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Weitere: Handwerk: 95 Jobs in Hordel

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Arbeitszeit
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  • Feste Anstellung 67
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  • Befristeter Vertrag 6
  • Studentenjobs, Werkstudent 6
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Weitere: Handwerk

Textil-/Bekleidungstechniker im internationalen Qualitätswesen (m/w/d)

Mo. 04.07.2022
Essen, Ruhr
Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 100 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis - einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement - das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.000 Filialen und mehr als 80.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Koordination unserer umfassenden Qualitätssicherungsmaßnahmen und Optimierung unserer Non-Food-Eigenmarken Überprüfung der Einhaltung produktspezifischer Anforderungen und Normen, sowie Bewertung der Marktfähigkeit von Produkten aufgrund aktueller Richtlinien und Verordnungen Aktualisierung von fachspezifischen Anforderungen und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards Kontinuierliche interne Abstimmung und Beratung anderer Fachabteilungen, sowie enge Zusammenarbeit mit externen Prüfinstituten und Herstellern Beurteilung von Verarbeitungsfehlern und gelegentliches Kommentieren von Musterteilen Projektarbeit zu qualitätsrelevanten Themen Abgeschlossenes Studium der Textil- oder Bekleidungstechnik, Lebensmitteltechnik, Schuhtechnik, oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement wünschenswert Gute englische Sprachkenntnisse Sehr gute Verarbeitungskenntnisse Strukturierte, selbständige und proaktive Arbeitsweise Teamfähigkeit Fähigkeit situative Lösungsansätze zu finden und Informationen systematisch zu bewerten Sicherer Umgang mit einschlägiger Anwendungssoftware Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts Ein offenes Arbeitsklima, in dem wir Wert auf deine Meinung legen Rabatt im Fitnessstudio, um den Ausgleich zum Büroalltag zu schaffen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu anteiligem mobilem Arbeiten Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Übernahme eines Jobtickets oder Fahrgeldzuschuss Einen neuen Bürocampus mit Kita, Sport-Pavillon, innovativem Gastro-Konzept, Parkhaus inkl. E-Ladestationen, ... Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf dich freut!
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Ausbildung zum/zur Triebfahrzeugführer:in - mit Übernahmegarantie

