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Weitere: Handwerk: 47 Jobs in Uerdingen

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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 46
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 34
  • Ausbildung, Studium 10
  • Befristeter Vertrag 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Weitere: Handwerk

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung für Metallarbeiten (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Dinslaken
In der Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist in unserer Werkstatt in Dinslaken ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung für Metallarbeiten (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden (diese Funktion kann auch in Teilzeit besetzt werden). Die Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH in Dinslaken ist eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Unsere Werkstatt bietet individuelle Arbeitsplätze zur beruflicher Bildung, Qualifizierung und Teilhabe am Arbeitsleben in zahlreichen Berufsfeldern an. Förderung von Menschen mit körperlicher und geistiger Beeinträchtigung und Gestaltung ihres Arbeitsalltags nach pädagogischen Auftrag der WfbM Direkte Arbeit im Arbeitsprozess und sichern der Qualität der Aufträge Verantwortung für die Abarbeitung der anfallenden Arbeitsaufgaben in fachlicher und terminlicher Hinsicht Planung und Organisation der Arbeitsabläufe unter Einbeziehung der Menschen mit Behinderung Verantwortliche Gestaltung der Auftragsabwicklung sowie die fachliche Anleitung, Stärkung und Förderung der Persönlichkeiten Ausbildung im Bereich der Metallverarbeitung wie z.B. Schlosser, Industriemechaniker oder Konstruktionsmechaniker etc. (gerne auch Meisterqualifikation) Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB) oder die Bereitschaft zur Weiterbildung zur FAB (gefördert vom Arbeitgeber) Kundenorientiertes Denken, sicheres Auftreten, selbständiges Arbeiten Interesse an einer respektvollen, gleichberechtigten Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Einsatzfreude Grundkenntnisse in der PC-Nutzung sind von Vorteil Gute Work-Life-Balance durch familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem qualifizierten Team, das Sie an einem interessanten Arbeitsplatz einarbeitet Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Unterstützung durch den Arbeitgeber Transparentes hausinternes Vergütungssystem incl. attraktiver betrieblicher Altersvorsorge Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Tarifurlaub
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Gärtner (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Duisburg
Sie suchen eine ganzjährige Beschäftigung und möchten sich nicht in der kalten Jahreszeit etwas Neues suchen müssen? Dann kommen Sie zu uns und werden Sie Teil unserer Mannschaft! Mit über 70 Niederlassungen in ganz Deutschland pflegen wir vom Immobilien Service Deutschland Grünflachen in der Größe von mehr als 2000 Fußballfeldern. Wir suchen ab sofort im Raum Duisburg und Essen einen engagierten Gärtner (m/w/d) in Vollzeit (35 Std./ Woche). Schaffen Sie zusammen mit Ihrem Team grüne Wiesen für unsere Kunden.  • Pflege und Erhaltung von Grünflächen und Parkanlagen • Rasenschnitt und Vertikutierarbeiten • Hecken- und Strauchschnitt • Pflanzflächen anlegen und pflegen • Kleinreparaturen, Instandhaltungsmaßnahmen  • Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (m/w/d), idealerweise Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Friedhofsgartenbau • „Grüner Daumen“ und Spaß an der Arbeit im Freien • Führerscheinklasse B erforderlich • Führerschein BE, C1E (alte Klasse 3) von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig • Kenntnisse im Umgang mit den in der Grünflächenpflege üblichen Maschinen• Ganzjährige Beschäftigung • Attraktives Gehaltspaket (Überstundenzuschläge, Weiterbildungszuschläge, Mitarbeitervergünstigungen z.B. für Mobilfunkverträge, Technik und Reisen) • Sorgfältige Einarbeitung und persönliche Betreuung • Modernste technische Geräte und Maschinen • Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und die persönliche Schutzausrüstung • Möglichkeit zur internen Weiterbildung (z.B. Finanzierung des Anhängerführerscheins) • Berufliche Weiterentwicklung in der Position
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Medientechnologe - Druck - / Drucker (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Nettetal
