainee/bankin/ Überstundenausgleich Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl!Standortbezogene Extras Bei PwC profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen - angefangen bei gesunden Mahlzeiten in den Casinos vor Ort, Vergünstigungen in Restaurants und im Einzelhandel über Jobtickets bis hin zu kostenlosen Betriebssportangeboten wie Yoga oder HIIT Workouts.Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Frechen
Seit 1987 gehören wir zu den international führenden Softwareanbietern für Warehouse-Logistik. Weltweit schätzen unsere Kunden die fundierte Beratung, das professionelle Projektmanagement sowie den zuverlässigen Support. Mit ausgereifter und innovativer Warehouse-Logistiksoftware bieten wir den unterschiedlichsten Branchen kundenspezifisch angepasste Gesamtlösungen. Um auch langfristig in Richtung Erfolg zu gehen, suchen wir in Frechen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d)Als Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) sind Sie in die operative Abwicklung der Finanzbuchhaltung unseres Standorts Frechen eingebunden und bilden somit die Basis zur Planung, Steuerung und Kontrolle des Unternehmengeschehens. Im Detail setzen sich Ihre Aufgaben wie folgt zusammen: Sie übernehmen die Abwicklung der Finanzbuchhaltung gemäß interner Verfahrensanweisungen. Sie erstellen Finanzabrechnungen unter Betrachtung von Soll-Ist, Liquidität und sonstiger betriebswirtschaftlicher Auswertungen. Sie stellen bilanzrelevante Dokumente und Daten bereit. Sie plegen die Kostenträgerliste und bereiten Unterlagen zum Jahresabschluss vor. Sie erstellen Ausgangsrechnungen. Sie koordinieren die Lohnbuchhaltung durch unseren externen Dienstleister. Sie übermitteln Anlagevermögens-Rechnungen mit Inventarnummern bei Neuanschaffungen. Sie übernehmen die Kommunikation und Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater sowie mit Banken bzgl. Firmenkreditkarten und EC-Karten. Sie stellen den Zahlungsverkehr unter anderem über Online-Banking sicher. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation vorzuweisen. Idealerweiser verfügen Sie über Erfahrung in der Finanzbuchhaltung (inkl. Kostenrechnung und Kostenträgerrechnung) und sind mit dem Bereich Controlling bzw. Control Assitant vertraut. Sie haben Freude am Umgang mit Zahlen, Finanzen und dem Rechnungswesen. Sie runden Ihr Profil mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen ab. Eine umfassende Einarbeitung (inkl. Onboardingplan), um Sie optimal auf Ihre Tätigkeit vorzubereiten. Die Übernahme einer anspruchsvollen Tätigkeit mit einem hohen Gestaltungspielraum. Einen eigenständigen Aufgabenbereich sowie eine aktive Zusammenarbeit mit den Kollegen. Ein Work-Life-Balance-Konzept mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum Home-Office. Ein Personalentwicklungskonzept mit der Möglichkeit zur beruflichen & persönlichen Weiterentwicklung. Ein tolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Unternehmensevents und kostenfreien Getränken.
Zum Stellenangebot