Mo. 04.07.2022
Duisburg
Kursstarttermine 18.07.2022, 29.08.2022 Wer sind Wir? Wir sind die Eisenbahnfachschule Rhein & Ruhr! Unser Team setzt sich aus interdisziplinären Fachkräften zusammen, die aus den Bereichen Eisenbahn, Pädagogik und Büromanagement kommen. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass Ihr Traumberuf zur Realität wird! Allen voran steht unsere Geschäftsführung Frau Varvenne und Herr Caykara. Beide haben bereits Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Eisenbahnpersonal. Mit der Eisenbahnfachschule Rhein & Ruhr möchten sie mehr Menschen dabei unterstützen und dazu motivieren, Teil der Eisenbahnfamilie zu werden und damit ihren Traumberuf wahr werden zu lassen. Unterstützt wird die Geschäftsführung von einem Team aus kompetenten Eisenbahner:innen, empathischen Pädagog:innen und echten Organisationstalenten im Büro. Egal, welches Anliegen Sie haben – ob fachlich, organisatorisch oder persönlich – wir tun alles dafür, dass Sie sich während der gesamten Weiterbildung bei uns wohlfühlen und Teil unserer ERR-Eisenbahnfamilie werden.Berufsbild - Was machen Triebfahrzeugführer:innen? Lokführer:innen werden in der Fachsprache Triebfahrzeugführer:innen genannt. Sie fahren nicht nur Züge, sondern sind auch für die Vor- und Nachbereitung der Fahrten verantwortlich. Hierzu gehört sowohl das Prüfen der Verkehrstauglichkeit des Zuges als auch das fachgerechte Abstellen am Ende der Schicht sowie viele weitere Tätigkeiten. Auch während der Fahrt werden Triebfahrzeugführer:innen ständig gefordert. Sie sorgen dafür, dass Reisende und Güter sicher von A nach B gelangen. Darüber hinaus kennen sie alle Signale und Geschwindigkeiten und stehen im ständigen Kontakt mit anderen bahnbetrieblichen Mitarbeiter:innen. Inhalte und Dauer – Was wird gelernt? Im Quereinstieg sind Sie bereits nach 13 Monaten Lokführer:in. Während der Ausbildung erlangen Sie Ihr Wissen durch theoretischen und praktischen Unterricht. Dabei werden Sie verlässlich und bis ins Detail auf Ihre Karriere im Eisenbahnwesen vorbereitet und stets durch unsere Fachdozent:innen unterstützt. Denn sie haben alle jahrelange Erfahrung als Triebfahrzeugführer:in und können die Theorie anhand von Praxisbeispielen verdeutlichen. Theorie Unfallverhütungsvorschrift Allgemeine Grundlagen Fachkenntnisse gemäß Anlage 5 TfV Wagenprüfung G Stufe 1-3 Bremsprobeberechtigung Rangierdienst Zugsicherung und Signalkunde Zugbeeinflussungsanlagen Betriebsdienst nach FV-DB E- und V-Traktion Fachkenntnisse gemäß Anlage 6/7 TfV Digitale Streckenkunde Baureihen-Schulung Gefahrgutschulung Praxis Fachpraktischer Unterricht (Wagenprüfung G, Bremsprobeberechtigung, Rangierdienst) Praktische Prüfungsvorbereitung Ausbildung auf dem Lokfahrsimulator Lernfahrten (Fahren unter Aufsicht im Streckendienst) Kriterien – Was müssen Sie mitbringen? Prinzipiell kann jeder an der Weiterbildung zum:zur Lokführer:in im Quereinstieg teilnehmen. Wichtig ist, dass Sie verantwortungsbewusst, motiviert, zuverlässig und lernbereit sind. Außerdem sollten Sie bereit zu Schicht- und Wochenenddiensten sein, da diese essentieller Bestandteil von Eisenbahnberufen sind. Trifft all das auf Sie zu, müssen Sie lediglich folgende formalen Kriterien erfüllen: Mindestalter: 20 Jahre Schul- oder Berufsabschluss Körperliche Tauglichkeit sowie psychologische Eignung (als fester Bestandteil inklusive) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (mindestens Sprachniveau B2) Bundesweite Einsatzbereitschaft im Schichtdienst Benefits – Wovon profitieren Sie? Währenddessen Erfahrene Dozent:innen mit breitem Expertenwissen Qualifizierte Ausbildung in Theorie und Praxis Beratung vor Ort in jedem Schulungszentrum Anerkannte und berufsvorbereitende Prüfungen Frei von Fahrt- und Unterbringungskosten Unterstützung bei der Suche nach Praktikumsplätzen Praxistransfer durch eigene Lokfahrsimulatoren und Praxisfahrten Danach Beste Jobperspektiven Überdurchschnittliche Bezahlung Interessanter, abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz
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Hauswirtschafter (m/w/d) VZ/TZ in Duisburg

Mo. 04.07.2022
Duisburg
Wir suchen ab sofort zuverlässige Hauswirtschafter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für unser Team in Duisburg.   Anstellungsart: Vollzeit, TeilzeitAls Hauswirtschafter (m/w/d) übernimmst Du verschiedene Tätigkeiten in der Küche (z.B. Gemüse schneiden), im Service (z.B. Speisen ausgeben) oder in der Reinigung.• Sichere Deutschkenntnisse • Zuverlässiger Teamplayer • Führerschein und PKW von Vorteil • Ausbildung zum Hauswirtschaftler (gn)  • Geregelte und planbare Arbeitszeiten • Bis zu 13€ Stundenlohn je nach Erfahrung • Ein motiviertes Team, das sich auf Dich freut • Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in 600 Online-Shops
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Ausbildung zum/zur Triebfahrzeugführer:in – mit Übernahmegarantie