Wir verbinden Tradition und Innovation, damit unsere Druckprodukte Ihren Erfolg intensivieren. Durch unsere langjährige Erfahrung mit marktführenden Handelskunden wissen wir, worauf es ankommt und können so den höchsten Anforderungen gerecht werden. Für die qualifizierte Herstellung Ihrer Druckprodukte braucht es Know-how und Begeisterung. Diese Eigenschaften bringen unsere best-ausgebildeten und hochmotivierten Mitarbeiter mit. Die ständige Erweiterung und Modernisierung unseres Maschinenparks, sowie der Ausbau des Verwaltungsgebäudes im Jahre 2015, bietet unserem stetig wachsenden Team die Basis, den wechselnden Anforderungen und Wünschen unserer Kunden flexibel zu entsprechen. Stiels, das bedeutet erstklassige Qualität, flexibles Handeln und individueller Kundenservice. Wir setzen Ihre Visionen gemäß Ihren Spezifikationen um und steuern professionell die nachgelagerten Logistikprozesse. Für unseren Standort Nettetal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt MEDIENTECHNOLOGE „DRUCK“ / DRUCKER (M/W/D)In Ihrer Position als Medientechnologe „Druck“ / Drucker, am Standort Nettetal, betreuen Sie eigenverantwortlich Druckprojekte, von der Auftragsvorbereitung, über die Maschineneinrichtung, bis zur Qualitätskontrolle. Zu Ihren Aufgaben zählen: Einrichten von Druckaufträgen und Überwachung der Produktion Qualitätskontrolle Wartung und Pflege der Produktionsmittel Unterstützung bei der Optimierung der Prozessabläufe Abgeschlossene Berufsausbildung als Drucker/in oder Medientechnologe/in Druck Erfahrung im klassischen Offset, vorzugsweise Heidelberg Druckmaschinen und ggf. zusätzlich digitalen Druckmaschinen, wie z.B. der HP-Indigo 12000 Farbsicherheit Qualitätsdenken Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-und Spätschicht) Selbständige Arbeitsweise, hohe Flexibilität und Zuverlässigkeit technisches Geschick und Freude am Umgang mit moderner Technologie Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Unternehmen Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit motivierten, qualifizierten Kolleginnen und Kollegen Innovationen, wie z. B. der digitale Veredelungsprozess „SCODIX“ Abwechslungsreiches Arbeiten Sehr gute Entwicklungschancen in einer aufstrebenden Unternehmensgruppe Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
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Berufskraftfahrer / LKW Fahrer (m/w/d) für den innerdeutschen Nah- und Fernverkehr sowie Fahrten in die Nachbarländer

Sa. 19.09.2020
Düsseldorf, Neuss, Duisburg, Krefeld, Mönchengladbach, Essen, Ruhr, Leverkusen
Die Acorn Gruppe ist der weltweit größte Hersteller im Privatkunden-Sektor für Sitztreppenlifte. Seit Gründung des noch immer inhabergeführten Familienunternehmen 1992 ist es das Bestreben, Menschen mit Mobilitätseinschränkungen mit qualitativ hochwertigen Produkten zu helfen. Wir die ACORN Treppenlifte GmbH, mit Sitz im Zentrum von Düsseldorf, befinden uns in einer starken Wachstumsphase. Mit unseren Mitarbeitern setzen wir Maßstäbe im Vertrieb von Treppenliften. Aus dem Raum Düsseldorf, Neuss, Duisburg, Krefeld, Mönchengladbach, Essen, Leverkusen suchen wir eine/n Berufskraftfahrer / LKW Fahrer (m/w/d) für den innerdeutschen Nah- und Fernverkehr sowie Fahrten in die Nachbarländer Bedienung und Pflege sowie technische Grundüberwachung des Fahrzeugs Führung der Sattelzugmaschine Ordnungsgemäße Abwicklung der zugewiesenen Touren und Aufträge Einhaltung gesetzlicher sowie betrieblicher Bestimmungen Be- und Entladetätigkeiten bei unseren Monteuren sowie Ladungssicherung Warenannahme, Eingangsprüfung und Einlagerung von Gütern Lagerbestandsprüfung Pflege des Warenwirtschaftssystems und die Durchführung von Buchungsbewegungen Erforderlich ist eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse CE und die Eintragung der Schlüsselzahl 95 im Führerschein Körperliche Belastbarkeit Zuverlässigkeit und Flexibilität Sorgfältige Arbeitsweise Die Einhaltung der Sauberkeit des von Ihnen geführten LKWSs liegt Ihnen am Herzen Freude und Begeisterung im Umgang mit dem LKW Bereitschaft zu mehrtägigen Fahrten innerhalb Deutschlands Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet Attraktives Vergütungspaket Das Arbeiten in einem dynamischen Unternehmen, in dem das WIR im Zentrum des täglichen Miteianander steht Kurze Kommunikationswege und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
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Dokumentationsprüfer ZfP (m/w/d) (w/m/d)

Sa. 19.09.2020
Essen, Ruhr
Wenn Sie gemeinsam mit uns spannende und herausfordernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel genau richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Dokumentationsprüfer Werkstoffe (m/w/d). Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 49 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit 120 Standorte mit mehr als 13.000 Mitarbeitern in 46 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen! Ihre Hauptaufgabe ist die Durchführung von Dokumentationsprüfungen gegen vorgegebene Spezifikationen. Zudem stellen Sie Dokumentationen zusammen und erstellen Nachweisverzeichnisse. Eine weitere Aufgabe besteht in der Prüfung von Datenträgern. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich. Zudem verfügen Sie über eine Zertifizierung zum Prüfer gemäß DIN EN ISO 9712 in den Prüfverfahren: PT, MT, VT, UT und ggf. LT. Sie können Berufserfahrung im Bereich der zerstörungsfreien Werkstoffprüfung (ZfP) sowie in der Dokumentation vorweisen. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Lieferanten und Gutachtern sowie durch Gewissenhaftigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise aus. Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.