Trainee (m/w/d) Pricing

Fr. 30.07.2021
Düsseldorf
Mut, Leidenschaft und frische Ideen zeichnen den Unternehmergeist der Gastronomen aus, für die METRO arbeitet. Als Großhändler tun wir alles dafür sie zu unterstützen. Als Trainee (m/w/d) Pricing erhältst Du einen umfassenden Überblick über unser Kerngeschäft. Dazu nehmen wir Dich u.a. für 2 Wochen in einen unserer Großmärkte mit.  Dort durchläufst du alle wichtigen Abteilungen und lernst die Struktur, die Prozesse sowie unsere Kunden näher kennen. In deiner Schwerpunktabteilung „Pricing“ wirst du zu einem perfekten Pricing Analysten ausgebildet. Zudem lernst du alle relevanten Schnittstellen (wie z.B. Controlling, Marketing) in der Zentrale kennen. Deine Herausforderungen: Du hilfst uns dabei, dass unsere Kunden die Preise zahlen, die Sie von uns erwarten. Du hast unsere nachhaltige Wirtschaftlichkeit dabei stets im Fokus. Du unterstützt unsere Category Manager in der Preissetzung und in der Nutzung von Pricing Tools und bereitest strategische Entscheidungen für unsere Geschäftsführung vor. Du findest Dich in unseren Datenschatz zurecht und erstellst Analysen, die uns einen Wettbewerbsvorteil geben. Du schaust Dir unsere relevanten Wettbewerber an und sorgst dafür, dass unsere Kunden dies nicht tun müssen. Innerhalb Deines Trainee Programms wirst Du eine der Schnittstellen werden um Business Fragen anderer Abteilungen wie z.B. Controlling oder Vertrieb zu beantworten und erstellst bzw. betreust die entsprechenden Reports. Dein Profil: Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder einen anderen Studiengang abgeschlossen, der eine quantitative Orientierung hat. Du liebst komplexe Analysen und kannst diese dann dank Deiner Kommunikationsfähigkeiten so einfach wie möglich erklären. Du bist ein Teamplayer, der die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen schätzt und dabei souverän auftritt. Du bist versiert in Excel, Access & Powerpoint. Du hast bereits idealerweise Software-/Programmierkenntnisse und falls nicht Interesse im Bereich Datenanalyse und Modellierung (SQL oder sogar Python). Du hast bei uns Vorteile, wenn Du bereits Tools zur Datenvisualisierung (z.B. Microstrategy) benutzt hast. Du verfügst über verhandlungssicheres Englisch insbesondere in Wort. Unsere Benefits: Work-Life Balance: Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub sowie Home-Office Optionen Wohlergehen: Gesundheitsprogramme, ein kostenloses Fitnessstudio auf unserem Campus, regelmäßige Mitarbeiterevents sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am jährlichen METRO-Marathon Weiterbildung: abwechslungsreiches und spannendes Programm mit intensiver Unterstützung durch einen Mentor und den HR-Bereich, Networking Sessions zum Vernetzen unter den Trainees und dem „Blick über den Tellerrand“, ein umfassendes Weiterbildungsangebot über ein eigenes Trainingsteam sowie ein eigenes jährliches Weiterbildungsbudget Komfort: sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze inklusive Lademöglichkeiten für E-Mobilität. Zwei Kantinen mit sehr leckerem vergünstigtem Essen sowie Rabatte in unseren Märkten als auch bei vielen Partnerunternehmen Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet dir Annika Görgen aus dem HR-Team. Sie freut sich auf deinen Anruf (0211-969-1982) oder deine E-Mail an annika.goergen@metro.de. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Zum Stellenangebot

Sachbearbeiter/ kaufmännischer Angestellter (m/w/d) Garantieabwicklung (Elternzeitvertretung)