Mo. 04.07.2022
Dortmund
Kursstarttermine 18.07.2022, 12.09.2022, 10.10.2022 Wer sind Wir? Wir sind die Eisenbahnfachschule Rhein & Ruhr! Unser Team setzt sich aus interdisziplinären Fachkräften zusammen, die aus den Bereichen Eisenbahn, Pädagogik und Büromanagement kommen. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass Ihr Traumberuf zur Realität wird! Allen voran steht unsere Geschäftsführung Frau Varvenne und Herr Caykara. Beide haben bereits Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Eisenbahnpersonal. Mit der Eisenbahnfachschule Rhein & Ruhr möchten sie mehr Menschen dabei unterstützen und dazu motivieren, Teil der Eisenbahnfamilie zu werden und damit ihren Traumberuf wahr werden zu lassen. Unterstützt wird die Geschäftsführung von einem Team aus kompetenten Eisenbahner:innen, empathischen Pädagog:innen und echten Organisationstalenten im Büro. Egal, welches Anliegen Sie haben – ob fachlich, organisatorisch oder persönlich – wir tun alles dafür, dass Sie sich während der gesamten Weiterbildung bei uns wohlfühlen und Teil unserer ERR-Eisenbahnfamilie werden.Berufsbild - Was machen Triebfahrzeugführer:innen? Lokführer:innen werden in der Fachsprache Triebfahrzeugführer:innen genannt. Sie fahren nicht nur Züge, sondern sind auch für die Vor- und Nachbereitung der Fahrten verantwortlich. Hierzu gehört sowohl das Prüfen der Verkehrstauglichkeit des Zuges als auch das fachgerechte Abstellen am Ende der Schicht sowie viele weitere Tätigkeiten. Auch während der Fahrt werden Triebfahrzeugführer:innen ständig gefordert. Sie sorgen dafür, dass Reisende und Güter sicher von A nach B gelangen. Darüber hinaus kennen sie alle Signale und Geschwindigkeiten und stehen im ständigen Kontakt mit anderen bahnbetrieblichen Mitarbeiter:innen. Inhalte und Dauer – Was wird gelernt? Im Quereinstieg sind Sie bereits nach 13 Monaten Lokführer:in. Während der Ausbildung erlangen Sie Ihr Wissen durch theoretischen und praktischen Unterricht. Dabei werden Sie verlässlich und bis ins Detail auf Ihre Karriere im Eisenbahnwesen vorbereitet und stets durch unsere Fachdozent:innen unterstützt. Denn sie haben alle jahrelange Erfahrung als Triebfahrzeugführer:in und können die Theorie anhand von Praxisbeispielen verdeutlichen. Theorie Unfallverhütungsvorschrift Allgemeine Grundlagen Fachkenntnisse gemäß Anlage 5 TfV Wagenprüfung G Stufe 1-3 Bremsprobeberechtigung Rangierdienst Zugsicherung und Signalkunde Zugbeeinflussungsanlagen Betriebsdienst nach FV-DB E- und V-Traktion Fachkenntnisse gemäß Anlage 6/7 TfV Digitale Streckenkunde Baureihen-Schulung Gefahrgutschulung Praxis Fachpraktischer Unterricht (Wagenprüfung G, Bremsprobeberechtigung, Rangierdienst) Praktische Prüfungsvorbereitung Ausbildung auf dem Lokfahrsimulator Lernfahrten (Fahren unter Aufsicht im Streckendienst)    Kriterien – Was müssen Sie mitbringen? Prinzipiell kann jeder an der Weiterbildung zum:zur Lokführer:in im Quereinstieg teilnehmen. Wichtig ist, dass Sie verantwortungsbewusst, motiviert, zuverlässig und lernbereit sind. Außerdem sollten Sie bereit zu Schicht- und Wochenenddiensten sein, da diese essentieller Bestandteil von Eisenbahnberufen sind. Trifft all das auf Sie zu, müssen Sie lediglich folgende formalen Kriterien erfüllen: Mindestalter: 20 Jahre Schul- oder Berufsabschluss Körperliche Tauglichkeit sowie psychologische Eignung (als fester Bestandteil inklusive) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (mindestens Sprachniveau B2) Bundesweite Einsatzbereitschaft im Schichtdienst Benefits – Wovon profitieren Sie? Währenddessen Erfahrene Dozent:innen mit breitem Expertenwissen Qualifizierte Ausbildung in Theorie und Praxis Beratung vor Ort in jedem Schulungszentrum Anerkannte und berufsvorbereitende Prüfungen Frei von Fahrt- und Unterbringungskosten Unterstützung bei der Suche nach Praktikumsplätzen Praxistransfer durch eigene Lokfahrsimulatoren und Praxisfahrten Danach Beste Jobperspektiven Überdurchschnittliche Bezahlung Interessanter, abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz
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Haustechniker (m/w/d)