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Technischer Sachbearbeiter/Kundenbetreuer Gewerbeimmobilienmanagement (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Düsseldorf
Und auch unter dem Dach der LEG finden Menschen zusammen: Junge und Erfahrene, Handwerker und Akademiker, Berufsanfänger und Spezialisten. Mit Begeisterung, Empathie, einer gesunden Portion Pragmatismus und Humor setzen sie sich dafür ein, dass sich zirka 365.000 Bewohner in unseren rund 136.000 Wohnungen in ganz NRW sicher und geborgen fühlen können. Das hat uns zu einem der führenden börsennotierten Wohnungsunternehmen in Deutschland gemacht. Diesen Weg möchten wir gerne gemeinsam mit Ihnen weiter gehen Mehr als ein Dach über dem Job bietet die LEG Wohnen NRW GmbH, Team Gewerbeimmobilienmanagement an unseren Standorten Düsseldorf oder Köln einem technischen Sachbearbeiter/Kundenbetreuer Gewerbeimmobilienmanagement (m/w/d) zum 1. Oktober 2020. Betreuung der Gewerbemieter und deren Anliegen in technischen Belangen Kontrolle der technischen Einrichtungen einschließlich Außenanlagen Überwachung der baulichen Qualität und Verkehrssicherheit der Bestände sowie Dokumentation Überprüfung der vertragsgemäßen Ausführung von Wartungs-/Pflegevereinbarungen Durchführung von Vor- und Endabnahmen sowie Übergaben Regelmäßige Bestandsanalyse in Hinblick auf Maßnahmen und Strategien zur Steigerung der Vermarktungsfähigkeit Abstimmung von Turn-Cost-Maßnahmen im Rahmen der Vermietung mit den kaufmännschen Sachbearbeitern Gewerbeimmobilienmanagement Unterstützung bei der Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Qualitätssicherung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und den Technikern Rechnungsprüfung und -bearbeitung Abgeschlossene technische Ausbildung oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Hochbautechniker Berufserfahrung im technischen Bestandsmanagement (vorzugsweise Bereich Gewerbe) und in der Bauleitung Gewerbliche Kenntnisse im Bereich Modernisierung und Instandhaltung von Vorteil Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Selbständiges Arbeiten und Organisationsfähigkeit Kundenorientierung und Servicebereitschaft Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse (MS Office und idealerweise SAP) Bereitschaft zu häufigen Dienstreisen in ganz NRW, Führerschein Klasse B und eigener PKW Wir bieten ein hoch attraktives Gesamtpaket, u.a. mit fairer Bezahlung, 14 Monatsgehältern, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen. Bei uns können Sie sich gezielt weiterbilden, sich vom LEG-Familienservice in allen Lebenslagen beraten lassen und unser professionelles Gesundheitsmanagement nutzen
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LKW Fahrer (m/w/d) mit Ladekranerfahrung

Fr. 18.09.2020
Mönchengladbach
PAUL WOLFF ist ein traditionsreiches Unternehmen, das innovative Akzente setzt. Wir bieten Lösungen für Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit. Unsere Produkte und Dienstleistungen aus den Bereichen Abfallsammelsysteme, Schutz- und Depotschränke und Friedhofssysteme zeichnen sich durch beste Qualität und lange Lebensdauer aus. PAUL WOLFF Produkte dienen dem Schutz der Umwelt und helfen, Ressourcen zu schonen. Wir sind Marktführer im Bereich Abfallsammelsysteme und wachsen nachhaltig und kontrolliert aus eigener Kraft. Für unsere Standorte Mönchengladbach und Ditzingen suchen wir LKW Fahrer (m/w/d) mit Ladekranerfahrung Sie sind verantwortlich für die zuverlässige, kundenorientierte und pünktliche Anlieferung unserer Produkte an unsere Kunden  In Eigenverantwortung beliefern Sie unsere Kunden gemäß unserer Tourenplanung. Sie laden beim Kunden die Produkte ab und stellen diese gebrauchsfertig auf Neben der Überwachung des technisch einwandfreien Zustandes Ihres Fahrzeuges, sind Sie für die Prüfung von Ladepapieren und Lieferscheinen zuständig Darüber hinaus beachten Sie die gesetzlichen und betrieblichen Fahr- und Verkehrsvorschriften Mit einer serviceorientierten Aufbauleistung unserer Produkte repräsentieren Sie unser Unternehmen bei unseren Kunden Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Berufskraftfahrer oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Transportbereich  Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in den Bereichen Ladungssicherung mit und haben Erfahrung mit dem Ablauf tourenbezogener Auslieferungen  Sie sind geschult im Umgang mit Ladekränen (z. B. Atlas, Palfinger) Für die Transportdurchführung benötigen Sie eine gültige Fahrerlaubnis der Führerschein Klasse C/CE Persönlich überzeugen sie durch ein hohes Maß an Service- und kundenorientiertem Verhalten, Zuverlässigkeit und einer selbständigen Arbeitsweise