Do. 29.07.2021
Monheim am Rhein
Zur Verstärkung unseres Bereiches Service am Standort in Monheim am Rhein suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Kaufmännischen Sachbearbeiter (w/m/d) für unsere Garantieabwicklung. Diese Stelle wird wegen Elternzeit befristet bis zum 30.11.2022.   ÜBER DAS UNTERNEHMENUnser Unternehmen mit Sitz in Ratingen ist seit 2003 führender Importeur für Premium-Baumaschinen der Marke Volvo in Deutschland. Wir sind an 18 Stand­orten vertreten und haben ca. 500 Mitarbeiter beschäftigt. Seit 2014 sind wir ebenso Vertrags­partner für Material­umschlag­maschinen aus dem Hause SENNEBOGEN. Neben dem Handel mit Neu- und Gebrauchtmaschinen und den dazugehörigen Ersatzteilen sorgt unser Kundendienst für die Repa­ratur und Instandhaltung der Baumaschinen unserer Kunden. Darüber hinaus steht den Kunden ein hoch­wertiger Mietmaschinenpark zur Verfügung, dessen Maschinen wir unter der Marke Swecon smartrent zur Vermietung anbieten.Was Swecon als Arbeitgeber noch auszeichnet:Swecon führt regelmäßig umfangreiche und ano­ny­me Mitarbeiterbefragungen über einen unabhän­gi­gen, externen Anbieter durch. Denn: Die Zufriedenheit und Motivation unserer Mitarbeiter ist uns wichtig! So stellen wir uns auch kritischen Themen, zu denen kon­krete Verbesserungsmaßnahmen vereinbart werden. Erfreuliche Beteiligungsquoten von jeweils über 90% bei den letzten Befragungen zeigen das Engagement unserer Belegschaft. Ein Loyalitäts­index von über 80 (von 100 Punkten) sowie viele langjährige Mitarbeiter unter­streichen zudem unsere Stellung als attraktiver Arbeitgeber!Buchen von RechnungenSystempflege der Volvo-DatenbankErstellung und Prüfung von Garantie-GutschriftenTechnische oder kaufmännische Ausbildung mit fundiertem technischen VerständnisIdealerweise Berufserfahrung in den Branchen Automobil/ Kfz, Nutzfahrzeuge/ Nfz, Landmaschinen oder BaumaschinenGute Englischkenntnisse in Wort und Schriftroutinierter Umgang mit den MS-Office-ProduktenErfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem von Vorteil, vorzugsweise mit Microsoft Navision/DynamicsHohes Maß an Service- und KundenorientierungZukunftssichere ArbeitsplätzeAttraktive Vergütung mit regelmäßigen AnpassungenHohe Mitarbeiter- und KundenzufriedenheitModerne Arbeitsausstattung30 Tage UrlaubUmfangreiches SchulungsangebotBetriebliche Altersvorsorge und 40 Euro VLVielseitige Angebote zur GesundheitsförderungiPhone + iPad + Laptop - je nach Funktion
Zum Stellenangebot

Working Student Operations "Coal and Freight" Trading Portfolio (m/f/d)

Do. 29.07.2021
Düsseldorf
We are Uniper: an international energy company with about 11,000 employees.We combine a balanced portfolio of technologically advanced large-scale assets with outstanding technical and commercial expertise.These assets and capabilities enable us to deliver flexible, bespoke, competitively priced energy products and services with agility, precision and speed.Our Physical Commodity Operations department in Düsseldorf is looking for you! Support the daily operation (from order capturing to invoicing) of our worldwide commodity "Coal and Freight" trading portfolio Support in Operational, Logistic and Administration topics with data analysis and preparation of the needed data material and IT system implementations Analyze, review trading data and contracts and present relevant findings to the Commercial and Supporting Functions Contribute to the development of the relevant KPI for operations and projects for improvement and automation Bachelor or Master student in Engineering, Economics, Logistics or related subject Interest in Logistic/Supply Chain/Administration topics especially related to Energy and Commodity Trading Strong analytical skills Strong written and oral communication skills and ability to work in an international and goal oriented team Advanced knowledge of MS Excel/Office. Experience with development (i.e. VBA or similar technologies) is a plus Fluent (written and oral) in English, German skills are desirable
Zum Stellenangebot

Market Analyst European Prompt Power (m/f/d)