So. 03.07.2022
Gelsenkirchen
Die NSG Group ist einer der weltweit führenden Hersteller von Glas und Glasprodukten für die Bereiche Architectural, Automotive (OE und AGR) und Creative Technologies (sehr dünne Gläser für Displays, Optoelektronik sowie Glasfaserprodukte). Wir sorgen für Durchblick: Unsere innovativen Glasprodukte – z. B. Sonnenschutz- und Brandschutzglas, komplex gebogene Windschutzscheiben oder Glas für Digital Signage und Displays – erfüllen höchste Ansprüche an Transparenz, Design und Funktion moderner Gebäude, Fahrzeuge und Elektronikanwendungen. Das 1918 gegründete Unternehmen NSG hat 2006 den Glashersteller Pilkington plc übernommen. Die Gruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von rund 4,7 Mrd. Euro und beschäftigt weltweit etwa 27.000 Mitarbeiter. Wir haben Produktionsstandorte in 30 Ländern und Vertriebsaktivitäten in über 100 Ländern. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort AGR in Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Haustechniker (m/w/d) Allgemeine Renovierungsarbeiten und Hausmeistertätigkeiten Übernahme der täglich anfallenden Arbeiten im Bereich Haustechnik, inklusive erforderlicher Reparaturen und Dokumentation Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Annahme und Bearbeitung von Arbeitsaufträgen sowie Erstellung von Fertigmeldungen Terminkoordination für extern vergebene Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklich-technischen Beruf Erfahrungen im Gebäudeunterhalt und bei der Instandhaltung der Haustechnik, inklusive eines fachübergreifenden Grundverständnisses im Bereich Haustechnik Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit Microsoft 365 Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz an einem zukunftsorientierten Standort mit einer etablierten Sicherheitskultur. Unsere fortschrittlichen Leistungen auf dem Gebiet der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie die leistungsgerechte Entlohnung gemäß Manteltarifvertrag (u. a. 30 Tage Urlaub, tarifliche Alters­vorsorge) zählen zu unseren Stärken als Arbeitgeber. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen, ungeachtet von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, religiöser oder ethischer Wertvorstellung, sexueller Orientierung, Geschlechts­identität, gesellschaftlicher Schicht etc. Wir behandeln alle eingehenden Bewerbungen gleich und fair.
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Cleaner | Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d)

So. 03.07.2022
Bochum
H-Hotels.com ist mit über 60 Standorten im In- und Ausland einer der größten Hotelbetreiber Deutschlands. Zu dem familiengeführten Unternehmen zählen die Marken HYPERION Hotels, H4 Hotels, H2 Hotels, H+ Hotels und H.ostels. Diese werden durch die eigenen Servicegesellschaften vollständig aus eigener Kraft gesteuert. Sauberkeit für dich eine Herzensangelegenheit. Du suchst einen sicheren und dennoch sehr abwechslungsreichen Job. Dann sollten wir uns kennenlernen! Bewirb dich jetzt unter karriere@h-hotels.com und werde Teil unseres Teams im H+ Hotel Bochum! Anstellungsart: Vollzeit Detailliebe. Durchführung der täglichen Reinigung der öffentlichen Bereiche und Tagungsräume Adler-Auge. Kontrolle der Bereich und Sicherstellung der gründlichen Reinigung Hands-On. Unterstützung bei der Zimmerreinigung, wenn nötig Standards. Einhaltung der Housekeeping Standards Selbstständigkeit. Du arbeitest gern eigenständig Berufspraxis. Erste Erfahrung in der Reinigung ist wünschenswert Teamplayer. Zusammen mit deinem Team meisterst du jede Herausforderung Abwechselung. Bereitschaft zu Früh- und Spätdienst ✓ Unbefristeter Arbeitsvertrag ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ Training Academy by H-Hotels.com✓ Mitarbeiter- und FamilyFriends Raten ✓ Zuschuss zum Jobticket✓ Und vieles mehr
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Ausbildung Fahrdienstleiter (w/m/d) 2022