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Servicekräfte (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Mönchengladbach
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 19.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter lvr.de. Mit insgesamt über 5.900 stationären und tagesklinischen Behandlungs- und Betreuungsplätzen ist der LVR-Klinikverbund einer der größten Anbieter von Versorgungsleistungen für psychisch kranke Menschen in Deutschland. In unserem gemeindenah und bedürfnisorientiert ausgerichteten Klinikverbund werden jährlich etwa 60.000 Patientinnen und Patienten behandelt. Die LVR-Klinik Mönchengladbach ist ein gemeindepsychiatrisches Behandlungszentrum für Psychiatrie und Psychotherapie und übernimmt mit 236 teil- und vollstationären Behandlungsplätzen sowie einer Institutsambulanz und einem Bereich Soziale Rehabilitation (42 Plätze) die psychiatrische Pflichtversorgung der Stadt Mönchengladbach. Wir beschäftigen 360 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere Klinik ist Mitglied im Gemeindepsychiatrischen Verbund Mönchengladbach. In unserer Grundhaltung orientieren wir uns an den Interessen und Bedürfnissen unserer Patientinnen und Patienten und nehmen ihre sozialen Bezüge als Bedingungsfaktoren für Gesundheit und Erkrankung wahr. Wir stärken ihre persönlichen Ressourcen und die Ressourcen in unserer Stadt, um Genesung und Inklusion zu fördern und Entwicklungswege für den Einzelnen wie auch für unsere Stadt aufzuzeigen. Für uns ist Freude an der Arbeit mit psychisch kranken Menschen Kollegialität und gegenseitige Wertschätzung, Teamgeist und Humor besonders wichtig.   Weitere Informationen finden Sie unter klinik-moenchengladbach.lvr.de. Verpflegungsservice – Abfrage, Erfassung und Bestellung der Essens-und Menüwünsche Vorbereiten des Früh- und Abendbuffets Zimmerservice- Auffüllarbeiten im Patientenzimmer und Bestückung neuer Bettplätze. Vorbereiten des Check-in und Check out unserer Patienten auf Station Weitere Serviceleistungen – Botengänge für die Stationen und Patienten Selbstständige Weitergabe von Störmeldungen unsere Technik oder unseren Reinigungsdienst Enge Kooperation mit unseren Dienstleistern Optimierung und Weiterentwicklung der Servicequalität Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Arbeitssicherheitsstandards Kommunikation und Absprache mit dem Stationsteam Voraussetzung für die Besetzung im Arbeitnehmerverhältnis: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Servicedienstleistung, wie Gastronomie oder Hotel Flexibilität und Bereitschaft im 2- Schichtdienst, am Wochenende und Feiertag zu arbeiten Wünschenswert sind: Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau/ Hotelfachmann oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Organisationstalent, hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, hohes Maß an Qualitätsverständnis und ein ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein EDV – Kenntnisse Einen unbefristeten interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektive und hohem Gestaltungsspielraum Einen optimalen Start durch eine strukturierte Einarbeitung Moderne, attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf Die üblichen Sozialleistungen für den öffentlichen Dienst Angenehmes und wertschätzendes Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Die Teilnahme an externen und innerbetrieblichen Fortbildungen, sowie an Supervisionen Kostenlose Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (BGF-Programm) Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich   Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.