Mi. 28.07.2021
Düsseldorf
We are Uniper: an international energy company with about 11,000 employees.We combine a balanced portfolio of technologically advanced large-scale assets with outstanding technical and commercial expertise.These assets and capabilities enable us to deliver flexible, bespoke, competitively priced energy products and services with agility, precision and speed.For our Market Analytics Team in Düsseldorf we are looking for you! Analyse and forecast the European short-term power market channels on a regular as well as ad-hoc basis (e.g.day-ahead auctions, continuous intraday market, ancillary services) Support the administration and further development of the existing short-term power analysis models and tools (particularly DAST) and run daily morning routines incl. underlying data gathering and quality processes Prepare for and help mastering an ever-more data-driven market analysis environment and closely align Market Analytics' future aspirations with our internal stakeholders and peer analysts Confidently apply complex fundamental and econometric power market models and support the improvement and extension of the existing methodological framework as well as their degree of automation Proactively support operational trading and market channel optimization; be opinionated, create new business ideas to drive change and commercial success Review and assess external analyses (e.g. from consultants, think tanks, etc.) and help to refine Uniper's view on fundamental drivers, regulatory changes etc. Ensure effective relationships with peer analysts and stakeholders across multiple teams and locations by connecting them with research, materials, and people to guarantee optimal cooperation, information flow, and to support decision making Confidently present and communicate insights relating to short-term power to a wide range of stakeholders across all hierarchical levels within Uniper Excellent education in the field of Engineering, Economics, Business Administration, Mathematics or similar Relevant experience in the field of market analysis related to short-term European power markets required In-depth market knowledge on the relevant short-term market channels and their fundamental drivers and strong interest in energy trading desired At least some experience in operating and administrating fundamental and/or econometric market models desired Strong analytical and numerical skills Experience in working with databases and handling of large amounts of data required Programming skills (VBA, R, Python etc.) required Strong orientation on results and proactive attitude to support existing processes and drive new developments Superior communication, interpersonal and presentation skills to effectively work in an international and diverse environment; represent market analysis towards a range of stakeholders and ensure timely and transparent exchange within and beyond the Market Analytics team Ability to work independently as well as in a team and under time pressure, ability to be focused in changing environments and adapt to stakeholder requirements Fluent English (written and spoken) required, knowledge of additional languages a plus At Uniper we value a sustainable balance for the work done by our employees. Therefore, we offer extensive individual compensation packages consisting of a basic salary, a company pension and performance bonuses. At the same time we have flexible working hours including overtime compensation and working from home if your position allows you to. Furthermore we are constantly updating many other benefits such as insurance policies, extra holiday and individual training opportunities.
Zum Stellenangebot