So. 03.07.2022
Düsseldorf, Krefeld, Langenfeld (Rheinland), Neuss, Wuppertal
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 3.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2022 suchen wir Dich für die 2 1/2-jährige Ausbildung zur Fahrdienstleiterin (Eisenbahner in der Zugverkehrssteuerung) bei der DB Netz AG in Düsseldorf, Krefeld, Wuppertal, Mönchengladbach, Langenfeld, Neuss. Die praktische Ausbildung findet im Umkreis Düsseldorf statt. Die Berufsschule befindet sich in Duisburg. Dein Arbeitsplatz nennt sich Stellwerk. Hier gibt es verschiedene Stellwerkstechniken, mit deren Hilfe der Zugverkehr gesteuert wird. Du arbeitest im Großraum Düsseldorf auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Hier siehst Du die Züge an Dir vorbeifahren. Die Steuerung des Zugverkehrs erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter. Du bist Teil eines kleinen Teams. Deine Aufgaben: Während Deiner Ausbildung zur Fahrdienstleiterin machst Du Dich mit dem Arbeiten auf einem Stellwerk vertraut und erhältst Übersicht über die Fahrstrecken erlernst Du, unterschiedliche Stellwerkstechniken zu verstehen und zu bedienen lernst Du die Regelwerke und Richtlinien (Vorschriften) für die planmäßige Durchführung der täglichen Zugfahrten kennen erwirbst Du Fachwissen, um für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr in Deinem Bereich sorgen zu können übernimmst Du bereits Verantwortung für Weichen und Signale und somit für unsere Reisenden und Züge Dein Profil: Du hast die Schule (bald) erfolgreich mit der Fachoberschulreife abgeschlossen Du freust Dich jeden Tag auf neue Herausforderungen Du scheust dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen Du bist zuverlässig, belastbar, teamfähig und arbeitest konzentriert Du bewahrst auch in schwierigen Situationen die Ruhe und behältst den Überblick Für diese Stelle erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Benefits: Je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.019 Euro und 1.222 Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg. Zuschuss bis 350 € monatlich.
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Ausbildung Gebäudereiniger 2022 (w/m/d)

So. 03.07.2022
Herne, Westfalen
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 4.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 01.08.2022 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum Gebäudereiniger für die DB Services GmbH am Standort Herne. Die Berufsschule befindet sich Dortmund. Das erwartet Dich in Deiner Ausbildung: Fachgerechte Reinigung von Gebäuden, Werkstätten, technischen Anlagen und Zügen Du lernst, wie Du Mittel zur Reinigung, Desinfektion und Pflege verschiedener Oberflächen einsetzt Fachkundige Anwendung von Reinigungsmaschinen und Reinigungsgeräten Grundlagen zu den Themen Sicherheit sowie Gesundheits- und UmweltschutzDein Profil: Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet Deine engagierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Dich aus Du bist ein Teamplayer und packst immer mit an Benefits: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst." Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg. Zuschuss bis 350 € monatlich.
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Busfahrer (m/w/d) am Standort Mönchengladbach oder Duisburg in Voll- oder Teilzeit

Sa. 02.07.2022
Mönchengladbach, Duisburg
Die West-Bus GmbH ist ein mittelständisches Verkehrsunternehmen und bedient den kommunalen Linienverkehr im ÖPNV.  Zur Verstärkung unseres Teams in Mönchengladbach und Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Busfahrer (m/w/d) am Standort Mönchengladbach oder Duisburg in Voll- oder Teilzeit sichere Personenbeförderung mit Omnibussen im Linienverkehr Beratung der Fahrgäste bezüglich Tarif, Linienverbindung sowie Ansprechpartner bei Störungen Verkauf von Fahrkarten Abrechnung der Fahrgeldeinnahmen Führerschein Klasse D Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendearbeit und evtl. Überstunden Gute deutsche Sprachkenntnisse Einen sicheren Arbeitsplatz Pünktliche Bezahlung nach Tarifvertrag Dienstkleidung Ein partnerschaftlich orientiertes Arbeitsklima Umfangreiche Einarbeitung in die zukünftige Tätigkeit Benefits: Corporate Benefits Einen sicheren Arbeitsplatz Partnerschaftliches Arbeitsklima Zentrale Lage Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
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Veranstaltungs- und Empfangskoordinator (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Wuppertal
Das Internationale Evangelische Tagungszentrum Wuppertal GmbH „Auf Dem Heiligen Berg“ ist ein Tagungs,- und Gästehaus mit 76 Gästezimmern und  12 Veranstaltungsräumen. Unsere Gesellschafterin ist die Evangelische Kirche im Rheinland. In unserem Speisehaus servieren wir täglich für bis zu 200 Gäste regionale und internationale Küche, dies überwiegend in Buffet-Form. Unsere Küchenphilosophie: Verarbeitung frischer Lebensmittel, hohes fachliches Können, ein Auge für das kulinarische Detail. Ein Bistro mit Bar bietet Platz für Einzelgäste und kleinere Gästegruppen. Unsere Terrasse ist ein idealer Ort für sommerliche Barbecues. Unser Haus befindet sich in zentraler Lage von Wuppertal mit guter Verkehrsanbindung, trotzdem aber in ruhiger und grüner Umgebung auf der Hardt. Unser Gästekreis setzt sich aus Angehörigen der Gesellschafterin (die in unserem Haus ihre Bildungsarbeit ausrichten) sowie aus externen Gästen aus allen Bereichen der Wirtschaft zusammen. Anstellungsart: Vollzeit Bearbeiten von telefonischen und schriftlichen Anfragen für Reservierungen und Veranstaltungen Erstellung von Angeboten und Verträgen für Veranstaltungen & Gruppenbuchungen Erstellung von internen  Ablaufplänen (Function Sheets) und Veranstaltungsübersichten Weiterführende Korrespondenz mit Gästen und Kunden im Vorfeld von gebuchten Veranstaltungen Sicherstellung eines idealen Kommunikationsflusses mit allen beteiligten Abteilungen Vorbereitung und Teilnahme der abteilungsübergreifenden Meetings zur finalen Absprache der Veranstaltungen darüber hinaus aushilfsweise Dienste am Empfang inklusive Check-In, Check-Out, Kassenführung, Rechnungserstellung und -Kontrolle Eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung in der Tagungshotellerie oder vergleichbarer Einrichtungen, vorzugsweise im Bereich Veranstaltungsbuchung, sowie Rezeption Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freundlichkeit und Höflichkeit Einsatzbereitschaft, Motivation, Belastbarkeit, Teamfähigkeit Gute Sprachenkenntnis: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Erfahrung im Umgang mit gängiger Hotelsoftware, vorzugsweise Micros Fidelio/Oracel Suite8 Erfahrung im Umgang mit Microsoft EXCEL, WORD, OUTLOOK   Geregelte Arbeitszeiten Die Vergütung ist angelehnt an den BAT-kF (Bundesangstelltenvertrag, kirchliche Fassung)  Mehr als 40 nette Kollegen aus allen Abteilungen    Interessante Klientel - Gästemix aus kirchlichem, wirtschaftlichem und privatem Umfeld
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