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Mitarbeiter (m/w/d) Produktentwicklung

Fr. 18.09.2020
Tönisvorst
Wir zählen zu den führenden Herstellern von Con­venience-Pro­dukten und Lebens­mittel­lösungen für gekühltes Fleisch im euro­päischen Lebens­mittel­einzel­handel. Im Jahr 2019 erzielte das Unter­nehmen einen Umsatz von rund 170 Mio. Euro. ABBELEN ist Teil der europa­weiten More Than Meals Holding für Fertig­gerichte, die von der Deutsche Beteiligungs AG unterstützt wird. Unser Port­folio umfasst frische Burger, Frikadellen und Schnitzel. Mit ca. 600 Mit­ar­beitern produzieren wir an unserem Stand­ort in Tönis­vorst mit modernsten Fertigungs­anlagen und unter Einhaltung höchster Qualitäts­standards. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Produktentwicklung. Unterstützung der projektführenden Produktentwickler bei ihren Entwicklungsprojekten Vorbereitung und Durchführung von Testläufen im hauseigenen Technikum sowie in der Produktion Erstellung und Dokumentation von Testrezepturen Begleitende Dokumentation der durchgeführten Testläufe Sicherstellung reibungsloser Abläufe innerhalb des Technikums (Verfügbarkeit sämtlicher Rohwaren, Prüfung auf technische Funktionalität; Sicherstellung der allgemeinen Sauberkeit etc.) Planung und Organisation der Abläufe des Technikums und Erstellung des entsprechenden Testplans Vorbereitung, Durchführung und Sicherstellung der Dokumentation von Verkostungen Herstellung von (Kunden-) Mustern und Organisation von deren Versand an den Kunden Ausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik (Fleischereitechnik) oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in der Produktentwicklung eines lebensmittelverarbeitenden Betriebs wünschenswert Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen Eine wettbewerbsfähige Vergütung Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen Attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Kooperationspartnern Geregelte Arbeitszeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Eine umfangreiche Einarbeitung in Ihre zukünftigen Aufgabenfelder
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Technischer Kundenbetreuer (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Ratingen
Und auch unter dem Dach der LEG finden Menschen zusammen: Junge und Erfahrene, Handwerker und Akademiker, Berufsanfänger und Spezialisten. Mit Begeisterung, Empathie, einer gesunden Portion Pragmatismus und Humor setzen sie sich dafür ein, dass sich zirka 365.000 Bewohner in unseren rund 136.000 Wohnungen in ganz NRW sicher und geborgen fühlen können. Das hat uns zu einem der führenden börsennotierten Wohnungsunternehmen in Deutschland gemacht. Diesen Weg möchten wir gerne gemeinsam mit Ihnen weiter gehen Mehr als ein Dach über dem Job bietet die LEG Wohnen NRW GmbH, der Niederlassungen Düsseldorf, an unserem Standort Ratingen, einem technischen Kundenbetreuer (m/w/d) ab dem 1. Oktober 2020, in Teilzeit (18,88 Stunden pro Woche). Steuerung und Kontrolle der vertragsgemäßen Ausführung von Wartungs- und Pflege- und Inspektionsdienstleistungen, inklusive Rechnungsprüfung Bearbeitung der Kundenanliegen, per Präsenztermin, telefonisch wie über die EDV-Systeme Beauftragung und Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen und Versicherungsschäden mit entsprechender Qualitätssicherung inklusive Rechnungsprüfung Überwachung der baulichen Qualität/Verkehrssicherheit des Wohnungsbestandes inklusive der Dokumentation Kontrolle der technischen Einrichtungen im Bestand (einschl. Außenanlagen) Fachliche Unterstützung der Objektbetreuer Enge Abstimmung mit den Teams Immobilienmanagement, Verkehrssicherung, Dienstleistungs-Beauftragung sowie Qualitätssicherung Sicherstellung Stammdatenqualität/-quantität Sonderprojekte/-aufgaben Beachtung der Budgetvorgaben und Aktivierungsquoten Technische Ausbildung mit Berufserfahrung, Handwerksmeister oder staatl. Hochbautechniker Berufserfahrung im technischen Bestandsmanagement und in der Bauleitung Wohnungswirtschaftliche Kenntnisse (z.B. Instandhaltung) Gute EDV-Kenntnisse, idealerweise SAP PKW-Führerschein und eigenes Fahrzeug Hohes Maß an Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit Sehr gute Organisationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Selbstständige Arbeitsweise Wir bieten ein hoch attraktives Gesamtpaket, u.a. mit fairer Bezahlung, 14 Monatsgehältern, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen. Bei uns können Sie sich gezielt weiterbilden, sich vom LEG-Familienservice in allen Lebenslagen beraten lassen und unser professionelles Gesundheitsmanagement nutzen.
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