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Düsseldorf
Personal-Partner GmbH ist ein Personaldienstleistungsunternehmen, welches seit mehr als 20 Jahren im Raum Düsseldorf und Umgebung Personaldienstleistungen wie zum Beispiel die klassische Zeitarbeit anbietet. Zu den Kunden gehören sowohl International tätige Weltkonzerne als auch regional arbeitende Kleinbetriebe. Alle Arbeitsprozesse sind durch den TÜV Hessen zertifiziert und gewährleisten, dass eine gleichbleibende Qualität vorhanden ist. Die Besonderheit bei Personal-Partner GmbH ist das hohe Maß der Dienstleistungsbereitschaft, welches dafür gesorgt hat, dass Personal-Partner GmbH als sehr fairer Arbeitgeber und ausgesprochen zuverlässiger und guter Partner bekannt ist. Eines unserer besonderern Merkmale ist, dass wir grundsätzlich keine Arbeiten anbieten, bei denen Tiere ausgebeutet oder Leid ertragen müssen. Bei Mitarbeiter/ innen ist Personal-Partner GmbH besonders für ihren respektvollen und fairen Umgang auf Augenhöhe bekannt.Eine Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement wäre in unserem Unternehmen dementsprechend davon geprägt, dass sich bei unserer täglichen Arbeit alles um das Thema Personal dreht. Im Gegensatz zur Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann, welche wir ebenfalls anbieten, liegt der Schwerpunkt beim Kaufmann für Büromanagement allerdings auch mehr auf kaufmännisch-verwaltenden Arbeiten, der Organisation im Büro und Assistenzaufgaben. Zu den typischen Aufgaben gehören Arbeiten am Telefon und Computer, in der Buchführung und Buchhaltung, in der Sachbearbeitung, der Dateneingabe, der Erstellung von Personalunterlagen, und der Vorbereitung der Lohnarbeiten, Rechnungen etc. Auszubildende sollten sich aber darüber im Klaren sein, dass typische Arbeiten in der Zeitarbeit ebenfalls zum Alltag gehören. Diese wären zum Beispiel die Mitarbeiter- und Kundenbetreuung, das Führen von Bewerbungsgesprächen, die Personaleinstellung, die Personalplanung, das Führen von Mitarbeiter- und Kundengesprächen sowie die Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Konfliktsituationen mit Mitarbeitern/ innen.Du solltest mindestens einen mittleren Schulabschluss/ Realschulabschluss besitzen, oder aber sehr gute Argumente vortragen können, weshalb wir Dir auch mit einem geringeren Abschluss den Ausbildungsplatz anbieten sollten. Vielleicht kannst Du uns ja überzeugen? Du solltest generell Spaß an Arbeiten am Computer und Verwaltungsarbeiten haben und in einem gewissen Maß auch ein Perfektionist bei der Arbeit sein. Trotz allem solltest Du über ein sehr hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie verfügen und eine moderne und weltoffene Weltanschauung besitzen, da Du täglich mit Personal zu tun haben wirst. Rassistische, extremistische, intolerante und sonstige diskriminierende oder feindliche Einstellungen haben bei uns nichts zu suchen. Du solltest gerne mit Menschen zu tun haben und sowohl keine Probleme damit haben, Menschen zu motivieren als auch Konflikte mit Ihnen auszukämpfen. Genauso solltest Du auch über das Selbstbewusstsein verfügen, Kritik und eine direkte Ansprache von Kollegen, Vorgesetzen, Kunden und Mitarbeitern ertragen zu können und generell die Bereitschaft haben, Dich Konflikten zu stellen, diese zu lösen und aus dem Weg räumen zu wollen. Wichtig ist uns unterm Strich, dass Ihr nette und sympathische Menschen seid, auf die man sich verlassen kann und mit denen man offen und konstruktiv zusammenarbeiten kann. Der Rest wird sich schon ergeben, wenn Ihr die Bereitschaft besitzt, Euch weiterzuentwickeln und auch mal über den eigenen Tellerrand zu schauen.  Sehr wichtig ist auch, dass Ihr keine Angst vor Hunden habt, weil hiervon derzeit 4 Exemplare durch das Büro laufen und gelegentlich auch mal gestreichelt und mit Leckerlis bestochen werden wollen.Gehalt: Jahr: 950 Euro Jahr: 1050 Euro Jahr: 1150 Euro Selbstverständlich übernehmen wir alle zusätzlichen Kosten wie zum Beispiel für Lehrmaterial, die zusätzlich für die Ausbildung aufkommen. Da wir vorwiegend auf den gewerblichen Bereich spezialisiert sind und sowohl unsere Mitarbeiter/ innen als auch unsere Bewerber aus dem Industrie-, Logistik- und Produktionsbereich stammen, verzichten wir bei der Arbeit auf Anzüge/ Kostüme und Krawatten, sondern mögen es lieber, in normaler Kleidung zur Arbeit zu erscheinen und uns nur bei Kundenbesuchen auch äußerlich geschäftsmäßig zu präsentieren.  Unser Büro ist dementsprechend auch weniger darauf ausgerichtet, mit Designermöbeln Eindruck zu machen und uns von unseren Leiharbeitnehmern abzugrenzen, als vielmehr widerzuspiegeln, dass wir bodenständige und ehrliche Arbeit leisten.  Auch wenn unsere Arbeit manchmal stressig und intensiv ist, behalten wir immer einen freundlichen, verbindlichen und respektvollen Umgang untereinander und gegenüber unseren Leiharbeitnehmern bei. Untereinander kann der Umgang eher als freundschaftlich und ähnlich dem in einem Familienbetrieb bezeichnet werden. Unser Team besteht derzeit aus 4 männlichen Mitarbeitern im Alter zwischen 35 bis 40 Jahren und zwei Chefs im Alter von 50 und 51 Jahren, die alle auf Augenhöhe kollegial zusammenarbeiten. Wenn es klappt, sollen nun 2 Auszubildende dazu kommen. Vielleicht bist Du eine/ r davon? Versprechen können wir Euch einen bombensicheren Ausbildungsplatz, bei dem alle bemüht und daran interessiert sind, Euch viel beizubringen und dass Ihr die Ausbildung mit Motivation und positiver Energie erfolgreich zu Ende bringt. Genauso versprechen wir, dass wir die Absicht verfolgen, Euch nach der Ausbildung ein Angebot zur Übernahme zu machen.
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: